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電力個人述職報告新版精品借鑑學習

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電力個人述職報告新版精品借鑑學習

述職報告是工作中一個很重要的部分,有助於瞭解自身的工作能力,有利於自己的職業發展和路線規劃。下面好範文小編爲你帶來一些關於電力局個人的述職報告,希望對大家有所幫助。

  電力個人述職報告1

尊敬的各位領導:

我們自去年_月份畢業後,便來到___送變電建設公司工作,在南寧經過短暫的培訓後,我們被分配到__省送變電三分公司各項目施工隊擔當技術負責人。開始了邊摸索學習邊對工作實際負責的實習生涯。工程中我們從三通一平開始,到基礎施工,組塔和放線,自始自終我們都在現場負責,親歷其中,感想頗多。藉此機會我代表我們新來技術員就我們半年多來在工地生產一線的工作做一個書面總結。

學生到一名工程施工技術員,這需要一個過程,要適應多種轉變:角色的轉變、行事思路的轉變、對人際關係的重視等等。

首先,作爲剛入職的一名新員工,學習是最主要的,所謂實習就是在實踐中學習。工地施工的很多東西是永遠也無法從課堂中學來的,需要自己在實踐中去體悟。這一點我們感悟最深。無論是測量放線還是吊杆定位,這裏沒有什麼大學問,但是沒有在實踐中總結出來的經驗就很難有效率地去做好它。所謂書上得來終覺淺,絕知此事要躬行。工程建設一線的實踐造就合格的工程師,在今後的工作中,我們要繼續努力實踐、反思實踐和再實踐,這樣纔會較快地成長爲一名技術骨幹!

其次,在工作中一定要突出對人際關係的重視,這一點發現是以前所從沒有過的。現在的工作一般都是團隊行爲,一個公司,一個班組,都是一個團隊,必須要統一協調,發揮團隊精神,工作效率纔會高。就是自己的本職工作也需要周圍人的協助,否則也會寸步難行。這一點在工地施工上就顯得格外明顯,幾乎沒有一項工作是可以能夠由自己獨立完成的,必須要藉助身邊人的力量。同時在管理上,和諧的人際關係也有助於執行力效率的提高。人是社會的高級動物,是理性和感性因素的集合體。在與下面施工隊打交道的日子裏,我就能充分感受到每個人都把自尊放在很重要的位置,無論他是處於什麼樣地位,在向他們提意

見或交代任務的時候,措詞的注意、換位的思考可以避免很多怨言乃至衝撞。從而保持一個較好的工作氣氛,使得工作得以順利展開。  再次,安全、質量、進度,這是我們對工程管理着重點方面的排序,也是在親身經歷中得到的教訓。在線路施工中,安全、質量和進度是對立和統一的矛盾體,處理不好就會暴露出不同程度的質量和安全問題,引發重大安全事故。而事故一出,施工就受到很大的影響,各方面的損失都很嚴重!進度更是受到影響,工期一拖再拖。經濟效益沒有了,社會效益更是損失慘重!“防城港事故”就是一個典型的例子,給我們敲響警鐘,也奠定了我們今後工作的主思路。

最後,我想談一下我們對公司管理和下面施工隊的認識。時代在發展,實踐在更新。公司管理體制方面也要與時俱進,公司也要向最前列的施工管理性企業轉變,在轉變的過程中,對長期合作伙伴的選拔和培養就顯得很重要,功夫在詩外,項目管理的最高水平也在項目部之外。我認爲在企業文化、制度等方面的建設和對各穩定施工隊伍在管理、技術和安全等方面的長期投入,可能纔是提高項目管理水平的可行之道。就我們在工地現場工作6個多月以來,對我們所接觸的施工隊伍來說,在工作中能很明顯地感受他們在管理上粗陋和落伍,下面施工隊伍管理者文化水平不高,安全意識不足、過於注重經驗而缺乏理論的指導,這些都難以適應電力建設的嚴要求和高標準。像線路施工這樣一個帶有粗放色彩的勞動密集性的行業,管理的難度和跨度均很大的,但在流程化建設方面卻具有很大的挖掘空間。這一點既需要他們隊伍自身不斷提高,也需要企業的協助和投入。這樣才能合作出水平、合作出效益。

