運維崗工作計劃多篇

運維崗工作計劃篇1

20__年已經過去，新的一年已經到來，展望20__年的工作，我們__維護中心將迎來新的機遇與挑戰，讓我們在公司的正確領導下，同心同德，團結一心，充分發揮羣策羣力，傳承優勢，以質量求生存，以生存求發展，以發展求壯大，要加大創新力度，使各項工作再上一個新的臺階，我們着手從以下幾個方面將工作深入開展下去：

一、提高服務理念，加強內在管理

__維護中心的職責主要是負責維護__聯通業務區幹線及本地網代維項目，主要包括幹線線路及附屬設施，本地網所屬設備、基站、動力設備、室內分佈及直放站、本地網傳輸光纜線路、管道等，中心爲貫徹“精心組織，科學管理，用心維護，服務至上”的服務理念，特制定維護中心管理職責如下：

1、科學組建聯通本地網代維組織架構，合理配置人員、車輛、儀表及辦公設施，採取劃分地域，結合地域情況採取區域化建組管理，以便於線路及設備維護，爲搶修縮短障礙歷時創造有利條件。

2、制定年度工作目標，實行目標管理，制定網絡安全運行指標，維護工作質量指示。

3、制定線路維護遷改工程材料管理辦法，達到節約成本，創造效益的目的。

4、制定年度、月度維護作業計劃，組織實施監督檢查，做好維護質量分析，加強與聯通公司的彙報與溝通。

5、分批組織人員進行技術培訓，提高技術組及維護人員的業務水平。

6、針對網絡運行狀況，深入瞭解情況，向聯通公司提出合理化建議及改進方法。

7、認真做好各項工作，由中心部門主觀對聯通公司分管理領導進行工作彙報，每週、每月按時彙報工作，並且納入考覈。

8、建立健全技術檔案庫，完善檔案管理制度，並加強保密方面的管理。

9、加強全員安全思想教育，要時刻將安全工作放在首位，要本着“安全爲了生產，生產必須安全”的原則，制定相應的安全生產製度，對人員、車輛進行安全跟蹤管理，建立和完善安全責任制。

10、加強人力資源的管理，實行崗位末位淘汰制，不斷補充人員並進行培訓。

二、加強幹線與基站的日常維護

1、__維護中心維護__聯通的一級幹線爲76公里，二級幹線爲123.2公里，這兩段幹線可以說是生命線，是傳輸網絡最重要的樞紐線路，也是我們維護工作的重中之重，在維護中最重要的是要做好護線宣傳，對外聯繫和施工配合工作，同時做好“三盯”工作，日常巡迴、每週徒步巡迴不得少於2次，更不得漏巡，暴風雨後或有外力影響可能造成線路障礙時應立即巡迴，發現隱患及時處理。

2、爲了保障基站的正常運行，維護工作應嚴格按照基站代維考覈的要求進行日常巡檢，巡檢工作應進行排班巡檢，每個基站每月巡檢2次，對節點站、vip站每月進行3次以上的巡檢，其它線路及基站每月按同期性進行巡檢。

3、基站因大面積停電，造成10個或10個以上的基站退服，爲了保障基站網絡覆蓋，維護中心發電應按照基站等級來決定先搶哪個站，後搶哪個站，對於無監控基站退服的處理，要做到停電退服應在指定的時間派車、派人及時發電，無法確定的基站，代維人員應攜帶油機至基站，待確定退服原因後，及時排除故障，對於日常維護未到位而造成的基站退服或者基站退服搶修不及時，必須追究到人，在月度考覈中給予相應的處罰。

