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幼師剛工作的心得多篇

幼師剛工作的心得多篇

幼師剛工作的心得篇1

本人於某月在x幼兒園實習。在這短佔的實習期間讓我學到了很多東西,有些是以前在學校的所學不到.因爲有幼兒園領導的精心的幫助與指導。在此我對自己x幼兒園的實習工作

做一下自我鑑定:

一、剛開始是見習,是實習所須的第步,是讓實習生熟悉幼兒園的環境、班級的大概情況,接受指導老師的點拔,在做好實習前期工作的同時,瞭解班級基本情況,跟幼兒接觸、溝通,建立良好關係的同時,對各個幼兒習性特點有了初步瞭解。另外,在指導教師的幫助下,熟悉班級授課方式、教學計劃後,寫出自己詳細而完整的教案,跟指導老師溝通並確認後,正式授課。在此期間,我不僅瞭解並做好見習的工作,還自己獨立完成了對班級環境的創設,同時也得到了園長的讚賞。

二、見習過後開始實習。我實習的園所屬於小鄉鎮,她們的教學觀念跟城市不太一樣,她們更重視的是對幼兒知識的培養,藝術課很少上,如:唱歌,跳舞,畫畫等都很少有課程,導致幼兒得不到一個全方面的學習,無積極性,經常不願來上課。考慮到這點,我在和指導老師的協商後,用自己的一套方式對他們進行授課,或舞蹈,或音樂,或講故事,或做遊戲等多種方式進行,在讓他們學到知識的同時,吸引了他們的注意力,同時也提高了幼兒的出勤率。當然,我的每次授課前後都會跟指導老師詳談,找出優勢和不足,以便下次做的更好。

在這短暫的實習中,我得到了一個全方面的學習。對自己在這實習期間的表現還算滿意。但滿意不表示最好,還有些方面需要加強的,比如說:上課的聲音太小,,上課方向不是很確定,小孩不怎麼叫得聽等。這些地方都是美中不足的。在日後必定多做反思,對向別人學習,把自己所學的和實踐能夠完美的結合在一起,力求最到更好。

幼師剛工作的心得篇2

獨立性是幼兒成長和發展的重要標誌,也是新世紀人才必備的重要個性品質。在游泳活動中培養其獨立性,更能幫忙幼兒克服游泳的恐懼感。

1、幼兒園要做到解放家長的思想,讓家長鼓勵幼兒自主參與游泳活動。

幼兒在園學游泳,最擔心的莫過於家長了。這些平時被捧在手心裏的小王子、小公主們一但離開父母的懷抱,便讓家長們焦急不已。生怕孩子游泳時出這樣或那樣的危險,生怕游泳池的水太涼把孩子凍着,生怕老師不會照顧自我的孩子。殊不知人一來到這世上便是要受各種各樣的磨難。所以也只有經歷了諸多磨難,人才能夠真正成長;只有經歷了諸多磨難,人才會真正懂得珍惜自我。

解放家長的思想就等於解放了幼兒。爲此我們也開展了一系列的家長工作。例如:加大宣傳力度,召開家長會、家委會,讓家長明白幼兒園的游泳措施,包括安全措施、衛生措施、保育措施、師資力量等等,減輕家長的思想包袱;舉行家長開放日,讓家長親自觀看游泳全過程,消除家長的疑慮。

2、在活動中給幼兒製造獨立完成任務的機會。

因爲一個總是能順利完成任務的孩子,做事就會有自信心和用心性;相反一個總是做不好事情的孩子很難把自我看成是成功的人,他會減少自信心並不願再去努力。越是不去努力就越做不好,從而越發不自信,構成惡性循環。因此,在游泳活動中應給孩子獨立鍛鍊的機會,佈置一些孩子潛力以內所能完成的任務,孩子嘗試水中玩耍的樂趣。在組織游泳活動時,我們設計了讓幼兒靠水池邊慢走的活動,效果十分好。有幾個平時很懼怕下水的幼兒在走了幾次之後慢慢擺脫了對水的恐懼,此刻能夠不扶水池邊在水中獨立行走了。在玩拋接小球時也常特意創設機會讓他們幫忙老師去撿掉落在水面小球,慢慢地他們發此刻水中玩耍其實是一件很快樂的事情,從剛開始只能看別人玩球,到之後他們也能慢慢參與了。這樣的鍛鍊使他們對自我的行爲做了更大的肯定,自信心自然也就增強了。

幼師剛工作的心得篇3

不知不覺中,加入幼教中心這個大家庭已經有了一個月的時間。作爲年輕教師的我,在剛剛開始的工作中還有些手忙腳亂。對於新的教學環境,新的教學資料還感到有些陌生。有太多的東西等着我去學習,等着我去探討。

