培訓會講話致辭彙總

創建學習型班組就是爲了推動企業學習文化建設，建設學習型企業。一定要以更新觀念爲先導，教育和引導班組職工樹立“學習是一種能力”的理念，要全面鍛鍊和提升全局幹部職工的學習能力，要重點強調全員、全方位學習，努力營造樂於學習、虛心學習、善於學習的良好氛圍。接下來是小編爲大家整理的關於培訓會講話致辭，方便大家閱讀與鑑賞!

培訓會講話致辭1

同志們：

大家上午好!客戶經理培訓班今天正式開班了，在這裏，我代表行黨委對本次培訓班的舉辦表示熱烈的祝賀!

客戶經理隊伍是我們農商行大家庭中的重要組成部分，承擔着營銷貸款、拉動存款、拓展市場的重要使命。今天農商銀行改革發展取得的成績與在座的各位密不可分，可以說，一支具備優秀職業道德和業務素質的客戶經理隊伍，將決定我們未來若干年的發展方向。所以說，客戶經理自身素質的提升和業務能力的增強成爲工作中的重點，但由於經濟環境的變化和市場競爭的加劇，咱們的客戶經理隊伍也存在一些不足。一是部分客戶經理思想不穩定，工作積極性不高，存在“懼貸、惜貸”心理，推諉扯皮現象嚴重。二是崗位職責不明確，法律意識淡薄，職業道德素質欠缺，給工作的開展造成被動局面。

爲提升全行客戶經理整體隊伍素質，增強防控信貸風險的能力，我行特舉辦這次客戶經理培訓班。本次培訓我們特邀到了x老師及各業務部室經理、業務1骨幹爲我們授課。x老師本身就從事信貸管理工作，又有多年的培訓經驗，理論實踐和傳授技巧都相當豐富，希望大家珍惜這次學習機會，不斷增強學習的自覺性和主動性，圓滿完成各項學習任務，切實提高自身職業道德素養和業務知識水平。

下面，針對本次培訓班，我再強調幾點要求;

一是擺正思想，提高認識。我行科學把握不良貸款責任追究，總體遵循“失職問責、盡職免責”的原則，實事求是的問責不良貸款責任人，對“三違”貸款要嚴肅追究，但是對只要不涉及違規違法違紀操作放貸的，只要能收回，扣發的工資會全部或絕大部分返還給責任人。目前，對於態度積極、清收化解效果好且形成損失較少的8名貸款責任人已經解除了處罰。客戶經理要正確理解，打消顧慮，認真遵守崗位職責，明確工作目標。

二是嚴格遵守學習紀律。遵守紀律既是學習的保證，又是素質的體現。我希望在座的各位在培訓期間能夠強化自律意識，不遲到、不早退、不在上課期間接聽或撥打電話，做到上課按時、聽課認真、訓練用心、尊重老師，確保本次培訓的效果。

三是增強學習意識，努力提升自身素質。大家一定要增強學習意識，最大限度的吸取課程的精髓，一方面通過學習進一步提升自己的理論素養;另一方面要做到學以致用，通過學習不斷開闊自己的工作領域，真正把學習內容轉化爲謀劃工作的思路、促進工作的措施，實實在在地做到有效溝通、會處理投訴、會針對不同客戶進行成功營銷等。通過這次學習，要學透各項制度辦法、相關政策要求，特別是責任追究辦法、盡職免責辦法、交接管理辦法等，做到照章辦事，合規操作。

四是切實注意自身安全。本次培訓只安排午休，不安排住宿，希望大家在這兩天的培訓中務必保證自身財產和人身安全，在來往路上，注意交通安全。

同志們，2天的培訓時間很短暫，但培訓內容豐富，涉及的知識面較廣，課程緊湊。希望大家充分利用這有限的時間，真正做到孜孜不倦、潛心鑽研，珍惜這次培訓機會。培訓結束回到工作崗位後，把學到的知識真正運用到自己的實際工作中。最後，預祝培訓班取得圓滿成功!