三、加強日常維護線路巡迴及週期巡迴的力度

爲了杜絕和排除障礙隱患，確保傳輸暢通及安全運行，我們必須堅持做好以下幾個方面的工作：

1、巡迴工作要做到三勤(腳勤、嘴勤、手勤)，做好三盯(盯緊、盯住、盯到底)。

2、線路巡檢工作 車、步巡迴每月不得少於4次，巡迴中發現問題，個人能處理的要及時處理，不能處理的及時上報維護中心。

3、特殊巡迴，每遇大風、雷雨、大雪等天氣過後，要全線巡迴一次，重要設備、基站等在冰凌狀態期間，節假日前應增加巡迴力度。

4、處理好線路因修路造成的跨路升高，對重要的設備資源，按季節性和週期性做好維護工作。

5、加強對交越線路設備的維護，對電力保護老化、保護長度不夠的線路進行更換與整改加固，提高線路安全係數。

6、每年5月份結合維護工作的特點，及時做好護線宣傳，杜絕因焚燒菜梗及農作物秸杆等導致的通信障礙。

四、傳輸網纖芯測試及纖序整治

根據聯通公司對纖芯進行測試的要求，維護中心技術組要制定計劃，爭取在上半年對全網備纖使用情況進行摸底。備用纖衰耗進行測試，幹線纖芯做好週期性的測試，本地網纖芯測試完成後，對不合格需整治的纖芯進整治，同時對基站內的尾纖標識、終端設備接地、進出光纜有沒有吊牌等進得整治，拿出第一手資料存檔，全面提高傳輸網的纖芯合格率。

五、城區聯通管道資源摸底整治

今年根據聯通公司的安排，要求對聯通業務區所有管道資源進行普查。我們深知管道資源是寶貴的、不可再生的資源，爲延長其使用年限，便於合理利用資源，是維護工作中的一個重要項目。我們要針對城區管道有自建、共建、租用的現狀，必須對管道進行直觀、真實、準確的摸底。管道外部方面主要體現在對管道的走向、所處道路位置、人孔間距、人手孔所處地點等進行覈實。管道內部要對人孔的面向，內在結構，人孔尺寸、規格，人孔類型，光纜的走向，管道佔孔數量，已佔用的孔位，備用的孔位等作詳細描述，並且要摸清人孔內如接頭盒，有無託板托架，光纜預留有多少，有幾條光纜，光纜是否吊牌，吊牌是否清晰等等。摸底完成後，對需整治的安排整治，把資料做全後存檔備查。

六、倡導精細，科學化管理

1，程序管理：各部門辦公室統一制訂管理實施方案及措施，通過按照管理實施細則及考覈辦法，制訂工作流程圖。全面系統地做好各項維護工作，認真做好設備資料及設備資源統計。

2，標準化管理，制訂各部室各崗位工作標準，提倡文明辦公，提高員工企業文化素質。

3，制度建設，制度管理。定期召開月質量分析會，提高周生產例會，考覈評比會的質量，做到考覈工作要有透明度，處理事情做到獎懲分明。

4，加強設備搶修，保證備品備件充足，加強對架空線路中的角杆，終端杆，轉角杆，飛線杆，防雷裝置及有關配套設備的檢查，發現問題及時消除隱患。

5，加強應急保障搶修小組的管理，提高應急處理能力，加強對應急搶修人員的管理和培訓工作，組織必要的演練，增強機動能力，提高搶修效率，切實提高應對各類突發事件的發生，全面提高人員的應急處置能力。

6，服從指揮，加強協作，共同做好通信保障工作。堅持服從聯通公司的領導，依據先主幹後支線再延伸，先搶通後恢復的原則。確保所轄線路的通信暢通。

七、__維護中心區域化維護藍圖

__因特殊的地理位置，地形地貌有山區又有平原，這種地域面對線路維護帶來了很多不便，針對維護中心現有技術人員、車輛及辦公室都集中在城區的現狀，中心領導和聯通公司相關領導經多次實地考查論證，初步達成共識，決定把__聯通業務區化成五個小的區域來開展維護工作，具體方案爲：1，aa業務區在現有一個維護點的基礎上新增設一個維護點;2，__的南片在洪山設一個維護點;3，__的北片在殷店設一個維護點;4，城區爲大本營，全面覆射周邊地區，這樣一化分就形成了五個作業小組，把車輛、儀表及技術人員配齊，就能達到很好的效果。日常維護各個區域單獨作業，各負其責處理段面上的事務，遇到突發的障礙及特殊情況下的配合，要集中優勢，就近趕往配合，搶修及處理障礙要做到不分界線，不分區域，力求更快更好地完成任務。

運維崗工作計劃篇2

公司保證向貴公司提供質量可靠的產品，並對所提供的產品作以下承諾：

1、智能換畫燈箱是在符合iso9001國際標準質量管理體系的條件下生產的。

2、我司保證所提供的貨物是全新的，未使用過的;是用一流的工藝和最佳材料製造而成的正品，完全符合合同規定的質量、規格和性能要求。

公司目前已建立了完善的服務體系，其詳細內容如下：

(一)、售前技術服務

公司積極向用戶介紹產品的使用特點，以產品展示會、網上諮詢、電話答疑等方式，及時介紹我司的最新技術和產品。個別情況下必要時，我公司可以派技術人員勘察現場，直接參與客戶方案設計，從而保證用戶採用最佳設計方案。

