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寧強暑期教師培訓心得體會優質多篇

寧強暑期教師培訓心得體會優質多篇

寧強暑期教師培訓心得體會篇1

我作爲一名國小教師,通過參加這次全縣師德培訓學習,得到了以下學習體會:

一、加強自身師德修養,展現教師人格魅力

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成爲學生的表率,成爲學生的良師益友,成爲全社會文明的楷模。

爲此,教師要不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。那麼,如何提高自身的師德修養呢?我認爲應該從以下幾個方面做起:

1、熱愛祖國,愛崗敬業

熱愛祖國,獻身教育事業,是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是教師職業道德的基礎和前提。

尤其在市場經濟條件下,在教育大發展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關係,不計較個人得失,發揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,以“捧着一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業,“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。

2、熱愛學生,誨人不倦

熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統美德,是衡量教師道德水平高低的主要標誌。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。

瞭解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關心學生的健康成長,爲學生的一生着想,從思想上、學習上、生活上全面瞭解學生,關心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。

熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。

在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行爲,和善平等地對待學生,絕不能爲了樹立自己的威信而對學生採用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。

當學生進步時,教師不要吝惜自己的讚美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話氾濫。多一點微笑,多一點讚美,多一點信任,你會得到更多的回報。

3、以身作則,爲人師表

在教學實踐活動中,教師只有以身立教,爲人師表,纔能有力地說服學生,感染學生。無數經驗證明,身教重於言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。

誠實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作則,爲人師表的具體體現。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠大的理想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。

教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啓迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模範行爲,影響教育學生。

二、用學習引領自身專業成長

隨着信息技術的迅速發展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。

教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。

“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善於從教育實踐中汲取能量和資源;善於在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善於和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

中國小教師暑期師德師風培訓學習心得體會4

有人說,一個學生就是一首詩,一個心靈就是一個世界。愛學生就是要對每一個學生髮自內心的真愛,愛得深,愛得嚴。感動着他們的感動,痛苦着他們的痛苦,收穫着他們的收穫,成功着他們的成功,在學生心靈的沃土根植美好和夢想。

(一)用親和之心架設教育之橋

我經常這樣捫心自問:做一名優秀的教師,最重要的究竟是什麼,優美的語言,廣博的知識,還是豐富的經驗?終於,我發現,這些都是一名優秀教師不可或缺的優秀品質,但更重要的是有愛心,是穿越心靈的無私的真愛。

師愛,發自內心深處的真愛,是師德的老師的體貼,關愛使他們感到舒暢、親切,一句恰如其分的讚揚和關心遠遠勝過冷冰冰的指責,這就是親和力的作用。教育是育人的偉業,用真心觸動他們的心絃,也同樣收穫他們真誠的愛。

核心,它是熊熊的火炬,能點燃學生的夢想;它是指路的明燈,能照亮學生前進的路程“捧着一顆心來,不帶半根草去”,這心,就是爲師者赤誠的真心,如春風化雨,點點滴滴滋潤學子心田。師德,決不是簡單的說教,而是一種無私精神的體現,一種不息的師魂!

(二)用無私之心鋪就事業之路

教師對學生的愛應該是博大無私、寬廣無邊的,也是無微不至的。教師,可以感染同事,同心同德,齊心協力;可以感染家長,樹立威信,真誠溝通;可以感染學生,積極進取,勤奮努力;我們更可以感動社會,愛崗敬業。

(三)用研究者之心搭建教學之梯

在學校“科研興校,發展”思想的引領下,成爲研究者、作研究型教師成爲我的事業追求。我認真鑽研,努力實踐,優化課堂結構,提高課堂實效,因材施教,努力爲學生創造一個輕鬆、愉快的學習氛圍。

與此同時,我努力加強自己的修養,堅持每月閱讀一本與教育相關的書籍,通過閱讀和研究來學習一位優秀教師的一言一行,爲自己以後的教師之路打好基礎。

(四)言傳身教、嚴格要求是提高教學質量的催化劑

中國古代教育家孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”教育實踐表明,教師的道德品質、治學態度、工作作風、生活態度,乃至一言一行,都直接或間接地影響學生的心靈。正因爲言傳身教這種特殊的育人效用,使爲人師表成爲一種重要的教育手段和途徑。因此培養人才的素質主要取決於教師的思想政治素質和業務水平。