謝謝大家!

培訓會講話致辭2

在這全面盤點x年各項工作的關鍵時刻，我們在這裏召開網區職工教育培訓工作會議，這是一個總結成績交流經驗找出差距，同時對明年工作安排部署的重要會議。在此，我對獲得表彰的優秀職工教育培訓工作先進單位表示熱烈祝賀，對公司人事部領導長期對我局職工教育工作高度重視表示誠摯的謝意!

x年,我局在面臨國家對高耗能企業調控力度進一步加大、社會各界監控力度加強、局班子調整等新形勢新情況下,在x電網公司的領導、關心、支持下，堅持以科學發展觀爲指導，以南網方略統攬全局，遵循“強本、創新、領先”的戰略發展思路，將“完善、規範、鞏固、提高”的總體要求貫穿於各項生產、建設、經營、管理活動中，除安全方面發生一起惡性誤操作事故、售電量指標偏差較大外，各項工作任務得以較好完成，確保了電網的安全穩定運行和對社會的安全可靠供電，主要經濟技術指標呈良好、可控態勢，南網方略深入人心，員工隊伍穩定，管理逐步規範、內涵有所創新，“用心點亮苗鄉侗寨”服務子文化建設逐步推進，企業整體管理水平穩步提高。

在即將過去的一年裏，我局繼省公司組競聘工作完成後，首家在地區局開展了組競聘工作，取得的成績是良好的。聘任工作實現了創新和突破，提高了人力資源管理水平，拓寬了後備幹部的儲備，進一步轉變了觀念，理順了管理體系，鍛鍊了隊伍，提高了幹部職工隊伍的素質。

智力資源是一種資本，意味着智力資源需要投入和產出，需要進行運作和管理，並通過科學的方法來實現增值，而不是簡單的使用和消費。袁懋振董事長依靠智力資本的運作和擴張，把企業做好，有持續的競爭力，缺少了人才，科學無法創新，沒有了技術，企業無法發展。高中低端人才共同發展，使企業保持了創新與領先的優勢，在袁懋振大教育大培訓的理念下，企業實施了人才差異化與個性化的培養，南方電網不但加工出充足的電力，更加工出供電企業發展的優秀人才。袁懋振以一個大企業的高瞻遠矚，實現了16萬員工的企業通力聯合。今年袁懋振董事長在廣西、x和海南的調研時反覆強調：培訓工作極其重要，不能零敲碎打，要“有計劃、系統地培訓”。我局在南網公司、x電網公司領導下，高度重視職工教育培訓工作。把培訓工作重點轉移到提高各級人員的業務能力和水平上來，不斷創新培訓模式，進一步豐富外出培訓、引進培訓、互幫互學、人人上講臺等多形式的培訓方式，提高培訓層次和水平;以全員持證上崗與崗位職系理順相結合爲契機，逐步建立結合員工個人職業生涯發展、全員參與培訓、待遇、使用一體化的培訓機制;進一步加快培訓體系建設，儘快建立有特色的技能培訓基地，爲基層部門和縣局人員技能水平的提高提供平臺;加強對崗位培訓的需求分析、目標確定、課程設計和效果評估，提高培訓的針對性和實效性;注重對班組和一線員工培訓的指導、幫助、督促和檢查;繼續深入開展“創建學習型企業、爭做知識型員工”活動，着力提高人員素質，着力激勵人才脫穎而出，着力營造智力資本運作擴張的良好氛圍。

我局當前良好局面的出現和優秀業績的取得，與我們狠抓培訓教育、努力建設高素質職工隊伍是密不可分的。企業的發展必須牢固樹立“人才是第一資源”的觀念，堅持科學發展觀，積極探索，不斷創新，紮實推進，在員工中樹立“培訓就是最大的福利”觀念，不斷開創我局職工教育培訓工作新格局，有力地推動企業持續快速健康發展，努力促進企業與員工的和諧發展。

培訓會講話致辭3

各位老師，各位學員，大家上午好：

今天，我們 就業服務局組織的20x年首期“門窗加工與製作”技能培訓班就要開班了，本期培訓班在組織開班工程中，得到了 文德茵萊節能門窗有限責任公司和礦區生態恢復補償辦及文遠職業培訓學校的大力支持與配合。在此，我代表就業服務局向門窗公司、補償辦的各位領導以及承擔本次培訓任務的文遠學校的老師致以衷心的感謝!向參加這次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎!