(二)、售後服務

1、保修期：產品自售出之日起，保修貳年(在正常使用條件下，非人爲或除不可抗力因素等)，保修期內免費更換故障部件。

2、保修方式：甲方只需將需要維修的新型數字卷軸從鋁管中抽出寄給乙方，乙方收到後24小時內修復，並從工廠寄出。如果甲方擅自將滾軸拆開破壞保修密封條，乙方有權拒絕維修。

3、維修響應：提供24小時熱線服務，熱線服務電話：受理用戶諮詢及要求，隨時解答產品使用過程中出現的問題。故障發生後8小時內向用戶提供解決方案。

4、定期巡檢：公司爲每個產品建立用戶檔案，配合用戶進行定期巡檢，檢查產品的運行情況，及時向用戶建議改進和糾正措施，提供必要的技術支持，將設備隱患消滅於萌芽之中。對使用和管理設備人員進行現場指導培訓，確保設備穩定正常地工作。

5、終身維護：保修期過後，公司將爲所售產品提供終身有償維修服務，服務方式及響應時間同保修期內。

6、網上技術交流：公司網址：，用戶可通過上網查詢，瞭解產品特點、安裝要領及使用注意事項等，也可通過e—mail信箱：由售後服務中心及時解決用戶的疑難問題。

7、售後服務投訴電話：公司已建立售後服務投訴電話，用戶在遇到服務質量問題，可直接投訴，公司將負責追蹤最終解決問題，使用戶滿意。投訴電話爲

運維崗工作計劃篇3

去年的年末，我來到了運維部。這是一個技術崗位，剛來的我，對於我的工作可以說是相當的陌生。大多數儀器、設備都不認識，不像書本上講的那些。它們對於我來說都是新的，需要學習來完成工作。我對我的工作充滿了熱情，如飢似渴的去學習書籍，請教同事，慢慢的汲取知識和經驗。剛開始，每一次出去解決故障，我都有點擔心，怕工作做不好，所以每一次，我都認真向前輩們學習，看他們如何去操作儀器，如何去分析故障點，不懂的我就問爲什麼。

還有不懂的，我就回來查電腦，自己消化，直到理解。正是自己對知識渴求的慾望和缺乏專業知識帶來的恐慌，一直鞭策着我，風風雨雨走過了這一年。值得欣慰的是，這一年，我通過向別人學習和自己的努力，學到了不少東西，積累了一些經驗，有時候也可以獨立完成一些工作。下面我就自己這一年來的工作做個總結：

1、學會了做標準的_網線，學會了做2m線。知道了網線的線序，知道了2m線的用途。

2、認識了光纖和odf架，知道了法蘭盤子，知道了如何用光纖連接法蘭盤子。

3、學會了如何使用光源和光功。知道了它們各自的功能和所顯示的數值所代表意義。

4、知道了如何使用otdr去打光纖的全程長度，熟悉瞭如何用otdr測試新融光纖的質量，如何查故障點、測衰耗。

5、學會使用了熔接機。瞭解了熔接機的結構，知道了如何區分單模熔接機和多模熔接機。

6、學會了如何在幾個基站之間進行跳纖。並在同事的協助下爲廣電跳通了2條有線電視專線。

7、對sdh有了一定的瞭解，並且知道了常用的oi2d和oi4d光口板和一些以太網板。知道了如何從型號上來辨別板子的類型。

8、學會了如何去基站更換板塊以及該注意的一些事項。

9、協助資產盤查。對基站的各個設備有了進一步的瞭解，並且熟悉了好多基站的地理位置，爲以後的維護打號了基礎。

10、參與並協助完成相關割接。

11、管理應急庫房。爲日常的維護工作和割接等提供保障。 這些或許對於別人，不算什麼。但是對於我來說，這就是成績，是對自己的鼓勵。隨着我對工作的深入瞭解，我越來越發現我有很多的知識點沒有弄懂，正應了這句話：知道的越多，不知道的就越多。對於處於學習階段的我來說，不斷的積累工作經驗、提高自身工作能力是首要任務。所以，我在以後的工作中會更加認真仔細的對待工作中的每個環節，爭取把工作做的更好、更熟練。同時，我也會更加的努力去學習新的知識點，鞏固以前的知識，爭取讓自己的技術達標，能夠獨立承擔工作，爲公司的發展奉獻自己的力量。

