2022黨員黨風廉政建設工作總結（精品多篇）

黨風廉政建設工作總結 篇一

爲全面貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，進一步深化社區黨風廉政建設，按照十九屆中央紀委三次全會和市紀委決策部署，結合市委巡察組巡察黨工委反饋巡察情況及社區黨風廉政建設工作實際，現制定xx社區黨工委20xx年度黨風廉政建設工作要點。

一、突出政治建設，嚴明政治紀律和政治規矩

1、加強政治建設，提高政治站位。認真學習貫徹黨的十九大、十九屆中央紀委三次全會以及上級黨委紀委系列重要會議精神，進一步增強全面從嚴治黨的責任感和使命感。全社區各黨支部務必堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，堅定不移加強黨的政治建設，牢固樹立“四個意識”，自覺堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺與以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。做到思想上高度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，不折不扣地貫徹落實中央決策部署。

2、常態學習、教育提升。紮實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，常態化制度化推進“兩學一做”學習教育。按照中央、自治區委、盟市委統一部署，深入開展專題調研，精心制定實施方案，突出社區特色、注重載體創新，努力推動主題教育實踐活動取得實效。學習貫徹《黨章》，突出黨性黨風黨紀和黨風廉政警示教育，樹行風、育家風，營造崇德尚廉、風清氣正的政治生態環境，築牢拒腐防變的思想防線。

3、嚴肅黨內政治生活。以《黨章》爲根本遵循，深入貫徹《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規制度，加強配套制度建設，強化制度剛性約束。嚴格落實民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度，用好批評和自我批評武器，着力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性，規範實施“三會一課”、雙重組織生活、黨費收繳、黨務公開等制度。

二、強化責任擔當，壓實全面從嚴治黨政治責任

4、嚴格落實主體責任。把黨風廉政建設工作自覺納入黨工委重要議事日程，專題研究部署黨風廉政建設工作，及時傳達貫上級黨風廉政建設精神，制定20xx年黨風廉政建設實施方案，專題召開黨工委會議部署黨風廉政建設工作，制定黨工委、第一責任人（書記）、班子成員、黨員4張“個性化”責任清單，簽訂20xx年度黨風廉政建設責任書。督促班子成員認真履行“一崗雙責”，確保責任層層落實。

5、全面落實管黨治黨責任。繼續實行黨工委與黨支部、黨工委書記與班子成員之間、分管領導與所屬網格員之間簽訂黨風廉政建設責任書工作機制，全面履行各項職責，層層傳壓力，級級抓落實，形成上下同抓黨風廉政建設工作的良好局面。並定期督促提醒，保證工作任務不落空，完成有質量，責任有追究。

6、嚴肅紀律強化督查。始終堅持“黨要管黨、從嚴治黨”原則，認真履行主體責任，嚴格落實“一崗雙責”，強化督促指導，把黨風廉政建設責任制考覈與業務工作、領導班子考覈和幹部目標（績效）管理考覈相結合，注重平時考評與年終考覈結果的綜合運用，對履行責任不力的網格員依法依規嚴肅問責追究，真正推動全面從嚴治黨向縱深發展。

三、狠抓問題整改，完善長效機制

7、紮實抓好巡察整改。要堅定政治方向，牢記政治責任，強化政治擔當，全面抓好市委巡察反饋意見的整改落實。及時召開會議研究部署，成立巡察整改工作領導小組，嚴格按照巡察問題整改方案認真落實整改。

8、建章立制，抓“常”抓“長”。針對反饋的問題，要舉一反三，從根源上剖析原因，建章立制，實現源頭防治，做到問題整改制度化、常態化、長效化、全覆蓋；同時加大執紀監督力度，真正使制度和規矩嚴起來、立起來，切實做到強標固本、本固標清。

四、做實日常監督，強化監督執紀

9、用好監督執紀“四種形態”。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，以理想信念教育和黨性黨風黨紀教育爲重點，有針對性地強化紀律教育，把黨章黨規黨紀作爲黨員幹部培訓學習必修課；運用反面教材開展警示教育，提高警示教育的政治性，增強紀律教育的針對性和實效性，讓黨員幹部知敬畏、存戒懼、守底線；加強日常教育管理監督，將“四種形態”貫穿於黨員幹部的日常管理和監督執紀全過程，引導基層黨組織和黨員幹部加深理解，增強貫徹落實的自覺性和堅定性。

