新年元旦致教師員工的慰問信(精選多篇)

第一篇：新年元旦致教師員工的慰問信

尊敬的全體教職員工：

光陰似箭，歲月如歌，又一個365天悄然滑過。2014年即將載着累累碩果駛入歷史長河，包涵希望的2014年已微笑着向我們走來。值此辭舊迎新之際，謹代表學校黨政工向辛勤耕耘、默默奉獻的您以及家屬致以節日的祝賀和誠摯的問候!

2014年紮實的工作爲學校發展歷史增添了濃重的一筆。學校接受了xx人民政府督導室的“學校發展性”及“學校信息技術運用”兩項督導，獲得良好的評價;學校xx素質教育實驗校實驗項目實施進展順利;校本研修工作不斷推進;教育質量不斷提升，畢業班參加xx質量監控名列前茅。

2014年學校獲得了xxxx文明單位、xx市行爲規範示範學校、xx市健康促進學校、xx市科技特色學校、xx市安全文明學校、xxxx創藝術特色學校、xxxx素質教育實驗校、xxxx教師專業發展學校等光榮稱號。

展望2014年，我們將面臨新的契機和挑戰。機遇蘊含精彩，創新成就偉業。我們要以科研建設爲龍頭，堅持教育創新，深化教育改革，創名牌，重特色，爭一流;強化師資建設，提高管理水平，造就一支科研型、專家型的師資隊伍;推進校園文化建設，彰顯人文辦學理念;優化育人環境，加強交流合作，改革教學方法，提高課堂效益，不斷提高教育教學質量。

2014年，對於我們而言，是早晨，更是春天。時不我待，逝者如斯。我們將以昂揚的鬥志、勃發的英姿來迎接這個早晨的萬丈光芒，以辛勤的勞作、滿腔的熱血和汗水來耕種與澆灌這個春天的每一寸土地。

老師們!讓我們團結一致，揚起創新的風帆，蕩起智慧的雙槳，迎着現代化教育的春風朝陽，勇往直前!

最後，再次恭祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意!祝我們共同的“家園”蒸蒸日上、再攀新高!

第二篇：2014年新年致教師員工賀電慰問信

尊敬的全體教職員工：

光陰似箭，歲月如歌，又一個365天悄然滑過。2014年即將載着累累碩果駛入歷史長河，包涵希望的2014年已微笑着向我們走來。值此辭舊迎新之際，謹代表學校黨政工向辛勤耕耘、默默奉獻的您以及家屬致以節日的祝賀和誠摯的問候!

2014年紮實的工作爲學校發展歷史增添了濃重的一筆。學校接受了新區人民政府督導室的“學校發展性”及“學校信息技術運用”兩項督導，獲得良好的評價;學校新區素質教育實驗校實驗項目實施進展順利;校本研修工作不斷推進;教育質量不斷提升，畢業班參加新區質量監控名列前茅。

2014年學校獲得了浦東新區文明單位、上海市行爲規範示範學校、上海市健康促進學校、上海市科技特色學校、上海市安全文明學校、浦東新區創藝術特色學校、浦東新區素質教育實驗校、浦東新區教師專業發展學校等光榮稱號。

展望2014年，我們將面臨新的契機和挑戰。機遇蘊含精彩，創新成就偉業。我們要以科研建設爲龍頭，堅持教育創新，深化教育改革，創名牌，重特色，爭一流;強化師資建設，提高管理水平，造就一支科研型、專家型的師資隊伍;推進校園文化建設，彰顯人文辦學理念;優化育人環境，加強交流合作，改革教學方法，提高課堂效益，不斷提高教育教學質量。

2014年，對於我們而言，是早晨，更是春天。時不我待，逝者如斯。我們將以昂揚的鬥志、勃發的英姿來迎接這個早晨的萬丈光芒，以辛勤的勞作、滿腔的熱血和汗水來耕種與澆灌這個春天的每一寸土地。

老師們!讓我們團結一致，揚起創新的風帆，蕩起智慧的雙槳，迎着現代化教育的春風朝陽，勇往直前!

最後，再次恭祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意!祝我們共同的“家園”蒸蒸日上、再攀新高!

第三篇：2014年元旦致員工慰問信

2014年元旦致員工慰問信

尊敬的全體教職員工：

光陰似箭，歲月如歌，又一個365天悄然滑過。2014年即將載着累累碩果駛入歷史長河，包涵希望的2014年已微笑着向我們走來。值此辭舊迎新之際，木花果村完小向辛勤耕耘、默默奉獻的您以及家屬致以節日的祝賀和誠摯的問候!

