國小校長演講稿（精品多篇）

國小校長演講稿 篇一

親愛的同學們，老師們，大家早上好！

今晨的太陽蒙着一層薄紗似的雲，時而藏匿在雲後，時而跳出雲層灑下一片金光，帶着幾分俏皮與趣味，迎來了20××年的開學典禮。

送往迎來，鳳凰池畔又多了近800張清新、稚氣的臉龐，20××級的高一新生，你們是國中階段學業的佼佼者，在今年會考中你們幾乎佔有了全市前1100 名的席位。但我更欣賞的是，在踏入這所學校校門的那一刻，你們開始懂得擔當。30號報到日的那天，你們的父母陪伴前來。我腦海中浮現曾看過的“中日兒童決 定兩國未來”的二組照片，畫面上是日本兒童上學自己肩背手挎，父母兩手空空；中國兒童卻相反。我站在榕樹下注視着你們，很欣慰地看到你們自己拎着大包小 包，雖然父母長輩們、志願者們也都在幫助你們。我相信這一刻你們明白“爲天下人謀永福”的內涵，明白這所學校的學子更要懂得責任、懂得擔當、懂得自己言行 應該是同齡人中的標杆。傍晚時分，我在圖書館發現不少同學們閱讀的身影，宿舍那邊還不時傳來悠揚的鋼琴聲，這應該是新來的孩子們在用音符來抒發入校之情 吧。我期待“最好的你們”。

30號的傍晚，涼風習習，我在校園裏漫步，卻見田徑場、籃球場空蕩無一人，我略有失落之情。這時，身邊的一位體育 老師看出了我的心思，說可能高一新生們還沒養成愛運動的習慣，等到明天，高二、高三的學生到校後就會有別樣的風景了。果然，31號這一天，地面溫度頗高， 卻見田徑場上有長跑的同學，綠茵地裏有踢足球的身影，籃球場上更是熱火朝天。直到近下午六點，在灰牆厲害的劉慶軍老師的命令下，孩子們才依依不捨地離開。 此時此景，我不難理解，不是特招生的你們，卻有資格組隊參加第十二屆全國中學生運動會兩項賽事，有資格參加全國中學生排球聯賽，還能在全省的排球賽、乒乓 球賽中獲佳績。我期待“運動的你們” 。

不過，令我有些遺憾的是，這兩天，我看到了一個不和諧的場景，有零星的同學和家長從馬路對面向校園走 來，竟然行進在沒有斑馬線的路面上。車輛在身邊疾駛，讓我頗感不安。同學們，這裏的高中三年時光，希望培養你們具備“自信、自動、自在”的品質。所謂“自 動”，要自覺遵守各種規章制度，要自覺地在知識海洋中探索、問疑思辨，要自覺地接受各種挑戰。如古人所云的“禮、義、廉、恥”內化心中，禮是規規矩矩的態 度，義是正正當當的行爲，廉是清清白白的辨別，恥是切切實實的覺悟。

同學們，這裏的校園每年都會孕育不少的學霸、考神，不少翹楚於某領域的獨孤求敗者。在這裏大家互相討教、共同提高，處處洋溢着互幫互助之風。希望大家“以學爲主，兼學別樣”，“每天進步一點點，比昨天的自己”。我期待“最快樂的你們”。

各位老師、各位同學，讓我們一起努力，使得我們的一中更加美麗。

國小校長開學演講稿 篇二

尊敬的領導、老師，親愛的同學們：

大家好！暑假過去了，很開心可以在這裏和大家一起分享開學的喜悅。

我們很是激動，能夠憑着自己的努力從激烈的競爭中脫穎而出，我們很是驕傲，能夠在全國涉外經濟最高學府繼續深造。五十年來，外經貿大學在博學、誠信、求索、篤行校訓的指導下，逐漸成爲一所在國內外享有較高知名度的大學。五十年來，她送走了一批又一批的學子，爲祖國培養了數以萬計的經貿人才，在各自的崗位上成爲國家的棟樑。邁進新千年，兩校合併後，經貿園正發生着巨大的變化：裝扮後的經貿園如西子般的美麗，五十年的文化積澱噴薄出新的生命，改革後的經貿園煥發着青春的氣息這一切，都深深地吸引着我們，激勵着我們。

我相信，我們在坐地大多數人都曾經過導航、啓航、領航的指引，都曾品嚐過晝夜苦讀的艱辛，甚至曾經徘徊在放棄的邊緣，終於戰勝了彷徨與挫折，穩穩地踏上惠園這片沃土！這裏有我們渴求的書林翰海，有我們企盼的學界鴻儒，更有我們嚮往的開拓進取、勇於創新之精神！

