新老師培訓心得體會多篇

新老師培訓心得體會篇1

這次爲期三天的崗前培訓，主要包括兩個方面的內容：一方面是專家和學校領導的專題講座。另一方面是新近教師的磨課微型課展示。通過短短三天的培訓，讓我受益匪淺，感觸頗多。現將自己的心得體會總結如下：

首先，作爲剛剛從學校畢業的大學生，我感覺自己太青澀了，不論是自身的教學素養，還是對課堂的把握、駕馭能力都遠不及那些已經有多年經驗的老教師。

對一個知識點的理解也僅僅侷限於某一特定的範圍。由於我們學校特別注重學生自身的發展，體現學生的主體地位，因此特別重視課堂教學中教師和學生的互動。但是，如何將整個課堂帶動起來，讓每個學生都參與教學活動，且顯得課堂不那麼無組織無紀律並非易事。這就要求教師在備課的時候就要將整節課的內容涉及好，在課堂上要做到收放自如。然而這些都是我所欠缺的。

其次，從短短的三天磨課中，我從其他教師那裏也學到了不少知識。

有一位叫王老師的給我留下了深刻的印象，她所組織的每一堂課都是那麼的條理清晰、銜接恰當。我總結了了他們上課的許多亮點，主要包括：

第一，數學不像語文，不需要長篇大論，講課的時候語言應該簡練。

第二，教師在上課時肢體語言要豐富，這樣課堂纔會顯得繪聲繪色。

第三，教師應該時常露出笑容，這樣學生會覺得老師更親近，更容易拉近彼此的距離。

第四，培養學生的動手操作能力，通過自身的體驗所得出的結果更容易讓學生記住。

第五，課堂上講授的知識一定要層次分明，知識點的銜接要自然恰當。

第六，課堂上可以設置小組活動比賽，最後接受獎懲，這樣可以調動學生的學習積極性。

以上這些都值得我慢慢消化學習。磨課也讓我知道了自己在上課方面的許多不足。一起培訓的老師也給我提出了寶貴的意見。指導教師在提出問題的同時也爲我提供了許多方法和策略。

再次，聽了校領導的專題講座，讓我感受到在這樣一個實力雄厚的學校。

作爲一名新近教師揹負的責任應該有多大，無形的壓力感油然而生。專題講座其實是對教師的一種繼續教育，如何將所學的理論知識轉到實際的課堂教學，就得依靠教師。無論是專家還是學校領導所講授的都是與實際教學緊密相關的。比如：“如何優化課堂教學”這對於每位教師而言剛開始施行都是比較困難的。之所以要進行課堂教學的優化，是因爲我們的課堂教師多年來受到種種模式的束縛，受到各方面條件的影響。要使課堂顯得更加活躍，師生互動交流更多，必須優化課堂教學。再比如“課堂教學的改革蝶變”。課堂教學改革並非易事，在不完全成熟的情況下，可能效果並不理想。然而，如今課堂改革是一種趨勢。爲何要進行改革，一是爲了響應課程改革的號召。二是爲了給學生減負，因爲現在的學生課業負擔過重。在這種形勢下課改又是必須的。聽了這些專題講座，讓我開拓了眼界，瞭解了許多教育現實問題，以及如何來解決這些問題。

最後，通過這次培訓，也讓我認識到鄉村教育與城市教育的差距在哪裏。

讓我認識到作爲一名新進教師，自己的責任由多大，揹負的壓力有多大。在以後的教學過程中，我將通過自己的努力慢慢磨練自己，讓自己在同行教師的指導下更快的成長。

新老師培訓心得體會篇2

這次教師崗前培訓的內容十分豐富，形式也多種多樣，包括學校歷史、文化以及辦學理念、師德師風教育、教育新理念、教學常規要求、教學技能、班主任工作方法和技能、學科專業課等等諸多方面的系統學習。雖然時間只有二天，但內容卻是充實的，對我們新教師來說更是終身受益，通過培訓，我得到了很大的收穫。現將自己的心得體會總結如下：

