靈感範文站

位置:首頁 > 個人文檔 > 常用文書

2021員工有禮貌辭的職申請書

2021員工有禮貌辭的職申請書

如果你辭職的原因是對現公司心存不滿,不管你覺得難過還是生氣,都把情緒暫時拋開,禮貌而平靜地寫辭職申請書。下面就是小編給大家帶來的2021員工有禮貌辭的職申請書範文,希望能幫助到大家!

2021員工的辭職申請書一

尊敬的_總:

您好!

請原諒我的臨陣退縮,當一個人身不由己地必須做出選擇時,對於他本人的內心是極其痛苦和無助的,不管當時我是一時衝動還是深思熟慮,我都感到很幸運和自豪能與您和您的團隊站在同一戰線。現在的我已經成長了不少,爲了和您一樣的目標,我可以揮汗如雨,也可以不在乎別人對我的偏見,因爲我和您一樣有着對未來的嚮往和憧憬。但世事難料,父母的反對和家庭的責任將我飽滿的熱情一掃而光,我心裏暗暗地想,這輩子不會有太大的起色了。有時候,親情是一種愛,更是一種負擔,我多麼希望我是孑然一身,在浩如煙海的戰場上大幹一番,沒有牽掛,沒有讓我退縮的理由,但是現實將我狠狠地甩了出去,我今生唯有平淡度過,沒有再對未來夢想的一絲絲奢求。

_總,其實我內心真正感到愧疚的是您及這個公司,我多麼想傾注全部的身心投入到這一份事業中去,我多麼想參與到這個公司從起步到發展再到壯大的歷程中去,我多麼想看到咱們爲了最終勝利而歡呼雀躍的那一刻,但我心裏很清楚,那一刻不屬於我,我再也無法將我的全部精力投入到這一份神聖的事業中去了。您對我有知遇之恩,您不嫌棄我的弱勢而賦予我充分的信任和支持,我很感動也很想和您並肩作戰,您的大恩大德我今生無以爲報,只得來世再續前緣。

雖然我人已不在這裏,但我的心,公司的文化理念、核心價值觀、奮鬥精神依然紮根在這裏。有時,我會和您的觀點發生爭執,但我相信您是對的,對於您這十年的風風雨雨,我見得世面太少了,我也顯得稚嫩了許多,可是我依然相信決定公司未來發展的是您所看輕的那些軟實力,硬實力可以用金錢實現,但軟實力直指人心,這不是用錢收買人心就能夠做到的。

我剛來到這裏的時候,其實一直致力於改變周圍人的內心,給他們多一點積極正面的正能量,而當現在我自己充滿負能量的時候,我已無力去改變周圍的人了。我相信,_總您是經過大風大浪的人,您比起我這無名小卒,無論是在勇氣、膽量和魄力上都要強百倍,我最後祝願您和您的公司能立百年基業,創百年輝煌。

此致

敬禮!

離職人:___

20__年__月__日

2021員工的辭職申請書二

尊敬的___人事負責人:

首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。

本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。

我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天裏就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被衆人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己並沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。

另外的一個意外是本人讀書方面。由於錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。

我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由於起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合羣,工作十分消極。

但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不願意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站着等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。

我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作.

希望批准我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

此致

敬禮!

__

20__年_月_日

2021員工的辭職申請書三

尊敬的領導:

您好!

能有這個機會來公司工作,也是有差不多三年的時間,在這有很多的收穫,自己也是得到成長,真的挺感謝的,而今天,我也是由於家裏一些狀況,無法再繼續的工作下去,所以寫下這份辭職的申請,我也是希望領導能諒解,自己的考慮其實也是格外的慎重,之前也是和領導作了很多的溝通,您也是瞭解我家裏的一個情況是怎麼樣,如果不是沒有太好的辦法我也是不想辭去這份好的工作,而回去的,畢竟自己也是需要生活去賺錢,去養家的,但家裏的狀態也是讓我無法再這樣逃避下去,還是要去面對。

來這的時間,不算太長,但是公司的同事還有您都是對我特別的好,教了我好多,也是讓我學到以前我都沒有怎麼了解的知識,更是在這崗位上對於社會,對於整個行業的瞭解多了很多,自己的能力也是有鍛鍊到,讓自己變得更爲成熟。工作上的指導,讓我的工作技能也是有了很多,而生活之中其實大家都是給予了我很多的照顧,獨自一人在這邊的城市其實也是有很多不是那麼方便的地方,但平時同事們也是挺幫我的,無論是搬家,或者去看醫生也是有很多的人願意來給予我支持,在此也是特別的感謝大家。

在這,其實也是有些遺憾,自己有些愧疚,對於公司給予的期望,自己也是沒有完成就要走了,公司的發展我也是希望更好,同時自己能去盡到更多的努力,但是我卻沒有辦法再爲公司發展而付出我的所有了,這些遺憾也是讓我感慨,公司的確對我們是很不錯,而自己也是有很多不捨,而接下來的工作,我也是會好好的珍惜,盡力的做好,來報答公司,自己這份工作也是自己的第一份,而今要離開,很多的方面我也是感慨,但是同時我也是知道自己必須要回到家裏去處理那些事情了,以後公司的發展也是希望更好,自己只是無法去做一些事情來一起去成長了,不過我也是會繼續的關注,對於同事們,自己也是交了很多的朋友也是會以後常聯繫。

交接我會去做好,把在公司的收尾做好,有頭有尾纔好的,同時我也是感謝大家,這些年給予我的幫助,要走,也是自己慎重考慮過做好的決定,自己也是清楚自己以後的路無法再和公司一起走了,也是感謝,但今後我也是會珍惜在這學到收穫到的,而辭職也是望領導同意批准。

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日

2021員工的辭職申請書四

尊敬的領導:

您好!

能爲公司效力是我的榮幸,這是離職前的心聲。在與您共事的這段時間,我得到了很多鍛鍊,也學到了很多知識,我衷心地感謝公司和領導的栽培。

但是天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養我的公司裏工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我擡起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多麼羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的開頭,我會滿心歡喜的拿着微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我爲了省錢會努力勒緊褲帶,重複性的,每個月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。

人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看着身邊一個個兄弟都出口了,這心裏跟火燒似的。看着朋友每月拿着15%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心裏就琢磨着,這人與人的差距咋就這麼大?

人生數年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成爲有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,麪包會有的。

考慮到個人職業規劃和未來的發展,我決定提出了辭職申請,由此給公司帶來了不便,我深感抱歉,還望理解!同時希望公司考慮到我的實際情況,准予我離職!

離開公司很捨不得,我難忘公司融洽的氣氛,難忘同事之間的真誠和友善。最後,我衷心的祝願您未來更興旺發達!祝願各位領導事事順利!

因此本人因爲個人原因,決定離開已經服務多年的公司。請求領導批准。

此致

敬禮

申請人:__

2021員工的辭職申請書五

尊敬的領導:

您好!

感謝公司能給我這個就業的機會,今天我懷着複雜的心情寫下這封辭職申請書。

我因經濟危機的影響以及家庭原因,無法在繼續工作下去,只能提前回家,希望公司能諒解我們的處境。經過慎重考慮之後,特此提出辭職申請:我自願申請辭去在公司的一切職務,敬請批准。

來到公司大約二年了,公司裏的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領導以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這近二年裏,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛鍊了能力。工作上,我學到了許多寶貴實踐技能。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經驗將是我今後學習工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

離開這個公司,我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。結束我來___的第一份工作。

最後,衷心祝願公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致敬禮!

辭職人:___

20__年_月_日