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教師外出學習培訓心得體會通用多篇

教師外出學習培訓心得體會通用多篇

教師外出學習培訓心得體會篇1

通過國小教師新教師培訓、骨幹教師培訓、繼續教育培訓讓教師們過去的教育教學產生了許多的感慨,通過學習,瞭解到過去的許多不足,同時也提高了認識,獲驗。現主要從教學方式方面總結如下:

教學方式是直接影響學習方式形成、完善以及改變的重要因素,是轉變學生學習方式的根本。在促進教師教學方式轉變的過程中,要求教師做到“四變”:

一是,教師角色的轉變,由過去的管理者、控制者、主導者、仲裁者爲現在的組織者、幫助者、引導者、促進者。由施與者轉變成引路者,從講壇走向學生中間,參與學習發生的全過程,體會共同成長的快樂。面對飛速發展的科技知識,在今天教育信息化的平臺上,教師的絕對權威已不復存在,因而教師作爲終身學習的首當其衝者具有非凡的意義。從前倡導的換位思考、思維平等、理解學生等觀念,在今天自然地成爲教師的行爲。

二是,教學策略的轉變,研究適應學習方式轉變的教學設計的改變,構建符合學習方式轉變的教學模式羣,開發、利用教學資源,爲學生學習提供平臺,感悟自主、合作、探究學習的快樂。學生的作業從昨天的複習知識、鞏固加深這一學習的延伸階段變成產生疑問、探求解答這一貫穿學習全過程的活動。

三是,教學方式的轉變,重情景、重民主、重過程、重引導、重體驗。要注重對學生綜合能力的培養和訓練,強調以學生爲主體的有意義的語言實踐活動,營造輕鬆愉快、積極向上的學習氛圍。例如:在教學“毛茸茸的小動物”一課教學中,教師引導學生觀察圖片,“虛擬動物”的情景,用所學過的語言相互交流描述自己喜愛的動物,然後向同學們說一說小動的相同和不同。學生學得生趣盎然、主動積極,創造力得到了培養。

把課堂還給學生,讓課堂成爲學生探索的殿堂,這是現在教師們追求的一個境界,即使一個細節也不放過。教師讓學生用自己的方式感悟、表達:可以用詞語描述;可以用動作表演;可以用實物演示等等。這種教學設計,拓展了孩子的思維,真正體現了學生自主探索的過程。

四是,教學呈現方式的轉變,注重信息技術與學科的整合,爲學生學習搭建快捷、高效、大容量的信息高速公路,促進學習方式的轉變。注重了教師信息素養的培養和提高,進行培訓,促進信息技術與學科教學的整合。基於信息技術的網上學習已經成爲衆多教師探索的課題,因此可以創造了豐富多樣的課型。常識課堂的開心詞典等都是生動有效的形式。

信息技術正被廣泛,深入地應用到每一個方面,正深刻地改變着人們的學習、工作和生活,使學習內容更豐富,工作更高效,生活更有樂趣。信息技術的發展,既向教育提出了嚴峻的挑戰,也爲教育創造了無限的機遇。爲了迎接時代的挑戰,教育工作者必須自覺地運用當代信息技術革新教育思想。

通過培訓學習,使教師們更新教育教學經驗、樹立現代教育思想、掌握現代教育技術、優化教師知識結構、提高教師專業水平。更好地實現學校的辦學理念和辦學特色,爲學校的可持續發展和教師的專業化成長奠定基礎。

教師外出學習培訓心得體會篇2

4月中旬,我很榮幸的參加了吳忠市骨幹教師培訓活動,聆聽了各位教育專家的講座,每天都過得幸福而充實,因爲都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。

