環保總結報告多篇

【第1篇】冶金渣環保集團04行政工作報告工作總結

精細管理

攻堅克難 銳意進取

求存圖強快速推動環保產業全面發展—在公司2022年度工作會暨第二屆四次職代會上的報告（2022年1月10日）各位代表、同志們：今天，我們召開2022年度工作會暨第二屆四次職代會，其目的旨在認真貫徹落實集團公司工作會議精神，回顧總結2022年一年來的工作，客觀分析我們面臨的緊迫形勢，明確今年的工作思路和目標，激發全體員工的主動性和創造性，深入攻關挖潛，穩步推進系統優化，在鞏固現有成果的基礎上，進一步整合各種資源，推動冶金渣環保產業向更高目標邁進。下面我分三部分報告工作： 一、2022年工作回顧 2022年，是極其艱難的一年，也是極富挑戰性的一年，更是讓我們全體鋼渣人深感驕傲自豪而值得大家牢牢記住的一年。在這一年裏，我們頂住了冶金渣微粉生產成本高和物流渠道不暢的雙重壓力，克服了新翻渣跨建設對老線生產的持續影響，特別是在鋼渣處理能力嚴重不足的情況下，爲了確保鍊鋼廠和熱軋板廠的生產經營而付出了艱辛的努力和巨大的代價。正是在這樣一個異常艱難的條件下，全體員工齊心協力、團結拼搏，在困境中艱難跋涉，在攻堅中步步攀高，創造了生產經營歷史最好水平。全年累計生產冶金渣微粉

噸，開發渣廢鋼

噸，鐵精粉

噸，球磨鐵粒

噸，幹渣鐵粒

噸，幹渣鐵粉

噸，水渣鐵

噸，冷凝鐵

噸，三廢粉

噸，散落粉

噸，公司全年實現產值

萬元，實現利潤

萬元，是集團公司下達二檔利潤指標300%。職工收入與去年相比增加 %。回顧2022年的工作，主要做了以下幾項工作：（一）、深入攻關，系統挖潛，創造生產經營新水平我們緊緊抓住全年利潤目標和生產成本，經過反覆的核算，集思廣益，制定了科學的內部經濟責任制體系，逐條逐項的落實了挖潛增效措施。把發動全員深入攻關，系統挖潛作爲全年的重點工作，強化成本覈算，建立消耗指標分析機制。綜利車間對球磨機進行改造，有效的降低了污泥處理的成本。充分發揮技術攻關、小改小革在攻關挖潛中的作用，微粉車間、紅渣車間、維修車間、汽車隊、設備材料科等各部門立足各自的崗位，積極主動地想了很多辦法，付諸於實際的生產工作當中，取得了很好的效果。全年共開展技術攻關 項，小改小革、修舊利廢 餘項，降低成本達

餘萬元。認真開展當家理財活動，讓全體職工真正來爲企業當好家，理好財。大力壓縮非生產性開支，全年管理費用比計劃節約

萬元。由於各車間、各科室深入紮實的對標挖潛和通力配合，做了大量艱苦細緻的工作，使公司實現了利潤的大幅增長。（二）、強化管理，攻堅克難，打開生產組織新局面2022年，我公司的生產經營可謂困難重重，一是漣鋼的產能迅速得以釋放，全年鋼產量達到320萬噸，渣量較去年翻了一番，而我們的渣處理能力不配套、設備老化、工藝流程節奏慢，滿足不了生產需要，生產組織進入僵化狀態；二是由於多方面的原因，鍊鋼廠持續四個月拒絕使用我們的渣廢鋼產品，集團公司又不允許外銷，產品嚴重堆積，給生產帶來強大的壓力；三是微粉生產線故障頻繁，達產達效一度受阻。在公司生產經營十分被動的情況下，我們廣大幹部職工團結一心，奮力拼搏，想公司之所想，急公司之所急，積極主動想辦法，生產組織系統、設備維修系統及各服務部門緊密配合，精心組織，積極協調，強攻硬拼，發揚渣山精神，走活了生產經營一盤棋。生產技術科一方面積極向集團公司彙報，解決部分產品的出路，另一方面煞費苦心地與各鋼廠聯繫協調，基本解決了產品銷售不暢的問題；紅渣車間積極積極開展勞動競賽，優化燜爐效果、提高燜罐爐的週轉率，有力地保證生產場地日清日空；微粉車間配合各職能部門和單位，改進生產工藝，嚴格控制產品質量；汽車隊在車輛十分緊張的情況下參與突擊清場和微粉的外運，有力地保證了產品的流轉通暢；綜利車間抓住有利時機，採取分片責任蹲點等辦法，加強廢舊物資的回收。 設備維修系統處理和完善設備上存在的問題和缺陷，先後完成了

項改進和技改工作，取得了良好的效果，有力地保證了紅渣、微粉兩個主戰場的設備的安全運行；營銷科從無到有，逐步建立銷售網絡，保證了產品的市場佔有率。（三）、團結協作，精心組織，技改建設與新產品開發緊跟企業發展步伐多年以來，我們從未停止過發展的腳步，今年更是如此。420萬噸鋼渣處理生產線擴建項目直接關係到我公司未來的裝備水平和生產能力。爲此，我們組織精幹力量積極參與，主動配合技改指揮部開展工作，在選址、工藝佈局、圖紙審查、拆遷以及新老系統的對接等方面做了一系列紮實有效的工作，特別是在工藝佈局的審查上，更是嚴謹慎重。確保了整個工程的順利進行和如期投產。其次爲了解決球磨機排污的難題，我們通過多方調研和反覆摸索，從治本入手，對其進行技術改造，徹底根治了球磨尾渣所產生的大量泥漿和污水的處理問題。據不完全統計，每年可減少汽車臺班費69.6萬元，增加產量6000噸，增利46.8萬元；並且通過粗顆粒分離機出來的尾渣和壓濾機出來的泥漿可以直接用來做磚，經濟效益和環保效益兩者兼得。同時，我們繼續堅持“完善一代生產、改進派生一代、研究儲備一代、規劃發展一代”的總原則，立足於現有的生產工藝和設備基礎，放眼未來，積極推進技術創新。一是利用冶金渣開發承重免燒磚代替粘土磚已完成可行性研究，目前我們已協助安環部和武漢科技大學順利完成了免燒承重磚的科研實驗，現已進入工業實驗階段，應用到大批量的工業生產中去指日可待。二是已經將熔劑粉用作燒結熔劑使用項目列入了2022年的技術開發項目。目前公司正在加緊協助技術中心積極主動地進行該項目的可行性分析和研究，熔劑粉(廢渣中的主要產品)嚴重滯銷的問題可望在明年能夠得到根本性解決。（四）、管理精細化、高效化，管理能力和水平得到加強人力資源管理上有新的突破，一是強力推行績效考覈排序，按月進行考覈打分和公開排序，並建立了與績效考評相適應的激勵機制和崗位退出機制；二是繼續實行了簡單勞動用工委託代理和勞務外協制度，並且對田湖公司協作人員中的優秀分子在首輪協作期滿後實行40%的獎勵性調入，從而激發了廣大勞務協作人員的工作責任心、工作主動性和積極性，穩定了外協工隊伍；達到在冊職工與外協勞務工整體激勵考覈的有效結合。不僅降低了人工成本，而且緩解了人員嚴重不足的被動局面。三是積極有效地實施繼續教育、培訓等工作，提高現有員工的素質，爲進一步的人力資源開發打下了良好的基礎。設備管理上開始推行“tpm全員設備管理”，加強了對現場設備的檢查和監護，對異常設備、關鍵設備和改造後設備進行現場監測，對相關操作人員進行跟蹤指導，提倡預防性維修，追求設備的綜合效率。財務管理加強了對資金流的預控，充分利用國家免稅政策，實現所有產品免徵增值稅，爲公司創利700萬元，在全國冶金行業尚屬首例。整章建制進一步完善，堅持以制治廠，“按制度管理、按程序辦事”的理念進一步得到加強。安全工作不斷改進工作方法，以抓防範和整改爲主，取得了輕傷以上事故爲零的好成績。環保認證複審順利通過。職業安全健康認證工作積極推進，按計劃進行。定置、計量、統計、計劃等各項專業管理辦法進一步完善，基礎管理工作邁上了新的臺階。成本管理有了實質性進展，通過狠抓班組經濟覈算和深入開展職工當家理財活動，順利實現了可控成本在上年基礎上下降 的目標。同志們，我們在2022年取得的輝煌成績，是大家共同努力的結果，這也說明在過去的一年裏，我們對整個形勢的分析判斷是正確的，採取的措施是卓有成效的，我們這個集體是富有戰鬥力的。在總結工作的同時，我們還應該更加清醒地認識到工作中存在的問題和不足，主要表現在以下幾個方面：一是我們保主體生產單位所付出的代價過於慘重，消耗驚人；二是冶金渣微粉生產線和新翻渣跨的達效還有許多艱苦細緻的工作亟待我們去做；三是在人員管理和培訓上尚缺乏廣度和深度；四是績效考覈與評價中還存在整體推進不平衡等問題。這些問題將在我們今後的工作中逐步予以解決。 二、2022年面臨的形勢和任務 從黨的十六屆三中全會召開以後，一直到十六屆四中全會和最近的中共中央經濟工作會議來看，國家準備推進整個經濟領域的多層次改革，反覆強調的重點是要堅持公有制爲主體、多種所有制共同發展的基本經濟制度，完善國有資產管理體制，進一步深化國有企業改革，增強國有企業的活力和競爭力。2022年將是中國國企的“改革年”，對於漣鋼來說，一是國家穩健的宏觀政策將逐步降低對內需的拉動，減少對基礎建設的投入；二是國內衆多大型鋼鐵企業迅速發展產能，形成了十分強大的競爭壓力；三是急需剝離輔業和社會職能，輕裝上陣，圖謀更大發展。在母體面臨生存壓力的同時，不但對剝離的輔業不可能有過多的投入，而且要加大對輔業的控制來協調漣鋼的發展，可以說，這對我們是一場生與死的考驗。經過多年的努力和發展，我們既有有利條件和優勢，一是資質優勢，我們不但在市內建材行業率先通過iso9001國際質量認證體系，還獲得了iso14000環境管理體系，而且微粉兩種產品獲得省建設科技成果推廣項目證書；二是持續的經濟高增長優勢；三是技術研發優勢等等，但總攬全局，更多的是壓力和挑戰。主要體現一、基礎建設的不斷投入給利潤的持續增長帶來了重壓。2022年，除新翻渣跨擴建以外，我們新增零固資設備450多萬元，技改投資57萬元。近兩年來，我們的基礎建設的投入達到了前所未有的高度，極大地提高了我們的裝備技術水平和自動化程度。相比之下，我們的羸利能力基本上仍停留在2022年的水平，利潤增長乏力。如此大規模的投入之後，如果不能獲得新的利潤增長，留給我們的將是新的風險。二、生產規模的迅速擴張給優化生產組織帶來壓力。2022年集團的鋼產量達到了340萬噸，在市場的激勵下，產能得到充分的釋放，我公司的生產壓力驟然增大，渣量的大幅增長雖然是好事，但不利用好反而制約生產，所以如何優化生產組織，優化工藝流程，做到花最少的投入充分享用資源是我們明年直面的一個重大課題。三、微粉市場逐步走向成熟給營銷、物流渠道建立的壓力。經過我們一年來艱苦的市場開闢，冶金渣微粉已經逐步打開市場。根據目前的反饋信息，冶金渣微粉市場無論省內還是省外都將逐步走向成熟，而我們的營銷資源還有待整合，銷售網絡還沒有健全，物流渠道還不暢通。四、新產品開發力度加大給人力資源開發的壓力。新產品開發是我們踏上鋼渣綜合利用道路上以來，常抓不懈的一項工作，也是卓有成效的一項工作，幾年以來，我們從最初的短平快項目到現在的高新技術產品，一年一個臺階，取得了輝煌的成績，但隨着開發研究的不斷深入，高新技術產品的開發對科技人員和管理人員的素質要求越來越高，縱觀我公司的人力資源結構和現狀，高素質的人才緊缺，在一定程度上，會制約我公司今後的發展。五、基礎管理不到位與創新績效考覈的矛盾。企業的發展應該是以人爲本，崗位績效考覈與評價恰恰是通過強化各項基礎管理工作，加強激勵與約束力度，來充分激活人的潛能。在本質上這兩者並不矛盾。但我們現在的基礎管理還需要進一步的精細化，要真正要做到管理到位、責任到位、激勵到位、考覈到位，以此來促進創新績效考覈工作的進一步完善。六、改革改制和現行管理體制的矛盾。根據集團的統一部署和安排，我公司將於明年內要脫離漣鋼，實行產權多元化的改革，如果按照規範的股份制公司運作，將有一系列的變革，這種變革總的來說是好的，如董事會、監事會、職工持股會等機構可能出現，公司的管理將更加嚴密與精細，但存在一個與現行的管理體制磨合的過程，會有一些新的問題產生。根據對去年存在的問題和麪臨的形勢分析，我們明確提出2022年的工作思路是：以黨的“三個代表”精神爲指針，深入貫徹十六屆四中全會精神，以人爲本，全方位激活人的潛能，攻堅克難，持續推進系統優化，構建環保產業全面發展格局。工作方針：系統優化 創新管理 銳意進取 攻堅克難工作目標：紅渣生產線快速達產達效 冶金渣微粉強勢佔領市場 全年實現利潤1700萬元2022年生產經營任務指標 單位 計劃 目標 一、利潤 萬元 1242 1709 二、產品產量 噸

1．渣鋼 噸 13440 14400 2．廢鋼 噸 20220 21600 3．冶金渣微粉 噸 96000 108000 4．球磨鐵粒 噸 18000 19200 5．鐵精粉 噸 72000 78000 6．幹渣鐵粒 噸 9600 10200 7．幹渣鐵粉 噸 4800 5400 8．冷凝鐵 噸 2400 3000 9．水渣鐵 噸 2400 3600 10．三廢粉 噸 8400 9000 三、產品質量

1．產品合格率 % 100 100 2．廢鋼含鐵量 % 90 90 3．渣鋼含鐵量 % 75 75 4．冶金渣微粉比表面積 m2/kg 380 420 四、主要經濟技術指標

