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銷售員培訓心得體會精品多篇

銷售員培訓心得體會精品多篇

銷售員培訓心得體會 篇一

從xx回到熟悉的xx,回想起來,五天緊張而又充實的培訓真的像場夢一樣。晚上,打開五天來相聚留念的瞬間,那些曾經陌生到熟悉親切的面孔,那些一起歡呼尖叫的瘋狂場面,那些課堂上大師的人生真諦,那些兄弟姐妹的工作經驗分享,以及他們對工作的執着,對生命的熱愛,對事業的追求,對朋友的真誠,無不烙印在我的心間。

第一天是我們的拓展訓練。拓展訓練中的每一個項目,幾乎都給我們留下了深深的思考。比如疊紙遊戲,爲什麼在教練給我們同樣的指令,我們每一個人疊的結果都不一樣,這讓我明白在做任何事情的時候,不要盲目,只按照自己所謂的想當然做事,結果卻與教練想要得答案大相徑庭,而我們需要的是在自己不是特別清楚如何做的時候,多問幾個爲什麼,讓事情更具體,方向更唯一,這樣我們的努力纔會事半功倍。翻越畢業牆的成功讓我們明白了團隊力量的偉大,當你在站在4.2米高溜光垂直的牆前時,讓你翻過去,腦海裏只有一個答案不可能,而在我們團隊的共同努力下成爲了可能,在這過程當中,由我們總指揮的統籌安排下,有人做了人梯,有人做了保護,有人做了接應,最後我們成功了,讓不可能成爲了可能。在工作當中,你遇到了靠自己一個人的力量不可能解決的困難時,一定要想到你不是一個人在戰鬥,你背後還有我們強大的後盾,一滴水只有迴歸大海纔不會乾涸,團隊的力量是無窮的,任何困難在我們團隊面前都是紙老虎。

接下來的四天,我們開始了緊張而又充實的集中學習,我就學習的一些心得跟大家分享。

也許每個人都在抱怨現在的生活壓力大,要結婚、要買房、要養孩子,一系列的壓力都堆在我們面前,而面對這些壓力,我們又不能逃避,只能勇敢地面對,沒有壓力,就沒有動力,這樣的人會成爲行屍走肉,從而失去了人生的意義,在衆多的壓力面前,華總的壓力情緒管理課程給了我們如何調整心態的一些方法,使其變成動力,使我們生活的更健康更陽光。

生活中的大多人都想成功,都想擁有自己的事業,而現在擺在我們面前只有工作,我們該如何的選擇呢,其實就像馬總說的一樣,把工作當作事業來乾的人很容易成功,工作是生存的來源,事業是自身奮鬥目標和進取之心的集成,是願爲之付出畢生精力的一種“工作”,是個人的價值所在,不掃一屋何以掃天下,小事都做不好,如何把大事做好,自己想要成功就要先把自己的工作做好。

銷售是一門學問,是多門學科和能力的綜合,需要不斷的系統化,在這幾天的培訓學習中,蔣博的銷售技巧、邵總的大客戶管理、謝博有效溝通、吳總的問題解決力等培訓,讓我工作上的學習和成長都受益匪淺。但最重要的就是把這些東西如何應用到工作中去,確定目標,制定計劃,加大執行力度,執行力強的人才是把握自己人生的人;其次把自己100%的熱情投入到工作生活當中,99度的水也不能稱作開水,就差那麼1度你的人生就沒有沸騰,所以面對生活我們必須有100%的熱情和付出。八小時的工作只是生存,八小時之外的努力纔是發展,把自己打造爲一個精英,需要更多的努力和付出,自己是個不甘於平庸的人,那就要更加努力的改變自我,把自己從心智模式中解脫出來。

這次培訓得到最重要就是思想的改變,別人很難改變,環境很難改變,唯一能夠改變的就是自己,只有自己變得強大了,周圍的一切也會隨着你的改變而改變。

銷售員培訓心得體會 篇二

漫長的培訓生活結束了,說實在的,在進入xx公司之前,我從沒想到作爲銷售要學習這麼多的東西!畢竟,在一開始的時候,我以爲這只不過是一個和顧客交談推銷的工作,也沒有更加深入的瞭解。但是,在這次的培訓之後,我深刻的認識到,這並不是一份簡單的工作!