一、我心中的附中

剛踏進附中的校門時，我既感到陌生又感到熟悉，作爲剛入職的我來說，陌生的是新的環境、新的生活、新的責任、新的角色，熟悉的是這裏像大學校園一樣有着歷史的厚重感和濃厚的文化氣息。教學樓、行政辦公樓、逸夫科教樓、圖書館、文體館、食堂等建築羣參差錯落，丁香園、牡丹園、芍藥園花香四溢，油松路、垂榆路、沙棗路、圓柏路縱橫交錯，古樸典雅的涵英亭、清澈見底的未名池、數十種花卉樹木交相輝映，是一座花園式校園。當陸老師帶領我們參觀整個校園時，感覺附中雖然佔地面積相對較小，但是五臟俱全，雖然外表看起來有點古老，但是裏面的硬件設施是一流的。附中追求“大美教育”的教育理想，凝練出“卓遠豐厚寬誠”的校訓，遵循“一切爲了學生的健康成長”的辦學理念，形成了以約束爲前提的自由，以不失個性爲目的的自主，以追求真理爲崇尚的自覺的附中精神，致力於培養學生的四美：學會生活、熱愛生命的圓成之美，寬誠和善、正己立人的尚德之美，順天啓智、自主發展的致性之美，博大卓遠、樂於擔當的兼濟之美。從各個老師的眼神中可以看到他們是非常熱愛附中，都是發自內心的喜歡附中，雖然我還不能很好的體會這種感情，但是我想我馬上就可以感受到附中的愛和我對附中的愛。

二、教師的專業成長

在培訓過程中，老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題，這似乎是一個比較陳舊的話題，但細細體會、琢磨他們的話語，覺得很有分量。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識：首先，教師是文化的傳遞者。“師者，所以傳道、授業、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次，教師是榜樣。學高爲師，身正爲範也正是這個意思，這裏主要涉及做人的問題，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感。第三，教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力，才能使教學更有效率，更能促進學生的發展。第四，教師是父母。作爲一名教師，要富有愛心，教師對學生的愛應是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。並且，教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五，教師是朋友。所謂良師益友，就是強調教師和學生要交心，師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最後，教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等，應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等，以給予及時的幫助和排解，培養學生健康的心理品質。

培訓爲我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中，從事教育多年、教學經驗豐富的骨幹教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法，給我留下了深刻的印象。在談到面對困難如何克服的問題上，各位老師還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法；在教學教法經驗方面，要多聽課，多請教，多磨練，多交流，沒有什麼捷徑可以一步到位的，多花時間，多花精力，多鍛鍊自己，讓自己儘快的成長起來，讓我更加明確上好一堂專業課的標準，適時改進教學方法和策略，以藝術的眼光去對待教學，爭取精益求精。

三、班主任工作

作爲新手，一方面挑戰來自於自己的教學，另一方面就是班主任工作。這短短的兩天培訓讓我感覺到自己肩上的重擔，通過培訓，我更加明確了班主任在學校教育工作中的重要地位————班主任不僅是班級各項工作的管理者、協調者，還是學生成長的領路人和激勵者，更是學生學習效仿的榜樣。隨着經濟社會的發展，育改革不斷深化，對班主任提出了更高的要求：業務精、有愛心、肯吃苦、講師德、善思考等，因此，努力做好班主任工作，迫切需要採取更加有力的措施，保障和鼓勵班主任有更多時間和精力瞭解分析學生的學習、生活及成長情況，以真摯的愛心和科學的方法，教育、引導、幫助學生成長進步。這次培訓後，不斷提升自己，讓自己真正做到“與時俱進”。通過專家們的指導，讓我從方法上得到了一些深化，尤其是對待學生與管理班級。一些具體的事例，讓我深刻地意識到做好育人工作，首先要提升自己的感悟能力。一些生動的班會課，讓我們掌聲不斷，讓我的心爲之感動，也讓我反思自己，學習到了一種育人的新視角。在這次培訓中，老師所講述的一些方法，實際上就爲我們新老師起到了“揚帆導航”的作用

在本次培訓中，還貫穿一箇中心。那就是對新教師的鼓勵：一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環境。生活環境。人際關係環境等；二是鼓勵我們要更加理性地認識社會。認識自己的角色；三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師；四是鼓勵我們要堅持創新，在教學中發揮自己的聰明和才智，爭做教學發展的弄潮兒，這些鼓勵，使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過：“只有滿懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中，並實現自己的意志”。也許，對於我們新教師來說，只要有克服困難的信心，就能取得好的開端，而好的開端。便是成功的一半。

