老闆寫給祕書的感謝信
第一篇:老闆寫給祕書的感謝信
相處那麼久,還是覺得周紅長得並不好看,嘻嘻。學歷也不算太高,在一家房地產公司做文字祕書,周紅的打字室與老闆的辦公室之間只隔着一塊大玻璃,老闆的舉止她只要願意就可以看得清清楚楚,但她很少向那邊多看一眼,周紅每天都有打不完的材料,她知道工作認真吃苦是她惟一可以和別人一爭短長的資本。她處處爲公司計劃,打印紙捨不得浪費一張,如果不是要鬆的文件,她會把一張打印紙兩面用。
一年後,公司資金運作困難,員工工資開始告急,人們誹穎跳槽,最後總經理辦公室的工作人員就剩下她一個。人少了,周紅的工作量也陡然加重,除了打字,還要做些接聽電話、爲老闆整理文件的雜活兒有一天,周紅走進老闆的辦公室,直截了當地問老闆:“您認爲您的公司曾經垮了嗎?”老闆很驚訝,說:“沒有!”“既然沒有,您就不應該這樣消沉。現在的情況確實不好,可很多公司都面臨着同樣的問題,並非只是我們一家。而且雖然您的2014 萬美元砸在了工程上,成了一筆死錢,可公司沒有全死呀!我們不是還有一個公寓項目嗎?只要好好做,這個項目就可以成爲公司重振旗鼓的開始。”說完她拿出那個項目的策劃文案。 隔了幾天周紅被派去負責那個項目,2個月後,那片位置不算好的公寓全部先期出售。周紅爲公司拿到了2014萬美元的支票,公司終於有了起色。
過了三年,公司改成股份制,老闆當了董事長,周紅則成了新公司第一任總經理。老闆在新公司的週年慶上當着全體員工認鯁滿眶的對周紅說道:“謝謝你,當初沒有你的那番話和你的支持我不可能走出那次危機,也不可能有今天。我永遠感激你在我最困難的時候給予我的鼓勵和幫助。”周紅卻說到:“這是我的份內之事,也是每一個公司員工應該做的。”臺下頓時掌聲雷動。
這是一個感人的事,更是每一個員工該有的主人翁精神,爲自己所在的公司,奉獻自己的力量,成就自身的價值。
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第二篇:寫給天下老闆的一封信
寫給天下老闆的一封信
"老闆,謝謝你"!
我不知道,你爲什麼選擇做老闆? 其實,在你的一生中,你有很多機會從事各種各樣的職業, 但是,你卻選擇了做一名老闆! 你知道,選擇做老闆, 就是選擇了風險, 選擇了責任和壓力, 選擇了含辛茹苦的勞累, 選擇了被別人的不理解, 但是,您依舊無怨無悔。
有多少個夜晚,所有的員工都進入了夢鄉,而你辦公室裏的燈依然亮着; 有多少個節假日,別人都在休閒,而你,卻在跑客戶、市場或是各種培訓課程的會場上; 就算是一年一度的春節,你還要挨家挨戶的給領導給關係戶拜年; 有多少次,員工犯了錯,你除了自己承擔責任,還要反過來去安慰犯錯的人; 有多少次,因爲交貨不及時或是質量出了問題,客戶怨你罵你,冷眼待你,而你只能陪着笑臉; 有多少次,企業週轉資金遇到困難時,爲了讓員工準時拿到工資,你放下自己的自尊,到處求人,徹夜難眠; 有多少次,爲了應酬,你硬着頭皮一杯接一杯的喝,甚至喝到洗手間裏吐出來,還要繼續再喝; 有多少次,你答應了陪伴家人,卻一次次的失信; 父母親年紀大了,需要你去盡孝心;孩子正在成長階段,需要你去輔導;愛人的生日、結婚紀念日,需要你陪她逛街買禮物;自己身體不舒服了,需要去醫院治療; 這些常人都很容易做到的,對你來講,卻總是那麼的難,
