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2023學生部門工作總結(多篇)

2023學生部門工作總結(多篇)

【第1篇】2023學生部門工作總結

1.2022學生部門工作總結範文

新已經開始了一個月,學生會整體工作也在按部就班的進行着,現將自9月3號以來到期間校學生會祕書處的工作總結如下:

1、協助上級,完成迎新

祕書處在9月8日、9日兩天內協助及主席團順利完成了__年屆新生的迎新工作,所有成員按照主席團統一部署,在準確的準確的地點完成了事先安排的新生接待工作,保證了整體迎新工作的順利開展。

2、統籌整體,組織納新

迎新工作結束以後,祕書處協助主席團順利組織了校學生會__年屆成員納新。納新工作從9月13日正式開始,爲期四天報名表的發放以及宣傳,事先準備的1500份報名表已經順利發放完畢,報名表的回收率達到50%左右。接下來我們本着公平公正的原則完成了報名表的篩選,隨後採取以及提問問題的方式對報員進行了初試、複試等環節,整體工作於9月22日晚完成,同時,我們於26日晚舉行了新成員見面會。

3、常規工作逐步開展

祕書處已經在開學的一個月來制定了規範的學生會制度(附件1),統計了所有成員的沒課表及聯繫方式,打印了學生會統一的條、臨時打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大簽到表等若干規範統一的表格,_專題。在今後的工作中,祕書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。

在總結各項工作的同時,也發現了本階段工作中的缺點和不足,現總結如下,保證在今後的工作中提高警惕:

1、準備粗略,忽視細節

拿本次納新來講,事先沒有準備的很充分,沒有做出很好的數據統計也沒有制定出嚴格的工作,導致了1000份報名表一天的時間分發完畢,然而到最後1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及複試期間,由於場地的限制沒能很好的組織各個部門採取自己特色的方式招募新人,這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。

2、制度完善,未能

雖然我們制定了完善的學生會制度,但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外,沒有統計過一次量化成績,尚未公佈過每位具體的工作,這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無的主要原因。

在今後的工作中,祕書處將積極發揮樞紐作用,嚴格按照規章制度辦事,注重細節,定期總結工作,保證整體工作的有續開展。

2.2022學生部門工作總結範文

時間飛逝,轉眼一學期就過完了,經過了一個學期的工作與學習,感覺收穫頗多。作爲宣傳部的部長,我感到自我肩上所承擔的職責,經過舉辦活動、內部建設以及協助其它部門寫宣傳稿件,我在不斷地成長,宣傳部也在向前發展。以下是我對宣傳部本學期的總結。

一、工作總結

在迎新工作的整個過程中,宣傳部負責迎新之前的“致新生及家長的一封信”的策劃、制定工作、後續的報道工作,以及在迎新中除發放“致新生及家長的一封信”、迎接新生,宣傳部成員都以飽滿的熱情迎接新生,傳遞正能量。雖然本次迎新時間很短暫,但讓我深深的體會到:一個活動的成功舉辦是需要整個團委學生會的同心協力。首先,需要各個部門分工明確,並嚴格按照分工資料開展工作。其次,需要各個部門默契配合,在配合中加深彼此的瞭解,增進感情,更高效地完成工作。

宣傳部在運動會的主要任務是寫現場報道稿,將學院的稿件上交到學校。宣傳部全體成員均爲此次運動會踊躍投稿並號召同學們進取投稿。整個運動會在全體的努力下取得了圓滿成功,宣傳部的任務也完成的比較及時。本學期宣傳部承辦了四次徵文活動,徵文活動得到了各個班級的支持,宣傳部對各個班級上交的徵文進行了整理,並按時上報到學校。經過承辦徵文活動,提高了部門成員的寫作水平和本事,豐富了學院同學的大學生活,同時也促進宣傳部與學院同學的交流。

二、上交稿件情景

宣傳部主要負責學院對外的宣傳活動,所以,校學生工作簡報的信息員由我部人員擔任。在對外傳稿方面,我部的副部長負責整理稿件、上傳稿件並傳達簡報會議的精神。宣傳部還要繼續做好院的宣傳工作,爭取使大家及時的瞭解到院裏舉辦的各類活動。宣傳部不僅僅內部舉辦了活動,對其它部門的活動和院內舉辦的重大活動也同時進行了報導,對其它部門進行活動的主持稿件和部分資料也進行編纂。

三、部門建設

宣傳部實行一週一次例會,例會資料主要圍繞宣傳部的近期主要任務展開,例會主要目的是加深部內人員的感情,並加深彼此的瞭解。在例會的同時,督促委員的學習,使其能夠比較快的適應大學的學習生活。在培養寫作本事的方面,每次大中型活動結束之後,負責該活動的委員整理活動稿件,並在例會中進行總結,部長、副部長依次就稿件中出現的問題進行列舉,使委員儘快瞭解,掌握新聞稿、串詞的寫法。

總之,一學期的'相處,讓宣傳部一點一滴凝聚成溫暖的大家庭,成績的取得或是出現的不足我們都會取其精華去其糟粕,繼續朝着求真務實、追求卓越的方向發展。

3.2022學生部門工作總結範文

轉眼已在學生會組織部一學期了,首先,對部門,本人覺得,總體來說,部門內部氛圍和睦,三位部長富有職責感和愛心,對新干事不論是學習還是工作方面都關愛有加。新干事之間也能做到和睦相處,工作上團結互助,生活上相互關心,部門全體人員如同一家人,四代同堂,在組織部度過的一學期是愉快的一學期。

但從細來說,本人還是要對自我的工作進行一次小結,對不足之處進行批評,同時給部門提出一點小小提議,期待組織部發展得更好。

於本人,一學期的主要工作是負責收齊團費和通知團支書各項活動,本人基本完成工作,其中存在的最主要問題和缺點是完成工作後沒有對後續工作跟進,可能導致他人的下步工作遭遇困難,今後應當改善,設身處地,在完成自我工作的同時也儘量使接手下一步工作的幹事方便。另外一次由本人和歐豪哲主要負責的活動是院運動會的趣味活動,在歐豪哲跟本人以及其他幹事的配合之下,趣味活動順利進行。可是不足之處,由於經驗不足,準備不夠完全充分,導致在記成績的時有點混亂,幸得師姐相助,下次準備活動時應當想得更充分,提高排練效率,排練更加充分,確保活動順利進行。

於部門,雖然我已提起部門整體氛圍和諧,但我明白,這種和諧的氛圍是需要去努力維持的,組織部新干事人數上的特點是,人少,妹子更少。所以,部門內部更需要有和諧歡樂的工作氛圍。本來就少的幹事不能再少,我們缺一不可。期望部長能發揮帶頭作用,增加幹事相處時間,增強部門凝聚力。真心期望,組織部越來越好!__學生會越來越好!

4.2022學生部門工作總結範文

隨着冬意越發的濃重,20__年的工作也將告一段落。在這個學年,我們有過苦、有過累,但對我們來說最重要還是在工作過程中所學到的知識與經驗,這是書上無法學到的。

在幾次大型的活動中,我們協調好各方面,充分利用資源,然後大家一齊應對這樣的活動,在大家的共同努力下,我們部門的各項活動都取得了圓滿的成功。

現將本學年的工作做如下總結:

首先是20__年度上半學期的工作總結:

一、三月份是新學期的開始,我們部門的工作井然有序的進行着,透過上學期對工作的熟悉,我們每一個成員都努力做好自己分內的工作,也開始有計劃地開展活動。並對各項活動都能很圓滿的完成。

二、四月是我院的心理健康月,是我們社會工作系大展拳腳的時刻。四月,我部成員用心配合其他部門開展各項活動,確保了這個月的各項活動的順利開展。完成了院級給我們的指示,透過這個月的學習活動,我們自身的心理健康得到了重視,開始認真的對待,及時的調整自己的心態,我部爲這一改變而而感到欣慰,也許只是小小的一點貢獻,其中我們也看到了我們部門大多數的人爲此付出了很多的汗水,也看到了他們真正的付諸行動的事實。

三、五月份是科技月,科技活動在我係也具有獨特的魅力。在本月重中之重就是爲學長學姐們開展了別開生面的畢業生歡送會,這是展現我部成員的勞動成果,在佈置會場時,我部用心配合宣傳部,把會場佈置的最爲靚麗,我部成員在這其間頂着炎炎烈日工作,汗水滴下,但是沒有抱怨勞累,我們送給了學長學姐們一個別開生面的晚會。

四、六月份是本學年的最後一個月,我們監察部也都已經做好了準備收尾的工作。這個月也是本學期我們監察部最後展示自己的機會。我們全體成員也都是全力以赴的工作。在最後的時刻中我部門並沒有因爲即將來臨的假期而懈怠,相反,不僅僅更加努力完成本部門的事物,而且和兄弟部門協調更加的和諧。六月下旬,我係召開了問好推進會,這是我係的一件重中之重的事情,上至系裏的領導,下至普通的同學,都努力的投入其中。爲此,我們看到了我部門的成員的團結的精神。

其次是20__年度下半學期的工作總結:

一、迎新工作

九月份,我們懷着對家的留戀,對學校的憧憬,我們迎來了新的一個學期。這也標誌着我們也步入了學長與學姐這一行列之中了。在這個學期的開始,我係最重要的工作之一就是“迎新“。尤其是對於學生會的成員來說更爲重要。在這個學期的迎新工作中,我部的成員都本着對新生負責,對自己負責的原則,認真對待每一個迎新的環節。做到讓每一個新生感到了溫馨,感到了我們這些學長、學姐的熱情。在迎新工作的準備階段,我部的成員不僅僅做好了充分的準備,並且用心的招募各班級同學,大家一齊努力爲新來的學弟學妹帶給幫忙。社工系的學生更要秉着愛衆親仁,博學篤行的系訓做好義工服務。在工作進行中,我們大家努力爲新的同學服務。當每個到學校的學弟學妹都安排好後,學校爲所有新生舉辦一場大型的迎新晚會。那時我部配合系團總支學生會開展組織新生有序入場和退場。

二、部門招新

這項工作是我們學生會工作的重中之重,在此次招新前我們做了十分充足的準備,因爲這不僅僅關係到我們這級在以後工作的順利開展,更關係到學生會工作的順利開展。他們的加入不僅僅給我部帶來了新鮮的血液,並關係到下屆學生會及我部門的命運。因此,我們的新成員也都是十分優秀的。

三、院系各項活動

1、法制安全月

迎新工作結束後,立刻到來的法制安全月。每個部門都有專門負責的工作,我部門也不例外。在這個月,我部爲大一的新生播放了有關法制安全的電影,這是我部在這學期的第一次活動,但是有點遺憾的是由於我們宣傳工作做的不是很足,我們這次的活動並沒有開展的十分的順利。但是我們並沒有因此而懈怠,反而激發了我們對工作的熱情。在以後的工作中我們避免類似的工作失誤

2、簡約時裝秀

簡約時裝秀是我係爲同學參與安排的娛樂活動,也是系裏很重視的活動之一。團總支學生會作爲組織者,我們部門要用心參與其中,配合其他部門的工作,一齊爲同學們服務,併爲他們帶去歡樂。

三、換屆工作

換屆選期間,我們發揮我們部門的職責,監督好選舉工作的過程。以公平公正的態度對待選舉結果。

在選舉工作的籌備過程中,也努力配合其他部門的工作,辛苦大家一齊來承擔,真正給同學交上一份滿意的答卷。

四、日常工作

迎新、招新、消防安全月、社工節、簡約時尚秀教學樓消毒等各種各樣的活動開展過程需要我們部門成員的參與,但我們沒能忘了自己的本職工作。

1、每個月的查賬工作要仔細覈對,公平、公正、嚴謹的做事態度。

2、新的生活委員們上任,對其做賬進行培訓,努力配合了他們的工作,爲他們解答疑問,也方便了我們。

3、週六、週日學工部,系辦安排學生會成員值班,大一新生剛加入學生會,作爲學姐學長的我們努力做好了帶頭作用,教會他們該怎樣做。

最後,既然選取了這條路,就要一向走下去,只要堅定信念,始終如一,所有的成果與失敗都只能是你生面長河中一朵不起眼的浪花,既然風帆已揚起,就不要拒絕啓航,努力朝着目標前進,人生的美麗並不僅僅僅在於那最後完美的結局,更多的,它蘊含了在你奮鬥的每一個過程,黑暗過後必是黎明,相信自己,必須會成功。而部門的工作也會在大家的共同努力下越來越好。

5.2022學生部門工作總結範文

首先非常感謝老師、主席團及全體學生會成員對學習部的信任,對此我們感到非常榮幸。開學的鐘聲於我們而言既是新希望也是新挑戰,在本學期中,學習部參加與組織了多個活動,通過活動學習部成員留下了不可多得的工作經驗。我們深知要想取得更好的成績需學會對過去進行反思,而後繼續發揚好的方面,盡努力糾正不足的方面。工作以“新”拉開序幕。首先是迎新。我們牢記“同學們對學校的印象從我們開始”,竭盡全力的做好每一項工作,讓每一個同學都感受到大家庭的溫暖和團結。天氣再冷,我們的笑容依然燦爛真誠,我們的講解依然詳細具體。我們部門主要負責和組織了一項日常工作和三項活動,日常工作爲每日的課前查到課率,活動包括讀書月、“青春風”杯辯論賽,國旗下演講。

一、日常工作

每天上、下午上課前10分鐘我們部都會按時查xx屆各班的出勤情況,每週六、日我們都會將xx屆各班這一週的到課情況表作總結,並進行排名。對錶現好的班級加班級千分以示鼓勵,對錶現較差的班級提出批評以示改正。在查班過程中我們也曾因方法不當而受到同學們的誤解,也曾因認真、細緻的工作態度受到同學們的好評。對於查班時出現的問題我們會立即用最合適的方法來解決,因此每個班級的到課率都在不斷的上升。我們會不斷的努力配合老師把每個班級的到課率都達到。