吳忠市教育局周佔忠局長的《中國小教師的人文素養》專題講座中,人文情懷中人文精神的討論,深深的吸引了我,人對自身的精神寄託,人文精神對人的價值和人生意義的關懷,是對理想社會,理想人生的關注和追求,我領悟了生命只有承擔了道義纔是可貴的,優秀的教師用富有智慧的生命點亮學生的智慧。在《中國小教師個性化閱讀素養與人文素養》中:樂讀書,方能達到一種心靈的高境界,學會得到陌生人的幫助是成功的基礎。感受到:智慧的人是能夠得到他人幫助的人。智慧的源泉是要好好讀書;學會解讀人的思維行爲,關注身邊及生活的事,認真實踐。做個讓人喜歡的人,關心他人,快樂自己,高效率做事,信息是照亮成功的陽光。

督導室郭自立主任的《新課程背景下的有效教學》的講座中,對老師的教和學生的學做了深入的分析,倡導在課堂中有效的實施教學任務,提出在教學中教師要教的輕鬆,學生學的愉快,考的滿意,對新的教育模式下的教育者提出了更高的教育要求。

寧夏教科所的王瑋光《“校本教研”重要而可行的方式》,從中國小教師的教育科研實際談起,提出科研不完全是教研活動,鼓勵教師應注重“小專題”的研究,讓校校搞科研,人人有課題成爲可能。教師要具備一定的基礎的理論素養,養成一雙驗證效果的“慧眼”,突出小專題的生動、真實、鮮活和典型。

吳忠市師資培訓處的劉學忠主任就《信息技術環境下的教師的專業發展》,對教師的信息意識能力的培養做了很好的講解。引導教師利用現代化的技術獲取更多、更有效的資源,以提高自己的教學技能,爲教學更好的服務。

吳忠市教研室胡明主任,對教材教法研究的策略,給各位培訓者做了很好的專題講座,對提升教師專業能力,提高教學質量做了詮釋。

著名教育專家馮衛東先生《以微型課提升教師的智慧》,通過很多典型的案例及小課題研究給我們給了很多好的啓示,讓我們有了很多很好的範例。

通過這幾天的學習,我更進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作爲一名高中信息技術教師,我深知自己知識體系和教學藝術上的不足。經過這一段時間的學習,我對新課改有了更加深入的認識,對管理學生有了新的體會,確實受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:

首先、我對這個職業有了新的認識。在這個物慾橫流的時代,要守住一份清貧,是多麼的不易,特別是當看到城市林立的高樓,自己卻無立錐之地,別人開着寶馬奔馳,自己卻不得不騎着自行車來回奔波,心中,難免失落。但通過這次學習,我明白,人生的意義並不都是通過金錢來衡量,人有不同的活法,“三千弱水,我只取一瓢飲”,只要我們“願意做事,用心做事,真心做事”,只要我們對社會,對家鄉發出一點點光和熱,哪怕渺小,但我們活得坦蕩,活得充實。通過這次培訓學習,我感受到作爲一個教師崇高,更明白的這份職業沉甸甸的責任。面對未來平凡而漫長的教學生活,我不再茫然,不再麻木。

其次、專業觀念的轉變。這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的不足和差距。高中信息技術學科雖然不是大學聯考考試科目,對學生的信息技術的技能及素養的培養卻是很重要;培養學生健康的心理素質是素質教育的重要內容,在教學中注重對學生進行健康的心理引導,健康的心理是我們學生走向現代化、走向世界、走向未來建功立業的重要條件,其中教師對學生心理健康的影響是巨大的,許多研究表明,教師的學歷、知識水平和學生的發展並沒有必然的聯繫,而教師性格對學生髮展的影響是長期的、潛移默化的。教師良好的性格特徵,不僅時時感染和教育着學生,而且能爲學生的健康成長提供良好的心理環境。因此,教師要爲人師表,在教育教學過程中應學會鼓勵、學會尊重、學會寬容、學會公正、學會激勵、學會賞識、學會呵護;應保持樂觀、開朗、熱情的態度,以飽滿的熱情從事教育教學工作。“你能行!”、“你可以的!”、“你很優秀!”這樣看似簡單的話,往往可以點燃學生自信的火把,照亮他的成長之路。我想,作爲教師,如果沒有客觀的認知標準,他的課上得再好,也難走進學生的心,所以教師要爲人師表,尤其要具有寬容、公正的良好性格。