教師要在學生心目中樹立崇高的威信,首先必須具有淵博的知識和嚴謹的治學態度。教師的言行對學生起着潛移默化的作用,有時簡單的一句話會給學生留下終生難忘的印象。

教師展示的不僅是豐富的科學知識、嚴謹的教學風範、解決問題的方式方法,而且還有教師的個性及心理素質。

教師在課堂上的一言一行,學生盡收眼底,因而教師在課堂上所表現的優良品質會潛移默化地感染學生,在“教書”同時起着“育人”的良好作用。

其次還要嚴以自律,嚴格要求,以身作則,作身先士卒的垂範。另外還要關心熱愛學生,課後傾聽學生的聲音做學生的良師益友。

愛是人類的情感之一,情感就是人們對於客觀事物是否符合個人需要而產生的態度及情緒體驗,它在教育過程中具有巨大的作用。

(五)根據新時期學生的特點啓迪學生心靈

現在的學生究竟有哪些特點?這是教師在教書育人過程中要注意的問題。教書育人的指導思想一定要突出時代性,適應培養現代化建設所需要的人才。

教師在教學中要通過多種渠道掌握學生的思想動態,採取適合於學生心理特點的措施加以誘導,使學生牢固樹立起正確的思想觀點,明確學習目的和任務。針對學生的特點多開展一些健康有益的課外活動,把學生吸引到正面來,寓教育於各種活動之中。如經常開展紀律法制教育,增強他們的紀律法制觀念,使他們懂得遵紀守法的道理。

教書和育人是緊密聯繫在一起的,這是人類社會教育過程中所共有的特徵,也是教育規律的客觀要求。教學活動不是隨意性的,而是根據一定社會所確定的教育目的和任務的要求,教師按規定的教學內容,有目的、有計劃地傳授給學生,使學生掌握一定知識,形成一定的知識體系,成爲一定社會所需要的人。

所以,教書只是手段,育人才是目的。教書和育人是緊密聯繫在一起的,這是一條最基本的教育規律。將教書和育人割裂,只顧教書,不管育人,這不僅是淡忘了自己的社會角色,缺乏職業道德,而且是對黨的教育方針和社會主義教師神聖職責的褻讀。

每個教師都要遵循教育規律,不僅要做好專業知識的傳播者,還要自覺當好正確政治方向的引導者和高尚心靈的塑造者,纔不愧爲合格的人民教師。

寧強暑期教師培訓心得體會篇2

精彩實用的線上培訓,在假期給了老師們汲取營養的平臺,在家裏就可以得到專業的培訓和引領,是幼兒園教師最驚喜的收穫。

學習中,聆聽了教授的精彩講座,聽取了優秀園長的深入解讀,不僅進一步開闊了視野,增長了見識,同時我也找到了差距!首先,通過培訓,我深入瞭解了“幼兒園政策與法規”,更加透徹的理解了幼兒園課程,清晰再現了幼兒園一日活動和環境創設的原則、要點和價值,這些內容讓我進一步深入地體會到幼兒園應該如何科學的管理。

其次,在“幼兒教師心理健康”的學習中,我第一次直面幼兒教師心理問題,領會了專業標準的新要求內涵一一師德爲先、人格健全,做一個能管理好情緒的老師是幼兒教師專業化的基本要求。反思自己在工作中有面臨壓力情緒低落的時候,通過學習,明確了自己在情緒管理方面的方向,努力做一個自律、陽光,充滿正能量的園長引領教師隊伍健康積極發展。

印象最深刻的《幼兒園教科研》就像是一場及時雨幫我們理清了園本教研的思路,首先,園本教研的實施應是始於“問題”、自下而上爲主、自上而下爲輔。一般步驟爲:收集問題、篩選問題、設計方案、公佈方案、實施方案、總結反思;其次是組織實施的策略、園長職責、組長的研究組織和引領職責。本次培訓讓我們所有教師理解了園本教研的目的、意義、方法等,讓園本教研落到實處,真正起到促進幼兒、教師、園所全面發展的作用。

本次培訓對於我們園所實用性最強的是環境創設方面的內容。

?綱要》指出:“幼兒園應爲幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益於身心發展的經驗。”可見,幼兒園的環境創設,已成爲幼兒教育的重要內容。