10、強化榜樣示範和警示教育。積極宣傳勤廉典型，樹立好典型，傳播正能量，讓黨員幹部學有榜樣、趕有標杆；進一步加大警示教育力度，與結對共建單位開展預防職務犯罪法治宣講進社區、進樓宇、進家庭活動，通過組織觀看反腐倡廉警示教育片、下發案例通報等對黨員幹部進行案例警示教育。

五、強化組織推動，持之以恆正風肅紀

11、深入開展民生領域專項整治。深入貫徹落實中央八項規定和自治區、盟市委相關規定，不斷加強社區民生領域作風建設，虛心接受社會各界的監督，重點糾正表態多、調門高、行動少落實差等現象，着力解決管理服務中反映強烈的突出問題，切實維護羣衆合法權益。

12、深入開展整治“四官”問題，防治“四風”問題反彈。緊扣市委、政府中心工作，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現”，深入整治社區黨員幹部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴肅查處不作爲、慢作爲、亂作爲等影響改革發展穩定的突出問題，大力營造風清氣正、幹事創業的政治生態，充分調動和激發黨員幹部隊伍的積極性、主動性、創造性，爲推進全國社區管理體制改革試點工作提供組織保障。

黨風廉政建設工作總結 篇二

要全力推進市域社會治理現代化，努力提升公安機關維護安全穩定、應對突發事件的能力水平，着力鍛造“四個鐵一般”公安隊伍。

一是堅決捍衛政治穩定。始終把防範政治安全風險放在首位，加大涉恐隱患排查整治，持續深化嚴打暴恐行動，堅決守住底線。

二是全力維護社會穩定。結合“百萬警進千萬家”等活動，全覆蓋開展矛盾糾紛排查，嚴防發生重大安全事故。深入開展專項打擊違法犯罪行動，常態化開展掃黑除惡專項鬥爭。

三是加強黨史學習教育。做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，學黨史、悟思想、辦實事、開新局。

四是深化黨風廉政建設。認清新形勢、適應新常態、落實新要求，堅持黨建引領隊伍，引導全警嚴守黨紀黨規和警紀警規，全面落實從嚴管黨治警。

黨風廉政建設工作總結 篇三

本年度我校以精神爲指導，全面貫徹執行科學發展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，解放思想、實事求是、與時俱進，開拓創新。堅持從嚴治黨，從嚴治校，立足於教育，着眼於防範。加強對領導幹部和黨員的教育、管理和監督，維護學校穩定，推動學校發展。現將學校2013年落實黨風廉政建設工作情況總結如下：

一、強化責任意識，進一步完善黨風廉政建設責任制

爲進一步落實黨風廉政建設責任制，學校今年二月成立黨風廉政建設小組，制定了2013年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導，齊抓共管，部門分工負責的制度，確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。

(一)制定黨風廉政建設工作責任制

學校黨支部認真貫徹落實教育主管部門關於黨風廉政建設工作的部署和要求，分析研究職責範圍內的黨風廉政狀況，結合學校教育教學管理、財務管理等工作實際情況，制定學校黨支部黨風廉政建設工作責任制，把黨風廉政建設工作作爲黨的建設和各項行政業務工作的重要內容納入議事日程，並與教學管理、師德師風建設等工作緊密結合，一起佈置，一起落實，一起檢查，一起考覈。

(二)建立嚴格的責任分工體系

黨風廉政建設工作實行一把手負總責，分管領導各負其責。領導幹部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員幹部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都責任到人，誰主抓，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，職責清楚，任務明確。

(三)加大監督考覈工作力度

學校堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善監督機制，從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情況、領導幹部廉潔從政情況進行一次考覈，並與年度考覈、工作目標考覈結合起來。

二、教育、制度、監督並重，促進領導幹部廉潔自律

(一)加強黨風廉政教育，構築牢固的思想道德防線

黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，必須做到一個“堅持”、三個“加強”。

一是堅持正面宣傳爲主，把握正確的輿論導向。學校結合“八項規定”，大力宣傳黨中央關於反腐敗工作的指導思想、方針政策，把廣大教師特別是黨員幹部的思想統一到黨中央關於反腐敗的決策和部署上來。進一步加強反腐敗鬥爭形勢的宣傳，特別是宣傳以來黨風廉政建設不斷取得的成效，進一步增強全體黨員幹部的必勝信心。學校黨支部組織黨員、幹部學習身邊模範先進事蹟，做到教育在前，防範在前。

