農工作年度考覈個人總結(精選多篇)

第一篇：農電工的個人工作總結

作爲一名普通的農電工，每個月除了抄電錶，追收電費和維護自己責任片區的線路外，有充足的時間學習和領會上級領導的精神，因爲只有不斷地持之以恆的學習，纔不會被南方電網淘汰，對得起我賴以生存的金沙電力公司。省公司潘總在各種會議上都提到了無論領導幹部或各條戰線上的員工都應該在學習中提高自己，讓自己成爲素質好、水平高、義務棒的南方電網主人翁，就要做到“嚴、勤、細、實”四點，下面就是本人的工作總結：

第一點“嚴”，就是要嚴肅認真，對待工作不能敷衍和馬虎，特別是我們從事的電力行業，不嚴格要求自己，危險隨時都會出現，《安全工作規程》是用無數血的教訓寫出來的，只有認真地把書面的知識運用到實踐中去，正所爲理論聯繫實際，一切安全事故都能避免，另外領導也要對下屬嚴格要求，不能聽之任之，更不能護短。

第二點“勤”，古人修身治人的方法離不了勤勞，胸懷寬廣的人，哪怕是奸雄，也離不開勤字。我們太平供電站的全體員工收入甚少，不能與正式職工相比，但爲了家庭幸福，就用一個“勤”字對待人生，農村的同事工作之餘回家種農業，而沒有土地的就找一些其他的活幹，如爲別人安裝室內用電之類，用汗水換取報酬，爭取更多的額外收入來補貼家用，讓自己的家人高高興興的生活每一天。

第三點“細”，主要是細心和細緻，作爲農電工，我們應細心地分析事故原因和細緻地解決各種問題，努力地工作和改善自己的生活環境，在工作上儘量地做到循規蹈矩。

第四點“實”，我覺得對人要實在，不虛僞，用術語講就是“不社會”;對待工作，要實事求是，不講假話，是就是，不是就是不是，包括領導幹部，能辦的事就辦，不能辦的就要說明原因，這纔是君王風度。

第二篇：農服中心個人工作總結

農服中心個人工作總結

我在興文縣農業局的業務指導下，在石海鎮黨委、政府的領導下。按照政府的各項目標任務，加強了對農業和農村經濟發展的指導，以農民增收爲目的，團結、依靠廣大科技工作者，積極開展了農村實用技術的培訓，把科技成果和科學技術轉化爲生產力，在工作中取得一定成效，現就作個人工作總結如下：

一、廣泛開展科技各項工作

與計生辦、社事辦、國土、綜治辦、司法所等部門的同志一起，以宣傳貫徹落實科學發展觀爲主要內容，從每年的三月份起結合“科普之春宣傳月”、“三下鄉”、“科技活動周”等活動，開展了多次規模大，影響面廣的科普活動，在內容上充分結合社會主義新農村的要求和特點。爲他們送去了柑橘栽培管理、養兔技術，還送去了防盜、防騙術，除了逢場天，在場上積極宣傳及發放資料，張貼掛圖外，還以技術服務下鄉，進農家等形式宣傳保護生態環境，發展沼氣，保護耕地倡導健康衛生的生活。

二、加強對農村專業合作社的管理和農民工的培訓

積極鼓勵柑橘合作社、烤煙合作社、生豬養殖合作社、獺兔養殖合作社外出考察學習，引進好的學習，請勞動保障所、縣農廣校、縣植保站、宜賓果技站、縣煙辦，對各合作社成員和農民工進行培訓，開展了經果林栽培和管護培訓4次，到會315人；烤煙技術培訓10次，到會547人；鄉村旅遊培訓到會50人。發放各類技術資料7000份。

三、搞好試驗示範，把科技成果和科學技術轉化爲生產力

在洋玉種繁殖基地搞了一個200多畝的洋玉高產示範區，在石林村進行了正紅311，神株7號，羣策2號玉米種的試驗示範；把含量高，肥效好的磷酸二銨、衝施肥引進農業生產，非常顯著；受到果農和糧農的好評，以生產組爲單位集體購買磷酸二銨，衝施肥、尿素50餘噸，指導配方施肥200多畝，農作物化學除草2500畝。

四、預測預報農作物病蟲害

監測到紅魚村、石林村有三戶果農的柑橘出現了檢疫性的害蟲，逐級向鎮政府、農業局、縣政府彙報，多次得到縣政府專項病蟲防治資金的支持和農業局機具和技術的支持。發動村組幹部和果農統防統治2千多畝，處理蟲果5萬斤以上。