以上四點是我們半年多來在工作實踐中的認識,也是我們對工作實踐的簡要總結。作爲剛入職的新員工,我們的優點需要自己的不斷地去創造,而不足的存在則更需要自己不斷地去彌補。在這近一年的工作過程中,總的來說,工作是很愉快的。期間得到了公司領導的很多幫助,受到重視,得到鍛鍊。在此我們深表感謝!並真誠願意繼續爲公司的發展做出自己的一份貢獻。

  電力個人述職報告2

各位領導、同志們:

剛纔##_所長就本所2019年綜合工作進行了詳細彙報及個人述職,講的很全面,現在由我就本人分管的工作情況作簡要補充,並進行個人述職,請各位領導和同志們予以評議。

####年8月,本人經過公開競聘後,被公司任命爲葉坪供電所副所長一職,根據所內實際情況,主要分管創一流、營銷稽覈、營業廳及所務日常管理等工作,工作開展過程中,我充分把握三個結合,分管工作有了新的起色,基本情況如下:

1、創一流工作與日常管理相結合,提高了基礎管理水平一是積極營造創建氛圍。向員工灌輸創建就是發展,就是效益的觀念,不厭其煩的對員工宣傳,開展創建活動是與我們切身利益息息相關的事,能提高自身發展能力,實現創建目標能享受到的相關優惠政策,公司對狀元的優惠政策是員工終身受益的好事,教育他們要樹立長遠的發展目標,有政策就要爭,引導他們積極爭優創先,通過擺事實,講道理,員工思想得到轉變,營造了濃厚創建氛圍,形成了全員參與的創建態勢(以前員工對評優爭先認識是不夠的,總認爲全公司上千號人,比自己乾的好的大有人在,後來通過所內的各項激勵機制及正確引導,現在大部分員工都摩拳擦掌,躍躍欲試,我想這是爲本所邁上新臺階,實現跨越式發展的良好開端)。二是把創建精神滲透到日常工作的各個環節。堅持抓好了政令督查,加強了日常工作考覈力度,要求各班組將本班昨日工作完成情況及當天工作安排進行公示,執行班長每週履行一天所務管理制,對當天所內各項工作進行檢查、考覈,執行副班長以上及內業人員每天上下班簽到制,工作作風得到了明顯好轉;完善了基礎臺帳,實現了基礎臺帳於原來的數量到質量的轉變,各類數據基本與公司形成了鏈接化;修改完善了《環境衛生考覈辦法》,推行了“6S”管理,創造了良好的辦公、生活環境,員工素養及日常行爲習慣有了進一步提高。通過全所努力,我們保持了省示範窗口、贛州三供電所和市雙文明單位等榮譽稱號,順利申報了創四供電所。

2、營銷稽覈工作與用電普查相結合,提升了營銷規範化管理水平一是規範了營抄環節審覈流程。針對以前由營業員統攬電量上機,複覈環節把關不嚴,差錯率高的現象,我及時向計算機信息中心爲每位班長申請了“用電管理系統”ID,由班長對本班抄表複覈負全責,並根據營銷專職、營業員及班長的工作職責在各自的權限做了明確介定,形成了班長複覈——營銷專職審覈——營業員票據打印爲一條龍的管理模式,差錯率大幅度減少,全年未發生營抄事故。二是加大了用電檢查力度,充分發揮稽覈班力量,對抗旱排灌抽水等臨時用電及違章違規用電的進行了嚴厲查處打擊。今年,臨時用電收入共計:23649元,而往年的臨時用電收入幾乎爲“零”;查處違章、竊電行爲共計:4起,挽回經濟損失共計:2200元;售電均價在售電量增長30%的情況下,仍提升了2.27%。三是協助做好了營銷普查等專項工作。根據所內安排,我協助程靈同志做好營銷用電普查工作,工作開展過程中,我倆分工明確,由我負責外業部分。我帶領稽覈班同志,親歷親爲,嚴格按照所內製訂的“兩上兩下”原則,將工作做實做細,在第一輪抽查中,共抽查了60%個臺區,每個臺區抽查了30%的用戶,對有差錯的責令限期整改到位,組織了全所交叉檢查和所內審查,對仍不符合規定的,向所內提交了考覈意見。確保本項工作取得了實效,打牢了營銷管理基礎,得到公司各督察組的充分肯定。

