企業財務個人年終工作報告(精選多篇)

目錄

第一篇：企業財務個人年終工作報告第二篇：企業財務工作報告第三篇：企業財務檢查工作報告第四篇：電力企業財務工作報告第五篇：個人財務工作報告集更多相關範文

正文

第一篇：企業財務個人年終工作報告

在這一年的時間裏，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鑽研、紮實工作，以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用，做出了貢獻。

一、愛崗敬業、紮實

工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業務知識，掌握業務技能，並能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業務，與全科同志一起做好財務審覈和監督工作。

2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務會計及保管工作，在實際工作中，本着客觀、嚴謹、細緻的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審覈、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在審覈原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審覈和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務覈算和監督的作用。

3、任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。今年以來，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧食堂的保管工作。爲了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。

4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上，本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規的工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，提供高效、優質的服務。

二、努力學習，增強業務知識，提高工作能力。

爲了能夠適應建設現代化計電算化的目標，年，本人能夠根據業務學習安排並充分利用業餘時間，加強對財務業務知識的學習和培訓。通過學習會計

電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力，學習了會計基礎工作規範化要求，使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高，適應了現在的工作要求，併爲將來的工作做好準備。

希望在今後的工作中，發揮優點特長，克服缺點和困難，更好地完成學校和領導交給我的工作。

第二篇：企業財務工作報告

企業財務工作報告

一、效益情況：

1、公司效益：全年銷售收入1***萬元，不含稅收入***萬元，不含稅銷售成本***萬元，毛利率**%，與上年同期減少**%，企業財務工作報告。各類費用支出計***萬元,與上年同期***萬元相比略有減少。上繳各類稅費***萬元，比上年減少**萬元。

2、局經費收支情況：今年經費收入***萬元，年支出***萬元。與上年同期***萬元相比增加**萬元。

二、局(公司)合併費用結構分析：

全年局(公司)費用共計支出****萬元，比上年同期***萬元增加**萬元。其中：

1、固定費用支出：工資、養老金、住房公積金、醫療保險、離退休費用、折舊福利費等共計支出***萬元，佔總費用支出****萬元的**%，比上年同期增加***萬元。主要原因是：工資支出比上年同期增加***萬元，其中福利費轉入工資總額**萬元，下鄉交通費轉入工資總額**萬元;養老金及各類保險金比上年同期增加**萬元，離退休費用及精簡人員費用比上年同期支出增加**萬元。

2、可變費用支出：生產經營費用、正常辦公經費、市場管理費用、利息支出等共計支出***萬元，佔總費用支出****萬元的**%。比上年同期***萬元減少**萬元。主要原因是：差旅費福利費轉入工資總額**萬元，招待費比上年減少***萬元，運費、裝卸費比上年同期減少**萬元。

比上年同期增加的費用有：小車費用比上年增加*萬元;利息支出比上年同期增加*萬元，稅金比上年增加**萬元。

租賃費、市場管理費用支出基本與上年持平。

總之，上半年費用支出增加部分大都是職工工資福利性支出及利息支出的增加，消耗性支出除小車費用和利息支出同比增加外，其他支出與上年同比均有所下降。

三、年度主要工作

1、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規，認真履行職責，組織會計覈算

財務科的主要職責是做好財務覈算，進行會計監督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、財務制度及國家其他財經法律法規，認真履行財務科的工作職責。從審覈原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執行企業會計制度，實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

2、配合審計檢查，完善內部管理制度;

爲進一步規範本單位的財務工作、提高會計信息的質量，財務科比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務覈算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計覈算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規範化、完整性等方面做了比較系統的規定，從而逐步提高會計信息的質量，爲領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現的問題，佈置後期的主要工作，逐步規範各項財務行爲，使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。年中縣審計局對本單位內部財務控制情況進行了審計檢查，檢查中，審計同志對本單位近年來的一系列制度建設及內控管理執行情況做了充分肯定，得到了一致好評。

3、費用支出實行預算管理，提高資金利用率：

年初，根據縣財政覈撥給本單位的“大預算”擺好下屬單位的“小預算”，做到各項費用支出心中有數，工作報告《企業財務工作報告》。 在預算執行過程中，嚴格控制費用。財務科每月度考覈預算執行情況，協助各責任單位負責人加強預算管理，要求下屬各單位認真執行全年費用預算管理制度，明確下屬單位內勤、領導把好審覈第一關。嚴格執行財務制度，規範財務行爲，堅持收支兩條線，加強財務覈算和財務監督，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收，儘量減少不必要的損失。利用利息槓桿，合理調整內部職工借款;提高事業預算退庫資金的利用率，合理組織貸款，最大限度地減少利息支出，爲企業增收節支、提高經濟效益把關。

