個人年終工作總結經典

個人年終工作總結由本站的會員投稿精心推薦，小編希望以下5篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

第1篇：個人年終工作總結

下面由本站的作者爲你提供個人年終工作總結的寫法。

20xx年我街道全面推進城市化工作圓滿結束，經濟上也繼續飛躍。在街道黨工委、街道辦事處的正確領導下，在省、市、區婦聯的大力支持和協助下，在有關部門的大力配合下，街道婦聯緊緊圍繞全面實現城市化的要求，動員和帶領廣大婦女積極投身我街道的三個文明建設，與時俱進，創新務實，努力開創了**婦女工作的新局面，爲廣大婦女施展才華、發揮作用提供廣闊的舞臺。回顧一年來的工作，街道婦聯主要做了以下幾個方面的工作。

一、全面提高婦女的整體素質

今年，我街道全面推動城市化進程。爲適應城市化要求，提高婦女整體素質成爲婦女工作的主要內容。今年我們主要抓了三個方面的工作。

一是以女子第二學校爲陣地。20xx年10月，我街道在**社區試點創辦了女子第二學校，不但收到了預期效果，而且取得了試點經驗。****年*月*日，**女子第二學校總校在**廣場成立，並舉行了開課儀式，**交警對***多名巾幗服務隊員進行交通技能培訓。4、5月，街道每個社區創辦了女子第二學校，全面啓動女性素質工程。我們注重課程設置上的知識性、趣味性和實用性，設置了計生政策、經營管理、法律知識、就業選擇、電腦知識等文化課，相夫教子、健康美容、婆媳關係等經驗交流性課程以及舞蹈、健身舞、太極拳等趣味性課程。爲加大對婦女的培訓力度，提高廣大婦女的整體素質，7月中旬街道婦聯邀請了**博士來我街道開展了“新的瞭解、新的希望”、“關愛兒童”等大型講座。

二是邀請打工皇后**來我街道舉辦“****”大型激勵演講活動，組織外來勞務女工***多人蔘加活動。通過這次活動，達到了激勵廣大勞務工女性奮發圖強，努力提高自身素質的目的。街道婦聯以此爲契機，成立了外來工女子流動學校，並多次開展了送法律知識進工廠、企業的文化活動，受到了外來女務工人員的歡迎。

三是開辦女子高中、中專文化普及班。我們**永女子第二學校與**成校聯合，在各社區女子第二學校開辦了女子高中、中專文化普及班。*月**日，第一個女子第二學校高中班在**社區正式開課，*月**日全省第一**等社區的高中班也陸續開課。文化普及班吸引了各社區婦工委成員及企業的女性廠長、報關員等廣大婦女、青年參加學習，已取得良好的效果，在提高女性素質以適應城市化要求過程中起了重要的作用。

二、充分發揮婦女在精神文明建設中的作用

廣大婦女是精神文明建設的一支重要力量。20xx年，我們把發揮婦女在精神文明建設中的作用作爲一項重要工作來抓。一是繼續發揮巾幗服務隊的作用。保證每週有服務隊員在服務，主要道路有服務隊員在保潔和維護交通，並將維護交通延伸到各社區的主要路口，不但提高社區居民和外來人員的交通規則意識，而且改善了主要路口的交通狀況。通過這個活動，再次掀起巾幗義務活動的新高潮。二是認真組織參加區婦聯舉辦的“樹**形象，展巾幗風采”演講比賽，並獲得三等獎。三是組織參加**首屆“婚姻家庭科學普及周”專題講座。四是繼續抓好“巾幗示範崗”活動。結合城市化進程，轉變婦女就業意識，鼓勵婦女自主創業，開展巾幗創業競賽活動；在女性較爲集中的部門和單位繼續開展巾幗文明示範崗活動，不斷規範管理，拓寬示範崗創建領域，培養女性愛崗敬業的真正意識，打造真正的示範崗品。