同樣爲我們的大本營職教中心感到由衷高興，一年來，我們通過全國重點職教中心的二輪複查驗收，目前正在緊鑼密鼓地創辦示範校，職教中心將再次成爲我縣教育的亮點，成爲廣大人民羣衆的焦點，爲縣內外經濟發展保駕護航發揮更大的作用。臨西職教，我爲你自豪；臨西職教，我爲你驕傲！

各位領導、各位老師，在當前新課改正風生水起、方興未艾的前提下，我們學校派出一批又一批的國培、骨幹教師培訓，幹部培訓。學校爲我們打造了不斷提高自身業務能力的平臺，天高任鳥飛、海闊憑魚躍，讓我們各盡其能、各顯神通，爲我們學校更加輝煌的明天而奮鬥吧！

教師的職業是無私奉獻的代名詞，是播撒希望，收穫成功的創造性勞動。沒有狀元的老師，但有狀元的學生。今年我校又是個教職工子女參加了大學聯考走進了理想的大學，更多的我校國中畢業生通過高中階段的學習，在大學聯考戰場上捷報頻傳，令人倍受鼓舞，他們就是我們的活廣告，他們就是我們學校的無形財產和良好的聲譽。愛生如愛子、愛校如愛家。讓我們以過去的成績爲鞭策，更加努力地忘我工作，爲我們的子弟兵，爲全縣34萬人民培養出更多、更好的人才吧！

有這麼一個方程式，人生的價值等於工作成績與人生消耗的比值，我們要想法設法擴大分子縮小分母。人生能有幾次博，我們應發揮昔日中國女排的創業精神，在教育領域摘金奪銀！

不怕慢就怕站，一個人的能力有大小，但是爲人民服務的態度都應當一樣。愛崗敬業，從我做起，愛崗敬業從現在做起，謹以此共勉吧！

同學們，書山有路而學海無涯，前進的小舟難免碰到風浪，莫害怕，莫彷徨，風浪能練就你堅強的翅膀，給你成功的力量。成功靠什麼？對於學生來說，就是聽好每一堂課，做好每一道題。再堅持三個寒來暑往，再數完一千多個日出日落，堅持，堅持就是勝利！

謝謝大家。

國小校長演講稿 篇三

大家好，我是中心學校的校長，在從教至今已二十餘年。我先後在xx鎮、xx鎮從事國小管理工作。在十多年校長生涯中我一直秉持着一個樸素的想法——校長的工作重心就是想盡一切方法調動教師工作的積極性，調動學生學習的積極性，讓學生學得開心，讓教師教得舒心。

20xx年5月，乘着教育改革的大船，我輪崗來到新的工作單位——坐落在xx區東郊的大運河畔的中心學校。短短一個多月的時間，讓我感到在這裏辦教育、幹事業有基礎——學校有比較完備的教學設施，區委、區政府和廣大人民的支持，讓這裏有了投資3000萬元建成的功能樓、教學樓，有面積近一萬平方米的現代化運動場，有便捷的餐廳和宿舍樓；有保障——在歷任校長的努力下，學校形成了健康的工作文化，教師們團結、敬業，20xx年嚴卓和合並，進一步提高了教師隊伍的實力，使學科教師配備有了更大的餘地；有空間——學校發展獲得了新的機遇和天地，我校是由xx中學和中心國小新近合併而成的九年一貫制學校，中國小管理文化的交匯與融合，教學風格的貫通與改進，提升學生素質方法的交流與學習等方面都大有文章可爲。

在這個新的天地中，我感到壓力與動力同在，挑戰與機遇並存。在與學校領導班子規劃中心學校的發展藍圖時，大家形成了一個共識——教育是個創造幸福的事業，我們是在爲孩子的幸福人生奠基，在培養學生的同時也成就自身的幸福。於是，我們逐步明確了今後辦學的努力方向——“以人爲本，辦幸福學校，做幸福老師，育幸福學生” 。

一、以“一訓三風”爲核心，成就幸福學校

從“以人爲本”教育理念出發，結合我們xx鄉生源的實際情況，我們做出包括國中三年規劃，國小六年規劃的學校發展的頂層設計，明確今後辦學的基本思路是：以人爲本，堅持德育爲先；能力爲重，堅持全面發展。我們確立了“德育爲首，和諧發展，自主創新，綜合提升”的辦學理念，並明確了“務本、求實、勤奮、創新”的校訓，積極倡導“淳樸、和諧、文明、自強”的校風，“愛生、敬業、嚴謹、開拓”的教風和“誠實、守紀、主動、創造”的學風，初步形成讓學生自我教育、自主管理、自主學習的‘三自’的辦學特色，力求做到“以質量立校，以科研興校”。努力創建“讓學生成才，讓家長放心，讓老師舒心，讓社會滿意”的幸福學校。