4、加強專業理論學習，提高團隊凝聚力

財務科參加了省市兩批財務人員培訓與經驗交流會，聽取了會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各單位的交流、合作與團結。同時隨着財政管理制度改革的不斷深化，企業改革層層推進，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質的要求也愈來愈高。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續教育培訓外，還抽出業餘時間學習相關專業知識。日常工作中，對一些有關財政改革新制度新規定新業務相關人員都能及時學習，及時適應，同時還與兄弟單位會計人員經常交流，取人之長，補己之短。

四、存在的主要問題及今後工作目標

財務部門作爲公司的一個主要職能監督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規範經濟行爲、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!一年來財務工作雖然取得了較好的成績，但還存在着一些問題，有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，主要表現在以下幾個方面：

1、進一步加強財務分析：

財務分析工作雖然已展開，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析，分析深度不夠。爲提高財務分析能力，把財務分析納入日常工作中去，我們將量化分析具體的財務數據，並結合企業總體戰略，爲企業決策和管理提供有力的財務信息支持;及時做好財務分析資料的收集，加強學習，提高財務分析能力，做到較全面地反映一定時期的財務情況。明年將努力做到如下分析：

對資產結構變動的分析：以資產負責表爲主，對資產負債的分析、流動性和變現能力的分析、長短期負債和償還能力的分析，對資產分佈和資金營運是否合理、資本結構的是否正常、盈利能力和資產管理水平、是否存在潛在的財務風險進行評價。

對損益情況的分析：以損益表爲主，對盈利目標是否完成進行分析，對收入、成本、費用、稅金的配比進行分析，評價其經營活動的績效和經營結構，反映主營業務與其他業務對利潤的影響。

對成本、費用支出的分析：以對成本、費用支出預算執行情況進行分析爲主，實際支出與預算異動的原因分析，成本、費用支出對資金的影響分析，費用之間的比例分析。

2、加強費用費用管理

降低費用壓力層層傳遞不夠，特別是有的部門對控制費用支出工作存在錯誤認識，不能正確處理費用與效益的關係，錯誤地認爲工作的業績體現在某些費用支出的多少上，某些費用支出多，表示其工作積極等等，我們不否認某些費用支出多少與其工作努力程度是有一定的聯繫，但這不是絕對的。個別單位費用預算管理不到位，月月超支，報銷票據不符實際，不符合真實性要求。今後要進一步落實費用管理責任，層層傳遞壓力;嚴格獎懲，加大對各單位費用的管理、控制力度，嚴格按有關管理規定執行。

3、加強對白條子的管理。

近年來，在本單位領導的關心支持下，本單位歷史以來隨便以白條子報銷的陋習有了很大的改觀，我們將進一步加強對白條子的管理，爭取消滅白條子。

第三篇：企業財務檢查工作報告

企業財務檢查工作報告

一、協會幾年來，在市文化局、民政局、公安局、文化市場管理辦公室等上級有關部門的領導下、在各位領導和會員單位的大力支持下，認真學習貫徹落實黨的十七大精神，並在《條例》方針政策的指導下，緊密圍繞政府職能部門的工作部署，開展形式多元化的監管服務工作，取得了較好的成績，企業財務檢查工作報告。現回顧總結如下：

幾年來，成功的組織了價格上浮，原會長彭四海同志帶領全體理事以及會員單位代表經常不斷的到各會員單位監督檢查價格執行情況，各會員單位相互監督，自覺執行價格上浮方案，使春節價格上浮工作取得了圓滿成功，是每個會員單位收益匪淺。

幾年來協會組織協調解決了工商所市區網吧的年檢費用降低問題，取得了可喜的成績。

協會組織協調解決了網吧超範圍經營小商品罰款的降低問題，經過多次的努力，使工商部門對網吧超範圍經營的處罰負度得到了降低，繼續保持最低的執罰數額。

協會向網通公司提交了“關於協會網站網通專用線路的申請報告”並組織、部署及安排落實網站建設工作。

幾年來協會與網通協調是網吧專線恢復二十四小時暢通。

協會組織落實協會電影網站更新、正常運行使用。

協會與網通聯合開闢《迎奧運2014鞏義市通訊錄》網吧行業專欄。

通過這些活動的開展，穩定了網絡市場的經營秩序。得到了社會和各主管單位的好評。公安消防工作2014年協會工作被鞏義市人民政府評爲先進單位的榮譽，工作報告《企業財務檢查工作報告》。