二、活動總結

1、我們開展了讀書月的活動,這個活動進行了半個多月,收穫也是有的。從活動前得策劃到活動進行中的一些問題以及活動後和讀書協會合作的交流會,我們都花費了不少的時間和精力。雖然起步階段由於對種種情況的生疏造成了活動進行的不舒暢,這個活動也是我們部第一次舉辦,中間也會有一些漏洞,考慮的不夠全面,我們都認真的解決了,但我們能夠做到在每一次的活動中吸取經驗,爲下一次活動做更好地策劃。

2、爲了啓迪我係大學生的智能,使我係學生增長知識,提高學生的整體素質,我們部門主辦了第xx屆“青春風”杯辯論賽。辯論賽舉行了比較長的時間,收穫也是最多的。在組織這次活動中,從辯論賽前期準備到正式運行比賽,大家之間的溝通比較多,聯繫配合緊密還學到了做事要認真,細心,要向別人虛心請教。我們首先在各班選出了代表,然後舉辦初賽,在舉辦辯論賽時也出現了一些問題,主要是初賽階段現場氣氛不夠活躍,還有在自由辯論階段有些辯手沒有控制好提問和回答時間,當回答對方辯手的一些與辯題偏離的問題時不能靈活地換用其他方式避而不答,也有的辯手不能很好的利用對方一辯在陳詞時犯下的錯誤,易陷入一種被動的局面,在總結陳詞階段,四辯幾乎都沒有脫稿,這難免會使比賽顯得死板和形式化。

這一系列的問題度在進入複賽時解決了,順利的進行了複賽,從中篩選出了更加優秀的選手進行決賽。在決賽前,我們作了詳細周密的策劃。對於工作的各個細節方面均落實到位。比如比賽流程,比賽形式,計時員,評委的安排以及現場互動等等。這個活動提高了我們部xx屆部員的熱情,也給我們積累了經驗,鍛鍊了我們處理工作的能力。這次活動整體來說舉辦得十分順利,但還是存在着經驗上的不足和工作上的缺陷。相信經過一次次的活動之後,我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛鍊,提高自己處理事情的能力,提高自己的人際交往能力。

3、五月是我們學校的大型校園文化藝術節,大多數活動都是全院的,我們都積極參與並配合其他部門和系部的工作。我們都做到了哪需要我們,我們就去哪服務的信念。

我們部還負責了我係的國旗下演講,我們從辯論賽的活動中挑選出了一些口才好以及普通話流利的同學,讓他們依次來代表我係演講。這項工作中我們會親自審覈演講稿中的錯別字與不合適的語言,並將其改正,然後找曹老師簽字,最後將同學的個人簡歷與演講稿交到東區,不會出現一點失誤。

在每一次的活動中我們部門的成員都投入了高度的熱情,爲活動的順利進行出謀策劃。這一學期我們部共同見證了學習部的成長與成熟,這是我們每個成員的驕傲。我們會加倍努力的爲系裏增光添彩。

綜上所述,我們學習部本學期的活動獲得了圓滿成功。達到了預期的目的和效果。但是還有一些美中不足之處有待改善。大家通過這些活動確實收益匪淺。今後我們一定會借鑑這些活動的經驗,改善暴露出的問題,力求將以後的活動辦的更加有聲有色。

學習部每一個成員都爲了一個共同的信念——一切爲了學生而努力着。我們積累了一些經驗,取得了一些成績,但也該清醒地認識到我們工作中還存在着許多不足,許多地方有待提高和改進。我們信心百倍。我們會一如既往的努力,更好的爲同學們服務,讓學習部成爲一個團結高效出色的集體。

【第2篇】2023學生部門工作總結

總結是對自身社會實踐進行回顧的產物,它以自身工作實踐爲材料,採用的是第一人稱寫法,其中的成績、做法、經驗、教訓等,都有自指性的特徵。下面是小編爲您精心整理的學校學生會各部門月度工作總結。

學校學生會各部門月度工作總結1

新學期已經開始了一個月,學生會整體工作也在按部就班的進行着,現將自9月3號開學以來到國慶期間校學生會祕書處的工作總結如下:

1、協助上級,完成迎新

祕書處在9月8日、9日兩天內協助團委及主席團順利完成了XX年屆新生的迎新工作,所有成員按照主席團統一部署,在準確的時間準確的地點完成了事先安排的新生接待工作,保證了整體迎新工作的順利開展。

2、統籌整體,組織納新

迎新工作結束以後,祕書處協助主席團順利組織了校學生會XX年屆成員納新。納新工作從9月13日正式開始,爲期四天報名表的發放以及宣傳,事先準備的1500份報名表已經順利發放完畢,報名表的回收率達到50%左右。接下來我們本着公平公正的原則完成了報名表的篩選,隨後採取自我介紹以及提問問題的方式對報名人員進行了初試、複試等環節,整體工作於9月22日晚完成,同時,我們於26日晚舉行了新成員見面會。

3、常規工作逐步開展

祕書處已經在開學的一個月來制定了規範的學生會制度(附件1),統計了所有成員的沒課表及聯繫方式,打印了學生會統一的請假條、臨時活動打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大課間簽到表等若干規範統一的表格。在今後的工作中,祕書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。

在總結各項工作的同時,也發現了本階段工作中的缺點和不足,現總結如下,保證在今後的工作中提高警惕:

1、準備粗略,忽視細節

拿本次納新來講,事先沒有準備的很充分,沒有做出很好的數據統計也沒有制定出嚴格的工作計劃,導致了1000份報名表一天的時間分發完畢,然而到最後1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及複試期間,由於場地的限制沒能很好的組織各個部門採取自己特色的方式招募新人,這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。

2、制度完善,未能實施

雖然我們制定了完善的學生會制度,但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外,沒有統計過一次量化考覈成績,尚未公佈過每位同學具體的工作情況,這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無紀律表現的主要原因。

在今後的工作中,祕書處將積極發揮樞紐作用,嚴格按照規章制度辦事,注重細節,定期總結工作,保證整體工作的有續開展。

學校學生會各部門月度工作總結2

在學生會的第一份工作就是模擬招聘團的報名工作,每天早上幫忙擡桌子,帳篷,累是有一點累啊。不過更多的是快樂啊,呵呵,爲什麼怎麼說呢?因爲我感覺認真工作,用心去投入進去就會感到快樂,尤其是與其他同事在合作的過程中,雙方達成的默契與配合,時而不是的說笑,領導間或的鼓勵與幽默,也引起大家的歡聲與笑語。其實,讓我感觸最深的是當天的守點,因爲恰好是武漢急劇降溫,被風呼呼嘯嘯,還夾雜這零星小雨,坐在那是真的不爽阿,不過還好,我們幾個同事在一起聊天說笑,互相關心讓大家心裏都感到欣慰。從這次工作中,我總結到在同事之間要相互支持與配合,個人要用心去工作,認真進自己的責任,而領導則要體諒下屬,鼓勵下屬。

其實,再學生會,工作也可以看出一個人的心態,因爲不同的人對待不同的工作是有不同的心態的,這就需要我們幹事去調整心態了,去認真思考了,有一句話說的好:你以什麼樣的心態對待生活,生活就以什麼樣的心態對待你。工作也是一樣的,我們要的是積極的去面對問題,解決問題。記得主席在理會上說過:在學生會,工作,激情過後,就應該是監守與責任了。是啊,做爲一名學生會成員,只要在一天就要時刻監守自己的崗位。

隨着時間的推移,我也對學生會的工作有力進一步的瞭解與參與,與上上週參與生活部的查晚歸與查課,這些工作都是各部門合作完成的,沒有哪一項是一個部門獨自完成的沒,首先我感覺的是各部門應該相互瞭解與支持,因爲沒有哪一個部門可以獨自完成自己部門的工作,這就需要合作了,而合作是把工作做到盡善盡美的基礎。幹事之間也是一樣的。我第一次查晚歸的工作是我們部長羅仁榮帶我去的,我們部長真的挺不錯的,她可以與她的幹事打成一片啊,在我看來挺平易近人,挺和善的,我還有一個部長楊雪也特別優秀啊,反正都很好了。

再查的時候,首先做到的就應該是禮貌,因爲沒有一個人喜歡別人在自己的宿舍隨隨便便進出,其次,就應該是認真了,再點宿舍人的名字時有可唸錯,難免會有點唬好意思啊,其中肯定會有個別同學不配合,這也就看我們幹事的應變水平了啊我們要友好的說明情況,問有什麼沒有作到位和需要改正的地方,爭取進一步完善工作質量,當然大部分同學是配合的。

當然我首先是一名學生,然後再是一名學生幹部,在我完成自己學習的同時,我應該完成我的工作任務,當然,這些都是我個人的一些心得而已,並不完全是對的,但至少從我的角度是這樣看的啊。然後我希望主席團的安排工作應該注意一些細節工作,有點預見性,同時希望在例會上給幹事一些發言的機會。

學校學生會各部門月度工作總結3

爲了貫徹執行上級安全工作文件精神,認真落實縣教育局、鎮中心學校安全目標管理責任狀,確保校園的長期安全穩定。現將4月份工作總結如下:

一、加強領導,強化管理,使“安全月”工作穩步推進 。

領導重視,建立一套得力的安全管理隊伍。成立了以校長陳月玉任安全領導小組組長,廖榮兵爲副組長,領導小組成員爲李巧雲、伍慶宇、廖麗紅、李雲、羅榮平、陸仿。形成一套安全管理網絡。

其次,進一步完善安全制度。使安全管理制度更加科學、合理、規範、易操作。學校安全工作領導小組和各班班主任簽訂安全工作現任狀。建立了各項安全工作檢查評比制度、安全工作管理制度。實行領導安全值日檢查制。值日領導對每天的安全工作負總責,領導小組成員依表值日。針對我校學生比較多,樓道比較窄,安全隱患大的狀況,安排專人進行管理。

以校爲本,講求實效,制定完善的宣傳教育內容。

活動開展初期,我們組織以領導小組爲核心的宣傳小組,針對我校的實際,制定我校的安全宣傳教育內容。

(1)警示教育:認真宣傳學習《國小生日常行爲規範》,正面教育師生自覺遵守《規定》和《規範》,同時以外地發生的安全事故爲借鑑,反覆宣傳教育。

(2)自我保護:在國小生中進行如何自救,如何應對走失,被拐騙等安全防範的教育。

食品衛生安全:教育學生不到外面的攤點上購買零食、飲料等,防止病從口入,毒從口入。

活動安全:加強課外活動及課間活動的安全教育。

(5)行路安全:加強送路隊的管理,強化交通法規教育。

二、開展豐富多彩的活動,將安全意識深入人心 。

我們利用各種會議對師生進行安全重要性地教育。紅領巾廣播站每日都對安全知識,以及與安全方面是和人進行表揚與批評,通過廣播,學生學到了許多安全常識,感受到了安全的重要性。黑板報、宣傳櫥窗等更是學生宣傳安全的主陣地,全校出了以安全爲主題的黑板報,在校園處處都能感受講安全的氣氛。

我們還在全校開展“讓安全進校園,把安全帶回家”的主題班會。

爲了提高學生學安全、講安全的積極性,我們還舉辦了安全知識講座,在此期間我校開展了“防雷、防溺水和防火災”演練活動。寓安全教育於活動中,加強安全教育,提高安全意識,養成安全習慣。

三、強化安全管理,加強進行安全檢查,使安全工作百無一漏 。

首先,對學校的每一個角落進行排查,消除安全隱患。各班班主任對本班級的用電線路和門窗進行一次檢查,特別是檢查窗戶用小錘敲一敲,檢查接口處是否離焊,玻璃邊緣用手摸一摸,看看上面的油膩是否要脫落。由領導小組成員參加對學校圍牆、大門、廁所、樓房、外面用電線路等公共設施進行了一次安全大檢查。

其次是加強了食品衛生安全教育,保證不讓一例食品事故發生。學校教育學生不到外面的攤點上購買零食、飲料等,防止病從口入,毒從口入。檢查學生的體質和有無傳染疾病的發生。

第三、利用班隊課、晨會課,學科滲透等途徑,加強對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防觸電、防病、防食物中毒、防體育運動傷害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育活動。

第四、利用學生常規管理通報這一手段,對學校內外出現的各種安全責任事故進行曝光,警示每一個班主任加強安全管理,保證學校的每一個安全指令地落實。

第五、經常性地組織學校各部門對學校各處進行安全大檢查,摸清學校可能存在的安全隱患和潛在的矛盾,並做出相應的對策,真正做到防患於未然,把事故消滅在萌芽狀態中。

四、加強校內外聯繫,健全管理網絡,使學校安全工作社會化 。

爲了讓每一個孩子能夠安全學習,我校充分利用社會各界力量,加強對安全工作的宣傳與管理。

我們還修訂了加強學生乘坐機動車上學的管理制度,杜絕一切社會閒散人員進入校園,以明確責任,確保學生安全。

學生的安全教育工作常抓不懈,常抓常新。正是因爲學校能從實際出發不斷健全和完善學校有關安全工作方面的規章制度,才形成了學校安全保衛工作和學生安全教育工作有章可循,以章辦事,違章必糾的良好局面。使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每一個區域,每一個角落。

當前,學校安全工作的不斷增大,學生中獨生子女越來越多,他們在家庭中受到的保護多,缺乏生活經驗,自我保護意識和安全防範能力低。但社會治安問題日益嚴重,這就大大增加了學校安全工作的難度。安全工作只有起點沒有終點,必須做到長期的警鐘長鳴,這是一項長期的、複雜的系統工程。