在環境創設中,只有充分發揮幼兒的主觀能動性,使幼兒積極、主動地參與到環境創設活動中來。オ能有效地發揮環境在幼兒身心發展中的教育影響作用。在環境創設中,要爲幼兒提供機會,讓他們成爲環境創設的參與者和創造者。

環境創設,在色彩上,應以豔麗的純色爲主。色澤宜單純,接近自然,這樣的色彩可以讓孩子們產生豐富的想象。這些單純、源於自然的色彩,易使幼兒產生共鳴、易於理解,便於他們欣賞、借鑑、表現。造型上,應以稚拙、簡潔爲主。內容上,爲幼兒創設熟悉的、符合心理要求的環境。爲幼兒提供一個富於美感的環境,讓幼兒感到自己是生活在一個清新美麗的世界中,有利於幼兒形成樂觀、自信、勇敢的個性品質,促進其社會性發展。幼兒能力有限,作品效果不定很美,需要老師充分發揮聰明才智,對幼兒的作品進行巧妙的構圖、精巧的設計。

在引導幼兒進行環境創設時,使用材料和裝飾手段的多樣化十分重要。這樣不僅能使各種材料得到綜合利用,還可以使環境的內容更爲充實豐富,新意層出。

幼兒生活在幼兒園裏,不可避免地要與環境因素相互作用,也必將在與環境互動中實現發展的目的。環境裝飾應讓幼兒充分有效的感知、自主地參與、共同進行再創作。在創設環境時,教師應從幼兒的興趣,需要和現有發展水平出發,讓幼兒多動手動腦,按照科學的原則來創設幼兒園環境,發揮環境對幼兒的影和促進幼兒發展的教育價值。

活動與環境這兩者的關係是相互相存的,互相關聯的,活動依靠環境來吸引幼兒的注意,而環境的創設需要活動來表現。爲了能激發幼兒更大的探索興趣,環境創設必須是幼兒喜歡的,必須要符合幼兒個性發展的特點。

學習內容《幼兒園環境創設》中,讓我更直觀的明白了什麼是基於兒童視角的環境創設,在講座中,各地許多優秀園所的環境創設都給我留下了深刻的印象。各園所的亮點、創新都非常值得我的園所借鑑學習。此外,在本次培訓中,培訓專家們採用理論與實踐相結合的研修方法,採用案例式、情景式、討論式和任務驅動式等靈活多樣的培訓方式,強化了學員主動參與、互動協作的能力,増強了培訓吸引力和感染力,切實提高了培訓效果。

通過本次學習,我不僅收穫了更多的知識,而且享受到了更多的學習樂趣在接下來的工種中,我將學以致用,提高自身綜合素質,靜心做個積極向上的學習者,做好幼兒園的管理工作!

寧強暑期教師培訓心得體會篇3

這次暑期期間,我進行了一次培訓學習。這次培訓之後,給我的教學和生活都帶來了一些很大的啓發。作爲一名國小教師,在一個孩子成長最爲重要的一個階段裏擔任着很重要的角色,所以在這一次培訓當中,我也用最好的態度去進行學習了,希望也能夠給接下來一個學期的工作帶來一些改良!

有這樣一次學習的機會是很珍貴的,我進入我們國小的時間不長,到現在爲止也就半年吧!上個學期結束之後,我便發現自己或許還有很大一部分的空間是需要去提升的。所以在這個暑假裏,我也給自己制定了一些小小的目標,其中在這次培訓當中,我也收穫了很多的驚喜和希望。這次培訓教會了我很多,不只是在教育上,更是在個人上,都有了一些明顯的改變。

這次培訓學習是一週的時間,每天我都會堅持去聽課,堅持去學習。在這個過程中,有一個部分是我很有感觸的。當一名老師說到如何去計劃自己的職業未來的時候,我有了極大的感觸。她說作爲一名教師,可能是一件可以預想未來的事情,但是在這個過程當中,可能有無數朵鮮花在綻放,可能有不同的陰晴圓缺在變化,我們不能只想着最後的那一個目的地,更應該專注現在,專注成長。這纔是作爲一名教師應該有的觀念。

