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計劃生育站自查報告多篇

計劃生育站自查報告多篇

計劃生育站自查報告篇1

根據****人口和計劃生育局《關於做好省糾風工作專項督查的通知》精神,萬里鎮認真開展了自查自糾活動,現報告如下:

一、人口和計劃生育羣衆工作紀律和檢查考評工作紀律張貼上牆,起到了警示作用。

二、按照上級要求,申請辦理了詳細的計劃生育技術服務站平面設計圖,項目建設書和環保評估等全部手續。並做到了項目專用資金全部到位。

三、在計劃生育“收支兩條線”的管理落實工作中,對社會撫養費的徵收,管理和使用方面嚴格執行票據分離,收支兩條線的國家政策。並對所收社會撫養費全額上繳國家財政。對收費項目進行認真細緻的自查自糾,停止搭車收費,嚴格票據管理,制止一切亂收費行爲。做到文明執法,熱情服務,依法行政,便民維權。

四、農村部分計劃生育家庭獎勵扶助政策的落實。主要針對獎扶、特扶對象的資格確認上,做到嚴格把關,認真摸底不瞞報、不漏報、不錯報、不虛報。嚴格執行三公示原則。在獎扶金髮放中,沒有出現截留和遲發存摺現象。對獎扶、特扶對象死亡人員及時上報。

通過深入開展人口與計劃生育糾風工作活動,萬里鎮計劃生育工作政風行風建設得到了進一步的加強,努力做到了國家政策的令行禁止。推動了今後計生工作的順利開展。

計劃生育站自查報告篇2

根據銅川市人口與計劃生育局關於申報人口與計劃生育工作先進社區的通知精神,結合我社區計生工作的實際情況,我們進行了認真的自查,現將自查情況報告如下:

一、基本情況

連續二年內無早婚早育,無違反政策生育,無溺棄女嬰等現象,上報統計數字無水份,居民對社區人口和計劃生育工作滿意度高。

二、工作網絡健全規範

1、解放社區成立於20xx年元月,社區成立之初,我們就設立了計劃生育委員會,委員會由6人組成,社區主任房俊琴任主任,張淑琴任社區計生專幹。

2、解放社區於20xx年3月在區計生局的指導下,成立社區計生協會會員小組和會員聯繫戶230人,工作經常開展,從沒間斷。

3、爲了進一步明確責任、細化管理,我們按地域特點和居民居住場所,把轄區分爲懷新組、北新組、鐵牛組三大組,並配備了23名中心戶長。在上級組織協調下,中心戶長報酬得到落實,中心戶長工作積極性提高,工作到位。

三、積極開展計生政策、法規的宣傳及諮詢活動,建立健全管理制度。

1、爲了使社區計劃生育工作進一步規範化、制度化,我們先後制定完善了《社區計劃生育工作職責》、《社區計劃生育協會職責》、《中心戶長職責》、《計劃生育民主決策制度》、《計劃生育民主監督制度》、《計劃生育民主管理制度》、《解放社區計劃生育居民自治公約》等20多項制度。

2、按照流動人口管理辦法,做好流動人口管理和服務工作,根據流動人口管理辦法我們對流動人口建立檔案,跟蹤管理和服務。

四、紮實有效地開展教育活動

1社區成立以來,我們成立了社區人口學校,制訂了教學計劃,教員有:x、x、x、x。

2、建有人口和計劃生育宣傳欄、黑板報、及時更新內容,印發了計劃生育政策、法規、避孕節育知識、優生優育和生殖保健知識等宣傳資料。通過各種形式大力宣傳人口與計劃生育政策,積極營造關愛女孩出生、成長的社會環境和輿論氛圍,教育羣衆樹立科學、文明、進步的新型婚育觀念。

五、開展優質技術服務,推行居民自治使計劃生育工作上水平。

1、建立計生服務室,對轄區所有育齡人羣(含流動人口)進行計劃生育藥具發放和技術指導,對轄區內的育齡婦女及流動人口進行了五期全程免費服務。

2、認真做好轄區育齡婦女三查和婦女病普查工作。二年來,在區、街道計生服務室的配合下,堅持一年4次的三查工作和一年一次的婦女病普查工作,使三查率每季度達100%,婦女病普查率達85%以上。

