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黨支部XXXX年黨建工作半年總結

黨支部XXXX年黨建工作半年總結

黨支部XXXX年黨建工作半年總結

一、加強組織建設,落實黨建制度,規範黨內政治生活。

經向上級黨組織申請,成立了支委,通過召開黨員大會選舉,選出支部書記、2名支部委員。制定黨建工作要點、黨員幹部學習計劃表,對全年的政治理論學習進行安排部署。制定黨員幫帶羣衆的幫帶計劃,從帶思想、帶業務、帶作風三方面開展幫助、促進。將民主評議制度化,定期每月開展對全體幹部的評議,達到紅紅臉、出出汗、先進帶後進的效果,促進全局幹部向好發展。

嚴格落實“三會一課”制度,上半年共召開4次黨員大會、6次支部委員會、3次黨課教育,開展6次主題黨日活動。紮實落實自治區每月“5+X”計劃及“黨費日+”管理模式,在形式上,每月活動或會議擴大到非黨員(入黨申請人和羣衆),積極培養羣衆向黨組織靠攏;在程序上,明確黨員人數、繳納黨費、重溫入黨誓詞、徵集紅歌、開展“雙讀”活動、談心交流、建言獻策等規定動作和自選動作一個都不能少。通過以上等方式提升黨內組織生活質量,將黨內組織生活打造爲黨員提升素質、增長知識、陶冶情操的綜合平臺。

二、強化黨員幹部教育管理,增強政治理論素養,提升政治站位。

嚴格落實黨員幹部學習計劃,組織集中學習16次,完成全部規定學習篇目,並根據實際情況開展相關政策理論、時事熱點的專題研討學習,引導黨員幹部深刻學習領會中央治國理政新理念、新思想、新戰略,用黨的理論創新成果武裝黨員幹部頭腦。

積極開展談心談話活動,加強黨員幹部提醒教育工作,進一步瞭解幹部的思想、工作、生活、個人重大事項等情況,同幹部溝通思想,消除顧慮,聯絡感情,增進團結,達成共識。

認真組織開展“黨校到支部”網上活動室學習活動,制定《XXX “黨校到支部”工作計劃》,目前已召開3次 “黨校到支部”培訓會,使每位黨員都熟知網上活動室操作流程。通過“網上活動室”平臺,把支部中“三會一課”“兩學一做”“主題黨日”等工作與業務工作連接起來,設置支部工作提醒機制,通過通知公告、點對點輔導等形式確保所有黨員幹部“網上活動室”各項任務保質保量按時完成。

三、加強黨風廉政建設,認真落實全面從嚴治黨要求。

加強黨員幹部的紀律意識教育,做到時常緊緊弦、敲敲鐘,開展反腐倡廉警示教育6次,支部書記專題廉政黨課1次。堅持打造“親和清”的政商關係,將權力關進制度的籠子裏,在親商重商的服務意識下嚴格執行審批項目上會制度,確保幹部與企業之間清清爽爽的服務關係。

通過開展“廉政微黨課”、召開廉政教育大會、觀看廉政教育片、參觀XX反腐倡廉教育基地等各項活動,使全體黨員幹部接受廉政教育洗禮,提高了黨員幹部拒腐防變的能力,強化了黨員幹部守紀律講規矩意識。

四、堅決聚力總目標,確保圓滿完成各項工作

嚴格落實維穩值班任務,幹部全員結對認親落實結親周工作,累計入住企業、結親住戶171天;全體幹部嚴格按照管委會要求完成帶班、值班、備勤任務,無缺崗、漏崗現象發生。

認真落實民族團結一家親工作任務,上半年共計上報工作小結6次、工作報表6次,積極參與XXX民親活動41人次;與XXX聯合主辦XXX六月民族團結一家親主題活動,組織XXX17個單位幹部及親戚110餘人前往XXX,開展XX安全主題教育。

開展XX領域掃黑除惡專項鬥爭工作,印發成立領導小組的通知及實施方案,確定專人負責整理掃黑除惡專項鬥爭工作;在XXX制定的17種生態環境行業重點黑惡勢力表現上,增加2條生態環境行業打擊黑惡勢力表現,形成XXX領域19種黑惡勢力表現;組織全體幹部對照13種涉黑涉惡表現形式及黑惡勢力幫兇(12類人25種行爲)內容,發放調查問卷12份;針對2018年以來環境違法案件、歷史投訴、舉報共計60餘條進行回頭看,逐條研判,未發現涉黑涉惡內容;通過向各企業徵集掃黑除惡線索,建立排查工作臺賬,全面掌握XXX行業內涉黑涉惡總體情況,截至目前,共摸排線索2條,研判後已排出嫌疑,暫無涉黑涉惡案件。

制定XXX宣傳信息發佈制度,嚴格履行信息審覈保密審批制度,上半年共計發佈宣傳信息45篇,其中州日報採用3篇、州督改辦簡報採用5篇、網站採用2兩篇、公衆號採用3篇。開展六五環境主題宣傳活動,聯合黨羣部開展“藍天保衛戰 我是行動者”中心組專題學習,進行環境義務監督員走訪慰問30餘人次,電子宣傳媒體4處、宣傳橫幅6條。

認真落實公文流轉辦理制度,上半年共計收文342件,需辦理落實類255件,傳閱學習87件。辦理落實類已辦結216件,39件正在辦理中。嚴格執行公文發佈審覈流程,落實“基層減負年”活動要求,上半年XXX發文32件(包含項目初審6件、審批8件),環委會辦公室發文18件,督改辦發文5件。嚴格按照保密要求管理祕密文件,完善保密工作制度,開展保密工作自查2次,上報保密整改方案2次,收發並傳閱保密文件17件。

嚴格落實人事管理和財務管理制度。上半年完成全局職務晉升12人次、增資6人次、調整同工同酬社保基數5人次,維護和發放局內工資,上繳個稅、社保、住房公積金。認真做好局內資金收付結報工作,合理使用各項經費,完成2019年本局財政預算及錄入,上報局內6個項目支出績效考覈表3次,維護和發放局內工資,上繳個稅、社保、住房公積金;完成支付局內採購、出差報賬等42次,全局固定資產盤點1次;完成財經會討論議題上報4次。

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