5．紅渣處理率 % 100% 6．紅渣處理電耗 kwh/t 4.1 4

三、2022年主要工作 （一）、堅定信心，穩妥快速推進生產系統優化，力促紅渣生產線快速達產達效公司在新一輪的基礎建設投入以後，生產設備邁入了大型化、現代化，生產規模也大幅擴張，接下來的工作就是要充分利用好現有的基礎設施，釋放產能。我們要堅持以紅渣處理爲核心，抓好生產平衡優化，根據新老翻渣跨的不同特點，各主管部門要在現有基礎上進一步優化工藝技術、設備管理和勞動力管理。生產組織上要根據新老系統的設計能力合理調整處理能力的搭配，充分考慮老系統設備老化、超負荷運行，新系統設備問題需解決，處理能力需釋放等多方面的因素。工藝上要圍繞提高燜爐週轉率、燜爐粉化率來適當調整和完善生產工藝。設備維修系統儘快制訂方案，解決新老系統的設備問題，該換的要換，該追究責任的要追究責任，要加強對設備的點檢維修，制訂預防性維修方案，備品備件要縮短採購週期且保質保量。調度室要強化調度職能，加強各工種、各班組之間的協調與配合，提高設備使用率，杜絕設備空轉待人待物的現象。送料方面要加強計劃性和協調性，與客戶單位多聯繫，勤接觸，及時掌握需求信息，實現產品內銷動態平衡。勞動力管理部門在人員配備到位後要把工作重點轉移到提高現有員工的素質，挖掘人的潛能上。紅渣車間要加強內部管理，完善各項規章制度，嚴格落實績效考覈與評價，精心組織生產，內部挖潛上要下硬功夫，要建立全過程的成本控制和保證體系，從點滴抓起，從嚴控制可控費用。總之，各部門各單位要站在全局的立場，密切配合，精誠團結，優化現有工作流程，提高生產組織和管理水平，實現新老系統的平衡與整合，全面達到與450萬噸鋼的配套水平。（二）、攻堅克難，穩定微粉生產的良好局面，佈局長效的營銷渠道，整合運力，擴大物流，保證產運銷全線激活微粉是公司環保產品鏈上的關鍵一環，關係到公司今後全面切入到環保產業的成功與否，2022年，我們要鞏固微粉生產的有利形勢，充分釋放產能，同時要實現三個重要轉變：一是產品的重點由礦渣粉向雙摻粉轉變。微粉生產線投產以來因爲市場對礦渣粉的認可度較高，礦渣粉是我們的主攻方向，但我們今後的主導方向是雙摻粉，雙摻粉可享受國家免稅政策，微粉車間要主動配合各職能部門做好生產雙摻粉的技術攻關工作；二是由單純的環保產品向整個生產流程環保轉變。環保是微粉產品的特色，我們要把這個特色放大，形成我公司的特色。我們要嚴格遵照iso14000環境認證體系來開展工作，特別在除塵設備的問題上，要儘快實施改造，解除故障，確保整個生產流程中體現環保特色。三是追求產能釋放的同時不放鬆質量。質量是企業的生命，我們過去一年來的產品質量控制得很好，在和客戶處理質量異議時大獲全勝，但接下來的工作不能有絲毫放鬆，更要有緊迫感，要嚴格貫徹iso9001國際質量體系認證標準，穩定生產原料的質量。強化檢測服務生產，指導生產的原則，加強各工序指標的檢測，並以檢測作爲指導生產、調整生產穩定產品質量的依據。微粉車間還要加強內部管理，開展深層次的攻關挖潛活動，有效降低各工序的能耗，保證該生產線高效優質地釋放最大產能。緊貼市場，整合內部資源，在微粉市場逐步走向成熟前加快營銷渠道的建立，開拓目標市場，完善區域銷售制度，確保全年銷售微粉13.2萬噸，聯姻周邊固定客戶羣，爭取產銷率、貨款回籠率兩個100%。強化品牌意識，提高品牌知名度，確立創建省名牌的長遠戰略。優化物流渠道，堅持誠信合作與互利共贏的原則，尋求強力的物流平臺支持，開闢多種運輸渠道，優化運輸路線，完善物流方案，規闢物流風險。加強倉庫管理，合理儲備庫存，強化產運銷銜接。 （三）、加快新產品開發和技改建設的力度，奠定“十一五”大發展規劃基礎廢渣的開發利用是一門新興的科學，衍生於鋼鐵工業，但不是鋼鐵工業的依附或包袱，這一點我們要有清晰的認識，儘管這幾年我們走在這一行業前面，但不能對新產品的開發有絲毫的放鬆。冶金渣微粉產品的開發，是我公司產品成功轉向高技術含量、高附加值的標誌，今後我公司的新產品開發仍要以冶金渣的綜合利用爲基礎，以增強企業核心競爭力爲目的，以高技術高附加值爲方向，以“完善生產一代、改進派生一代，研究開發一代，規劃儲備一代”爲原則，實行可持續地開發和利用。各部門要通力配合與協作，加大對新產品開發的投入，人力資源上要給予充分的考慮，適當引進更多的專業技術人才，充實研究開發隊伍。年產30萬塊免燒磚項目和熔劑粉改良項目是我們明年主攻的重點，同時開發冷固球團等項目也要列入到開發計劃當中。2022年的技改建設任務較重，而且關係到公司產品線的戰略結構佈局，主要有高爐幹渣生產線的異地改造、彩板磚廠的擴建、免燒磚生產線的興建等項目。一旦順利實施，我公司的產業格局將規模初成，奠定環保產業全面發展的基礎。爲此，相關部門要通力配合，制訂落實節點計劃，強化節點進度攻關，確保所有項目如期投產見效，爲公司在“十一五”期間有更強勁的發展打下堅實的基礎。同時，我們要認真構思“十一五”的發展規劃，打造公司的核心競爭力。我們經過十年的發展，歷經艱難，已經走過一個由量變到質變的過程，無論是冶金渣的綜合利用技術還是規模都獲得了空前的發展，爲我們打造“十一五”期間的核心競爭力奠定了堅實的基礎，在2022年，我們要繼續發揚鋼渣人的精神，初步完成產品線的戰略結構佈局，並以此作爲基礎，編制“十一五”發展規劃，打造“十一五”核心競爭力的思路是：堅持以冶金渣的綜合利用爲重點，優化產品結構，提高含鐵產品的技術含量，加快廢渣綜合利用新產品的市場推廣，釋放產能，發揮環保特色，樹立品牌形象，努力把公司打造成一個環保、高效、高科技、可持續發展的一流冶金渣開發基地。（四）、以人爲本，持續推進績效考覈，夯實基礎管理工作，提高制度執行力，激活人的潛能人力資源是企業的第一資源，我們的管理必須堅決貫徹以人爲本的原則，以調動員工積極性，激活員工潛能爲最終目的。持續推進績效考效與評價，是從激活人的潛能上找到解決問題的途徑和辦法。績效考覈的實質是一種全新的、系統性很強的約束激勵機制，無論是基層管理人員、技術管理人員和普通職工，我們都要以崗位職責爲依據，科學地制訂和完善主要考覈指標體系，實行崗位績效考覈，引導職工在壓力環境中自動自發地工作，切實扭轉遇到問題找藉口、找客觀的風氣。嚴格按月考覈排序，同時體現制度的約束性和激勵性，拓寬約束和激勵的方式和渠道，最大限度地調動員工的積極性，激發員工的潛能。大力推行tpm全員設備管理，切實提高對設備的駕馭能力。通過建立全員自主管理體系，全面推行標準化點檢定修計劃，嚴格落實設備使用、維護、保養、點巡檢、維修責任制，完善重點設備週期性定修和備件急件供應保障制度，改善設備的綜合效率，提高設備的完好率和生產作業率。高度重視六西格瑪管理，我們要站在企業長遠發展的高度，追求“零缺陷”的表現，以嚴格、集中和高效地改善公司流程管理爲實施原則，以持續改善工藝流程、產品質量、企業管理水平爲目的，加快制訂和實施推進計劃，選擇適當項目作爲試行，不斷完善和推廣，以精益求精的思路來實施我們的創新管理。加強和改善現場管理，實現物資、物品歸位歸流，堅持“自主、勤儉、持之以恆”的原則，全面鋪開“5s”活動，做到整理出價值，整頓出效率，規範化清掃，制度化清潔，提高職工的素養。強力推行現代化的六西格瑪管理、績效考覈、tpm管理和5s管理不是相對獨立的制度，而是相輔相成的管理體系，各職能科室和車間都要針對當前管理中存在的問題進行深入分析，明確改進方向，從而提高管理力度和精度。對工作要逐級逐層劃分責任，落實到人，做到沒有哪項工作無人管，出了問題不講客觀，嚴格追究責任，進而強化制度的執行力。（五）、轉變觀念，調整心態平靜地迎接輔業改制的到來2022年，國企改革將進入實質性操作階段，改制企業要建立歸屬清晰、權責明確、保護嚴格、流轉順暢的現代產權制度。對於我公司來說，改制到位後，打破現有管理體制的桎梏，給我們自己充分發展的舞臺，經營機制將會更加靈活，企業自主發展空間增大，用人和激勵機制能更充分體現，這肯定是一件好事，但改制不是包治百病的靈丹妙藥，它給我們帶來機遇的同時，也帶來挑戰，需要我們全體員工的努力和支持。改制任重道遠，我們要以一種平靜的心態來對待，首先要堅信改制是順應時代發展的潮流；其次是要不斷提高自己和完善自己，適應企業不斷髮展變革的要求；第三，時刻以企業主人翁的眼光來審視企業的運作，爲改進企業績效出謀劃策，獻出“金點子”，這樣，我們就將永立於不敗之地。各位代表、同志們！我們正處在改革改制和向“十一五”過渡的歷史性關鍵時刻，冶金渣環保產業的全面發展是我們孜孜不倦追求

事業，前景無限美好，但道路異常曲折。只要我們全體幹部職工團結一心，奮力拼搏，銳意進取，我們就一定能夠攻堅克難，圓滿地完成全年所有目標任務，推動冶金渣環保產業的全面發展，譜寫渣山輝煌的新篇章！

冶金渣環保集團04行政工作報告

【第2篇】市環保局深入學習實踐科學發展觀活動總結報告

根據市委關於深入學習實踐科學發展觀活動的總體部署，我局牢牢抓住爭當實踐科學發展觀排頭兵這一主題，緊緊圍繞提高思想認識、破解發展難題、創新體制機制、促進科學發展的目標，緊密結合環保工作實際，全面紮實地開展學習調研、分析檢查和整改落實三個階段各項工作，取得了明顯成效。

一、主要做法

（一）精心籌劃安排，以強有力的組織保障推動學習實踐活動順利開展。

我局黨委把開展學習實踐活動作爲當前的一項重要政治任務，當作推進我市環境保護工作新一輪大發展的難得契機，擺上重要議事日程，以高度的政治意識、大局意識、責任意識，全面推動學習實踐活動紮實有效開展。一是建立健全工作機構提供堅強組織保障。成立了深入學習實踐科學發展觀活動領導小組，下設辦公室，並分設綜合協調、宣傳、業務協調與綜合材料起草三個職能小組，以保障學習實踐活動的有效運轉。二是統籌謀劃、精細方案確保各階段工作有條不紊開展。結合我市環保工作的實際，及時制定了《廣州市環境保護局開展深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》，明確了活動的總體目標、實施原則、方向重點以及每一階段、每一環節的時間安排、具體內容，爲順利開展各階段工作提供了明確的指導方針和操作指南。三是細化工作責任確保各項工作落到實處。專門印發了《開展深入學習實踐科學發展觀活動工作分工的通知》，明確了領導責任、職能小組責任以及開展各項具體活動的責任部門、責任人，形成了層層抓落實、事事有專職的工作格局，保證了各項具體活動有計劃、有檢查、有落實。四是充分運用宣傳手段營造學習實踐活動的良好氛圍。建立了各處室、各直屬單位信息員隊伍和信息報送制度。在全面掌握活動動態的基礎上，充分運用珠江環境報、廣州環保公衆網、學習實踐活動簡報和牆報以及各主流媒體等宣傳陣地，加大宣傳力度，形成輿論強勢，如在珠江環境報上開闢了活動宣傳專欄，每週兩期刊發有關活動最新動態信息；在廣州環保公衆網上設立了活動專欄並定期更新內容，大力宣傳科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求，及時反映活動開展的各方面動態、進展和成效。整個活動期間，各主流媒體、市委市府簡報刊物共刊載我局學習實踐活動情況3，此外，我局專門製作學習實踐活動簡報15期、牆報1期，爲推動和促進全局學習實踐活動的深入開展營造了良好的輿論氛圍。

（二）堅持把學習引導貫穿活動始終，爲學習實踐活動的深入推進打下堅實的思想理論基礎。

我局黨委堅持將深入學習、強化理論武裝貫穿於整個學習實踐活動的全過程，着力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念，把廣大黨員幹部特別是領導幹部的思想認識統一到科學發展的要求上來，把領導班子和黨員幹部的積極性引導到服務科學發展上來。一是紮實開展“五個一天”的學習活動，組織廣大黨員幹部進行“補課”式學習。在黨員個人自學的基礎上，以黨支部爲單位有側重、有針對性地精讀，保證“讀一天”的成效；邀請市委黨校專家作專題報告，提高“聽一天”的深度；結合近期對環保工作影響較大的事件，組織局機關、各直屬單位處以上領導幹部講體會講差距，確保“談一天”的實際成果；局領導分頭帶隊走訪10個區、縣環保局，確保在“訪一天”中廣開言路；局領導結合工作分工和走訪單位的實際情況分別作專題輔導報告，確保在“講一天”中與基層互動。通過“五個一天”的深入學習活動，黨員幹部更加深刻認識到開展學習實踐活動的現實意義，更加準確把握科學發展觀的精神實質和豐富內涵，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。二是緊扣主題、緊貼實際，廣泛深入地組織討論。在學習輔導的基礎上，我局通過網上論壇、黨員論壇、專家論壇等多種形式，圍繞“什麼是科學發展？爲什麼要科學發展？能不能科學發展？怎樣科學發展？”的主題，結合環保工作在廣州建立現代產業體系、建設宜居城市方面如何服務科學發展的現實命題，以處級以上幹部爲重點，發動全系統廣大黨員幹部共同參與討論，使學習活動與環保工作有機結合起來，進一步激發了黨員幹部參與學習實踐的熱情和積極性。

【第3篇】暑期低碳環保社會實踐報告總結

暑期低碳環保社會實踐報告總結

暑期低碳環保社會實踐報告

一、實踐主題： 走進公司,參觀廠房,瞭解節能產品 深入社區,貼近市民,宣傳低碳生活

二、實踐目的： 1．通過深入社區，大力普及環保知識，提高市民的環保意識，培養社區居民和學生關注社會發展的責任感，熱愛社會公益事業的品質。 2．在宣傳教育別人的同時，不斷提高自己的環保意識水平和知識水平，讓我們彼此教育，負起環保責任，全面提高環境與發展意識，樹立正確的環境價值觀和環境道德風尚，從身邊點滴做起； 3.建設綠色家園，弘揚社會道德風尚，發揚義工精神，促進社會和諧發展。

三、實踐形式：1. 對各年齡段人羣進行詢問。2. 在小區草坪撿拾樹葉垃圾。

3. 去公園社區進行實地訪問4. 上網查詢資料,制定宣傳策劃5.環保展板宣傳：首先製作環保知識宣傳展板，在會場展示，人們自由觀看義工在旁邊講解； 6. 環保遊戲：以遊戲的形式進行宣傳，吸引人們注意；環保知識有獎問答，根據展板內容提出相關環保問題，答對給予環保文具、環保小布偶等獎品； 7.問卷調查：用問卷調查的方式瞭解人們對環保的認知程度和環保觀念； 8.邀請電視新聞媒體參與環保宣傳活動，小組成員與居民、學生交流環保宣傳心得。

四、實踐時間：7月11日到7月20日

五、實踐地址：南京市中電光伏發電產業有限公司 河海大學校本部 鼓樓市民廣場 繡球公園

六、實踐人：河海大學赴南京中電光伏發電產業有限公司暑期社會實踐小組

七、實踐過程: 低碳環保一直是一個社區，一個城市，一個國家，以及整個地球都需要關注的一個十分重要的大問題，它關係到我們人類的存亡。而我們發現，有不少組織起來的關於宣傳低碳環保的活動都不能真正得到落實和實踐，所以，這次暑期社會實踐活動，我們低碳研究社就選擇了宣傳低碳環保，帶頭低碳環保的目標並進行了落實，在7月11號，社長和我們一起進行了討論，並分成兩組，明確了各自活動的內容和目標。

前期活動具體實施： 1.編寫綠色社區低碳環保宣傳活動策劃及方案； 2.整理低碳環保資料，設計低碳環保展板； 3.製作低碳環保展板，橫幅 4.編寫低碳環保問卷調查； 5.設計低碳環保有獎問答試題； 6.策劃低碳環保遊戲。7.趕赴南京聯繫中電公司,與其談判,商量食宿等問題 a組五人先行趕往南京，與中電公司談判，解決團隊在南京食宿交通問題。

b組五人先留校製作展板，調查問卷，橫幅及宣傳單。團隊成員精誠合作，緊鑼密鼓，一絲不紊地準備着活動。

隨着與公司談判的順利完成及展板等宣傳工具製作完工，所有團隊成員都按計劃抵達南京，正式開始低碳宣傳之旅。 我們的第一站，南京中電公司。

在那裏，公司專門派工作人員向我們悉數介紹公司節能產品-光伏太陽能電池及乾式變壓器，使我們更加深入瞭解了南京中電公司成長的風雨歷程及所取得的輝煌成就。 在公司宿舍休整一天並完善宣傳計劃後，我們來到了第二站，河海大學校本部。

第一次來到校本部，印象最深的就是那些古老的樹木，漫步曲徑幽深的小路，耳邊纏繞鳥語蟬鳴，盡情感受這座老校的滄桑。在這裏，我們向河海學長學姐介紹低碳知識，宣傳工作取得初步成功。