二是加強理論學習，提高政治覺悟。在報告中指出：“進一步加強思想政治建設，構築牢固的思想道德防線。”我們引導廣大黨員特別是領導幹部增強黨的意識，提高黨性修養，不斷加強主觀世界的改造。思想道德防線是黨風廉政建設的第一道防線，學校黨支部組織全體黨員認真學習文件，學重要講話精神，學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《領導幹部廉潔自律手冊》，並結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意爲人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，紮紮實實地做事；要求全體黨員遵紀守法，創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發展的要求。

三是加強警示教育，鞏固思想防線。這是立足防範，加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來，學校黨支部經常性地組織黨員、幹部認真學習黨紀條規，學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》，觀看警示教育影視片，每學期進行一次黨風廉政檢查，讓每一名幹部、黨員熟知黨紀條規，思想上警鐘長鳴，使黨員幹部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政爲民的作風，形成我校廉潔從教的良好環境。

四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉政進家庭，進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識，做到敬業愛崗，誠信服務，爲人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。

(二)不斷完善和強化制度管理，認真落實黨風廉政建設

黨風廉政建設的成效直接影響着學校的發展，深入紮實地搞好黨風廉政建設，是維護學校穩定，促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持 “五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性；

抓住要害，嚴格規範，注重約束性；適應形勢，與時俱進，注重創造性；細化量化，具體實用，做到操作性；關口前移，未雨綢繆，注重超前性。

一是加強領導責任制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導幹部，只有把領導班子和領導幹部抓住了抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此，認真落實黨風廉政建設責任制，明確領導責任，增強責任意識就成爲對學校領導幹部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自己，必須深入廣泛聽取師生意見，形成齊抓共管的良好局面。

1、按照已制定的黨風廉政建設責任制考覈辦法，召開各部門負責同志會議，進一步明確責任，加強監督。

2、繼續落實領導幹部“一崗雙責”的要求，校級領導幹部要對自己職權範圍內出現的黨風廉政建設問題負責，中層幹部對自己的部門負責，實行責任追究制。

3、設立舉報箱，使各有關部門自覺接受羣衆的監督，尤其是對羣衆比較敏感的採購、基建、獎勵等予以重點監督。

二是加強管理制度化。爲全面落實學校黨風廉政建設，學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度，加強財務和財產管理制度。通過一系列規章制度的制定和完善，做到興利除弊，完善決策，未雨綢繆，預防在先。

三是完善民主生活會制度。黨員領導幹部民主生活會制度，是黨內政治生活中的一項重要制度，是加強黨內監督、提高領導幹部思想

水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質幹部隊伍的一項重要措施。實踐證明，堅持民主生活會制度，有利於黨組織對幹部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，有利於領導幹部自重、自省、自警、自勵，廉潔自律，有利於統一思想、改進作風、增強團結、提高領導班子的戰鬥力。通過民主生活會，把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。

1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支持他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。

2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題彙報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題，召開專題民主生活會，及時解決。

3、建立健全並嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。

4、堅決支持黨員向各種違紀違法行爲作鬥爭，鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行爲。

三、關口前移，加強監督，切實做好源頭治理

狠抓源頭，接受監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一，因此，加大監督力度，加強事前防範是學校加強黨風廉政建設的重點。

(一)加強民主監督，堅持校務公開。自覺接受羣衆監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和建議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設置公示欄，教職工考覈獎勵、後勤基建、學生管理等方面內容，自覺接受羣衆的監督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。

(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器，對平時羣衆反映的問題和發現的苗頭，及時打招呼，早提醒幫助，認真開展批評與自我批評。

(三)加強對學校中層幹部的管理。期末學校召開了一次幹部工作總結會，會上各中層幹部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行彙報、總結。對出現的問題認真分析，制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查，不斷規範其行爲。

2013年度學校在黨風廉政建設工作中，尤其是在制度約束和強化管理等方面做了大量的工作，沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育，努力提高黨員和幹部的思想政治素質，依靠監督，保證對權力的有效制約；依靠法制，從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下，在學校教職工的大力支持下，學校反腐倡廉工作積累了新經驗，取得了新成績。

黨風廉政建設工作總結 篇四

20XX上半年度，我局黨風廉政建設工作按照上級有關要求，結合我局工作實際，不斷加強局機關黨員幹部的黨風廉政學習，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪盡職守，廉潔自律，局黨組領導班子充分發揮表率作用，影響和帶動全局幹部職工共同營造清正廉潔、奮發向上的工作環境，不斷完善本單位黨風廉政建設責任目標和各項規章制度，確保了黨風廉政建設工作的落實。現將我局20XX年黨風建設和反腐敗工作情況總結如下：