3、營業廳管理與優質服務相結合,提升了企業形象一是倡導換位服務的理念,要求營業員定位於“服務”這個基本準則,按照“我到其他單位希望得到什麼樣的服務,那麼你就用你想要的服務方式去服務你的客戶”的標準,履行自己的服務行爲,使微笑服務和真誠服務在本所得到了充分體現。二是推行文明服務,要求營業員必須按照“一證、兩說、三聲、四要、五一、六不讓”“十項服務誠諾”的服務要求,做到儀表端莊、用語文明,上班時嚴禁濃妝粉面,做到淡妝素雅,以的精神面貌展示給客戶,提升了企業窗口形象。三是加大了考覈力度,將營業員的工資、獎金與班組電費回收捆綁到一起,提高了責任感及服務質量,能按規定收取滯納金,促進了客戶自覺交費意識。四是繼續執行了首問責任制和無周、午休制等行之有效的做法。確保了全年無越級上訪事件發生。

總之,2019年分管工作都取得了不錯的成績,也得到了上級的充分肯定。這些成績的取得,是公司栽培教導的結果,也是全所員工給予我大力支持的結果,在這裏,請讓我衷心的說一聲:謝謝!謝謝你們對我工作的大力支持!

通過這一段時間的學習和工作,我對自己的表現作如下評價:一是思想端正。能以鄧小平理論和“三個代表”思想武裝自己頭腦,樹立正確的人生觀、價值觀,工作積極進取;能始終與公司保持高度一致,認真貫徹執行公司的各項規章制度;能正確對待副職的位置,做到了行權不越權,參政不涉政,見缺補位,發揮了所長左膀右臂的作用。

  電力個人述職報告3

我於20__年進駐工地,此季節正是項目組任務大、樓號多、時間緊迫和大戰100天的施工高潮,作爲一名工程師,在_總監和二組_組長的直接領導下,克服人員缺、替換多的困難,結合工程實際開展工作,本着守法、公正、科學和誠信的原則,對施工單位嚴格遵循“三控兩管一協調”的監理方針,監幫結合,對建設單位熱情服務的宗旨,嚴細認真地開展項目專業監理工作,學習_總和_組長工作的敬業精神,嚴於要求自己,至今歷時多月的工作,取得了較好的效果。面臨年終,現將個人具體工作情況總結如下。

一、__區三期C區工程概況

____住宅區三期C區工程,位於__省__市__縣__鄉下__村___村,佔地面積505畝,將新建72棟8種戶型2724戶民用住宅樓及幼兒園、綜合會館等公用設施,建築面積29萬平方米。其與之配套的室外給水、排水、熱力、小區道路、天然氣、強弱電、消防等配套設施。本工程是於20__年4月1日開工,將於20__年6月全部完工,交付使用。

該項目由____科技工程有限責任公司(__勘察設計研究院)及__勘測設計院共同設計,住宅樓地上6層(帶地下室)均爲大開挖灰土地基,鋼筋砼條形基礎,主體磚混結構,砼現澆樓面和屋面,抗震設防烈度爲7度。

C區監理二組的樓號有:14、15、16、17、19、20、21、24、25、26、27、29、47、48、49、50、55、56、57、58、59、60、61、62、63、64、69、70、71、72、73、76、77#和幼兒園、活動中心共35棟。建築面積約14萬平方米。

二、對監理工作的態度和認識

建設工程是一種特殊的產品,價值大、使用壽命長、而且還關係到人民的生命財產安全、健康和環境。因此,保證建設工程質量和使用安全就成爲一項非常重要的問題,由於我們監理人員是有技術、會管理、懂經濟、通法律的專門人才,我們監理人員對承包施工的單位進行優良監督與管理,就會對建設工作質量和使用安全起到重要的保證作用。

所以,我們監理人員在工作中,認爲工程施工不符合工程設計、不符合工程質量標準和質量要求的,應及時報告組長、行業主管監理及必要時報告於_總監。並及時給施工方發出整改通知,確保工程質量,我們要嚴格遵守執行GB50319-2000工程監理的國家標準;從監理自進駐工地現場至工程竣工驗收,都要做到遵循“守法、誠信、公正、科學”的職業準則開展工作;認真學習GB50303—2002《建築電氣工程施工質量驗收規範》、GB50168-92、GB50169-2006的國家標準規範和有關更多的規範。工作中,本人能夠認真學習相關規範,對開展專業監理工作起到了積極的作用。

