2019年工作表態發言1
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
新的一年,新的開始,新的希望,新的征程,按照會議安排,下面我將在這裏鄭重表態發言,不妥之處請批評指正。
在過去的一年裏,雖然取得了一些成績,但還有很多的差距和不足,需要更加百倍的去努力。新年開局目標已明確,“開好頭”“起好步”意義重大,相信在xxx局長爲班長的領導班子帶領下,只要我們以堅韌不拔的毅力和執着追求的精神,熱情幹事,激情創業,2019年各項發展目標就一定會實現。
一是以會議精神爲統領,以工作報告爲指引。深入學習了全省、全市菸草工作會議精神後,我深受鞭策、倍受啓發和鼓舞,更使我明確了今後的方向、思路,更進一步看到了行業跨越發展的美好前景和和藍圖。作爲一個名內管人員,使我更加清楚的認識到,當前乃至今後嚴格執行內部監督管理制度、規定,加強內部監督管理,營造規範經營的良好內部環境,是內管工作和企業健康穩定發展的重中之重,是維護“兩個至上”、鞏固和完善菸草專賣制度的必然要求。
二是用制度規範行爲,用責任履行擔當。狠抓各項規範制度的貫徹落實,切實增強制度的執行力,做到規範經營有規可依、治理違規有章可循。在抓好定期檢查和日常監管的同時,加大真煙非法流通治理工作力度,加大責任追究力度,不折不扣貫徹落實省局《捲菸違規經營責任追究暫行規定》,責任是什麼? “責任”是份內應做的事情,也就是崗位職責範圍內應承擔的任務,完成應當完成的使命,做好應當做好的工作。責任不僅是約束、是義務、是自律,也是他律。因此要嚴守責任,對違規經營行爲零容忍,要嚴肅追責問責,切實維護良好的內部經營環境。
三是持續加強學習,不斷提升素養。着力強化技能培訓,向身邊人學,向同行學,爭取每天都在進步,哪怕是一點點,着力提升自身素養,提高自己的工作能力和水平。積極轉變思維方式,積極探索內管工作新模式和新方法,努力促進各項監督工作取得更大的進步。
四是愛崗敬業,勇於奉獻。立足本職,勤勤懇懇、踏踏實實地做好本職工作,努力提高自身履行職責的能力。正確對待自己的工作,強化奉獻意識、增強宗旨意識,深懷愛崗敬業之心。切實規範自己的言行,不該去的地方不去,不該沾的東西不沾,不該做的事情不做,以良好的形象取信於人。不貪圖便宜,不斤斤計較,多做事,做實事,做好事。
我相信只要我們有一顆盡職盡責的心,認認真真的完成領導分配的任務,不折不扣的朝着工作目標去完成,我們就能爲企業發展施展自己的才華,爲企業繁榮奉獻自己的力量。
以上是我在新一年度的表態發言,有不足之處敬請大家指教,我會虛心學習,認真對待,最後祝大家在新的一年裏,工作順利,謝謝大家!
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