當時聽完之後,我突然發現自己進入教育工作之後,的確很少關注現在,都把目光方向遠方。教師的工作是很需要耐心的,而我們的孩子們就是一朵朵鮮花,需要耐心的照顧和守護,所以做任何事情都不應該急躁,也不應該過度去挖掘對與錯,任何一件事情,都會有存在的必要,所以只有不斷往前看,往前走纔是最爲重要的一個部分。

培訓結束之後,我給自己進行了總結,我發現自己以前的教學當中熱情的成分太多了一些,冷靜的時候很少。我不能一直充着血工作,更應該沉着冷靜的去思考每一個明天。走好腳下的路,對每個明天充滿一些期待,這樣我們才能在這條教育的道路上走的越來越穩當,也能夠給自己的學生們帶來一些更好的影響。我想做一個更好的老師,也想爲自己的教育人生帶來一些更好的記憶。我會這個目標不斷努力的,我也會爲這些目標加強鍛鍊自己的!

寧強暑期教師培訓心得體會篇4

努力做一名終身學習型教師,才能成爲一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷轉變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習並熟練運用現代化教學技術和手段。要做終身學習的...

通過培訓,反思以往工作中的不足,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

一、教師要有良好的師德修養

不同時代有不同的道德觀,不同職業有不同的道德內涵,從古止今但無論哪個時代,也無論何種職業,道德觀念必有其共通的地方。教師作爲社會的一分子,其道德內涵必然融匯於整個社會公德之中;而教師的特殊職業與地位,則決定着師德必然對整個社會公德產生極大影響。德高爲師,身正是範,師德是一個教師的靈魂。能否成爲一個好教師,要有 “捧着一顆心來,不帶半根草走 ”的精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在於有一種精神。

二、教師要尊重學生,重視學生天真的夢想

放棄任何框框和本本,尊重孩子,讓他們盡情表露真性和夢想,然後教師進行觀察分析,再是順導性的教育,同時附上適當的強制和計劃,這就是自然的教育。當孩子們盡情地流露他們的本性,真的,善的,美的,於是,我們讓他們互融這種本性,這是一種巨大的能量,他能化解個別孩子的不良習性,能在一定程度上防禦孩子們感染社會惡習。讓學生成爲一個品德高尚的人,學生教育是起步,起步是最關鍵的。

三、教師要會寬容孩子

如果說,尊重、理解學生需要教師有較高的素養的話,寬容學生則需要勇氣和更大的投入,這是針對學生認識的不穩定而言。允許學生的認識反覆的過程,需要我們有更大的耐性。寬容,不是放縱,更不是溺愛,它有着豐富的內涵。寬容,是理解的繼續,也是理解最真實。最具體的體現。寬容應該有多種形式,各種形式的確定必須根據 “一把鑰匙開一把鎖 ”的原則。

寬容,還應爲學生排除不良因素的干擾,創造條件,指出實實在在的。讓學生 “跳一跳 ”就可以達到的努力目標,同時要因勢利導,用愛心感染學生,尊重、理解、寬容有機地結合,提高與孩子交流的深度、廣度和質量,也使老師的愛心放大了更多倍。在與學生一起相處的日子,多一份愛心,少一點虛榮;多一份理解、幫助,少一點指責。批評;多一份寬容。耐心,少一點責難、懲罰!這樣會讓教師的職業道路更加美好。

四、教師要學做會反思

應該說,反思對於激發教師的自我提高動機,調動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身分投入其中,使教師的教育教學觀念、教育教學行爲和能力有本質性的提高來說,是一種比較有效的方法。作爲骨幹教師首先在教育實踐中進行學習,並在實踐的不斷反思中二次學習。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結能使自己在今後的教學活動中更靈活的調整自己的教育策略,使教師的專業素質在反思中不斷的,有效的提高和成長。:

五、要做終身學習型教師

只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成爲一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷轉變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習並熟練運用現代化教學技術和手段。要做終身學習的教師,只有具備櫛風沐雨,探幽發微的求索精神,纔會厚積薄發,得心應手,纔會不負歷史的重任。

寧強暑期教師培訓心得體會篇5

今天已是培訓的第11天,老師們雖然已經很疲憊,但依然以高度的熱情投入到培訓中來,尤其是今天進行教材分析的老師。這三位教師留給我印象最深的是,他們特別注重聯繫已學知識,併爲後學知識做鋪墊。其實重視知識間的前後銜接對我們平時的教學也是非常重要的。