六、管理制度嚴格、行之有效。

1、在計劃生育日常管理中,我們有計劃生育報表、育齡婦女卡冊和計劃生育掛牌(含流動人口)。

2、每月按時將報表填報街道計生辦,統計數字準確,如實上報相關數據,掛牌數字每季度及時更換,一目瞭然。

3、計劃生育工作我們一直是公開透明,一系列的數字都張榜公佈,許多制度措施都在宣傳欄公佈。特別是對二胎指標的申請、申報上進行公示,接受羣衆監督,讓廣大居民做到心中有數。

4、定期召開中心戶長聯繫會議,對流動人口進行摸底、調查,對未辦婚育證明的督促他們辦理婚育證明,及時瞭解他們的節育和生育情況。

5、20xx年起草了《解放社區居民自治公約》,經過討論徵求意見,《公約》於20xx年3月居民代表大會通過,並逐步簽訂自治協議。

6、我們依託社區計生服務室對新婚、懷孕、生育、避孕節育等對象,進行上門訪視、跟蹤服務、及時把優生優育、科普知識、婦女病防治及避孕節育知情選擇等書籍發到育齡羣衆手中,對符合條件的計劃生育戶優先給其辦理城市最低生活保障。

七、綜合治理

針對下崗失業等特殊人羣大量增加,人口流動性不斷增大,給管理工作帶來的難度,我們定期召開中心戶長、樓長、市場管理工作人員,物業管理人員、房屋出租戶聯席會議,研究社區計劃生育工作,對發現的問題及時處理,營造了良好的計劃生育工作環境。

計劃生育站自查報告篇3

根據市人口計生委關於開展流動人口計劃生育服務管理專題評估工作的安排,我局領導高度重視,召開專門會議,對這項工作進行安排部署,要求各鄉鎮按照上級安排不折不扣地做好這項工作。同時,縣人口計生局成立專門工作小組,認真對照評估標準,深入開展了流動人口計劃生育工作服務管理自查。現將自查情況報告如下:

一、基本情況

由於我縣經濟基礎薄弱,形成了外出人口多、流入人員少這樣“一多一少”的特點。通過自查,全縣共有流出人口7214人,其中已婚育齡婦女3968人,流出人口****率爲93%。全縣共有流入人口255人,其中已婚育齡婦女89人,流入人口驗證率爲100%。

二、存在問題

1、低生育水平不穩定。從近幾年的情況看,我縣雖然能夠完成上級下達的人口控制目標,但是由於流出人口中已婚育齡婦女佔有較大比例,這些流出人員的婚、孕、育情況難以掌握,爲人口目標的順利實現留下了隱患,低生育水平存在反彈的潛在因素。自查發現,從xx年截止到xx年底,全縣流動人口中已婚育齡婦女共有出生92人,其中計劃內78人,違法生育14人,計生率僅爲85%。

2、流動人口的知曉率有待提高。雖然我縣對流動人口管理和服務工作進行了多次宣傳,但仍有大部分流動人口對自己應享有的權利和應盡的義務缺乏必要的瞭解,存在宣傳死角,影響了流動人口的知曉率。

3、鄉鎮領導重視程度有待提高。有些鄉鎮領導對流動人口計劃生育工作重視程度不夠,認爲流動人口是現居地管理爲主,認爲這項工作不會影響全局,使得流動人口工作很難被擺到重要位置,工作被動應付。

4、流動人口工作人員管理和服務能力參差不齊。由於鄉鎮主管領導不重視流動人口工作,因此有的鄉鎮對流動人口工作做不到專人專管。有的鄉鎮流動人口工作人員責任心不足,業務水平不高,很難適應新形勢下流動人口管理和服務工作的需要。

5、綜合治理力度不夠。部門之間缺乏流動人口綜合治理的長效機制,使“一證管多證”、聯席會議、信息通報等制度不能很好地落實,各部門之間缺乏溝通,使流動人口管理工作形不成合力。

6、利益導向機制有待完善。由於流動人口經費投入的不足,對流動人口的免費技術服務、獎勵、救助、優惠、節育補償等多種形式的利益導向機制只存在於形式,很難落實到位,從而導致流動人口的****和驗證積極性不高,****率和驗證率達不到考覈要求。

產生上述問題的原因是多方面的,我們不能迴避,問題和矛盾的存在,是挑戰更是機遇,也越能考驗我們的工作水平。這些問題如能得到解決,對推動我縣的流動人口計劃生育上水平、上臺階具有積極作用。