一、黨風廉政建設責任落實情況

年初，結合我局工作實際，對承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了認真的研究並及時分解到各股站室，明確了責任制任務分解和責任範圍，把廉政建設的責任和任務分解落實到每位班子成員和各業務股站室，局領導班子成員做到一崗雙責。

一是成立了黨風廉政建設工作領導小組。組長由黨組書記、局長唐和光擔任，黨組副書記、副局長劉小保任常務副組長，紀檢組長陳樑信任副組長，其他班子成員爲小組成員的工作領導小組。

二是實行一崗雙責，全面落實責任制。由黨政一把手唐和光局長親自抓黨風廉政建設工作，對反腐倡廉工作負總責；領導班子其他成員對分管工作範圍負直接領導責任。按照工作管理要求，將黨風廉政建設工作的各項任務進行細化分解，並納入到對各個股站的目標管理中。年初有局長和各個股、站、室負責人簽訂目標責任狀，把黨風廉政建設任務與全局業務工作同計劃、同部署、同落實、同考覈、同獎懲。切實做到黨風廉政建設責任落實到每一位幹部職工。形成了一級抓一級，層層落實的良好工作格局，達到了黨風廉政建設與中心業務工作兩手抓，兩手都過硬的目標要求。

三是加強機關行政效能建設，切實轉變幹部作風。修改制定了《20XX年度農業局內部管理制度》和《目標管理考覈細則》、《財務管理制度》、《公車管理制度》等多種管理制度。採取工作業績、紀律考勤、衛生管理等多方面綜合考評的原則對各股站室進行綜合評定，並簽訂目標管理責任狀。通過建設健全內部各項管理制度，以制度爲抓手，加大制度執行力，切實轉變幹部作風。在轉變幹部作風方面，根據縣委、縣政府相關文件精神要求，全局幹部職工深入基層開展調研，活動具體內容爲深入一線幫助駐點村完成調整產業機構、發展集體經濟、建設和美村莊，檢查指導春耕備耕工作，幫助指導農戶春耕生產工作；進村入戶宣傳強農惠農新政策，強力推進新政策全面落實；積極引導該村汛期防汛準備工作。

二、作風大提質年活動開展情況

按照上級開展作風大提質年活動的工作部署，3月下旬，召開了20XX年黨風廉政建設暨作風大整頓活動動員大會，對我局作風大提質年活動進行了動員部署。成立了農業局作風大提質年活動領導小組，出臺實施了《桂陽縣農業局作風大整頓作風大提質年活動實施方案》、《桂陽縣農業局20XX年機關效能建設和優化經濟發展環境實施方案》。組織召開局黨組理論學習會，開展機關作風建設大討論活動。並通過問卷調查、徵求意見、召開座談會等多種形式廣泛徵集幹部羣衆對作風建設的意見建議，每位黨員幹部都寫出了作風自評材料，自我查找作風上的差距。針對單位和個人存在的作風上的突出問題，分別制定了整改措施，積極加以整改。通過開展機關效能建設活動，把改進工作作風、樹立行業新風和真情對待羣衆、激情推進工作貫穿始終，圍繞優化發展環境和解決損害羣衆利益方面的突出問題來開展。切實解決了幹部職工庸、懶、散、慢等不作爲、慢作爲行爲，着力打造優質高效的政務環境、開明公正的法制環境、平安和諧的治安環境、規範有序的市場環境開放包容的人文環境。提高了全局幹部職工的執行力，實現作風大轉變、效能大提升、環境大優化，爲全縣經濟社會發展提供強有力的作用和環境保障。

三、黨風廉政建設貫徹落實情況

一是在抓好乾部職工黨風廉政建設方面的同時，局領導班子認真學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《郴州市黨政機關工作人員作風問責暫行辦法》和中央各級黨組織有關廉政建設方面的文件精神，嚴格執行《廉政準則》，按照上級制定的各項規定自覺約束自己的言行，處處以身作則，模範遵紀守法，嚴格執行局裏各項規章制度，自覺接受羣衆監督，抵制腐朽思想的侵蝕，做艱苦奮鬥，勤儉節約，廉潔奉公的表率。

二是局領導班子成員始終堅定共產主義遠大理想，牢記全心全意爲人民服務的宗旨，正確對待權力、地位和自身利益。廉潔自律，管好分管股站室的廉政建設，自覺管好自己、家屬、子女。在思想上、工作上、生活上、用人上嚴格要求自己，不以權謀私，不侵佔羣衆、集體和國家的利益。反對鋪張浪費，保持厲行節約的良好風尚。我局明文規定，禁止用公款到娛樂場所進行消費，嚴禁以過生日、結婚、辦婚喪喜事大操大辦等藉機斂財。對單位不正之風和違紀行爲敢抓敢講，彙報工作和處理問題實事求是，正確行使黨和人民賦予的權力，有力地推動了我局黨風廉政建設工作。