2014年紮實的工作爲學校發展歷史增添了濃重的一筆。學校積極認真做好了“兩基”迎國檢的相關工作。我校的校園文化建設也上了一個新臺階，校園文化氣氛更濃了。校園文化規劃已初具成形。

展望2014年，我們將面臨新的契機和挑戰。我們要堅持教育創新，深化教育改革，重特色，爭一流;強化師資建設，提高管理水平，造就一支業務能力強的師資隊伍;推進校園文化建設，彰顯人文辦學理念;優化育人環境，加強交流合作，改革教學方法，提高課堂效益，不斷提高教育教學質量。

2014年，對於我們而言，是早晨，更是春天。我們將以昂揚的鬥志、勃發的英姿來迎接這個早晨的萬丈光芒，以辛勤的勞作、滿腔的熱血和汗水來耕種與澆灌這個春天的每一寸土地。

最後，再次恭祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意!

木花果村完小

2014年12月2日

冷墩國小關於加強

校風、教風、學風建設的若干意見

校風教風學風是黨風的反映，是學校形象、精神的集中體現。打造良好的校風教風學風，是時代的呼喚，以校風教風學風建設爲抓手，內強素質，外塑形象，是構建精緻教育辦學模式的需要。根據《公民道德建設實施綱要》要求，結合我校實際，就進一步加強校風、教風、學風建設，增強全校師生的社會公德、職業道德和主人翁責任感，

促進校園精神文明建設工作提出如下意見：

一、提高認識，充分認識加強校風、教風和學風建設的重要性

加強校風、教風和學風建設，是樹立自身的品牌，走可持續發展之路的需要；是踐行辦學理念、提高教育教學質量，辦出學校特色，實現辦學目標的需要；是服務社會和家長，辦人民滿意教育的需要；是真正樹立和落實科學發展觀，爲學校發展提供不竭的動力的需要。

二、堅持以構建和諧校園爲目標，營造充滿活力的良好校風

我校的校風是校風是：愛校、勤奮、團結、求實

學校的形象和校魂，是學校的風氣和師生員工精神面貌的總和，優良的校風具有強烈的召示、感染、同化、激勵和規範作用，良好的校風是學校生存和發展的必要條件。校風又是一種良好的集體輿論，人人愛集體、人人爲集體出力，人人爲集體負責，人人維護集體的榮譽，人人遵守集體共同確定的準則。良好校風要求我們必須堅持以人爲本的科學發展觀，倡導和諧奮進的良好氛圍，形成班子和諧、幹羣和諧、師生和諧、同學和諧的良好局面，努力辦人民滿意的學校。

三、堅持以提高質量爲重點，營造嚴謹治學的優良教風 。我校的教風是：敬業、愛生、嚴謹、創新

教風是校風的一部分，主要是指教師（包括教輔人員）嚴謹治學，從嚴治教的作風。擁有一批具有一流師德師風的高水平師資隊伍是提高教學質量的根本保證，教師的思想、語言行爲會直 接影響和感染學生，起到潛移默化的示範作用。

四、堅持以提高素質和能力爲根本，促進優良學風的傳承發 揚。

我校的學風是樂學、善思、勤勉、好問

學風是校風最直接的體現，是校風、教風狀況的重要標誌。在學校，主要是指教師和學生在一般學問和學習方面的風氣，是

學校中長期形成的師生對待學問和學習的情緒上、言論上、行動上的共同傾向，我們要始終把學風作爲學校創新發展的“生命線”，緊抓不放，常抓常新，齊抓共管，形成合力，這樣才能收到較好 的效果。

校風、教風和學風建設是一項長期的艱鉅的任務，全校師生員工要增強緊迫感、責任感，密切合作，開拓進取，共同努力，廣泛開展以“抓教風、促學風、興校風之我見”爲主題的論壇活動，把 我校的校風、教風和學風建設提升到一個新的臺階。