三、關注女性，關心女性。

20xx年，街道婦聯繼續加大對女性羣體的關注力度。一是在母親節期間，慰問單親貧困母親和貧困兒童，共走訪單親貧困母親**人，看望貧困兒童**人，發放慰問金*****元。二是特別關注女性健康。在“三八”婦女節前，舉辦**街道女子太極拳比賽，在全街道婦女中掀起了練習太極拳的熱潮；督促和協調各社區抓好女性健康工作，目前，各社區都已成立社區巾幗健身站，女性鍛鍊身體成爲一種時尚。三是組織婦女參加各種比賽。組隊參加區婦聯舉辦的“新**，新女性”健身操比賽，獲得三等獎；組隊參加區工會女職委舉辦的慶“三·八”女職工拔河比賽，獲優秀獎。四是組織婦女幹部外出參觀學習，拓寬了她們的視野，增強了工作信心。

四、維護婦女兒童的合法權益，做好監督幼兒園的安全、衛生工作

20xx年，我們繼續把維護婦女兒童的合法權益擺在更加突出的位置，着力解決婦女兒童維權工作中的重點、難點問題。一是於“三八”期間組織了一年一度的維權周活動，加強維權的普法宣傳，把維權法律知識送進工廠企業，讓社會、企業業主共同關注外來女工的合法權益；並在三八前後舉辦了“交通安全知識”、“消防安全知識”、“勞動法知識”三場講座，3000多外來女工參加聽課。二是配合城市化工作，做好出嫁女、招郎女在股份制改革過程中的權益維護工作。全街道出嫁女、招郎女均在城市化股份改制中享受股份分配。三是做好流動人口婦女兒童維權自查工作，迎接市婦聯6月15日的檢查，並得到市婦聯的好評。四是開展“家庭暴力報案點”工作。爲貫徹執行省、市、區公安部門和省、市、區婦聯關於加強維護婦女合法權益有關文件精神，以及配合城市化工作，街道婦聯於12月初牽頭成立**街道“家庭暴力報案點”，爲有效預防和制止家庭暴力提供了有效的管理方式。五是在六一兒童節舉辦“我是**人”環保大型活動，讓兒童瞭解現有資源，懂得廢物利用和變廢爲寶的重要性，從而養成不浪費的好習慣。

根據市、區有關安全工作會議和文件精神，結合我街道實際，我辦聯合科教衛辦、防保所、區檢查組於****年*月*日、*日分兩個檢查小組對管轄區內的所有幼兒園認真進行安全及衛生檢查。特別是對安全工作制度和責任是否落實，措施是否到位，應急預案有否建立，園舍、消防、交通、飲食、水電、幼兒園用車、幼兒園周邊環境等方面進行認真全面的檢查。**月**日，街道婦聯組織各幼兒園園長分組進行各幼兒園的安全衛生自查工作，對各幼兒園存在的安全隱患和各方面的不足提出整改意見，確保幼兒安全。

20xx年，我們始終圍繞街道中心工作，根據婦女工作特點來開展工作，雖然取得了較好成績，但我們也清楚還存在一些不足，如婦女基層組織建設力度不夠、維權工作進展有限等。20xx年，街道婦聯的工作思路主要是：

一、繼續強化維權工作。積極發揮“家庭暴力報案點”作用，以高度負責的態度，依法嚴懲家庭暴力行爲，積極推進社區的婦女維權工作。

二、繼續關注女性素質問題。抓好女子第二學校的工作，完善制度，強化管理，加強協調，保證女子第二學校的工作全面鋪開。

三、加強基層婦女組織建設，擴大基層婦女組織的覆蓋率，將婦女組織進一步延伸到大型企業，使基層婦女組織建設更爲完善。

四、組織形式多樣的活動，充分調動女性在精神文明建設中作用。組織和帶領婦女投身經濟建設和社會發展的各項工作，爲促進我街道經濟和社會全面發展作出積極貢獻。

第2篇：個人年終工作總結

給你一篇個人年終工作總結的寫作範例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當修改。

不知不覺一學年快要結束了，20xx年的工作已接近尾聲，我們的工作步伐已邁向了20xx年，爲了促進我校文藝事業，提高我校的文藝水平，彰顯當代學生的精神風貌，展現我校學生風采，豐富同學們的課餘文化生活，在部門主管老師的正確領導下，本年度我部門舉行了各式各樣的文娛活動，來增強同學們的凝聚力和團結協作的能力，同時也增強了我部門成員的綜合素質。在辭舊迎新之時我們回顧一下這學年的工作情況：