今後,我們將進一步重視學校安全教育工作,及時解決安全工作中出現的新問題,不斷提高學校安全教育工作水平。

學校學生會各部門月度工作總結4

一、合理安排收支預算 。

實現事業計劃的重要保證,單位預算是事業單位完成各項工作任務。也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我鄉的收支預算具有十分重要的意義。爲搞好這項工作,根據學校的發展實際,既要總結分析上月度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本月度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛徵求各部門的意見,並多次向領導彙報,現有條件下,國家政策允許範圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本着“以收定支,量入爲出,保證重點,兼顧一般”原則,使預算更加切合實際,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用。

二、加強對固定資產的管理

其種類繁多,固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件。規格不一。這一管理上,很多人臨時不重視,存在着重錢輕物,重推銷輕管理的思想。爲加強這方面管理,平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒料理固定資產入庫手續的督促經辦人及時進行固定資產登記,並定期與校產科進行覈對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處置和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的平安和完整。

三、重視日常財務收支管理

加強收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重。既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。爲了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度操持,使得學校能夠集中財力辦事業。通過認真落實執行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益。

四、認真做好月終決算工作

主要是進行結清舊賬,月終決算是一項比較負責和繁重的工作任務。月終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,財政部門和單位領導瞭解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下月度學校財務收支計劃的基矗所以中心校非常重視這項工作,放棄月末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細緻地搞好月終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析演講,對一月來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也爲領導的決策提供了依據。

總之,在,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一月裏,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,爲學校的建設和發展貢獻我們的力量。

學校學生會各部門月度工作總結5

在這個月裏,我部門成員都積極、主動地工作。特對四月份本部門工作總結如下:

4月2日:進行新團員第一輪培訓。

4月8日:進行新團員第二輪培訓。

4月10日:進行新團員第三輪培訓。

4月14日:進行新團員入團考覈。

1.在對新團員進行第一、二、三輪調查時我們部門因爲粗心大意的原因而忽略了對08會計整個支部共12個準備入團的同學進行調查。可能因爲在3月份收取各支部的團員證時同時收各支部得入團志願書由於忙碌得而把整個支部給忽略了。事後,我們對此進行補救工作。讓08會計的12個初定新團員的同學直接進入第二輪新團員培訓,接着,我們在對他們進行新團員調查。並且我們部門裏的各個幹事也進行慚悔的思想工作。這是我們的粗心大意所造成,以後我們會謹慎行事。

2.部門的清點工作。在每個學期初,我們部門都會對部門的物品進行一次大的清檢。這個學期初,我們照常的執行這一工作。但是在這個學期,我們忽略了很多物品的清點,如海報用的白紙。對此,我們立刻的對白紙進行清點,並且對這個學期新進的物品也已登記入賬。對此,我們部門也感到萬分慚愧。我們會記住這個錯誤,銘記在心,以免重犯。

3.新團員的培訓工作,我們部門也一如常地對新團員進行培訓。只是這工作我們是與以前的團訓部共同合作,而且這份工作也是由他們跟進。但是,自從校團委被安排成四個部門以後,新團員的培訓工作就交由我們組織部負責。但是由於我們剛接觸新團員整個培訓工作,在這次培訓工作中做得不太好,有很多地方都得不詳細。不周詳。引此爲鑑,我們會在以後做得更好。

4.新團員考覈工作中,我們遵循考覈的規則,全力以赴的進行新團員考覈。儘管,此次是自部門改革後組織部第一次進行新團員考覈,但是整體效果良好,新團員的認真考覈,考紀考風都得到加強。組織部也在努力提高部門素質和工作能力。

總之,組織部將細心、耐心、和恆心地做好常規工作,同時也虛心地請教其他部門,加強和其他部門得聯繫、溝通。在工作中揚長避短,以期把工作做得最好。

【第3篇】2023學生部門工作總結

學生會部門總結1500字參考

這個學期本部門進行部門崗位職責的制定。本想形成囊括會議制度、海報制度等全面的部門體系,卻發現時間不夠長。剩下的工作只能留給接下來的人去完成了。舉辦了一次活動,發現了很多的問題,學到了非常多的東西。在活動之前沒有進行提前報賬、任務分配等等安排,在以後再進行各種活動時有了很好的經驗學習,重要的是如何去傳承。上學期進行了海報的創新嘗試,總體上效果還不錯。本來定下的海報草稿制度,並沒有很好的執行下去,希望後來人可以重視這個問題。

在我看來,宣傳部並不只是一個完成海報,宣傳活動的組織。作爲學生會宣傳部,更重要的責任是讓學生了解學院,宣傳學院的精神,是學院與學生溝通的窗口之一。當然這件事情就像考試一樣,考出分數是很容易的,但是考多少分就是另一回事了。雖然可能會有難度,但是相信大家一定會努力。

作爲我個人的最後一次部門總結,希望後來人可以從中得到東西。雖然我的觀點並不一定正確,但卻飽含了一個即將離開的人對這個部門的感情。

關於精神:

在最後一次聚會上,我曾對你們說,一定要懂得責任、學會寬容、

活的樂觀。責任是作爲一個社會人,家庭的成員,部門的成員都必須擁有的基本素質。沒有人天生就理解你的感受,沒有人天生就懂得如何做的完美,人無完人,學會寬容,你和他都會活的輕鬆。活的樂觀,就更容易理解了,陽光會讓人更有精神,陽光快樂的生活會把快樂帶給周圍的每一個人,我們都會有悲傷,也會迷茫和彷徨,但是永遠不要忘記要在有陽光的日子裏保持微笑,呵呵。

學會堅持,用心、真心、誠心、恆心的去做你想做的事,相信我,沒有什麼是不可能。

關於海報:

希望大家可以像曾經一樣,不斷地努力創新。無論是曾出現過的立體紙花,還是別樣的海報形狀,希望大家可以不拘一格。我們是用雙手去勾勒心中的美麗,那麼就不要被曾經固化的模式束縛。

重視草稿,是很重要的思想。倉促往往只會耽誤時間,還會影響質量。當大家每個人都準備草稿後,思維的碰撞,想法的融合。雖然從中大家會爭吵,會不滿。但這卻利於這個團隊裏每個人的成長,畢竟每個人都不是獨自活在這個世界上的,提前學會接受和自信的提出自己的意見,對誰都有好處。

銘記海報的落款要求,有的時候落款需要加,有的時候不加。正式海報和普通海報的風格,顏色等等,大家一定要注意,因爲我們不是隻代表了我們自己。

關於活動:

自律簽名活動,是我舉辦的第一個活動,相信將來宣傳部也會舉

辦其他活動,但是希望大家銘記。不是隻有辦活動才能學到東西,不要過於的寄希望於活動,雖然不得不說的是它的確可以鍛鍊人。記得在活動之前要提前寫策劃和預算,舉辦之前讓老師去批預算。預算批准之後,在進行各種準備。無論做什麼活動,一定要考慮周全,對各項工作,每個人的分工都要做的細緻。活動結束以後記得寫一份總結,有些東西雖然學會了永遠也忘不了,但它會深藏,一份好的總結,總可以讓你想起那些曾經幸福的回憶和努力奮鬥的汗水,它是你前進方向上的加油站。

關於板報,我並不想說太多,因爲大家從進入宣傳部之前就已經開始接觸了。

關於每週一講:

這是我學期開展的活動,希望大家可以進行下去。有利於大家成長的事情爲什麼不保持呢?不要用自己的想法去控制他們,但是卻要記得鼓勵他們,每個人都會犯錯,但是不要一錯再錯。每週一講可以講自己的經歷、看到的書等等各種各樣與大家分享的事情。

關於制度:

這學期我只是開了個頭,像我在開頭講到的,希望大家最後可以形成一個體系,爲的只是希望大家能夠更加清楚地明白如何去做,爲什麼這麼做。我做的部門職責也只是一個草稿,這個世界上的事情,唯有變化是唯一不變的,不斷地優化,改變。永不停息的奮鬥是我們的精神,知足的`生活使我們的態度。

未來的路還很長,我在這裏像一個將行的老人一樣喋喋不休,只

是希望咱們的部門可以更好,希望你們可以更好,希望每個人離開這個部門都會擁有一段難忘無悔的記憶,每個人都可以有一個美好的未來。

20xx/6/21

第:學生會部門總結 900字

20xx-20xx學年第一學期勤工助學中心宣傳部工作總結

本學期的工作即將結束,自開學到現在可謂是比較忙的一個階段,從最初的納新,到家人見面會、各個大大小小的活動,自到現在的勤工總結大會,作爲勤工的形象工程師,每項活動自然都少不了宣傳部的參與。在這忙碌的工作中我們不斷總結經驗,吸取教訓,收穫併成長着。下面我就我們部門本學期的工作向組織做一個彙報。

1、納新宣講會 開學伊始,宣傳部協助中心的工作積極參與納新宣講會的籌備,製作噴繪、條幅海報等做好迎接新生,學生會的納新工作;經過層層選拔,我們爲自己注入了新鮮的血液。一個個充滿熱情與活力的大一干事在各自的工作崗位上閃閃發光。

2、進入十月下旬,勤工一年一度的家人見面會也拉開了帷幕,宣傳

部負責了家人見面會的視頻、展板等宣傳工作,除此之外,我們精心準備的節目表演博得大家的稱讚。

3、步入工作正軌,各個部門舉辦活動自然少不了宣傳部的協助,爲

自強社製作跳蚤市場冬季用品展賣的宣傳板

4、製作校內拓展部口才訓練營的宣傳板以及其他中心及部門活動的

宣傳。

積極參加五部聯誼,五部聯誼是勤工每年都會舉辦的傳統活動,

通過聯誼,促進五個部門之間的聯繫與共同,便於日後工作。 5 部門內部聚餐。組織部內幹事聚餐聯誼,以增進幹事間的團結,

6、培訓 組織勤工助學中心各部門幹事的軟件培訓,由宣傳部部長魏弘主講的軟件培訓課程,細緻的講解了ps等軟件的基本操作。使宣傳部及其他部門幹事熟悉並且會運用一些常用軟件。另外,積極組織新聞組幹事有關新聞的培訓,策劃籌備出版北區勤工刊物,與東區接軌。

7人人網勤工公共主頁與宣傳部公共主頁的申請,擴大北區勤工的宣傳力度,及時在主頁上更新勤工的最新動態。

8最後,也可能是本學期最後的工作,這次總結大會的海報,噴繪視屏的製作。

一學期以來的工作,讓新添組的宣傳部漸漸步入正軌,不斷積攢經驗,不斷磨合的成長着。儘管我們的工作沒有很完美,還存在一些問題,但有問題就有進步的空間,接下來的日子裏,宣傳部會在工作中盡心盡力,始終堅持以勤工精神爲宗旨,一步一個腳印,踏實認真負責的做好部門的工作,同時秉承宣傳部活躍的部門印象,大膽的創新和嘗試,相信宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘就會有一份收穫。宣傳部,一切因你而精彩!

【第4篇】2023學生部門工作總結

學生會部門小活動總結篇一

爲加強學生會成員間的交流,使其相互有所瞭解;增進各部門間的友好關係,促進學生會工作更好的開展。12月4日下午12:30~6:30,由xxx團委學生會主辦,xxx文藝部承辦的部門聯誼活動在xxx舉行。學生會各部門同學參加了此次活動。

首先,我們對部門成員隨機分成了4個小組,每個小組由一位常委帶隊參與之後的活動。本次活動設置了多個遊戲,比如紙杯傳水,多人多足等,目的即爲了加強學生會各部及各部男女生之間的溝通與交流。我們還爲獲勝的隊伍準備了各種各樣的糖果和飲料作爲禮品。當然失敗的隊伍也接受了很嚴厲的懲罰。遊戲間隙,我們要感謝各部帶來的精彩演出,爲聯誼活動增添了亮彩。最後所有部門成員集體合影留念,各種誇張的造型將此次活動推向了高潮。

通過此次活動,讓學生會各部門之間加深了了解,爲以後更好、更深層次的合作打下了堅實的基礎。同時我們獲得了很多寶貴的的東西:

1、進一步加深了學生會各部門與文藝部之間的合作情誼,給新成員留下了一個很好的印象,以便各個部門此後更久遠的合作;

2、達到了加強部門協作的目的;

3、增強了部門各成員的團結協作意識,以便於更好的運用於此後的工作與學習中;

4、豐富了部門成員的課餘生活,使學習與娛樂協調發展。

本次活動雖然非常的成功,但在進行過程中也暴露出許多問題:

1、人員不齊:由於活動組織時間確定倉促,各部門成員有一部分成員未能參加。

2、場地問題:場地距離學校太遠。

3、活動時間:在活動進行中未能計算好時間,未能按原定計劃進行完所有活動。

學生會部門小活動總結篇二

回顧過去的三個月,學生會的工作由一片空白到豐富多彩,不論是我自身,還是學生會都發生了很大的變化,對於本學期學生會的工作歷程和基本經驗,我感觸良多,爲了在未來工作中取得更大的進步,現對本學期學生會工作做以總結。本總結共分四方面:一、部內活動;二、部外聯繫與活動;三、學生會的成績與不足;四、下學期工作展望。