一、幫助找準起點,解決重難點。

每個知識點都有着前後的聯繫,瞭解學生已學的知識,既可以找準本節課的起點,也可以幫助我們解決難點。如:五年級上冊《多邊形的面積》,這部分內容是在學生學習了長方形、正方形和三角形的特徵及長方形、正方形的面積計算的基礎上進行教學的,因此在學習這部分內容時,先引導學生進行復習,那麼學生在探究平行四邊形的特徵時,就會想到用探索長方形、正方形和三角形的特徵地方法來探究。在探究平行四邊形的面積計算時,可以轉化成長方形來推導。用了前面所學的知識,使學生更好的理解這些知識。

二、幫助不拔高要求。

注重後學的知識也相當重要,既幫助我們不拔高要求,又爲後學的知識留下思考的空間。我們都有這樣的經歷,當講完一個知識點時,總怕孩子掌握的不夠,因此把題出的難一些,使得老師學生都很累,只所以這樣是因爲沒有考慮到後學的知識,因此拔高了難度。而第三位教師在最後講解從麻大湖回家的路線時就拔高了難度,用到了國中的知識,既是教師聽起來也有難度。如果告訴孩子只要用到國中的知識,會給孩子留下一點想象的空間。

在以後的教學中我們要注重知識間的前後銜接。

寧強暑期教師培訓心得體會篇6

轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成爲一名優秀的幼兒教師。經過五天的學習,收穫頗多,談談自己的一點學習體會。

一、幼兒教師要培養終身學習的理念

我們的生活日新月異,隨着社會的不斷髮展,教育理念也在不斷更新。爲了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

過去,我們是領着孩子在學習,現在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎麼才能滿足孩子那一條條求知慾旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至於落後。

二、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能

縣幼兒園的吳院長詳細深入的爲我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,爲我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,爲我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨幹教師又結合幼兒教育的5大領域特點,爲我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們瞭解如何在幼兒園進行教學工作。

三、教師應具備良好的師德和職業道德

德高爲師,身正是範,師德是1個教師的靈魂。能否成爲1個好教師,要有“捧着一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。

四、教師必須具備較高的業務素質。

要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:

(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。教師聲情並茂的朗誦,熱情洋溢的讚賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學爲樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今後的工作和生活中我要不斷努力,學以致用爲孩子上好課,成爲孩子的好朋友。

寧強暑期教師培訓心得體會篇7

當前,以人爲本的教育理念正在逐步深化,素質教育以及基礎教育課程改革不斷推進。xx年8月21日上午在洞一中展開的全市教育系統師德培訓活動,聽取省教育廳張副廳長關於中長期教育發展綱要的報告,強調“以人爲本”的教育理念。教師角色在以人爲本的教育理念下發生了重大的變化,教師的素質和能力也面臨更高的要求。

如何弘揚、培植學生的主體性、增強學生的主體意識。發展學生的主體能力、塑造學生的主體價格等問題成爲教師在目前教育中亟待解決的難題。

8月21日下午,趙謙翔老師講述了從教以來的成長經歷和對自己的認識;8月22日上午,萬平老師用生動活潑的語言講述教書育人的實例,他們是教育改革中甘爲人梯、樂於奉獻的優秀教師。他們積極探索、更新觀念、勇於創新、善於改革,在實踐中創造性地發展、總結了很多先進的教育思想、教育理念;創造性地開發了很多新的教學模式、教學內容和教學方法。這些新思想、新模式、新方法在實踐中極大地提高了教學質量。

xx在座談會上指出:“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業又好又快發展,培養高素質人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質量的教育。”在教育教學中,我最頭疼的是學生不遵守課堂紀律。而導致這些學生不好好上課、違反紀律的原因是多種多樣的。我覺得應該從以下方面着手:

⑴加強學生的的紀律意識

①增強學生的紀律意識

沒有規矩,不成方圓;沒有紀律,將無法正常進行教育教學活動。

②培養學生尊重他人的意識和習慣

課堂必須注重師生互動、生生互動,但是在互動的過程中,難免會讓一些愛講話、經常違反課堂紀律的學生趁機搗亂。

針對這種情況,老師應該注意在平時培養學生尊重他人的意識和習慣,具體地說,就是嚴格要求學生遵守發言紀律,有秩序地發言,不能隨意插嘴,不能打斷別人的發言。

在進行班級討論時,老師一旦發現不好的苗頭時就及時處理。這樣時間一長,學生就能形成尊重他人的意識,並且強化成爲一種習慣,而學生一旦形成這樣的習慣,自然就會在一定程度上減少違反課堂紀律的行爲。