今天我們舉辦本期培訓班目的是爲在座的學員提供一個學習知識、掌握門窗加工與製作技能、提高綜合素質和技能水平的平臺，儘快使提高自身素質和就業競爭能力，爲企業、爲社會創造更多的價值。

就業是民生之本、和諧之基，是構建和諧社會的重要內容。從目前的就業形勢看，全國現在不缺大學生，而是缺有技術特長的技術工人。要想掙錢多、掙錢快，必須要掌握一技之長這個觀念已成爲大多數勞動者的共識。勞動者要提高技術素質，必須走技能培訓這條路，通過技能培訓，才能提高職業技能，才能離開土地、創業致富，才能做到無論走到哪裏都找到收入高、崗位穩定的工作。總之，技能培訓是促進勞動者掌握技術、高薪就業、實現由“體力型”就業向“技能型”就業轉變的唯一途徑。

舉辦這次培訓班是培養在座的學員整體素質和技能水平的好機會。文遠職業培訓學校師資力量雄厚，爲社會培養出一批又一批的實用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業技術的專業老師，相信通過他們的講課，對提高在座學員的自身素質和業務技能大有好處。

藉此機會，我講幾點要求：

一要認識到位。今天參加培訓的每一位學員都要以主人翁的姿態對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成每天的學習任務。

二要認真學習。這次培訓班是經過 就業服務局、補償辦、文德茵萊節能門窗有限責任公司、文遠學校認真準備後才舉辦的，從課程設置、師資配備、教材的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然只有短短的幾天，但內容很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。

三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結合，學以致用，緊密結合實際思考問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升能力素質和工作水平。希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經驗，增長本領。

最後，預祝本期培訓班圓滿成功!也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活愉快，身體健康、全家幸福!

謝謝大家!

培訓會講話致辭4

剛纔，任碧成總工對我局一年來的教育培訓工作做了全面的總結，總的來說，x年取得了較好的成績。在此，我就不再過多敘述了。

現我就明年教育培訓工作提出幾點意見：

一是要求各級幹部員工在教育培訓工作上要繼續提高認識，把教育培訓工作作爲自己不懈的職責和使命，要認識到教育培訓工作是南網方略的要求，是企業發展的需要，要不斷增強在教育培訓工作上的使命感和緊迫感。

全面落實x電網公司用“南網方略”武裝全體員工、教育全體員工的戰略任務。教育培訓工作要緊緊圍繞“南網方略”，全面、準確、深入地對全體員工特別是新進員工的進行教育。發揮培訓優勢，促進全面融合。堅持“一體化”原則，全員培訓必須建立“培訓、考覈、使用和待遇”一體化機制，完善各項規章制度，營造和優化人才環境，堅持貢獻與待遇相聯繫的激勵導向，着力建設幹事有平臺、成纔有機會、發展有空間的良好環境，使真正肯付出、有作爲的人得到相應回報，從而形成鼓勵人才幹事業、支持人才幹成事業、幫助人才幹好事業的良好氛圍。

二是要進一步完善工作機制，促進教育培訓工作的健康開展。要建立健全科學、高效的教育培訓評價反饋作用機制，層層落實教育培訓工作責任;建立“述學”機制，全面開展職工業務技能測試，落實獎懲制度，建立職工個人學習檔案，最大限度的調動和激發職工的學習積極性和學習潛能，提高培訓效果。

培訓更要重視職工思想素質教育，促進職工隊伍全面成長。要結合企業文化建設，重視和加強職工思想政治教育，把職業道德教育作爲崗前和崗位培訓的重要內容，努力培育職工的職業情感，增強責任意識和敬業精神，立足本職做好工作。