第三、是提高課堂教學有效性。新課程的基本出發點是促進學生全面、和諧、持續地發展,而終生學習的願望是人不斷髮展的前提和基礎。成功的教育,就應該是喚起學生學習的需求。只有那些喚起學生學習探究欲、驚訝感的教學才能激發學生學習的動機。所以教師要放開手腳,以“合作者”的身份參與學生的學習活動:要善於創設各種機會,幫助學生去發現、去探索知識的奧祕:用心去營造一種學習氛圍,充分培植學生“天生我材必有用”的自信心,從而讓學生以活躍、旺盛和高昂的精神狀態去積極參與學習情景。在各類信息技術比賽活動中,我鼓勵學生讓他們充滿自信的投入進來,讓他們嘗試着參加適合自己的比賽,在20xx年的我輔導的了多名同學學生參加了26屆科技創新比賽、12屆電腦製作比賽、校訊通電腦製作比賽、信息技術奧林匹克寧夏賽區的聯賽。並有多名同學獲得可喜的成績。讓每個學生根據自己的特點參與進來。使學生在比賽活動的過程中自主學習、自主發展,讓他們更好的將所學知識和實際更好的結合起來,自主感受學習的魅力、成功的體驗,使他們在成功的喜悅中獲得更多的的知識。這也是提高課堂教學有效性的支撐點。

提高課堂教學有效性要求營造良好的課堂氛圍。新一輪課程改革最主要的原則就是要在教學全過程中真正貫徹“民主和諧”、“師生平等”的教育思想。成功的課堂教學應該能夠不斷的是學生獲得美好的心靈體驗。蘇霍姆林斯基說過:“成功的體驗是一種巨大的情緒力量,它可以促進學生好好學習的願望。”課堂中教師應努力創設一種“以人爲本”,以學生爲中心的課堂環境,營造一種尊重學生的觀點、問題,鼓勵學生提問、概括、假設和陳述的課堂氛圍,高度鼓勵和評價學生的積極參與。新課程理念的倡導下,教師要努力實現課堂教學從觀念到行爲的轉變,改變以往以單純傳授知識爲手段的做法,對學生的感情、態度、價值觀給予更大的關注,創造一種別具一格的教學模式,才能使自己的課堂更富人性化,才能從真正意義上提高課堂教學的有效性。

總之,通過這次的培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將爲我今後的教育教學工作起到很好的推動作用。“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作爲骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

教師外出學習培訓心得體會篇3

20xx年13日至19日我有幸參加了校外聯組織的任職培訓,爲期一週的實地考察、培訓、交流,我深有感觸。xx區活動中心細緻管理,領導以身作則、教師專業能力強、活動開展的豐富多彩;上海東方綠舟,給人超前的發展,無限的思維、開闊眼界;上海市科技館是科技引領的陣地,現代科技發展在這裏展現,使學生德智體美勞得到了全面的發展;青少年活動中心是學生進行素質教育的重要陣地,是對學校素質教育的延伸和替補,推動各自區域學生德育工作的重要基地,它具有引領性和開拓性,作爲新上任的活動中心主任,通過這次學習,我心有感悟:

一、加強隊伍的管理能力。

活動中心的主要任務就是開展一系列有利於學生身心發展的活動,來提高學生的綜合素質。如何開展活動,開展的效果如何?作爲主任首先要打造一支團結合作的班子隊伍,讓每一個領導都願意幹工作、樂幹、巧幹,能夠實實在在的、創造性的開展自己的工作,把自己的工作當做事業去做。二是培養骨幹教師;活動中心對教師的要求很高,每一個教師專業能力的強弱直接影響着學生的智力發展,所以教師不斷的要加強專業學習來迎合時代的發展,從而引領推動全縣素質教育的發展;三是教師要有一定的授課能力;教師的專業素養代表自己的能力展現,不僅自己要會,最重要的是把自己所學的專業技術傳授給學生,在教學方法上要獨特,適合學生,深受學生歡迎;四是教師成長要有長遠的發展計劃;在活動中心所承擔的課程,每一個教師要有自己的目標。首先是授課目標;從理論到實踐、從簡單到複雜、從淺入深,要有一套合理適合學生的教學模式;2是教師要有創新的思維能力。藝術課在遵循規律的同時,主要培養的是學生髮散思維,讓學生在想象的空間裏發揮自己的特長,大膽嘗試、發揮學生的想象力和創造力。3是教師通過授課,讓學生能感受到生活的美好,用積極的心態去面對人生。

二、要加強學習,提高自己的素養。

作爲活動中心主任,不僅自己有管理能力,而且要具有一定的專業素養。活動中心的每一個工作崗位專業素質特別強,對於開設的課程,作爲主任要起到引領和帶頭作用。在這裏主要是:一要熱愛自己的工作,以身作則;二要懂藝術,學會用審美的眼光去看待事物;三要注重個人修養;四要有一個良好的心態;五要有團結合作的意識;六要有處事的能力和舉措;七要有開拓精神;八要樂意聽取別人的意見或建議;九要經常參加外出培訓學習,提高自己的能力。

三、開展符合活動中心實際的工作。

爲其一週的培訓、學習、交流我感悟很深,陝西省各區的活動中心工作開展形式各異,各有各的特點,針對我縣的實際,我有很多的設想,通過這次的學習,我將會一步一步的去奮鬥。目前我縣活動中心的情況是:我縣活動中心設立在山陽縣城區二中學校內,活動中心目前編制有三個人,一名主任、一名副主任和一名幹事,沒有配備校外教師,平時活動的開展主要是以城區二中教師爲主;培訓學生主要是城區二中學生;發揮校外活動站點的作用;要想開展工作確實有很多的困難,但是通過這次的學習,我明白了不管做什麼事情,都不是一帆風順的,在有困難的形式下才能發揮自己的能力,雖然會有很多阻礙,我相信自己會客服。針對我縣活動中心的現狀目前分以下四步走:

第一步:開展第二課堂;

學校繼續開展好第二課堂,開展電子琴班、書法、素描、幼兒繪畫、機器人、科技班、籃球、足球、舞蹈等興趣小組,讓有特長的學生髮展自己的才能,全面發展。

第二步:藝術教育走向校外;

青少年活動中心的工作,就是通過開展一系列具有意義的活動,提高學生的思想教育;是學校德育工作的延伸和引領;解決學校無法進行的工作,讓學生能夠得到全方面的發展。利用週末、寒暑假、開展一些興趣班,豐富學生課餘生活。

第三步:發揮基層站點作用

本中心下設了27個基層站點,要有專人負責。後期對站點的工作,我將會做以下內容:

(1)定期召開負責人培訓會,提高負責人的思想意識,重視學校的德育工作;

(2)聘請縣上骨幹教師或者外請專業教師做培訓;

(3)基層站點開展的德育活動要及時向活動中心彙報;