認真熟悉圖紙、審覈施工圖紙設計,做好監理前期的準備工作,時近3個月多,在施工過程中能從質量、進度、安全各方面進行控制,在工作過程中遵守公司制定的各項規章制度,聽從_總監的直接領導和_組長的正常工作安排;遇到工程施工中與圖紙發生的矛盾和新問題,做到仔細查閱歷史更改等文件;能與施工單位進行良好的溝通與協調,相互配合、相互協作。

三、三期C區當前電氣施工過程中的特點

三期C區電氣施工監理交底尚不完善。圖紙不全和多處細部、節點有疏漏,加之單體和平面圖由兩院共同設計,產生了圖紙出現了多處矛盾,圖與表不符;例C-70#樓的配電箱接線圖是2007.09.15日設計,電錶計量箱是放在地下室集中管理,對講門鈴安裝系統圖是2007.09.22日設計,門鈴解碼器是單戶放置,須東西兩戶兩條走線。而C-48#樓的配電箱接線圖是2007.10月設計,各分戶的電錶計量箱是分層分戶獨立管理;對講門鈴安裝系統圖是2007.09.24日設計,門鈴解碼器是兩戶一個,只走一條線路。同是一家設計,同在一起建樓,兩棟樓設計時間只差幾天,可功能和施工方法截然兩樣。(以上問題在A區已作變更說明)本人沒有查到給C區變更通知,只找到部分樓號同類圖紙之後,對其認真進行了覈對,查閱了20__年來的所有電氣變更補充通知單並做了登記,並和在A區監理過的工程師們進行了溝通,對圖紙存在的問題逐一紀錄,把三期C區遺漏的問題及時在各樓棟一一對照,能改的立即對施工單位提出糾正措施。同時,對施工方提出的問題進行了確定的回覆。收到了不少效果。

三期C區的電氣工程的特點是:羣體樓的建造和羣體人的居住。某一個圖紙戶型建造多棟樓羣,各樓棟所居住的都是幾十年在一個單位工作的老同事,老熟人,在居住時都是竄門相通,你我對比,所以在電氣施工中,對有一個統一的尺寸和規格就要求很嚴格。

3.分項工程較多,施工難度較大。該建築電氣安裝工程主要是強、弱電和防雷接地系統安裝。強電又分爲多路空調、多路熱水器、普通插座和照明。照明又分爲公用樓道照明、地下室照明、室內照明等。

4.工序較多、工期長,電氣施工人員換替較多。工程項目從開工即開始接地網、各種預埋線管、埋件、接地引線、基礎埋件等隨土建一起施工,然後按照電氣工程施工規範的要求進行電纜、電線敷設,設備、器具安裝、檢測、試驗、調試、整定,最後是各系統聯合測試,合格後進行質量評定和竣工驗收,持續時間貫穿整個施工過程將需1年以上。

5.電氣安裝人員的技術差,施工監理難度大。由於電氣安裝在樓房建設中是一個附帶的施工,往往施工方將其分包給他人,而他人又分包給第二分包人,甚至還有第三分包的出現,所以,在施工中出現了第一分包人是尚有證施工,而其他二包三包均是無證施工的佔大多數,還有施工人員年齡參差不齊,小的有17歲,大的有60有餘,其文化層次和技術技能甚低,難於管理。

四、嚴格遵守監理工作的方針和規範

本着守法、公正、科學和誠信的原則,給建設單位做到監理工作的“三控制、兩管理、一協調”的方針。加強對施工單位的監理工作力度,做好動態控制。渭苑三期C區二組監理的建築面積約14萬平方米,工作中,堅持質量第一,預防爲主,過程控制,終端把關的指導思想,遵守職業道德,維護監理公司的形象,對施工單位嚴格監理,監幫結合,對建設單位熱情服務。在質量控制方面做了以下幾點。

