學習《工會法》心得體會
加強理論學習維護職工權益
——學習《工會法》心得體會
今年以來,在公司工會的帶領下,通過現場解讀、手抄等方式,讓我對《中華人民共和國工會法》的修訂歷史,工會在國家政治、經濟、社會生活中的地位,以及工會在社會發展的每個階段的工作對象、領域、方式等有了全面的瞭解,通過學習,結合自身工作,主要有以下幾點體會:
1、加強學習理論武裝職工
作爲一名工會工作者,必須加強自身理論知識儲備,平時應多注重個人政治理論學習和政治素養提升,對集團以及公司下發的制度文件深入學習,只有自己對文件有一定的理解,才能在日常工作中進行較爲高效的宣貫,讓每個職工都全面瞭解制度文件所指引的方向、所灌輸的理念,確保職工更好的開展日常工作。
2、加強學習工作心繫職工
作爲一名工會工作者,一定要做到想職工所想,急職工所急,工作圍着職工幹。工作方面,要以“勞動競賽”、“技能比武”等活動爲載體,激發職工的積極性、主動性,確保生產任務完成;學習方面,要持續開展“日學習”,“農民工夜校”等,請經驗豐富的職工授課,提升職工業務水平;生活方面,要定期開展團建活動,節假日慰問,職工體檢等,全心全意服務職工。
3、加強學習會費公示職工
按照公司工會會費收繳文件相關內容,每年對直管部會員會費進行收繳前,都會對工會會費收繳文件以及會費收集表進行公示,無異議後進行本年度會費收繳工作。
學以致用,纔是學習的本質。雖然熟讀、手抄《工會法》,但如何結合自身的工作,如何用好《工會法》指導、提升自己的工作水平,提高工作效率方面仍需要加強學習、實踐的力度。
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