運維崗工作計劃篇4

時間飛逝，20_年即刻歲末。這一年對我來講可謂是人生中的又一個起點和轉折。它發生了太多太多的事，有些事將會影響我的一生。那些工作中的點點滴滴仍歷歷在目，有過歡笑也有過惆悵、有過激情滿懷也有過意志消沉。但總的來說，這一年是我人生中不平凡、平庸的一年;我努力過、失落過、成功過，期盼過，當然也挫折過;每一個成功的喜悅，每一個困難面前的艱辛，在我這兒都播下了種子。希望在即將到來的20_年，能讓這些種子茁壯成長，爲公司的明天和我的事業多添一片綠。

此刻，我將20_年在公司的經歷作一個簡單的概括：

一、得公司領導認可和肯定並委以重任

20_年年中，在公司進行的公開招聘中，得領導的信任和同事的支持有幸擔任運維部副經理一職。x月以來，與同事一道爲招行成都分行分行監控中心、網點(自助銀行)自動門、密押系統、應急救生通道門鎖、門禁控制器等進行改造維護努力工作，得到了客戶和公司的認可;並與各位同事一道精誠團結，秉承客戶之上的理念完成了省環保、_停車場、_醫院、_公安金牛分局等客戶的_x及排污費、監控、道匝系統維護及安裝任務。在此過程中，學習認知了公司文化，並融入了這個溫馨的大家庭;還通過公司的理論和技能培訓掌握了更多的公關和工作技能，讓自己的能力有了一個質的提升。

二、一年工作重點及工作情況

1、20_年_月，在公司領導的關心支持和部門同事的協同幫助下，瞭解掌握和熟悉了部門的主要工作任務，如：招行_分行中心大屏及門禁系統、_公園智能停車場系統，_醫院、_x安分局、_監控系統、_交通卡扣系統、省環保_x環保舉報熱線系統等不同項目。

2、x月，認知學習了公司的企業文化，並融入這個溫馨大家庭;在公司領導的關心和同事的支持幫助下完成了角色定位和各客戶類羣的維護任務，主要完成任務爲_密押系統升級、_停車場系統、_院和_分局監控系統、環保_x系統的維護任務。

3、x月至今，完成了環保排污費系統維護任務的順利交接和日常維護任務，公司質量體系審查的順利通過，順利完成部門制度、規範、服務流程的順利制定和實施。

4、在此過程中遇到的困難和麻煩：①招行問題最多，要表現爲招行自動門、應急通道消防門和pos消費系統問題，主要故障體現在網絡斷線，門禁卡不能閱讀、pos消費不能充值刷卡等，經公司工程師現場處理後能正常工作一段時間，但又會出現，分析得出故障設備爲：卡問題，讀卡器問題最多;但招行最棘手的大屏問題已經圓滿解決;其他問題基本都與客戶使用和操作不規範有關，雖然公司多次派人進行培訓，但是由於招行人員變更頻繁，所以操作上還是存在一定問題。②其次問題較多的是環保_x和排污費問題，雖然我司極少哦到現場進行維護，但通過網絡在線維護的量還是較大，問題主要體現在系統問題和網絡問題，網絡問題出現稍比系統問題較少，表現爲：用戶授權問題、系統升級問題和用戶名對系統使用不熟悉。③最後，其他一些監控、卡口到目前還維護較少，故障主要體現在前端設備問題：如攝像機、測速儀等，當然平臺也還有一些細緻工作需要修補。

5、自身的不足主要體現在公司部分項目的工作技能還有待進一步提高，平時工作情況未向領導說明，很多時候不能按時打卡上班，以後我將全部摒棄這些不足，全力以赴迎接新的一年。

三、20_年工作計劃及安排

20_作已近尾聲，20_們又將接到_、_、_x項目和環保污染源控制及金牛項目的維護，我們將總結上一年在工作中的經驗教訓和不足，爲下一年的工作做好準備，具體實施計劃：由於新的一年即將接到4x個新項目的維護任務，希望公司能給部門再招聘一位工程師，這樣技能滿足部門的維護任務又能提高服務質量;根據現在的情況，本部門將設置幾個“主管”崗位，

1、一人主要負責環保3大項目的日常維護巡檢等工作;一人主要負責招行項目各系統日常維護和巡檢工作;兩人主要負責金牛公安分局和交通卡口各項目日常維護和巡檢;

2、每季度進行1次集中培訓或現場培訓;