三是要強化崗位培訓，不斷提高職工業務技能水平，注重培訓效果。崗位培訓是一項長期性、基礎性的工作，必須持之以恆，長抓不懈。要本着“幹什麼、學什麼，缺什麼、補什麼”的原則，有針對性的制定教育培訓計劃，消除木桶效應的最低點;結合技能比武和崗位練兵活動，全面提升職工實際動手能力。培訓的效果是我們各項工作取得成效的關鍵，要按照企業發展的要求，使培訓符合企業發展需求，同時也要得到員工的認同，加強針對性和實效性，用務實的工作作風，用創新的工作思路，不斷提高培訓效果，使培訓真正爲企業的生產、經營服務。

教育培訓工作與安全生產相結合。深入班組、變電站等，結合崗位工作實際，通過開展技術比武、崗位練兵等活動和形式多樣的培訓，牢固樹立員工危機意識，在工作中堅決執行南方電網公司安全生產1號令，使“一切事故都可以預防”的理念深入人心。教育培訓工作與經營管理相結合。加強針對營銷工作的領導人員、管理人員和一線人員專業化技能培訓，提高營銷人員的業務技能，打造專業的營銷隊伍，兌現南方電網公司和x電網公司“八項承諾”，真正建立“大營銷、大市場、大服務”的營銷模式。教育培訓工作與農電管理相結合。縣級供電企業基礎管理達標工作啓動以來，我局就把提高職工素質，作爲提升縣級供電企業管理水平的有效途徑而全面開展。加強職工培訓力度，提高職工隊伍素質，按照“高起點、高標準、高質量”的達標工作要求，提升整體農電管理水平。

培訓會講話致辭5

同志們：

這一期培訓班是全區村級換屆後舉辦的第一期村黨支部書記培訓班。今年上半年，按照區委、區政府的統一部署，經過各方面的共同努力，我區村級組織換屆選舉工作基本順利完成。到昨天，全區301個行政村有99%完成了黨支部的換屆，有96%完成了村委會的換屆。換屆一結束區裏就舉辦如此規模的培訓班，說明了區委對村支部書記和農村工作的高度重視。通過這次培訓班，使大家進一步統一思想，改進方法，促進工作，爲x“兩個社會”建設作出更大的貢獻。

下面，我談四個方面問題。

第一個問題，我區當前的形勢

村支部書記是我區城鄉基層工作的領導者和組織者，要帶領廣大村民不斷前進，首先要把握住當前的形勢，增強工作的主動性、自覺性。就我區基層而言，發展和穩定是當前的主題，因爲沒有穩定就無法發展，有了穩定沒有發展羣衆也會有怨言。換句話說，當前基層的主題就是建設小康社會與和諧社會。所以，區委、區政府提出，要在推進“兩個社會”建設中爭當全市“排頭兵”。

首先，“走在前列”是上級黨委、政府的明確要求。今年全國“兩會”期間，x在參加浙江代表團討論時發表了重要講話，明確要求浙江在落實科學發展觀、構建和諧社會、加強黨的先進性建設三個方面走在全國前列。省委在5月出臺了貫徹意見，要求全省上下認真貫徹x重要講話精神，全面推進“幹在實處，走在前列”的各項工作。今年市第三次黨的代表大會明確提出，力爭在全面建設小康社會與和諧社會中走在全省前列。在市黨代會、人代會期間，市委、市政府主要領導在x代表團討論時多次要求，x要繼續加快發展，努力走在全市前列，爲x走在浙江前列多做貢獻。因此，我們一定要認真學習貫徹x的重要講話精神，按照省委、市委的意見部署，深刻理解“幹在實處，走在前列”要求，切實增強前列意識和實幹精神，努力把農村工作做得更好。