新老師培訓心得體會篇3

8月15日下午選崗結束已是夕陽西下，拖着行李箱回眸金沙灘畔這座美麗的音樂學校校園，此時，我才真正意識到爲期5個周的新教師崗前集中培訓就這麼結束了。原以爲會是漫長又難熬的培訓生活，沒想到卻是一段難忘又不捨的記憶：生動有趣又幹貨滿滿的培訓內容、負責親切又傾囊相授的培訓老師、漸漸熟悉且共同進步的同窗新教師，諸多感想浮現於腦中……

專家名師引領方可高屋建瓴集中通識培訓階段，多位領導、名師、專家、優秀班主任與往屆新教師代表在音樂學校小劇場和報告廳，爲我們進行了教師職業道德與專業發展、班級文化建設與管理心得、青年教師職業生涯規劃等內容的主題講座。發改局張濤局長的講座讓我看到一個蓬勃發展的新區，爲身爲一名新區教師而感到由衷的自豪。作爲一名教師，高超的教學技能與管理方法固然重要，但首先必須恪守職業道德，熱愛學生，用心工作，潛心育人。張宏昌、黃江萍、劉樹叢等多位高級教師針對師德師風建設對我們進行了全面的指導，高屋建瓴，從思想上拔高到教育情懷的滲透，讓我們對於教師職業道德的踐行與之後的專業發展規劃有了更深的認識。

優秀前輩指導助推薪火相傳學科教學專題培訓伊始，教育發展研究中心的孟兆娟老師便對我們提出了“面對現實，忠於理想”的期許，並進行了“重視教學策略，落實高效學習”的課堂教學示範，使我們對地理教學方法的掌握更加牢固、更加科學。崔忠亭老師和戚健老師分別對我們進行高中和國中地理新授課備課的專題訓練，通過總體講解加實戰訓練的方式，將新授課備課需要注意的問題與方法展現，使我們對於新授課有了更深的認識，同時也通過對比發現高中與國中地理新授課方式方法的不同。唐清龍老師、車西亮老師、管慧老師與胡學發主任則帶領我們解讀、學習了講評課的課型特點與操作方法，強調了講評課與新授課的不同，並進行磨課訓練，爲新教師進入教學崗位之後打下堅實的基礎。王惠老師則爲我們介紹複習課的課型特點與操作方法，併爲我們介紹了好用的思維導圖與微課軟件。王忠彪老師和孫天雲老師有着多年的班主任經驗，主要爲我們分享瞭如何做好班主任工作的注意事項，孫天雲老師還帶領我們進行第一次家長會的模擬試講，併爲我們班會課中存在的問題提出了寶貴意見。

篤學同窗實戰昇華教學技能紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。理論知識的掌握還不足以支撐實踐教學，課堂教學是教師戰鬥的主陣地，課堂教學的生命線。教師只有深入鑽研教材，從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學，認真上課，才能取得良好的教學效果。於是同學們對國中及高中的地理教材進行了研讀，並進行了二十多分鐘的試講，在試講過程當中，同學們互相提供意見，交流討論，在理論與實踐的碰撞中，教學技能又再一次得到昇華。

多彩課餘點綴豐富培訓生活良好的住宿飲食條件、開放的體育館，美麗新區參觀學習、“紅十字應急救護員”集中培訓，文藝晚會、美術作品展都極大豐富了新教師的課餘生活。同時，中學地理組的小組成員在課餘積極開展團建活動，在遊戲中加深了友誼。

坐而言，不如起而行！路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成。

新老師培訓心得體會篇4

作爲從淮陽畢業的學生，在走出社會的第一年，我選擇回到了我的母校，服務於江口淮陽，這是緣分也是我的教師夢想的開始。

20____年7月10日，我參加了爲期三天的教師培訓，作爲一名剛踏入社會的“菜鳥”，我對新的社會角色，新的工作任務和新的生活充滿了期待和擔憂。一方面來源於對新工作的熱情及自我滿足感的需求，另一方面來源於對工作方法和工作技巧經驗缺乏，帶着這些問題，我迫切的希望通過這次教師培訓找到答案。因此，我在每一節培訓課上都收穫良多。