3、更加完善部門制度和落實人員責任制;當然，在任務較重的情況下，我們將作出實時調整，靈活支援，交叉維護以便提高維護和培訓質量。

四、對公司制度和管理的建議

針對我們在維護過程中遇到的問題，我作出如下幾點建議：

1、對公司的產品：現今我司產品基本沒有，尤其是新項目，產品處於測試階段，但這些產品已經在客戶那裏開始使用，所以出現問題較多，工程師都是一邊學習一邊維護。避免不了在客戶面前向公司有關方諮詢處理問題的方法，給客戶留下了不好的印象;其次，是老產品的更新升級，設備運行也不穩定，造成維護量巨大，處理一個問題又出現新的問題。希望公司1x在這方面得到改進。

2、配件管理：公司在配件備貨方面存在較大問題，主要爲相關配件公司沒有配件庫存，有的設備還需供應商提供;如：讀卡器，攝像機等，這極大影響了服務效率，_此問題應首要解決。

3、服務流程及工作量：服務流程沒有什麼問題，主要是協調溝通機制還未建立起來導致工程師不能與客戶及時瞭解情況以及管理人員不能瞭解實時狀態。造成不必要的催促和二次報修。另外由於有些片區條件特殊，如其他縣市區，由於離公司較遠一個較爲簡單的任務需要派人去現場，這樣就造成了一定的資源浪費和增大了服務成本，希望公司在新的一年有所考慮和改進。

五、新年設想與期望

20_的鐘聲即將敲響，回顧過去的一年我收穫了比以前更多的東西，也把自己的工作技能得到了提升和發展，當然自身還有一定的不足。期望_在領導的關心信任和同事的支持協助下把工作做得更好，將自己在公司監控系統方面做得更好、環保和其他產品的技術服務能更上一層樓。我將完善我的不足之處，也希望領導能給予指正和批評，我會與各位同事一道將工作做得更好。

運維崗工作計劃篇5

爲了使得運維工作順利進行，運營部在運維前期作出運維前期計劃，列出幾點工作，與安全部商討運維將如何開展,併成立運維小組，小組成員由余亮和殷海賓組成。

1、安全部負責服務器搭建。

2、安全部負責服務器測試（穩定性）。

3、安全部負責利用監控平臺實時監控服務器、網絡設備及業務系統相關設備的運行狀態、性能。

4、安全部負責根據監控和處理結果，及時記信息。

5、運營部負責記錄運營日誌並根據運營日誌，定期彙報運營信息。

6、安全部負責解決常見的操作系統、網絡和應用故障。

7、安全部負責遊戲服務器的規劃部署，對服務器構架和網絡進行優化和改進。

8、安全部負責突發性事件的快速響應和處理，解決服務器和網絡故障。

9、運營部負責遊戲日常技術運營維護、事務處理。

10、運營部負責遊戲相關數據的分析和總結。

11、運營部與開發人員配合溝通，解決相關遊戲問題。

12、運營部對日常運營數據的整理分析,然後服務器狀態監測,遊戲出現問題的解決。

13、運營部負責定時充值統計,道具消耗統計等等遊戲的用戶數據的統計。

14、運營部負責服務器狀態監督，比如多長時間達到滿服,要增加服務器都需要報告，或者遊戲運營過程有問題都要及時和版本溝通,然後和產品經理溝通以及測試。

15、工作時間爲24小時倒班制。

16、信息安全負責運維的硬件操作，運營部負責運維軟件操作。

備註：運營部享有除公司外最高決定權。

運營部：xxx

20xx-xx-x

運維崗工作計劃篇6

時間一晃而過，彈指之間，xx年悄然而至，自從xx年3月份剛進入公司，我是第一次接觸公司、接觸通信行業、接觸公司網絡管理及維護。雖然跟我的專業和技能都一致，以下就是我的年終總結。

但所有的實際經驗都是第一次，讓我沒有任何準備，同樣也打消了任何顧慮，人生就是這樣，所有的一切都是要從第一次開始，沒有接觸過、幹過並不可怕，領導給了我機會，讓我有了一次嘗試、一次展現自己的平臺，那麼我一定會更加倍的努力做好工作纔是最大的回報。並且也是對自己的一次肯定。經過一段時間的工作及陌生環境的磨合，專心鑽研業務知識，努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法，踏實工作認真完成領導交辦的各項工作任務，使自己漸漸的融入和適應到新的工作環境中。