那麼的難; 可是,即使這樣,又有多少人能夠理解您? 員工認爲你自私, 朋友覺得你無情, 家人抱怨你冷漠, 孩子感覺你不關心他, 沒有人明白你內心的無奈, 沒有人體會你心靈的孤獨, 沒有人理解你心裏的委屈和心酸, 你甚至連一個可以傾訴的人都沒有, 你甚至連眼淚都只能悄悄地流。
是的,很多人認爲你經營企業只是爲了賺錢,你就算是累死也是天經地義的; 有多少人知道,如果只是爲了賺錢,有多少已經完成原始資本積累的老闆,完全可以選擇把企業賣掉,因爲賺的錢一輩子都花不完; 只有你自己瞭解,心中的追求, 只有你自己明白,作爲船長的責任; 只有你自己知道,這,就是上天賦予你的使命! 你告訴自己:既然選擇了做船長,就要爲船上所有的人負責! 雖然,偶爾你也會有心灰意冷的時候,也會有想要放棄的念頭, 但是,每一次上下班的時間,當你從辦公室的窗口看着幾百幾千個員工像潮水一樣進出企業的時候; 你很快就打消了念頭,很快就振作起來; 你告訴自己; 爲了讓更多的人有一份穩定的工作, 爲了讓更多的家庭生活得幸福, 爲了讓更多的人擁有一個實現夢想的舞臺, 你願意用自己的生命作爲賭注; 用身體作爲代價; 用孤獨作爲交換; 生命不息,戰鬥到底!
老闆,因爲你的選擇,六億多中國人有了就業的機會; 老闆,因爲你的付出,無數的普通人有了實現夢想的舞臺; 老闆,因爲你的堅持,中華民族的偉大復興又向前邁出了堅實的一步。 我
要感謝您!每一位日夜操勞、艱苦奮鬥的中國民營企業的老闆! 我要感謝您!每一位爲客戶創造價值、爲國家創造稅收的中國民營企業的老闆!! 我要感謝您!每一位讓社會變得更加美好的中國民營企業的老闆!!! 我要衷心地感謝您!您,就是我們這個時代最可愛的人!
第三篇:寫給市長的感謝信
提供一篇感謝信範文,作爲參考!
尊敬的x市長:
您好!
今年我又去了經適房的申請地點,雖然又因爲年齡還差2到3個月被市房管局的專員否認了資格,但是還是很感謝上海市政府對老百姓的需求而作的政策改進,從30週歲的標準將至28週歲,對我們以個人名義申請經適房的女性來說是一個福音。明年我就可以正式進入申請資格的行列,感謝市委領導們對老百姓的關心和照顧!
第四篇:佩服!老闆寫給員工的一封信
佩服!老闆寫給員工的一封信
今日收到老闆給所有員工的一封信,先摘錄如下,後做簡單分析:
各位同仁:
2014年,**諮詢已經五週年了,在**諮詢建立並發展的五年中,我們準確地把握行業發展前沿,努力爲客戶創造價值,在客戶認同的中成長起來了。在我們付出辛勤勞動的五年中,**漸漸地成爲浙江區域內最具優勢的諮詢公司和研究所,**諮詢已經在許多行業中建立了我們不可動搖的、行業中極具專業優勢的諮詢公司的地位。今年,我們不僅在**戰勝了ibm和畢博這樣的國際一流公司,幾天前,我們只用了一週的準備時間,毫無懸念地擊敗中國知名諮詢商――***和***,拿下了***人力資源的項目。
在這樣一個伴隨者成長快樂和挑戰的五年裏,很多員工都見證了我們這生存和發展。我們更欣喜地看到更多的後起之秀在茁壯成長起來,成爲客戶充分認可的行業專家,成爲**諮詢的生力軍。
2014年是**的最重要的業務發展期,**在####行業的多年積累和認真付出,得到了中國發展最快的,%%%%%%%%%股份有限公司的青睞和認可。於2014年3月28日,%%%%股份有限公司與**諮詢正式成立合資公司――***科技有限公司。努力發展成爲中國一流的
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