1、三月是個多情的季節，我校開展了以愛爲主題的助學活動，爲了讓更多的人蔘與到愛心的行列，我部門開展了“愛在天地間”卡拉OK歌唱比賽活動，3月26號到31號我們開了文娛委員會議把活動的時間、地點、要求和、地點都做了詳細說明，還在黃金大道粘貼了海報，我們邀請了學生科老師和其他老師做評委，4月1號到9號我們進行了第一輪海選，我們選出了32名選手進入初賽，4月19到23號我們選出了16名選手進入複賽，5月12號我們進行了“愛在天地間”卡拉OK歌唱比賽的決賽，最後得獎者有八人，通過本次活動讓許多人關注身邊的貧困學生，增強學生的奉獻愛心的積極。希望通過這次活動能夠幫助到更多需要關注的弱勢羣體，也希望類似活動能激發更多人的愛心，同時也通過這個平臺來實現和諧校園文明校園。

2、九月是個招兵的好季節，文娛部工作的展開離不開部長的組織和各幹事的支持，爲加強和完善本部門的管理工作，經過重重選拔，我們選出了一批活潑、開朗、懂創新、有一定唱、跳功底的同學，這爲以後我校舉辦文藝節目儲備了更加強大的力量。

3、愛一直在延續，她沒有隨五月的活動結束而流逝，爲了能帶動更多的同學參與其中，9月底我們又策劃了“愛滿人間”合唱比賽，爲增強同學們的凝聚力和團結協作的能力，活動是以班級爲單位。這次的活動我們在禮堂進行，我們對服飾、隊形、歌曲等要求更爲嚴格，從策劃到實行，十多天的時間裏，各班都利用空餘時間在練習，大多數班級都有創新，有的是在動作方面、有的是在隊形方面、有的是在飾物方面等等，12、13號是初賽，12號是08級和09級的合唱，13號是10級，我們是以先到先唱爲原則，評委是學生科和團委的各老師，我們部門的幹事也各有各的工作分配，有報幕的、管紀律的、統分的等等，我們汲取上次的教訓和優良的經驗，不光是爲同學們提供一個展示自我的舞臺，更是藉此機會鍛鍊學生會新老幹部的工作能力和相互配合的默契。從策劃到活動的圓滿結束，都離不開各班級的努力配合，各幹事的辛勞和各老師的指點與支持。

4、爲了促進我校文藝事業，豐富同學們的課餘文化生活，我們於每週四進行查歌登記，我們從紀律、唱歌情況、到課率等方面來進行評分，紀律和唱歌情況好的班級我們評優，不唱、紀律差的班級我們評差，評差的班級我們寫明原因交到學生科處，上學期由於自考大專班要考試我們就沒對其評分，這學期我們把自考大專班也加入了查歌行列，我們發現大多班級唱歌還是很認真，並且也很喜歡唱歌，只有少數班級紀律不好，但經與班幹部交流後也還是在慢慢改善。

這一學期就要結束了，靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴，心裏充滿了感動，我們遇到困難從不退縮，知難而進，以團結，樂觀，勇敢的精神迎接挑戰。我部的各成員的合作意識得到了加強，整個文藝部就像一個大家庭，充滿包容，充滿理解，充滿默契，使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的驕傲和自豪。在這一年裏我們只是做了一些紮紮實實的小事，但也學到了很多，這正是生活的真諦所在，希望文藝部以及整個學生會的同學能再接再厲，使學校的學生工作上一個新臺階，爲同學們提供一個豐富多彩的學習、生活環境。

以上就是我們文藝部的年終工作總結。

第3篇：個人年終工作總結

給大家帶來個人年終工作總結範文，供大家參考!

自被聘任爲經濟師以來，我充分運用現代科學經濟管理知識積極投身到我局的經濟活動中，爲我縣及本單位的經濟建設作出了應有的努力。現彙報如下：

一、高效有序處理好行政事務

我在任職期間分別擔任裏石門水庫大壩管理站站長及裏石門水庫管理局、水務集團辦公室主任。工作中身先士卒，時時處處起帶頭模範作用，我所在單位團結和諧、政令暢通、工作高效，得到上級通緝的高度肯定，本人於20xx年被評爲縣優秀共產黨員。