一、部內活動

辦公室:制定學生會簽到制、值班制及物品管理制度。

生活部:人文社科部“優秀宿舍”評比,參加廚藝大賽,參加校學生會食堂檢查。

學習部:主辦英語角、數學角,積極組織參加辯論賽。

文藝部:組織參加理學院與地環學院舉辦的“化裝舞會”,組織卡拉ok比賽、主持人比賽,組織參加“大合唱”比賽,舉辦“人文社科部元旦晚會”。

體育部:參加第二十九屆校運動會,開展“晨跑”活動,舉辦“行政杯”籃球賽。

宣傳部:參加書法攝影比賽、海報大賽、“一二九”演講比賽。

維權部:參加化工學院主辦的“計算機知識大賽”。

紀檢部:對學生會及班委工作進行監督。

實踐部:負責宣傳板的製做及擺放。

二、部外聯繫與活動

1、10月08日參加校學生會主席例會。

2、10月10--12日參加理學院與地環學院主辦的“化裝舞會”。

3、11月04日參加校學生會主席例會。4、11月09日受邀擔任理學院主持人比賽評委。

5、11月15日下午受邀做材料學院“愛之賽評委。

6、11月15日晚受邀做外語學院與醫學院舉辦的迎新晚會嘉賓。

7、11月15日下午擔任“自強之星”評比活動評委。

8、11月29日受邀做經管學院k歌比賽嘉賓。

9、11月29日擔任海報大賽活動評委。

10、12月04日參加校學生會主席例會。

11、12月06日受邀做校主持人大賽決賽嘉賓。

12、12月13日受邀擔任校卡拉ok比賽複賽評委。

13、12月24日受邀做外國語學院主辦的聖誕晚會嘉賓

三、取得的成績與不足

㈠、成績

學生會通過積極組織參加校級的多項活動,以不同的形式、從不同的側面大力宣傳了我人文社會科學部。從運動會的默默無聞到辯論賽的一鳴驚人,人文社科部在全校的知名度日漸提高,兄弟學院同學對人文社科部同學的態度也由“鼓勵”型向“羨慕”型轉變。

學生會各部都在努力的獨立策劃活動。學生會所做的一切工作都是從零開始,各部開展活動更是在摸索中前進,走一步看一步。各部獨立開展活動時,雖然有一些挫折,但更多的是成功,更重要的是,大家通過這些活動得到了鍛鍊,積累了經驗,爲未來各項工作的開展提供了良好的基礎。

全體同學形成了良好的精神風貌。就像開學之初虞老師和嶽老師所說,我們人文社科部的同學會有與其它學院同學不一樣的大學經歷。在學生會各項活動的開展過程中,大家變得更加團結,雖然也遇到了各種各樣的困難,但大家始終沒有放棄,而且是負責任地開展着各項活動。活動在開展,團結在增強,責任心也在步步提高,不言放棄的信念更在延續。

㈡、不足

活動流程做的不夠好,導致一些活動虎頭蛇尾,甚至失敗。活動開展前要進行可行性分析,提前進行活動策劃。活動中應注意細節的把握,細節決定成敗;活動後,及時總結,分析得失,積累經驗。

活動宣傳與活動開展不同步。宣傳部應積極配置與宣傳工作有關的後勤保障材料,如展板;開展活動時,由所屬部門提供宣傳稿件等材料,減少宣傳部工作量。

學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,大局觀念仍需加強;部分學生會成員的時間觀念、紀律觀念、責任心、主動性不強。主席與分管副主席應主動與所轄各部成員進行交流,部長應積極與副部長進行交流,調動副部長積極性;各部開展工作時應學會調動非本部同學的積極性,減少自身的`工作量。

三部門(實踐部、紀檢部、維權部)開展工作比較困難。各部成員及每一位同學不要將個人情緒帶入到工作中來,減少三部門工作壓力;在必要的情況下,進行部門調整。

外聯工作中與商家合作尚未建立,未能實現學生會活動的多渠道經費來源;學生會的信息化建設至今未真正開展。

四、下學期的工作展望

本屆學生會是人文社科部學生會建設的開始,我們所有的工作成果和經驗教訓,都必將成爲日後各屆的寶貴財富。

1.繼續完善規章制度、加強自身建設,建立一支精幹的學生幹部隊伍,爲以後工作的開展奠定基石;

2.打造學生的文化活動,積極開展具有我部特色的活動,更多的吸引同學們的目光,得到同學不變的支持,讓這些活動的影響力能達到更長久的效果;

3.我們要更加註重保存每一次活動的原始資料,爲舉辦第二屆、第三屆……做以準備;

4.對同學們的意見,我們應建立一個保密機制,並對意見進行及時反饋;

5.積極“走出去,引進來”,主動與兄弟院(部)學生會進行交流,走訪兄弟學院,有選擇的參加兄弟院部組織的活動,邀請他們參加我們的活動,加深與兄弟學院的感情,擴大彼此合作空間,以實際行動支持兄弟學院的工作。

大學是一個充滿夢想的地方,但同時我們也就揹負了更多的期冀,懷揣着更大的理想,在壓力和動力之下痛苦並快樂着,我們爲此而喜怒哀樂,但是有一點,既然選擇了遠方,我們只需風雨兼程。

人文社科部學生會正處於成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某種程度上說是必然的,沒有今天的經驗教訓的積累,我們如何期待明天的輝煌呢?

三個月來,我們學生會的每一項活動的順利進行,均離不開部黨政領導的正確領導,離不開部團委的具體指導,離不開校學生會及各兄弟學院學生會的支持和幫助,更離不開全體學生會幹部的努力和奉獻。爲此,請允許我代表學生會全體成員向關心和幫助學生會成長的領導、老師和同學表示衷心的感謝。

【第5篇】2023學生部門工作總結

1、協助上級,完成迎新

祕書處在9月8日、9日兩天內協助團委及主席團順利完成了xx年屆新生的迎新工作,所有成員按照主席團統一部署,在準確的時間準確的地點完成了事先安排的新生接待工作,保證了整體迎新工作的順利開展。

2、統籌整體,組織納新

3、常規工作逐步開展

祕書處已經在開學的一個月來制定了規範的學生會制度(附件1),統計了所有成員的沒課表及聯繫方式,打印了學生會統一的請假條、臨時活動打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大課間簽到表等若干規範統一的表格。在今後的工作中,祕書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。

在總結各項工作的同時,也發現了本階段工作中的缺點和不足,現總結如下,保證在今後的工作中提高警惕:

1、準備粗略,忽視細節

拿本次納新來講,事先沒有準備的很充分,沒有做出很好的數據統計也沒有制定出嚴格的工作計劃,導致了1000份報名表一天的時間分發完畢,然而到最後1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及複試期間,由於場地的限制沒能很好的組織各個部門採取自己特色的方式招募新人,這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。

2、制度完善,未能實施

雖然我們制定了完善的學生會制度,但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外,沒有統計過一次量化考覈成績,尚未公佈過每位同學具體的工作情況,這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無紀律表現的主要原因。

在今後的工作中,祕書處將積極發揮樞紐作用,嚴格按照規章制度辦事,注重細節,定期總結工作,保證整體工作的有續開展。

【第6篇】2023學生部門工作總結

學生會需要組織同學開展有益於成長成才的自我服務活動,協助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題。下面是小編爲您精心整理的學生會部門工作總結優秀範文。

學生會部門工作總結優秀範文1

隨着時間的腳步,我們在不知不覺中進入了綠樹成蔭,充滿活力氣息的xx月。似火的xx月,似火的激情,活力與青春在你我的心中燃燒。xx月是屬於你我的,xx月在你我的注視中悄然離去,但是,宣傳部每個人都收穫到了很多東西,取得了各自的進步。每個人的付出和收穫,換來了經濟系學生會工作的新發展。接下來,我們部門活動可以從主辦活動,配合各部門活動,日常工作三個方面來總結:

一 主辦活動

“拾·碎”文化藝術作品展覽。這是由院學生會宣傳部主辦,各系學生會宣傳部協辦的一個完全屬於宣傳部的活動。“拾·碎”文化藝術作品展覽爲學生創造一個展現自我的平臺,以順利的拉下帷幕,與前期的宣傳相呼應,增強我校活動的影響力。而經濟系學生會宣傳部在這個月中主要負責收集師生們的藝術作品,讓它們也展現出應有的魅力。並且擔任展覽場地工作人員,我們會協助院學生會宣傳部的工作,將宣傳工作做到盡善盡美!

二 活動宣傳

宣傳部總是充當着一個鼓號手,一個開路先鋒的作用!在xx月份裏,我部圓滿完成了經濟系學生會佈置的工作和任務,積極配合其他部門活動,主要工作有:

1:傳達上級的通知並協助其他部門出海報,做宣傳。海報內容主要:(1)籃球賽宣傳海報-經濟系vs西語系的籃球賽,爲我係籃球球員加油!(2)經濟系班級博客風采大賽,讓每個班級參與此活動!和學習部的合作越來越愉快,工作越來越融洽,希望能夠繼續保持下去!

2:經濟系班風主題晚會幕布設計,爲經濟系同學們在忙碌中有個放鬆自己的地方,爲自己班加油,加強了各班的聯繫,也創造了學習與娛樂相結合的氛圍!

3:節日宣傳,如五四青年節,母親節.齊心協力做好宣傳,讓同學感受到學院的溫馨,歡樂的學習.

三 日常工作

經濟系學生會宣傳部日常工作主要包括進行各項活動宣傳、擔任活動工作人員、清理公告欄、管理好畫板畫架。

在工作中,我們一直在爲引導正確的校園文化而不斷創新着。尤其在配合各部門舉辦各種活動上,我們宣傳部始終如一的,用積極熱情的態度,對對待每一張板報及相關宣傳佈置。保證宣傳工作的及時,到位,充分發揮學院的窗口作用。讓我校的各項工作已更快,更好的方式展現在全校師生的面前,提高環境學校學生會的影響力。由於宣傳部工作的性質,本身就決定了這是一項重要但完成起來(特別是出色地完成)確實不是輕而易舉的事。但是,對於系學生會宣傳部來說,耐力的重要性是無與倫比的。面對困難,我們有堅持下去的信念和戰勝困難的信心。宣傳部負責學生會工作的宣傳、報道,工作比較繁重、瑣碎的、不定的,這個月我們雖然工作多,但我們通過合理的安排學習和工作的時間既保證了學習,又很好的完成了工作。

最後,在這個月中,我部成員的體會到了很多,收穫到了很多,心中充滿了感恩。首先,感謝主席團對我們宣傳部工作的支持、鼓勵與肯定。其次,感謝部長對成員的幫助與支持。再次,感謝所有幹事的默默無聞與辛勞付出。最後,感謝其他學生會成員對我們部門的幫助與讚賞。部門每個人都熱愛宣傳部的工作,也對自己、對我們充滿了信心。

xx月, 這是個忙碌的季節,我們的 工作也在有條不紊的進行着,我們宣傳部會更加認真的完成每一次的宣傳工作,做好我們的本職工作。 在此我代表我部全體人員感謝其他部門在這段時間對我部門的信任和支持。

學生會部門工作總結優秀範文2

一個學期即將結束,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有幹事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發揮了組織、協調以及後勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃。

第一、組織協調

辦公室作爲學生會的橋樑,部門在本學期的各部門之間的協調工作上發揮了良好的作用,得到了老師、主席團、各部部長及幹事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

第二、物質保障

另一方面,辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統,及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑藉着高漲的熱情和強烈的職責感,克服了超多的困難,保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

辦公室在本學期能夠及時地爲各部門的各種活動帶給相應的物品,保證了各部門活動的順利開展。同時,透過一學期的工作,也發現了必須的問題,如物品的存放較爲混亂,分類不夠系統等問題,這也是辦公室下一階段工作重點改善的地方。

第三、部門活動的開展

本學期,辦公室除了做好各主席團和各部門的後勤保障工作以外,還開展了一些生動、有用心好處的活動。

藉以長征勝利七十週年、學生會建立團支部爲契機,由辦公室主辦的“時事論壇”,就長征精神與八榮八恥;長征精神中的忠誠與信念;弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情,也激發了與會同學的熱情,增長了信心。另外,辦公室還協助生活部舉辦了“飲食文化節”,參與了宣傳、問卷調查和統計等工作。在工作之中幹事的廢寢忘食、無私忘我的工作態度,讓人感動,在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十餘道題目完全統計出來,並最終交由權益部構成提案。

本學期,在主席團的指導下,辦公室還主要負責了《首都xx大學學生會手冊》的編纂制定工作,我們在參考了上一版手冊的基礎上,根據學生會的發展的,與時俱進,對一些不合乎此刻發展、環緊等因素需要的條款,做出了修改、刪減和增補。

此外,辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節日等自制海報,宣傳節日,力圖在普及知識的同時,讓更多的同感受的學生會的溫馨,也取得了必須的效果。

在活動開展的過程之中,辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和職責心,克服困難,用心的發表自己對活動的看法和想法,集思廣益;同時主席團和各部的部長、幹事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫忙,使幾項活動都取得了圓滿成功。

第四、部長工作總結

本學期以一名部長的身份爲學生會繼續工作,感到壓力大了、職責也重了。我本着“全心全意爲同學”服務的學生會根本宗旨,帶領辦公室幹事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部,透過開展豐富的活動、給予幹事更多的、更豐富的鍛鍊機會,以及加強辦公室成員感情等多種舉措,維持幹事的用心性和熱情,培養他們的工作潛力和職責感,並着力在維護幹事的利益不受到損害,使辦公室成爲了一個有凝聚力、有戰鬥力的團體。

當然,在一學期的工作之中還是發此刻我自身的很多問題。

首先,在領導辦公室的方面上。我實行了“競標制度”,期望在有任務和工作的時候能夠讓幹事自己把握、爭取機會。雖然初衷是好的,但是效果並不理想,最終一些外向、勇於嘗試的同學得到了很多的鍛鍊機會,而另外一些幹事則沒能得到太多鍛鍊的機會。產生了一些消極情緒。

另一方面,辦公室本學期的工作並沒有爲每一位幹事帶給適合他們特長的鍛鍊機會,作爲部長我在安排和協調上負有必須職責。

此外,在一些大型活動上,也有一些細節上的失誤。比如校園歌手大賽,由於種種原因,造成了嘉賓臺簽上的漏打、錯打,以及現場物品不夠齊全完備等一些問題。儘管都及時的進行了彌補,物品也及時的補充上來,沒有造成大的問題和事故,影響到整個活動的進行,但是其反映出的我在工作上的一些問題是不可避免的。但我相信,工作經驗的積累以及我個人追求更好的行事準則,這些問題都會盡快的得到解決,我也會在一次次歷練之中成長起來。

