春節職工福利發放方案【多篇】
春節職工福利發放方案 篇一
爲體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的'歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品。凡在20xx年xx月xx日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發放具體方案如下:
預計人數 55人
帶魚 1盒 ¥40
花生油 1桶 ¥107
酒 1箱 ¥100
水果 1箱 ¥60
大米 1袋 ¥30
雞蛋 1箱 ¥50
合計:
注:以上物品具體價格以實際購買價格爲準。
一、發放對象:
公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工)。
二、發放時間:
20xx年x月xx日(下午16:00)。
三、發放地點:
公司辦公室。
四、組織發放人員:
xx、xx、xx。
五、發放方式:
由綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚。
六、物品採購:
所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司)。
七、注意事項:
1、各部門在將禮品領回去之後,請儘快發放給各位員工,如發現月餅有發黴或其它質量問題,飲料有開啓過期現象,請勿食用,並請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
2*本站 *、爲避免出現有人重複領取,我部只按各部門所提交的名單人數發放,請各部門準確統計好名單;
3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
單位工會春節發放福利方案 篇二
20xx年春節即將來臨,爲體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發放具體方案如下:
一、發放對象:
公司全體員工(截止20xx年1月1日前進廠員工);
二、發放時間:
20xx年1月23日(下午16:00);
三、發放地點:
公司辦公室
四、組織發放人員:
五、發放方式:
由綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,並請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門提交名單實際人數發放數量;
六、物品採購:
所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司);
七、注意事項:
1、各部門在將禮品領回去之後,請儘快發放給各位員工,如發現物品有發黴或其它質量問題,飲料有開啓過期現象,請勿食用,並請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
2、爲避免出現有人重複領取,我部只按各部門所提交的名單人數發放,請各部門準確統計好名單;
3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
單位工會春節發放福利方案 篇三
一、活動背景、目的和意義
在20xx年來臨之際,學校、學校工會決定慰問爲大院教育事業揮灑畢生心血的退休教師,激勵在崗教師勤奮、努力、創新工作。
二、主辦單位:
青川縣大院民族學校
三、活動主題:
走基層,溫暖退休教師心。
四、活動負責人:
黃家彥、何天曉、李防修
五、參加人員:
學校部分領導、工會部分委員、全體退休教師
六、活動時間:
20xx年1月20——1月30日
七、活動地點:
青川縣大院民族學校退休教師家
八、活動前期準備
1、辦公室在20xx年1月15日前宣佈活動;聯繫好到退休教師家的。車輛;活動時期內,做好工作。
2、工會、後勤處在20xx年1 月16日前準備好活動所需用品(大米、菜油、麪條)。
九、活動構成、安排
活動分3組
一組成員:xxxxxx
慰問人員:xxxxxx
二組成員:xxxxxx
慰問人員:xxxxxx
三組成員:xxxxxx
慰問人員:xxxxxx
十、活動資源需要及用途
1、車輛:3輛;
2、物資:菜油16份(5kgx16);麪條(160kg);大米(160kg)。
十一、經費預算4500元(以實際支出爲準)
1、車費1000元(到廣元、青川、本縣鄉各村);
2、慰問用品(大米、菜油、麪條各16份)3500元。
春節職工福利發放方案 篇四
一、福利禮品內容
1、福利禮品:購物卡一張,面值300元;
員工可根據個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的個性化需求,員工領取後攜帶方便。但禮品體積小,看起來不夠大氣。
2、福利禮品:蘋果一箱(100元左右)+ 200元超市購物卡;
員工即能拿到公司準備的年貨,又可根據個人實際需要自行選擇,員工領取後也較容易攜帶。
3、福利禮品:金龍魚食用調和油5L裝兩桶(價值150元左右)+ 蘋果一箱(100元左右);
實用性較強,但員工領取後攜帶不是很方便。
二、發放對象
投資全體人員
三、費用預算
300元×22人=6600元
四、春節福利發放人員名單
(見附表)
春節職工福利發放方案 篇五
一年一度的傳統節日----春節將至,爲進一步增強廣大員工對公司的凝聚力、向心力,加強員工的歸屬感和責任心,體現公司人爲關懷。特制訂如下方案:
一、發放標準(以工齡界定):
本公司工齡一年以下人員:價值50元禮品一份 本公司工齡一年及以上人員:價值100元禮品一份 主管級人員:工齡禮品+現金紅包200元/人 經理級人員:工齡禮品+現金紅包400元/人
總監級人員:工齡禮品+現金紅包800元/人
二、工齡禮品費用預算
(與銷售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發票,只能提供普票)
方案1、一年以內人員(人數截止到xxxx年1月29日,總人數226人,不含xxxx年入職人員,217人)
總計金額:1.4802萬元
三、現金紅包預算
(主管、經理級及以上)
四、金額總計:
方案1+現金:14,888元+9800元=2.4688萬元
方案2+現金:14,802元+9800元=2.4602萬元
單位工會春節發放福利方案 篇六
爲充分體現黨和政府對特困職工、勞動模範、企業退休工人生活的'關懷和尊重,讓他們過上快樂、祥和、平安的節日,現擬定縣總工會20xx年元旦、春節慰問方案:
一、慰問對象
1、特困職工:止20xx年底,全縣共建立特困下崗職工檔案630人,擬慰問救助260人(包括20名特困農民工)。
2、勞動模範:目前全縣共有省部級以上勞模7人(全國勞模1人,省部級勞模6人),全部進行慰問。
3、退休工人:止20xx年底,全縣共有企業退休工人370人,全部進行慰問。
二、慰問標準
1、特困職工(含農民工)每人慰問金300元,計260人×300=78000元;
2、省部級以上勞模每人500元慰問金,計7×500=3500元;
3、退休工人每人發價值80元全棉牀單1塊,計370×80=29600元。
以上三項共需慰問資金111100元。
三、慰問形式
勞動模範由四大班子領導進行慰問3人(魏文清、溫連有、魏正剛),特困職工由四大班子領導進行慰問4戶(高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅),其餘人員(包括退休工人)由縣總工會進行慰問。
四、資金籌措
特困職工、勞動模範和企業退休工人,共需慰問資金111100元,請求縣財政解決72100元(其中勞模和退休工人全部解決,特困職工與工會各按50%解決),縣總工會自籌解決39000元。
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