⑵將一般的行爲規範演變成課堂行爲規則

有效的課堂管理是建立在有序的課堂行爲規則上的。老師每天面對的是一羣性格各異、活潑好動的學生,如果沒有行之有效的課堂行爲規則,就不可能把學生有序地組織起來進行教學活動。

實踐表明,如果老師適時地把對學生的一般性要求固定下來,形成課堂行爲規則,並且在課堂上嚴格監督學生的執行情況,當這種規則行爲一旦成爲學生的習慣後,就可以長久地發揮作用,產生積極的管理效益和教學效益。

反之,如果一個老師不注意建立課堂規則,而單靠要求、指令維持課堂秩序,不僅效率低、浪費時間,還容易引起學生新的不遵守紀律的行爲發生。

⑶減緩學生的課堂焦慮情緒

焦慮是一種情緒狀態,是一個人自尊心受到威脅時產生的情緒反應。適度的焦慮可以有效地激勵學生學習,而過度地焦慮則可能影響學生學習並引發問題行爲。

因此,老師在課堂上要想有效地管理學生,就應該幫助學生在過度焦慮尚未形成問題行爲前降低其焦慮的強度。比如,通過交流,誘導學生宣泄造成焦慮的煩惱,或者針對焦慮的原因,適當調整教學情境。

此外,在課堂上存在焦慮情緒的不僅有學生,還有老師。而學生的課堂違紀行爲就是引起老師焦慮的重要原因之一。實際上,要想讓學生很好地遵守課堂紀律,這在很大程度上取決於老師對學生的態度及師生關係。如果老師能真正關心、愛護學生,學生不僅會遵守課堂紀律,還會維護、支持老師的工作,幫助老師維持課堂紀律。

⑷審時度勢地提問,靈活控制課堂

提問,不僅是教學的需要,也是控制好課堂紀律的需要。如果是教學需要,提問就得精心設計,而如果是課堂上出現違紀行爲,則可隨機提問。

比如,有的同學愛走神,老師的提問就是提醒;有的同學愛講話,老師提問就是警告;有的同學愛睡覺,老師提問就是懲罰。因此利用好提問這個手段,可以充分地調動起學生參與教學的積極性,從而鞏固好課堂紀律。

⑸用真情去感化學生

作爲老師,不能一味地扮演尊者、權威的角色,不能一味地強硬,否則學生可能會口服而心不服。老師應該多關心學生,用愛去感化學生,用情去打動學生。

比如,平常上課時,老師要善於察言觀色,發現學生不認真聽課時,可以先找到他們瞭解情況。因爲學生不認真聽課,可能是因爲某段時期,思想出現了問題或者情緒比較低落或者老師的課不生動。

如果此時發現學生有某一方面的問題,老師就應該能解決的幫忙解決,不能解決的想辦法解決。即便是小問題,也可以找他們談談,讓他們知道老師很關心他們、重視他們。

此外,老師還可以利用課餘時間和學生多溝通接觸,但是溝通的地點最好是學生感覺舒服、不會給學生帶來壓力的地方,比如,教室或校園時,最好不要在辦公室。

⑹樹立老師的威信

作爲老師,一定要有自己的威信。而這種威信,絕對不是指老師的強權,而是學生從內心發出的對老師的崇拜與敬畏。

如果老師沒有威信,學生就會在心裏輕視老師,即便屈服於老師的強權,表面上服從,也會口服心不服。而這極易導致內向型學生不遵守課堂紀律的行爲發生,同時還會降低老師的課堂教學效果。

所以,老師一定要樹立威信。比如,平時講課時聲音要響亮、表情要嚴肅,處理糾紛要公平、對待學生一視同仁,遇到難題不逃避、面對責任不逃避等等,這些都可以爲老師的表現加分,讓學生崇拜你。