1.質量控制。在施工中做好質量控制點的設置

(1)關鍵部位或薄弱環節,一般要事先分析可能造成質量的問題原因,再針對原因制定對策進行預控。

(2)施工中的關鍵工序或環節及隱蔽工程、採用更改後的部位和新材料的部位或環節、施工中有難度的、施工條件或技術難度大的工序或環節。

(3)對施工人員的控制。監理中,對無資質、無證件、文化層次低的人員、反應不敏感的施工人員應對其進行控制,重點監督;對施工材料的質量,因直接影響工程質量和安全,應對其質量與性能重點控制。(如:冬天氣溫低PVC管易斷裂等,在澆注板面時,強烈要求電工旁站看管)

2.對承包施工單位做好技術底的控制。它是保證施工質量的條件之一,因此,每一分項工程開始實施前均要進行交底。

(1)嚴格控制材料、成品、半成品、構配件的檢驗工作,杜絕了不合格產品用於工程中。

(2)審覈施工單位的技術交底資料,瞭解現場交底情況,避免脫節,掌握施工單位的動態。__城鄉項目部20棟樓電氣共分了6個班組,本人在施工中注意了各班組間的人員素質、施工方法、施工質量等的差異性,有針對性地採取措施,對控制施工質量有一定的提高。

(3)樣板間起步:爲了減少大面積的錯誤和返工,作樣板間起步對於規範施工單位的行爲和施工質量起到了重要的作用。工序施工中各班組採取樣板間起步的方法,控制效果較好。要求每個施工單位及各班組都要在每棟樓上作一套樣板間,驗收合格後方可全面展開安裝工作。

(4)施工中,採取現場監督、巡視、平行檢驗相結合的方法,對隱蔽工程、重要部位、關鍵環節、薄弱環節加強質量控制,做到事必親躬。對於出現的異常情況,認真分析,分清責任,嚴肅處理,較大問題及時和工程師___行溝通。

3.對進場材料、構配件的控制。凡運到施工現場的原材料,進場前應向監理提交“工程材料/構配件/設備申報單”,同事附有產品出廠合格證及技術說明書,並由承包單位按規定要求進行檢驗的檢驗報告,經我們監理工程師審查並確認合格後,方可進場。

4.進度控制。__一項目部的施工進度相比較__二項目部慢,且施工質量差,在這種情況下,通過分析人員、機械和工程量等情況,提醒安大施工單位不要再多次換人,要增加先進的機械(如要增加彎管機等),取__二部電氣安裝的先進經驗,督促施工單位調整人員、機械,爲保證總工期奠定了基礎。

5.工程施工的質量驗收。工程施工質量驗收是工程建設質量控制的一個重要環節。必須執行GB50300-2001《建築工程施工質量驗收統一標準》,它是建築工程各專業驗收規範的通用準則。

(1)線管敷設:

①、暗配穿線鋼管,接口有對焊現象。在檢查過程中經常會遇到此問題,厚壁鋼管(壁厚大於2mm的)對焊連接,會產生內部結瘤,使穿線纜時損壞絕緣層,薄壁鋼管(壁厚小於等於2mm的)熔焊連接會產生燒穿,埋入混凝土中會滲入漿水,導致導管堵塞。這些現象都是不允許發生的。因此GB50303-2002中14.1.2強制性條文要求:金屬導管嚴禁對口熔焊連接,鍍鋅和壁厚小於等於2mm的鋼導管不得套管熔焊連接。厚壁鋼管應加套管焊接,焊縫要求飽滿密實。鍍鋅鋼管要求螺紋連接,連接處兩端用專用接地卡固定跨接接地線。薄壁鋼管有螺紋連接、緊定連接等,但要求接口採取封堵措施,以防止潮氣滲入管內造成電線絕緣層老化,且增加連接處的電氣導通性。

②、鋼配線管敷設深度不符合規範要求。暗配管埋設深度太深不利於與盒、箱連接,有時剔槽太深會影響牆體等建築物的質量;太淺同樣不利於與盒、箱連接,還會使建築物表面有裂紋,在某些潮溼場所(如地下室等),鋼導管的鏽蝕會顯現在牆面上,所以埋設深度恰當,既保護導管又不影響建築物質量。因此GB50303-2002要求:暗配的導管,保護層厚度大於15mm,且槽應用強度等級不小於M10的水泥砂漿抹面保護。開槽要求採用機械開槽,禁止手工開槽。還有,鋼管內外不刷防鏽保護漆,針對這些問題,在檢查現場時其督促施工方立即糾正。