第五、下學期工作展望

下一學期,辦公室將繼續協助主席團工作,發揮學生會“祕書處”、“紐帶”的作用,做好校學生會和各院系之間、校學生會內主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯繫、協調工作。繼續發揮辦公室在學生會中“家”的作用。

在活動開展方面,下學期我們將迎來辦公室主辦的“十佳教師”的評選活動,我們將盡心盡力,發揚辦公室一貫的優良傳統,成功的舉辦一屆有特色、有思想的評選活動。

同時還會一如既往的協助各部辦好各種各樣的活動,個性是“女生文化節”。爲各部帶給可靠的、及時的後勤保障。當然辦公室的工作重點除了要在物質後勤上繼續發揚一貫的優良傳統,做好保障外,學生會內部的思想建設,更是辦公室下一學期的工作重點,力求在提高學生會成員的自身素質上有所貢獻。

學生會部門工作總結優秀範文3

新學期新氣象,在新的學期部門所有人將一如既往,做好自己的本職工作。

在開學之際,我們接到了領導的分派的任務,統計好學院的返校情況,並對未返校人員信息進行了登記,確保其人身安全。在此同時,我們也加強與生活委員的聯繫,瞭解同學的生活情況,關心慰問較困難的同學。同時,通知各班,做好宿舍的內務工作,迎接新學期的到來。

新學期之初,召開了部門會議,確立了本學期部門的工作方向。加強了與幹事之間的聯繫,瞭解幹事的想法,以確保部門工作也迅速展開。

在第二週,也召開了生活委員會議,傳達了相關的一些通知,守於社區人口登記表的,此項工作比較麻煩,由於相關事項我們也沒有清楚地瞭解到,所以中途也遇到過一點點困難,不過,很快就解決了,並且在生活委員的配合下,能夠準時無誤地完成此項工作。

接下來,本月最忙碌的就是籌備蔬果拼盤大賽,在籌備的過程中,也遇到過相當多的困難。賽前的準備工作是艱辛的,從計劃書的準備到活動的批准,也經歷過不少困難。通過同事們收集各方面的建議和計劃,經過多次商討並精心策劃,最終出臺了我們的“水果蔬菜,各有所愛;齊齊動手,拼出至愛”策劃書,在書記老師的支持下,校學生會的幫助下,我們做好了各項工作的準備。

儘管後來對參賽隊伍的預算方面出現了差錯,導致物資不足。預算當中,最多吸納x支隊伍,由於同學的熱情太高了,參賽隊伍高大x支,所需要的桌子等物資也必定增多,而物資組在提前一段時間就幫我們申請好物資,所有,我們也另想辦法,從其他地方借來桌子,也能勉強應付了物資緊缺這一困境。不過,總體來說,活動是很成功的!

當然,在忙碌的過程中,我們也能做好作爲生活部門該做的本職工作,確保工作準時完成。

學生會部門工作總結優秀範文4

站在歲末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,似乎初進學校的影象依然就在心頭展現!當初進入體育部的喜悅還留在腦際呢!

我的工作總結和體會主要如次∶

記得一名哲人曾經說過:立場決定一切。而我自己在本身的切身工作中才體會到這句話的真理。一件事交到自己手中,就是部長對本身的信任,對每件事你就必須當真負責到底。以前,總以爲差不多就行了,何須如此一板一眼。現在,明白了那不逝板,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效驗肯定是大打折扣。

在學到東西的同時,也深深感覺到本身的不足。對這個部門的活動還是需要部長的指教,有些事到底還是缺少經驗的。而且,要學的東西還有很多,我應該更加虛心。這個學期,我感覺在部長帶領,我們部門還是取得一些成果的,若要說不足之處,大概就是部門的集體活動有點偏少了。

最後,要感激我們的部長,對我們的精心教導和造就,在他身上我學會了許多待人處事的道理。在這方面拓展了視野,學到很多書本里學不到的常識。在新的一年,我會好好努力,好好加油,希望體育部新年新景象形象,越來越好。

學生會部門工作總結優秀範文5

轉眼間,這學期已經過去了將近一半,部門的工作也有條不紊的進行着。在經過了新學期兩個多月的磨練之後,部門各成員對自己的工作都有了明確的目標,以下便是部門在xx月份的工作總結:

一:部門的基本工作當然還是負責機械學院的自習考勤工作,由於主席團在三月份對我們部門提出了更高的要求,因此,部門成員基本上都準時在7點左右進行點名工作。但是,有一些班級對我部的工作不太配合,造成了成員的工作困難,爲此,我們仍然對工作一絲不苟,雖然我們有時候也會抱怨一下。希望在以後這種情況能夠得到改善。

二:爲促進機械學院的學習氛圍,增強同學們的學習能力,我們部門決定舉辦一場新老生交流大會,旨在向11級新生傳授學習經驗,解決同學們在學習過程中遇到的問題,爲此,部門邀請了一些專業技能優異的學長學姐們給我們傳授經驗。不過,活動的效果好像不太明顯,有些人反映在交流會的過程中,大部分人對老生的報告無動於衷,報告接近尾聲時也沒有問題提出,造成一定的尷尬局面。希望在接下來的交流會中,不要再出現這種尷尬局面,畢竟絕大部分人還是希望能夠學好的。

三:獎學金評定是我部的基本工作之一,也是每學期必須要做的工作。爲此,我們都積極參與,在課程不緊張的時候幫老師整理材料, 部長已經在先前分配了具體的任務,所以我們整理的時候纔不會手忙腳亂。在整理材料的時候,有助於我們熟悉部門的日常工作,對於我

們以後接手學習部的工作起了很大的幫助。另外,整理材料也有助於激勵我們更加努力地學習,看着這麼多優秀的同學,強烈的刺激了我們的自尊,對以後的學習起到了一定的促進作用。

三:陽光運動會是我們部門協助體育部進行的一項活動,我們部門負責的是定點投籃的項目。不過由於天氣原因,原定於本週舉行的陽關運動會推遲到下週舉行。

四:主題爲“品韻常州,漫談發展”的PPT大賽從三月份就已經開始,由於比賽時間較長,所以才延伸到xx月份。這麼長時間的比賽對我們部門來說是一個考驗,我們部門負責的是宣傳工作,宣傳的內容不僅要包括比賽的時間、地點,還有比賽的注意事項、比賽要求等,在宣傳的時候,我們還要鼓勵、拉動同學們積極參加,這對我們來說是一個不小的問題,因爲同學們參加活動的積極性普遍不高。不過即使是這樣,我們還是很認真的宣傳,不落下一個比賽細節。

大學生活的節奏特別快,無論是在學習上還是在工作上都能體現出來。對於我們學習部的每一個成員來說,工作越多,越有挑戰。經歷了上個月的考驗後,我們成長的越多。在以後的日子裏,我們部門一定會以更加積極的態度迎接新的一天!

【第7篇】2023學生部門工作總結

整改措施

我的職位:清潔區負責人

我的職責

1、安排好每天的值日生(早、中、下午打掃);

2、評價和記載每天的衛生情況。

我的總結:1、打掃時不徹底;2、有先吃飯後打掃者;3、值日生拿掃把當武器打架;4、不愛護公物;5、藏有死角;6、水溝容易忘記打掃;7、不服從班幹部的指揮;8、頂撞班幹部;9、拿掃把下去玩,不打掃;10、亂掃製造灰塵;11、下雨時拿掃把玩水。

我的措施:1、打掃不徹底的那一組各扣2分;2、先吃飯後打掃者扣2分;3、值日生拿掃把下去當武器者扣5分;4、不愛護公物者扣3分;5、發現衛生死角那一組扣2分;6、水溝未打掃扣2分;7、不服從班幹部指揮扣2分;8、頂撞班幹部扣3分;9、拿掃把玩不打掃者扣3分;10、亂掃製造灰塵者扣3分;11、下雨時拿掃把玩水者扣3分;12、損壞公物,照價賠償並扣5分。

望大家配合,以營造出一個優秀、和諧的班集體!

清潔區負責人

整改措施

我的職位:學習小組組長

我的職責:1、全面負責本小組的各項工作,督促本組成員共同搞好學習,促進本小組成員共同進步,營造積極的組內互動學習氛圍;

2、以身作責,多關心幫助本組成員;

3、負責如實記載本組的操行成績和家校聯繫冊,不偏不倚,以實爲據;

4、負責收齊本組各科作業並按時上交科代表;

我的總結

1、小組內成員一些成績跟不上來;

2、每天積累本上的字跡不工整;

3、背書情況不理想;

4、本組學習氛圍不積極;

5、本組的一些同學容易鬧矛盾;

我的措施

1、在小組舉行互幫互助計劃,讓學習成績好的和不好的互相幫助;

2、一次字跡不工整扣操行分0.5分,並且抄兩遍;

3、一次書未背,每課扣1分,並交至班主任處處置;

4、多增加一些課外活動,是本組氣氛活躍起來;

5、多對組員進行思想輔導,如果不聽,每次扣1分;

6、積極召開小組會議,不定期統計小組成員的成績。

望大家配合,以營造出一個優秀、和諧的班集體!

第十學習小組組長

整改措施

我的職位:男廁所負責人

我的職責:首先,安排好每天的值日生(早、中、下午及晚上),再如實評價和記載該天的衛生情況,管理好清潔工具和班費的開支,不定期地在班上進行生活輔導。

我的總結:每一個值日生都不明白自己的任務,沒事做,就是在那裏玩,下面分佈一個值日生的任務,請每位同學明確自己的職務

備註:如有特殊情況需離校,請值日生主動找人代替值日並上報負責人。

我的措施

1、不服從組長管理者每次扣3分;

2、在廁所玩水者,每次扣3分;

3、沖廁所遲到,每次扣3分;

4、未打掃着扣3分,並自覺幫助次日的值日生打掃;

5、打掃不徹底,被學校扣分者,這一組均扣3分。

望大家配合,以營造出一個優秀、和諧的班集體!

廁所負責人

整改措施

我的職位:學習小組組長

1、全面負責本小組的各項工作。督促小組成員共同搞好學習,促進本小組成員共同進步,營造積極的組內互動學習氛圍;

2、以身作則,多關心、幫助本組成員;

3、負責收生活費、背書,改小組成員的作業,如實記載本小組成員的操行成績和《家校聯繫手冊》;

4、負責收齊本組各各科作業,並按時上交課代表。

我的總結:本組內互動學習氛圍不好,有兩位同學(向俊和羅鑫均)總是不按時完成作業;即使完成了也很不樂觀,總是不認真,字跡馬虎,背書也不積極,他兩至今一課沒背,由於他們兩個養成了習慣,我也很少去督促、關心他們。

整改措施

1、我會督促成員們認真完成各科作業,改正他們的不足,對不完成作業,作業馬虎的同學加以懲罰(合理扣除操行分1——5分)

2、我會認真召開小組會議,提出不足,加以改正;

3、多幫助組員學習,從輕重緩急等方面進行安排;

4、對小組進行合理安排、管理,讓小組成員都成爲品學兼優的好學生。

望大家配合,以營造出一個優秀、和諧的班集體!

第十一學習小組組長

整改措施

我的職位:地理科代表

我的職責

1、瞭解全班同學對本學科的認識及學習情況,及時向班主任和科任教師彙報;

2、組織好全班對本學科的學習經驗的交流;

3、組織開展評學評比教學活動,並向科任老師反映、彙報;

【第8篇】2023學生部門工作總結

學生會部門工作總結報告

學習部宋子彰期末工作總結

又是用努力與笑容翻過的一頁篇章。總結這一學期,我們部門積極配合系裏的各項號召,豐富校園文化生活,同時,在組織各項比賽的過程中,也培養了同學們的團隊精神及競爭意識。在認真工作的過程中,我們也及時總結經驗,改正不足。

以下將這一學期的主要工作情況報告如下:

一、納新

新的學年也意味着學生會各部門的重組,我們學習部也積極投入到了這項工作中,認真做好納新的準備工作。首先是到12級各專業班級進行部門介紹;接下來,是認真準備面試的各項流程,確保能夠從中選出優秀的新干事;同時我們也在他們的工作中對他們進行考覈,通過考覈,確定了最後成員。

二、中文辯論賽

爲增強廣大同學對中文辯論賽的認識,提高同學們的思辨及口頭表達能力,用語言啓迪智慧、探詢真理,同時活躍校園學習氣氛,豐富校園文化生活,增強學院之間、同學之間的文化交流,展現廣西大學“勤懇樸誠,厚學致新”的校訓精神和當代大學生良好精神風貌,我部特舉辦本次中文辯論賽。

在辯論賽的過程中,我們部門的同學通力合作,雖然在工作中暴露出了些許不足,但是最後也使中文辯論賽圓滿完成。在活動中,我們增長了很多見識和能力。

三、運動會

院運會和校運會我們部門都是負責成績統計方面的工作,這是一項很考驗細心的工作。在這幾次的工作之中,範文寫作我部上下都增長了很多的能力,幹事們學會了如何細心的去做一件事,我們這些副部長也學會了如何協調幹事之間的工作。院運會和校運會圓滿閉幕,我們部門的統計分數的工作也圓滿的完成。

回首從前,我們的工作總體上來說做的還是很不錯的,值得表揚;放眼未來,我們還有很多的不足需要去改正。接下來是我們部門的一些不足之處: 1、

2、

3、有的時候幹事的積極性不太高;幹事之間的交流不足,部門內搞的活動不多,導致某些情況下不夠團結;有時候在工作分配方面會出現問題,在幹事的時間協調方面做的不好。

同時,我對整體團委學生會有以下建議:

