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骨科醫院2010年工作總結

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骨科醫院2010年工作總結

    2010年是醫院管理年,在過去的一年裏我院以黨的十七大精神爲醫院的工作思路,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,用科學發展觀統領全局,着力深化醫院改革,以病人爲中心、以全面提高醫療質量爲主題、以建立和醫患關係、深化優質服務、確保醫療安全、改善醫院就醫環境、更新醫療設備爲目標,嚴抓醫療規範化和核心制度的落實,從源頭防控醫療隱患,創新思維、轉變觀念,使科室的各項工作高效有序的進行。2010年工作總結如下:

一、    我院2010年的基本情況

2010年我院總門診量人16242 次,住院患者1267人次,與去年相比出約增加25.8%;手術患者978人次,相比去年約增加31.8%,治癒率爲96%,好轉率爲100%;牀位使用率72%,全年業務收入1313 萬,同比增加27%,職工平均年收入較2009年增加14%。我院一直都在平穩的發展中。

二、做好醫院穩定工作,爲醫院發展打好基礎

    急診室是醫院至關重要的部門,今年我院繼續加強急診室的建設,並於2010年2月份聘請普外科專家李**來我院工作擔任急診科主任一職,增加急診醫務工作團隊,提高團隊應急能力,提高危重病人搶救率,加強我院對外科及複合傷患者的處理能力,更好的爲患者服務。

三、深入貫徹落實“三大三抓”活動

爲使醫德醫風教育和行風建設工作有切實的組織保障,我院成立了以院長爲組長,書記、副院長爲副組長,各科主任爲組員的工作領導小組,形成了從上到下齊抓共管的良好局面;爲隨時發現行風建設上存在的問題。

醫院領導小組每個階段都要召開專門的行風建設會議,研究我院在行風建設上存在的問題,結合醫院的工作實際,制定了促進行風建設的各項規章制度和切實可行措施,這樣使我院的行風建設工作做到了層層有人抓,事事有人管,進一步加快了醫院糾正行業不正之風的步伐,使醫院的行風建設工作始終能沿着正確的軌道建康發展。    

四、購置新設備引進新技術,改善就醫環境

    今年我院投資300餘萬元購置了“日立”24排螺旋CT,並提前派相關人員出去學習,更進一步加強對相關知識的熟悉程度,新設備的引進不僅可以明確有關疾病的診斷,也相對改善了患者的就醫環境。

五、積極響應號召執行救援工作

    我院領導在接到王家嶺礦難通知後非常重視,立即組織救援工作,從科室抽調醫務工作者六名,派救護車攜帶急救藥品趕赴礦難現場,執行搶救任務;我院醫務工作者衣不解帶堅守七日搶救被困人員三名;在王家嶺的地上地下,展開的是一場不計任何代價的救援,我們以能參與這次救援工作而感到驕傲。

六、奉獻愛心,支援災區

   <?xml:namespace prefix = st1 ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" />4月14日,****發生一次7.1級強震,這次地震再一次牽動了全國人民的心;我們的醫務工作者立即申請前往一線參加急救工作,但由於名額有限;雖然我們不能直接參與救援工作,但我們可以間接的爲**同胞略盡綿薄之力;隨後4月21日我院組織了“情繫**、送溫暖、獻愛心”的募捐活動,這次募捐活動,共籌集善款15000萬元,在募捐活動現場,無論是募捐活動開始時靜默的悼念,還是職工們的慷慨解囊,都傳遞着同一個聲音:“**不倒,**長青。”

七、下鄉義診,爲貧困患者解決就醫困難

    這次開展的義診活動,我們主要的服務對象是靈中村六十歲以上的老人;爲村中的一百多名老人進行義務體檢,許多老人行動不便,我們的工作人員上門服務,爲行動不便的老人提供了方便。衛生下鄉活動深受廣大村民的歡迎,不但解除了村民疾病隱患,減輕了他們的經濟負擔,同時也強化了村民衛生健康意識,使廣大村民積極主動進行疾病檢查。老百姓們感慨的說:還是現在的政策好啊,老百姓可以在家門口看病了!