五、累計完成沼氣池1300多口的建設任務，部分村民用上清潔衛生的能源。

六、存在的問題及今後努力的方向

1、學習不夠。不管是理論學習還是業務知識的學習，經常掃視而過，沒有一字一句深刻的理解和讀懂。在社會不斷進步，要求更高的今天，更應用心去學習，提高個人的理論素質，業務水平，爲今後的工作打下堅實的基礎。

2、繼續抓好作物病蟲害的預測預報工作和防治工作。

3、擴廣科研成果，先進的栽培技術。

4、利用石海的區位優勢，調整農業產業化結構，引導農戶生產反季節蔬菜。

5、收集生產，銷售農產品的信息，爲農民提供產前、產中、產後服務。

6、引導羣衆用科學技術提高生產力水平和勞動生產率，充分利用資源，創造最大的經濟效益，發展無公害臍橙，創造石海優質有機水果的品牌，把石海建設成觀光休閒大鎮而努力工作。

許國瓊

2014年11月4日

第三篇：東方市江邊鄉農村幹部2014年度考覈工作總結

東方市江邊鄉農村幹部2014年度

考覈工作報告

根據《東方市農村（社區）“兩委”班子及其成員“一考雙評”制度》的要求，着力提高農村幹部隊伍素質，充分發揮村黨支部的領導核心作用。我鄉黨委、政府高度重視，經會議研究，制定了詳細的考覈方案，對村“兩委”班子及幹部的情況進行考覈。

一、基本情況

我鄉共有10個行政村，下轄19個自然村；全鄉共有村幹部55人，其中書記兼任主任8人，村“兩委”交叉任職2人，婦女幹部11人。此次深入到各村進行考覈，要把考覈結果與各村幹部待遇和評先評優掛鉤，作爲選拔、使用、獎懲、培訓的重要依據，做好30%績效補貼的發放工作，通過考覈不斷轉變村級班子及幹部的作風，不斷加強農村幹部隊伍的建設，進一步提高農村幹部的整體素質，爲國際旅遊島的建設打下堅實的基礎。

二、主要做法

根據市委組織部的工作部署，結合我鄉的實際情況，我鄉黨委經會議研究決定，成立三個考覈組，考覈組組長、副組長由鄉鎮主要副職領導擔任，組員由個包村幹部組成。各考覈組於2014年2月14—15日，深入各村對我鄉10個村

“兩委”班子及55名村幹部2014年度的工作情況進行考覈。 考覈工作是一項十分認真嚴肅的工作，考覈組成員以高度認真負責的態度對待考覈工作。同時要求參加考覈工作的黨員和村民代表客觀公正的考覈評價村“兩委”班子、村黨支部書記、村委會主任，村“兩委”班子其他成員，不能因爲個人感情對個別同志做出不切實際或不公正的評價。此次考覈主要方法包括（一）、書記主任述職述廉；就本村一年來黨支部建設、經濟建設、民房改造、村務管理、計劃生育工作、村財管理、廉潔從政等內容想參會的考覈組成員、黨員和村民代表做述職述廉報告。（二）、黨員和村民代表測評；述職述廉後，由參加會議的黨員和村民代表對村“兩委”班子一年來在班子隊伍建設、工作業績、新農村建設等方面進行民主測評，對村幹部的德、能、勤、績、廉等進行打分。（三）、實地考察；考覈組在聽取述職述廉報告和測評之後，認真查看村物公開、規章制度、會議記錄等資料，實地考察村種植的橡膠、花梨等。（四）、個別談話；考覈組與村書記、主任、文書、報帳員、羣衆代表等有關人員進行個別談話，深入瞭解村“兩委”班子及其成員的情況。

三、評價結果

此次考覈，召開考覈會議10場，參加會議共350人餘人次，其中參加測評的黨員有104人，村民代表122人。經過述職述廉、測評、實地考察和個別談話等，並認真聽取了

包村領導和羣衆意見，對我鄉10個村兩委“班子”及55名村幹部進行綜合評價，考覈組將綜合評價意見呈報鄉委、政府；鄉黨委、政府研究決定，新明村兩委班子在班子建設中，能夠團結協作，紮實推進各項工作，密切和羣衆關係；能積極帶動村民發展經濟，種植橡膠、花梨等經濟作物；進行民房改造，建設新農村；同時能夠做到民主管理。在年度考評中被評爲爲好。老村、布溫村、江邊村、江邊營村、土眉村、衝俄村、俄查村、那文村、白查村等其他9個村班子在年度考覈中被評爲中。

