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鄉村振興的實踐總結報告多篇

鄉村振興的實踐總結報告多篇

鄉村振興的實踐總結報告篇1

鄉村產業無論是農業還是第三產業,都需要注入文化內涵,否則就不能產生較好的經濟效益。談到鄉村振興就會想到鄉村旅遊。而鄉村旅遊的持續蓬勃發展,更要注重挖掘文化內涵。一個地方的歷史積澱、氣候環境、風土人情、飲食起居,風俗習慣等等構成了一個地方的地域文化,而這種文化帶給人們的是不同於其他地方的精神體驗。譬如,有人喜歡“大漠孤煙直”的蒼涼,有人喜歡“海上生明月”的意境。我們要做的就是深入挖掘本地的地域文化,讓每一個來柏露旅遊的客人感受到

“紅色瀑布小鎮”與衆不同的魅力。

爲了讓鄉村振興戰略落地生根,打造極具文化特色的“紅色瀑布小鎮”,加強文化建設勢在必行。具體來說就是以下幾點:

一是加大文化基礎設施投入。在各村建文化體育廣場、文體活動室、圖書閱覽室、組建舞蹈隊等,讓“鄉村舞臺”真正爲村民的“精神樂園”。

二是注重社會主義核心價值觀的培養。通過村廣播、宣傳畫、公衆微信號等,營造深厚的文明宣傳氛圍,讓大家真正掌握核心價值觀的內涵與要求,不斷提高自身素質,講文明、樹新風,順利完成由“村民”到“居民”的角色轉變。

三是創新活動載體,讓文化發展多元化。我鄉通過“身邊好人”、“道德模範”、“文明家庭”、“最美家風家訓”等評選活動,樹立優秀典型,並通過“道德講堂”傳承優良傳統文化,引領文化建設方向,以文化人、以德潤城,爲鄉村振興和永續發展提供豐厚滋養、文化沃土和創造源泉。

在具體推動中還需要堅持以黨建工作爲引領,以羣衆需求爲導向,以社會組織爲支撐,着力在“強幫帶、配班子”上下功夫,通過機關幹部會、三會一課等方式,狠抓黨員幹部隊伍建設,並在鄉村發展、助力增收、社會治理中發揮核心領導作用。同時,統籌推進三農隊伍建設,形成更具人性化的用人策略。

一是創新用人機制。引進一批肯幹事、能幹事、幹成事的優秀人才,爲鄉村的發展注入新鮮的血液,優化和提升機關幹部整體素質。

二是加強已有人員的學習與培訓。根據工作需要制定系統完備的培訓計劃,引導黨員幹部自覺形成“終身學習”的意識,使他們在學習中轉變觀念、提高工作能力、提升工作效率,以求真、務實、廉潔、高效的精神緊跟成都、高新發展的腳步。

三是培養一批“土專家”,有本底、有辦法、接地氣;特聘一批“大專家”,有視野、有技術、接天線;造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍,爲構建自治、法治、德治相結合的鄉村治理體系提供必要的人力資源保障。

作爲一名鄉鎮基層工作人員,我們應該理清思路,和村兩委一起找準思路謀發展,爲把村建設成爲業強、民富、村美貢獻出自己的一份力量。

鄉村振興的實踐總結報告篇2

推進鄉村振興,人才是基本保障,鄉村振興戰略的發展離不開強有力的人才支撐,人才振興是鄉村振興的基礎和關鍵。致天下之治者才人才,成天下之才者在教化,人才振興實施正確方向是實現鄉村穩、農業興的要因素,鄉村振興是新時代“三農”工作的關鍵目標指向,擁有一支深刻了解農村生產生活的多元化、高素質“三農”工作保障隊伍尤爲關鍵。

留助鄉村人才,助力鄉村振興好發展。人興則鄉村興,人旺則鄉村旺。選拔培優鄉村振興的人才要着力從眼下的本土去挖掘“千里馬”,首先,鼓勵本土人才積極投身鄉村建設的同時,要制定並完善好本土人才成長髮展機制,充分激發鄉村人才的積極性、創造性,發揮鄉村人才的技術優勢,進而帶動產各個業快速發展,帶動致富。其次,從教育、就業、醫療、基礎設施、居住環境等條件入手,不斷改善和優化本土鄉村人才的成長髮展環境。通過健全的保障機制的投入,鄉村基礎設施的完善,相信本土鄉村人才能更好地助推鄉村振興。