首先，我從教師的角度重新瞭解了淮陽的辦學理念、學生觀、教師觀以及淮陽精神，這種與時俱進的思想和辦學氛圍感染着我們每一位新教師，使我更加深刻的感受到了教師的責任重大和使命的光榮。

再次，通過代校長的講話，我對於自己的角色定位有了更好的理解。第一，要做一個令學生尊敬的好老師;第二，要做一個使家長滿意的好老師;第三，要做一個同事認可的好老師;第四，要做一個讓領導放心的好老師。這些關於教師角色的定位將是我所追求的目標。

第三，通過兩位優秀班主任的發言我知道了，當一名合格的班主任需要多學習一些其他的文化知識，加強科學文化知識的學習和實踐，與此同時，還需要用自己的方法培養出一支得力的班幹部隊伍，做一個基本素質過硬的班主任。但是，作爲我自身的考慮，我還停留在文化知識的學習階段，我計劃先將主要精力放在文化知識方面，畢竟學與教並不是一回事。

第四，通過吳主任的介紹，我對於學校的規章制度、教學常規、課堂教學技巧有了很好的瞭解。我們需要自覺執行我校教學常規要求，履行各項工作職能，按時坐班，準時上下課，不歧視、挖苦、諷刺潛能生，更不能體罰或變相體罰學生。要有誨人不倦的精神，要努力成爲學生最親近的人，最知心的朋友，也就是要做到把全部熱情溫暖同學的心，盡最大努力與學生相處，在師生之間形成潛移默化的共鳴。同時，也要注意語言藝術，和學生多交流溝通，在教學中用聲情並茂的語言緊扣學生的心絃，激發學生的興趣。

培訓學習是短暫的，但對我來說無論是從思想上還是專業上都是一個很大的提高。教育工作任重道遠，作爲一名青年教師，在日後學習的東西還有很多很多，在今後的工作生活中，我一定會通過不斷的努力學習，探索鑽研，成長成爲一名合格的教師。

新老師培訓心得體會篇5

爲期五週的青島西海岸新區xx級新教師崗前集中培訓圓滿結束，從起初的彷徨到最後的收穫滿滿，對於我們每位即將踏上工作崗位的新教師而言，這次培訓給我們帶來的幫助都是超預期的，我們每位新教師一定也都有屬於自己的獨特感悟。

一、起初不願→充滿期待

其實在最早聽說要培訓一個多月的時候，內心是有所不願的，因爲本身希望在入職前好好放鬆一下身心，但是當我到達青島西海岸新區藝術學校的時候，所有人都在井井有條的領取培訓手冊、校園卡和鑰匙等，這裏緊鄰美麗的金沙灘，環境優美;學校內各種設施齊全，體育館內爲我們提供了籃球、羽毛球、乒乓球等多種運動器械;宿舍設施齊全，衛生間、浴室、陽臺應有盡有。在青島天氣炎熱的時候，教育和體育局更是特意爲我們臨時安裝了空調，爲我們解決了個大問題;在這裏三餐免費，而且頓頓四菜一湯加水果，營養搭配均衡，食堂阿姨的手藝也非常棒。不得不說，教育和體育局的領導爲我們考慮到了一切，只爲我們能好好的進行培訓，更好的獲得成長，我真心感受到了青島西海岸新區教育和體育局的領導對本次培訓的重視，同時我也真正的對本次的培訓充滿了期待。

二、想法簡單→全方位認識

真正開始培訓之後，我才發現，我一直把教師這個職業想的太簡單了，一個優秀的教師絕不是簡單的具有高超的教學技能即可，這只是教師最基本的素質，我們還得有高尚的師德、優秀的組織能力、管理技能、人際交往能力、問題解決的能力等等，同時還要有樂觀的心態和好的心理素質以及懂得如何處理好和同事、家長、孩子關係的技巧等等。有時候，巧妙的解決問題會取得出人意料的效果，“教學是一門藝術”這時才真正的有所領悟。