從x月x日開始,我們這次的培訓整整持續了x周!期間我們學習了許許多多的知識和理論,但也沒有落下對實際操作位的鍛鍊。在滿滿的收穫了這些經驗後,我對自己的感受和心得記錄如下:

一、對公司的感受

非常的整潔,非常的有紀律。這是我對我們公司的第一印象,畢竟作爲一名剛剛走上社會的新人,當時的我也看不出更多的東西。而在後來的培訓開始前,我們優先學習了公司的發展歷程,以及公司的企業文化。

在這段學習中,我見識到了xx公司在過去的大起大落以及不少成功的突破。而這一切成功的背後,除了技術和管理的出色,最離不開的,就是我們未來的職業——銷售!完成了這些學習,讓我對銷售這門行業更加的感興趣了。

二、對學習的感受

沒多久,我們就開始了理論知識的學習。剛開始的第一天,我們每個人都得到一冊厚厚的資料。簡略的翻看一下,裏面有各式各樣的資料數據,還有一些問答。在教導老師的指點下,我們認識到,這就是我們未來幾周的重要教材。

這幾周來,我們的學習異常的艱辛。從基本的公司資料,到公司衆多產品的詳細數據。在學習當中,我也認識到,想要學好這些,僅僅是靠這本冊子是不夠的。產品中有太多的專業術語和數據,爲了能更加的瞭解以方便自己的記憶,我在空閒中也對公司的產品進行了不少的研究。這不僅僅讓我在背誦資料的時候更加的順利,也讓今後在理解的時候更加的容易。

三、實踐體會

在將理論學習的七七八八後,我們也開始進行一些簡單的實踐鍛鍊。其中最重要的,就是對口才的練習。當然,因爲我本身就是一個善於交流的人,這方面並不是太大的問題,如果一定要我總結一下,那麼就只有一個心得——“放開膽量”。

x周的培訓很快就過去了,我很慶幸自己能順利的留下,並即將成爲一名xx公司的銷售實習生。未來的正式工作中,我會繼續努力的!希望自己能從中學到更多的社會經驗!

銷售員培訓心得體會 篇三

很榮幸能夠來到公司工作,雖然我只是剛剛入職的新員工,工作的時間還並沒有很長,但是隻是這短短的一個星期我就喜歡上了自己的這份工作。我想作爲一名員工我在這段時間裏做的還算是稱職,我從不偷懶,認真的完成自己的每一份工作,有不會不懂的就去詢問其他的老員工或者領導,所以完成的還算可以。而我們雖然是新入職的,但是公司也還是很器重我們,也是爲了讓我們更好的工作,對我們新入職的員工進行了一次培訓。在這次培訓中我真正的感受到了銷售這份工作的意義以及如何更好的完成自己的工作,學會了一些專業的知識。

雖然培訓的時間並算不上很長,只有短短的一週,但也正是這一週的時間讓我進步巨大。我在這一週內,認識了許多的同事,而在這之前在公司認識的也寥寥無幾。和同事認識更有利於相互之間對於工作的溝通,以及同事之間的互相學習。我們幾位新入職的員工也在這一週內有了一定的感情基礎。而我收穫到的不僅如此,我還學習到了很多行業內的專業知識,以及怎樣讓自己能夠更好的工作。比如面對一位顧客應該怎麼樣的去做,怎麼樣讓別人知道我們的產品,知道我們的產品的優點在哪裏,和其他別的公司的產品相比我們和他有着怎麼樣的差別。如果購買了我們的產品會有怎麼樣的服務,而這些都是我們需要去和顧客闡述的,而怎麼樣闡述是一門技巧。你乾枯枯的說,一堆別人不太聽得懂的專業知識,別人也會聽懵,而光是你說別人也會覺得無聊,而怎麼樣在談話中讓他潛移默化的認同你的觀點,認同公司的產品就是一個很重大的點。

