2020寒假期間教師有償補課治理情況彙報

2020寒假期間教師有償補課治理情況彙報

爲切實做好2020年寒假期間教師有償補課的治理工作，我園嚴格落實市教育局、鄉教育辦的工作部署，現將具體工作彙報如下：

1、召開全體教師會議，認真學習市教育局的文件精神，確保將集中治理行動的通知傳達給每一位教師，讓老師們高度重視。

2、再次集中學習《中國小教師職業道德規範》（2008年修訂）、《新時代中國小（幼兒園）教師職業行爲十項準則》、《中國小（幼兒園）教師違反職業道德行爲處理辦法》、《遵化市教育局關於嚴禁在職教師有償補課告知書》等相關政策文件，尤其突出規範從教行爲及相應處理辦法的學習，讓每名幹部教師都能知底線、明紅線、莫碰高壓線。

3、組織教師人人簽訂《拒絕在職教師有償補課集體承諾書》、《寒假期間在職教師拒絕有償補課承諾書》，做出不從事有償補課及違諾自願接受相應處理的書面承諾。

4、建立教師分包制度，定時對教師進行位置確認，確保不出現有償補課行爲。

5、通過班級微信羣，大力宣傳有償補課治理行動，公開舉報電話和郵箱，讓家長、社會監督在職教師的言行。

通過多方努力和教師自覺性的提高，我園教師含代課教師均沒有出現有償補課現象，維護了教師的社會聲譽和地位。

2020年，我園將繼續重視教師的思想教育，確保教師規範自己的從教行爲，重點做好以下工作：

1、通過每週的政治學習，提高教師的思想站位；

2、經常性學習教師道德規範、十項準則、處理辦法等相關文件，做到知底線、守紅線；

3、通過身邊的典型案例對教師進行教育，做到警鐘長鳴；

4、通過優秀教師的帶動，提升我園教師的整體素質；

在今後的工作中，我園會緊跟市教育局的步伐，貫徹落實工作部署，加強對教師的管理，進一步規範教師的從教行爲，絕不出現有償補課現象。