三、行爲世範提高師德修養

優秀班主任和新教師代表爲我們進行了教師職業道德、班級文化建設等內容的通識性培訓。作爲一名教師，高超的教學技能固然重要，但首先必須恪守職業道德，愛學生，真正爲學生的成長而努力。張宏昌、黃江萍、劉樹叢等多位高級教師針對師德師風建設對我們進行了全面的指導，強調教師具備職業道德的重要性，向我們分享用愛感化學生，在實踐中做學生良師益友，激發學生潛質，喚醒學生良知，在實踐中踐行師德的例子，在我們每位新教師的心中樹立起了一面旗幟。

四、學爲人師提升專業素養

“師者，傳道授業解惑也”，爲我們的實際教學提供重要參考，並且指明方向的便是新課標。爲此，我們的班主任桑老師和呂老師帶領我們針對課程標準以及其中的核心素養進行了深刻的解讀，讓我們對於以後的教學方向有了更好的把握，讓我們知道了要腦中有課標，心中有教材。陳淑芳老師爲我們講解了新授課的方法和技巧;陳進霞、丁河清老師介紹了複習課的課型特點和案例撰寫;王海花、管曉娟老師爲我們分享了實驗課的教學要求及注意問題。張琛老師、許愛華老師及王興紅老師爲我們講解了構建高效試卷講評課的祕訣，讓我們深深領悟到高效的試卷講評能夠對學生思維的廣度、深度、精確度、靈敏度進行有益的訓練，全面提升學生的學習能力。在試卷講評過程中，要充分發揮知識的輻射功能，以題目爲橋樑，將知識連接起來，構建知識網絡。

來自西海岸新區的優秀老師爲我們奉上了一節節精彩而細緻的課堂，針對生物授課的各個課型、各個環節、各個方面給我們提供了極大的幫助，讓我們每個人都大開眼界，如癡如醉的吸收着老師們授課的精華。其實讓我們每個人最感動的並不是這些精彩的講解，而是這些老教師們無私的分享，這些精心製作的ppt展示着他們的用心，讓我們感受到了他們敬業的精神，也讓我們對教師這一行業有了更深的崇敬。

新老師培訓心得體會篇6

走出美麗的學校，滿懷無限的憧憬與期待，我走進了幼教。從初時找工作的紛繁到而今和孩子愉快的相處，時間已從指縫間悄然溜過了五個月。始終記得初爲人師時的那份激動，孩子們純淨的笑臉讓我的心隨之沉靜，慶幸自我遠離了社會的紛繁，更欣喜於擁有這方淨土！[由整理]然而，歡欣之餘卻也依稀伴隨着太多的惶恐與不安——自我並不是幼教出身，雖然以往應對過國小生，可是年齡的差異會造就太多的“不一樣”，我能把握嗎？幼兒教師的工作究竟是什麼？我是否能夠勝任呢？……一連串的問號讓我很是無助。同來的新教師和我一樣，顯得茫然無措。就在這時，新教師培訓班開班了！班主任顧教師爲我們精心安排了一學期的學習與活動，讓我們如幼苗般得到了滋養。

開班典禮上，我們各自有了師傅，她們真誠、熱情的指導與幫忙，讓我們在不斷的反思中得以提高；故事比賽中，我們收穫了用充滿童趣的語言大膽表達的歡樂，並從中明白了孩子需要怎樣的語言；課件製作中，我品嚐了自我尋找、製作過程中的甘甜，在邊演示邊講解中，我明白了上課應用課件的舉足輕重；演講比賽中，我們暢所欲言，述說自我工作的得與失，表達源於幼教的真摯情感；研究到專業的不對口，班裏又組織了鋼琴的學習，我們得以在技能上有所提高；一次次的團體學習與討論，更是讓我們收穫了很多無法從書本上學到的知識……短短一學期，因爲這個特殊的班團體，我們對於幼教的理解，對於工作的領悟都逐漸深入開來，自身的專業教學、帶班技能也有了諸多提高。

