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預防職務犯罪心得體會 篇一

職務犯罪作爲一種社會歷史現象，是伴隨着階級、國家、職務、法的產生而出現的，它爲歷朝歷代的統治階級所不容，他們都以法的形式將之固定下來，以法的手段懲治之，遏制之，以維護自我的利益和江山社稷的穩固。遏制和減少職務犯罪，打擊是治標之舉，預防纔是治本之策。

我國作爲人民當家作主的社會主義國家，職務犯罪依然存在，人民痛恨職務犯罪，要求懲治職務犯罪，消滅職務犯罪，以維護自已的利益和國家的長治久安。嚴重的社會危害性是犯罪的首要基本特徵，也是其本質特徵，職務犯罪自然也不例外，其也具有嚴重的社會危害性。但職務犯罪由於其犯罪主體的特殊性――具有必須職務、掌握必須權力而表現出其比一般犯罪更爲嚴重，社會危害性更大的顯著特徵。具體表現爲：

（一）危害多數人的生命財產安全。

（二）造成公共財產的超多流失。

（三）腐蝕國家的肌體，危害國家的長治久安。

遏制和減少職務犯罪，打擊是治標之舉，預防纔是治本之策。內因是根據，外因是條件，任何事物都是在內因和外因的交互作用下發展變化的，職務犯罪作爲一種社會現象自然也不例外。預防職務犯罪的發生，從內因方面只有不斷優化、強化職務行爲人的素養、人生觀、世界觀、價值觀，使職務行爲人具有良好的素養，具有正確的人生觀、世界觀、價值觀而不想爲職務犯罪，才能到達預期目的。預防職務犯罪除了優化、強化內因以外，還應劣化、弱化外因，消除引發職務犯罪的外部因素。下方筆者從社會風氣、規章制度、監督管理及執法環境等方面談點個人看法。

1、淨化社會風氣。

這涉及到幹部教育監督管理制度、幹部人事制度、行政審批制度、財政管理制度等方方面面的社會問題，是一個龐大的系統工程，它需要國家的直接參與，透過建立健全法律、法規，完善制度等措施從宏觀上加強規範和引導，更需要每個公民、各個單位、部門的直接參與，從我做起，從本單位做起，從小事做起。就後者具體來講，依法照章辦事，消除單位、個人爲謀非法、違章之利益而走後門、拉關係的非分之想；守法照章行事，消除非法、非分之想，不給有關單位、個人開後門，得好處帶給條件。如上述所說去做，那麼，上述不良社會風氣定能在不遠的將來得到遏制，減少，消失。當然，萬事萬物都有其特殊性和不完備性，我們不可能制定出絕對完備的法律、法規制度，更不可能人人都依法照章辦事、守法照章行事，所以，淨化社會風氣只能是相對的，它是一個過程，需要全社會的共同參與和努力，它又是我們所追求的理想境界，需要你我去實踐，身體力行。

2、建立、健全規章制度，狠抓監督管理。

這是的“規章制度”既包括國家有關職能部門制定的部門，也包括單位內部的監督管理。實際生活中，很多職務犯罪與規章制度不健全、缺乏有效的監督管理有關。規範、科學的工作程序和及時有效的監督管理可使職務行爲人不敢、不能爲職務犯罪，從而有效地減少和避免職務犯罪的發生。所以，實際工作中，我們應加強對各行各業，包括

本單位工作特點、規律的調查研究，並注意加強對各種職務犯罪發生的原因、規律的調查研究，爲制定科學、完備的規章制度帶給有效依據。再科學、完備的規章制度，如果缺乏有效的監督管理，就得不到執行、落不到實處，而使之成爲一紙空文，所以，我們還應狠抓監督管理，使各項規章制度得以執行，落到實處，發揮規章制度的效用，預防和減少因監督管理不到位而引發的職務犯罪。