幾年來，在文化局領導下，在文化市場管理辦公室的關懷下，協會認真學習十七大精神，走中國特色社會主義道路，邁向共建和-諧、建設小康社會的征程，這是網吧行業發展史上的一個重要里程碑。

(1)依法辦會：嚴格貫徹落實國家有關法律法規學習宣傳執行，加強行業自律，協助政府有關部門監督、規範管理、指導、制定行業標準等工作，規範網吧市場，繼續協助公安、文化市場準入監管工作，繼續協助區工商行政管理局監督管理市場流通領域銷售渠道、誠信經營等工作。加強協會與政府有關部門溝通聯繫，發揮橋樑紐帶作用，維護會員單位的合法權益。

(2)民-主辦會：利用民間組織充分發揮民-主監督作用，做到公正、公開、平等協商，發揮協會的效能作用，創辦協會會徽標誌，標誌着協會朝着代表性、廣泛性方向發展，便於國家有關法律法規和協會的有關決策落實和貫徹，更好的爲會員單位服務，羣策羣力共同努力辦好協會。

(3)科學辦會。繼續堅持科學發展觀。服務社會，與我市殘聯聯手爲能勝任本行業工作的殘疾人提供就業機會，開展法律法規等相關技術培訓，組織有關技術、網吧經營、政策法規研討會，加強與當地派出所的溝通，堵、避免網吧惡性事件的發生，提高行業的整體素質，廣泛聽取大家的建議和意見，爲企業辦實事，全心全意地爲會員單位服務。

三、抱團興會,構建和-諧、共同發展

我們要把協會辦成全體全員的孃家，和-諧相處，共同發展，有困難時，有歡樂時都能想到她，今後協會一定要爲大家搭建好平臺：

1、利用媒體創辦每年一度“ 網吧互助節”大型宣傳活動，每單位要在今天爲社會做一件有益的公益活動，互助互動，利用這個活動，提升自己的品牌形象、宣傳網吧行業上網健康知識，協助企業開拓市常

2、興辦協會刊物、電影網站，爲廣大會員企業提供人才、配套產品相關企業發佈了產品信息，宣傳行業形象、瞭解相關政策、增長知識、提高了業務水平。

3、繼續倡導誠信經營，維護消費者利益，維護穩定市場秩序。

4、在服務方面，今後繼續爲會員單位提供相關政策、法規諮詢、辦理相關證件、產品的形象宣傳、瞭解市場行情，加強企業之間的交流團結，增強協會凝聚力，爲會員單位排憂解難，解決實際問題，使企業在良好的市場環境中發展壯大。

四、總結經驗、共繪美好藍圖

過去的一年，雖然協會做了一些行之有效的工作，取得了一些成績，但也存在一些不足。今後，我們一定要總結教訓，團結一致，努力落實國家的有關法律法規，配合協助政府監督部門管理規範網絡文化市場，發揮全體會員的智慧能力，齊心協力，勇於開拓創新，學習國內兄弟省市先進經驗，引進先進技術，爲鞏義市互聯網上網服務行業的發展，爲鞏義市的經濟騰飛做出更大貢獻。

第四篇：電力企業財務工作報告

****農電局2014年財務工作報告

（2014年1月21日）

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各位領導、同志們：

大家好！

現在，我向大會做財務工作報告，請各位代表予以審議。 2014年財務工作在局黨組的正確領導下，在廣大職工的全力支持和配合下，經全體財務人員共同努力，緊緊圍繞八屆四次職代會確定的總體工作思路和具體目標：“以經濟效益爲中心，全面加強財務規範管理，堅持科學理財、依法經營”，全面超額完成了蒙東公司確定的資產經營考覈指標，財務工作成效顯著，爲我局持續健康發展提供了堅強的財務支撐。

一、2014年財務主要指標完成情況

1、實現利潤總額53.00萬元。

2、營業總收入完成11,715.00萬元。其中：主營業務收入完成9,194.00萬元、其他業務收入完成1,521.00萬元。由於售電量增長1,300.00萬千瓦時，使主營業務收入同期比增長1,342.00萬元。

3、營業總成本完成11,714.00萬元。其中：主營業務成本完成9,644.00萬元，主營業務成本同期比增長1,610.00萬元。增長原因是購入電力費增長454.00萬元、人員工資增長411.00萬元、折舊費增長264.00萬元。

4、財務費用完成560.00萬元。全部爲網改工程貸款利息支出。

5、躉售收入完成4,305.00萬元。

二、資產負債情況

2014年末，資產總額35,556.00萬元。其中：貨幣資金2,172.00萬元；應收賬款694.00萬元。負債總額23,491.00萬元，其中：長期借款17,739.00萬元（全部爲電網改造貸款）。所有者權益12,064.00萬元，上繳稅金530.00萬元，現金流量淨增加額爲605.00萬元。資產負債率66.00%。