冷墩國小

2014年3月

第四篇：農行致員工新年慰問信

農行致員工新年慰問信

中國農業銀行××分行全體員工、離退休老同志：

你們好！值此元旦、春節來臨之際，我謹代表市分行黨委向辛勤奮戰在經營一線的廣大員工以及關心和支持農業銀行改革發展的離退休老同志暨家屬表示節日的祝賀和崇高的敬意！

雄雞高歌辭舊歲，金狗獻瑞迎新春。在過去的一年裏，全行員工在省、市分行黨委的正確領導下，認真踐行“三個代表”重要思想，原創：堅持以科學發展觀統領全行各項工作，按照“上總量、求質量、調結構、創機制、強管理、增效益、把發展作爲硬道理”的工作思路，緊緊圍繞“存款要上新臺階、清收管理要有新突破，經營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內部管理要規範”五項工作，艱苦奮鬥，艱苦奮鬥，真抓實幹，圓滿完成了各項工作任務。存款淨增超億元，餘額達到億元；貸款淨增萬元，餘額達到億元；收回不良貸款多萬元絕對額和佔比“雙下降”；當年實現經營利潤超萬元。這些成績的取得是廣大員工齊心協力頑強拚搏的結果，凝結着每一位員工和離退休老同志的心血和汗水。在此，我代表市分行黨委向你們表示衷心的感謝！原創：

改革潮涌，形勢逼人。在新的一年裏，全行將以黨的十六大和十六屆五中全會精神爲指針，認真按照國家“十一五”總體規劃和要求，牢牢把握國有商業銀行改革發展的大好機遇，切實轉變業務增長方式，以“降低成本抓存款，把握機遇抓營銷，下苦功夫抓清收，創收節支抓利潤，紮實認真抓管理”五項工作爲重點，帶領全行員工聚精會神抓經營，一心一意謀發展，以百倍的信心，奮起直追的精神，進一步加快有效發展，不斷開創隴南各項工作的新局面。

最後，祝廣大員工，離退休老同志節日快樂，身體健康，闔家歡樂！

第五篇：致員工家屬的新年慰問信

致三三員工家屬的新年慰問信

尊敬家屬：

您好！

凱歌送舊歲，駿馬迎新年，在這新春佳節即將來臨之際，向多年以來對親人獻身貨代服務行業的理解和支持公司發展的您，表示衷心地感謝和誠摯的問候！恭祝您在新的一年萬事如意、闔家幸福！

過去的一年，面對市場競爭的嚴峻挑戰和同行業競爭發展的壓力，公司積極應對調整佈局，適時調整經營策略，鞏固客源、拓展新市場，企業的經濟效益穩步發展，業績增長%,利潤增長%，在2014年的征程中實現了新的跨越。過去的一年，因爲有您的家屬，我們可愛的夥伴們的辛勤付出，三三的客戶滿意度達到了95%以上，公司坐穩 “***”榜，獲得了“全國最佳僱主獎”、“省級成長型中小企業”、“***”等一系列榮譽，社會的品牌知名度和美譽度越來越高。

成績背後，飽含着您的理解與支持，由於工作的原因，很多員工同家人聚少離多，沒有很好的孝敬父母，關愛妻子，疼愛孩子。在此，公司向一直在身後支持我們工作的家屬表示深深的感謝！是您無私的愛給了我們無窮的動力，是您的理解與支持成就了三三的今天！我們所有的榮譽也屬於您!在此，真誠的向您道一聲：辛苦了!

三三的員工是三三最大的財富。2014年是三三轉型升級至關重要的一年，這一年三三將進入一個新的格局，開創一個新的時代。在接下來的日子裏，三三會經營好一切與三三人有關的內容，把每一位三三人的發展和空間放在首位，把員工們在三三平臺的發展和出彩作

爲三三發展的首要主題。這一年我們依然堅持“發展第一、員工第二、市場第三、股東最後”，爲三三人開啓“萬馬奔騰”的場地，鼓勵他們通過各項體制和機制的生髮和制定，讓他們能擁有自主意識，具有自我經營、自我管理、自我引導的能力，並在此基礎上形成提升和突破，成就自身的發展(請繼續關注：)。

發展中的三三將爲您的親人提供一個充分展示才華，實現自我價值的廣闊空間與舞臺。他（她）在三三努力了，學習了，磨鍊了，我們深信您的親人將會掌握更多工作的技能技巧，學習更多爲人處事的經驗，他（她）將變得更上進、更成熟、更孝敬家人、更能承擔起家庭的責任??他（她）會同三三一起成長！

在三三大平臺的建設上，我們任重而道遠，機遇和挑戰並存！迎接着馬年的曙光，我們還需要您的支持！在自身經營上，您的親人也將快馬加鞭，奮勇奔跑，他（她）也需要您的支持！

展望新的一年，我們眼前，有清晰宏偉的目標；腳下，有光明寬廣的道路。相信有了您的支持，我們的前途將會是一片光明，三三的2014定會是一個新的勝利年、豐收年！

再次感謝您對三三大家庭的付出與支持！祝您全家在新的一年裏閤家歡樂、萬事如意！願您的家屬在三三平步青雲，再創佳績！

浙江三三國際貨運有限公司

二○一四年春節