一、常規管理

還記得上完第一節課時，師傅給出的評價是：教態很好，常規較差。的確如此，當時的我所想的是：孩子就是孩子，過於安靜，坐着不動的還是孩子嗎？所以，導致課堂組織散漫。以後的日子，一次次團體聽課的學習與反思，一次次師傅的悉心引領，慢慢地，我開始認識到讓孩子遵守常規的重要與必要。就孩子而言，他們是張張白紙，還不能分辨對與錯，很多舉動都是無意識的。所謂“沒有規矩不成方圓”，抓常規雖然有其自身禁錮的強制性，卻能夠很直觀地教會孩子分辨對錯，明白什麼該做，什麼不該做。就教師而言，班級常規的好壞，直接影響課堂教學的組織和實施。試想，一個毫無紀律可言的班級，教師如何上課？良好的習慣需要自身的磨礪，而孩子更需要我們教師的參與和提醒。在他們做錯的時候，教師及時地批評並指出錯誤，引導改正：做得好的時候，表揚和鼓勵也是必須的。孩子的行爲習慣往往只表現於一些細小的細節，所以，時刻關注孩子是抓好常規的前提。認識到這些後，我開始了系統的常規管理，從上午來園時的禮貌招呼，到離園前的談話活動，每一環節我都提醒自我讓孩子的有常規意識。由於剛起步，方式方法還很欠缺，於是，我經常向老教師請教一些可行性強的方法。個別孩子的坐姿不好，我請他到前面來做小教師，教

小朋友練坐的本領，時間久了，他坐得也神氣多了；洗手時有的孩子不擦肥皂，我請小值日生檢查，孩子們的小手上就滿是肥皂的香味了……

常規的管理是一門深奧的學問，我還需要不斷的探索與思考。這一學期，和孩子的親密無間，使得個別孩子很“油”，但我相信對孩子好，永遠不是錯誤，只是“好”的得當與否還需要自我去把握。

二、教育教學

教學方面，從初時的迷茫，到之後的認真備課、上課、聽課、評課，直到而今廣泛涉獵各種知識，構成比較完整的知識結構，以此不斷提高自我的教學水平和思想覺悟，這其中的轉變得益於一次次活動的聽評，以及培訓班數次的理論學習。在備課中，我逐漸懂得認真研究教材，力求準確把握目標，注意弱化難點強調重點。由於是初涉教壇，與孩子不夠熟悉，與新教材接觸的時間也不長，使我在教育教學工作中遇到了很多困難，對課改的困惑，對教材的不解等，針對這些情景，我進取向師傅學習，學習她富有藝術的教學方法，吸收她豐富的教學經驗，並在工作中大膽實踐將她的經驗轉化爲自我的經驗。認真參加園內的教研組活動、聽評課活動，虛心向有經驗的教師及討教經驗，並利用課餘時間尋找資料進行學習。在教學中，認真鑽研幼兒發展綱要、吃透新教材，進取開拓教學思路，把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用於課堂教學中，努力培養幼兒多方面蒐集資料、自主探索、勇於探索的本事。由於有“每日一思”的相伴，每一天我都會有不一樣的反思，如此，自我的收穫多了，想法也逐漸豐富起來。並能夠從中瞭解孩子的發展情景，有針對性地設計並開展活動。

在教育工作中，我進取尋求師傅的指導和幫忙，努力學習教育的方法，全身心地投入到工作中去，勤勤懇懇，認真做好副班主任工作，做好各項日常工作，搞好班級常規，努力使自我在工作中多一點科學的方法、藝術的手段，讓每一個孩子都展開笑顏。

組裏很注重青年教師的業務培訓，安排了每週的帶教聽課。這樣對於我們年青教師來說，一方面有利於理解其他經驗豐富的教師教學上的特長和優點，另一方面能夠讓我看到自我的不足，及時加以彌補，更有利於學校整體教學水平的提高。每堂課後教師的評講，更讓我覺得受益匪淺。隨着新課程改革對教師業務本事要求的提高，在以後的工作中，還需要不斷的學習。

三、思想情感

在無助、迷茫地觀望周圍陌生的一切時，是新教師培訓班接納了我們，一次次的活動爲我們搭建了展示自我的平臺，一次次的團體學習與交流更是給了我們成長的機會。新教師培訓班宛如我們溫暖的家園，有了家的牽念，我們心裏便盛滿暖暖的愛，濃濃的情，工作時，我們情不自禁地將這份誠摯的愛給了孩子，我們的心所以而遠離寒冷與淡漠，生活所以而完美而晴朗！

短短一學期，新教師培訓班教會了我很多，也讓我收穫了許多。當再次踏上幼教這方沃土，我的腳步將更從容，我的笑容將更自信：明天的陽光會更燦爛！