而這次培訓我最大的收穫也就是這一點,我學會了怎麼樣更好的去和別人溝通交流,怎麼樣讓別人認真的聽我們說話,並且交流很有趣不會讓別人覺得枯燥乏味,而這一切的最終目的就是推銷出去我們的產品。曾經一位做一個銷售很容易,現在發現想要把銷售做好也不是那麼容易的事情,需要不斷的工作中學習,學習別人的優點,別人的技巧。我也很感謝這次的培訓把我領進了銷售的這扇大門,雖然從此以後就需要我自己去修行了,但是我不會停止自己的腳步,我會繼續努力讓自己做好每一件事情的。

銷售員培訓心得體會 篇四

活在俗世,只要付出了什麼,總希望有回報。我們說不勞無獲。在社會生活的很多方面,這個大原則是不可改變的。你付出汗水,收穫口糧,付出智慧,付出時間收穫智慧。我們還說:給桃,給李,人與人之間,你付出真誠獲得信任,幫助獲得感激,等等;在人與物共存,爲他人着想的前提下,收支基本平衡。

在參加銷售技能培訓時,銷售培訓講師說,世界往往比人們想象的更加複雜多樣,不同的人對事物的感受也不同,所以心態受到衝擊,滑入失衡的深淵,痛苦不堪。人的無奈和渺小,讓我們無法改變自己的生活,只有自己才能改變,我們的態度變了,我們變了,我們眼中的世界和事物也變了。

比如你的客戶,你每三天兩頭給他打電話,節假日給他發短信問候,把計劃中該做的不該做的都做了。但是,你的。客戶最後沒有和你籤賬單,你覺得他騙了你。其實他沒有要求你,你卻心甘情願的爲他做了。當你爲他做了一切,你就開心了,你就滿足於贏得他的認可。這就是獎勵。他和你在一起很幸福,這是一種收支平衡。如果有一天他真的不在一起…本站 …工作了,雖然你心態的不平衡是不可避免的,但是你要學會承擔這個責任,儘快找到失去的平衡。然而,大多數人很難做到這一點,導致痛苦和仇恨。

這兩個月由於人事變動,有幸接觸到了以前不專業的東西。其實在我自己看來,我相信一個人一出生就沒有明確自己的責任,一個公司也沒有明確你的責任。其他工作技能你掌握不了。在杜拉拉的晉升記錄中有這樣一句話:我們不能等待下一次晉升,但我們必須抓住一切。很多時候,我們每一次積累量,做出質的飛躍,所需要的只是一個機會。機會來了,你抓住了嗎?未來是光明的,道路是曲折的,理想是美好的,現實是殘酷的。但是在公司領導的明確領導下,在各部門同事的大力支持下,在銷售部同事的努力下,這兩個月我過來了。

是的,很多時候,當我們付出的時候,我們期待的是回報,但我們很少去想:你期待的回報是什麼?是直接兌換成人民幣現金,還是你在工作中獲得的經驗和快樂?每一種物質存在都有其特定的價值,在不同的條件下是無法平等轉換的。如果你迷戀上了別人,那個人不一定會對你回報同樣的迷戀;你的工作肯定會有回報,但是這個回報會直接轉化成錢什麼的嗎?無論是今天轉換給你,還是未來某個時候轉換給你,我始終堅信,你得到的回報肯定大於等於你的貢獻。

不抱怨,不抱怨,努力;不要放棄,不要氣餒,努力!

讓我們把我們的每一份貢獻都投入到一定會有回報的工作中去吧!