二、以人文情懷爲抓手，成就幸福教師

“教師強則學校強”，教師的專業水平直接關係到學校辦學水平。我們將照顧差異，針對不同年齡段的教師，提出分層要求。我們定期舉辦教育沙龍、讀書茶座，營造出的寬鬆自由的研究氛圍，把志趣相同的教師集合在一起，大家在“品一品，嘗一嘗，聊一聊”中交流讀書心得，探討課改中的“疑點”“難點”“熱點”“焦點”話題，思考、探索課改中的新方法、新模式，使學校成爲教師集體專業紮實成長的一塊沃土。

發展是硬道理，教師的發展是學校發展的重要前提之一。在生活上，學校願爲教師排憂解難，做貼心人；在工作上，學校願爲教師搭建平臺，做知心人。我們將努力爲老師營造出發展的氛圍，讓老師從學校得到心靈的滋養，精神的境界變得平和、寧靜、成熟；專業得到提升，教學的境界變得睿智、從容、自如，充分享受職業的幸福。三、以成人成才爲引導，成就幸福學生

近年來，中心校在xx區教育局的領導下，積極開展自主學習模式建設，不斷推進新課程改革。本着以學生爲主體，面向全體學生，促進學生全面發展的理念，我們積極推進“三環四構”課堂自主學習模型，課堂上學生以小組爲單位進行學習，學生通過預習-交流-互動-釋疑，教師通過質疑-點撥-追問-評價，改變單純傳授知識的教學方式，注重學生知識、技能、情感態度的三維發展目標，培養學生自主、合作、探究能力，讓學生在合作探究中尋找到學習的快樂。

學校樹立爲學生終身發展的教育理念，先成人，後成才，注重學生責任意識、擔當意識的培養，在這裏不僅教會學生學習，我們組織的紙藝社團、體育社團、舞蹈社團、書畫社團、文學社團，讓學生活得生動、活得愉悅，活得精彩，帶領學生收穫學習以外的樂趣。充分的讓學生對學校有歸屬感、認同感、價值感，使學生樂處其中，幸福在其中。

讓每個孩子接受公平的教育是教育均衡的基本標準和追求，也是當前xx區委、區教育局的教育綜合改革的出發點和落腳點，我們中心校將努力成爲敢爲人先的踐行者。這個目標的達成需要有精誠團結的領導班子，需要有科學、民主的管理體系，更需要有熱愛教育熱愛學生的優秀教師。中心校期待有共同教育理想的同仁，我們將一起實現學校、教師、學生三方雙贏雙向的發展，請相信，選擇中心學校就是選擇一段幸福的成長曆程，我希望和你們一起誨人不倦，春風化雨，譜寫中心學校嶄新而輝煌的篇章。謝謝大家。

國小校長演講稿 篇四

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家好！

回顧這半學期，讓人感覺這寶貴的時間過得可真是快，用“一寸光陰一寸金”形容時間之寶貴一點也不過分。現在又是期中總結的時間了。在今天的總結大會上，教導處田主任總結了半學期我校教學情況，又針對同學們的行爲表現做了進一步的要求，同學們可以感受到半學期來學校教職工爲同學們的成長而嘔心瀝血的工作；在今天的總結會上，我首先要感謝各位老師。半學期來你們起早貪黑，將全部精力奉獻在學校；你們精心備課，將書本知識轉化成學生的精神食糧；你們耕耘課堂，將學生求知的心靈用熱血照亮；你們解難釋疑，將學生的困惑一次次解開。學生們取得的每一點進步，都有你們的功勞。學校感謝你們，我相信學校的每一位同學都會感激你們。

我還要表揚我們的孩子們。走進校園，看到天真活潑，文雅秀氣的小男孩、小女孩，你們積極向上的朝氣讓我羨慕；走進課堂，看到你們聚精會神的聽課，聽到你們自信沉穩的發言，令我佩服；總結會上，聽到那麼多受表彰的同學，使人欣喜。

公佈本次期會考試班級語數英第一名成績、學生年級名次、學習進步生。

1.班級語數英成績(年級第一名)

