職場心理測試（多篇）

職場心理測試 篇一

題目：

以下哪一種性格描述更接近你？

1、你渾身充滿創造力，內心熱情如火，外表光芒萬丈。

2、極度敏感，有愛心，而且愛家、戀家。

3、常常跟着感覺走，時時設身處地爲他人着想。

職場心理測試題及答案結果分析

1、選“你渾身充滿創造力，內心熱情如火，外表光芒萬丈”。

可考慮經營自助火鍋店、傳統小吃店、便當外送等餐飲服務業。若你愛好精緻有品位的物品，開二手精品店、手工藝品專賣店及小型咖啡屋，都能讓你一展雄才。

2、選“極度敏感，有愛心，而且愛家、戀家”。

你是一個非常有愛心的人，辦託兒所、幼兒園將是你的最愛，看見孩子們天真無邪的笑容，你的生活也陽光一般。

3、選“常常跟着感覺走，時時設身處地爲他人着想”。

你是一個在乎感覺的人，一切溫馨浪漫的事物都能讓你感到窩心。寵物店、花店、園藝店正需要你這種特徵。

職場心理測試 篇二

心累指數測試：(注10項測試可以使你對於自己的心理疲勞程度有個大致的瞭解，測試分數僅具有臨牀心理學的參考意義，限於篇幅不能充分測評嚴格意義上的全方位指標)

1、在處理一些重要或是緊急的公務中，我經常掌心冰冷或出汗：

A常常如此； B有時如此； C極少如此

2、晚上沒有什麼特別的事時，我也會拖到很晚才睡：

A從不如此； B有時如此； C常常如此

3、當同事的意見和我發生衝突時，我：

A感到惱火，甚至有時憤怒； B介於A、C之間； C冷靜考慮對方的觀點和立場

4、當被通知領導找我時，我總會一下子緊張起來：

A是的； B不一定； C不是的

5、辦事拖延，我似乎也不太擔心由此產生的後果：

A是的； B介於A、C之間； C不是的

6、最近我發現我對於以前喜歡的娛樂活動其實並不太感興趣：

A是的； B說不準； C不是的

7、在下班時間接到顯示公司號碼的來電時，要很久才接聽或者乾脆不接：

A是的； B有時如此； C從不如此

8、我被不是很熟的人認爲幹得不錯，我也竭力保持別人這種對我的印象：

A我總是如此； B介於A、C之間； C幾乎沒有這種想法

9、在休息日總是昏昏沉沉睡到下午，然後擔心時間過得太快：

A是的； B介於A、C之間； C不是的

10、計劃表開始變得不重要，我不再往上填寫各種安排了：

A是的； B偶爾也寫； C不是的

好啦！算一下，看看得分高低。分數低的很好，你還沒有產生心理疲勞；分數一般般的開始注意工作和生活的平衡是一個明智的選擇；分數偏高的情況不妙啊。也許真的到了改變你工作環境和方向的時候了，這樣或許可以避免心理疲勞程度的加重。但此時也要當心，畢竟心累可能已經對你產生了影響，再加上你的判斷力和信心可能已經失去了往日的客觀，建議你請專業的職業顧問機構幫你進行分析評估，這不失爲幫助自身職業發展的明智之舉。

什麼情況下員工易心理疲勞

在什麼情況下員工易產生心理疲勞症呢？

專家分析認爲，企業對於多元化人才的需求提高，未來職場的不確定性在很大程度上對員工造成了壓力。

另外，在個人奮鬥目標遇到發展瓶頸時會產生心理疲勞。而且調查顯示，由於女性白領壓力不比男性小，而所擔負的社會責任和壓力卻比男性大，女性白領身心更疲勞，面對工作壓力，女性白領更容易表現出情緒上的疲勞反應。

職場心理測試 篇三

你最喜歡騎哪種車上班呢？

A.輕便型腳踏車

B.電動腳踏車

C.變速越野車

結果分析：

A 壓力承受能力50%

輕便型腳踏車最大的特點就是無論什麼路面，騎起來都比較輕便輕巧。選擇這項的人，通常來說無法忍受自己承受過大的壓力。

B 壓力承受能力20%

只要有足夠的電力，騎車的人可以毫不費力地行駛在馬路上。選擇這個選項的朋友，你對於壓力可以說是非常敏感。在現實生活中，你絕對不允許也不會讓自己承受過大的壓力。一旦超過自己的承受範圍立即放棄是你不二的選擇。

C 壓力承受能力80%

相信很多人都喜歡它能夠隨時隨地變速的特點。正如這款車的特點一樣，你對於壓力有着良好的調節能力。你會非常理智判斷出何種程度的壓力對於自己是有利的。當壓力過大時，你優秀的調節能力就體現出來了。

職場心理測試 篇四

爲了有人能分擔你的房租，你不得不與人合租，可以跟你合租的人有三個，他們分別是：不愛講話，個性閉塞的小A，熱情過度，大大咧咧的小B，很有禮貌，但同時也非常有原則的小C。你最終會選擇跟誰合租一間房呢？

下面有六種排序方式，是按你與這三個人合租的可能性排列起來的，你最有可能合租的人排在最前面，相對起來，你認爲有可能合租的依次排在後面。請選擇其中最接近你的想法的排序。選擇好之前請不要偷看答案。

1、1A—2B—3C

2、1A—2C—3B

3、1B—2A—3C

4、1B—2C—3A

5、1C—2B—3A

6、1C—2A—3B

測試結果：

1、1A—2B—3C

你絕不是職場逃兵。從促銷廣告，乃至笑話、警告信，你全都不錯過。你將辦公室鬥爭，當成八卦來研究，你研究這些主管的行爲，就像看那些平淡無味的連續劇一樣，興味十足。你不急着選擇一方參與，你要看清楚利益何在才選，因爲你是精打細算的。

2、1A—2C—3B

你是職場利益逃兵。在職場鬥爭裏，你不是利益一族，能讓你選擇加入的動力，絕對是義氣因素。也許是感激上司對你的'照顧，也許是欣賞對方的做人做事，所以你就選擇加入。當心，常常被別人利用，成爲鬥爭下的犧牲者。

3、1B—2A—3C

因爲工作的需要，所以你也要有信箱。你害怕競爭，卻又怕被淘汰。對於辦公室的人事鬥爭，你花許多時間打聽，害怕自己成爲箭靶。知道之後，又開始擔心許多事情。你想選擇一方，卻又害怕選錯，成爲被打壓的對象。

4、1B—2C—3A

你的軟弱導致你必然會是職場逃兵。本可迎刃而解的問題，你總是習慣拖延到最後處理，你對自己缺乏自信，導致在職場中，很多簡單的事被你弄得過度複雜了。

5、1C—2B—3A

解決不了的問題可以拖延，但絕對不能逃避，你總以爲逃避就能讓問題變得不存在，這是一種鴕鳥式的思想。問題永遠不可能因爲你的逃避而消失，該面對的還是面對吧。

6、1C—2A—3B

逃避不是你解決問題的方式，逃避會讓你越來越膽怯，一些舉手之勞的事情對你來說都會變得有難度。同事眼中的你簡直就是一個懦夫。