隨後，我們還來到東南大學，感受了另一所名校的文化積澱。在鼓樓市民廣場，我們拉起了橫幅，並進行了低碳環保問卷調查，許多市民爭相踊躍地參與並在橫幅上留下姓名，支持低碳活動。

（政府應當加大宣傳力度，加強垃圾的管理和回收。多數人知道亂扔廢電池對環境有危害，但苦於找不到可回收電池的場所，只能扔進普通的垃圾箱中。

希望政府加強垃圾分類措施。） 我們最後也是最重要的一站，繡球公園。

在這裏我們請到了南京教科頻道記者進行低碳宣傳活動採訪。我們撿拾樹葉製作問題編號，提供低碳環保有獎問答試題，與社區居民進行低碳環保遊戲。

得到居民熱烈歡迎和參與，並得到大爺大媽高度評價，活動圓滿成功。 7月的南京，驕陽似火，熱浪使人汗流浹背。

團隊成員早7點開始進行宣傳，晚上9點回來還要進行總結與第二天策劃，身心異常疲憊。身上的衣服一天裏幹了溼溼了幹。

幾天內爲了宣傳，南京公交坐遍。有時爲了活動順利進行，大家廢寢忘食地工作。

不過我們真的是一支優秀的團隊，無可挑剔，大家都爲集體着想，勁往一處使的行爲將成爲我永遠美好的回憶。

八、實踐體會與結論 經過此次實踐活動，可以看出我們的低碳環保意識還有待提高。我們總是這樣形容地球爲我們的“母親”，但是日益惡化的環境正在威脅着我們“母親”的壽命，總是以爲地球上所擁有的資源能源是無限的，但是人們的過度的浪費，已經使這些’“無限”的資源能源在逐漸的變成“有限”的！請愛護我們的環境，因爲“只有一個地球”！也許現在我們感受不到環境的惡化威脅到了我們的生存，甚至愚昧的人覺得與己無關，但是有沒有想到幾百年以後我們的子孫後代應該去哪裏生活 呢？難道要伴隨着適合人類生存的環境而永遠的消亡嗎？針對低碳環保的問題，暑期實踐。

不僅僅是爲了完成實踐報告，更希望可以藉此來了解人類生存的環境到底如何，藉以警示愚昧的人類！ 環境污染會給生態系統造成直接的破壞和影響，如沙漠化、森林破壞、也會給生態系統和人類社會造成間接的危害，有時這種間接的環境效應的危害比當時造成的直接危害更大，也更難消除。例如，溫室效應、酸雨、和臭氧層破壞就是由碳大量排放，大氣污染衍生出的環境效應。

這種由環境污染衍生的環境效應具有滯後性，往往在污染髮生的當時不易被察覺或預料到，然而一旦發生就表示環境污染已經發展到相當嚴重的地步。當然，環境污染的最直接、最容易被人所感受的後果是使人類環境的質量下降，影響人類的生活質量、身體健康和生產活動。

例如城市的空氣污染造成空氣污濁，人們的發病率上升等等，嚴重的污染事件不僅帶來健康問題，也造成社會問題。隨着污染的加劇和人們環境意識的提高，由於污染引起的人羣糾紛和衝突逐年增加。

目前在全球範圍內都不同程度地出現了大氣污染問題，隨着經濟和貿易的全球化，環境污染也日益呈現國際化趨勢，近年來出現的危險廢物越境轉移問題就是這方面的突出表現。環境污染的防治 每一個環境污染的實例，可以說都是大自然對人類敲響的一聲警鐘。

爲了保護生態環境，爲了維護人類自身和子孫後代的健康，必須積極防治環境污染。爲了做好環境污染的防治工作，我們每一個公民必須努力增強環境意識：一方面要清醒地認識到人類在開發和利用自然資源的過程中，往往對生態環境造成污染和破壞；另一方面要把這種認識轉變爲自己的實際行動，以“保護環境，人人有責”的態度積極參加各項環境保護活動，自覺培養保護環境的道德風尚。

這次活動還讓我認識到：

1、“團隊精神、共同合作”在工作中的重要性。 每個人對每件事的看法是不同的，所以處理事情有分歧是很正常的，但隨着大家互相的逐漸瞭解，分歧會慢慢減少，工作開展也會越來越順利。

只有大家的思想統一了，心往一處想，勁往一處使，工作才能順利出色的完成

2、前期準備工作在整個過程中的重要性。 “好的開始是成功的一半”這句話都被人說爛了，只有經歷後才能體會到他的真正含義。

要是你在工作前不準備充分，你就不能夠搞好你的活動。因爲你的活動因爲參與的人很少，你就肯定會手忙腳亂的。

3、我覺得做一件事，只要你用心去做了，不管結果怎樣都是成功的。 通過這次實踐活動，讓我們真正學到不少，對社會的理解也在活動中加深了。

實踐中學其他知識，不斷的從各方面武裝自己，能在競爭中突出自己。作爲新時期的一名大學生，我們必須堅持正確的方向，努力學習好各種知識，除此之外，我們還必須參加各種社會實踐，到校園外的社會去鍛鍊自己的意志，增加自己對複雜社會的進一步瞭解，增強自身社會責任感，增加適應社會的能力，爲我們大學畢業完全進入社會做好必要的準備。

【第4篇】鎮2022年度環保工作對標目標責任考覈總結報告

鎮2022年度環保工作對標目標責任考覈總結報告

2022年度，**壩鎮環保工作在縣委、政府的正確領導和縣環保局的精心指導下，鎮黨委、政府高度重視，深入貫徹落實“五大發展理念”，以生態文明建設爲抓手，全體工作人員齊心協力，努力完成我鎮環保工作年度目標，現就我鎮2022年環保工作總結如下：

一、加強組織建設，強化責任制度

2022年初，鎮黨委、政府根據縣環保工作總體部署，結合鎮實際，召開會議，研究部署環保工作，成立了鎮環保工作領導小組，各村也相應地成立了環境保護工作隊，建成鎮村兩級環保網格，落實工作職責，並分解落實環保責任，簽訂目標責任書，確保制度落到實處。

二、對標環境保護目標責任書考覈指標工作開展情況

**壩鎮環境保護考覈目標共10項，全年工作開展情況報告如下：

1、截止目前，轄區內無重大環境污染、重大生態環境破壞事件發生。

2、轄區內各村有專人負責道路衛生打掃，轄區內現有配備垃圾車4輛、移動垃圾箱200個、垃圾桶50個，對生活生產垃圾實行村分類、戶集中、鎮統一收集至垃圾填埋場制度。

3、轄區內無工礦企業，不存在工業污水排放；無農家樂、無畜禽養殖企業，無害化處置率達到95%以上。移民安置點已完成生活垃圾、污水處理配套設施建設。

4、轄區內全面實現環境保護網格化監管，且落實到位，2022年度轄區內無環境違法行爲發生。

5、轄區內無十五小和新五小等違反國家產業政策的建設項目。

6、轄區內無因環境問題引發的羣體性事件，公共環境滿意率達到95%以上。

7、積極開展環境宣傳活動，在人口集中區域開設有環境宣傳欄一面，個人簡歷嚴格按照每季度更換1次宣傳內容的要求進行更新。開展環保專題宣傳活動共計4次，並結合食藥安全宣傳、普法宣傳等宣傳活動開展宣傳3次，收到了良好的效果。全鎮深入開展“整治違法排污企業保障羣衆健康”環保專項行動。組織開展環境安全大檢查，嚴查各種環境違法行爲。

8、繼續突出抓好農村飲水安全，我鎮農村飲用水源地基本達標，從環保局申請的垃圾車、可移動垃圾桶已配發到位，並制定相應管理制度，目前運轉良好。

9、鎮村擬每季度辦一期環境宣傳專欄，環保信息投稿。目前轄區內無秸稈焚燒，野外用火現象發生，村級護林員作用發揮良好，資料檔案管理規範。

10、開展有關環境保護法律法規學習活動4次，受益羣衆達300人次。

三、存在問題

2022年我鎮環保工作成效顯著，但仍存在以下問題：

1、生態環境基礎設施建設水平仍需進一步提高。

2、環保意識、環保理念還需進一步強化。

3、部分農村分散居住農戶生活污水，生活垃圾污染問題還沒有得到有效解決。

四、2022年環保工作計劃

2022年我鎮將以黨的羣衆路線實踐活動爲指導思想，切實抓好生態環境建設工作，重點是做好以下幾個方面的工作：

一是加大環保知識宣傳工作。擴大公衆參與，加強環保知識宣傳，特別是對新環保法的宣傳工作，要利用各種渠道，工作總結加強宣傳，擴大宣傳面，上好宣傳課，使廣大羣衆對環保意識增強，做到環境保護工作從我做起，從身邊做起。

二是全力抓好飲用水源保護工作。飲用水的安全關係民生，是人民羣衆生活水平提高的重要保證，做好水源保護區的管理工作，是鄉鎮環保工的重中之重。我鎮將全力打造安全飲水工程，保證人民飲水安全。

三是紮實推進農村環境綜合治理工作。我鎮全力打造生態文明建設，紮實推進農村環境綜合治理工作，加強生態保護，建設綠色家園。提高羣衆環保意識，向羣衆宣傳不能因小利而破壞環境，努力把我鎮建設爲青山綠水的生態鄉鎮。

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【第5篇】2022年暑期環保局社會實踐總結報告

我們將從河源環保局這一窗口探看河源的發展思路，解開我們心中一些疑惑。走進環保局的大門並沒有什麼與衆不同的地方，接着我們被領進了會議室，映入眼簾的是滿牆的獎牌和獎盃，多是因爲環保工作突出而受到的表彰。爲我們介紹情況的是一位很年輕的辦事員，無意中發現她還是我們中山大學的研究生呢，原來是師姐啊，對原本就很溫柔的她又拉近感情。我們也不浪費時間，剛坐定沒多久就各就各位開始切入正題。一個個疑問在問與答中得到滿意的回答。

問：在廣東奔向全面小康的急促步伐中，河源在經濟發展方面存在巨大壓力。在如此嚴峻的形勢下，河源市爲何制定了“向綠水青山要金山銀山”的發展方針？

答：首先河源這個地方具有其特殊性: 加快經濟發展與加強環境保護，是河源面臨的最突出、最集中的矛盾。河源市處於東江中上游地區，是廣東省重要的生態屏障，境內坐落着華南地區最大的兩座水庫——新豐江水庫又名萬綠湖和楓樹壩水庫，這兩“盆”水以及東江，是下游惠州、深圳、東莞、香港等地４０００多萬人的生產、生活主要水源，環境保護任務十分繁重。

爲保護好生態環境，河源市在環境保護和經濟發展之間尋找最佳平衡點，絕不爲追求短期利益而破壞生態環境，做到既要金山銀山，又要綠水青山，努力探索一條污染少、效益好的可持續發展道路。舉例來說，浙江農夫山泉公司投資河源10億元的萬綠源飲用水項目，利用萬綠湖優質水資源開發飲用水，像這樣低污染的項目，河源市還專門邀請省環保專家和惠州環科所進行多次論證和環境影響評估，並報省環保部門批准後才上馬。

呵護生態環境，綠水青山同樣會變出“金山銀山”，而且是造福子孫後代可持續發展的“金山銀山”.這兩者是矛盾的辨證關係，不可孤立地割裂開來看。河源生態環境優美，是發展高新技術產業的理想之地。世界四大模架製造商之一的香港龍記集團，投資河源8年連續6次增資擴產，河源龍記公司負責人曾坦言，生產高新技術產品的企業之所以從珠三角擴展而來，主要是河源的綠水青山和優質的空氣、環境吸引了他們，加上低成本的投資環境，使外來投資企業獲得了比在珠三角投資更佳的效益，河源龍記公司用自身的經歷生動地爲河源招商引資做宣傳廣告。目前，河源龍記公司是河源市最大的工業企業和第一納稅大戶，年繳稅逾5000萬元。

同時河源具有後發的優勢，開發時間晚，開發程度低，土地、水等生產要素很充足，環境容量很大，可以吸收和借鑑先法地區的經驗和教訓，選擇符合科學發展觀、適合河源實際的發展道路、發展模式和產業結構，可以避免“先污染後治理”、拉美地區“工業化陷阱”。河源堅定的走自己的發展道路，發展經濟始終堅持“增值增效不增污”，“絕不爲追求短期利益而破壞生態環境” ，提出了“既要金山銀山，也要青山綠水”的發展理念。

問：廣東提出推動區域協調發展的策略，珠三角的主要大城市，都在提出進行產業轉移，大批的重污染、耗能大、用工多、純出口的企業紛紛向後發展地區轉移。但河源市對搬遷進來的企業嚴格把關，拒絕污染嚴重、不符合產業發展方向的項目。擡高環保門檻對河源高新區招商引資，對河源經濟發展影響如何？ 在加快工業化進程中，河源市堅持走新型工業化道路，大力發展園區式、低污染、好效益的項目，嚴禁引進生產工藝落後、能耗高、污染環境的項目，對新建設項目堅持環保前置第一審批權，建設項目主體工程與防治污染工程必須同時設計、同時施工、同時投產。如華嘉紡織城項目，投資4500萬元建設了日處理8000噸廢水的污水處理中心，對紡織城內所有的工業廢水集中處理，使廢水長期穩定達標排放。

在河源，環保是一道最基本、最苛刻的“選資”門檻。“沒通過環評的企業，別想進來；被環保部門否掉的企業，別想立足。”是的，不發展工業，河源就沒有出路。可發展工業，要是不注重生態保護、造成污染，那又是一條死路。河源市環保局無疑是省內在地方上說話最有分量的環保機構。在項目審批上具有不容挑戰的一票否決權自不消說，平時嚴格執法也不受干擾。

問：河源怎樣才能做到在不污染環境的情況下加快經濟發展？

答：河源人在總結髮達地區經驗教訓的基礎上，提出了“既要金山銀山，也要青山綠水”的發展理念，並從河源實際出發，創造性地提出了“園區式、低污染、好效益、帶動能力強、技術含量較高和投入產出規模較大”富有河源特色的新型工業化發展之路，以工業化帶動農業產業化、城鎮化和旅遊特色化，推動經濟加快發展。２００３年以來，河源人把園區建設作爲工業發展的主戰場，樹立科學發展觀，堅持新辦工業項目全部集中進園，走統一管理、集中治污、降低成本的集約發展與循環發展之路。同時，在工業園區建設中把好入門關、日常監督關與出口關，對新上項目入園，堅持環保前置審批，嚴格控制污染物排放。

產業也要選型，拒絕污染項目。“污染轉移”先前有過教訓。幾年前，有一批陶瓷企業從佛山轉移到河源，市裏曾提出要建設一個“陶瓷城”，項目可能帶來可觀稅收，但也招來了羣衆投訴。很快，市裏叫停了“陶瓷城”計劃，還立下規矩———從此不再審批引進新的陶瓷項目。河源提出，在承接產業轉移過程中，要走“園區式、污染低、用地省、效益好”的新型工業化道路，重點打造“五大基地”（廣東省手機生產基地、廣東新興製造業基地、綠色農副產品生產加工基地、休閒旅遊度假基地、泛珠三角商貿物流基地），做大做強手機、電子信息、鐘錶眼鏡、食品飲料、特色旅遊產業等“八大產業”。 “選型”過程中，最受河源人青睞的則是零排放、高效益的手機產業。

【第6篇】建築環保節能實踐總結報告

6月26日，是我們建築環保節能實踐小分隊第一次正式出征的日子，由於是第一天隊員們都比較興奮，幹勁兒也比較足，所以我們一行人來到了大型的建材市場。

我們都知道建築的節能主要體現在保溫隔熱，保溫隔熱從牆體和門窗開始，隨之我們到了門窗和幕牆的店面，詢問了和了解了這些材料的保溫隔熱情況。做好了建築的節能自然也就達到了環保的目的。

經過第一天的走訪，我們瞭解到了真正的節能，是指在建築物的規劃、設計、新建、改建（擴建）和使用過程中，執行建築節能標準，採用新型建築材料和建築節能新技術、新工藝、新設備、新產品，提高建築圍護結構的保溫隔熱性能和建築物用能系統效率，利用可再生能源，在保證建築物室內熱環境質量的前提下，減少供熱採暖、空調、照明、熱水供應的能耗，並與可再生能源利用、保護生態平衡和改善人居環境緊密結合。