二、及時提出天台縣城鄉供水一體化方案並付諸實施

結合我縣實際，我於20xx年1月份向縣領導提出了天台縣城鄉供水一體化的建議，此建議得到縣主要領導的高度肯定，隨後我進一步做了深入細緻的調研，以正式行文上報縣政府《關於天台縣城鄉供水一體化調研報告》，縣黨委會研究後一致通過該方案，縣人代會也及時跟進以20xx年人代會一號議案提出。該工程現已通過省級立項，擬列入20xx年度省級重點工程。

該工程總投資11.3億元。項目的成功實施能有效解決我縣區域性供水矛盾、城鄉供水保障能力差、水資源統籌規劃滯後等一系列問題。在原水管線沒建成前，城關水廠已提前由裏石水庫通過北乾渠提供源水，給裏石門水庫管理局帶來300萬元的年收益。

我現主要負責建設資金的籌措工作，正同錢江水利、中國水電等上市公司洽談，基本形成合作框架，有望在20xx年7月份簽訂合作協議。

三、主持完成天台水務集團的組建工作

爲明確城鄉供水一體化項目實施主體，搭建融資平臺，我就命於水務集團組建工作。水務集團組建主要是對我縣涉水單位進行公司制改造後重組而成，期間涉及單位、部門之間的利益搏奕，我會同班子成員對相關單位及有關縣領導做好細緻的溝通工作，最終達成一致意見。

從20xx年9月份對相關單位進行清產覈資到11月28日公司制改造完成後註冊成立，共用3個月時間。天台水務集團有限公司，註冊資本2億元，下屬五家子公司總資產約6.5億元，是縣政府直屬並實行公司化、市場化運作的經營性公司，代行縣政府供水一體化建設主體職責，是我縣第一家國有獨資集團公司。

四、優化水電站經濟運行方案

合溪水電站發電用水來自裏石水庫北乾渠，因北乾渠水位不穩定，長期導致機組出力不足。爲此，我帶領電站技術骨幹，實施技術改造及改變運行方式。一是在壓力前池增設二臺節制閘，通過節制閘來擡高及穩定水位;二是通過節制閘調節，改變運行方式，多發峯電少發谷電。通過以上二項措施，合溪水電站及後來投產的渡槽電站共增年發電量20萬度，加上峯谷電差收入，共年增收10多萬元。

五、參與水利、水電工程項目爭取及工程建設管理

任職期間我共參與爭取到項目資金1.435億元，其中國家農業綜合開發裏石門水庫灌區節水配套改造項目一期總投資2480萬元，二期工程總投資2650萬元，“十一五”期間國家級農業綜合開發項目二次落戶天台，爲全省首例，該項目實現當年申報、當年立項、當年正式開工建設，該項目已全面竣工;浙江省“千萬畝十億方”裏石門水庫灌區節水配套改造項目一期工程總投資1680萬元，三期工程總投資1800萬元，已全面完成施工項目;大壩除險加固改造工程總投資3210萬元，已完成工程建設內容，正在做竣工驗收準備工作;裏石門水電站報廢重建項目總投資2525.8萬元，共爭取到上級補助資金1000萬左右，現項目順利完工並通過驗收;城鄉供水一體化項目總投資11.3億元，有望爭取到上級30%補助資金。

任職期間我雖然取得了一些成績，但距離上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發展上，在爭先創優上，都還存在一定差距。在今後的工作中，我要認真履行崗位職責，開拓創新，把我們的工作提高到一個新的水平。新形勢賦予經濟管理者的歷史重任，我願與行業內同行一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力爲我局的經濟建設和水務集團的快速發展增磚添瓦。

第4篇：個人年終工作總結

關於個人年終工作總結的寫法，可以參考本頁面的所有內容。

時光飛逝，轉瞬間即過一年。過去的一年裏，在校領導的正確領導和工會主席的具體指導下，工會的各項工作任務取得了一定的成績。我作爲工會的一分子，能爲學校的發展貢獻一點微薄的力量，心裏感到無比的欣慰。

一年多來，我時時處處嚴格要求自己，擁護黨的方針政策，認真學習政治理論，領會十七大精神，利用電視、電腦、報紙、等媒體關注國內國際形勢，使自己的思想觀念緊跟時代的步伐；遵守學校各項規章制度和工會工作職責，認真學習工會相關知識，學習《工會法》及相關的政策法規、工作原則，主動向工會的領導幹部請教學習，不斷加強自身的道德修養和綜合素質。身爲工會一員，我清楚的認識到和諧的同事關係、和諧的幹羣關係、學校乃至社會發展的動力之源，我的責任就是要團結同志、幫助同志，維護全校教師和學校利益，做好學校和教師之間的橋樑，當好學校和諧發展的“維護員”。