(4)每年最少開展一次大型活動。

第四步:開展公益性活動

活動中心要開展一到兩項免費活動,讓青少年都能普及參加常規性活動教育;做好社會公益性事業的宣傳工作。

四、積極參加省外聯培訓以及其它活動

要求各專業教師定期參加培訓,提高自己的專業能力;積極開展參加省上所安排的各項活動,讓青少年學生在活動中快樂的成長。

教師外出學習培訓心得體會篇4

學校爲我們的成長提供了一個大平臺,也爲教師成長提供了很多學習的機會。思想的碰撞就會擦出更多的火花,今天下午,外出學習培訓老師和我們一起進行了培訓學習經驗交流。

部分老師參加了“班主任培訓”,張鑫星老師作爲代表發言。印象很深的一句話----教師,最重要的是超越過去的自己。想想我們的工作,有沒有比過去更好呢?“保持一顆平常心,無時不快樂;保持一顆滿足心,無時不幸福。“在教育過程中,肯定會遇到各種不順心的事,需要我們保持一個樂觀積極的心態。教育一直提倡德育爲先,作爲老師,我們一定也要尊重孩子,尊重孩子的個體差異,尊重孩子的天性,採用活潑而又隱性的方式教育。尤其是在孩子犯錯的時候,不要總是請家長,會顯示出老師的無能,可是,我們得好好思考了,該怎樣才能更好的和家長聯繫,建立家校聯動的教育體制呢?

李豔等老師參加了“名師論壇“,今天和我們分享了一個教育名家的”五個一“,感覺還頗有用,每天”一分鐘家務“、”一分鐘日記“、”一分鐘歌唱“、”一分鐘踏步走“、”一分鐘記憶力比賽“,如果能夠每天切實落到實處的話,對於孩子的成長確實有不可估量的作用。

馬文傑老師最後分享了優秀語文教學的條件:

1、重視對閱讀、寫作的知道。

2、重視小組合作交流。

3、培養學生總結、概括的能力。

4、課堂容量較大,加強知識拓展。在以後的教學中一定要多多參照這些方面,着重對學生能力的培養。

珍惜學習機會,珍惜交流平臺,多多學習,加快進步!

教師外出學習培訓心得體會篇5

感謝xxx縣教育局及xxxxxxx我們提供了這次學習的機會,20天的學習伴隨着盛夏的即將到來也將畫上一個圓滿的句號,感受甚多,可以概括爲“高、廣、新”。

一、“高”理論層面高

本次學習我分派到xxxxxxx,這裏有一流的教師、一流的設備及一流的管理。他們從職業教育發展的思想到職業教育的理念;從中國當今的職業教育的政策到國外職業教育的體系;從理論高度到實踐層面向我們展示了職業教育所處的大好時機以及德育教育面臨的新挑戰。從宏觀層面給我們介紹了新的教育理念,讓我們感受到了教師,尤其是德育教師的光榮使命。領導們心懷天下、高屋建瓴,跳出德育看德育,不僅給了我們高遠的視角,也讓我們學會了胸懷大局、勤業精業。

二、“廣”——授課內容廣、專家層面廣

本次學習聽了許多多年工作在教育戰線教師的說課、講課,涉及理論和實踐,以及這所學校正在進行的課題研究。既有宏觀的政策、理論;又有微觀的教學方法、科研方法。他們傳授的知識猶如一張縱橫交錯的網爲我們開闊了視野,打開了思路,相信我們會用這些知識加上自己的努力在以後的工作中有所收穫。

三、“新”

1、觀念“新”。本次培訓的不再是泛泛而談、空洞說教,更多的是把先進的理念結合自己的研究告訴了我們新的理念與方法。比如讓學生學會處理關係模式、引導激勵學生的技巧與方法、網絡時代的職業教育發展等,這些新的觀念從不同的方面促使我們更新德育教育觀念。

2、視角“新”。本次培訓有從經濟學角度看職業教育的,有從社會學角度看職業教育的;有從心理學看德育教育的;還有從企業發展看德育教育的。不論從哪個視角都對職業教育,尤其是德育教育進行了深入的剖析,引發了我們更多的思考。

3、形式“新”。本次培訓形式新穎、活動豐富:有領導的報告、專家的講座;有企業調查、員工互動;除此以外還有課堂活動、公民實踐活動社會調查等,也讓我們有了新的體驗。通過學習和大家的交流、活動,讓我們迸出了許多思想的火花,對今後的教育教學工作有了更多的思考,也爲今後的德育工作提供了更多的學習模式。

這次學習讓我們重溫了學生時代、聆聽了老師多年的研究心得、感受了同學們純潔的友誼,相信20天的學習收穫終將隨着夏天的到來在教師陣地裏開花結果。

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5.教師外出培訓心得體會