新明村書記兼主任符其榮、江邊村書記兼主任黃志林等2名同志被評爲“優秀”。符其榮同志作爲村書記和主任，能夠積極帶動村民致富；同時能夠民主決策、民主管理、落實計劃生育政策、社會治安等工作；廉潔奉公，爲民板好事實事。黃志林同志作爲書記和主任，能夠團結同志，促進班子和諧發展；積極帶動村民進行民房改造，在春節前搬入新居；還能夠認真完成各項工作，廉潔自律好。符良光等其他53名幹部被評爲“稱職”。鄉委、鄉政府對在此次考覈中爲“優秀”的村幹部，給予獎勵補助，希望他們再創佳績，爲民服務。

四、存在的問題及下一步工作計劃

在此次考覈中，發現少數應付考覈工作的情況，但總體的方面是好的，不過我們不能滿足這樣的現狀，還需要總結

經驗教訓，以便在今後的考覈工作中加以改進，以更加客觀積極的態度正視和重視考覈工作，使考覈體系更加完善。

東方市江邊鄉村“兩委”班子2014年度考覈結果統計表

單位：江邊鄉黨委製表日期：2014年2月22日

東方市江邊鄉農村幹部2014年度考覈結果統計表

單位：江邊鄉黨委製表日期：2014年2月22日

第四篇：個人年度考覈工作總結

個人年度考覈工作總結

欒川縣叫河中學李富強

本年度，我擔任六年級兩班語文教學工作。一年來，在教育教學工作中，我始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，爲人師表，確立“以學生爲主體”的教學思想，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在這一年裏，我在思想上嚴於律己，(請你關注：)熱愛教育事業。時時以一個人類靈魂的工程師身份來約束自己，鞭策自己。對自己要求嚴格，力爭在思想上、工作上在同事與學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類業務學習，努力提高自己的業務水平。服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

在教學工作方面，我爭取多聽課，從中學習別人的長處，領悟其中的教學藝術。每上一節課，我都做好充分的準備，我的信念是決不打無準備之仗。在備課過程中認真分析教材，根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。

本年度我還特別重視培優補差工作，對於後進生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導。然後是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚，課後多找他們談心、交朋友，樹立起他們的信心和激發他們學習的興趣。通過尖子生來帶動、促進後進生的提高。經過自己的不懈努力，學生得到了全面的發展。

考勤方面，堅持出滿勤，做到無事不請假，有事嚴格履行請假手續，對所缺課來後及時補上。

通過一年努力，自己兩學期所任學課在全鎮質量檢測中均獲第一名，受到表揚和獎勵。同時，自己兩學期均被學校評爲先進教師。

根據自己一年來的表現，我申請考覈爲合格等次。

第五篇：年度考覈個人工作總結

年度考覈個人工作總結

2014-2014學年度，我擔任學校副校長，負責學校德育、後勤、安全、衛生等工作，同時還擔任四（二）班、五（四）班的數學教學工作，現將一年來的主要工作總結如下：

一、堅持學習，不斷提高政治素養

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，深入學習黨的十七大精神、《教育法》、《教師法》以及《中國小教師職業道德規範》，努力提高自身的思想政治素養。始終要求自己的言行與國家的教育方針政策保持一致。

二、勤勤懇懇，做好自己本職工作

1、作爲班子成員我深知以身作則是工作基礎。一年來，我從不搞特殊化，從沒有無故缺席，總是早到校、遲離校、常加班，做好管理工作和教學工作。

2、作爲副校長，我懂得應是校長的好助手。一年來，我非常注重團結班子成員和教師，瞭解中層幹部和教師的心聲，把教師的想法帶到班子會上，使學校方針政策能及時根據教師的建議修正、完善。真正起到了教師和學校之間的橋樑樞紐作用。

3、作爲在教學一線的副校長，我力爭做到學校管理工作與班級教學工作齊頭並進。白天忙於上課和學校管理，下班後悉心輔導後進生，晚上靜下心來備課、完善學校臺帳，可以說工作生活都很充實。

三、工作實績

1、圍繞“師資隊伍建設年”和“師德建設年”抓好教師職業道德規範和思想素養，依據德育工作計劃組織開展豐富多彩的德育活動，加強學生思想道德教育，無一起師生違法違規事件發生。

2、重視藝術教育，組織了慶“六一”和校園文化藝術節活動，給師生提供了展示才藝的平臺，使師生藝術素質得到提高。

3、負責的學校安全衛生工作規範有序，無一起安全事故，食堂評估獲得a級指標。

4、牽頭負責“省執行規範管理督查”“市健康教育督查”“安全衛生督查”等迎查準備工作，各項工作都得到與會領導肯定，順利通過檢查驗收。

5、牽頭負責的四年級在區組織的教學質量調研檢測中獲鄉鎮中心校團體、單科第一，任教的四（二）數學獲中心校第二名。

四、存在不足

1、需加強自身業務和管理理念學習。

2、加強學校文化和品牌建設。

3、加強未成年人思想道德建設。