一年級：語文第一名：鄧志遠 ，數學第一名：倪甜琴

二年級：語文第一名：張弘靖 ，數學第一名：張弘靖

三年級：語文第一名：張慧妮 ，數學第一名：張慧妮、鄭高熊 ，英語第一名：張慧妮 唐凱琪 鄒家欣 吳雨涵 張博文

四年級：語文第一名：賀子梅 ，數學第一名：楊錢 英語第一名：宋敏枝

五年級：語文第一名：郭思純，數學第一名：郭思純，英語第一名：郭思純

2、學習進步比較快學生：

一年級：楊星榮 馮肖陽

二年級：蘇雨涵 賀雨佳

三年級：張雅詩 鄭高熊

四年級：何慧娟 張夢雨

五年級：陳思 張澳

在這裏我特別想對五年級的同學說。我們大家努力了，在努力和提高的空間很大，希望你們從點滴中做起，做進步的陽光少年，熊店國小的全體師生要以你們的進步爲驕傲。

前半學期同學們的優異表現和已有成績，值得我們欣喜，但我想大家都不會滿足於以往的成績。我們還要彌補自身的不足，爭取更大的進步。藉此機會，我還想對同學們談幾點新的希望和要求。

一、結合本次考試，深刻反思自我

每次考試結束，同學們分析得失，查找原因，得出結論最多的便是“考場上馬虎，平日裏貪玩”。我認爲這樣的分析是不深刻的。據我看一些同學成績不理想的主要原因應在以下幾個方面。一是生活沒有好習慣，有些同學因爲做事拖拉，總感覺時間不夠；因爲好管閒事，好說閒話，總感覺精力不集中。二是課堂上沒有積極心態，課堂亦如戰場，勇往直前者勝，猶豫不前者敗。有些同學因爲一二個問題沒有搞懂，而整節課思維混亂；有些同學受到一點批評，而整節課鬧情緒無心聽課。而會學習的同學定能輕鬆的放下一時失利的包袱，以積極的心態戰鬥到最後，以後面的“得”彌補前面的“失”。三是隻有“學”沒有“思”，大家都知道孔子的名言“學而不思則罔，思而不學則貽”。中國臺灣大學爲了激勵學生珍惜時間，校園內設有一架大時鐘，稱之爲“傅(fu)鍾”。“傅鍾”已成爲臺大的精神象徵。但有意思是臺大傅鍾每天只有21響，這是爲何呢？因爲曾擔任過中國臺灣大學校長的傅斯年有句名言：“一天只能用21小時去學習工作，剩下3小時是用來沉思的。”如果同學們每天都能拿出一定的時間，對當天所學知識的掌握情況做以反思，對自己一個階段的思想言行做以反思，大家必能從中受益，也會認識到反思的重要意義。

二、增強安全意識，確保人身安全。

無論你貧富、貴賤、老少，生命對每個人來說只有一次，活着就是一種幸福。在這一學期的開學典禮上我已講過這些話。今天我還要講安全，這不是老生常談，而是警鐘常鳴。上一次我重點講了校園活動安全，這一次我要重點講的是交通安全。我們從電視上、生活中看到一幕幕交通慘劇，讓人觸目驚心，放學路上看到我們大家有的學生撒把騎車，有的同學與汽車賽跑，有的同學在擁擠的人羣中橫衝直撞能不讓人擔心。再次鄭重的提醒全校同學，遵守交通規則，增強安全意識，不要因爲你們的無知，演出使自己受殘，使父母痛心的慘劇。願同學們高高興興上學來，平平安安回家去。

第三、要時刻用目標激勵自己，要相信自己能行。

目標是學習的內在動力。我們每一個人都應該有遠大的學習目標。古人說“選其上得其中，選其中得其下，選其下得其下下”。哲人說“偉大的目標產生偉大的力量”，這些話語都告訴我們，無論做什麼事，都要樹立遠大的目標。我們很多同學都有遠大的理想，他們在進入學校以後就樹立了自己的學習目標，並不斷地用自己的目標去鼓勵自己，鞭策自己這就是他們學習的動力，這就是他們之所以能取得優異成績的原因。所以我們每一個同學都要有遠大的目標，然後將目標細化到平時的日常行動上，具體地說就是制訂好學習計劃，合理地分配好學習時間，該休息的一定休息，該玩的時候一定玩，調節自己的大腦。將遠大的目標落實爲平時一點一滴的積累，名校離我們並不遙遠，清華北大離我們也不遙遠。對於短期目標我們也要正確對待，受到挫折時要看得開，要能作到勝不驕、敗不餒，應該總結經驗，迎接以後的考試，不要哭哭啼啼，只能增加自己的負擔。我們只有做好了一點一滴、才能繩鋸木斷，水滴石穿。只要我們時刻用目標激勵自己，相信我們將來都能成爲時代的棟樑。

