“落實中央八項規定精神”自查報告

根據學校紀委《2021年“落實中央八項規定精神”監督檢查實施方案》的通知精神，我處領導班子對照通知內容，圍繞“持續發力精準糾正‘四風’，鞏固拓展作風建設成就”的要求，認真組織學習文件，嚴密組織專題研討，充分徵求羣衆意見，老實查擺存在問題，深刻剖析原因教訓，務實制定整改措施。現把自查情況彙報如下：

一、總體情況

自查總體情況較好:一是領導班子認真執行黨內監督條例，堅持和完善民主集中制;二是貫徹學校重大決策部署較爲有力;三是決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創先爭優意識、廉潔自律意識普遍較強。處領導班子與成員的優良工作作風，爲各項工作取得較好成效提供了重要保證。

二、存在問題

（一）工作作風不夠紮實

缺少敢於爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極向上的態度。部分教職工責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。個別同志抓落實力度不夠大、執行力不夠強。

（二）節約意識不夠強

一些同志艱苦奮鬥、勤儉節約意識淡化，甚至還有花“公家”的錢不心疼的心態， 在單位用水、用電、用紙等方面鋪張浪費，造成大量能耗。

（三）少數教職工工作紀律觀念不強

部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調客觀多，主觀少。黨員的先鋒模範作用發揮不夠。個別人員紀律鬆弛，甚至有違反工作紀律的現象。

（四）基層工作不夠深入

缺乏較強的事業心和責任感，鋪下身子少，瞭解具體情況不夠。在對待具體問題上，向師生解釋不夠，服務觀念沒有真正樹起來。

三、整改措施

（一）加強對“八項規定”精神實質的學習和領會

實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。每週五下午爲集體學習日。要求黨員幹部從自身做起，通過學習，自我反省，發現工作中的不足和缺點，調整、提升並不斷完善自我，及時轉變作風，將學習成果應用到工作實踐中，以黨員帶動羣衆的良好風氣。

（二）加強內部管理，紮實推進節約型部門建設

大力提倡“從我做起，從小事做起，厲行節約”，要求每位工作人員節約用水、用電，針對財務管理以及資產管理的關鍵環節，整合修訂相關管理制度，分類分項建立臺賬，從細節上規範內務管理和具體操作，從制度上遏制浪費。

（三）健全完善規章制度，進一步規範工作行爲

健全完善管理制度，如值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日誌制度，工作督查制度，考覈制度，財務審批制度等，對保衛處全體人員工作行爲規範做出明確的要求。嚴格工作紀律，自覺遵守學校“十項規定”，不置若罔聞，不迂迴變通。

（四）加強黨員作風建設，深入開展黨風作風教育

進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓作風，嚴肅查處上班遲到、早退現象，嚴禁上網聊天玩遊戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與年度考覈一併納入績效考覈予以獎懲。

（五）領導幹部帶頭深入一線，帶頭密切聯繫羣衆，帶頭解決實際問題

一是加強工作指導。對上級佈置的工作任務，堅決克服以會議落實會議、以文件落實文件，科學制定落實方案計劃，全程跟蹤督導，注重效果落實；二是加強調查研究。堅持師生至上，充分徵求師生意見，深入進行調查研究，提高工作效益；三是強化服務意識。始終堅持熱情服務師生，不斷提升安保服務質量。

今後，我們將嚴格對照“八項規定”要求，以“廉潔、節儉、增效”爲目標，健全長效機制爲保證，從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發生，確保勤儉節約和廉潔自律的相關規定得到有效落實。