其次，“走在前列”是我區加快發展的必然選擇。建區以來，我區始終保持了較高的發展速度，國內生產總值、規模企業產值、經濟外向型程度以及人民生活水平等多項指標已經進入全市前列。但是，過去發展得好不等於以後就發展得好，過去領先不等於今後就能走在前列;某些經濟指標領先，不等於全部經濟工作領先，更不等於經濟社會綜合發展的領先;在x某些方面領先，不等於在全省以及更大範圍的領先。就全市來看，我區上半年地方財政收入名列全市第六，增幅名列倒數第二，在全市處於後進。就全省來看，一些我們看來處於全市領先位置的指標，放在全省的背景來考察，則領先我們的大有人在。如人均生產總值，20x年我區是4475美元，而義烏是5000美元，蕭山是5207美元;百戶家庭汽車擁有量我區目前是23輛，義烏是26輛。還有教育衛生文化體育方面，x在全省本身處在中下游，如果x在x是落後的，就說明x在全省也肯定是落後的。所以說，要加快發展，必須使落後的儘快趕上去，先進的更上一層樓、不斷前進，這樣才能全面推動各項工作走在前列。當前，我區經濟社會處於“矛盾凸顯期”。國際經驗表明，這一時期經濟快速增長積累起來的經濟和社會矛盾日益顯化，處理不當就會導致“拉美現象”，社會兩極分化，效率低下，經濟停滯不前甚至倒退。在經濟方面，環境資源和發展的矛盾日漸突出。我國每萬元GDP消耗的資源大大超過世界平均水平。國家實施宏觀調控就是一種“倒逼”，逼着你少用資金、少用土地、少用能源，最終轉變經濟增長方式，獲得更好的效益。在社會方面，不同階層人羣之間的差距不斷拉大，雖然生活水平總體比以前好，但心理容易失衡。正確對待這些問題，我們要做到兩點：一是出現矛盾不要奇怪，因爲要改革發展就必然會有矛盾;二是面對矛盾不能退縮，前面說過，光有穩定沒有發展也會有矛盾，關鍵要靠加快發展來解決矛盾。所以，我們必須要走在前列，但走在前列不是說出來的，而是幹出來的。只有每個村都真抓實幹，發展起來了，鎮街道才能發展;每個鎮街道都發展了，x才能發展;x走在前列了，x才能走在前列。現在的區域競爭，實際上是一個區域的兩個主體在競爭，一是企業家的競爭，二是黨委政府的競爭，如果上億元的重點規模企業不能健康快速成長，如果地方黨委政府沒有協調好發展和穩定的關係，說要“幹在實處，走在前列”就只能是大話、空話。以上形勢分析的目的，是要大家增強發展的觀念，穩定的觀念，處理好發展和穩定之間的關係。落實到“兩個社會”上，就是要建設小康社會與和諧社會，小康社會是共同富裕，前提是發展，和諧社會是安居樂業，前提是穩定。

第二個問題，實施城鄉一體化戰略是我們各級黨組織的共同任務(見輔導報告) 第三個問題，做一個合格的村黨支部書記

在x爭當全市“兩個社會”建設“排頭兵”的過程中，農村8453名黨員、36.13萬農民的積極性能否調動起來，創造性能否發揮出來，村黨支部書記肩負的責任十分重大。要把村的集體經濟發展好，把村裏的穩定維護好，把村裏的社會事業辦好，使黨支部有影響力，關鍵也在村黨支部書記。從全區來看，凡是有影響力和戰鬥力的黨支部必然有一個優秀的支部書記。在此，我對大家提幾點要求：

一是講學習，提高素質。人不學習就要落後。當今社會是一個知識爆炸的社會，科學技術突飛猛進，社會現象瞬息萬變。要適應改革開放和經濟社會的新形勢、新情況，需要我們不斷加強學習，拓展思路，更新觀念。農民不能只是埋頭苦幹，一個村要發展，既要有實幹精神，也要有科學方法。要學會運用網絡，在網上學習知識，獲取信息，提高自身的學習能力;要學會研究政策，懂得政策的導向，爭取政策的支持，盲目蠻幹只會在政策面前撞得頭破血流;要學會思考形勢，思想要能跟上形勢，要善於結合本村發展的現狀去思考當前的形勢，找準方向和突破口，掌握工作主動權。