銷售員培訓心得體會 篇五

自從我20xx年xx月從事銷售工作以來,在上級領導部門的正確領導下,在同事的關心和幫忙下,同事在自我的努力奮鬥下,截止20xx年xx月,我總共完成了xx萬元的銷售額,完成了全年度銷售額的xx%。現將一年以來的銷售工作總結如下:

一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

作爲一名銷售業務員,自我的崗位職責是:

1、千方百計完成區域銷售任務並及時催回貨款;

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負責嚴格執行產品的出庫手續;

4、進取廣泛收集市場信息並及時整理上報領導;

5、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度;

6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁職責感;

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自我在從事業務工作以來,始終以崗位職責爲行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自我的行爲,幾年來,在業務工作中,首先自我能從產品知識入手,在瞭解技術知識的同時認真分析市場信息並適時制定營銷方案,其次自我經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情景、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自我在接到領導安排的任務後,進取着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,經過幾年的實踐證明作爲業務員業務技能和業績至關重要,是檢驗業務員工作得失的標準。今年由於xx系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位,加之自我業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。

二、明確任務,主動進取,力求保質保量按時完成

工作中自我時刻明白只存在上下級關係,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在理解任務時,一方面進取了解領導意圖及需要到達的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要進取研究並補充完善。

三、正確對待客戶投訴並及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自我在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄並口頭做出承諾,其次應及時彙報領導及相關部門,在接到領導的指示後會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

四、依據客戶需求確定可代理的產品品種

熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自我在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。

五、20xx年區域工作設想

總結一年來的工作,自我的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待於向其他業務員和同行學習,20xx年自我計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

(一)依據20xx年區域銷售情景和市場變化,自我計劃將工作重點放在xx區域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經濟條件好的縣局如:xx電力局、xx電力局做爲重點,同時xx供電局已改造結束xx年之久,應做其所屬的二縣一區自購工作;二是做好xx油礦的電氣材料採購,三是在xx區域採用代理的形式,讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。

(二)針對xx地區縣局無權力採購的狀況,計劃對xx供電局繼續工作不能鬆懈,在及時得到確切消息後做到有的放矢,同進應及時向領導彙報該局情景以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關係的代理商,主要做xx有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

(三)自我在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自我的理論知識,力求不斷提高自我的綜合素質,爲企業的再發展奠定人力資源基礎。

(四)爲確保完成全年銷售任務,自我平時就進取蒐集信息並及時彙總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場佔有額。

2021銷售員培訓心得體會 篇六

首先要感謝公司給我一個可以給自己充電的機會,讓我增加了對公司產品,公司制度以及公司未來規劃的認知,並聆聽分享了三位辦事處前輩的銷售經驗,,使我對我的工作有了更加深刻的瞭解,對我未來開展工作有很大的好處,可以減少許多犯錯誤的“機會”,

公司銷售人員培訓個人心得。

經過司各位領導的講話培訓,我有了以下幾方面的體會。第一,要想做好工作,無論是什麼工作,必須先要了解自己的公司,自己公司的產品。只有你懂了,你才能更好的參加到工作中。我以後要更努力的瞭解學習公司的產品知識,掌握液壓件方面的知識,爭取在明年熟練掌握公司的基本常識,相關的基本尺寸;第二,在掌握好產品知識以後,要了解公司以及公司產品在市場中的地位,並掌握相關競爭對手的動向。

知己知彼,方能百戰不殆;第三,在銷售工作中,要學會溝通,作爲銷售人員,溝通是我必須要掌握的一項基本技能,只要學會溝通,善於溝通,精於溝通,才能建立起良好的人際關係網,才能把銷售工作做好,所以溝通是我目前需要改進的最大方面,作爲一名新人,我需要在這方面加大力度,積極向各位前輩學習,並吸取良好的一面,並加以改進,培養自己的溝通方法,努力把自己鍛鍊成一名可以和各種各樣性格的人交往,並能取得滿意的結果;第四,要有一個堅定的信念,我認爲這是最重要的。內因決定外因,只有你自己相信你的公司,相信公司的產品,相信公司的制度,相信公司的領導,才能在工作中讓你的客戶相信你,否則工作將會很難進展下去。

作爲一名銷售人員,堅定的信念可以使我們更加的富有激情和鬥志,讓我以飽滿的熱情投入到工作當中去。

在8月12到13號的拓展訓練中,我感覺到做銷售,不僅要有良好的銷售技能,同時也要具備良好的身體素質,身體是革命的本錢,只有擁有一副健康的體魄,才能更優秀的完成工作。團結,組織,溝通,信任和客服是我這兩天來最大的收穫。在工作當中只有上下一心,團結一致,力往一處使才能更有力量,再加上及時的信息傳遞和溝通,並保持絕對的信任,在工作中要勇於打破傳統,突破慣有思維,克服陋習,不斷學習,善於創新,才能不斷的成長進步,更加高質量的完成領導交給我的任務。