培養新時代人才,共建鄉村振興好發展。新時代的鄉村需要更多新時代的人才來點燃,大學生村官計劃是想鄉村提供人才振興支撐的重要途徑,爲建設高素質專業化“三農”工作幹部隊伍提供源頭活水。大學生村官計劃自實施以來,爲鄉村振興發展提供了紮實的人才支援,在工作中,他們發揮着積極作用,一批又一批有文化、會經營、善管理、懂技術的大學生村官爲鄉村振興默默地奉獻着自己的青春,是鄉村振興中不可缺少的重要人才隊伍。要建立引導並鼓勵更多高校畢業生到基層工作“下得去、留得住、幹得好”的長效機制,鼓勵更多年輕有志青年紮根基層、服務鄉村振興。

要築巢引鳳,以人才振興助力鄉村振興。要多方引導返現農民工、大中專畢業生、科技人員、退役軍人等等返鄉做“創客”,鼓勵支持並引導鄉村精英羣體返鄉投身到鄉村振興,不僅僅要靠當地政府部門創造便利條件、政策支持,也要同步改善鄉村基礎建設,縮小城鄉基本公共服務差距,更好解決返鄉精英羣體的後顧之憂。栽好梧桐樹,吸引鳳凰來。營造“靠環境引人才,用服務留人才”的良好氛圍,制定人才、財稅等優惠政策,爲人才搭建幹事創業的平臺,吸引更多的人才返鄉創業,推動鄉村振興全面發展升級,譜寫鄉村全面振興新篇章。

人才振興是助力鄉村振興發展的核心靈魂,鄉村振興必須人才爲先。人才是創新創業的支柱,只有人才支柱穩固,才能築起新時代鄉村振興的大廈,打開鄉村振興新局面。

鄉村振興的實踐總結報告篇3

衆所周知,農業農村農民問題是關係我國民生的根本性問題。在黨的十九大作出了實施鄉村振興戰略的重要部署,這是黨中央着眼於推進“四化同步”、城鄉一體化發展與全面建成小康社會作出的重大戰略決策,同時推進農業農村的現代化、提高廣大農民獲得感和幸福感、鞏固黨在農村的執政基礎和實現中華文明偉大復興的必然要求。實施鄉村振興戰略,是我們黨“三農”工作方針政策的繼承與發展,是中國特色社會主義進入新時代做好“三農”工作的總抓手。

我國國土面積很大,有着較大貧富差距,實施鄉村振興戰略,必須從實際出發,切實加強責任感使命感緊迫感,舉各方之力,以更大的決心、更明確的目標、更有力的舉措推動農業全面升級、農村全面進步、農民全面發展,努力譜寫新時代鄉村全面振興新篇章。要大力實施鄉村振興戰略,產業振興是基礎。發展是第一要務。

實施鄉村振興的最終目標,就是要從根本上解決農村產業與農民就業問題,保證當地羣衆長期穩定增收、安居樂業。而不論是解決農民就業還是確保羣衆增收,都是需要以產業發展爲基礎。農業強,產業必須強。產業旺,纔有鄉村振興的底氣。要實現產業興旺,首先要構建鄉村產業體系,推動農村一二三產業融合發展,重點是通過培育農業品牌、加強科技創新、強化城鄉融合,補齊農業發展短板,促進農村產業集聚。人才振興是支撐。“人才興,事業方興”。發展離不開人,鄉村振興自當不例外,實施鄉村振興戰略,關鍵要解決人的間題。因爲受前些年農村發展“錢景”不大的影響,很多人口外出務工,農村缺人尤其是缺少能人的問題,已經成爲振興鄉村的制約瓶須。

鄉村振興的實踐總結報告篇4

一、目前開展情況

(一)結合職能,打贏大氣攻堅戰役

1.餐飲油煙專項治理。20xx年5月起,由縣城管局牽頭,在縣城建成區開展爲期2月的餐飲服務單位油煙和露天燒烤專項整治。歷時3個月,至20xx年8月底,縣城區332家餐飲服務單位和燒烤店已全部完成整治。並順利通過驗收。

2.露天禁燒督查。我局重點加強對背街小巷、城鄉結合部以及周邊鄉鎮等露天焚燒落葉、雜草、垃圾行爲的巡查,發現一起處理一起。從20xx年7月起,截至目前,共發現並處理近10起露天焚燒落葉、垃圾的行爲。

3.堅持揚塵治理。從20xx年10月起,根據大氣污染應急預案要求,我局灑水車堅持對縣城區主要街道進行全天候不間斷的沖洗,人休息車不休息,全面提升主次道路保潔水平。