在工作中，愛崗敬業，創新工作，時刻以“敢於負責、長於協作、善於學習、勇於創新”和“執行無折扣”的標準爲指導，不讓任何一件工作在我手中迨誤，不讓工會形象在我這裏蒙受損失。我堅持個人利益服從集體利益，做到執行無折扣；對待任務，我敢於承擔、敢於挑戰、勇往直前；對待同事，真心誠意、團結協作、不計得失；主動溝通、耐心解釋、熱心幫助。

積極策劃並組織開展各種形式的文化體育活動，豐富全校教職工的業餘文化生活，既增強了職工的體質，又培養了職工頑強拼搏、積極向上的作風。成立了週五教師俱樂部， 20xx年11月組織舉行了

全校教師羽毛球比賽並組建教師羽毛球隊，參加了全區教職工羽毛球大賽。使之成爲爲廣大員工傳遞“快樂工作，健康生活”新理念的有效載體。通過開展一系列文體活動，減輕了教師的工作壓力，調劑了工作氣氛，使工作和活動有張有弛、相得益彰，爲學校營造了一個積極向上、團結協作、溫馨和諧的氛圍。

開展“送溫暖”活動：積極爲教職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。關心教職工身心健康，教職工家中的紅白喜事及教職工生病等，都儘量做到上門探望、慰問,並將慰問退休老教師作爲工會的固定活動。在各種節日，教職工生日期間，開展慰問活動，竭盡所能的爲教職工搞好福利，幫助教職工排憂解難，使教職工全力工作無後顧之憂。通過這些活動的開展使教職工和睦相處、團結友愛，充分體現了大家庭的溫暖。

最後，感謝校領導給了我這個平臺，感謝學校老師對我的信任和鼓勵，感謝工會這個團隊給予我的關心、幫助和支持，使我能夠圓滿的完成各項任務，我將在不斷的總結中成長和完善，爲全校教師服好務，腳踏實地地做好工會工作。

第5篇：個人年終工作總結

希望本站（）能夠成爲你學習與工作的好幫手！

20xx年六月xx倉儲辦事處正式成立,自開工以來各項工作都在緊張中進行着,今年也是xx項目施工建設關鍵的一年，各項工作全面啓動，多個重要工程節點有待攻破。

xx倉儲辦事處自6月份進場以來因網絡問題6、7兩個月未正常稽覈，8月份辦公室網絡佈線基本完成mis正式啓用，截止11月20日辦事處材料入庫總金額爲￥4708萬元，出庫總金額爲￥4294萬元，週轉材料服務結算收回￥128.40萬元.倉儲辦事處費用支出總額爲￥19.7萬元(包括員工工資),在預算範圍之內，材料出庫合格率達100%。辦事處制定日巡查制度，加強各庫保管員專業技能知識培訓，提高倉儲管理水平，在庫物資做到日清月結，帳卡物相符率達100%，在完成公司培訓計劃的同時,辦事處根據員工培訓需求調查在b類培訓計劃之外又增加了c類培訓，通過多種培訓方式來帶動員工的學習積極性,注重實效性，增強員工的求知慾，全員培訓率達100%。

在公司領導和項目部領導的正確領導和大力支持下，經過辦事處全體員工的共同努力，京泰倉儲辦事處在材料報驗和焊條庫定置化佈置和精益的管理過程，贏得了項目和監理的高度信任，並給予辦事處充分的肯定和讚揚。熱情周到的服務感動着項目部、各施工單位及兄弟單位，辦事處每一位員工的所作所爲都代表着我們即將強大的物資倉儲公司，同時也爲辦事處今後的服務工作打下了夯實的基礎。在此，我對各級領導一直以來給予京泰倉儲辦事處的支持和幫助表示感謝!對辦事處全體員工的辛勤工作表示感謝!總結過去才能更好的鞭策未來，下面就XX年的工作作以簡單彙報：