剛剛入園的第一天,張園長帶我熟悉園內的環境,讓我消除了對陌生環境的不適應。在我感到力不從心時,園長給我一次次的鼓勵。在我對如何上課感到困惑時,教研組長認真的爲我講解。在我應對課堂上不受控制的孩子們時,保健組長耐心的傳授我經驗,如何讓幼兒安全的度過每一天。園內的每一位教師都毫無保留的幫忙我這個“新手”。

漸漸的工作進入了正軌,同事之間也由不認識慢慢變成了好友。從園長到普通的教師,我們總有很多共同的話題,我們是同事更是姐妹。上班了,談談工作;下班了,聊聊生活中的點點滴滴。我的生活漸漸有了繽紛的色彩,而對於幼兒園的工作我也有了徹底的新的認識。

愛是教師最美的語言,每一天我都會摸摸他們的頭親親他們的小臉蛋,問問他們早飯吃的是什麼,路上都看到了什麼趣味的事等等。當孩子們親熱的喊着李教師,嘰嘰喳喳的告訴我時,歡樂洋溢在孩子們的臉上。我要把這份愛全身心地投入,愛護孩子們,瞭解孩子們,關心孩子們。

一天又一天,我感到孩子們已經喜歡我了,他們不但尊敬我,並且樂意接近我、親近我。每當我走進幼兒園或走在路上時耳邊總會想起一聲聲的問候,那一聲聲的“教師好”就如一陣陣的暖流涌入我的心田;這使我受到啓示,那就是:誰把愛的種子灑向人間,誰就能得到收穫。想到這些,我下定決心,嚴格按一名優秀幼兒教師的標準來要求自我。相對這些而言我所流的汗水是十分值得的。

此時此刻寫到那裏,我的心境十分激動。幼兒工作的核心是“愛”,這是園長常常叮囑我們的話。我想說,我選擇了這個職業,我要投入全部的身心熱愛這個職業,無愧於這個職業。

幼師剛工作的心得篇4

在考教師資格證的時候我就發現,教育是一門很深的學問,無論是教育自己的學生,還是教育將來自己的孩子,我都沒有確切的把握。直至自己慢慢的摸索中,我有了一些長進,再後來,進入我們的幼兒園,跟着同事們一同學習,在和孩子們逐漸相處的過程中,我有了太大感慨和收穫。

剛來幼兒園的時候,剛走進教室時,孩子們的眼光就聚焦在了我的身上,我當時竟然會有些慌張,不知道如何和這麼小的孩子們進行一個溝通,向他們做了一個自我介紹之後,他們每個人都很熱情的鼓掌。直到下課後,我和孩子們一起玩耍溝通的時候,發現每個孩子都是十分可愛,他們會對他人進行讚美。這麼小的孩子的讚美一定是十分客觀和真誠的,這就是孩子和大人之間的區別。而如何將他們培養成一個正直不阿的大人,這需要我長期的學習和堅持,對於教育,我充滿了無限的渴望。一名教師,是能夠深深影響他人的人,如若沒有良好的品質,那麼會造成十分不好的影響,因此,我首先要做的就是在今後不斷提升自己。其次,引導好孩子們的走向。

直到現在,我已經在學校和孩子們待在一起兩個月了,這兩個月讓我有了很大的進步。對於年紀小的幼兒而言,首先是要照顧到他們的安全,瞭解他們的一些需求,像一個大姐姐一樣好好地照顧他們,讓他們能夠在學習中更好的成長;其次我發現許多孩子會比較的吵鬧,也很難把我的話聽進去,但是當我說要和他們一起做遊戲時,每個人都安靜了下來,所以孩子的天性就是喜歡玩的,而幼兒這個階段,以玩作爲學習的載體也未嘗不可,我會盡可能想一些邊玩邊學習的活動,讓他們在玩樂中也可以學習到一些知識,也讓那些吵鬧的孩子得到很好地管束。

作爲一名教師,是需要爲學生花心思的,只有爲他們花了心思,他們纔會更好的成長,我也纔會成爲更好的教師,爲祖國的教師事業奉獻一份力量。此外,我想爲自己許下一個承諾,我會秉持初心,在今後的教育道路上越來越努力,把自己的職業做好,爲社會爲他人奉獻我的力量!