三、 2014年財務、審計主要工作

1、根據《內蒙古東部電力有限公司農電企業預算管理暫行辦法》，結合我局實際生產經營狀況，本着量入爲出，綜合平衡的原則，修改編制了2014年財務收支預算。並通過預算管控約束支出，形成厲行節約，勤儉辦事的風氣，不斷提高資金使用效益，使成本費用支出可控、能控、在控。

2、爲了進一步完善財經紀律，規範經營管理，根據《審計法》和《**電業局內部審計工作暫行辦法》，修訂完善了《***農電局內部審計管理辦法》、《審計崗位職責》和《2014年內部審計工作方案》。10月份由於人事變動，審計部對6個供電所的電費收繳情況進行了離任審計，對審計工作中發現的問題提出了整改建議，爲領導決策提供了詳實的基礎數據，規避了企業經營風險。

3、配合蒙東公司資產經營審計組完成2014年資產經營情況的審計工作，針對審計組提出的重大決策和重大資金管理、財務收支、營銷管理、工程管理等四方面存在的問題，進行認真研究、梳理、整改，通過整改更加規範了企業經營行爲，促進企業依法經營,科學發展。

4、根據《關於集中開展“小金庫”專項治理工作的通知》要求，開展了“小金庫”專項治理工作，在工作中，做到橫向到邊、縱向到底、不走過場、不留死角，及時發現和解決存在的問題，從源頭上防範和杜絕“小金庫”的發生。

四、2014年主要工作

按照蒙東公司2014年財務工作的總體要求，結合本局實際情況，圍繞財務集約化“六統一、五集中”的目標逐步開展工作。一是要把提高經濟效益作爲財務管理工作的首要任務；二是加強預算管理，建立重大財務事項及財務預算報告制度。做到事前有計劃，事後有監督，杜絕鋪張浪費，充分發揮成本效益；三是要加強制度建設，開展財務稽覈工作，防範財務風險；四是增強財務人員的管理約束機制，不斷提高財務人員業務管理素質和維護企業權益的能力；五是夯實財務管理基礎，建立健全內部各項控制制度，進一步提高財務管理水平，積極防範、化解經營風險。

各位代表、同志們，2014年，讓我們在局黨組的堅強領導下，團結拼搏、開拓創新、與時俱進，爲實現2014年財務各項工作目標而努力奮鬥！謝謝大家！

第五篇：個人財務工作報告集

一年的光陰很多就要結束了，爲了在今後的工作中有更好的表現，現將我一年時間關於會計人員述職報告如下：

在一年的時間裏，我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規，在自己的工作崗位上盡職盡責，完成上級和

社領導交給自己

的工作任務，現就一年來自己的學習、工作情況向組織和領導彙報如下，

一、勤學苦練，儘快適應工作，提高自己的業務水平和技能。從最基本做起，從學習開始，以前輩、同事爲榜樣

，以書本爲老師

，把單位同事作爲一面鏡子，做到了在學中幹，幹中學，邊學邊幹，融會貫通，學以致用，不懂的地方虛心向單位同

事請教，通過學

習使自己的基本上掌握了業務操作規程和要領，對自己應承擔的工作能夠獨立完成，也使自己的業務水平和技能都有

不同程度的提高

。

二、恪守規章制度，履行崗位職責。

辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶；堅持當

時記帳、當日核

對，作到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚，確保帳務處理＂五無＂、帳戶覈算＂六相符＂等；辦理儲蓄業務

時能夠認真落實

＂實名制＂規定，登記好相關證件手續等等．每日營業終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現金收付登記簿，堅持碰庫

制度．填送會計

報表時作到內容清楚、數字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數字銜接

一致．

三、團結奮進，共同營造良好的工作環境。在工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學習，相互促進；在生活