③、PVC20管用量最多,在敷設時距離不準、彎角過小、對接不塗膠、刻線槽的寬度不夠、恢填空鼓、刻槽有橫走現象。這些問題幾乎在現場查看時天天約束。

(2)配電箱安裝:a、配電箱的預留洞。由於圖紙上給與電氣安裝工一個讓路協調的說明:“電氣施工時,電工應緊密配合,做好預留洞及預埋件工作”,和圖紙上對預留洞不是明細的標明瞭具體尺寸,所以,導致了多數樓號出現了無一個統一有規範的用戶計量箱預留洞。經認真統計,47#樓3個單元,只建設了5層,在15個計量箱預留洞中,只有2個洞尚爲合格,其餘有5個沒有留洞;6個預留洞沒有過樑,GB50203-2002《砌體工程施工質量驗收規範》第3.0.7條,砌牆留洞寛超過300應設置過樑;2個留洞及其糟糕(有15個洞的照片),像這樣的實例在C-64#樓上更爲突出。其他各號樓棟比比皆有。b、箱體質量存在以下幾方面問題:①不按圖紙要求尺寸定型。②送到工地的產品尺寸與圖紙不符。針對以上存在的問題:①要求應嚴格按設計圖紙及有關規範訂貨。到貨後應進行外觀檢查,檢查是否有出廠合格證,銘牌是否正確,附件是否齊全,絕緣件有無缺損、裂紋,塗層是否完整。②配電箱鐵製箱體應和圖紙尺寸相符,凡不符的尺寸,要查清廠方是以說明根據要求數據生產的。然後弄清交底通知。

(3)各種暗合的安裝:①、插座暗盒對地高度不放50線安裝或50線錯放3-4公分安裝,使安裝的各類暗盒高度不準;同牆面幾個暗盒安裝的不在一個平面。②、空調、熱水器的高插暗盒高度不準;③、開關暗盒位置較亂,新要求是:遇到混凝土柱子時,可距邊300,所以,在粉刷完成後,在看不見柱子時,開關距邊視爲不一。這樣的問題在巡查時都一一糾正。

(4)防雷接地系統安裝

有的避雷帶及接地裝置搭接長度不夠,且爲單面焊。避雷帶及接地裝置安裝要求:①扁鋼的搭接長度不應小於其寬度的二倍,三面施焊,當扁鋼寬度不同時,搭接長度以寬的爲準;②圓鋼的搭接長度不應小於其直徑的六倍,雙面施焊,當直徑不同時,搭接長度以直徑大的爲準;③圓鋼與扁鋼連接時,其搭接長度不應小於圓鋼直徑的六倍,雙面施焊;④扁鋼與鋼管、扁鋼與角鋼焊接時,應緊貼3/4鋼管表面,或緊貼角鋼外側兩面,上、下兩側施焊;⑤除埋設在混凝土中的焊接接頭外,其他均應有防腐措施。不做到以上規範,不予以驗收。

(5)等電位聯結

①、總等電位聯結(MEB)《低壓配電設計規範》要求:採用接地故障保護時,在建築物內應將下列導電體作總等電位聯結:PE、PEN幹線;電氣裝置接地極的接地幹線;建築物內的水管、煤氣管、採暖和空調管道等金屬管道;條件許可的建築物金屬構件等導電體。上述導電體宜在進入建築物處接向總等電位聯結端子,等電位聯結中金屬管道連接處應可靠地連通導電。等電位施工時,一般採用焊接,將40mm×4mm的鍍鋅扁鋼,從MEB紫銅連接母排上連接至導電體上。對於各種金屬管道的聯結抱箍,一般應採用不小於25mm×4mm的鍍鋅扁鋼或銅帶。

②、衛生間局部等電位連接(LEB):GB50096-1999中6.5.2條第六款要求:設洗浴設備的衛生間應作等電位聯結。C區要求施工方法是用25mm_4mm的扁鋼對地30cm做一要帶型一週,在上面再作4個需要接地的M8mm_50mm的螺絲共接地物體使用。主要控制與其引出線的連接。

五、對出現工程質量問題的及時處理

對無圖施工、無證施工、多次分包、掛靠、施工管理不到位、使用不合格的原材料、超尺寸的惡劣開槽打洞、不合格的預留孔洞、削弱承重截面的施工,監理髮現後應及時制止其施工,嚴重或不聽監理口頭制止的,可發暫時停工的監理通知書。