銷售員培訓心得體會 篇七

感謝公司給予學習的平臺,感謝領導給予進步的機會。我很高興能參加此次《銷售技巧》培訓課程。經過這次培訓,使我在思想上對銷售有了更全面的認識,同時對銷售理論有了空前的突破,相信接下來我不僅會將所掌握銷售思想複製到門店人員身上同時還會把所學理論運用到實踐,下面我主要談一談在培訓期間的學習心得。

首先,老師的講解記憶深刻、幽默風趣,於談笑間將以往銷售中的種種問題點撥出來。

講行業:銷售是世界上最光榮最有保障的工作,收入不穩定纔有高收入。通過六脈神劍步驟講解(吸引客人→留住客人→瞭解需求→塑造價值→先跟後帶→快樂成交)每個步驟每個案例都是那麼的深刻,使我更清晰的掌握如何處理工作中遇到的種種問題並且嚴格要求自己在今後工作中將簡單的事情重複做,重複的事情堅持做,堅持的事情快樂做。

講心態:在學習期間,我明白了不管任何工作首選要從思想上樹立行業的價值觀,樹立熱愛工作的信念,不惜一切努力,爲業績而奮鬥。只有端正了心態,才能經得起被顧客拒絕的的考驗。

講形象:通過學習掌握“形象和標準化”讓我從個人形象到商品形象再到店鋪形象都清楚的理解到管理門店應該發揮視覺、聽覺、文字等方面的作用努力增加商品附加值使之具備競爭力。

講技巧:引用痛苦銷售法從發現問題→製造問題→放大問題→解決問題來講述顧客購買就在一念之間我們如何把我們的思想放進顧客的腦袋,把顧客的錢放進我們的口袋。

通過培訓,我決心要從以下幾個方面提高自己和帶動團隊:

首選我要認真學習理論知識,做到學以致用、應才適用。其次努力成爲優秀團隊的建設者提升門店的營運能力,促進門店績效提升。然後推進現場教育、培訓活動、提升門店人員的作用能力、改善心態、促進門店營業目標的達成。

感謝公司安排的這次培訓,給大家難得的學習機會!

感謝老師,不僅給我們帶來了營銷知識,還給了我盲作的表率。經過這次培訓,感覺收穫不小,與以往所有培訓不同的是:本次培訓主要以提問式,搶答式、團隊式的方式進行,培訓生動而又形象的傳授着文化、銷售技巧,與平時可能遇到的問題解決方法,讓我們深刻感受到文化的博大精深與超強的感染力,此次培訓中通過學習來自專賣店的同行的交流,使我認識到我們要想做好銷售,並使店面人員銷售水平提高,還有很多知識要學習提高。

首先,在企業文化上,我們要時刻與公司文化保持一致,認真深刻及時的學習文化,在公司內部結合自身創造我們的文化,使我們樹立一杆自己的旗幟。

再次,我們需要加大銷售技巧的培訓,通過這次學習我們更加意識到銷售技巧重要性,我們將加大培訓力度,及時開展銷售人員摸擬演練,展開fab法則,認真學習並應用;尋找自己的不足,不斷提高銷售人員的業務水平與定單成功率。

專業知識的學習,就像老師講到的“研究員站櫃檯”,我們有時遇到專業點的知識,無法應答。這樣顧客在心理上就感覺到了“不專業”銷售員。真正讓自己成爲一名專業的銷售員。提高我們定單的概率。

人員素質培養:我們注重人員的精神面貌,不斷提人員的素質。我們堅信只有高素質的人,纔會得到顧客的信認,纔會有更多的回頭客。時刻體現我們的“及時、專業、真誠、熱情”從而打造我們自己的品牌。

在企業的管理上,我們努力打造團結型的團隊。在以後的發展中我們將不斷學習改進和創新,只有這樣才能在競爭激烈立於不敗之地。

銷售員培訓心得體會 篇八

今日是20xx年四月三十號了,我已經做了整整一個月的業務,但還沒有簽過一次單。心裏急啊急啊……但有什麼辦法呢?