在有各種活動之前,一定要先讓各部門知道,否則就會造成相當大的混亂,整個學生會是一個大家庭,需要協調好。

【第9篇】2023學生部門工作總結

這是我對這一學期部門工作的總結,站在大二走向大三的階梯口,回首這一學期的部門工作,有付出汗水的辛勞,也有收穫成功時的欣喜,朗誦賽、考研交流會、考公交流會……這一路走來看到了大家的團結實幹,也看到了大夥在創新與發展上的付出,雖然這一路上免不了磕磕碰碰,但無論是成功的經驗還是不好的教訓,留給我們的都是受用不盡的寶貴財富。

這學期一系列的活動不僅鍛鍊了我們的能力,也讓我們在工作的同時感受別樣的精彩,當我們順利的將一個又一個活動舉辦下來的時候,那份成功的喜悅欣然越於言表,收穫的種種經驗也讓我們日益走向成熟,在此我舉幾個例子加以闡述:無論是我們舉辦的誦讀大賽還是考研考公交流會,對於現場的掌控是十分重要的,我們的幹事能在一次又一次的過程中總結經驗,展開批評與自我批評,從第一次掌控場面的稚嫩到後來在這方面的輕車熟路,我認爲這個總結經驗教訓,展開批評與自我批評是一個很好的方式,讓她成爲傳統傳承下去;其次是各幹事之間的交流與合作,我們是一個團隊,要充分發揮我們集體的智慧就必須堅持交流與合作,集思廣益,就像我們在每次活動前都召開籌備會,是一個集思廣益的過程,私底下的探討與研究也是集思廣益的一種,我想這也是我們能在活動中出新意的重要原因;還有就是作爲學生會學習部的一份子的那份責任心,無心的人將幹不成任何事,無論做事還是做人,用心是最重要的,在這裏我也可以很自豪的說:“我們部門的孩子是很有責任心的!”這三個經驗是我個人覺得最爲客觀明顯的:總結經驗,批評與自我批評;交流合作,集思廣益;做事的責任心。2022年學生會部門工作總結格式

在上學期的工作總結中也有提出部門會議時間過長的問題,但這學期似乎也沒有真正的解決,而在交流這方面做的也有所欠缺,無論是與部門之外的交流還是幹事之間的交流,都顯得太少,如果不是學習部每個禮拜都開會的話,我想很多人都是彼此陌生的吧。學習部的每一次開會幾乎都是在辦公,也許我們有必要抽出點時間單純的聚聚。

我們的大一干事呢,也將在幾個月之後挑起做學長學姐的擔子,我們到了大三,作爲“三朝元老”,自然是希望把所有的機會都給大二的同志,學習部這一套人才培養計劃既然做出來了,就該好好的落實到實處,不要讓制度成爲一紙空文!

【第10篇】2023學生部門工作總結

xx年上半年,中國地質大學(武漢)權益服務部正式步入了xx屆校學生會的常規工作中來。權益服務部由上一屆信息調研部和權益保障部合併,主要負責學生權益維護和校領導接待日等日常工作的開展。

自xx年3月份,我正式接手部門以來,部門的發展經歷着草創未就的階段,很多東西是既有的,東西是新生的。任何事物的新生必然伴隨着不成熟,伴隨着瑣碎。

瞭解我的部員所想,思考我內心所想,發覺客觀所有,部門工作的不足,即很大程度上是我工作的不足,歸納爲以下幾點

一、“校領導接待日”監督無力

開展了20多年了的校領導接待日,也同樣被學生會譽爲教育部高度讚揚的校領導接待日,事實上在爭取學生權益和反映學生問題上太過無力。

其一、校領導接待日宣傳不夠。學校領導的時間不能確定造成了校領導接待日開展的些許隨意性,同時,宣傳的不夠和不定時造成了同學的“不知情”和“不參與”。與會的同學很大一部分是由各學院學生會選派的,雖然也代表着全校民意,但後續的宣傳和在同學們中的影響大打折扣。

其二、部門在後續反饋跟蹤上做的不足。很多學生在會上提出的問題以及在會後反饋的問題,我們未按時跟進、及時反饋,造成了諸多學校承諾的問題和部門承諾的問題未得到及時解決。

其三、在體制上部門的約束力不夠用。很多學校部門對於部門的監督是不重視的,這要歸結到體制和學校上級領導的重視上來。大部分時候部門的工作是有心而無力的。

二、“失物招領平臺”影響力欠缺

失物招領平臺也是往屆建立的學生服務平臺,但是其影響力一直有限。究其原因,信息來源不夠,再究其原因,影響力不夠。因此這實際上是一種惡性循環,如何加大平臺影響力是決定她生命力的關鍵所在。

三、部門應對職能部門缺乏經驗

部門在“校領導接待日”、“教務見面會”、權益維護的過程中,由於學生組織監督力的客觀缺失,行使監督職能的是依靠反饋情況,引起重視。在這樣一種依靠個人發揮不成體系的過程中,經驗缺乏,部員的心理負擔重,事情的結果也往往因爲受理老師的態度而不一。

四、部門計劃混亂

部門着手的工作主要在於,校領導系列活動的開展,帶有突擊性和繁重性;失物招領平臺的日常維護,平淡但不可或缺;權益維護工作的進行,兼具突然性、繁重性,並且有一定的難度。除此之外,部門會籌劃開展新的活動以及配合校會其他兄弟部門進行工作。在系列的活動中,部門的定位過泛,任務繁重,缺乏經驗借鑑。

然而部門的成績是客觀存在的,我絲毫不掩飾自己的自豪感,我希望我的部員也是,也存在有這種自豪感。

一、日常工作的正常開展

包括校領導接待日和失物招領平臺在內的部門日常工作得以正常有序開展,在上一屆的基礎上,延續着品牌活動的影響力。籌備了自145期至147期校領導接待日和4月份教務見面會,截止6月底發佈了共56期失物招領信息。

此外,配合校會進行了學院五四評優、畢業晚會問卷設計、高數競賽監考、學生會內聯等工作。

二、平臺的制度化

失物招領平臺擴大和更新,西區、北區全校5個點集體更換了新部門的展板,並重新設計了各個失物點的登記冊,定期記錄,定期公佈。

三、新活動的開展

“食堂開放日”系列活動由權益服務部牽頭策劃,在基建、宣傳、新網的配合下順利開展。第一屆“食堂開放日”活動(試點)在西二食堂開展,前期報名同學踊躍,報名人數接近百人,由於場地限制,參與活動中來的同學20人左右涵蓋全校各學院。在今後的食堂開放日中,活動將逐漸形成品牌。

此外,完成了關於愛心傘、失卡送還體系兩個服務活動的策劃,在合適的時候能夠投入到實際運營中來。

四、權益維護的

較往屆權益部門的工作,xx上學期部門投入了很大精力在學生權益工作上。3月份,關於北區隧道口欄杆傷人事件同學得到相應賠償,4月份,西區工程車輛碾壓同學自行車事件,基建處老師出面對同學進行了賠付和說明,5月份,關於北區24棟女生宿舍白蟻氾濫,圖書館同學夾帶書籍被罰,教室桌椅損壞,對同學向我們反映了的問題,部門及時做出了處理和迴應,6月份,教三樓吊扇墜落,部門第一時間趕到現場處理,並促成了後勤部門在學生會的監督下對全校吊扇進行檢修。現在正在處理57棟女生宿舍維修改造的相關事宜。。。

五、部門宣傳

部門人人主頁(地大權保)好友數從上屆的100+到現在的928人,訪問量從開始的100+到現在的2808.人人作爲官方日誌、報告、事件說明的陣地,訪問量過百的日誌有(佔到總量2的50%左右),最高的則超過400+。

新浪微博(地大權益服務部)關注數從3月份建立到508,其中的隱性影響力則更加大,與包括“共青團中國地質大學委員會”、“地大微博協會”等校內主頁建立了良好的關係。微博成爲了同學向部門反映問題最主要的渠道。(數據截至xx年9月2日)

一言形容我作爲部長半年的工作

在工作成果上我是有成績的,在部門完善上,我是必須要擔責任的

在接下來的半年,在放手鍛鍊部員的同時,我對部門的計劃

一、定位清晰

“校領導接待日”系列活動和失物招領平臺完善加強,權益維護工作系統化。“食堂開放日”活動配合基建部開展。調研工作配合宣傳、新網部門開展。

二、部門建設

放手鍛鍊部員,仍以老部員爲骨幹,適量招收新部員。

三、擴散權益工作

權益工作與基建部、女生部、新聞網絡部、宣傳部共同開展,聯合進行,充當橋樑。

四、系統化

將工作中的經驗共享,更注重程序化和系統化。

五、重視宣傳

重視宣傳,擴大影響

最後,我很榮幸作爲xx屆校學生會的一員,作爲xx屆權益服務部的部長,來總結規劃半年的工作,我希望在我將工作交由下一屆時,我的內心同樣充滿現在這樣一種期待。

劉志謙(部長)

xx年9月2日星期日

【第11篇】2023學生部門工作總結

院學生會在院黨委的、團委老師的和支持下,緊緊學中心工作,學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在同學的鼎力協助下,全體學生會的努力,拓寬工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體上了學期初定的工作計劃,並了優異的成績,現就即將學期的工作總結如下:

一、自我,學無止境

學習,自身素質,思想政治,才能地服務同學。要求學生幹部的模範帶頭作用,自我。學生幹部工作能力及自身修養的培養,組織了“同學院同夢想”學生幹部交流會、“辦事的程序”、禮儀應用文寫作等培訓,了學生幹部的綜合素質。將關注社會熱點,緊扣時代脈搏,抓住重大歷史契機,愛國主義、、集體主義主旋律教育活動,努力深化和擴展愛國主義思想教育內涵,青年學生政治信仰堅定、思想過硬的一代新人。

二、衆志成城,精誠團結

在學生會當中,有,她學生會的先進性。大家遵守紀律,本着“精誠團結、雷厲風行”的工作作風,以主席團爲核心,密切,溝通,擰成一條繩,尊重,理解,協作,了工作。大家使我院新的輝煌,敢於超越,開創新的;永爭,力爭上游,爲打造一流的學生組織努力。以後更要顧及全體,從整體着眼,以全校一盤棋的概念,船載校學生會的管理理念,團結各系學生會的靈魂,凝聚成強而的團體,起合作、的戰鬥型隊伍。

三、肯幹,吃苦在先

學生會是學院的一級學生性組織,代表同學的利益,是學生與之間的橋樑紐帶。在學生會,每人都有主人意識,而不計較個人得失,甘於奉獻。學生會全體在工作中尋找新思路,努力本職工作。大家在渴求進步,工作能力上渴求,切都在活動中了體現。活動中,學生幹部們以工重,好個人,不怕苦與累,以飽滿的熱情全心投入到工作中去,力爭讓同學滿意,讓滿意,讓滿意。也正是,學生會才了同學們的信任,使的集體了旺盛的生命力、更強的戰鬥力。

四、校園,倡導校園文明

院學生會本着“服務同學自我”的宗旨,用心傾聽同學心聲,反映同學意見,想同學之所想、急同學之所急,辦同學之辦,努力尋求解決方法。同學意見,學生會生活維權部組織各分院生活部,生活委員與後勤人員一起參觀附近各高食堂、超市,總結並把情況向後勤產業集團反映。努力校園,倡導校園文明,着手學風建設,團委“文明習慣養成年”活動,聯合各分院一系列檢查。如:文明着裝,分院包乾區,長明燈,寢室衛生檢查,常流水。此舉在程度上制止了校園不文明,了我院學風建設。

五、活動,展現冶院風采

本學期學生會校園文化建設,營造濃厚的校園文化,同學課餘生活,舉辦了一系列多彩的文體活動。承辦了“紅旗接力賽”、“3vs3”冰紅茶街頭籃球對抗賽、“博愛杯”籃球賽等課餘文化體育活動,文藝承辦了“春之聲”、“十大校園歌手大賽”、“我心飛翔”畢業生文藝晚會、省“第xx屆技能節文藝晚會”。地了同學的課餘生活。活動,打造品牌活動,活動精髓及活動立意深思熟慮,有爲迎接奧運舉辦的“水果拼盤”,有爲學院女生生活而舉辦的“女生文化藝術節”之“趣味越野賽”等一系列富有的活動,在活動中,努力活動廣度,挖掘思想深度,將高雅、健康的內容與喜聞樂見的相;自娛性、欣賞性與示範性、競技性相;思想性、學術性與藝術性、娛樂性相,活動的性,調動學生活動熱情,活動的力。給同學展現自我,挑戰自我平臺,同學從德、智、體、美髮展,爲校園精神文明建設了力量。

六、交流,創新發展

工作需要交流來進步。“走出去,請進來”,與兄弟院校學生會交流在自我的基礎上邁出的又一大步。於本校,了到昌東地區各兄弟院校去的工作交流會。在上不拘一格,走訪各個高校,的工作及活動。交流,了與兄弟院感情,了彼此的合作空間,在交流中進步。還組織了“同學院,同夢想”學生幹部交流會,與各分院學生幹部探討學生會文化,了的反響,增進院學生會與分院學生會之間的友誼,並且學生幹部的責任感,更了院學生會的力。在建設“校園”的,本着“節約型校園”的理念,“無紙化辦公”,起系統化的工作體系,規範化的工作制度,人性化的工作。這無處不體現了學生會溝通創新求發展的先進意識。

【第12篇】2023學生部門工作總結

第:學生會部門部長工作總結

作爲學生會的一名部長,在一個學期的結束之際應該是有很多感想的。

首先來講講這部長一職位吧,其實個人認爲我還沒有當部長的資本。我深知本人不是一個全才,在做事與處事方面還是有責任感的,但在人際關係方面就做得不怎麼樣了,感覺在學生會這塊大領域裏認識的人少之又少.也不是不想講話,更不是不想和人交朋友,可能個人主義太強了吧,只想過好自己的不想自己的生活牽涉到他人,我也知道在現在的社會上這樣的思想是萬萬要不得的.在本學期初我盡力地想改進這個缺點,但好像越來越沒有成就感.與人的交際真的不是一門簡單的學科.都失望了,也是對自己失望了.一直想用阿q的精神勝利法來爲自己打氣,可在別人看來優秀的我自己看來真的是很糟糕,是不是失去了自信的人都會有這樣的想法.我從來不認爲這個部長一職是由我的能力得來的,而是我的堅持與運氣.正是因爲我的堅持纔會有這樣的地位吧.真的很失落啊,所有的努力都沒有成就感.