三是加強教育力度，制定學習計劃，完善學習制度，充實學習內容。學習以領導幹部爲重點，通過局中心組理論學習，全局大會通過集中學習，自學和專題輔導等多種形式，加強廉潔從政教育，築牢拒腐防變的思想道德防線。一年來，認真學習了黨中央《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨處分條例》、《監督條例》和中央《實施綱要》等系列會議精神和文件規定，全面加強黨紀條規教育。爲了全面提升幹部職工政治思想素質和拒腐防變能力，通過認真系統的學習和輔導，牢固樹立了以清廉爲榮，以貪腐爲恥的道德觀念，自覺增強了黨性觀念。

四是加大宣傳力度。我局始終把學習、宣傳、教育作爲黨風廉政建設重要內容抓好抓實，並把黨風廉政建設同學習實踐科學發展觀相結合。通過學習實踐科學發展觀活動，堅持把科學發展觀體現在具體的廉政建設工作和各項農業工作中來，積極組織開展專題學習討論，不斷修正工作偏差，總結經驗，強化指導，全面提升政治思想素質和拒腐防變能力。

四、有關規定執行落實情況

局領導班子成員嚴格執行《黨風廉政建設責任制》及相關條規、領導幹部廉潔自律的各項規定等。

一是嚴格落實領導幹部個人重大事項報告、收入申報、收受禮品登記等制度。20XX年領導班子成員均無個人重大事項報告。

二是在單位招待、接待費用方面我局嚴格按照縣委、縣政府的有關規定認真執行，在辦公用品的購置與管理、文字材料打印、差旅費、會議費、招待費以及資金管理各方面加強管理，厲行節約。加強單位工作用車的使用和管理，嚴格按照局制定的規定和車輛管理制度，經自查，未發現領導班子和領導幹部有違紀和不廉潔行爲，未發現違反廉政規定情況。

三是開展專項整治利用婚喪喜慶等事宜藉機斂財活動，制定出臺了《桂陽縣農業局專項整治利用婚喪喜慶等事宜藉機斂財實施方案》。通過大力開展專項整治工作，形成長效機制，促進全局幹部職工自覺增強廉潔自律意識，進一步轉變工作作風，塑造國家公職人員的良好的形象，以良好的黨風政風帶風民風社風，不斷樹立和弘揚文明、節儉的良好社會風尚。今年全局無一例利用婚喪喜慶等事宜藉機斂財的違規違紀行爲發生。

四是根據桂羣辦發[20XX]6號《關於印發專項整治會所中的歪風工作方案的通知》精神開展專項整治活動，嚴格執行中央八項規定和省委、市委、縣委九條規定的要求，堅決反對四風，切實改進工作作風，嚴明工作紀律，弘揚新風正氣，狠剎歪風邪氣，堅持專項整治思想認識到位、宣傳教育到位、監督檢查到位。全局領導幹部鄭重向黨組織作出承諾：嚴格自我要求，認真貫徹執行中央八項規定精神和縣委有關要求，不出入私人會所，不接受和持有私人會所會員卡，自覺接受黨組織和人民羣衆的監督。同時要求全局幹部職工要堅決做到：嚴禁出入私人會所、嚴禁公務接待安排在私人會所、嚴禁公款報銷在私人會所消費支付的費用、嚴禁接受和持有私人會所會員卡、進一步提高和統一了全局幹部職工改進工作作風的思想認識，使每名幹部職工深刻理解了此次活動的重要意義和目標、目的。

黨風廉政建設工作總結 篇五

中央的正確領導下，方組和____的指導下的新的中國特色社會主義意識形態，遂寧完全實現了19部管理黨和總書記習近平的精神檢查徐州的重要指示，關注建築的一分之五的目標“普羅維登斯、誠實、勤奮、正直、活力”和實現黨的工作安排。“兩學一做”學以致用，努力建設“三個清政示範單位”，全面貫徹從嚴治黨要求，爲構建和諧管理部門提供了有力的思想和組織保障。過去一年的工作報告如下：