不要說我沒有努力,我幾乎天天在報價。我此刻都不敢報價了,送樣也送麻木了。尊敬的客戶大人,您到底是怎樣想的?

阿里雖好,但爲何不能帶給我財富?看到裏面的求購信息,爲什麼要有誠信通的人才能報價並聯系對方呢?

我沒有誠信通,做我這行的又不能天天到外面去跑市場,難道我只能坐在電腦前等客戶上門嗎?

我手上此刻有四、五家潛在客戶,但我對此沒點期望,其中兩家和我一樣都是新手上路,自我都沒拿到單,肯定是不會有單給我的。

確良其中還有一個朋友,經常弄些東東讓我報價,我都一一照做,可是也是每報一次都無後文。我明白他是好心想幫我,我十分感激他。

感激阿里,因爲它我們而相識,併成爲好朋友。因爲它我也經歷了許多……

我也反省過,我也思考過……是我的價格高嗎?還是我沒找準客戶呢?我問我的客戶,如果我報的價您覺得高的話,請必須要跟我說,但哪有人不嫌價格高的啊?

各方業務高手們,請不嗇賜教吧,怎樣樣做才能找到準客戶並讓我在下個月開次鍋啊?

我專業做徽章,標牌,銘牌,頒章,各種小飾品等。

20xx年工作計劃及個人要求:

1、對於老客戶、固定客戶和潛在客戶,定期堅持聯繫和溝通,穩定與客戶瓜葛,以取得更好的銷售成績;

2、在擁有老客戶的同時還要不斷髮掘更多高質量的新客戶;

3、發掘東南亞區域目前還沒有合作瓜葛往來的國家的新客戶,使我們的產品銷售得更爲廣泛;

4、加強多方面知識進修,拓寬視野,豐富知識,採取多樣化情勢,以提高業務水平,把銷售工作與交流技能結合;

5、熟悉公司產品,以便更好的向客人介紹;

6、試着改變自我不好的處事方法以及不愛與別人溝通等問題。

有關提議:

1。建公司售貨員議公司生產的所有產品能擬定產品詳細資料,一方面可對燈具的所有詳細資料進行記載,以完善資料,另一方面可方便銷售人員在向客人介紹產品時更清楚和肯定地向客人介紹產品的各種的性能、材質、優勢等,使得客人更加相信我們的專業水安然平靜實力;

2。適應東南亞區域國家的新產品開發較緩慢,提議每一個月開發1款(1個系列)新產品,以吸引客戶眼球,賺取高的利潤空間;業務員月工作總結

跟着公司和市場不斷快速發展,能夠預料我們此後的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。爲此,我將更加努力進修,提高文化本質和各種工作技能,爲公司盡應有的貢獻。

銷售員培訓心得體會 篇九

20xx年x月x日,註定是個特殊的日子,我進入了x公司總部,有幸聽到了x老師一場精彩的“演講”,一場意料之中又意料之外的“演講”,使我受益匪淺,我的人生開始有了希望,有了方向。今天的培訓主要講以下幾點:

首先,從一個簡單的案例分析開始,小張與小王同時進入一家公司,一年後,兩人的薪資待遇相差甚多,出現這種原因主要是其中的一位的思維模式不同,關注市場變化,善於發現問題,提出問題,做出判斷,提出解決,從這個案例使我意識到兩點:一是,我意識到作爲員工,我們應該學會培養我們自己的思維能力。我們所處的市場是不斷變化的,我們需要時刻關注市場動態,時刻準備着,應對市場的變化,在市場變化中尋找發展的契機或改變自身去適應市場的發展,成功不是偶然,成功只爲做好準備的人而存在。第二點是讓我意識到了溝通的重要性,我們要學會讓別人聽懂我們的話,以後我們是一個團隊作戰,我們來自四面八方,個人性格,行爲方面都不同,個人有個人的優缺點,我們要誠實而真誠的展現自己,大家相互促進,相互監督,才能相互進步。與客戶交流也要做到有效溝通,瞭解客戶訴求,我們才能提供更優質的服務。

