街道雙擁工作開展情況彙報

2020年，在區黨工委的堅強領導下，XX街道深入學習貫徹習近平總書記關於雙擁工作的重要論述和指示精神，聚焦服務部隊備戰打仗，堅持爲官兵排憂解難，不斷開創XX雙擁工作新局面，街道2020年度被評爲XX市雙擁工作先進單位。現將雙擁工作開展情況彙報如下：

一、雙擁工作開展情況

一是加強組織領導，健全雙擁機構。強化組織保障。實行主要領導總負責、分管領導具體抓、責任部門全面落實的工作機制。堅持把雙擁工作列入重要議事日程，落實落細“軍地聯席會議”制度，認真研究、專項部署，全力做好相關工作。建強隊伍力量。建立街道、社區兩級雙擁工作領導小組及辦公室，實現雙擁工作制度化、規範化、科學化，從組織上、制度上保證雙擁工作的深入開展。落實經費保障。年初召開領導小組會議，根據全年雙擁工作目標任務編制雙擁經費預算。街道近年來雙擁工作經費保持在XX萬元左右，確保雙擁工作順利開展。

二是堅持實事擁軍，築牢“穩固後方”。做好走訪慰問。在“春節”、“八一”期間，街道黨政主要領導分組帶隊走訪慰問各駐區部隊，做到夏日送清涼、冬日送溫暖。在抗擊新冠肺炎疫情關鍵時期，協調各方全力做好部隊保障。支援部隊建設。去年街道全面推廣垃圾分類期間，協調市政公司定期清運武警支隊院內樹葉等綠化垃圾。每逢雨季，安排街道民兵應急分隊前往XXX部隊教導隊裝填沙袋，避免營區積水影響官兵日常訓練。爲解決XXX部隊營區自來水供水問題，協調有關單位從XXX接入自來水管網。落實擁軍政策。落實軍人子女就近入學、調動轉學等政策，2020年共協調解決X名官兵子弟入學。不斷拓寬安置渠道，爲符合條件的X名軍屬妥善安排就業崗位。

三是弘揚愛軍傳統，營造尊軍風尚。徵兵保質保量。高度重視徵兵工作，切實做到召開新兵歡送會、新兵訓練一個月後回訪、新兵授銜後爲其家庭懸掛“光榮之家”牌等工作。落實暖心舉措。積極開展爲立功受獎軍人上門送喜報活動，去年累計上門送達喜報X人次，切實增強軍人軍屬的受尊崇感和榮譽感。妥善合理安置。做好退役士兵貨幣安置工作同時，積極做好就業崗位安置，近年來，街道年均吸收安置XX名優秀退役士兵進入城管、警輔等隊伍。配合上級部門做好轉業軍官安置，加強培育和使用力度，部分在職轉業軍官已走上部門領導崗位。

四是精準落實保障，維護合法權益。落實財政支出。嚴格按照撫卹補助優待政策標準落實相關政策，及時足額發放各類優撫對象撫卹補助金，全年爲XX名在鄉傷殘軍人繳納醫療保險費XX萬元；爲XX名無軍籍退休職工繳納基本醫療保險補助費XX萬元。同時，對傷殘軍人採取就近社區退役軍人服務站辦理的方式報銷醫藥費，將服務延伸至“最後一百米”。提高保障質量。街道分管領導帶隊前往XX療養院慰問療養優撫對象，並積極協調相關事宜，讓療養對象享受到優質的服務保障。落實關愛幫扶。與轄區雙擁共建單位XX集團聯合舉辦困難優撫對象愛心捐助慰問活動，爲X名困難優撫對象送上慰問。

五是推進軍民融合，雙擁與時俱進。軍民聯歡聯誼。爲轄區X名抗美援朝老兵頒授紀念抗美援朝出國作戰70週年紀念章，並送上紀念品，組織部分抗美援朝老兵過“集體生日”。強化烈士褒揚。委託XX公園管理處做好雙擁文化園及烈士墓的日常維護管理。在“清明”、“烈士紀念日”等重要節日組織街道幹部羣衆集體祭掃，並依託“XXX”APP開展線上“雲祭掃”。培育特色亮點。開展“弘揚愛國精神、敬禮五星紅旗”雙擁主題教育，組織學生觀看原天安門國旗護衛隊退役軍人升國旗儀式，並邀請區最美退役軍人給師生上愛國主義思政課。

二、存在問題

2020年，街道雙擁工作雖然取得了一定的成績，但對照上級要求，還存在一些薄弱環節和需要改進的問題，一是領導班子成員對雙擁工作重要性認識方面存在一定的不平衡性，全面重視程度仍需提高；二是部分單位雙擁工作力量還不夠足，人員隊伍需進一步充實；三是雙擁工作的長效機制有待完善。這些問題，需要在今後的工作中認真加以解決。

三、下一步工作思路和舉措

一是進一步豐富雙擁活動內涵。結合慶祝建黨100週年，組織祭掃烈士墓、軍營體驗日、老兵講故事等主題教育。以提升軍人榮譽感爲目標，深入開展優撫對象系列關愛行動，打造“半小時”服務圈。加強與駐地部隊的溝通，繼續落實軍人子女就近入學、調動轉學等各項政策。

二是進一步抓好雙擁品牌建設。持續鞏固和發展“少年軍校”、“國旗班”、“老兵講師團”、“軍人、軍嫂培訓基地”等雙擁品牌建設。在轄區現役軍人、退役軍人和優撫對象中選樹先進、強化宣傳，不斷激勵轄區有志青年參軍報國。

三是進一步推進雙擁工作社會化。積極引導和鼓勵非公企業和民辦非企業單位等新型社會組織參與雙擁工作，通過聯合開展慰問部隊、走訪優撫對象等活動，營造全社會共同參與雙擁工作的良好氛圍。