3、預防職務犯罪，需要黨委的領導，政府的支持，需要職能部門主力軍作用的發揮，需要各個部門及全社會的用心參與。

由此，我們應建立黨委領導，政府支持，檢察機關在其中充分發揮職能作用，社會各部門及人人都來參與的社會化預防職務犯罪格局。可見，構築社會化的職務犯罪預防格局，黨委和政府要重視，檢察機關要充分發揮職能作用，各部門及每個公民要用心參與和配合。公民的用心參與和配合，遵守憲法和法律是每個公民應盡的義務，對於任何國家機關和國家工作人員的違法失職行爲向有關國家機關提出控告或者檢舉是每個公民享有的權利。因此，每個公民都應很好地履行遵守憲法和法律的義務，很好地運用向有關國家機關控告、檢舉任何國家機關和國家工作人員違法失職行爲的權利，在全社會構成人人遵守憲法和法律，不爲職務犯罪，人人控告、檢舉任何國家機關和國家工作人員違法失職行爲，不讓任何國家機關和國家工作人員爲職務犯罪的大好局面。任何職務犯罪都與其周圍的生活環境息息相關，都存在於必須的現實生活中，都或多或少地會留下一些蛛絲馬跡。我們大都痛恨職務犯罪，我們何不很好地遵守憲法和法律，潔身自好又何不很好地行使控告、檢舉權利，揭露職務犯罪，讓其無藏自之地人人都如此，則職務犯罪將無藏身之地，從源頭上預防和治理腐敗的目標將指日可待。

最新預防職務犯罪條例心得體會 篇二

爲了保護信息網絡傳播權，權利人可以採取技術措施。

任何組織或者個人不得故意避開或者破壞技術措施，不得故意製造、進口或者向公衆提供主要用於避開或者破壞技術措施的裝置或者部件，不得故意爲他人避開或者破壞技術措施提供技術服務。但是，法律、行政法規規定可以避開的除外。

最新預防職務犯罪條例心得體會 篇三

依照本條例規定不經著作權人許可、通過信息網絡向公衆提供其作品的，還應當遵守下列規定:

（一）除本條例第六條第一項至第六項、第七條規定的情形外，不得提供作者事先聲明不許提供的作品；

（二)指明作品的名稱和作者的姓名(名稱）；

（三）依照本條例規定支付報酬；

（四）採取技術措施，防止本條例第七條、第八條、第九條規定的服務對象以外的其他人獲得著作權人的作品，並防止本條例第七條規定的服務對象的複製行爲對著作權人利益造成實質性損害；

（五）不得侵犯著作權人依法享有的其他權利。

預防職務犯罪心得體會 篇四

目前，菸草全行業都在學習預防職務犯罪，菸草行業是國有的特殊行業，要確切做到“兩個維護”對於菸草企業的員工來說是尤其重要的，對此，我們要從知識做起，廉潔從業，注重自律，不斷提高個人的思想政治水平，堅持“兩個務必”，認真學習和自覺遵守中紀委、中組委、檢察部和國務院國資委的有關精神。同時要求行業內部着手加強自律，透過加強行業內部規範監督管理，嚴格規範行業內部行爲，促進企業規範運作、依法經營、維護行業的持續、穩定、和諧、健康發展，進一步提升菸草行業的社會形象，才能真正做到維護國家利益、消費者利益。

我想，預防職務犯罪，首先要從行業的內部開始，務必強化內部管理的監督，突出內部個管理監督的重點。比如物資採購、對外投資、工程建設、軟件開發、捲菸促銷等經營活動的監督，要公開招投標，充分發揮預算、投資管理委員會的作用，加強民主決策和科學決策，完善制度haoword。，恢復管理，實現陽光操作。在財務方面，要認真執行會計法，嚴格財經紀律，規範財務覈算，保證會計憑證健全和會計信息真實。

我們的專賣管理工作，要加強對專賣管理的監督主要是圍繞依法行政展開，包括對案件的查處、辦案依據和程序、罰沒物品及罰沒款的管理和解繳、辦經費的是用，舉報人舉報費、協辦單位協辦費的管理。嚴格執行收支兩條線。加強對許可證的管理，嚴格依法行政，規範管理監督行爲，真正作到嚴格執法，公正執法，禮貌執法。

預防職務犯罪，務必強化管理，所以我們行業要建立行業內部管理監督體系，專賣管理是加強內部管理監督的基礎，《菸草專賣法》及實施條例等專賣法律法規，明確規定了行業生產經營的框架準則。紀檢檢察是加強內部監管的重要保證。

作爲領導者，要搞好理論學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習“三個代表”的重要思想，堅持科學發展觀，力求在掌握的科學體系上下功夫，在掌握基本精神實質上下功夫，在掌握馬克思主義立場、觀點、方法並用以指導實踐上下功夫。

我們要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。權力觀、地位觀、名利觀是世界觀、人生觀、價值觀的體現和反映。要正確的對待權力、地位和名利，維護國家利益和消費者利益的實際行動。要提倡艱苦奮鬥的精神，務必堅持反對奢侈浪費的行爲，領導要自覺的帶頭提倡艱苦奮鬥。

隨着改革開發的深化，菸草行業取得了良好的成績，但是我們要持續清醒的頭腦，深刻地認識到行業的成績首先來源於專賣制度的保障。注重行業自律、加強內部監管是鞏固和完善專賣制度、確保行業持續發健康發展的根本保證。