三、下步工作重點和整改措施

1、提高思想認識,嚴格落實責任制。堅持“一把手”親自抓、負總責,進一步搞好流動人口計劃生育工作的綜合治理,與相關部門建立定期聯繫制度,協調統一的抓好我縣流動人口計劃生育管理工作。加強各級領導對流動人口計劃生育工作的重視程度,提高流動人口管理人員的責任心,讓他們全面瞭解當前流動人口計劃生育工作的形式和狀況,從而理清工作思路,轉變工作方式、方法。

2、創新工作方法,提升工作質量。我們採取“五步工作法”推動我縣流動人口工作上水平,上質量。“五步工作法”即:一訪、二送、三跟蹤、四建檔、五反饋。一訪就是通過走訪摸清我縣流動人口底數,保證流動人口信息採集準確及時;二送就是在入戶時爲流動人口送一份維護流動人口合法權益的宣傳單、一張生殖健康服務卡、還有一張對沒有辦理《婚育證明》的流動人口催辦通知單;三跟蹤就是對接受服務的重點流動人口實行服務跟蹤,讓他們瞭解計生常識和生殖保健知識,並維護自己的合法權益;四建檔,根據所採集的信息及時爲已婚育齡婦女建立各種檔案並保存;五反饋,根據所採集的信息通過信息交換平臺及時反饋到流動人口戶籍所在地,以便及時瞭解和掌握她們孕育情況。

3、充分運用信息平臺,實行信息交流,資源共享。我們要充分利用先進的網絡資源,搞好信息平臺建設,不斷提升流動人口計劃生育管理和服務水平,認真做好信息的採集、整理、彙總和提交工作,確保信息準確、及時、完整,做到“證、卡、機”三統一。

計劃生育站自查報告篇4

一、20xx年度計劃生育主要目標執行情況

自20xx年10月1日至20xx年9月30日,全年共出生31人,出生率爲5.77‰。死亡17人,死亡率爲3.16‰,自然增長率爲2.60‰。其中一孩合法生育26人,非婚生育一孩0人,二孩及多孩合法生育3人,違法生育二孩及多孩2人,我鄉符合政策生育率爲93.00%,其中生男嬰xx人,女嬰16人,出生人口性別比93。全鄉5個村已婚育齡婦女1205人,已婚育齡婦女綜合節育率76.84%,除3年以內的離婚、喪偶、絕經、依法收養及符合生育未生育四種對象外,應查育齡婦女5560人次,已查5227人次,三查率達94%。全鄉共計流動人口449人,堅持做到一月一覈實,每月由各村、社區進村入戶,對轄區內流動人口進行全面的清理清查,並記錄在**縣流出(入)人口信息採集卡上,便於隨時查看和更新材料。健全外出已婚育齡婦女檔案,切實做好《流動人口婚育證明》的辦證、換證和驗證工作,完善各項相關手續,樹立方便羣衆、服務羣衆的觀念,最大限度地簡化辦事程序。5個村全部實行村民自治,共有計生協會6個。

二、完成全年人口與計劃生育各項目標任務採取的主要措施

(一)切實加強領導,組織保障到位

一是始終堅持黨政領導“一把手”親自抓、負總責,嚴格執行計劃生育“一票否決”制度。把計劃生育各項工作任務分解到各村,與村幹部工資直接掛鉤,實行一票否決,從而激發了各級幹部搞好計生工作的責任感,促進了工作的順利開展。二是堅持領導辦公制度。鄉黨委、政府始終堅持把計劃生育工作作爲全鄉一項重要工作來抓,多次專門召開會議研究計生工作,認真聽取計生工作人員的工作彙報,及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持計劃生育領導聯繫點制度,每個村都有駐村領導進行聯繫,定期研究計生工作,進村入戶開展慰問和幫扶活動,幫助他們解決生產、生活和生育中的實際困難,提升了計生工作的整體水平。

(二)強化目標管理,職責明確到位

鄉黨委、政府強化計生目標管理理念,健全了黨政一把手親自抓,班子成員共同抓,計生部門牽頭抓,基層村組具體抓的責任體系,強化了“一級抓一級、層層抓落實”的責任機制。一是完善計生工作考評體系。年初政府與各村、鄉直各單位分別簽定了人口和計劃生育“兩包一掛”目標責任書,實行人口和計劃生育工作與幹部獎懲掛鉤,年底結賬,實行獎懲。有政策外生育的實行一票否決,取消評先表模資格,並視其情況扣除工資或者獎金。每月在計生例會上對計生工作進行安排佈置,會後逐村督辦落實。年終政府組織專班考覈,形成綜合考評結果,兌現獎懲。二是部門聯動,綜合治理。政府每年與鄉直單位都簽定了計劃生育目標管理責任書,進一步強化部門職責,形成全社會綜合治理人口的格局。