其次,就是對心態的一個解說,心態是大腦的一個思維模式,是自己內心真實的想法,我們有什麼樣的思維就會有一個相應的行動,也會得到一個相應的結果,每一天,我們都會有積極和消極的情緒,我們應該有這樣的一種心態,不管生活多麼艱難,我們都要一如既往的充滿希望,放下該放下的東西,用笑臉迎接明天新的未來,我們要做最自信的自己,世界上只有一個李嘉誠,也只有一個你自己,你就是你。最後,就是一個自我學習和感恩的講解,在這個網絡的大時代,每天都有上億的知識、信息在傳播,每一天你沒有進步一點點,那麼積少成多,總有一天你會發現你被社會所淘汰了,跟不上社會的發展,跟不上社會的節奏,你身邊的朋友會越來越少,因爲你們找不到交流的話題,人是一種羣居的種族,誰都不會脫離社會而存在,所以說,學習是我們一生的事業,學無止境。

從小,老師就教會我們要學會感恩,有一顆感恩的心,感恩是發自內心的,感恩是真誠而真實的,今天,我站在這裏,我要感謝我的父母給予我生命,我要感謝曾經迷茫的自己勇敢的活了下來,感謝我接下來在x非常艱苦的日子,賦予我生命的活力。

很期待接下來我在全x奮鬥的日子,我已經做好準備,只有空乏其身,才知道增益其所不能,用自己血淚拼出來的日子,纔是人生最精彩的部分。

銷售員培訓心得體會 篇十

作爲一名剛剛面試通過公司招聘的新員工,很高興能夠參加這次的新入職銷售員。我知道我是一名新員工,對於這個崗位的工作都還了解不深,所以知道能夠參加工作新員工培訓的時候,我還是挺開心的。因爲通過培訓,我能夠從中知道這個崗位所需的工作要求,能夠讓我儘快地瞭解公司,適應公司的工作情況,所以參加這次培訓我都是抱着去學習的態度,而不是無所謂的態度去的。

培訓的結果也確實如我想象的那樣,教會了我很多的東西,讓我對於這個職位的認識更加的多了,對於公司的文化、運作程序也知道的更多了。

這一次的新員工培訓是專門針對我們房地產銷售員的,所以我才知道跟我一同參加培訓的都是銷售員,沒有公司其它職位的員工,也就是說在座的都會是我以後的同行了。所以這一次培訓會的第一個收穫就來了,讓我們所有的銷售員就通過這幾天的培訓會混熟了,還各自留了聯繫方式。我想這就是公司讓我們參加新員工培訓的的原因之一吧,我們以後都是一個部門的,之後同事之間都熟悉了,才能夠在以後銷售遇到困難的時候才更好互相幫助。

除了讓給我們熟悉了彼此之外,讓我對於我們銷售房產的內容更加熟悉了,只有對自己的“產品”知道的更多,在銷售的時候才更能夠回答客戶的問題,更好地爲客戶推薦適合他們要求的房子。還有就是培訓裏面,培訓的老師是專門給我們了一套話術本的,讓我們有空的時候一都要記牢了,這是方便我們在給客戶推銷房子的時候,更好地與客戶溝通,更好地打動客戶購買我們的產品。這個是十分考驗能力的,並不是說臺詞背熟了就能夠賣出房子了所以培訓的後面兩天就是再給我們模擬銷售,老師做客戶,我們對他精心推銷,這就給了我很好的鍛鍊的機會,從一開始的沒話聊,到後面慢慢地能夠跟“客戶”介紹房產了,雖然一直到結束我也沒有“賣”出去一套,但是我知道我已經對於工作的技巧已經掌握的差不多了。以後多聯繫以下就好了。

這一次的培訓說實話是十分短暫的,只有七天剛剛一週,我們肯定不能夠學到所有的東西,但是幫助我們知道了自己需要加強的地方,在後面的工作中一邊工作一邊學習就好了。