第四，給大家介紹一種學習方法：

要想取得好的學習成績，必須要有良好的學習習慣。習慣是經過重複練習而鞏固下來的穩重持久的條件反射和自然需要。建立良好的學習習慣，就會使自己學習感到有序而輕鬆。良好的學習習慣應是：耳、眼、腦、口、手並用，勤練習、多質疑、勤思考、重歸納、多應用，要注意總結規律性的東西，在學習過程中，要把教師所傳授的知識翻譯成爲自己的特殊語言，並永久記憶在自己的腦海中。另外還要保證每天有一定的自學時間，以便加寬知識面和培養自己再學習能力。

國小校長開學演講稿 篇五

尊敬的各位老師、親愛的同學們：

大家上午好！很榮幸作爲教師代表能夠在這裏發言！

當悅耳的旋律在耳邊響起，當如花的笑靨在眼前綻放，我們迎來了新的學期。非常榮幸能站在這裏代表全體同學發言。轉眼間，又是一個新學期的到來。我想這對於在座的每一位同學來講，都應是一個嶄新的起點。首先我代表全體同學對任勞任怨、敬業奉獻的全體教職工表示誠摯的謝意！

回首過去的一年裏，我們學校開展了各項活動，豐富了同學們的課餘生活。校園內，我們衣着整潔大方得體，講衛生，懂禮貌，嚴格遵守校紀校規。在學習上更是嚴格要求自己。

七年級同學們，走進銀川二十中，你就走進了團結和友愛，走進了拼搏和奮鬥，也走進走進了一個新的賽場，這裏有着競爭與挑戰，你們完全有理由規劃好這3年。不管你以前怎樣，一切都還可以重來。也許你們會有很多不適應，但沒關係，每個人都要學會適應環境。同時，你們應養成認真踏實的學習習慣，學會自覺、有計劃的學習，合理支配時間，最重要的是要保持一種積極的心態。我相信：經過你們堅持不懈的努力和奮鬥，則一定能擁有最後的收穫和喜悅。

八年級同學們，更要珍惜每一天，從今天起，你們已經來到了知識高峯的半山亭。是再接再厲，勇攀高峯；還是畏難卻步，打退堂鼓——你們每一個人都會受到一次考驗。尤其是面對前進征途中的困難和挫折要經得起風吹浪打。“有信心的人，可以化渺小爲偉大，化平庸爲神奇”。毛澤東青年時代，曾寫過一幅對聯當作自己的座右銘：“貴有恆，何必三更睡五更起；最無益，只怕一日曝十日寒。”願你們都能做一個珍惜時間，再接再厲，勇攀高峯的人。須知：奮力攀登，絕頂風光無限美；固步自封，前功盡棄徒傷悲。我希望你們用信心作槳，用堅持作帆，祝願每一名同學都能駕駛着知識的小舟在老師的引導下到達理想、成功的彼岸。

九年級畢業班的同學們，此時的我們，彙集了老師們更多的目光，傾注了家長更多的心血，我們將擔負着希望，開始最後一年的衝刺，人生能有幾回搏，這是我們人生的關鍵一搏。畢業班的同學們，我們已經爲實現你們的理想付出了寶貴的時間和心血，我希望我們在最關鍵的一年裏，制定好計劃，明確目標、增強信心、虛心求教、刻苦學習，科學安排時間，堅持不懈地努力下去，一定能跨進理想的高中的殿堂。

恰同學少年，風華正茂，書生意氣，揮斥方遒。也許不是每個人都能實現自己的夢想，但一定要爲夢想而奮鬥。努力不一定成功，不努力一定失敗。至少，當你回眸這一切的時候，努力過，就沒有遺憾！

學生時代，是人生的黃金時代，一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。同學們要珍惜這美好時光，勤奮學習，莫等閒，白了少年頭，空悲切！我真誠的希望廣大同學，一定要樹立遠大的理想，培養和提升自己的品德修養和科學文化素質，學會做人、學會求知，學會生存、學會協作、學會健體、自尊自愛、自律自強，篤學求真、矢志成才，努力走向成功、走向輝煌！

最後，祝老師們工作順利、萬事如意！祝同學們學有所成、天天進步！

我的發言結束了，謝謝大家！

國小校長演講稿 篇六

早晨好！新春伊始，萬象更新！寂靜了二十多天的校園，因爲新學期的開學又變得生機勃勃，充滿朝氣了。今天，我們隆重舉行春季開學典禮。在此，我謹代表學校向辛勤工作的全體教職員工表示崇高的敬意和衷心的感謝！向努力學習並取得進步的同學們表示真誠的祝賀和親切的慰問，同時衷心祝願我們的學校、老師和同學們在新的一年裏取得新的成功，獲得更大的發展。