(三)深入開展生育文明建設

一是通過開展“婚育新風進萬家”活動,充分利用標語、專欄、宣傳單等形式,大力開展人口計生法律法規、政策和優生優育、生殖健康保健等知識宣傳,營造了濃厚的生育文明創建氛圍。二是人口文化陣地建設進村鎮,在**村和**村新建了2個人口文化大院,宣傳優生優育知識。三是優質服務曖人心。我鄉力求打造“服務型”政府形象,創造性地做好流動人口服務、信息系統完善、數據質量覈查等相關服務工作。便民服務中心設置了計生服務窗口,規範了辦事程序,落實了值班制度,要求值班人員做到熱情接待、耐心解釋、記錄規範,切實做好了規範化窗口服務。四是關愛活動促和諧。爲全面實現“健康四川20xx”,圍繞“關愛主題”,全面實施生殖健康檢查,組織了育齡婦女查病、查環、查孕等生殖健康免費檢查,全鄉生殖健康普查率達到96%。

三、存在的問題

新時期,人口與計劃生育工作也面臨很多新情況新問題,存在對難點問題解決辦法不多,創新不夠等問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現象增多,而相應的管理措施跟不上去,流動人口育齡婦女跟蹤管理難。流出育齡婦女較多,無法及時瞭解掌握流出人口孕育信息,造成出生人口統計在某一時點不夠準確,以及補救措施不及時等困難和問題。在今後的工作中,我們將進一步按照上級有關要求,積極探索和實踐計劃生育工作的新路子,堅持以人爲本,增強創新意識,提高服務質量,把我鄉的人口與計生工作不斷引向深入,爲實現人口與經濟的協調有序發展,爲創建和諧社會再創佳績。

計劃生育站自查報告篇5

我市地處平原腹地,與省會城市成都相鄰。轄18個鄉鎮,183個行政村,47個社區,總人口60.3萬。其交通發達,經濟發展較快,改革較早,思想解放。我市的計生獎勵扶助制度按照省、市的工作要求和部署,堅持基本條件,做到零誤差;堅持工作程序,做好公示透明;堅持材料齊全,做好審覈複查。年加大工作力度,實行“三種責任”和“五必須”,確保兩“項制度”任務完成。三種責任:幹部引咎辭職制、錯案責任倒查追究制和調查質量終生負責制。五必須:一是堅持原則,必須按條件申報錄入;二是調查取證,必須弄清目標人羣的情況;三是宣傳規範,必須向目標人羣發放三個“告知單”;四是注重細節,必須把握好五個環節;五是質量保證,必須完成質量抽查任務。我市對“兩項制度”進行了廣泛宣傳,印發“宣傳告知單”10000份,實行“窗口”申報受理,鄉(鎮)、村認真作好調查覈實,弄清“婚姻、生育、節育、收養”四史,做好公示、評議和審查,市人口計生局實行科室分片負責制,作好指導、督察和複查工作,近期人口計生局又組織人員,由一名副局長帶隊對各鄉鎮進行了質量抽查,前期工作已基本就緒,現已進入網上年審和發送階段。據初步統計今年新增享受國家獎勵扶助3968人,爲國家獎勵扶助宣傳對象的52.69%。針對省上指出我市獎勵人數相對較多,受獎比例偏大的情況,我市於近期又分片區對各鄉鎮認真進行了自查,其原因有如下幾點:

一、市爲農業縣級市

是以農業爲主要經濟的縣級市,農村人口占總人口比例:70年代、80年代、90年代、年,分別爲90.29%、84.93%、81.86%、75.96%,故享受農村計劃生育家庭獎勵扶助的人數比例偏高。

二、計劃生育抓得早

原縣委非常重視計劃生育工作,在60年代就成立了“縣計劃生育領導小組”,大張齊鼓地抓計劃生育工作,這立足於一個早“字”。年起全縣的衛生、防疫和計劃生育就實行一把抓。年衛生局下設計劃生育辦公室,認真貫徹落實國務院()51號文件精神,嚴格控制人口增長,落實計劃生育晚、稀、少政策。年成立“縣計劃生育辦公室”,由縣委常委具體分管負責全縣的計劃生育工作。