(二)狠抓落實,加強農村垃圾治理

爲有效治理農村面源污染,按照農村生活垃圾“戶分類、村收集、鎮(鄉)轉運、縣處理”模式,由縣城管局牽頭指導開展農村生活垃圾治理工作。

1.深入推進農村生活垃圾治理。2015年,指導全縣各鄉鎮制定《村規民約》,與村民簽訂《環境衛生三包責任書》;

制定村、組垃圾池建設參考標準,並指導鄉鎮規劃選址。縣政府投入386萬元加大農村垃圾治理的基礎設施建設,在全縣新建、改建農村生活垃圾池3700多個;

採購後壓式垃圾運輸車1輛、轉運站配套轉運車1輛、箱體可卸式垃圾收集車12輛。目前,全縣27個鄉鎮生活垃圾全部運往樂山垃圾場集中進行無害化處理。

20xx年和20xx年,縣城管局爭取省級農村生活垃圾治理專項資金共計440萬元,深入開展農村生活垃圾治理,對我縣研城鎮宋高山村、周坡鎮周坡村等45個行政村的垃圾收集設備設施進行了再完善。

20xx年,按省、市、縣城鄉垃圾處理設施建設三年推進方案,計劃分兩批在我縣周坡等鄉鎮修建垃圾壓縮轉運站。

20xx年,由縣城管局牽頭,投資約xx萬元,建成周坡、竹園、馬踏和研經等4座鄉鎮垃圾壓縮轉運站,並於20xx年投入運行。

2.紮實開展存量垃圾治理工作。20xx年5月,按照中央、省、市關於做好非正規垃圾堆放點排查工作的要求,我局代擬了《xx縣非正規垃圾堆放點治理方案》,會同縣住建局、縣水務局、縣農業局在各鄉(鎮)自查的基礎上進行現場覈查。經查,我縣有xx立方以上的存量垃圾6處,涉及5個鄉鎮,主要分佈在xx鎮、xx鎮、xx鄉、xx鄉和xx鄉,總量x萬噸。我局先後邀請xx科技有限公司、xx投資有限公司以及xx中都設計院等專業治理公司現場勘察,擬定治理方案。經反覆對比,擬採用xx設計院提出的“採取用0.5cm以上的土工膜覆蓋,再加蓋50cm的土覆蓋,種植草等防滲透處理”方案對全縣非正規垃圾堆放點進行治理。20xx年8月,我局向縣政府上報了《關於治理非正規垃圾堆放點相關事項的請示》,9月份,縣政府批覆同意“採取用0.5cm以上的土工膜覆蓋,再加蓋50cm的土覆蓋,種植草等防滲透處理”方案對全縣非正規垃圾堆放點進行治理。截至目前,該項目已經發改局立項,並完成測繪工作,正在進行設計和地勘。

目前,我縣生活垃圾無害化處理率爲32%;

農村垃圾有效治理率達50%。

(三)常態治理,落實河道專項保潔。

主要採用竹杆、魚網等工具設置攔截網、人工清理等方式,實行全天輪流打撈保潔作業,對茫溪河縣城區段河道進行保潔,確保河道整潔。

二、下一步工作安排

1.繼續加強油煙管控,加大巡查力度,督促商家使用油煙淨化器。

2.加大灑水降塵力度,尤其在重污染天氣,嚴格按要求實施灑水降塵頻次。

3.配合做好露天禁燒工作巡查。

4.紮實推進農村垃圾治理工作。20xx年,在千佛鎮、東林鎮、王村鎮和大佛鄉等鄉鎮修建垃圾壓縮轉運站。屆時,我縣27個鄉鎮的農村生活垃圾可就近運往附近的垃圾壓縮轉運站進行無害化處理,進一步提高我縣農村生活垃圾無害化處理率。

根據《xx縣城鄉垃圾處理設施建設三年推進方案》,20xx年,我縣鄉鎮每個村完善一個再生資源回收點,3至5戶有分類垃圾池,每個村建一個垃圾轉運屋。縣城區生活垃圾實行分類投放、分類收集。

20xx年,在完善45個村農村生活垃圾治理的基礎上,再爭取省農村垃圾污水治理資金,力爭到20xx年,每個村完善垃圾收運設施設備,建4個垃圾中轉站,實現90%以上的農村垃圾到達有效治理,垃圾無害化處理率達到70%。