八、專家回訪會診,引進新技術

    2009年我院與海軍總醫院成立聯合體醫院,今年在聯合體醫院成立一週年之即,海軍總醫院一行五位專家來我院回訪並進行會診手術和義診;同時我院開設了培訓班加強業務學習,分別開設了由海總醫院的護士長開展的護士禮儀及基本操作專題,和骨科,腦外科專家開展的醫療專題,各縣市的醫務人員紛紛報名踊躍參加,參加者還有**職業技術學院護理系的同學,這次一週年的回訪活動緊張而有序的開展,從中不難看出廣大醫務工作者對醫療事業的熱愛,對醫學知識的不斷追求,對患者的熱心、耐心、關心和責任心。

九、積極做好宣傳工作

    爲了加強我市愛滋病防治工作,動員全社會共同參與愛滋病防治活動,普及愛滋病防治知識,提高公衆的防艾意識,我院抽調部分科室人員2010年12月1日在**廣場,舉行了“遏制艾滋,履行承諾”爲宣傳主題的宣傳活動;活動過程中.向過往羣衆宣傳愛滋病防治的相關知識,詳細講解國家對愛滋病患者治療的優惠政策,同時解答羣衆提出的各種問題。

   此次宣傳活動共發放宣傳材料5000份,安全套3000只.通過宣傳,提高了羣衆參與愛滋病防治積極性以及自我防護的知識。

十、補充公益崗位人員,爲我院注入新力量

    我院面向社會招聘十名公益崗位人員,在積極招聘人才的同時,我們也在加強業務學習與各項知識培訓,及時補充各崗位所需的人才,做到合理有序的開展人才流動,提高員工的綜合素質,做到一專多能一人多職。

 

 

 

 

2011年的工作計劃

專科醫院的基礎和業務建設發展到一定階段,如何克服平臺效應,尋找新的業務增長點,是我們必須面臨的問題。爲了進一步統一思想,明確目標,現就2011全年醫院工作計劃如下: 

一、結合衛生系統的行業特徵,腳踏實地地做好本職工作。

1、以“三個代表”重要思想爲指南,以社會需求、羣衆滿意和醫院自身發展的需要爲標準,抓好管理工作是今年醫院工作全局的指導思想,我們繼續以創建“平安醫院”爲工作目標,紮實開展管理年活動。

2、推進學科、專業建設,爲醫院新一輪的發展奠定良好的基礎,配合學科建設,相應的輔助醫技科室的人才引進及科室業務建設亦要進一步加強,特別是幾個新增輔助的醫技項目,要加大宣傳力度,在提高疾病確診率的同時,提高設備的利用率。

3、我院將成立**社區健康服務中心,爲路東居民提供便捷的醫療服務,相關工作將會在明年初積極開展。

4、我們與各縣的新型農村合作醫療正在積極的辦理中,其中與**、吉縣的合作合同已經簽訂,其他各縣的合作計劃明年全部拿下,爭取爲各縣的新農合病人實現出院直報。

5、繼續開展下鄉義診工作;做好送醫、送藥、送技術、送設備到農村,開展義診義檢和技術培訓的指導活動,我們一定要把這項**工程堅持到底。

6、行風整頓建設要調整思路,選準切入點,從重塑自身形象,提高醫院競爭力的高度去認識問題、解決問題,努力營造溫馨、舒適的醫療診療環境。

7、要更新觀念,改變營銷策略,加強醫院的自我宣傳,讓全市人民羣衆瞭解我們的工作、技術和服務內容。

8、繼續發揚勇於改革、創新的辦院作風,爭取在擴大外延服務,盤活衛生資源、改變經營理念、加強成本覈算和拉開獎金檔次等方面有所突破、有所創新。力爭全院年收入增長10%。

 

總之,過去的一年來,成績來之不易,這是全體醫護員工共同努力的結晶。如果說要總結一點經驗的話,紮實抓好醫療護理質量是我們的“立院之本”;大膽改革、開拓、創新,是我們的“興院之路”;但是,展望未來,醫院發展到一定的規模和格局,基數已逐漸增大,要繼續保持原來的增長幅度,有很大的困難。今後的“強院之策”路在何方,值得大家深思和探索,“全面提高人員素質, 調動一切積極因素, 科技強院,人才興院”,是我們的“強院之策”。我們相信,在大家的共同努力下,我院的未來一定更加燦爛、輝煌!

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