剛一開始接手工作的時候，發現公司大部分工作電腦都沒有安裝安全防護軟件和升級系統補丁;員工隨意安裝系統及應用軟件，致使公司局域網內病毒隱患嚴重、工作不穩定和系統崩潰，工作秩序被打亂，員工不嚴格要求自己，上班時間聊*****等;爲此公司和個人工作經常受到影響,工作效率降低。針對這種情況，我採取了以下措施：

1、先對公司員工進行一次基本知識培訓，讓員工瞭解到計算機的正確使用方法，病毒防範，重要文件的備份等。從而大大提高了員工對電腦使用的熟練程度。

2、先恢復良好的秩序。電腦使用時如發現故障和需更改設置，必須先報告公司運維人員，由專門人員來進行專業及針對化的操作，個人不能私自進行改動，進行這樣做的目的避免由於人爲的盲目操作使某一臺電腦的故障影響整個局域網內的其它工作，使故障擴大化，並延長了解決問題的週期。

3、使員工使用統一的、經過安全測試的系統及應用軟件，安裝、設置統一的殺毒軟件、防火牆等安全防護軟件，且經過努力實踐，並在每臺機器上設定了自動系統補丁升級及定期查殺規則。

對於個人的關鍵性數據資料、郵件進行路徑轉移備份，使這些數據遠離危險故障點，避免意外丟失所帶來的嚴重後果。操作系統進行常規定期備份，便於事後的還原。

運維崗工作計劃篇7

依據 “改革爲動力、以創新促發展、以管理創效益”的20xx年部門工作總體思路，突出抓好奧運期間信息網、郵運網的運行安全，在上半年完成的工作基礎上繼續推進以下幾方面的工作：

一、信息網方面：

1、進一步加強信息網運行維護管理工作，確保信息網的安全運行。

2、繼續做好信息網的建設和應用工作，加強長效業務和高效業務的科技開發和支撐力度，着力推進科技項目轉化爲生產力的工作。

3、進一步加強郵政設備和計算機網運維基礎管理工作。

4、繼續抓好應用軟件開發工作。

5、進一步做好郵政設備和計算機網組巡工作。

6、爲有效地支持新建、改建網點建設，將配合相關部門參與建設方案中線路、設備的佈局設計，根據需要擬訂計劃，組織做好網點改造過程中設備的安裝、調試等工作。

7、繼續組織做好全局設備的管理工作。

8、根據江蘇省郵政信息網管理運行維護指標體系，並結合部門kpi指標要求，完成綜合網、金融網運行維護管理工作，確保綜合網、金融網的安全運行，各項技術和運行指標達標。

二、郵運網方面：

1、進一步鞏固和完善郵運網路組織，繼續加強網絡運行管理。

2、進一步完善郵件分揀封發體制、關係。城區投遞局進一步實施分揀前置，提高封髮質量和封發的有效性，達到全面提高網絡運行效益和效率的目的。

3、進一步加強中心局生產作業系統運行質量的管理。

4、完善郵區中心局生產作業系統應急機制。

5、深化和擴大郵區中心局“三化”改革的成果，在速遞內部處理環節實施“三化”改革，提高速遞專業的市場競爭能力、實現速遞生產管理從簡單粗放向科學精細轉變。根據生產流程和操作管理工作，修改完善“三化”實施方案，並強化對執行情況的監督檢查，全面提高網絡運行質量和綜合管理水平。

三、車輛方面：

1、完善和健全車輛的基礎管理制度，規範車輛使用，做好車輛管理規範化、標準化工作。結合我局的特點，進一步細化，制訂符合我局實際的郵政車輛管理制度、考覈辦法，規範基礎管理資料，提高車輛的管理水平。

2、繼續開展車輛檢查工作，做到制度化，經常化，努力提高車輛的完好率。

3、加強郵政車輛動態管理。加強對車輛運行、維護、消耗、新舊程度等情況的分析，及時掌握車輛的動態，以提高車輛管理的科學性。

四、其他工作

1、加強對基層的的調研工作。深入到掛鉤單位瞭解生產、經營等情況，幫助分析、解決提出的實際問題，促進其業務的發展。

2、完成對全區相關責任單位xx年度的考覈工作。

3、編制 年部門工作計劃，制訂相關預算工作。

4、做好郵政儲蓄銀行獨立運行、速遞一體化運行過程中的支撐工作。

5、加強奧運期間，信息網、郵運網和車輛性能安全運行的定期或不定期的檢查工作。

6、加強對縣局的對應管理。

7、完成局交辦的其他工作。