回顧上個學期，我們播種過希望，也收穫了累累碩果，同學們有張有弛，在刻苦學習的同時，積極參加各項活動，不僅學習成績進步了，行爲習慣改變了，而且見識和能力也增長了，各方面的素質都有了明顯的提高。一張張試卷，凝聚着你們勤奮的汗水和智慧；一篇篇獲獎作文見證了你們深厚的文學底蘊；一份份精美的數學自編小報和科普小報彰顯了你們多方面的智慧和才華；一次次異彩紛呈的活動展示了你們獨特的少年風采；就在你們當中，有的參加運動會取得好的成績，爲學校增了光；有的參加海陵區國小生籃球賽，名列前茅，替學校添了彩；有的被評上“文明小乘客”，在校外樹立了學子良好的形象；有的被評上三好生、品學兼優生、文明隊員，獲得了全面發展；有的當上了優秀值日生，有的被評上優秀圖書管理員，樂此不疲地甘當服務先鋒；還有不少學生參加了婦代會獻辭，出色的表現贏得了與會者的一致好評……尤其是於子成同學更是令人自豪，他光榮地被評爲全國優秀少先隊員，這些同學都是大家的榜樣，是我們**國小的驕子！在此，請大家再一次把掌聲送給他們！

回眸過去，我們歡欣鼓舞；展望未來，我們豪情滿懷。爲構建更加和諧的校園，進一步樹立我們**人的美好形象。新學期，新氣象，新起點，新輝煌。從今天起，我們全體師生都要計劃，都要奮鬥，都要拼搏，都要增強緊迫感，責任感和使命感。我希望也相信大家一定會以嶄新的面貌，飽滿的熱情，積極的態度，投入到新學期的工作和學習中去，充分地展示自我，努力做最好的自己！學校將會通過落實學習常規，集會兩操常規，教室衛生常規，文明禮儀常規等養成教育系列活動，讓同學們的行爲更加規範，習慣更加良好，並通過評比，以及文明班的創建來促進同學們的進步與提高，努力讓學校成爲你們幸福成長的樂園！那麼，怎樣才能做到“百尺竿頭，更進一步”呢？下面我就新學期工作提幾點建議和要求：

1.開好頭，起好步。凡事開頭難，良好的開端是成功的一半。無論老師還是學生，都要重視開學的第一天、第一週。那麼，怎樣重視呢？首先，要有一個計劃和目標；其次，要在小事上做實在，比如：彎腰撿起校園內的一張紙屑，聽到鈴聲教室裏立刻安靜下來，整理好自己的學習用品等，事情雖很小，但關係到同學們良好的行爲習慣的養成問題，是大事。

2.改陋習，勤鑽研。堅決改掉學習中的一些不良習慣，不浪費課堂上的一分一秒，發揚刻苦鑽研精神，與同學互相幫助，取人之長，補己之短。將壓力轉化爲學習的動力，加倍努力，力爭做到最好。

3.健身心，提素養。養成良好的道德行爲習慣，遵章守紀，誠實守信，禮貌待人，孝敬父母，關心集體，愛護公物，堅持鍛鍊身體，上好兩課兩操，講究衛生，尤其要注意保潔；積極參加學校組織的活動，正確對待困難與挫折，保持心理健康。要學會學習、學會做事，讀有益的書、做有益的事、交有益的人。本學期學校將深入開展“圖書漂流”活動，希望更多的同學能與書爲友，多讀書、讀好書，在陶冶情操、滋潤心靈的讀書活動中，學會關注自然，關心社會，關愛他人，豐富自己的心靈。

4.講文明，懂禮儀。在行爲禮儀方面，每位同學都要按照《國小生日常行爲規範》來嚴格要求自己，遇人要面帶微笑，問好要主動大方，對同學要真誠友善，從身邊的小事做起，說文明話、行文明事、做文明人；在安全與紀律方面，一定要按學校的要求辦，聽從老師的教導，集隊上操要做到快齊靜，課間活動，上、放學路上等都要把安全放在第一位，嚴格遵守交通安全、公共安全。

5.顯個性，展風采。本學期，學校還將舉辦豐富多彩的活動，希望全體師生一如既往的積極主動參加，不放過每一次鍛鍊自己的機會，讓大家盡情享受校園文化盛宴，讓師生們流動的魅力更加充滿朝氣。