這學期學生會來了新的力量,新的活力.我的工作也會輕了,但事情是更多更繁了,以前一直以爲當部長的是很輕鬆的,現在只有親身體會才知道.對部員的工作還是很負責的,就怕她們沒做好,最後受批的還是我,所以每次有工作下來我都是對她們一而再,再而三地囑咐她們如何做.可到最後還是被一句:你怎麼不好好教你部員的,堵得一句話也說不出來,心酸只能全都往心裏咽.有時候還真會想我又何必背這個包袱呢,沒好處還反而活在別人的管制下.可我還是不能這樣做,因爲我深知大學裏的社會只是像大海里的一碗水。一直知道自己是一個很有責任感的人,現在終於明白何爲責任感,就是堅持不懈,不能只爲自己考慮更要想到大家的利益.何爲一句人在江湖身不由已啊,學生會讓我深知其含義.也許我堅持到底了,就成了所謂的偉人了吧,也許吧.

本學期的個人總結可能廢話較多了點,現在言歸正傳來說說我做的工作吧.其實宣傳部的工作情況在部門總結中我全都列出來了,在這裏我也不再重複了,我就說說我個人情況吧,學生會是我在學校的第二課堂,在學校不是去上課就是去學生會。值班只是其中一小部分,每週三的下午我都會在那裏值班,但除了這個時間,在學生會還是經常看見我的身影的,哪怕是大清早的辦公室裏一個人也沒有。從一開始進學生會就被注入學生會是你的一個家的思想,以至於現在沒地方去的話不是去宿舍也不是去圖書館而是學生會。

和四個部員相處還是很不錯的,她們做事都很認真的,也能夠聽從上面的工作分配,但可能對工作還沒入門的原因,那個效果並不是很理想,我也在慢慢地指導她們,讓她們能更好地在學生會工作,服務於同學。

也不囉嗦了,最後要說的是我既然是作爲宣傳部的部長,我就會挑起這個擔子,堅持到底,爲學生會工作更爲同學服務。希望下學期會重樹工作作風,把宣傳部的工作做好.

第:學生會部門部長工作總結

這一學期來,在學校及學生會各幹部的領導和同學們的支持下,團委學生會生活部開展了一系列的活動,堅持以爲同學服務爲工作準則,爲加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和了解而努力!從中生活部學了很多東西,使得生活部快速成長, 爲了能夠將今後的工作做得更加完善,現將本學期的工作總結如下:

一:工作情況

1.宿舍衛生檢查:

本部門照常進行每週一次的宿舍衛生檢查,協助檢查勞動部。同時我們有完善的學生宿舍衛生檢查參考評分標準和宿舍衛生評分評比規定,在一定程度上極大地調動了我們大學生講究衛生,爭做文明大學生的積極性。在宿舍衛生檢查的過程中,我們禮貌待人,將他們的不足提出並要求其完善。同時,向他們耐心介紹了我們部的職能,真誠地歡迎他們提出寶貴意見和建議。最後,我們都及時地把學生宿舍檢查結果及存在的問題向領導彙報。每月定期的宿舍衛生檢查,不僅加強了宿舍衛生guǎn lǐ力度,更好的督促了同學打掃好自己的宿舍,使他們養成良好的生活習慣,爲學習提供了良好的環境。同時保證了同學和學生會之間的交流,及時發現問題並解決.這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環境的安全、舒適,也很好的完成了生活部應盡的使命。

2.生活小貼士:

各班負責本月的生活小貼士,交齊並由生活部成員收齊。粘貼在系辦黑板中。更好的讓同學們關注生活。注意生活的小細節。 3.後勤服務:

生活部爲福建農業職業技術學院組織的活動後勤工作作出了突出貢獻。在今年工作中爲運動會做了很好的後勤工作,在活動中不間斷地爲同學們和運動員供給飲用水以及麪包,使每個同學都能及時喝到飲用水、麪包,我們的後勤工作經常受到同學們的好評。良好的後勤工作爲我們機械學院學生提供了一個良好的生活氛圍。在學院舉行的每一次活動中,生活部都積極的配合各部門搞好每次活動的後勤服務工作。

3.火車票定購:

對於在它鄉求學的學子來說回家是一件非常重大的事情,而生活部則在這件事中扮演着不可或缺的角色。每學期末,也正是生活部最爲忙碌的時候,火車票的定購工作繁雜而又細緻,要求我們一絲不苟,一個極小的錯誤也可能會導致某位同學無法按時回家。這繁瑣的工作雖然辛苦,但此刻也正是體現生活部成員價值的時候,我們都認真努力的完成了任務,是同學我們能都能按時回家,感受到學院的溫暖。

二、配合其他部門工作方面:

在保證完成好本部門工作的同時,我們也協助其他部門開展好一系列的工

1、與學生會其他部門合作,順利舉辦了運動會,在比賽中幫助運動員按時到達檢錄處。

2、協助體育部開展了我係與其他系的籃球賽比賽.

3、協助系勞動部開展了'宿舍'評比活動,公平公正的對參評宿舍進行打分。

4、在元旦遊園會中成功舉辦我部承包的遊戲活動。

三、工作中的不足:

1、由於成員們課程時間不同,導致有時工作中不能全體成員到齊,以後會盡量克服這個困難,協調時間,保證每次活動全齊,以便更順利開展工作。

2、我部得意見徵集活動,由於宣傳力度不夠,沒有形成一定的影響力。這些缺點我們一定會在今後的工作中避免。

從總體上看,本學期我們生活部的工作完成較好,取得了一定的效果。在這學期的工作過程中,我們生活部爲了給同學們創造一個良好的學習空間和生活環境、保障各部門、各項工作的順利發展,做到工作規範化、有序化,生活部本着服務於同學的宗旨,努力奮鬥、大力協作。及時到學生中瞭解各項生活困難,內部能解決的一定給予解決,不能解決的及時作出彙報。加強同其他部門的聯繫,協調各部門組織的活動,配合完成各項任務,做好各部門的後勤保障。我們會繼續以滿腔的熱情配合支持團總支學生會老師及其他各部的工作,把'爲同學服務'的宗旨落實到生活中的點滴之處!

動物科學系學生會生活部秉着全心全意爲同學服務的信念,在系領導、老師和學生會的領導下,我們腳踏實地的做好本職工作,並積極開拓新的道路。我們積極舉辦和配合學院的各項活動,發揮我們的組織協作能力,充分準備,全力投入,使同學們都能積極的參加,並把活動開展的有聲有色。我們深知肩上責任的重大,我們要在工作中發現不足,找出差距,取長補短,認清目標,明確方向,我們還要繼續發揚優良作風發,力求務實,勇於創新並加強我們自身的組織建設,團結奮進。我們相信通過努力,生活部在新的征程中一定能取得更加輝煌的成績,爲我院的明天更加美好而作出貢獻。

第:學生會部門部長工作總結

大學的時光就要結束了,想想我這近三年的生活,總有些不捨得。不捨得宿舍,不捨得食堂,不捨得圖書管,不捨得教室,不捨得老師同學,不捨得學生會……在寂寞的時候,回憶起來,他們似乎總有一些味道,讓你回想起來,帶有淡淡的甜。馬上要離開了,我只能說,最後的總結,最後的盛宴了。看看那些我翻過的書本,也許某天,我又會發現我在它們中間畫的小人;看看已經身爲部長的幹事,也許某天,我說過的話會被他們又從新提起;看看辦公室的文件,也許某天,它們會在一片文章裏被引用。

是的,我們都很不捨,我們都很懷念,我們都會銘記。

也許有人問你,兩年是什麼?你也許會說,是二十四個月;你也許會說,是七百三十一天;你也許會說,是兩本書,關於人生的;你也學會說,是收穫,關於付出的。其實,都是,兩年,是我的學生會。

不知道是不是人到了走的時候都會有那麼平靜的回憶過,記起的是失落與榮耀,還是汗水與寂寞?都有吧,只不過,不管是什麼,浮現在臉上的都會是淺淺的笑,不論你當時是多麼的憤慨與歡心。

喜歡這個組織,因爲不管在什麼時候,大家都是在想如何讓它更好,都想要它向上,記得我們要與優秀的人在一起,我們要向心目中的優秀前進。在這兩年裏,我們見證了學生會的成長,見證了學生會的變化發展。更使我們興奮的是我們第一次拿到了“優秀分團委”的榮譽稱號。

在這一年裏,我們學到了很多,從青澀到成熟,從迷茫到堅定,我們都付出了很多。我們取得了不少成就,但在任職部長的短短一年時間裏,我們也還有許多未解決的問題,這就需要還在學生會工作的人來繼續做下去了,爲把我們的工作做的更好而努力奮鬥!

在尹老師調來後,我們建立了一系列的規章制度,使我們學生會組織得以良好的運作,我們還要不斷的完善這些制度,在此,我發表一下我的幾點意見。

第一,我們要加強對自己幹部身份的認識。

也許很多人和我們當初進學生會時的想法是一樣的,認爲我們和普通的學生不一樣。對,我承認我們確實和普通的學生不一樣,但不一樣並不是我們自己感覺良好的高人一等的的感覺,反而我們卻是一名服務者,我們對學生的影響,不能光光體現在形式上的,更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會議上,老師都會強調,我們學生會的幹部,首先是學生,這就是強調我們有些學生幹部的重心有了偏離,我們不能用更加專業的手法去解決問題,不能做出更高水平的工作,所以,我們需要更多的學習,加強自己的工作勝任能力,不光在形式上帶領同學們活動,更要讓學生會的理念得到同學們的認可,這樣才能讓同學們認同我們“與優秀的人在一起”的口號。所以學生會內部建設的關鍵,是學生幹部隊伍的建設,我們幹部自己要在平常的學習中多積累,提高自身的素質。

第二,要加強幹部幹事考覈制度以及人事制度的完善。

在今年的迎新工作中,就有暴露我們的人事制度的問題,有不是學生會工作人員的人戴着學生會的牌子推銷東西,後來據查,是我們以前退出的幹事的工作牌沒有收回。這間事是由於我們沒有建全完整的人事制度,而嚴重影響了我們學生會的形象。我建議,我們應該建立完整的幹部幹事考覈制度和人事制度,確保我們的幹部幹事獎懲有依據,避免不必要的損失,當有人退出時,應該有完整的記錄和通告,收回組織的物品。

第三,學生會內部各個部門合作的問題。

在學生會招新的時候,我們就可以看到,各部門的申報人數有很大的差別。當然,這並不代表了各個部門的工作業績,但是可以反應出我們的新生還是不瞭解我們的部門設置,可能他們大多數的想法還是聽學長學姐們說的。所以,我們不光要對內加強整體性的強調,我們在對外宣傳和在平時工作的時候更應該要同學們都瞭解到我們各個部門其實差別僅僅是部門的名字,而我們做的活動都是爲了一個目標。

第四,提高學生民-主權利,公開化透明化我們的工作。

很多人說學生會如何如何壞的時候,大部分還是說我們搞什麼獎勵的暗箱操作。其實,這也說明了我們的同學還是不瞭解、不信任我們。我們要得到廣大同學的認可,我們就要加強學生的自主權利,讓他們多參與到我們的活動中來,讓他們參與到我們的評選中來。比如以前關於寢室設計大賽和文明寢室評比時選的觀摩團,邀請我們的同學參觀優秀寢室,不光透明瞭我們的工作,更讓各個文明寢室起到了表率作用。我覺得我們在以後的工作中,有許多活動,應該有類似的計劃,讓同學們有更多瞭解我們的機會。

第五,要注重活動的宣傳和影響力。

我們在每年都有很多大大小小的活動,但很多活動我覺得我們沒有做好,因爲它沒有發揮到它的影響力,很多時候我們忽視了活動的宣傳與預熱,使我們精心準備的活動冷了常很多活動,如讀書工程和愛心拍賣,我們要的是看到它們對同學們的影響力,通過這些活動,有沒有觸碰到他們心靈,有沒有讓他們有所感悟。在這方面我們還有很長的路要走。

第六,部長與幹事的溝通和學生會內部文化建設。

孟子曾說:“聞伯夷之風者,頑夫廉,懦夫有立志;聞柳下惠之風者,薄夫敦,鄙夫寬。”就是說,聽到伯夷的風格的人,貪婪之徒也會清廉起來,懦弱之輩也會有堅強不屈的意志;聽到柳下惠的情操的人,刻薄者就會厚道,胸襟狹小者就會寬大。可見,古人對“風格”所染,教化必“善”的問題也早有察覺,並做出了科學的總結。

部長應該注意到自己的影響力,你的一言一行,都會影響到你幹事的團結性和戰鬥力。我希望我們的部長都能充滿活力和對學生會熱愛,這樣,你的幹事纔會有做事的積極性,纔會有把事做好的動力,纔會熱愛這個組織。當有幹事退出的時候,我們往往會從他們身上找錯誤,可是,我們有時候也要反省下,爲什麼我們沒有讓他們留下來並奮鬥的願望。我們要在學生會建設一種積極的,奮發向上的文化,這就要求我們的主席部長們有良好的品德與優秀的作風。不要吝嗇和幹事分享你的經驗,也不到害怕和幹事分擔責任,這些都是你應該做的。

【第13篇】2023學生部門工作總結

XX年上半年,中國地質大學(武漢)權益服務部正式步入了XX屆校學生會的常規工作中來。權益服務部由上一屆信息調研部和權益保障部合併,主要負責學生權益維護和校領導接待日等日常工作的開展。