我們的社會實踐就這樣開始了，接下來我們做了問卷調查、走訪建築工地、訪問了設計施工人員、走訪市建委以及和科教處人員做了交流。雖然在走訪和調查的過程中我們遇到了各種各樣的問題，但是通過隊員一致的分析和討論，我們都一個個克服過來，雖然我們的實踐算不上圓滿的完成，但也還算順利。

在做調查問卷的時候，我們遭到了誤解，大家都對發放傳單或做調查問卷的舉動比較反感，我們好多隊員在做調查的時候遭到拒絕，可是大家都不放棄，當然也有好多市民在瞭解我們的目的以後也很熱心的填寫了問卷，我們一起努力完成了初定的調查問卷量。但是問卷統計總結後的結果不盡人意，現在的市民對國家在建築節能方面的政策措施都不是很瞭解，不知道何爲節能，爲何要做節能，當然我們在做調查問卷的同時，也做了很好的講解和宣傳，相信接受過我們問卷的市民一定對建築節能有了一定的瞭解。

走訪杭州市建委的時候，碰巧趕上了省裏有領導過來檢查建築節能減排這一塊的事項，所以第一次沒有成行，經過多番協調我們終於見到了市建委科教處的黃教授，他給我們概括地講，節能就是“四節”，即節能、節水、節地、節材。大多數人對建築節能的瞭解僅僅侷限於建築材料、水電氣等方面的節能，而最重點的採暖、照明等在建築使用過程中的節能問題往往被忽視掉。其實，建築圍護結構材料和建築設備的使用是相輔相成的。把建築圍護結構做好，建築材料選好，只是創造了節能的條件，使房間的負荷變小了，但真正的能耗還是在用能設備的使用上，如採暖、空調等。

在目前，最有效的節能減排是廣泛的運用太陽能，如果太陽能能夠在浙江普遍使用，那取得的效果已經不可言喻了。我們又談到新農村建設的問題，這些新科技要下鄉必須得要一個途徑，新農村建設就是這個媒介，他能很好的將新科技帶到農村、城鄉，並將它們用的得當。當然這只是一部分，我們的調研項目是建築環保節能，所以我們的重點依然圍繞着如何做好節能減排，如何推廣建築節能，如何推廣太陽能等一系列問題。

本次由於經費問題，我們無法更好的做好一些工作，比如像印發節能減排的日常做法、建築節能的宣傳冊，在小區設立節能知識宣傳點，教大家如何更好的推廣日常的節能減排。當然，我們也有把這些反映給市建委，能否引起重視得視他們的態度而定。

到7月2日，我們爲期一週的社會實踐結束了，但是對於這期間收集的衆多的材料和信息，我們的總結整理似乎就變得無從下手了，整理的過程又是一個學習的過程，讓我們感到很充實，自己一個星期來的成果都展現在自己的面前，說一點成就感都沒有那是假的。所以我們希望以後還有更多這樣的機會讓我們去學習，去了解更多的書本上，學校裏學不到的東西。

【第7篇】關於環保活動的總結報告

環境污染的危害性和環境保護的迫切性，學生的環保意識明顯增強，自覺參與各種環境保護活動，爲環保做出一點貢獻，今天小編給大家整理了關於環保活動的總結報告，謝謝大家對小編的支持。

關於環保活動的總結報告篇一

活動目的：此次南湖之行，爲了促進新老社員間的交流，增進燃心社家庭內的溫暖氣氛，在學習之餘，感受美麗的自然風光，放鬆自己的心情，陶冶情操。美化南湖環境爲創造魅力新唐山，美麗新南湖奉獻我們作爲青年志願者的一份微薄之力.同時，作爲當代大學的我們需要提高環保意識。

活動時間：2xx4年6月6日

活動內容：秋風蕭瑟，寒氣逼人，然而這一切都不會削減我們每一個社員的高漲熱情秋末東至，正是捕捉殘留秋色的時節。我們社團剛招新不久，爲增進彼此之間互相瞭解，特舉行了這次活動。

6月6日上午八點半，我們社團如約在第四教學樓門口集合。雖然天氣突然變冷，但沒有一個社員遲到。由於天氣較冷，我們決定徒步去南湖。路上，大家四人一排整齊前進，保證隊伍的整齊，也保證了每個人的安全，三十分鐘後，我們安全抵達目的地。

大家迅速分好組。每組四個垃圾袋，開始繞南湖緩緩而行，沿途環保。我們在做環保的同時，有說有笑，不時的關心一下社友或被社友關心。雖然天公不作美，非常冷，溫暖一直洋溢在大家之間。尤其是學姐們特別關心新社員，把手套分給大家帶，很快大家打破了年級和專業的界限，熱情的談論着，彼此之間熟悉了，並從談話中，瞭解了各自家鄉的風土人情，各自的專業課，交流了大學生活的感受……

天氣的驟冷，不久天空飄起了雪花，儘管有些雪花，絲毫沒有讓南湖降價，反而增添了幾分詩意。20xx年的第一場雪，也帶動了大家的更高興致。這一天也是我們新加入社員張曉星的生日，我們集體爲她唱起了生日歌。

環保活動，始於足下。親身的體驗纔有深刻的社會實踐感悟……

轉眼到了十一點，我們在大南湖拍照留念，單人的，多人的，各專業的，各小組的。還有我們的全家福。在暮秋的南湖，留下了我們環保的足跡，也留下了我們美好的回憶，也帶回了深深的友誼，暖暖的關心。

此次美化南湖的行動，讓我們享受到了自然無私的饋贈和唐山的魅力。不禁感嘆：世上最美的東西卻是免費的。清新的空氣，燦爛的風光……愛是相互的，我們感激自然的恩寵。如此，我們要珍惜自然的賜予，呵護美好的環境。同樣，人與人之間的關懷也是相互的。對身邊的每一位需要關心和幫助的人奉獻一顆愛心，你也將收到暖暖的愛。

我們燃心社就是積聚每一顆愛心，讓她彙集成愛的海洋。讓她鼓舞每一個人的生活信心，激勵每一個人保護魅力環境，建設和諧社會的信心。讓我們明天的生活更燦爛更輝煌!

關於環保活動的總結報告篇二

這個暑假，我參加了學校組織的社會實踐保護環境活動，雖然這幾天的時間活動讓我覺得很累很辛苦，但我從中鍛鍊了自己，並且學到了很多課堂上學不到的東西。也通過這幾天的實踐，使我有了些關於保護環境的心得體會。

社會實踐活動給在校園的我們深刻的體會到，當今社會保護環境的重要性，和如今環境問題的嚴重程度超乎我們的想象，同時也明白“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。社會實踐使我們找到了理論與實踐的最佳結合點。也知道了保護環境光是口頭上說是沒用的要靠我們的實踐行動來證明，通過實踐活動才能更深刻的瞭解如今環境問題在我縣的嚴重性。

通過調查也瞭解了許多，我縣目前許多耕地被佔用，改造成工業園區，破壞了原有的生態環境，加重的環境污染。同時在佔用耕地導致了大量農民的失業。等嚴重問題。同時也意思到發展經濟不能以破壞環境爲代價，當今的政府官員應該要深刻意識到這點。

同時也要注意工廠的污水及廢棄物品的處理，在調查過程中發現工業園區周圍環境存在嚴重問題缺少嚴格的監管，農民的失業導致了農民生活水平的降低，無事可做，隨着消費水平的不斷提高佔用耕地那點微薄的補助已經不能改善農民的生活水平。在調查中也體會到了除保護li環境外的貧富差距的不段拉大。生活水平差距越來越來。也明白做任何事的不容易。

在我們親自上街打掃衛生，分發環保傳單時。發現雖然有些人對環保，對低碳並不陌生。可是他們在生活中卻往往不知從何入手，因而並未採取什麼切實的行動。甚至有些人，在我們上前宣傳時，會遠遠的避開，一臉冷漠、事不關己高高掛起的樣子。或許我們的環保意識的確有待加強，我們並不能再停留在口頭上，而是加強實踐，注重樹立精神上的榜樣。

我們的調查雖然不使很全面，但是也能反映一些問題，松溪是我的家我們應該愛護與保護松溪，這幾天的活動，是我們學校第一次集體出行同時也是感受最深的一次社會實踐活動。

關於環保活動的總結報告篇三

爲增強同學們的節能環保意識，3月26日晚，由校團委主辦，學生團體聯合會、大學生綠色同盟共同承辦的“地球一小時，攜手綠色，傳承60+”主題活動在安財東校北苑食堂廣場舉行，蚌埠市環保局也積極參與其中。

活動準備階段，各學院的同學們自發來到廣場，熱情點亮了北苑廣場。晚上8點，活動正式開始。隨着主持人倒計時開始，燈光交相輝映，伴着炫酷的勁歌舞蹈，整個廣場的氣氛被點燃。8點30分，活動達到高潮，部分宿舍樓在有序安排下有條不紊的關閉了燈光，並組成了 “60+”圖樣。伴隨着柔和的音樂和燭光，主持人介紹了“地球一小時”活動的起源、發展和意義，使更同學們瞭解了這項國際性的低碳環保活動，感受到地球資源的重要性，領悟到了開展此次活動的目的。短短的一小時，關閉的是燈光，開啓的是公益。在同學們的熱議聲中，“地球一小時，攜手綠色，傳承60+”公益活動圓滿結束。

“地球一小時”是一項由世界自然基金會(f)發起的全球環保公益活動，呼籲個人、社區、企業和政府在活動當晚自願關閉電燈一小時，以提高公衆節能意識，倡導低碳生活方式，鼓勵全社會採取積極的環保措施應對氣候變化帶來的挑戰。活動的成功舉辦，傳承併發揚了我校學生心繫公益，節約環保的優良品德。讓我們每天付出一小時，傳播身邊綠色的正能量，引導更多大學生加入公益實踐。

關於環保活動的總結報告篇四

今年以來，我鎮嚴格按照年初全縣環保工作安排部署，圍繞從源頭抓起，從基礎抓起，嚴格控制，重點治理，全面達標的總體要求，始終堅持“經濟建設與環境建設同步規劃、同步實施、同步發展，實現經濟效益、社會效益和環境效益相統一”的方針，以農村環境綜合整治活動爲契機，以創建“生態村和生態村”工作爲抓手，着力抓好農村環境保護工作，不斷改善農村生態環境、人居環境和衛生環境，全鎮環保工作取得了一定成績，爲加快全鎮經濟和各項社會事業發展作出了應有的貢獻。回顧一年來的工作，我們主要抓以下幾個方面：

一、提高思想認識，認真落實工作責任制

環境保護工作是關係到生態、社會和經濟可持續發展的大事。一年來，鎮黨委、鎮政府認真貫徹縣委、縣政府關於環境保護工作會議精神，從貫徹科學發展觀，構建和諧社會的高度，充分認識環境保護工作的重要性和緊迫性，把環境保護工作列入重要工作日程，成立了以鎮長爲組長、分管領導爲副組長、各鎮直單位負責人和各村主任爲成員的城鎮環境綜合治理工作領導小組，尤其把農村環境綜合治理工作作爲全鎮環境保護工作的重中之重來抓。3月份，鎮政府與鎮直單位和各村簽訂了環境保護目標責任書，各村同時與各組和街道沿線住戶簽訂了目標管護責任書，層層落實了管護責任，明確了目標，靠實了責任，細化了措施，狠抓了落實。

二、開展環境保護宣傳教育，全面貫徹《環境保護法》 鎮黨委、鎮政府多次召開專題會議，在分析我鎮環境保護工作現狀的同時，認真學習有關環境保護的法律法規，政策文件，增強大家對環保工作的認識，在此基礎上，召開了全鎮各村負責人，鎮屬各企、事業單位負責人會議，通過會議宣傳，提高了大家的環保意識和環保觀念。通過刷寫宣傳標語、辦板報、掛橫幅、發傳單等羣衆喜聞樂見的宣傳形式，廣泛開展環境保護宣傳教育活動。6月份我們結合“6.5”世界環境日活動，通過宣傳《環境保護法》及相關法律、法規知識，給企業下發《安全生產法》材料200餘份，同時在各主要公路沿線、人員集中區懸掛、張貼安全生產標語30餘幅，大力營造環境保護宣傳氣氛。通過廣泛宣傳，使羣衆重視支持環保工作、愛護環境、保護環境的意識進一步增強。通過形式多樣，聲勢浩大的宣傳發動，真正營造起了良好的輿論氛圍，使環境保護，人人有責，家喻戶曉，全鎮廣大幹部羣衆的環保意識明顯加強。

三、牢固樹立科學的發展觀，不斷加大環境保護力度 一是加大耕地保護。不斷完善土地承包責任制，嚴格土地管理制度，嚴禁亂開荒和破壞耕地、植被的現象發生。尤其是隨着新農村建設的發展，個別農民受利益的驅動，無視國家的法律規定，亂建多佔，浪費了耕地。爲了有效的懲治這些現象，鎮上於年初制定下發了《永和鎮20xx年國土資源管理工作安排意見》，做到耕地保護工作有章可循。二是加大項目建設力度。我們經過多方努力，協調爭取實施了下南村新農村排水一事一議財政獎補項目，新修排水渠1350米，有效的改善了人居環境，提高了羣衆生活質量，在羅川、羅溝圈、下南村新建垃圾收集點12處，安裝垃圾箱35個。

完成街道排水管道鋪設工作，設置水源地保護警示牌8面。三是加大專項整治力度。爲了切實提高羣衆的生活水平，全面整治“髒、亂、差”的城鎮環境，我們全年共集中組織開展了兩次農村環境綜合整治活動，並制定下發了《永和鎮20xx年農村環境綜合整治工作安排意見》，全鎮共清理“三堆”67處，拆除各類違章、違規建築33處，修建垃圾集中收集點28處，有效提升了環境保護工作的成效。四是加大退耕還林和植樹造林工作力度，不斷改善生態環境。今年，我們在繼續鞏固前幾年退耕還林工作成果的同時，不斷加大植樹造林工作力度。把植樹造林的重點放在荒山荒坡的斷檔地帶和保護耕地的林網地帶。完成的植樹造林2300畝，對環境保護起到了很好的作用。

在全鎮上下的共同努力下，我鎮環境保護工作取得了一定的成績，但也存在不少問題：一是個別商戶在生產生活過程中對環境保護仍不夠重視，存在僥倖心理;二是宣傳教育工作還做的不夠，羣衆環保意識不強;三是規章制度不健全，落實不到位;影響環保工作的順利開展。以上問題，我們將在今後的工作中認真總結、努力改進，更好地服務於全鎮經濟社會發展。

【第8篇】環保協會工作總結報告範文

尊敬的王蓉老師、親愛同學們：

走過了秋風颯爽的金秋、走過了寒風凜冽的冬天，享受着溫情脈脈的春天，迎接氣勢岸然的盛夏，在這春夏時節交接之際，請允許我向院社團部、輕化系團總支、社團指導老師及我們親愛的會員們作工作總結及述職報告。

一、過去半年的工作回顧

停在這將兩年忙碌的學習生活之餘，我們驀然回首，才發現12年已離我們遠去了許久，我們清潔生產與綠色環保協會也在步履蹣跚中逐漸成長成熟起來。回首12年我們一起走過的足跡，回望12年的那個夏天，我們懷着滿腔的熱忱和共同的興趣愛好走到了一起，手牽手踏上了創建清潔生產與綠色環保協會的青春之路，多少歡聲笑語，多少酸甜苦辣，讓我們成長了許多，也成熟了許多。成立到現在，我們有過嘗試，有過繼承，有過創新，有過失敗，有過成功，更有過許許多多美好的回憶！

在院團委老師和輕化系領導、老師和同學們的鼓勵、支持和指導下，環保協會以“清潔生產，節能減排，降低消耗，保護環境”爲宗旨下成功創立，成爲廣東紡院26社團中的一員，我們爲之而振奮。協會第一屆會員有56人，第二屆招新又吸收35位優秀會員，我們的家庭成員和規模得到了擴大。

在社團內部機構的組建方面，我們通過協會成立籌備小組，成功組建了理事會下屬6個工作部門，設部門負責人，分管所在部門工作，各部門各司其職，協會的活動工作流程開始走入了正常運行軌道。