對工程施工中出現的細小質量問題,儘量在巡視施工現場時解決和在分項、分部工程驗收過程中及時解決。對於一般可以通過返工、返修的工程質量缺陷,應責成承包單位先寫出質量問題報告,說明情況並提出處理意見,經過監理工程師覈實和研究、必要時要經過建設等單位認可,確定處理方案,批覆承辦單位處理,處理後重新驗收。

  電力個人述職報告4

自參加工作至今已一年有餘,在這一年多的工作中我認真學習,研究技術,無論是潛力上還是思想素質方面都在不斷提高與完善,在公司與班組的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變爲一名不斷進取中的電廠運行工作人員。

今年以來,從我的工作職責方面,我很感激公司領導以及班組成員的扶持幫忙,讓我將在課本中學到的知識得以實踐並學到了在學校裏學不到的東西。這些功績的取得與領導以及班組成員的幫忙是分不開的。現將一年以來的工作加以總結:

一、工作認真負責。

敬業愛崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,在班組遇到班組缺少人員時堅持在本職崗位上,努力工作,客服自身困難,認真仔細的巡檢,不放過現場任何一個細小的設備缺陷,在發現問題的同時第一時間通報級組長,避免了設備重大事故的發生。始終以用心的心態對待工作,個性是#2機組在今年小修期間,連續20多天十二時工作,雖然辛苦但是讓我學到了平常設備正常運行時所不能學到的東西。

二、技術上用心鑽研,理論上認真學習,努力讓自己熟記操作規程。

實踐上嚴格遵守運行規程,培養正確的操作潛力,保證不發生誤操作事故,把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意事項隨時記錄下來,虛心向師傅求教,雖然已獨立上崗,但深知要想把運行知識學精學透還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,讓自己一天比一天強。在工作之餘不忘利用書籍互聯網等資源補充自己,讓自己視野更開闊,繼續充電,補充自己的不足。同時公司在機組進入冬季運行之後嚴抓員工對機組冬季運行安全意識的不足,組織各班組進行學習,透過組織培訓讓我意識到了自己技術知識的不足,激勵了我以後更加努力的學習。

三、潛力包括協調潛力和處理事故潛力。

若說“技術”比作“智商”的話,那麼“潛力”就可比作“情商”,運行亦是如此,智商高就不見得情商高,因爲技術是死的,潛力是活的。工作一年的經驗告訴我只有做到活學活用,才能更好地幹好工作。

四、積累工作經驗,貫徹公司“節能降耗”。

在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經濟運行。比如在輔機水質不和的狀況下及時開打排污,使水質在最短時間內到達合格,並聯系化學人員及時對水質進行檢驗,一旦合格迅速關掉輔機水池排污門,保證了機組的安全運行並減少了輔機水的浪費。

五、在一年的工作中也意識到了自身的不足。

比如現場設備操作及技術知識的欠缺,有時對安全工作的意識不足等。在以後的學習工作中我要提高自己的學習用心性與主動性,讓自己儘快的成長成一名合格的巡檢人員,並加強公司對安全規定的學習與認知,從而爲機組的安全運行做出努力。

  電力個人述職報告5

本人__,20__年7月畢業於__工業大學自動化專業,8月進去__電廠工作,進入電廠學習第一次的專業是除塵脫硫運行,通過自己努力拼搏,不斷進取,於20__年7月被聘爲助理工程師。在此工作期間,我鑽研專業,不斷進取,努力學習專業技術知識。在本職工作上獲得領導的認可。20__年5月份被調入集控電氣運行專業學習,從學習巡檢到成爲主操我用了不到1年得時間,在集控全面學習了運行專業知識。同年考入工程碩士,繼續學習。學習專業控制工程。20__年4月被調入檢修熱工專業,主要從事公司電廠控制系統工作。

現將本人任現職以來的專業技術工作總結如下:

一、任勞任怨,不挑崗位,全面做好本職工作

20__年7月份我進__電廠工作,第一個學習的專業是除塵和除灰專業,前後參與了電廠除塵、除灰設備的籌備、調試以及運行後的及時改進工作。

在除塵和除灰工作期間,我主要負責除塵和除灰的運行、維護、培訓工作。並針對除塵熱工控制系統在運行中提出系統完善計劃。在進入調試階段,爲了更好地掌握控制系統功能,負責並參加了前後s系統組網、值班制度、控制畫面設置、系統組態、畫面製作修改、系統下裝等調試工作。通過這次系統籌備、調試工作以及後期設備運行的鍛鍊,使自己的專業知識更加豐富,同時也使自己綜合素質得到進一步的提升。

20__年3月份針對幹渣系統特點及環境,對其進行了改造,減少幹渣系統老堵渣的問題,保證了電廠鍋爐的安全穩定運行;20__年4月我被調入集控電氣運行後,進行了__發電廠得升壓站改造,以前的220kv是一個升壓站,通過改造,成爲2個獨立的升壓站。將原來的雙母線結構升級爲4段母線結構。增加了1個母聯間隔、2個母線pt間隔、2條電源出線間隔。在改造期間,我們進行大型操作42次,技術改造27點。無一次違章及失誤操作。20__年3月份根據電廠汽輪機ets跳閘保護系統的特點,對其進行了優化及改造,通過改造,避免了機組保護誤動,保證了電廠安全經濟運行。

在技術上用心鑽研,理論每天溫習操作規程,並在班組學習的各種交流途徑不斷提高自我的技能;實踐上嚴格遵守運行規程,培養個人獨立操作能力,保證不發生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來,虛心向專工和領導請教,經過努力,20__年我從副操職位升成主操職位。但深知要想電氣專業學透學精,還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,一日才比一日強。

二、忠於企業,勇挑重擔

由於自己在集控電氣運行的優秀表現,得到了部門領導以及上級的一致肯定。20__年4月份,自己被抽調到設備檢修部熱工專業工作,負責電廠最高技術含量的工作。新的工作,對自己提出了新的更高的要求,我全面學習熱工及時的各專業知識,提高自身的專業業務綜合素質。在領導以及同事的幫助下,自己出色的完成了各項工作任務:

1.參與了#1機組大修,期間順利完成了檢修標準項目1503項、特殊項目33項,改造項27項,金屬檢驗23項,壓力容器定檢27項,全過程未出現一起安全事故。通過這次大修,可以說我們#1機組已近達到區域同等機組的先進水平。充分利用了這次大修的機會,降低了廠用電,提高了電廠經濟效益;

2.20__年參與了__電廠間接空冷200mw機組供熱抽汽改造工程,供熱從中壓排汽先通過一個三通管從機組一側向熱網供汽;三通管的上部管道和供熱蝶閥相連,供熱蝶閥上法蘭和連通管法蘭相連的方案。額定供熱抽汽量定爲150t/h,最大供熱抽汽量定爲200t/h,對應的抽汽壓力0.30mpa左右,抽汽溫度爲253.4℃。爲考慮汽輪機在低電負荷下供熱的可能,最低的抽汽飽和溫度定爲119℃,對應的抽汽壓力爲0.196mpa,改造爲後大大提高了廠用氣率,更加提高了電廠經濟效益。

3.參與__電廠dcs系統升級改造公司,解決系統中不足的保護問題,爲__電廠的設備穩定做出了巨大的貢獻。

三、堅持不斷學習,全面提升自身綜合素質

從工作開始中,我更加深刻認識到學習的重要性,沒有學習就沒有進步,在不斷的學習實踐中努力提升自己的專業素質和個人綜合素質。俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學習專業技術理論上,採取內外結合的原則,以自學爲主,以公司培訓爲輔。幾年來,我一直保持了不間斷的學習,並在實際工作中發揮了有效的指導作用。20__年時候開始讀工程碩士控制專業。職業資格中級技能獲得熱工程控保護工、集控值班員、電氣值班員、電除塵值班員。

學習中,我不忘記自己是一名黨員。在學習專業技術知識的同時,我也不忘加強自身政治理論的學習,注重自身的思想建設,不斷提高自己的政治素質。工作這幾年,在發電運行部的時候,我是黨支部的組織委員,在檢修部的時候我是黨支部的宣傳委員。在工作中對自己提出更高的要求,我會以一名共產黨員的嚴格標準來要求自己,在自己本職工作中做出更大的貢獻。

電力個人述職報告