鄉村振興的實踐總結報告篇5

目前,鄉村振興熱遍及所有農村區域,各地政府熱情高漲。在基層扶貧過程中,通過觀察分析瞭解,我認爲,在普遍的發展熱潮中尤其需要冷靜的理性思考:鄉村振興需要的是高質量的.持久的振興,不能搞不切實際、不顧長遠的無序開發;要克服只顧當前、不顧長遠的短視,立足本地實際,樹立“功成不必在我”的擔當,在特色上下功夫,在差異化上求突破,在發展增收上謀出路。按照當前三洲的實際,必須突出抓好“三頭”:

一.把握一個重頭:資源的保護和規劃

在當前三洲的發展中,三洲的優勢在於自然資源,三洲的特色在於生態宜居。要實現鄉村振興和融入三洲建設,就一定要牢記人與自然和諧共生、綠水青山就是金山銀山理念,把農村的優勢資源挖掘併發揮出來,只有把農村的生態資源保護好,纔會將其變成金山銀山。一要對農村生態系統進行修復、保護。過去,我們對一些地方的農業資源過度開發消耗,破壞了原有的生態系統,爲此我們應開展河湖水系連通和農村河塘清淤整治。二要深化農村“三清三拆三整治”。全力抓好舊危泥磚屋拆除、村道巷道和屋前屋後環境衛生整治,爲廣大羣衆營造整潔舒適的居住環境;開展有機肥替代化肥、畜禽糞污處理、廢棄農膜回收、病蟲害綠色防控等行動,加強飲用水水源保護,實施農村生態清潔小流域建設。三要抓好資源的利用規劃。針對鄉村資源要素的配置、土地開發利用、耕地保護及經濟、生態、社會的發展,制定好近期和遠期發展目標規劃,既突出功能統籌、產業融合,又強調生態文明和城鄉共融發展,做好人與自然、資源與生態、發展與環境的融合,增強規劃的可行性和長遠性,讓規劃經得起時間和實踐的檢驗。

二.強化一個帶頭:幹部的引領和表率

“村民富不富,關鍵看支部。”鄉村振興要靠千千萬萬個堅強的農村基層組織,要靠千千萬萬個優秀的農村基層黨組織書記。法寶就在於支部是核心,書記是帶頭人,村幹部是服務員。發揮村幹部模範表率作用要把握好三個方面:一是要守好基層組織主陣地。各基層組織要以抓好黨建爲引領,建強班子、帶好隊伍,強化宣傳、善於引導,依法辦事、規範治理,整合資源、借力發展,進一步地摸門道、找竅門,創造性地開展工作。二是要爭當基層發展的“領頭雁”。作爲村幹部,要想方設法幫羣衆增收,讓羣衆的錢包鼓起來,這樣才能通過發展來難題,凝聚人心。當前特別是要打好精準扶貧這場硬戰,村幹部作爲“一線戰鬥員”、“一線指揮員”,必須守住自己的陣地,在推進脫貧攻堅中舉好旗、領好路,想方設法帶領村民發揮本村優勢,推進產業扶貧。三是要當好基層羣衆的“貼心人”。作爲村幹部,不僅要嚴格依法辦事、按規則辦事點才節,一碗水端平,而且要善於處理村務,集中民智把好事做好、實事辦實,成爲治村有方、持家有道的當家人。同時,要做到胸有情懷願擔當,做到身真入、心真沉、情真融,幫助羣衆解決好最盼最難最怨的事情,及時疏導和化解矛盾糾紛,培育文明道德風尚。

鄉村振興的實踐總結報告篇6

十九大時期,習近平總書記在十九大報告中提出了實施鄉村振興戰略。這一部署是十九大報告對“三農”地位的總判斷,既有“重中之重”地位的再強調,又有“關係國計民生的根本性問題”的新定調,也是今年農業農村工作的重頭戲。

國家實施鄉村振興戰略是當務之急,對此我談幾點建議。鄉村振興首要是解決好“三農”問題。要堅持農業農村優先發展,鞏固和完善農村基本經營制度,在農村要保持土地承包關係穩定並長久不變,可以再延長三十年或者更久,說到底土地纔是農民的鐵飯碗,在土地上做文章纔是農業農村的最主要的命題,把農民的飯碗牢牢端在自己手中,而我所在的地域,我所包的村,最適宜,而且得到驗證的就是種植蘋果,將蘋果做大做強纔是當務之急,這之中最重要的是解決勞力缺乏的問題,要在蘋果產業上持續加大扶持政策,特別是蘋果後整理項目,