一、工作目標、主要任務、年度kpi指標的完成情況。

建設一個高尚、團結、勤勞的集體、一個頑強、自珍、健康的團隊、以我們優質的、超值的服務來換取項目的認可和接納，讓項目離不開我們，是京泰倉儲辦事處一直以來的目標。

辦事處作爲物資倉儲公司的一部分，在現場主要是負責協調現場材料倉庫維護保管工作，在履行管理職能的同時，來提高物資倉儲公司整體的服務水平。那麼如何保證倉儲公司的生存，倉儲公司如何發展，就成爲我們的主要任務。

特別是在總部物資倉儲公司的大力支持下，京泰倉儲辦事處很好地完成了近幾個月的各項kpi指標與經營指標，確保了對京泰項目部的倉儲服務工作。

二、學習、宣貫、踐行《藍巢人哲學》及培訓專業文化的主要方法、收穫和存在的問題

在學習、宣貫、踐行《藍巢人哲學》的主要方法採取全員講解的方式，深刻的理解《藍巢人哲學》的內在含義，並聯繫到現實工作中講解。 a、b類專業知識的培訓採取大家輪流講解本職工作的流程以及所要控制的重點，然後全員討論補充不全面的地方爲主要學習方法。

我們通過對《藍巢人哲學》的學習，認識到我們大家每一個人都是一本藍巢人哲學，從不同的側面體現藍巢人哲學，我們穿梭於現場的各個角落，每一個熱愛自己崗位的員工都會不辭辛苦，笑對一切突發的困難。藍巢人以服務世界建設精品工程爲己任，舍小家顧大家。

《藍巢人哲學》的誕生使我們藍巢人有了一個共同的理想、共同的目標。強者自立、變者恆通、誠者得信、義者共贏是我們的世界觀的。我們誓將服務世界，讓世界分享藍巢。我們具備強大實力，質量可靠，服務到位，不斷創新，不斷髮展，是一個威武之師，正規之師，是能征善戰、技術過硬、裝備精良的精銳之師。具備強大的實力是我們在市場競爭中取勝的基礎。我們不斷創新、不斷髮展，爭做行業中的優秀者。大度大氣是我們行爲的外在體現，讓客戶器重、尊重是能力的直接反映。我們要做到員工個個有能力，有責任感，言而有信，一諾千金、讓人放心滿意、能最大限度滿足項目的實際需求。

三、工作中的經驗、不足與教訓

如果要被項目接納你靠的是什麼，靠的是被你的服務對象認可，接納，讓它離不開你，這又靠什麼，要靠我們的超值的'、優質的服務。如何去適應項目的管理，要靠我們的理解力和執行力，理解我們服務對象的要求是什麼，在理解後才能發現它的要求和我們的管理存在那些問題，才能找到解決問題的辦法，怎麼解決這就需要溝通，溝通要避免我們倉儲有文件就必須就要這樣做，因爲那是你的目標不是你的工作的方式，你要做到讓對方做到和你一樣的目標纔是最根本。我們倉儲公司目的不是把事情推出去，是要規範的做這些事情。

在對辦事處的管理觀念上以前是以事件的緊急程序來劃分事件的優先級，只要是“緊急” 的事情，就要先處理，因此就會出現一種怪現象，大家每天都忙於處理那些“急事”，天天在到處救火，一面忙得焦頭爛額，但一面卻因爲忙而覺得很有成就感，難道這種單純的、不分輕重的忙是越多越好?這種“忙”越多就表示收穫的結果越多?答案是否定的。緊急的事件有很多種，有重要的和不重要的，有能帶來創造價值的和不能的，還有可做的和可不做的，如果你都在忙一些不重要的、不能帶來價值事件，那你就算一天忙個24小時，也會顆粒無收，因此，力應該用在關節眼上。

安全工作是一切工作的基礎保障，因此必須把安全工作作爲重點工作來抓，必須使每一位員工都清楚地認識到安全工作的重要性，重視安全就是珍視生命，忽視安全就是沒有道德。辦事處在安全方面的工作主要表現在安全用品的進貨驗收、重型機械的使用、外來人員的安全交底、消防警示工作等幾個方面。辦事處重視日巡視工作，對於發現的問題和隱患及時處理，不留死角.對於不履行安全規定的員工和客戶及時進行制止並進行說服教育，避免人爲造成的人身傷害和財產的損失。