自XX年3月份,我正式接手部門以來,部門的發展經歷着草創未就的階段,很多東西是既有的,更多東西是新生的。任何事物的新生必然伴隨着不成熟,伴隨着瑣碎。

瞭解我的部員所想,思考我內心所想,發覺客觀所有,部門工作的不足,即很大程度上是我工作的不足,歸納爲以下幾點:

一、“校領導接待日”監督無力

開展了20多年了的校領導接待日,也同樣被學生會譽爲教育部高度讚揚的校領導接待日,事實上在爭取學生權益和反映學生問題上太過無力。

其一、校領導接待日宣傳不夠。學校領導的時間不能確定造成了校領導接待日開展的些許隨意性,同時,宣傳的不夠和不定時造成了同學的“不知情”和“不參與”。與會的同學很大一部分是由各學院學生會選派的,雖然也代表着全校民意,但後續的宣傳和在同學們中的影響大打折扣。

其二、部門在後續反饋跟蹤上做的不足。很多學生在會上提出的問題以及在會後反饋的問題,我們未按時跟進、及時反饋,造成了諸多學校承諾的問題和部門承諾的問題未得到及時解決。

其三、在體制上部門的約束力不夠用。很多學校部門對於部門的監督是不重視的,這要歸結到體制和學校上級領導的重視上來。大部分時候部門的工作是有心而無力的。

二、“失物招領平臺”影響力欠缺

失物招領平臺也是往屆建立的學生服務平臺,但是其影響力一直有限。究其原因,信息來源不夠,再究其原因,影響力不夠。因此這實際上是一種惡性循環,如何加大平臺影響力是決定她生命力的關鍵所在。

三、部門應對職能部門缺乏經驗

部門在“校領導接待日”、“教務見面會”、權益維護的過程中,由於學生組織監督力的客觀缺失,行使監督職能更多的是依靠反饋情況,引起重視。在這樣一種依靠個人發揮不成體系的過程中,經驗缺乏,部員的心理負擔重,事情的結果也往往因爲受理老師的態度而不一。

四、部門計劃混亂

部門着手的工作主要在於,校領導系列活動的開展,帶有突擊性和繁重性;失物招領平臺的日常維護,平淡但不可或缺;權益維護工作的進行,兼具突然性、繁重性,並且有一定的難度。除此之外,部門會籌劃開展新的活動以及配合校會其他兄弟部門進行工作。在系列的活動中,部門的定位過泛,任務繁重,缺乏經驗借鑑。

然而部門的成績是客觀存在的,我絲毫不掩飾自己的自豪感,我希望我的部員也是,也存在有這種自豪感。

一、日常工作的正常開展

包括校領導接待日和失物招領平臺在內的部門日常工作得以正常有序開展,在上一屆的基礎上,延續着品牌活動的影響力。籌備了自145期至147期校領導接待日和4月份教務見面會,截止6月底發佈了共56期失物招領信息。

此外,配合校會進行了學院五四評優、畢業晚會問卷設計、高數競賽監考、學生會內聯等工作。

二、平臺的制度化

失物招領平臺擴大和更新,西區、北區全校5個點集體更換了新部門的展板,並重新設計了各個失物點的登記冊,定期記錄,定期公佈。

三、新活動的開展

“食堂開放日”系列活動由權益服務部牽頭策劃,在基建、宣傳、新網的配合下順利開展。第一屆“食堂開放日”活動(試點)在西二食堂開展,前期報名同學踊躍,報名人數接近百人,由於場地限制,參與活動中來的同學20人左右涵蓋全校各學院。在今後的食堂開放日中,活動將逐漸形成品牌。

此外,完成了關於愛心傘、失卡送還體系兩個服務活動的策劃,在合適的時候能夠投入到實際運營中來。

四、權益維護的

較往屆權益部門的工作,XX上學期部門投入了很大精力在學生權益工作上。3月份,關於北區隧道口欄杆傷人事件同學得到相應賠償,4月份,西區工程車輛碾壓同學自行車事件,基建處老師出面對同學進行了賠付和說明,5月份,關於北區24棟女生宿舍白蟻氾濫,圖書館同學夾帶書籍被罰,教室桌椅損壞,對同學向我們反映了的問題,部門及時做出了處理和迴應,6月份,教三樓吊扇墜落,部門第一時間趕到現場處理,並促成了後勤部門在學生會的監督下對全校吊扇進行檢修。現在正在處理57棟女生宿舍維修改造的相關事宜。。。

五、部門宣傳

部門人人主頁(地大權保)好友數從上屆的100+到現在的928人,訪問量從開始的100+到現在的2808.人人作爲官方日誌、報告、事件說明的陣地,訪問量過百的日誌有10篇(佔到總量23篇的50%左右),最高的則超過400+。

新浪微博(地大權益服務部)關注數從3月份建立到508,其中的隱性影響力則更加大,與包括“共青團中國地質大學委員會”、“地大微博協會”等校內主頁建立了良好的關係。微博成爲了同學向部門反映問題最主要的渠道。(數據截至XX年9月2日)

一言形容我作爲部長半年的工作:

在工作成果上我是有成績的,在部門完善上,我是必須要擔責任的

在接下來的半年,在放手鍛鍊部員的同時,我對部門的計劃如下:

一、定位清晰

“校領導接待日”系列活動和失物招領平臺完善加強,權益維護工作系統化。“食堂開放日”活動配合基建部開展。調研工作配合宣傳、新網部門開展。

二、部門建設

放手鍛鍊部員,仍以老部員爲骨幹,適量招收新部員。

三、擴散權益工作

權益工作與基建部、女生部、新聞網絡部、宣傳部共同開展,聯合進行,充當橋樑。

四、系統化

將工作中的經驗共享,更注重程序化和系統化。

五、重視宣傳

重視宣傳,擴大影響

最後,我很榮幸作爲XX屆校學生會的一員,作爲XX屆權益服務部的部長,來總結規劃半年的工作,我希望在我將工作交由下一屆時,我的內心同樣充滿現在這樣一種期待。

劉志謙(部長)

XX年9月2日星期日

【第14篇】2023學生部門工作總結

這學期,學生會的納新將一批新鮮的血液注入進來,也給辦公室增添了一份新的活力。依照最初制訂的工作計劃和每個成員所擔負的職位職責,辦公室在學院領導、老師和主席團的正確領導下,緊緊圍繞學生會的中心工作,在各項重大活動、事件、決策過程中,發揮了應有的組織、協調和服務職能,經過大家的共同努力和密切配合,有效地保證了工作的正常運轉。

辦公室是整個學生會的中心樞紐,是學生會各部門的“首班車”和“末班車”,是學生會必不可缺的一個部門。在學生會,是個實力型的部門,所需人員是最少的,但所做的工作是最繁瑣的,平時做好資料整理、文件保存工作;舉辦大型活動時,協調各部門做好經費預算,做好活動前期準備,活動結束後,進行活動總結整理、收集同學反饋意見。辦公室是直屬主席團的一個下設部門,是學生會的“祕書處”,其聯繫着學院和全院學生。其作用是多方面的,主要是上傳下達,溝通協調,彙集同學的意見,負責並處理學生會的許多日常工作等,是整個學生會的資源儲備庫。

這學期辦公室具體工作基本呈上,平時在例會安排、會議記錄、值班記錄,以及學生會物品採購、整理工作中,基本上一切順利,都按照學期之初的計劃開展。下面從學生會開展的活動中,具體說明辦公室本學期對各個活動的總結:

1.學生會的日常採購:我們本着物美價廉又實用的原則爲學生會以及學院老師採購物品,做到“不多花一分冤枉錢”的原則。

2.新生運動會:辦公室會主要負責做人員安排、物品採購以及合理調

配人員,組織各部門共同努力,爲化工學院爭光添彩,爭取榮譽,最終我院在大校取得了較好的成績。

3.迎新晚會:本次送迎新會辦公室照往年一樣依舊負責學生會各部門人員安排、舞臺用品的採購以及安排送老晚會的燈光。通過協調各部門的人員安排,大家齊心協力讓化院的舞臺更加耀眼奪目……

4.學生會晚自習:作爲全系的學生羣衆組織,學生會肩負着繁榮文化生活、促進同學全面發展的重任。爲了使學生會成員中不出現掛科現象,學生會爲此安排教室,組織學生會全體成員集體上自習,辦公室負責晚自習的簽到,但個別學生會成員從未上過自習,辦公室每次簽到的時候都缺席,甚至出現替籤的現象,爲此辦公室已經予以記錄,必要時給予批評。

5.值班簽到:值班是學生會歷來的本職工作,各部門每個部員都需要值班,具體值班安排表由辦公室制定。本學期我們辦公室已制定了完好的值班表,對於個別學生會成員不值班的現象給予通報批評,但到了學期末,個別學生會成員因爲考試複習而忽略了值班,造成辦公室一時無人值班的現象,對於這些成員,辦公室已予以相應的記錄並給予相應的通報批評。

以上是我們學院這學期主要活動的總結,爲了吸取在以往工作中經驗教訓,展現一個優秀部門的實幹精神,爲更好地開展學生辦公室的各項工作,真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作,同時使我們的工作做出特色和成效,我們辦公室會積極配合老師工作,認真完成

任務,努力把辦公室建設成一個團結積極向上的整體。辦公室各個成員將在工作中努力提高自身素質,並積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。力爭在下學期做出更好的成績,爲爲化工學院學生會增光添彩!

【第15篇】2023學生部門工作總結

新學期已經開始了一個月,學生會整體工作也在按部就班的進行着,現將自9月3號開學以來到國慶期間校學生會祕書處的工作總結如下:

1、協助上級,完成迎新

祕書處在9月8日、9日兩天內協助團委及主席團順利完成了xx年屆新生的迎新工作,所有成員按照主席團統一部署,在準確的時間準確的地點完成了事先安排的新生接待工作,保證了整體迎新工作的順利開展。

2、統籌整體,組織納新

迎新工作結束以後,祕書處協助主席團順利組織了校學生會xx年屆成員納新。納新工作從9月13日正式開始,爲期四天報名表的發放以及宣傳,事先準備的1500份報名表已經順利發放完畢,報名表的回收率達到50%左右。接下來我們本着公平公正的原則完成了報名表的篩選,隨後採取自我介紹以及提問問題的方式對報名人員進行了初試、複試等環節,整體工作於9月22日晚完成,同時,我們於26日晚舉行了新成員見面會。

3、常規工作逐步開展

祕書處已經在開學的一個月來制定了規範的學生會制度(附件1),統計了所有成員的沒課表及聯繫方式,打印了學生會統一的請假條、臨時活動打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大課間簽到表等若干規範統一的表格。在今後的工作中,祕書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。

在總結各項工作的同時,也發現了本階段工作中的缺點和不足,現總結如下,保證在今後的工作中提高警惕:

1、準備粗略,忽視細節

拿本次納新來講,事先沒有準備的很充分,沒有做出很好的數據統計也沒有制定出嚴格的工作計劃,導致了1000份報名表一天的時間分發完畢,然而到最後1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及複試期間,由於場地的限制沒能很好的組織各個部門採取自己特色的方式招募新人,這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。

2、制度完善,未能實施

雖然我們制定了完善的學生會制度,但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外,沒有統計過一次量化考覈成績,尚未公佈過每位同學具體的工作情況,這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無紀律表現的主要原因。

在今後的工作中,祕書處將積極發揮樞紐作用,嚴格按照規章制度辦事,注重細節,定期總結工作,保證整體工作的有續開展。

【第16篇】2023學生部門工作總結

大學生學生會部門工作個人總結

一年來,依照年初制訂的工作計劃和每個成員所擔負的職位職責,辦公室在主席團的正確領導下,緊緊圍繞學生會的中心工作,在各項重大活動、事件、決策過程中,發揮了應有的組織、協調和服務職能,經過大家的共同努力和密切配合,有效地保證了工作的正常運轉。

辦公室是整個學生會的中心樞紐,是學生會各部門的“首班車”和“末班車”,是學生會必不可缺的一個部門。在學生會,是個實力型的部門,所需人員是最少的,但所做的工作是最繁瑣的,平時做好資料整理、文件保存工作;舉辦大型活動時,協調各部門做好經費預算,做好活動前期準備,活動結束後,進行活動總結整理、收集同學反饋意見。辦公室是直屬主席團的一個下設部門,是學生會的“祕書處”,其聯繫着學院和全院學生。其作用是多方面的,主要是上傳下達,溝通協調,彙集同學的意見,負責並處理學生會的許多日常工作等,是整個學生會的資源儲備庫。

下面從學生會開展的活動中,具體說明辦公室現實存在的問題及在以後的工作中需要改進的地方:

風箏大賽此次大賽作爲旅遊文化藝術節的開幕式,由辦公室和宣傳部共同承辦,在宣傳方面不夠到位,以致活動沒有達到預期的效果。

拔河與跳大繩比賽,由於時間匆忙,沒細緻的考慮到宣傳效果,但舉辦此次活動的效果是達到的,團結的力量在大賽中盡展無疑。

我們部門也積極的完成本職工作,在認真總結和繼承辦公室以往成功經驗的基礎上,結合不斷拓展的實際內容,我們有序地開展了工作。

辦公室工作的核心就是服務,服務是我們一切工作的出發點和落腳點。材料擬製,信息傳達,會議籌備,本職工作是做好後勤服務、爲中心工作提供有力保障。辦公用品、各院系經費申報工作及各項審批申請,協調各部門之間的關係。談到這裏,是辦公室在這學期中工作最不到位的地方,在這裏感到深深的愧疚。

本學期,辦公室具體工作基本呈上,平時在例會安排、電話記錄、值班記錄,以及資料整理、存檔工作中,基本上一切順利,都按照學期之初的計劃開展。辦公室將在下學期不斷完善自我,紮紮實實做好本職工作,全力打造優秀的學生會。