加大冷庫建設和蘋果加工政策的投入。其次要解決幹部隊伍,要加強農村基層基礎工作,培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍,特別是今年要進行村三委換屆,藉此機會,將村幹部隊伍年輕化、知識化、信息化,將一批知識水平較高、帶頭作用較大、信息化程度較好的年輕人選進班子隊伍,突出黨的領導地位,突出幹部帶頭示範作用,真正讓農村發展起來,有活力,能聚人、能致富。最後,一項政策的實施,我覺得要貴在堅持,要持之以恆抓,不要隨意更改,導致半途而廢,所以鄉村振興戰略既然提出來就要大刀闊斧的行動,而且要堅持不懈的抓。

鄉村振興的實踐總結報告篇7

實施鄉村振興戰略,要堅持黨管農村工作,堅持農業農村優先發展,堅持農民主體地位,堅持鄉村全面振興,堅持城鄉融合發展,堅持人與自然和諧共生,堅持因地制宜、循序漸進。加強農村基層基礎工作,重在培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。

農村是一片廣闊的天地,大學生在農村和鄉村振興浪潮中必然會有發展。無論是發展原始種植型農業,還是發展新型創新型農業,農村的人才嚴重缺失都是值得關注的重點。農村政府應創造條件,讓從農村走出的大學生回到農村,爲他們的未來發展提供良好的平臺,對其落戶農村、發展農村給予政策支持、資金扶持;農村大學生回到農村發展比城市人才到農村發展,有事半功倍之效。他們知道農村最需要什麼,也知道農村的真正問題,與村民溝通起來也更有親近感,更容易揚長避短,在鄉村振興中做出貢獻。

爲了農村和鄉村振興,重在真心實意地把有志於農村發展的大學生推到更有發展前途的崗位上,不能因爲他們年輕,因爲他們只能到農村,沒有其他地方可去,就熱一陣冷一陣,或者有小家子氣,害怕大學生走在自己前頭,影響了自己的仕途。

善於從農村能人中發現和挖掘人才。農村大學生生於農村長於農村,並在農村摸滾打爬了多年,對農村情況和農村需求瞭如指掌。加強對這些人進行定向培訓,並根據他們的發展及所作出的貢獻,爲他們提供晉升、發展的更優通道,必然有助於鄉村振興加速提質,有助於他們在鄉村振興中不斷成長。

鄉村振興的實踐總結報告篇8

談到鄉村振興就會想到鄉村旅遊。而鄉村旅遊的持續蓬勃發展,更要注重挖掘文化內涵。一個地方的歷史積澱、氣候環境、風土人情、飲食起居,風俗習慣等等構成了一個地方的地域文化,而這種文化帶給人們的是不同於其他地方的精神體驗。譬如,有人喜歡“大漠孤煙直”的蒼涼,有人喜歡“海上生明月”的意境。我們要做的就是深入挖掘本地的地域文化,讓每一個來平利旅遊的客人感受到這片土地與衆不同的魅力。

文化是鄉風文明的約束力。“仁義禮智信、誠孝檢勤和”是中華民族的傳統美德,也是中華傳統文化的精髓所在。習總書記在黨的十九大報告中指出,要“深入挖掘中華優秀傳統文化蘊含的思想觀念、人文精神、道德規範,結合時代要求繼承創新,讓中華文化展現出永久魅力和時代風采”。在鄉村振興中,如果我們充分發掘鄉規民約、族譜家訓這些道德資源,發揮身邊榜樣的力量。讓向善向美的中國優秀傳統文化凝聚人心、引領道德、淳化民風,那麼“路不拾遺”、“夜不閉戶”、“鄰里和睦”等等都會成爲村民發自內心的尊崇。

農村的公共文化建設也是不容忽視的問題。只有健全鄉村公共文化服務體系,才能保障村民的基本文化權益,提高鄉村文體活動質量,讓廣大村民在豐富的文化體驗中形成正確的價值取向和道德觀念。

?周易·賁卦·彖傳》中解釋文化,“剛柔交錯,天文也;文明以止,人文也。觀乎天文,以察時變,觀乎人文,以化成天下。”文化是有形的,更是無形的,它無時無刻都在影響着我們的“三觀”和生活方式,要想振興鄉村,就得以文化鑄魂。有了靈魂的鄉村便有了生機和活力,有了青山綠水和鄉愁,有了希望和未來。