老師們、同學們，一年之計在於春！開學了，鬆弛的神經又該繃緊了，牀頭的鬧鐘又將激起清晨的奏鳴！讓我們踏着春天的腳步，在前進的道路上留下醉人的芬芳！

最後，祝全體師生在新的一年裏，龍騰虎躍，更上一層！祝我們的學校蒸蒸日上、前景輝煌！

國小校長演講稿 篇七

尊敬的各位家長：

首先，請允許我代表全體師生員工向各位家長的到來表示熱烈的歡迎！向各位家長對學校工作的支持表示衷心的感謝！今天我想講的是：讓我們攜起手來，共同爲孩子創造美好的未來。是啊，有哪一位家長不望子成龍，有哪一位家長不望女成鳳？有哪一位教師不希望自己的學生優秀？有哪一位校長不希望自己的學生成才呢？但是，教育是一個既艱苦又漫長的過程。對孩子們來說，家庭教育、學校教育、社會教育三方面缺一不可。曾有人說：“五加二等於零”。什麼意思？學校花了五天時間對學生進行正面教育，一個雙休日，學生回到社會，就什麼都學會了。就我們學校而言，更爲嚴重的是兩個假期後，每一個新學期開始的摸底測試，孩子們的成績一蹋糊塗。老師抱怨家長沒督促孩子學習，家長抱怨學校老師沒有把孩子教好，成績下降了。就其原因不言而喻。爲此，我在上學期期末的時候，曾經給每一位家長寫過一封《致學生家長的信》不知道是否能給家長們一點啓示和幫助？下面我想就各位家長所關心和困惑的問題與大家共同交流。

一、我校的師資情況。

由於客觀的因素，民辦學校的教師沒有公辦學校教師穩定，但民辦學校有任用教師的自主權，招聘教師十分靈活。我校對教師的任用相當嚴格，我們不以文憑論能力，不管是大學本科也好，中師畢業也罷，只要能力強，惟纔是用，我們不會用高職稱、高學歷去裝點門面。對於已經考查進來的教師，學校仍然觀注其教育教學能力，通過“兩查一聽”：即：查教案，查學生作業，隨時聽課，出現問題及時糾正，絕不誤人子弟。通過努力，教師們團結協作，各自在自己的工作崗位上兢兢業業，任勞任怨。針對學生基礎不牢，參差不齊的情況，老師並沒有泄氣，而是放棄自己難得的休息時間連續不斷地給學生補課。許多教師聲音都嘶啞了，連說話都很困難，仍然堅守在自己的崗位上。作爲校長，我既心疼又無奈，唯一能做的是買中藥“胖大海”讓老師用開水泡着喝。我爲我們有這樣一個充滿愛心、信心和耐心的團隊而自豪，我深信，孩子們在老師的精心呵護下，一定能健康地成長，我可承諾，到學期結束時，各位家長一定能看到孩子的學習習慣、行爲習慣、自理能力發生了好的轉變。

二、學校教育的目標。

教育家陶行知曾這樣說到：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼時有牛頓，你的譏笑中有愛迪生。你別忙着把他趕跑。你可不要等到坐火車、點電燈、學微積分時，才認識他們是你當年的國小生。”正是這樣，學校教育的目標是去發現和培養學生的潛能。

我們的老師要當好伯樂。對於孩子而言，我們不把他橫向比，要看他的昨天和今天。我們學校也和其他兄弟學校一樣，正進行着艱難的教育教學改革。我們的措施是：不去注重教學生學什麼，而是探索教學生怎樣學。不用考試的分數去評價學生，而是看重他學習習慣和行爲習慣變化。只有具有良好的學習習慣和行爲習慣，才能從根本上改變孩子們的學習成績。(舉例：第一屆畢業生、第二屆畢業生)我們沒有像有些學校那樣外表富麗堂皇，我們也沒有像這些學校一樣將後進生拒之門外，更沒有像他們那樣開除行爲習慣差的學生，因爲我們的教師有一顆關愛孩子的心，因爲我們有自強不息和無私奉獻的精神。在四年的風風雨雨中，我們的教師付出過多少艱辛拋灑過多少汗水，也有過家長和社會不理解的委曲和痛苦。道路是曲折的，教育是漫長的，我將帶領我們的團隊，以堅實的腳步而繼續努力。

