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工作態度麻痹檢討書(精選多篇)

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第一篇:工作態度麻痹檢討書

工作態度麻痹檢討書(精選多篇)

工作態度麻痹檢討書

尊敬的領導:

您好!我已深深的認識到自己的錯誤.

我的錯誤來源於意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是(請繼續關注好 範文網)自己不夠認真,纔會導致這件事情的發生。由於我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以後如何改進,因爲做事不認真,自己嚐到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我願承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因爲不認真導致的事故,是重大的,因爲以前意識不夠,做事馬虎,今後我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,爲公司貢獻我的力量。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處於麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我願接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業爲公司美好的明天做出自己應有的貢獻!!

第二篇:工作態度檢討書

檢討書

王經理、宋助理:

15日應該服從公司命令去明水工作,可就在公司用人之際我卻向公司提出無理要求,並拒絕去明水的任務,還對宋助理態度十分不好。並且以自己的想法爲中心,嚴重違反公司規定和制度而不自知,影響極其惡劣。並使得王經理左右爲難,經過和王經理的談話,我深深後悔我當初的做法和想法。

16日下午的會議是王經理和各位主管給我了一次機會,我一定改正我工作態度和個人想法

工作態度檢討書

第三篇:工作態度檢討書範文

、宋助理:

15日應該服從公司命令去明水工作,可就在公司用人之際我卻向公司提出無理要求,並拒絕去明水的任務,還對宋助理態度十分不好,工作態度檢討書範文,檢討書《工作態度檢討書範文》。並且以自己的想法爲中心,嚴重違反公司規定和制度而不自知,影響極其惡劣。並使得王經理左右爲難,經過和王經理的談話,我深深後悔我當初的做法和想法。

16日下午的會議是王經理和各位主管給我了一次機會,我一定改正我工作態度和個人想法。

第四篇:工作態度散漫的檢討書

尊敬的領導:

本人是xx課的xxx,今天中午未安排好員工吃飯時間,導致員工同一批吃飯,造成區域漏崗,而員工吃飯時間嚴重超時,未做到督促作用,身爲xx課的組長,本應該起到輔助該課主管的作用,卻因細節沒注意到,發生了這種不應該發生的錯誤,通過這件事情讓我認識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關係較好,對於安排下去的工作很多都只是一個形式而已。

而員工有沒執行到位都不在我關心的範圍之內,每天只是做好自己的份內事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已, 其次可能在超市待久了,有點老油條了,自己上班的紀律也有點散漫,更加導致不能黑下臉去約束員工,因此纔有了今天這種錯誤的發生,通過這件事情 使我認識到作爲一名組長,不是隻要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的 員工都應該會做的事。

作爲一名組長,他首先要有一定的自我約束的能力,還要有較好的組織能力,領導能力,工作時間內公私分明,對於部門領導分配下來的工作認真執行,日常工作中爲了做好自己的本職工作外,還要嚴格督促部門員工做好每天的日常工作認真遵守公司各項規章制度,工作時間內做到部門區域不缺崗,漏崗,不聚衆聊天,盡最大努力把工作做到最好,也保證在今後工作中,不再犯同類錯誤。

檢討人:xxx

xxxx年xx月xx日

第五篇:工作態度散漫檢討書

在近幾天工作中,業務單總是出問題,深刻反思自己是因爲一點事情擾亂了工作思緒沒有認真投入工作當中,致使出現許多不應該出現的錯誤,我爲自己的行爲感到了深深地愧疚,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,並將我幾天來的思想反思結果向領導彙報如下:

這樣的事情我已經發生了好多次了,都是也是長期以來對自己的放鬆造成的,經過幾天的反思,我對自己工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作;從而放鬆了對自己的要求,認爲自己已經做得很好了,便犯了許多不應該出現的錯誤。

在這件事中,認識到自己在工作責任心上仍有欠缺。衆所周知,服務行業一定要有規範的行爲準則,工作時間我卻不認真下單,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,從而不能將自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織無紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的後果是極其嚴重,影響極爲惡劣。

我知道無論怎樣都不足以彌補自己這次犯下的過錯,但能夠做到亡羊補牢,知錯就改就是一個好員工,虛心接受領導的教導與批評,讓自己在今後工作當中能夠認識自己工作的重要性,同時,我希望領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

也希望大家不要犯我同樣的錯誤,讓大家共同創造麥肯卡登的美好明天,認真工作,共同進步!

態度決定行爲,

行爲培養性格,

性格決定命運!

檢討人:xxx

20xx-xx-xx