幼師剛工作的心得篇5

我曾看到過這樣一篇文章,題目是《我們是養小孩,不是養花》。文章的內容是這樣的,父親正在教2個兒子學用割草機,當他轉身回答另一個兒子的問題時,那個兒子卻用割草機把花圃破壞的花屍滿地。父親怒吼起來,這時母親卻說:“要知道,我們是養小孩,而不是養花。”她的一番話如一道耀眼的閃電,使我眼前一亮,心靈不禁爲之一震:“是啊,孩子與花誰重誰輕?”既然花圃已經被損壞了,不能復原,我們又何必再去打破一個孩子稚嫩純潔的心靈呢?孩子的心靈一旦被打破,可能將永遠無法彌補,所以,在我們的工作中,整天跟孩子在一起,他們難免會出現這樣那樣的過失,我們一定要牢記,工作的最終是爲了什麼?我們的責任是什麼?我們到底應該持怎樣的態度對待工作呢?

在有的單位裏,往往有許多員工不明確自己的工作任務和職責是什麼,工作態度存在問題,有的人口頭禪是那麼拼命爲什麼,她從來都是按時上下班,職責以外的事情一概不理,份外之事更不會主動去做,不求有功,但求無過;還有的人擅長自我安慰:“反正晉升上去是少數人的事,大多數人還不是與我一樣嘛,這樣也挺好。在就一種是永遠悲觀失望,總是抱怨他人與環境,認爲自己所有的不如意都是有由於環境造成的,整天生活在負面情緒中,完全享受不到工作的樂趣,與之相反的是那種積極進取的人,他們精神抖擻,樂觀向上,總是積極地尋求解決問題的辦法,善於反思自己,即使在遇到挫折的情況下也不氣餒,總能讓希望之火點燃。

不同的工作態度導致不同的結果,一個人的態度直接決定了他的行爲,決定了她工作盡心盡力還是敷衍了事、安於現狀還是積極進取。態度越積極,決心越大,對工作投入的心血越多,從工作中得到的回報就相應越多。

那麼,工作到底爲了什麼?爲了同事的好評?爲了園長的表揚?爲晉級職稱?這些對我來說雖然很重要,但是這樣工作,工作將變得乏味,沒意義,沒激情,教書首先是自己的事業,只有認爲我是自己的主人,才能真正做好一件事情,其次,教書也是一個教室創造力的體現,讓我們拿出熱情,創造性地投入工作吧,成功在向我們招手。

幼師剛工作的心得篇6

今年我帶了兩個中班,一個是我以前的班級中一班,還有一個是中二班。一開學,中二班孩子們看見我就會叫我“阿姨早”、”阿姨好”的,不知什麼時候,我發覺他們跟中一班的孩子們一樣,喜歡叫我“小萬阿姨早””小萬阿姨好”了。這個稱呼似乎有了一種親切的感覺,也不知不覺地拉近了我和中二班孩子們之間的距離。

一個多月來我和孩子們也有了感情,早上看到孩子們很有禮貌地和我打招呼,臉上還帶着甜蜜的微笑,讓我感覺很充實。平時,孩子們遇到困難也喜歡和我說說他們的事,我是孩子們的一份子,我喜歡和孩子在一起。

中午,我進教室盛飯菜的時候,孩子們喜歡聽我告訴他們今天吃什麼,然後再由老師告訴孩子們今天吃的菜對自己身體有什麼好處。孩子們都會很開心地把所有的飯菜都吃完。每次見孩子們大口大口地吃飯,我心裏有也特別高興。對於有個別幼兒偏食的現象,我會很有耐心地讓他嘗一嘗,再問他:"好吃嗎?”他也會很努力地慢慢把飯吃完。有一位新來的小朋友一到吃午飯的時候就要吐,但再換一碗,他會把飯菜全部吃光,而且也吃得很快。就針對這一現象,老師詢問了家長,他媽媽說他在家從來沒這習慣。爲了解決這個問題,我和老師觀察了他吃飯的情況。原來,他一坐下來吃飯,就把飯全往嘴巴里塞,塞得滿滿的,喉嚨口咽不下去了,就全給吐出來了。經過了解才知道,他原來的幼兒園阿姨和老師一直讓他快點吃,吃慢了,還要挨批評,所以他剛來這,怕吃慢了也受到批評,因此吃得很快。找到了問題所在,每到吃飯前,我就和老師們就告訴他慢慢吃,克服他飯前緊張的心理。今天我驚喜地發現他不吐了,也不會緊張地一口接一口吃了。

無論你今天扮演的是什麼角色,在孩子們的心目中,你的一言一行在孩子們的眼裏起到了潛移默化的作用。我和孩子們是朋友,很他們在一起,我覺得自己又回到了童年的時光。

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