二是講大局，維護團結。作爲村黨支部書記，要切實維護上下左右的團結。對上要虛心接受鎮街道的工作指導，爭取鎮街道對黨支部和村委會工作的支持。對下對左右要有高姿態，能團結人，不能斤斤計較，心胸狹窄。要講民主，特別是在支部書記個人意見不被多數班子成員採納的情況下，要做到少數服從多數，而不能把個人意志強加在別人身上;在日常工作中，遇事要堅持與班子成員及時商量，善於聽取多方面的意見，尤其是聽取不同的和反對的意見，集中大家的智慧，做出正確的決策。不能個人代替組織。要正確處理村“兩委”關係，既要尊重村委會的法律地位，支持村委會依法行使職權，維護村民依法自治;又要敢於領導、善於領導，嚴格按照省、市兩級最近出臺的《村級組織工作規則》的有關規定，正確運用民主集中制原則，使村“兩委”成員之間相互信任，相互支持，齊心協力地做好工作。

三是講奉獻，爲民辦事。村黨支部書記雖然只是芝麻大的小官，但也有“爲官一任，造福一方”的責任。作爲村裏的“當家人”，大家一定要嚴格按照“x”重要思想的要求，走羣衆路線，想羣衆所想，急羣衆所急，在知難事、破難題、解民憂上下功夫，努力爲羣衆多辦實事，多辦好事。要發展集體經濟促進羣衆富裕，把村裏的教育文化事業辦好，把村容村貌建設好。要樹立良好的工作作風，做到胸襟寬闊，虛心聽取羣衆的意見和建議，耐心細緻地做好羣衆的思想政治工作。要堅持立黨爲公，執政爲民，沿着既定目標，真抓實幹，身體力行，以紮實的作風，優異的業績，完成屆期內的目標任務。

四是講廉潔，注意形象。目前羣衆最在意的就是村幹部的廉潔問題。這次村級組織換屆選舉之前，區裏組織開展了大規模的村帳審計工作，就是爲了消除羣衆對這方面問題的疑慮。現在有些地方羣衆傾向於讓有錢的人當村幹部，也是由於這方面的擔心。作爲黨在農村的代言人，大家的形象就是一個村的形象。在任何時候，任何場合都要堅持高標準，率先垂範，不該拿的東西堅決不拿，更不能把集體資產當成自己“盤中的蛋糕”，任意進行支配。要嚴於律己，廉以服人，注意改正羣衆看不慣的作風。對待班子成員，要始終保持正常的同志關係，不互相吃請，不拉幫結夥、搞幫派。對待農民羣衆，要深懷愛民之心，把他們的事情當成自己事，不吃、拿、卡、要，不以權謀私，做一個清清白白、羣衆稱讚的好村官。第四個問題，培訓班的要求

學習並非一朝一夕之事，不可能畢其功於一役。區委舉辦這次培訓，也是爲了給大家創造一個相對好的學習環境。大家要珍惜這次難得的學習機會，以良好的學風和作風確保學習任務圓滿完成。這裏我強調三點：

一是要集中精力，認真學習。這次培訓班是經過認真準備後才舉辦的，培訓時間雖然不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性。大家要遵守學習紀律，按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。

二是要聯繫實際，深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結合個人思想工作狀況，緊密結合本村的實際，把學習與思考很好地結合起來，用科學的態度分析問題、解決問題，積極探索適合各地實際的農村經濟發展的新思路，不斷提高自身素質和實際工作能力。

三是要學以致用，指導實踐。學習的目的在於應用。大家要把所學的理論知識運用到帶班子建組織強隊伍、抓經濟促發展保穩定的實踐中，運用到我們農村基層實際工作當中去，真正做到武裝頭腦，指導實踐，推動工作。