三、計生工作力度大

領導對計劃生育認識高,堅持把人口工作擺到與經濟工作同等重要的戰略位置。在60、70年代結合“農業學大寨”大力開展計劃生育工作,要求全縣共產黨員、共青團員和幹部要層層起帶頭作用,認真實行計劃生育。在行政機構上建計劃生育專職幹部隊伍,在節育手術上建計生技術隊伍,在資金費用上加大財政投入,保證了計劃生育工作順利開展。廣泛宣傳黨和國家的計劃生育方針政策,每年要開展1―2次“計劃生育宣傳月”活動,宣傳推行“一個有了、兩個夠了、三個多了”的政策,嚴格實行晚婚晚育,男25歲、女23歲才能辦結婚手續。大力開展“一安二扎”的計劃生育手術,前來受術者排班站隊,安環率達90%以上,保證了計劃生育率、一孩出生率有較高水平。不論是生育一孩或二孩都必須有生育計劃和指標,發給“準生證”,凡無“準生證”者均要作人流手術終止妊娠。由於嚴格控制了人口增長,落實了計劃生育晚、稀、少政策,在70、80年代因而就較早地出現了低出生、低死亡、低增長階段。每年,縣還要召開計劃生育先進代表大會,對計劃生育工作搞得好的先進單位和先進個人給予表彰獎勵,推動全縣計生工作深入發展。70年代和80年代初的計劃生育工作在溫江地區名列前茅,年年被評爲計劃生育先進縣,時任溫江地區書記李寧同志經常到視察,對計劃生育所取得的成績給予了充分肯定和表揚。

四、人口控制效果好

的計劃生育工作抓得早,力度大,措施得力,控制人口增長效果顯著。人口自然增長率從60年代年均27.94‰下降到70、80年代年均7.15‰左右,70、80年代全縣晚婚率、計劃生育率、一孩出生率、節育措施率分別保持在80%、98%、90%、92%以上。50年代出生的男女到70、80年代雖然正值生育旺盛時期,但由於的計劃生育抓得早,抓得緊,抓得好,計生率和一孩出生率也相對較高,故現在到60歲享受農村計劃生育家庭獎勵扶助人數也相對較多。市曾12次獲得國家級計劃生育先進集體稱號,先後被評爲省“八五”、“九五”、“十五”、“十一五”期間人口計生工作先進集體。從年開始連續10年呈現人口負增長,人口再生產類型發生了歷史性轉變,育齡婦女總和生育率降至更替水平以下,一孩婦女家庭達89%,連續多年獲市人口計生目標考覈一等獎。

計劃生育站自查報告篇6

按照《行政處罰行爲專項檢查工作方案》,對照xx市一年多來的社會撫養費徵收管理使用情況,認真開展清查和自查工作,邊查邊改,促進了各項工作的落實,我市堅持了社會撫養費徵收“四在縣”做到了規範徵收。主要做了以下幾方面的工作:

一、深化“四在縣”活動,規範徵費管理

1、建立了社會撫養費徵收制度和管理措施。我市先後制定出臺了《中共xx市委、xx市人民政府關於切實加強社會撫養費徵收管理工作的通知》、《xx市社會撫養費徵收管理使用實施辦法》,成立了社會撫養費徵收管理使用領導小組,印發了《關於落實好社會撫養費徵收管理工作的意見》,規範了社會撫養費徵收管理工作,進一步完善了依法行政制度。首先,在徵收社會撫養費過程中,嚴格按照執法程序,不分歷年和當年的社會撫養費徵收都必須做到先告知,再決定,最後開具票據,及時上繳財政。其次是加強財務管理制度建設,按社會撫養費徵收管理辦法中的有關規定,建立財務管理制度,會計覈算制度。再次,加強監督作用,充分發揮監察、審計及財務主管部門的作用,嚴格把好財務審計審覈關,嚴防不正當收支情況的發生。

2、依法行政,嚴格按照法律程序徵收社會撫養費。我們本着公平、公正的原則,做到人性化服務,堅持做到“一碗水”端平,按照“三先三後”的工作方式,即先黨員幹部及親屬家屬,後一般羣衆,先一般戶後重點戶,先易後難,嚴格按徵收的有關程序,切實做到經常徵收爲主,突擊活動相結合,做到了徵收爲主體,徵收程序合法,徵收標準統一的原則,防止“以罰代徵”、“放水養魚”的行爲發生,並且將徵收的相關資料,個案進行建帳和歸檔管理。