在社團內部管理方面，負責人組織各部門成員參與了協會章程、協會管理規章制度、財務管理制度等各項規則的制定和完善過程，使協會內的管理制度得以規範化和科學化。

在社團例會制度方面，我協會在12年召開了兩次會員大會和今年三月初分第三次會員大會，各自完成了學期末協會成立總結與下年計劃及本年度的工作部署安排；並且，協會堅持每個月進行召開兩次理事會，以促進協會成員的工作交流和意見反饋。一系列的例會制度將推進協會的內部建設和發展。

環保協會自成立以來，主要進行了以下活動：

xx年10月，招收第二屆會員；

xx年11月，協會獲得江蘇科德公司XX塊贊助

xx年12月25號，環保協會成功舉辦了協會成立大會，宣告協會誕生；並與綠色大聯盟簽約

xx年期末開展“快樂星期五化學吧”活動；

xx年3月24、25日，協會組織了宣傳“地球一小時”主題活動；

xx年在協會內部開展了“社團積極分子”的評選活動；

xx年4月12日獲得指導老師郭俊旺博士500元贊助；

xx年4月19日開始準備“關愛家園”環保公益晚會工作

協會常規活動爲雙週星期三的廢舊電池回收活動；

可見，在協會成立到現在的半年時間裏，協會是進步、發展的，而我們的每一位協會成員也是在不斷成長。

二、過去工作的經驗總結

首先，從工作效率上來說，成立初，由於負責人本身的能力和經驗不足，致使協會所舉辦的活動中存在分工不明確，各部門間的工作配合度不高，嚴重影響了活動的開展效率。這就要求我們協會的各個幹部要不斷地總結活動中所出現的問題及教訓，及時作出修改，爲下次活動做準備；還應向其他兄弟社團學習經驗，藉以提升自己的辦事能力和與人溝通的能力，促進協會自身的發展。

其次，就協會內骨幹成員來說，經過幾個月的摸索與實踐，對社團活動流程有了一定的掌握，具備了相應的工作能力。從不會、不懂到現在，我們各部門負責人已經能夠獨自策劃組織一些活動了，這將有利於協會活動水平的提高及品牌活動的打造，對優化部門的各項工作有很大作用。所以，我們要讓更多的成員參與到協會活動的每個環節中，體驗和培養自己的各項能力。

最後，體現在協會制度方面，爲了讓協會能夠有序的進行各項工作的展開，制度完善是關鍵。對此，我們協會應該多向好的兄弟社團學習借鑑他們科學的社團制度，甚至和多所大學的優秀社團學習。當然，我們不能照搬模仿，要汲取精華，結合協會宗旨和協會實際，走出一條屬於自己的特色之路，爲今後協會打造一系列精品活動開闢道路，使之爲廣大同學服務，爲營造和諧的校園文化氛圍儘自己的一份力。

總之，環保協會的誕生，爲我們紡院學生提供了一個自由展示、自由鍛鍊的舞臺，相信環保協會在廣東紡院的這塊淨土上，承載着我們青春的夢想能跑得更快、跳得更高、飛得更遠！最後祝願環保協會明天會更好！預祝清潔生產與綠色環保協會換屆選舉大會圓滿成功！

清潔生產與綠色環保協會

xx-4-17

【第9篇】縣環保專項行動總結報告

一、環保專項行動的主要工作及成效

（一）組織落實情況

一是加強領導。爲加強對專項行動的領導，縣政府成立了以政府分管領導爲組長，建設局、環保局、監察局、發展計劃局、經貿局、工商局、司法局、安監局、電力公司等部門負責人爲成員的環保專項行動領導小組，爲開展專項行動提供了強有力的組織保障。對專項行動的指導思想、整治範圍及重點、工作步驟、工作措施及組織領導都作了明確要求。同時，按照專項行動的進度要求，專項行動領導小組多次對全縣專項行動進行督辦檢查，有力地促進了專項行動的深入開展。

二是深入宣傳。爲取得社會各界對專項行動的支持和擁護，我們採取多種形式開展環保專項行動宣傳，一是利用新聞媒體進行宣傳。專項行動期間，先後多次組織當地廣播局記者隨專項行動工作專班深入鄉鎮、工廠及礦山進行全過程的新聞採訪活動，製作專題節目，用正面與反面報道相結合的方法，宣傳表彰先進典型，曝光違法排污企業，取得了良好的輿論效果；二是利用網站對外宣傳。通過在內部網站公佈舉報電話以及專項行動進展情況，及時接受羣衆的舉報和監督；三是積極向上級報告工作動態，對外擴大宣傳範圍，營造強大的專項行動輿論聲勢。

三是搞好協調。環保專項行動中，縣建設、環保、監察、計劃、經貿、工商、安監等有關職能部門，按照縣政府的統一安排部署，聯合行動，各負其責，協同作戰，狠抓落實，切實保證了專項行動取得實效。在礦山生態環境治理中，國土、環保、水利、安監等職能部門通力協作，密切配合，開展聯合執法行動，實行礦山開採全過程監控，及時制止、糾正和查處違法、違規行爲，形成了礦山生態環境保護的強大合力。在環保執法檢查中，各有關職能部門密切配合，通力協作，確保了環保各項執法和監督管理工作順利進行。

（二）整體工作情況

一是集中整治飲用水源污染和隱患，全縣水環境質量明顯改善。爲切實保障飲水安全，我們結合縣人大視察《水污染防治》的貫徹實施情況，集中開展整治水源污染工作。一是開展水環境安全大檢查。對全縣範圍內的新建項目和工業污染源進行了現場檢查，對在生產過程中產生的廢水未經處理直接向廠周圍和河內傾倒、造成環境污染的企業，依法依規進行了查處；安排專人在各企業巡迴檢查，“三廢”治理設施的正常運行率得以提高，有效杜絕了企業“跑、冒、滴、漏”現象；對醫療機構的廢物廢水，我們配合縣衛生局，對縣醫院和5個鄉鎮醫院認真進行了檢查，督促醫院按縣環保局、縣衛生局的要求，將醫療廢物集中處置，防止醫療廢物對水體的污染。二是加強水源保護。組織工作專班對全縣集中式供水的飲用水源及供水設施開展了全面監測調查，針對存在的問題逐一落實整改措施，確保供水安全。

二是集中整治建設項目違法問題，環評制度進一步規範。我們在七月中旬抽調專人組成專班，對全縣2003年《環境影響評價法》頒佈實施以來，全縣水電開發、單位建房、化工建材等建設項目執行環保法律法規情況進行全面清理整頓，對未作環評的單位下發了《補辦環評通知書》，進一步規範了建設行爲。目前全縣新上的新、改、擴建項目都能及時辦理環評審批手續，做到了與環保設施與主體工程保持“三同時”，建設項目的環評執行率和“三同時”執行率有所提高。

三是集中整治礦山環境，生態環境得到切實改善。我們把礦山環境整治納入專項行動的重要內容之一，集中力量開展專項整治。一是調查摸底。對全縣3家礦山開採企業進行拉網式排查，全面掌握了全縣礦山廢氣廢水排放、尾礦堆放、植被損毀以及辦理環境影響評價等詳細情況。通過深入調查，摸清了全縣礦山企業的底子和現狀，爲開展礦山生態環境管理奠定了堅實基礎。二是嚴格監管。按照“誰開發誰保護、誰破壞誰治理”的基本原則，落實礦山生態環境治理責任人，按照法律規範督促其落實治理任務。對管理混亂、並造成環境嚴重污染、森林植被損毀嚴重的，責令限期整改，及時指導和督促其建設高標準規範化的環保設施；對拒不治理或治理不達標的，予以重罰或處以關停。三是嚴格驗收。環保設施工程竣工後，在治理責任人提出驗收申請後，我們立即聯合財政、水利等部門的專業人員，按照治理方案和資質部門設計的技術標準進行驗收。對驗收合格的，適當安排礦山生態環境治理補助資金；驗收不合格的，責令治理責任人按要求重新整改。同時，督促各礦山企業開展礦區綠化建設，在生態毀壞區域覆土種植，治理水土流失，加速了生態恢復進程，礦山生態恢復率正在逐步提高。通過建立和完善機制，依法規範業主開採過程的保護行爲，基本遏制了無序排放，有效保護礦區生態環境。

四是認真抓好人大代表和政協委員的議案、意見（建議）、提案以及羣衆信訪投訴工作，代表和羣衆滿意度進一步提高。我們本着對人民羣衆高度負責的態度，結合專項行動，對各項議案提案逐一進行了落實，給予了書面回覆，同時採取開門辦案，向人大代表及政協委員彙報議案及提案的辦理情況，得到了代表和委員的充分肯定。二是認真接待辦理羣衆來信來訪。環保專項行動以來，共接待來信來訪15件，其中因廢氣污染舉報1件。對這些來信來訪我們堅持做到“件件有着落，事事有迴音”，給予了認真辦結和回覆。羣衆的切身利益得到了維護，滿意度進一步提升。

二、環保專項行動中存在的主要問題

一是部分達標企業超標排污時有發生。部分達標企業的環保治理設施設備老化，工藝落後，運行費用高，難以做到穩定達標排放。加之環保部門監管目前還不可能全方位及時到位，導致部分企業在專項行動期間思想警惕，達標排放，專項行動過後思想放鬆，超標排污，偷排偷放現象時有發生。

二是建設項目管理有待進一步加強。少數企業環保法制和環保意識觀念不強，重經濟、輕環保的現象依然存在，致使建設項目違法建設屢禁不止。在建設項目審批時把准入口關，加大環境影響評價和環保設施“三同時”制度執行力度迫在眉睫。

三是礦山生態環境治理進展不夠平衡。礦區生態治理進展不平衡。大部分企業能夠按照要求建設規範化環保設施，有效治理尾礦和廢渣，保護礦區生態環境。仍有少數企業業主對礦山生態環境治理的認識還未上升到一定的高度，未能按要求建設環保設施，廢渣尾礦治理還不到位，致使礦山生態環境局部地區還存在急劇惡化狀態。同時，治理資金投入難也是制約礦山生態治理與保護的“瓶頸”問題。

三、今後工作打算

爲進一步鞏固環保專項整治行動取得的成果，保障羣衆健康，在今後的工作中，我們將繼續加大環保執法力度，嚴厲打擊違法排污行爲，保障羣衆環境權益，改善環境質量，維護社會穩定，促進經濟社會全面、協調、可持續發展，努力構建和諧社會。

一是繼續深入開展宣傳教育，提高社會各階層的環境意識。通過電視、報紙、信息、網站等多媒體、多視角、全方位地深入宣傳環保法律法規和環保正反典型，提高社會各階層的環境意識，進一步引導社會公衆樹立大環保意識，從而營造一個人人重視、關心、支持環保執行的社會氛圍。

二是嚴禁打擊環境違法行爲，提高執法監管能力。在推進面上工作的同時，對重點區域、重點行業、重點問題，要集中力量，重點解決。對違法企業依法查處，該取締的取締，該淘汰的淘汰，該關停的關停，絕不心慈手軟，姑息遷就，確保執法到位，提高執法監管能力。

三是嚴把環評准入關，控制新污染源產生。環保、建設等部門要密切配合，在建設項目管理上，嚴格執行“建設項目環境保護第一審批權”，強化“環評”和“三同時”管理，把好新上項目環保關。嚴格環境准入制度，對於污染重的項目堅決做到一個也不引進，從嚴控制新的污染源產生。

四是積極引導企業開展技術創新，實現達標排放。積極引導企業開展技術創新，轉化利用“三廢”，減少污染排放，發展循環經濟。同時積極引導被取締、關停、淘汰的企業，按照國家產業政策和環保法律法規進行轉產，搞好產業結構調整。

五是進一步探索、建立並完善相關機制，爲環境保護提供保障。在建立完善環境目標管理“一票否決制”、相關職能部門分工負責制的基礎上，探索建立生態環境長效管理機制，緊緊抓住國務院、省政府相繼出臺的環保政策機遇，積極爭取上級政策扶持，並以積極的作爲爭取地方政府的配套資金，建立起環境保護專項基金，爲環境保護提供可靠保障。在礦山生態環境管理中，積極探索建立企業治理、社會治理與政府治理相結合的礦山生態治理投入機制，鼓勵和調動社會力量參與礦山治理，逐步實現“規劃引導、政策扶持、公司治理、政府監管”的基本格局。

【第10篇】縣環保局年終工作總結範文報告

縣環保局年終工作總結報告

20xx年，在縣委、縣政府和上級環保部門的領導下，全縣環境保護工作堅持以黨的十八大精神和“三個代表”重要思想爲指導，貫徹落實縣委十屆十次全會確定的奮鬥目標，緊緊圍繞縣長環保責任目標，堅持以人爲本，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持污染防治、生態保護並重，嚴格環境執法，強化環境管理，切實改善環境質量。截止11月底，已基本完成縣長環保目標確定的各項指標任務。現分三部份總結報告如下：

一、年度工作基本情況

(一)明確指導思想，健全組織領導，穩步推進文明行業創建活動

**縣環保系統文明行業創建活動，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神爲指導，以“創建綠色文明，服務**人民”爲主題，以人民羣衆滿意爲標準，以提高行業文明程度、爭創一流工作業績爲目標，以建設一支“思想好、作風正、懂業務、會管理、善於做羣衆工作”的環保隊伍爲根本任務，堅持開拓創新，與時俱進，依法行政，優質服務，樹立環保行業新風，爲促進**的經濟、社會和環境協調發展作出新貢獻。爲有力推動全縣環保系統行風建設深入開展，由縣環保局局長任組長，縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任、縣環保局副局長等任副組長，環保系統各部門負責人爲成員，組成**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，構建起**縣環保系統創建文明行業組織工作網絡。**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，負責全面領導環保系統文明行業創建工作。今年，縣環保局在去年創建工作的基礎上制訂了20xx年度文明行業創建計劃及實施方案和《20xx年縣環保系統開展民主評議行風工作的實施方案》。我們重點抓了三個方面工作：一是緊緊圍繞服務經濟建設，實現“兩個率先”的大局，以促進經濟和社會可持續發展爲中心，狠抓文明執法、規範管理、優質服務的行業作風，以廉潔、誠信、高效的工作態度，努力塑造環保新形象;二是深入推進行政審批制度改革和深化環保政務公開，以加強環境管理，改善環境質量作爲創建文明行業的立足點和根本歸宿;三是圍繞行風建設，努力爲實現“三個文明”建功立業。9月2日，市環保行風評議代表對我縣環保系統開展行風建設情況進行全面評議。市環保行風評議代表認真檢查了縣環保系統今年以來開展行風評議的實施情況和文明行業創建工作，並抽樣調查羣衆對環保信訪投訴工作的意見，認爲我縣環保部門在創建文明行業和改進行業作風方面工作比較紮實，創建工作有主題、有標準、有目標、有任務，同時對縣環保局查找自身工作存在的不足並能夠進行比較透徹的分析和提出積極有效的改進措施給予肯定。市行評代表隨機抽樣調查結果表明，羣衆對縣環保局受理信訪投訴工作的滿意及基本滿意率爲87.5%。