不遵守課堂紀律是一種很普遍的現象,雖然它很常見,但危害卻不小。它不僅會擾亂教學秩序,讓老師的授課無法正常進行下去,還會影響學生自己和其他同學的聽課,真可謂是害人害己的壞習慣。老師要學會針對不同的情況用不同的處理方法,通過師生之情打動學生的心,拉近彼此的距離,從而讓學生產生學習的興趣,養成良好的遵守紀律的習慣,從根本上來解決問題。

寧強暑期教師培訓心得體會篇8

7月1日—7月3日,我們在京華園參加了爲期3天的教師集體培訓。給我帶來了不小的收穫:教師優秀課展示、沐園長、馮主任、曹主任三位園長的精彩報告,給我們留下了深刻印象。優秀課的老師不但爲我們展示了的精彩的教學活動,還將自己成功的經驗與我們分享。沐園長還給我們解讀了《3—6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒園教師專業標準》。馮主任爲我們講解了《合理設置遊戲內容,理性開展遊戲活動》,以及曹主任在《幼兒教師職業素養》方面給我們做了專題講座。活動中她們加上自己的見解,加以剖析,讓我們對照自身的教學,從中找出不足,吸取先進的經驗,引導我們多方位、多角度的去考慮問題。下面就這次培訓來談談自己的幾點體會:

一、兒童學習與發展

沐園長的《把握兒童學習與發展的度》中,總共分三部分講解:第一部分:爲我們破析《指南》是什麼?爲什麼要指定《指南》?以及《指南》的結構與內容。第二部分:關於兒童學習品質。第三部分:如何把握兒童學習與發展的度。我們不光了解了《指南》對幼兒教育的重要作用。瞭解了《指南》幫助家長和教師對兒童的學習與發展建立合理的期望。針對目標提出達成目標的教育建議,幫助家長和教師實施科學的保育和教育。知道了要讓幼兒:學習興趣濃厚、學習態度端正、學習方法科學、學習能力優異、學習習慣良好。我們教師要把握學習目標的度,讓幼兒有序發展。把握學習方法的度,讓幼兒自然發展。把握學習內容的度,讓幼兒全面發展。把握學習品質的度,讓幼兒有協調發展&b&b

二、教師職業素養

曹主任的講座共分6個篇:道德篇、人格篇、職業篇、禮儀篇、心理篇、生活篇。通過聽她的講座,讓我們更好的學習了人性的美德:誠實、守信、寬容、感恩、責任與愛心。美德是我們一生的財富。學會了課堂上的禮儀:友善的態度、尊重課堂內每一個人、有耐心、興趣的廣泛、良好的儀表、要公正、要有幽默感、要有良好的品質、對個人的關注、要有伸縮性、會寬容、有方法。知道了禮儀有助於我們塑造良好的個人形象;有助於我們提高社交能力;更加有助於我們事業的成功。懂得心理健康的標準:智力的標準;情緒的標準;意志的標準;社會適應的標準;注意力及人格健全。

三、遊戲活動

馮主任的講座比較有意思,一開始就是團隊遊戲。自己準備各種發出聲音的材料,通過自主人員的分配,材料的分配,樂曲的選擇,進行一場打擊樂的演奏。我們大班的10個人齊心合力,人員分配井然有序。最後在總指揮嚴小農老師的帶領下,合奏了一曲《木瓜恰恰恰》,大家玩的開心,也學到了很多,團隊合作配合很重要,只要大家一起動腦筋,就能創造出更加精彩活動。遊戲過後,馮主任就八點爲我們講解了幼兒的遊戲:1、遊戲是幼兒教育的重要手段。2、爲什麼要開展遊戲?3、幼兒園遊戲的目的。4、建構遊戲區。5、表演遊戲區。6、生活遊戲區。7、語言遊戲區。8、科學發現區。讓我們更加了解遊戲的重要性。還孩子游戲的權利,讓孩子做遊戲的主人,讓每個孩子在快樂的遊戲中健康,富有個性的成長

我們今天放棄休息,放棄遊樂,來這裏坐在一起,學習更多的知識,領悟更深的道理。似乎一切躁動都停止下來,我們靜坐在此,汲取經驗,豐富人生。馮主任最後一句總結語說得很好:停下來,是爲了走得更遠!我們相信這幾天的培訓,一定會讓我們今後的工作做得更好!