3、嚴格票據使用情況,實行統一管理。我們嚴格按照社會撫養費徵收票據管理的有關規定,統一使用省財政廳印製的社會撫養費專用收據,在清理和自查過程中,從未發現使用自制票據,轉借票據,白條入帳或用其他票據代收的現象。

4、社會撫養費收支情況。嚴格按照財經紀律,做到一支筆簽字審批,在徵收過程中,我們堅持做到不收現款,憑銀行入戶憑證開具專用票據。在清查過程中,無隱瞞收入,帳外設帳,公款私存,坐收坐支等情況。支出項目嚴格按照社會撫養費使用範圍設立科目,用款做到先請示、審批後使用,防止了擴大開支範圍的現象,無截留、挪用、貪污和分等情況。

5、臺帳管理。做好臺帳管理是認真做好社會撫養費使用管理的有效用途,我們認真疏理臺帳,政策外生育對象的社會撫養費徵收情況全部記錄在臺帳,同時在清理過程中,使臺帳規範合理,堅持日清月結,年終彙總的原則。

二、找差距尋不足,分析“徵收難”原因

“徵收難”是擺在我市面前的突出問題,分析原因,主要有以下三點:

1、社會環境與現行計劃生育政策不相符。相關部門在落實優先優惠政策時,沒有充分考慮計劃生育政策的執行,尤其是衛生部門農村孕產婦住院分娩補助、公安部門戶口登記管理等方面,使人們造成了錯誤的認識,認爲現在超生不僅不罰錢還發錢,再加上外界媒體的不良輿論,造成計劃生育徵收工作開展困難。

2、羣衆法制意識淡薄。受到現在社會上一些不良輿論的影響,一些當事人違法生育後,主動繳納社會撫養費的自覺性、主動性不高,甚至是有意拖欠;也有部分當事人家庭經濟確實比較困難,無繳納能力,社會撫養費出現了徵收“三難”現象,即調查難,取證難,執行難。

3、《條例》徵收標準與現實徵收存在差異。《條例》在規定徵收標準時,上、下限不明顯,而本地上報年人均收入與實際收入有所偏差,這樣在徵收時,如果按照年人均收入的比例進行徵收,徵收數額較大,不利於執行。

三、探索新思路,切實破解“徵收難”問題

1、強化領導、加大宣傳。在社會撫養費徵收工作上,我市始終堅持一把手親自抓、負總責。破解“徵收難”問題必須進一步加大宣傳力度,從源頭上杜絕違法生育,充分利用電視臺、村廣播站等宣傳面廣、影響力大的優勢以及計生宣傳車、宣傳橫幅、標語等方便快捷的特點,積極宣傳新時期人口計劃生育相關政策法規,是違法,違法必須承擔責任的意識,營造良好的人口氛圍,使廣大育齡羣衆樹立新型的婚育觀念,自覺實行計劃生育,強化違反計劃生育政策生育。

2、部門配合,齊抓共管。綜合施治是提高社會撫養費徵收到位率的關鍵,人口與計劃生育工作需要全社會各部門的支持與配合。而依法管理,依法徵收社會撫養費更是如此,尤其需要紀委、監察、公安、法院等部門的密切配合。因此,我們充分調動相關部門的積極性,逐步形成社會撫養費徵收齊抓共管的局面。同時,各部門在制定、落實優先優惠政策時,充分考慮計劃生育現行政策,把好計劃生育關。

3、村委支持,羣衆參與。村支兩委和計生協會人員長期貼近羣衆,對違法生育對象的經濟狀況、脾氣性格都瞭如指掌。因此,發揮他們的作用,能起到事半功倍的效果。在徵收工作中,我市通過加大村爲主工作考覈力度,增強村組幹部、協會會員、羣衆參與的責任,使他們由被動變主動,積極參與徵收協調、宣傳教育。

雖然我市在落實計劃生育“四在縣”方面做了一些工作,但和新時期人口和計劃生育工作的要求相比,還有許多差距,面對日益嚴峻的人口問題,我們仍然需要不斷創新和發展,爲實現經濟發展創造良好的人口環境。