中，互相幫助，

互相關心，共同創造和諧的氛圍。同時，不斷進行自我定位，更新觀念，提高服務意識，增強服務水平。

總之，在上級領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業務能力也得到較大程度的提高，

但我深刻體會到

，這與組織的要求還有一定的差距，有些方面還存在着很多不足，對自身業務素質有待更進

一步的提高。但我相信，

在上級領導的關

心支持下，在同事的熱情幫助下，我將會更加努力，認真學習信用社的法規、規章制度，提高自己的理論知識和業務

知識、加強思想

道德建設，樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩更好，爭取在以後的工作中能有更好的成績。

20xx年是公司發展的關鍵之年，也是我到公司這個新環境工作的第一年，在股東和董事會的正確決策部署下，緊緊圍

繞年度主要經營目標，帶領財務部全體人員認真領會工作會議精神，逐項分解部門目標責任，周密謀劃20xx年的財務

工作任務，創新“六個一”文一零網提供服務理念，加強學習，(本文來源本站)提升服務，規範管理，做實做

細各項基礎工作，較好地完成了全年的各項工作任務，突出表現在財務人員在學習、工作、作風建設方面全面提升

，財務服務有了新轉變，財務工作有了新變化，財務管理初見成效，公司經營穩步推進。按照集團公司幹部考覈要求

，將本人一年來的職責履行及黨風廉政建設情況報告如下，請大家評議。

一、堅持政治理論學習不鬆懈，深化思想轉變，盡職盡責搞好服務。

1、政治理論學習方面

20xx年圍繞集團公司開展依法治企年活動，主要學習了黨員輔導系列材料，重溫黨章，認真開展黨員民主評議，積

極參加組織生活，聆聽了集團公司組織的黨員廉潔從政學習報告會，對照黨員標準查找不足，嚴格要求自己，做到待

人誠懇，做事認真，工作負責，立場堅定，始終保持良好的工作狀態，無愧於組織交給自己的一份重擔，無愧於員工

的期望。

2、業務學習方面

自己作爲公司一名新兵，剛剛邁入生物製藥行業，以會計專業技術職稱考試爲契機，加強財會人員的業務學習和崗

位培訓，帶着問題先後學習了《增值稅條例》、《企業所得稅法實施細則》、《高新技術企業認定指南》、《會計準

則》、《單採血漿站質量管理規範》等內容，不斷提高公司財會人員的業務素質，提高工作效率。

二、本人工作崗位職責履行情況

1、修訂完善財務管理內控制度，理順管理流程，規範財務業務處理程序。

以省電力公司開展“依法治企年”活動爲契機，強化依法治企，規範工作流程，加強基礎管理工作，梳理完善內控

財務制度15項，做到財務工作凡事有依據有規則，財務人員人人職責清晰任務落實，爲確保公司更好更快地實現跨越

式發展提供財務支持。

2、籌集資金，按期歸還中行到期貸款。

在公司一季度銷售回款非常緊張的情況下，合理調配資金，並做好資金週轉中斷的多種

預案，順利完成了銀行貸款

還舊貸新工作。在保證公司正常資金流轉的前提下，最大限度地節約貸款利息費用，確保資金流轉合理高效。

3、強化服務，履行監督，嚴格執行預算管理辦法。

藉助省公司財務集約化管理平臺，加強年度財務預算的調控監督管理，實施資金月度資金平衡計劃管理模式，做好

對三個漿站的全方位服務工作，在服務過程中適時履行監督監管職責，確保預算可控在控。

4、加強成本覈算，及時報送各類月度信息報表，確保信息溝通順暢。

在配合董事會深入泰邦、黔峯兩個生物製品公司調研學習漿站及財務管理的基礎上，進一步完善成本覈算管理體系

，細化成本管理，覈算每批半成品及製品的成本，將反映產成品和半成品成本消耗情況的統計報表、資金月報、會計

報表月報按時上報董事會。加強成本分析，確保全年主營成本消耗率小於70%。

5、穩步推進省公司財務管控上線覈算工作，保質保量地完成20xx年會計覈算及報表編制工作。

按照省電力公司統一部署，公司作爲省公司首批遠程上線的八家施工綜合單位之一，先後派多人蔘加集中培訓，集

中補錄會計憑證，覈對數據，一步一個腳印紮實做好財務管控上線工作。

6、配合高新區一二期改造辦，積極完成搬遷資產評估工作。

實施整體搬遷，將對的長遠發展迎來良好地機遇，3月份董事會與管委會簽署框架性協議，管委會先後委派土地、房

產、設備三家評估公司到公司實際查驗評估，財務部作爲主要配合部門，全力以赴，專人接待，聯合生產保障部按照

評估要求，提供圖紙、結算資料、訂貨合同、固定資產臺帳等資料，盡最大努力希望儘快有一個理想的評估補償。

7、合理調配財務人員，實施崗位輪動，做到一人多崗，一崗多人，爲財務人員的職業發展多提供一個平臺，一次機

會，全面提升財務部的服務能力和管理水平。

8、覈實往來賬務管理，梳理三年以上壞帳，實施報批手續。

十多年的發展歷史，由於股東、人員的變化更替，遺留了基建期的一部分預付工程款、材料款壞賬，按照工作規則

已報請董事會批准予以覈銷，並建立應收賬款預警通知制度，確保全年應收賬款率小於5%。

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