(二)突出思想教育，加強業務培訓，全面提高幹部職工綜合素質

行風建設的一個重要方面是提高人的綜合素質。爲此，我們把幹部職工的教育培養放在創建工作的首位，把它作爲一項基礎工作來抓，並貫穿於行風建設工作始終。一是深入學習貫徹落實黨的十八屆四中全會精神。在學習中把握“四個領會”“四個結合”。“四個領會”即：領會學習黨的十八屆四中全會精神，進一步提高認識，從樹立和落實科學發展觀的高度，充分認識和深刻理解保護環境的責任和使命，認真做好環境保護工作，爲推進社會全面、協調、可持續發展做出更大貢獻;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，創造良好的工作環境，促進環保工作再上新臺階;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，從立黨爲公，執政爲民的高度，嚴格執法，堅決打擊環境違法行爲，抓緊解決嚴重威脅人民羣衆生活和健康安全的環境問題;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，圍繞黨的十八屆四中全會與環境保護、環境發展戰略，建立與之相適應的環保隊伍進行研究，提高環保隊伍的整體素質。“四個結合”是：把學習黨的十八屆四中全會精神與加強領導班子建設結合起來，以十八屆四中全會精神爲指導，把加強黨的執政能力建設各項任務落到實處，進一步增強領導班子的凝聚力、戰鬥力;把學習黨的十八屆四中全會精神與黨的建設結合起來，通過對全體黨員幹部的教育，堅持不懈地抓好黨風廉政建設，增強黨員幹部廉潔自律意識和拒腐防變能力;把學習黨的十八屆四中全會精神與創建文明行業結合起來，將學習黨的十八屆四中全會精神貫穿於我們學習工作當中，用黨的十八屆四中全會精神武裝頭腦，不斷轉變工作作風，提高工作效率，強化服務意識;把學習黨的十八屆四中全會精神與行風評議工作有機結合起來，在工作中做到同部署、同檢查，樹立環保部門良好的社會形象。二是在黨員幹部中開展兩個《條例》學習教育活動。局黨支部及時制訂學習貫徹兩個《條例》的實施意見，環保系統採取全體黨員集中學習和利用內部網絡資料進行自學相結合的學習方法，以及召開座談會、交流心得體會等一系列具體措施，對學習貫徹兩個《條例》做出周密部署。通過學習全面準確把握兩個《條例》的精神實質，深刻領會兩個《條例》的豐富內涵，充分認識兩個《條例》實施的重要意義，緊密聯繫環保工作的實際，以求真務實的精神抓好兩個《條例》的貫徹和落實。三是貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”20字基本道德規範。按照《綱要》提出的指導思想和基本原則，以加強黨員幹部、國家公務員道德建設爲重點，以文明行業創建活動爲載體，以道德建設與法制建設相結合爲保障，從基本道德規範抓起，從具體問題抓起，長遠規劃，分步實施，紮實推進，在不斷增強工作的針對性和實效性上下功夫。四是積極開展崗位業務培訓。縣環保局編制了職工業務培訓計劃，鼓勵全體職工積極參加各類專業培訓和業務進修。今年以來，全系統共舉辦環保業務培訓5期，19人次參加省市級環保業務培訓，1名職工通過在職深造，取得大學本科學歷。

(三)強化環境管理，加大執法力度，深入開展環保專項行動

今年以來，縣環保局從建立健全環保工作機制入手，以強化環境綜合決策、責任追究、信息公開等爲重點，求真務實，建立和完善了五項制度，爲實現全年環保工作目標打下良好的基礎。一是貫徹執行行政責任追究制度。對不按環保要求決策，導致生態破壞和環境污染的有關職能部門和企事業單位主要責任人追究行政責任，進一步強化環境與發展綜合決策機制。二是建立環境執法責任追究制度。加強對環境監察人員的內部監督，對監察工作不力、服務意識不強、羣衆反映不好、有案不查、查案不報的辦事人員和直接領導追究責任。三是建立重點項目環保審批直通車制度，重點項目審批實行主要領導負責制。該項制度執行以後縮短了項目審批時限，極大的方便了投資者。四是建立企業環境行爲信息公開化制度。環保部門對全縣污染企業環境行爲逐一進行會審評級，並將評審結果在社會上一一公佈，以警示和規範企業環境行爲。五是建立社區環保通報會制度。凡涉及社區的污染擾民事件，及時向社區通報相關環保信息，推動社區羣衆與污染企業直接對話，維護社區居民的環境知情權。

20xx年，我們在環境管理方面着重抓了以下七項工作：一是貫徹執行《環境影響評價法》，加強建設項目環境管理。年初我們從局管理科、監察大隊和監測站抽調部份工作人員成立專項督查組，由分管建設項目審批的副局長帶隊，清查建設項目違法行爲。經過對各個鎮逐一疏理，全年共排查128家企業，其中有部份企業未辦理環保審批手續，我們通過對建設單位負責人耐心宣傳環保法律法規，使他們認識到環境保護工作的重要性，在此基礎上，環保部門爲符合條件的項目逐一補辦了審批手續。20xx年，我局共審辦建設項目環保申報53項，其中報省、市環保局立項審批的17項，審批環境影響報告書1項，環境影響報告表10項。二是加強排污許可證管理，實施污染物排放總量控制計劃。縣環保部門加強排污許可證管理監督檢查，同時充分調動各鎮環保員力量，根據企業排污申報登記情況、建設項目審批情況和企業實際生產情況，有計劃、有步驟、有序地開展了排污許可證年審換證工作，將污染源納入排污許可管理程序。20xx年共審覈排污許可企業261家，新核發許可證20家。三是落實建設項目“三同時”制度，嚴厲打擊違法排污企業。爲貫徹落實全國和省市整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動電視電話會議精神，根據國家六部委和省市的統一部署，結合**實際情況，我局會同計經、工商、監察、司法、安監等部門聯合下達了《**縣整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動工作方案》，根據方案要求，我們已經對白馬鎮3家熱鍍鋅企業，晶橋化工區污染企業，以及開發區部份企業分別開展污染治理督查，並已取得階段性成果。四是進一步加強工業固廢、醫療固廢處置管理工作。我們根據20xx年南京市固廢管理工作要點，並結合我縣實際情況擬定了《**縣20xx年固廢管理工作要點》，確定全年固廢管理工作目標和任務。爲紮實推進此項工作，我們先後制訂出臺了《20xx年**縣重點源危險廢物管理工作考覈評分細則》和《20xx年**縣醫療危險廢物集中焚燒處置考覈細則》，將責任落實到相關部門，落實到具體責任人。目前我縣轄區內主要醫療機構的醫療廢物處置率已達到100%。五是鞏固煙塵控制區成果，啓動清潔能源改造。縣環保部門對煙控區內實施1噸以下燃煤鍋爐禁批，對縣開發區則實施鍋爐禁批。20xx年新批鍋爐5臺，均使用低硫焦碳作爲燃料，並按規定配備除塵脫硫裝置。在縣開發區實施集中供熱計劃，南京秦源熱電有限公司集中供熱項目正在建設之中，該項目建成後將拆除縣開發區所有供熱鍋爐，大氣環境質量將得到較大改善。六是開展畜禽污染整治工作。年初，我們對全縣33家畜禽養殖場進行摸底調查，並查看養殖現場，根據標準確定ⅱ級規模化養殖場17家，從中篩選出重點整治對象4家，目前已經完成3家養殖場糞便沼氣化處理，剩餘1家也正在籌劃之中。七是全面啓動環境優美鄉鎮和生態村建設。爲了鞏固和提高生態示範區創建成果，作爲生態示範區建設的配套項目，今年我們着重抓了兩個省級生態村(東屏鎮金湖行政村和洪蘭鎮傅家邊行政村)的創建工作，指導編制並實施了環境與經濟協調發展規劃。

【第11篇】指揮部安全環保知識競賽的總結報告

指揮部安全環保知識競賽的總結報告

2010年7月，根據《指揮部“安全環保基礎年”活動宣傳教育工作方案》總體安排，指揮部黨委工作部、質量安全環保處、新聞中心共同舉辦了安全環保知識競賽活動。各單位高度重視，周密部署，認真組織，自覺把競賽答題過程作爲學習安全環保知識及相關法規，提高安全環保意識及技能，強化安全環保責任，提升員工素質的過程。出現了參賽面廣，答卷質量好，參賽人員多的喜人局面。本次競賽共下發試卷1.9萬份，回收答卷1.7854萬份，收回率爲93.9%。參賽面超過預計目標，答卷及格率爲98%,優秀率爲85%。領導幹部和安全環保管理人員的答題比例達到了99%,廣大員工、離退休職工達到了92%以上，評選出了10個優秀答題組織單位，350名優秀答題個人，取得了顯着效果。現將競賽情況總結如下：

一、抓好競賽組織工作，做到有序進行

指揮部黨委高度重視這次知識競賽活動，把它作爲深化安全環保基礎年宣傳教育工作的一項重要內容。黨委副書記魏銀廣和副指揮佟德安分別批示，要求認真組織好這項活動。黨委工作部和質量安全環保處專門召開會議，研究制定活動方案，對競賽工作作出具體安排，要求各單位充分認識開展這項活動的重要意義，做好廣大幹部員工的思想動員和參賽組織工作，確保活動順利進行。黨委工作部、質量安全環保處分工協作，密切配合，在查閱大量資料的基礎上，結合指揮部安全環保工作現狀，精心做好試題的編印工作，1.9萬份試題在兩天之內分發到二級單位，保證答題活動順利開展。各單位專門作出部署，要求必須將答卷發到班組，確保全員參賽。鑽井二公司爲了搶速度，從網上下載試題後，迅速組織加印，並安排專人專車分送試題。錄井公司、供水供電處把學習資料、試卷按照員工人數分發到隊站，由各支部分發到班組。鑽井三公司爲保證在海外員工能夠和國內員工同步參賽，將試題和參考資料通過電子郵件發給海外員工，保證不留死角，不掛空擋。

二、全員參與競賽答題，做到保質保量

在競賽答題過程中，各單位都明確要求不能爲答題而答題，更不能安排少數人答題應付交差，要認真組織好競賽工作。廣大幹部員工更是把競賽活動作爲豐富自身安全環保知識，提升自身安全環保意識的一項重要內容來對待。一是各級領導幹部切實負起責任，認真組織，帶頭學習，帶頭答題。有的領導幹部白天跑現場，利用晚上時間找資料答題，爲幹部員工作出榜樣。二是各單位結合指揮部開展的“安全、高效、優質、低耗”主題勞動競賽，發動幹部員工廣泛參與。有的單位還組織了答題互助組，一起學習討論，利用休息日聚在一起共同查找答案；有的員工爲了弄準答案，通過網絡查閱相關資料，直到全部答完。離退休管理中心以黨支部爲單位，將試題發給居住在西安、蘭州、蘇州、成都等地的離退休人員，組織3000多名離退休人員參賽，有些老同志遇到弄不懂的問題，就打電話給子女，幫助尋找正確答案，使教育的覆蓋面得以擴大，延伸了教育的空間。三是爲保證競賽活動有序進行，競賽辦公室還加大督察力度，通過隨機抽查基層單位答卷、審閱各單位總結等形式，掌握各單位活動的開展情況。技術監測中心、鄯善物業公司等單位將競賽試題作爲考卷，專門設立考場，對領導幹部、安全總監、hse監督員進行閉卷考試。物資供應處在答題結束後，結合案例，對試卷進行講評，達到了加深印象，提高素質的目的。

三、掀起學習培訓熱潮，做到寓教於賽

爲了防止答題活動流於形式，各單位以此次競賽活動爲契機，及時對員工進行相關法規的學習輔導，加大安全環保知識的培訓力度，使參賽過程成爲學習知識、討論問題、提高安全環保思想認識、關心企業安全清潔發展的過程。各單位認真組織員工學習《安全生產法》、《指揮部交通安全管理規定》、《指揮部環境保護管理規定》、《指揮部反“三違”辦法》等制度文件，並因勢利導，不失時機地強化對員工的安全環保知識教育。錄井公司、特車公司組織員工統一觀看安全環保教育專題片和安全環保知識展覽，通過模擬事故應急處理演習等安全防範措施和方式進行教育，使廣大員工進一步熟悉安全生產規章制度，準確掌握安全生產操作內容和流程，提高了員工的安全生產和安全防範意識。鑽井一公司組織開展安全環保案例教育活動，讓員工對照檢查自己是否嚴格按照規章制度操作，是否有“三違”行爲，發動員工深入分析原因，總結經驗，舉一反三。小車服務中心以《指揮部交通安全管理規定》爲主要內容，舉辦了交通安全專題講座，使所有駕駛員認識到按規定駕駛的重要性。機械廠舉辦安全環保知識培訓班，強化對新招員工的培訓，堅持做到培訓合格在上崗。據統計，指揮部有8300多人直接參加了不同形式的培訓或學習活動。

四、聯繫實際求實效，活動取得圓滿成功

在各級領導的高度重視和廣大員工的積極參與下，此次安全環保知識競賽活動落到了實處，收到了實效。一是這次學習競賽活動摒棄了以往競賽活動中答題者只抄答案，甚至不看試題內容的答題方式，各單位普遍結合實際，採取專題宣講、演講比賽、宣傳欄等方式，宣傳安全環保知識及規章制度，組織員工多層次參加競賽活動，掀起學習掌握安全環保知識的.新高潮。二是通過這次競賽活動，對於提高員工的安全環保意識、安全環保技能和自身素質，對於搞好企業安全生產秩序，促進安全環保基礎年活動的順利開展起到了積極的作用。廣大員工認爲，在工作和生活中嚴格按照規章制度辦事，樹立良好的安全環保意識，堅決杜絕小隱患、小違章，是實現本質安全的根本。三是針對個別單位、部門安全環保意識比較薄弱，安全環保管理力度不夠和安全環保規章制度不落實的問題，指揮部安全和宣傳部門採取有針對性的培訓和宣傳方式，深入基層，跟蹤摸底，掌握第一手資料並採取有效措施，人盯人、點對點地解決安全隱患，把安全環保防範和宣傳工作落到實處，有效地保障了指揮部安全環保工作順利推進。

總之，各單位都能根據實際情況，組織開展競賽活動，既做到轟轟烈烈，又注意紮紮實實，領導重視帶頭，工作紮實講實效，出現了規模宏大、生動活潑的喜人局面。廣大幹部員工反映，這項活動時機好，主題好，組織發動的好，學習了知識，提高了素質，振奮了精神，鼓舞了士氣，獲得了很好地教育效果和社會反響。指揮部安全形勢局面喜人，今年前5個月，指揮部安全環保形勢好於任何一年。

【第12篇】學校環保個人工作總結報告

一、營造濃厚的宣傳氛圍

加強宣傳教育是我們開展環保教育的主要途徑，我校利用紅領巾廣播站、黑板報、班報、主題隊會等形式開展系列宣傳教育活動，從而形成濃厚的環保宣傳氛圍，從而使環保意識紮根在學生的腦海和心田。

二、建造優美的校園環境

良好的校園環境是對學生進行環境教育的主要陣地，因此，我校注重加強校園文化建設，明確提出“校園無處不育人，校園無時不育人”的口號。一位四年級學生在日記中寫下：“置身校園，如同進入花園；校園內外，綠樹成蔭；樓前樓後，花繁草茂；花叢林帶，四季飄香；藝術板塊，美的薰陶。”爲了保持校園優美的環境，我校開展了“彎彎腰”活動，要求每位學生每天撿一張廢紙、一個塑料袋；開展護綠活動，讓每位護綠小隊隊員認養一棵樹、一盆花，每學期進行一次總評，評出若干名優秀護綠隊員；與此同時開展垃圾分類回收工作，在校內設立垃圾分類回收箱，把垃圾分爲廢紙、廢電池、廢塑料、不可回收垃圾等，並把回收的垃圾進行合理處理。良好的校園環境成爲強有力的德育陣地，學生置身其中，耳濡目染，潛移默化。

三、形成立體的環保教育網絡

1.課堂教學滲透教育

學校的任何一種教育活動只有與課堂教學相結合纔有生命力，在環保教育中我們注重了課堂教學滲透教育。目前，我校的各科教學都能結合學科特點自覺地將環保教育根植於課堂教學中，從不同側面和角度豐富學生的環保知識，瞭解人類及人類活動與環境的密切關係，引導學生樹立新的資源觀、環境觀、人口觀和價值觀，初步懂得協調人類的發展與資源環境的關係，從而做到珍惜愛護每一滴水、每一片綠葉、每一寸土地。

2.團隊活動集中教育

少先隊的集中教育活動是環保教育的重要環節。少先隊定期開展以環保爲主題的班隊會，保證教育的一致性，並結合植樹節、環境日等特殊環保節日集中開展大型的宣傳教育活動。如在本學期秋遊期間開展了“熱愛大自然、欣賞大自然、保護大自然”的主題大隊活動，開展“爭當環保小衛士”活動，四年級中隊發出倡議，全校師生積極響應，每個學生都寫出一份“爭當環保小衛士”決心書，用實際行動美化環