在倉儲公司領導大力支持下，我們深信：“變者恆通”!只要勤於腦筋、集思廣益，任何問題都可以找到解決的辦法。首先就是要講成信，自古以來恪守誠信就是衡量一個人行爲、品質和人格的標準。做爲辦事處同樣需要誠信，誠實守信既是做人的基本道德準則，也是企業搏擊市場賴以生存的前提。

四、下一步重點工作計劃和設想

1、辦事處員工的管理

制定出符合辦事處的目標、指標，並嚴格按照目標、指標來完成辦事處的每項工作。讓每位員工深入瞭解物資倉儲公司的服務承諾，瞭解辦事處的目標、指標，使每位員工在日常工作中自覺地努力工作，以自身工作素質的提高來實現辦事處制定的各項指標。

根據各專業保管員的工作內容按照時間四象限管理辦法列出工作的輕重緩急,以便更好的安排好每天的工作時間,避免浪費每天的工作時間。見下圖所示：

2、培訓的管理

培訓重點一：根據辦事處保管員對材料接收與發放的流程還有誤區 ，培訓“材料驗收、保管、發放“的流程，和其中需要控制的重點。

培訓具體措施：採取全員講解的方式，大家輪流講解本職工作的流程以及所要控制的重點，然後全員討論補充不全面的地方。

培訓的結果：達到每個保管員從驗收到發放整個過程中的每個控制要素真正的理解，並能夠應用在實際工作中。

過程控制：隨時對材料接收與發放的流程進行監督檢查，減少問題項的出現。

培訓重點二：資料的管理

具體措施：根據公司下發文件要求讓員工熟悉日常資料的整理。

培訓結果：讓每個保管員學會檔案式資料的管理。

過程控制：管理員對資料隨時進行檢查，減少問題的發生。

培訓重點三：在完成公司下發的培訓要求以外根據員工的需求增加c類專業知識的培訓。

具體措施：根據大家對專業知識的需求進行統計制定培訓內容。

培訓結果：讓每個保管員增強對專業知識的瞭解，提高業務水平。

過程控制：結合實物進行所培訓內容的鞏固，進行閉卷考試加強記憶。

3、物資發放與接收的管理

在物資發放與接收的過程中和物資存在很多問題，要進行及時的溝通解決，各保管員將每天的問題彙總到庫長那裏，由庫長每天總結將問題反饋到物資，負責追蹤反饋結果，然後在反饋給各保管員。

每週進行庫存分析和統計，定期的將庫存信息反饋給項目部讓項目部及時掌握動態庫存信息、資金佔用比例，以便更好的控制庫存。

4、經營方面的管理

每月及時的和項目進行結算管理，保證倉儲的經營利潤。

設想：

1、現在的倉儲公司還停留在原始的倉儲保管階段，以收取保管費用爲主要經濟收入，在以後的發展中是否能以物流中心的形式來發展，比如週轉材料是咱倉儲自己的資產以租賃的形式提供給項目部，是否能將焊條以及四項的東西做爲倉儲所對項目提供服務一項內容進行調撥來實現倉儲的利益，這樣物資在倉儲集中，然後由倉儲根據項目的需求分送到各個項目，在工程結束後進行折價回收。還有在中小型工器具方面倉儲公司也以租賃的形式對分包單位和項目提供服務收取租賃費由現場辦事處對資產進行管理每月和項目進行結算。

2、現在的倉庫貨架大都是由項目上提供，有的甚至是用腳手管搭致的簡單貨架，外觀和實用性都不好，倉儲公司能否設計製作適合物資碼放和存取方便的輕型貨架，以及木製平臺。以租賃的形式來收取項目上少許費用，並可以循環使用。這樣庫房物資的碼放既整潔又方便物資的存取，還體現了倉儲的專業性。

3、現在有的辦事處辦公環境簡陋有的距離庫房存放場地交通不便捷。庫區的規劃和建設是否能由咱倉儲公司制定一個統一的標準，例如辦公室、綜合大棚庫、露天材料庫、週轉材料庫的圍欄等由倉儲公司投資建設，以租賃的形式來收取項目的費用，以便更好的爲項目服務，體現倉儲公司管理的專業性。

4、需公司協調解決的問題及意見和建議。

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