三、學校整頓的情況。

“沒有教不好的學生，只有教不好的老師”。教學質量是學校賴以生存的生命線。教學質量的提高，關鍵在於教師，教師能否盡職盡責，關鍵在於管理。在今年暑假的家訪工作中，我曾與部分家長談到過學校要進行整頓的情況。因此，本學期開學前，我們着手清理。外界傳言說：“實驗國小的老師跑光了”，也有某一所學校趁虛而入放出話來說：“只要是xx學校的老師我們都要”。其實，我心裏十分清楚。我們需要的是愛崗敬業，無私奉獻、愛生如子的優秀教師。我是八中成立的第一批教師，可以說八中第一批43名教師中，現在已經所剩無幾了，八中並沒有垮，而是越辦越好。

總結過去的經驗和教訓，我們對新來教師不定期的進行業務培訓和教師職業道德培訓。我將帶領我們的團隊，團結協作、努力拼搏，使我們的學校逐步成爲培養優秀教師的搖籃。

國小校長演講稿 篇八

實驗學校是依託XX中學創辦的一所省級示範國中。學校歷史悠久，底蘊深厚，環境幽雅，設施先進，實績顯著，獲得過衆多省、市級榮譽。近年來，學校的教學質量顯著提高，會考成績穩步提升，每年達四星級高中錄取線近400人，連續20xx年獲市、區教學質量獎。今年會考，學校670分以上102人，最高分716分，兩區第一。

記得卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認爲自己行。”憑着這句話，也憑着對實驗學校的滿腔熱愛，今天我站在這個舞臺上，把自己與學校一起推銷出去。希望有志於在這片熱土上幹出一番成績的老師前來加盟。

在此，首先介紹一下個人情況，我1986年參加工作，在XX中學工作已有20xx年，先後獲得市優秀教師、市地理學科帶頭人、市基礎教育教學專家組成員等榮譽稱號。20xx年初競聘成爲XX中學副校長，分管實驗學校工作。今年5月份，被聘爲實驗學校校長，擔負起實驗學校管理與發展的重任。

發展離不開人才，管理離不開制度。但我想，管理不是改造人，而是喚醒人，制度不是約束人，而是激勵人。人性化管理，是服務學校大局的前提，充分尊重每一個人的理想，化制度管理爲自我管理，充分調動每一位教師工作的熱情和積極性，創設優良環境，讓每一位教師能用心教書，讓每一名學生能用心學習，實現師生間心靈的交流和碰撞，這是我校在管理中追求的目標。

而要實現這個目標，首先要讓目標的達成者――教師，有幸福感，對所從事的工作有成就感。古人云：國之興，在於統；統之興，在於人；人之興，在於教。而教之興，我認爲一定在於教師。讓教師幸福的教纔會有學生幸福的學。一個校長如果不能讓他的老師笑起來，那麼這個學校的未來就不會有多少笑臉。所以，讓老師體驗到職業的幸福感，從而能用幸福的心，做幸福的事這是我的職責。如果人生的風景有無數，我願幸福高居教師生活的榜首；如果情感的歷程長而久，我願用快樂領跑在教學工作的最前頭！

真要用一句話來表達我的教育信念，那就是“教好書，做好人”。我從一名普通老師做起，到成長成爲學校的管理者，在XX中學實驗學校一干就是20xx年，對這份工作這所學校有着深厚的感情。也許有一天我會離開這裏，但當我離開的時候，我只要帶走“三笑”： uawen.c n 一是領導、家長滿意的笑，二是教師幸福的笑，三是學生開心的笑。

20xx年，XX中學、實驗學校已經成爲我不可離棄的家，爲此，我也要讓老師感受到家的溫暖。老師們，無論在失敗時、成功時，實驗學校都會給你以關愛或掌聲。走進實驗學校這個大家庭，我相信如果你心力疲憊一定煙消雲散；如果你有憂愁煩惱，也一定會全部刪除。只要來到這裏，你就是我們這個大家庭的成員，快樂我們一起分享，痛苦我們一起承擔，世上的人千千萬萬，我們既然有緣走到一起，就一定得珍惜這同船相渡的緣分！

在工作中，我將盡我所能，讓老師擁有自我實現的平臺。美國著名心理學家馬斯諾提出了人的需求層次理論，其中最高層次就是“自我實現的需要”。這一需要是指實現個人理想、抱負、發揮個人聰明才智的需要。所以，我要爲我們的老師搭建自我實現的平臺，你們儘可以展示自我，發展自我。我和學校會爲你們加油！喝彩！

我們心中都曾有一團激情之火，都曾熊熊燃燒過，只是有的人過早熄滅了。現在已搭好平臺，建好舞臺，我希望能重新燃起曾經激盪在老師們心中的教育聖火，去照亮學生前進的方向，點燃自己教育的激情，實現自己的人生價值。

最後，我要說的是：願意跟我享受登上幸福頂峯的同仁們，讓我們攜手奮進吧！