境，淨化心靈，結合活動的開展，少先隊又評選出40園環保小衛士，利用紅領巾廣播、黑板報等大力宣傳，從而增強了全體師生的環境意識。

3.家長學校延伸教育

爲了進一步提高全民的環境意識，增強社會的共同責任感，我們把環保教育工作延伸到家長學校中，在家長學校工作會議上，學校有計劃地就如何提高市民素質，增強環保意識做了專題講座，同時，開展了小手牽大手，共創綠色明天活動，學校與家長簽訂了協議書，共同參與學校和社會環保活動，共同開展家庭綠色行動和綠色消費活動，從而使學校教育與家庭教育有機地結合起來，促進了環境教育工作的開展，使環保活動成爲全社會的共同目標。

四、取得了階段性成果：

1、環境意識增強

在環境知識獲得的基礎上，引導學生從思想上、情感上重視環境、關心環境、愛護環境，進而形成對待環境的正確態度。在校環保隊成立之初，我們對校環保隊員進行環境意識調查，從調查結果顯示，學生對環境的認識是模糊的，環境意識是淡薄的，他們只是被動地接受別人的觀點。經過實踐，學生的環境意識增強了。我們對學生進行環境意識現狀調查，瞭解我校環境教育實踐的成效。從調查表中顯示，環境知識掌握有了較大的提高。

2、環境行爲到位

通過環境教育，使學生認識到環境保護是個長期行爲，只有每個人的積極參與，我們生存的環境纔有可能得到有效的保護。引導學生參與校內外環境活動，學生用自己的行爲去證明自己是環保小衛士，做到全員參與、全程參與，養成不隨地丟紙屑的好習慣。

【第13篇】企業環保工作年度總結報告

20xx年公司在上級環保部門和集團公司的關心指導下，認真貫徹落實各項法律、法規，堅持以科學發展觀爲指導，強化環保目標責任制，企業環境管理能力進一步提高，各項工作取得長足進步，未發生一起環境污染事件，公司形象得到進一步提升，較好地完成了全年的工作任務，總結如下：

一、完善環保管理網絡，加強責任制建設

年初，根據上級環保部門和集團公司的要求，結合公司實際，制定了20xx年度環境保護工作目標任務。設立了專門的環境管理機構，配備了專職環保負責人，充實了各級兼職環管理人員，進一步明確了各級領導、各個部門以及員工的環境保護責任。

二、建立、健全管理制度

公司建立了環境管理體系，完善各項環境衛生管理制度，認真強化從採購、儲運、生產、銷售各個環節的事故防範和應急措施，完成環境事故應急預案的編制並報市局備案。

qhse體系建立過程中，公司依據相關標準的要求，建立了《環境管理程序》、《廢棄物管理制度》等一系列環境保護的相關制度，並對公司範圍內的環境影響因素進行識別，共識別出環境影響因素296項，重大環境因素24項，同時逐項制定了控制措施。

三、依法執行新、改、擴建項目“三同時”

公司項目按國家環保有關法律法規要求，進行了環境影響評價，工程相應的環保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，中試裝置在今年11月份順利通過環保竣工驗收。

四、加強宣傳、培訓工作，強化員工環保意識

20xx年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環境日、節能減排宣傳週爲契機，廣泛開展了環保宣傳工作，製作了環保宣傳站牌、櫥窗2處，利用網絡向全體員工發放家庭環保小常識以及環保宣傳手冊，強化員工的環境保護意識。

五、強化監管，認真組織各類專項行動

1、公司設生產廢水、生活污水兩個廢水排放口，排放口已按要求規範化設置，並已按太倉市環保局的要求安裝了廢水流量計和cod自動監測儀。污水處理站外排口在線toc檢測儀、流量計，因投用時間早，在今年檢查中，環保監察部門指出，數據採集系統需要與太倉環保局同步升級，目前已完成數據採集系統的升級，公司現有環保處理設施運行正常，並有專人負責、專人操作，定期進行檢修。

2、按照上級環保部門及集團公司環保工作要求，結合公司《環境管理程序》規定，不斷強化環保檢查力度，鞏固以崗位班組、部門、公司三級環保排查治理網絡，對已發現的不符合項堅決進行治理，做到了早發現、早解決。持續做好生產現場的環境保護工作，20xx年的問題整改率爲100%。

3、爲積極應對可能發生的突發性環境污染事件，提高環境應急響應能力。進行了雨排口隔斷系統改造，在6處雨排口，逐個安裝隔斷閥，應急狀態下雨排管網實現與公司外部隔絕，杜絕發生污染責任事故。同時對各生產裝置的雨污分流設施進行改造，嚴格管控生產污水和清淨下水的排放，實現源頭治理。6月組織了罐區儲罐泄漏的突發性環境污染事件的應急演練。公司參演人員等共60人，演習共持續30分鐘左右，演習效果良好，高質量完成設想目的，鍛鍊了員工應急救援能力，同時也檢驗了公司環保應急機制的有效性。

六、“三廢”處置

根據上級環保部門的要求、以及qhse體系建設的需要，按國家有關法律、法規、標準的要求，妥善處置各類危險廢棄物以及一般工業廢棄物。重組份殘液、精餾殘液、廢樹脂催化劑及廢吸附劑等危險廢棄物全部交xxxxxx廢物處置有限公司焚燒或安全填埋處置，並已到xxx市環保局、xxx市環保局辦理專項審批手續，嚴格執行了轉移聯單制度；公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標準》要求實施，防治流失產生污染。廢水均達標排放，20xx年未發生違規現象。

七、積極開展本企業污染源普查工作

爲積極響應政府部門號召，做好配合工作，同時也全面掌握公司各類污染源的數量、排放量、排放去向、污染治理設施運行狀況、污染治理水平等情況。根據市局統一部署，公司污染源普查統計小組，對公司生產及相關部門各項數據進行統計、審覈、登記並上報，爲公司的環境質量改善提供依據，按時、保質完成市局要求的污染源普查數據上報工作。

八、高度重視，切實做好污染減排

公司按照政府、集團對污染減排工作的總體部署和要求，重組減排領導小組，加強領導，及時傳達上級要求，精心部署、細化目標，大力宣傳，注重監管，增強實效，定期召開污染減排專項工作會議，全面部署落實各項污染物減排工作，公司減排工作取得了一定的成效，噸產品廢水排放量同比下降10%，cod排放量同比下降12%。

九、20xx年工作計劃

20xx年，公司將進一步做好環保各項工作，以完善規章制度，規範管理爲重點，遵照年度工作計劃，狠抓落實，以高度的責任心和敬業精神，奮力拼搏，以確保環保工作方面取得新成績。總體思路：以科學發展觀統領環保工作，大力推進清潔生產，切實加強污染減排工作，不斷強化環保管理隊伍的水平，提升公司競爭力，實現公司的可持續發展。

1、貫徹落實上級環保部門的指導和部署下，積極開展清潔生產，大力推進循環經濟。提高重點環境風險源應急監測和處置能力，架構內部信息網絡平臺，實現信息資源共享，提高依法實施環境監管的水平。

2、不斷完善公司環保及相關管理制度，細化環保各項工作，加強各級環保管理人員技能培訓，提高工作水平。

3、認真做好“三廢”排放監督、管理和統計工作，切實推進污染減排工作，降低“三廢”排放量。

4、利用公司內部郵件、學習刊物及宣傳欄，向員工宣傳環保小常識，加強環保日常教育，提高員工環境保護意識。

【第14篇】2022縣環保局年終工作總結報告

20xx年，在縣委、縣政府和上級環保部門的領導下，全縣環境保護工作堅持以黨的十八大精神和“三個代表”重要思想爲指導，貫徹落實縣委十屆十次全會確定的奮鬥目標，緊緊圍繞縣長環保責任目標，堅持以人爲本，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持污染防治、生態保護並重，嚴格環境執法，強化環境管理，切實改善環境質量。截止11月底，已基本完成縣長環保目標確定的各項指標任務。現分三部份總結報告如下：

一、年度工作基本情況

(一)明確指導思想，健全組織領導，穩步推進文明行業創建活動

**縣環保系統文明行業創建活動，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神爲指導，以“創建綠色文明，服務**人民”爲主題，以人民羣衆滿意爲標準，以提高行業文明程度、爭創一流工作業績爲目標，以建設一支“思想好、作風正、懂業務、會管理、善於做羣衆工作”的環保隊伍爲根本任務，堅持開拓創新，與時俱進，依法行政，優質服務，樹立環保行業新風，爲促進**的經濟、社會和環境協調發展作出新貢獻。爲有力推動全縣環保系統行風建設深入開展，由縣環保局局長任組長，縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任、縣環保局副局長等任副組長，環保系統各部門負責人爲成員，組成**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，構建起**縣環保系統創建文明行業組織工作網絡。**縣環保系統創建文明行業活動領導小組，負責全面領導環保系統文明行業創建工作。今年，縣環保局在去年創建工作的基礎上制訂了20xx年度文明行業創建計劃及實施方案和《20xx年縣環保系統開展民主評議行風工作的實施方案》。我們重點抓了三個方面工作：一是緊緊圍繞服務經濟建設，實現“兩個率先”的大局，以促進經濟和社會可持續發展爲中心，狠抓文明執法、規範管理、優質服務的行業作風，以廉潔、誠信、高效的工作態度，努力塑造環保新形象;二是深入推進行政審批制度改革和深化環保政務公開，以加強環境管理，改善環境質量作爲創建文明行業的立足點和根本歸宿;三是圍繞行風建設，努力爲實現“三個文明”建功立業。9月2日，市環保行風評議代表對我縣環保系統開展行風建設情況進行全面評議。市環保行風評議代表認真檢查了縣環保系統今年以來開展行風評議的實施情況和文明行業創建工作，並抽樣調查羣衆對環保信訪投訴工作的意見，認爲我縣環保部門在創建文明行業和改進行業作風方面工作比較紮實，創建工作有主題、有標準、有目標、有任務，同時對縣環保局查找自身工作存在的不足並能夠進行比較透徹的分析和提出積極有效的改進措施給予肯定。市行評代表隨機抽樣調查結果表明，羣衆對縣環保局受理信訪投訴工作的滿意及基本滿意率爲87.5%。

(二)突出思想教育，加強業務培訓，全面提高幹部職工綜合素質

行風建設的一個重要方面是提高人的綜合素質。爲此，我們把幹部職工的教育培養放在創建工作的首位，把它作爲一項基礎工作來抓，並貫穿於行風建設工作始終。一是深入學習貫徹落實黨的十八屆四中全會精神。在學習中把握“四個領會”“四個結合”。“四個領會”即：領會學習黨的十八屆四中全會精神，進一步提高認識，從樹立和落實科學發展觀的高度，充分認識和深刻理解保護環境的責任和使命，認真做好環境保護工作，爲推進社會全面、協調、可持續發展做出更大貢獻;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，創造良好的工作環境，促進環保工作再上新臺階;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，從立黨爲公，執政爲民的高度，嚴格執法，堅決打擊環境違法行爲，抓緊解決嚴重威脅人民羣衆生活和健康安全的環境問題;領會學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，圍繞黨的十八屆四中全會與環境保護、環境發展戰略，建立與之相適應的環保隊伍進行研究，提高環保隊伍的整體素質。“四個結合”是：把學習黨的十八屆四中全會精神與加強領導班子建設結合起來，以十八屆四中全會精神爲指導，把加強黨的執政能力建設各項任務落到實處，進一步增強領導班子的凝聚力、戰鬥力;把學習黨的十八屆四中全會精神與黨的建設結合起來，通過對全體黨員幹部的教育，堅持不懈地抓好黨風廉政建設，增強黨員幹部廉潔自律意識和拒腐防變能力;把學習黨的十八屆四中全會精神與創建文明行業結合起來，將學習黨的十八屆四中全會精神貫穿於我們學習工作當中，用黨的十八屆四中全會精神武裝頭腦，不斷轉變工作作風，提高工作效率，強化服務意識;把學習黨的十八屆四中全會精神與行風評議工作有機結合起來，在工作中做到同部署、同檢查，樹立環保部門良好的社會形象。二是在黨員幹部中開展兩個《條例》學習教育活動。局黨支部及時制訂學習貫徹兩個《條例》的實施意見，環保系統採取全體黨員集中學習和利用內部網絡資料進行自學相結合的學習方法，以及召開座談會、交流心得體會等一系列具體措施，對學習貫徹兩個《條例》做出周密部署。通過學習全面準確把握兩個《條例》的精神實質，深刻領會兩個《條例》的豐富內涵，充分認識兩個《條例》實施的重要意義，緊密聯繫環保工作的實際，以求真務實的精神抓好兩個《條例》的貫徹和落實。三是貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”20字基本道德規範。按照《綱要》提出的指導思想和基本原則，以加強黨員幹部、國家公務員道德建設爲重點，以文明行業創建活動爲載體，以道德建設與法制建設相結合爲保障，從基本道德規範抓起，從具體問題抓起，長遠規劃，分步實施，紮實推進，在不斷增強工作的針對性和實效性上下功夫。四是積極開展崗位業務培訓。縣環保局編制了職工業務培訓計劃，鼓勵全體職工積極參加各類專業培訓和業務進修。今年以來，全系統共舉辦環保業務培訓5期，19人次參加省市級環保業務培訓，1名職工通過在職深造，取得大學本科學歷。

(三)強化環境管理，加大執法力度，深入開展環保專項行動

今年以來，縣環保局從建立健全環保工作機制入手，以強化環境綜合決策、責任追究、信息公開等爲重點，求真務實，建立和完善了五項制度，爲實現全年環保工作目標打下良好的基礎。一是貫徹執行行政責任追究制度。對不按環保要求決策，導致生態破壞和環境污染的有關職能部門和企事業單位主要責任人追究行政責任，進一步強化環境與發展綜合決策機制。二是建立環境執法責任追究制度。加強對環境監察人員的內部監督，對監察工作不力、服務意識不強、羣衆反映不好、有案不查、查案不報的辦事人員和直接領導追究責任。三是建立重點項目環保審批直通車制度，重點項目審批實行主要領導負責制。該項制度執行以後縮短了項目審批時限，極大的方便了投資者。四是建立企業環境行爲信息公開化制度。環保部門對全縣污染企業環境行爲逐一進行會審評級，並將評審結果在社會上一一公佈，以警示和規範企業環境行爲。五是建立社區環保通報會制度。凡涉及社區的污染擾民事件，及時向社區通報相關環保信息，推動社區羣衆與污染企業直接對話，維護社區居民的環境知情權。

20xx年，我們在環境管理方面着重抓了以下七項工作：一是貫徹執行《環境影響評價法》，加強建設項目環境管理。年初我們從局管理科、監察大隊和監測站抽調部份工作人員成立專項督查組，由分管建設項目審批的副局長帶隊，清查建設項目違法行爲。經過對各個鎮逐一疏理，全年共排查128家企業，其中有部份企業未辦理環保審批手續，我們通過對建設單位負責人耐心宣傳環保法律法規，使他們認識到環境保護工作的重要性，在此基礎上，環保部門爲符合條件的項目逐一補辦了審批手續。20xx年，我局共審辦建設項目環保申報53項，其中報省、市環保局立項審批的17項，審批環境影響報告書1項，環境影響報告表10項。二是加強排污許可證管理，實施污染物排放總量控制計劃。縣環保部門加強排污許可證管理監督檢查，同時充分調動各鎮環保員力量，根據企業排污申報登記情況、建設項目審批情況和企業實際生產情況，有計劃、有步驟、有序地開展了排污許可證年審換證工作，將污染源納入排污許可管理程序。20xx年共審覈排污許可企業261家，新核發許可證20家。三是落實建設項目“三同時”制度，嚴厲打擊違法排污企業。爲貫徹落實全國和省市整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動電視電話會議精神，根據國家六部委和省市的統一部署，結合**實際情況，我局會同計經、工商、監察、司法、安監等部門聯合下達了《**縣整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動工作方案》，根據方案要求，我們已經對白馬鎮3家熱鍍鋅企業，晶橋化工區污染企業，以及開發區部份企業分別開展污染治理督查，並已取得階段性成果。四是進一步加強工業固廢、醫療固廢處置管理工作。我們根據20xx年南京市固廢管理工作要點，並結合我縣實際情況擬定了《**縣20xx年固廢管理工作要點》，確定全年固廢管理工作目標和任務。爲紮實推進此項工作，我們先後制訂出臺了《20xx年**縣重點源危險廢物管理工作考覈評分細則》和《20xx年**縣醫療危險廢物集中焚燒處置考覈細則》，將責任落實到相關部門，落實到具體責任人。目前我縣轄區內主要醫療機構的醫療廢物處置率已達到100%。五是鞏固煙塵控制區成果，啓動清潔能源改造。縣環保部門對煙控區內實施1噸以下燃煤鍋爐禁批，對縣開發區則實施鍋爐禁批。20xx年新批鍋爐5臺，均使用低硫焦碳作爲燃料，並按規定配備除塵脫硫裝置。在縣開發區實施集中供熱計劃，南京秦源熱電有限公司集中供熱項目正在建設之中，該項目建成後將拆除縣開發區所有供熱鍋爐，大氣環境質量將得到較大改善。六是開展畜禽污染整治工作。年初，我們對全縣33家畜禽養殖場進行摸底調查，並查看養殖現場，根據標準確定ⅱ級規模化養殖場17家，從中篩選出重點整治對象4家，目前已經完成3家養殖場糞便沼氣化處理，剩餘1家也正在籌劃之中。七是全面啓動環境優美鄉鎮和生態村建設。爲了鞏固和提高生態示範區創建成果，作爲生態示範區建設的配套項目，今年我們着重抓了兩個省級生態村(東屏鎮金湖行政村和洪蘭鎮傅家邊行政村)的創建工作，指導編制並實施了環境與經濟協調發展規劃。

根據市縣兩級簽訂的行政執法責任狀的目標要求，縣環保局20xx年環境行政執法工作按目標訂計劃，按計劃抓落實，從早入手，從緊入手，從實入手，從平時入手，從規範入手，採取切實有效措施，保證行政執法目標任務的完成。我們首先編制了《20xx年度行政執法工作方案》，並把工作方案確定的目標任務逐項分解，具體落實到局機關各相關科室和環境監察大隊。其次，局主要領導還與各相關科室和監察大隊負責人簽訂了執法責任書，明確分工，責任到人，強化落實，注重實效，從而較好地形成了一級抓一級，層層抓落實的目標責任體系。今年以來，縣環保局還通過深入開展環保“四進”(即環保進企業、進社區、進村鎮、進學校)活動，促進人性化執法。如在解決施工噪聲污染問題時，邀請所在的居委會、居民代表、開發商、建設單位召開協調會，共同探討施工擾民問題的解決辦法。今年我們還首次試用聽證會的形式解決污染擾民問題，並得到了羣衆的好評。在環境執法方面我們主要做了以下幾方面工作：一是開展了飲用水源地、垃圾處理場、污水處理廠以及礦山生態環境保護等環保專項行動，全年共出動800餘人次，檢查企業400多家次，各項整治工作均收到較好成效;二是開展中大學聯考期間建築施工噪聲管理的專項檢查。縣環境監察大隊首先將中大學聯考期間施工噪聲管理通告及時告知47家有關施工單位，其次，嚴把夜間施工審批關，限量控制夜間施工;第三，增加檢查次數，做到白天檢查與夜間巡查相結合，嚴查施工違法行爲，在執法過程中我們還邀請縣內媒體跟蹤報導，取得了良好的效果，爲廣大考生創造了一個寧靜的複習考試環境;三是依法擴大排污費開徵面，足額完成排污費徵收任務。我們嚴格按照排污費徵收程序，按月、季度徵收進行排污申報，經覈實後發送排污費徵收通知書，改變以前的協商收費、人情收費，維護排污費徵收的嚴肅性。20xx年我縣開徵排污費單位共453家，同比增加5%，全年徵收排污費350萬元，足額完成徵收任務;四是認真辦理人大代表、政協委員提案。今年我縣“兩會”期間，代表、委員關於環境保護內容的提案共5件。我們按照“成立領導小組-制定辦理方案-落實辦理責任-調查分析研究-擬定答覆意見-召開答覆意見見面會-書面答覆代表(委員)”的提案辦理工作七步驟，圓滿完成提案辦理工作。我們的這一做法得到了縣政府的肯定。五是認真處理羣衆來信來訪。20xx年，縣環保部門共受理羣衆投訴205件(次)，

其中有市環保局交辦4件(次)，市環境監察支隊舉報中心交辦31件(次)。在總數205件(次)投訴件中，投訴噪聲污染的35件(次)，廢氣污染的93件(次)，水污染的59件(次)，固廢污染的8件(次)，其它10件(次)，全年共出動環境監察人員600多人次，投訴件處結率100%，羣衆回訪率85%，羣衆滿意率91.3%，切實解決了一批關係人民羣衆切身利益的環境問題，維護了人民羣衆的環境權益。如今年5月份，我局接到羣衆舉報反映縣城誠信飯店油煙擾民的案件，環境監察人員立即趕赴現場，經調查該店是89年開始營業的一家老飯店，近年來擅自改變了原有格局，確實存在較大的油煙污染問題，監察人員當即下達了限期整改通知書，但飯店店主認爲現在生意不好做，沒錢搞治理。監察人員本着人性化辦案的原則，不厭其煩地上門做店主工作，並多次召集雙方進行協調，經過監察人員的艱苦努力，終於妥善調解矛盾，該飯店油煙污染得到有效治理，周圍居民感到非常滿意。事後，居民代表將一面印有“環保衛士·執法爲民”的錦旗送到縣環保局以表感謝。

(四)加強環保宣傳，倡導綠色文明，增強全社會的環境保護意識

20xx年，環保宣傳教育緊緊圍繞全縣環境保護中心工作，按照市、縣環保局的工作計劃安排，以“三個代表”重要思想爲指導，以宣傳科學發展觀爲主要內容，以“創綠”爲抓手，着眼於普及綠色理念，倡導綠色文明，注重實效，努力形成公衆參與環境保護的良好氛圍。我們主要做了以下幾方面工作：一是利用報刊雜誌及互聯網覆蓋面廣的優勢，加大環境宣傳力度。今年以來，我們對**環保信息網頁進行全面改版，及時發佈本縣環保工作動態以及公開環保項目審批程序，定期公佈城區環境空氣質量週報。更新、充實了政務大廳觸摸屏內容。通過各類信息傳輸方式，進一步推進環保信息公開和政務公開。20xx年，我們共向省、市、縣各類媒體供稿3，其中被市政府內部信息採用，市局環保網採用1。二是縣環保局會同縣教育局聯合成立了“**縣環境教育領導小組”，進一步健全了全縣中國小環境教育協調網絡，通過加強對環境教育的組織、指導、協調，加快推進綠色學校的建設，整體提升綠色學校的創建水平。上半年，我縣市師附小、縣第三國小通過了市級“綠色學校”驗收。晶橋中學、永陽中學、晶橋國小、永陽中心幼兒園等學校分別開展了省、市級“綠色學校(幼兒園)”的創建工作。三是積極開發利用社會環境教育資源，開展創建“環境教育基地”、“綠色社區”活動。縣環保局與中大街居委會合作開展創建“綠色社區”宣傳活動，並邀請15個居委會負責人蔘與環保聯誼活動。組織永陽鎮中心幼兒園與中山路居委會聯合舉辦了一臺以“拒絕白色污染，珍愛綠色家園”爲主題的環保文藝演出活動。金澤金屬材料有限公司、思源有機農業科技示範園根據自身條件創建環境教育基地，現已完成申報工作。四是精心策劃和組織“6·5”世界環境日等重要環境紀念日宣傳活動。6月5日，縣環保局聯合農林、水務、婦聯等部門，開展了以“保護環境就是珍惜生命”爲主題的環境保護宣傳活動，期間共發放宣傳材料3000餘份，大力宣傳環保法律法規，同時還接受羣衆諮詢和舉報，環保工作人員現場爲羣衆解疑釋惑。當天，縣環保局與團縣委協作組織環保志願者在縣城中心廣場，開展了以“‘手拉手’撿回一個綠色希望”爲主題的環保志願者行動。引導公衆把環保意識轉換爲自覺的環保行動。五是與縣第一初級中學聯合舉辦“環保·科技”夏令營活動。通過開辦講座和組織學生參觀金澤公司、思源有機農業科技示範園、江蘇省科技館和南京環境科技館等活動，使學生充分認識到環境就是資源，保護環境珍惜資源的重要性，樹立良好的環境意識。六是繼續開展環境教育進黨校活動。環保部門與縣委黨校合作，在全縣青年幹部培訓班上舉辦一期以環境保護和環保法律法規爲內容的環境教育講座，幫助青年幹部正確認識發展和環境保護的關係，牢固樹立科學發展觀。

二、存在的主要問題

當前存在的主要問題：一是環保執法不暢，執法不到位，個別環境熱點問題出現羣衆重複舉報的現象比較突出;二是縣開發區污水處理廠和晶橋化工園區污水處理廠建設項目至今沒有投入正常運行，區域性環境污染突出的問題沒有得到根本改善;三是一些企業的經營管理人員環保法制意識淡薄，欠繳、拖繳排污費的現象比較普遍，環保執法成本逐年增高。

三、20xx年環保工作指導思想和打算

20xx年環境保護工作的指導思想是：在縣委、縣政府和上級環保部門的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，堅持以人爲本，牢固樹立和落實科學發展觀，堅持污染防治、生態保護並重，大力推行循環經濟，嚴格環境執法，加快重點區域和重點流域的環境治理，解決羣衆身邊的突出環境問題，遏制污染反彈，切實改善環境質量。

圍繞新一年度縣長環保責任目標，20xx年**縣環境保護工作主要抓好以下幾點：

(一)加強生態環境保護和建設的統一監督管理，建立生態環境保護和建設的政策制度。切實加強生態環境保護和建設的組織領導，發揮環保部門的參謀助手作用，爲縣委縣政府綜合決策提供服務。樹立黨政一把手負總責的思想觀念，深化環保目標責任制內容，加強縣長與各鎮、各部門的環保目標責任制考覈。

(二)繼續開展環保專項整治行動，遏制污染反彈。針對晶橋河地區，一、二、三幹河流域，以及重點行業、重點企業開展環保整治工作，特別要加強對縣開發區污水處理廠和晶橋化工園區污水處理廠項目的監督檢查，使其正常運行，達到治理效果。要切實解決一批羣衆反映強烈的環境問題，努力遏制污染反彈的趨勢，帶動整個環境治理和生態保護工作，促進全縣經濟社會全面、協調、可持續發展。

(三)依法關閉和淘汰污染重、效益差的小企業和有計劃的淘汰落後的生產工藝和設備，引導並鼓勵企業採用清潔生產工藝，推動傳統增長模式向循環經濟模式轉變，降低資源消耗，減少環境污染，提高經濟、社會和環境效益。

(四)結合本縣實際情況，在工業企業廢氣污染治理、建成區煙塵污染控制和餐飲業油煙污染防治等三方面加強環境執法和監督管理，確保空氣質量改善的各項措施落到實處。

(五)積極創建噪聲達標區，嚴格控制區域環境噪聲和交通幹線環境噪聲，主動與城管、公安、交通等部門協調配合，及時查處各類噪聲污染擾民問題，爲營造安靜舒適的人居環境創造條件。

(六)深入開展建設項目環保清理整頓，嚴格實施排污許可證制度。建設項目環境保護管理要嚴格執行《環境影響評價法》。認真實行環境准入制度，堅決控制新污染，防止生態破壞。

新建、改建和擴建項目在進行環境影響評價的同時，要進行清潔生產評估，着力培植一批高標準、規範化的清潔生產示範企業。加大建設項目環保執法力度，深入開展專項執法檢查，全面提高建設項目審批率和“三同時”執行率。

(七)加強環境宣傳教育工作，積極引導公衆參與生態環境保護和建設。充分利用“世界環境日”、“世界水日”、“中國土地日”等紀念日機會，精心籌劃環保主題宣傳活動，廣泛開展各個層面的宣傳教育，增強全社會的環境意識、資源意識和節約意識。繼續開展爭創“綠色學校”活動，啓動“綠色社區”創建工作。

(八)加強能力建設，提高環保工作水平。進一步提高環境監察應急反應能力。將嚴查嚴處與媒體曝光相結合，將部門監督與羣衆監督相結合，將轉變執法隊伍思想觀念與改進工作作風相結合，創建一流的環境監察隊伍，全面提高環境監督執法水平。環境監測要緊密圍繞環境管理工作，提高綜合分析能力。積極開展環保熱點問題的公益性、委託性監測和環境科研活動，爲環境管理和決策提供優質服務。加強環境信息規範化建設，進一步提高環境管理信息化水平，實現環保信息共享，爲環境管理和決策提供信息化支持。

(九)以依法行政、政務公開和行風建設爲重點，深入推進文明行業創建工作。繼續堅持“兩手抓”，認真處理羣衆來信來訪，積極推動爲羣衆辦實事。進一步強化幹部教育、制度約束、監督檢查等綜合措施。深入開展黨風廉政建設，使人民賦予的權力始終置於廣大羣衆的監督之下。

新的一年裏，全縣環保系統職工要認真貫徹《全國環保系統六項禁令》、《江蘇省環保人員十條紀律》和《南京市環保工作人員七條紀律》，規範執政行爲，保證政令暢通，樹立環保部門服務爲民、秉公辦事、嚴格執法的良好形象。以求真務實、開拓進取的精神，努力爲實現“十五”環保目標和“兩個率先”做出新的貢獻。

【第15篇】環保局工作總結報告模板

今年以來，按照全局工作統一部署，結合日常環境管理業務工作，建立健全各項業務臺帳檔案，分解各項業務工作，責任到人，努力提高環境管理效能，按序時進度逐步開展各項管理工作，在全區開展的執法評議工作中，認真剖析存在的問題，紮實落實局執法評議領導小組下發的評議計劃落實各項工作，現將報告總結如下：

一、分工明確，提高工作效率。

環境管理科簡介：環保**分局環境管理科，主要負責對污染企業的環境監督管理，排污許可證工作事項，環境行政處罰管理工作、污染企業治理、建設項目環境管理及其他環境管理工等。

在全年的工作中，一是將各項相關工作任務及日常環境管理業務量化分工，責任到人，制訂工作進度表，確保各項任務及時落實。二是按照局內ab工作制度，所有量化分工後的業務工作再溝通、結合，即a崗責任人的工作因各種事由不在崗，b崗責任人應頂崗工作。三是嚴格執行局內業務學習制度。定期、不定期進行“創模”任務及各項業務學習，全面瞭解各項工作任務的要求、時間進度，全面提高工作效率。

二、加大環境管理強度，嚴厲查處環境違法行爲

(一)切實加強建設項目環境管理。嚴格執行環境影響評價制度和“三同時”制度，做到了建設項目環保審批率和“三同時”執行率達到100%。直屬管理後，我們對市批轉的所有建設項目嚴格監管，建設項目環保“三同時”執行率達到100%;

(二)加大水污染查處力度。爲積極完成“創模”任務要求的消滅劣v類水體的要求，今年以來，我們加大了對排入丁萬河企業環境監察力度，指定專人定期不定期進行監管。按照總量控制指標，做好河道沿線排污許可證發放工作並嚴格監管，對於無證、超證排污的企業加大管理力度，實行定期不定期巡查和行政處罰，嚴厲打擊了違法排污行爲。

(三)嚴格環境監管，加大行政處罰力度。今年以來，嚴格環境監察和管理程序，按照市環保局各項業務要求，加大對大氣、廢水監管力度，嚴厲打擊各項環境違法犯罪行爲，全年查處的環境違法行爲立案率100%。嚴格按照環境保護法律、法規的相關要求進行查處，並督促相關違法單位限期整改。採取處罰和教育相結合，加強對企業相對人的環境法律法規教育，既維護了環境法律的嚴肅性，又增強了企業相對人的環境法律意識，收到了良好的效果。

三、開展執法評議以來的工作情況

全區執法評議工作開展以來，管理科全體人員積極對照評議方案認真自查，主要從有無羣衆反應的強烈問題、是否有徇私枉法、權錢交易，不按照法定程序亂執法，不按照法定職責亂作爲，或有案不立、有報不查、有案不接以及吃拿卡要、非法查收、漠視羣衆疾苦等現象自查。