(一)深化學習教育，全面實施從嚴治黨

1. 認真學習學習中心制定的黨風廉政建設工作要點。按照要求，我們應該深入學習和貫徹黨的政治生活認真，堅決維護中央權威的黨中央和習近平同志爲核心的黨的集中統一領導，並堅定地建立“四個意識”。堅持把黨的政治紀律和制度建設放在首位，做到政治上忠誠、組織上服從、運行上有序。

2. 加強廉政教育和廉政意識建設。分公司積極開展反腐敗教育活動，增強了意識形態的理解“面前保持紀律”的員工，和促進了員工的管理部門保持正直和誠實，參加黨的反腐敗類，觀看警示教育電影，參觀警示教育基地，和寫作的經驗。

2、全面貫徹落實“六大廉政”要求，爲全面推進廉政建設奠定堅實基礎

1. 繼續建設“清潔政府文化走廊”，充分利用走廊牆面、會議室和服務廳LED屏，樹立清潔政府文化宣傳陣地，營造濃厚的清潔政府文化氛圍。

2. 結合“書法器官”的建立，我們將開展閱讀活動的廉潔政府，鼓勵管理部門工作人員讀更多的書對黨的基本知識的行爲和廉潔政府、廉潔政府的道德培養黨的規則和規程，警示教育，等等，仔細寫閱讀體驗，積極參加中心舉辦的“廉政書畫攝影作品展”，表達廉政情操，展示管理部門廉政建設風貌。

3.繼續開展主題實踐活動的“我們在一起的時候，一個不落後”,充分刺激集體榮譽感，歸屬感和幸福感的員工的管理部門，並不斷增強大局意識、奉獻意識和誠信意識。

4. 積極開展的主題活動“思考過去，糾正錯誤和尋求新的“和”的例子就在眼前”的活動爲載體，引導幹部和員工學習的例子，進行示範和趕上目標，並積極”比較，學習，迎頭趕上，幫助和超越”,以不斷提高職業道德素質和內源性動機的幹部和員工。

5. 認真履行“一個崗位兩個職責”。管理部門負責人認真落實“一崗兩職”，全面抓好各項具體工作。

6. 實施心連心交談制度，中心領導定期與部門負責人進行心連心交談，

7. 建立黨支部黨員談話提醒制度等廉潔政府制度，督促幹部職工嚴格執行各項規章制度。管理部主任與各部門領導簽署了《誠信責任書》，組織全體黨員簽署了《個人誠信承擔書》，推動黨員幹部踐行誠信。

2022黨員黨風廉政建設工作總結7 篇六

_年我鎮在縣委、縣政府和縣紀委的領導下，堅持以“__”重要思想爲指導，認真學習貫徹_大、中紀委七次全會、縣黨風廉政會議精神，狠抓了黨風廉政建設工作，較好地完成了各項工作任務。

一、黨風廉政建設責任制得到全面落實

㈠黨政齊抓共管，統籌安排黨風廉政建設責任制工作

縣黨風廉政建設工作會後，我鎮及時召開黨委會進行了傳達貫徹，結合本鎮實際，制定了永新鎮黨風廉政建設工作計劃，制定下發了《永新鎮關於加強黨風廉政建設的實施意見》，將黨風廉政建設工作任務進行了分解明確了主管領導、協辦領導，主管部門和協辦部門，提出了具體任務、要求及完成時限，每一項工作任務都落實到科室、落實到人。在此基礎上，重點抓了責任制檢查和逐級彙報工作。首先是堅持黨政正職定期檢查、聽取黨政副職彙報本部門、本系統黨風廉政建設責任制落實情況；個人廉潔自律執行情況；定期聽取所包村的負責人彙報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬單位、部門和科室的負責人關於黨風廉政建設責任制落實情況的彙報，及所包村的負責人黨風廉政建設責任制落實情況彙報。三是鎮紀委每季度對10個行政村黨風廉政建設責任制落實情況進行一次檢查，並將檢查結果列入績效考覈中。四是在村“兩委”換屆前，鎮黨委成立考察組，對各村“兩委”班子履職情況進行了考察，並將考察結果進行了公開公示。

㈡逐級簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了各級領導幹部的黨風廉政建設職責。爲全面貫徹黨風廉政建設的職責任務，我們將黨風廉政建設責任制，進行了進一步的分解，從鎮黨政班子到機關科室、到基層支部，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗。 在抓責任制落實的工作中，鎮黨委堅持原則、敢抓敢管，切實負起責、負好責。根據每季度矛盾排查出的問題，按照責任分解的內容，落實到包村工作隊負責人和村黨支部書記、村委會主任，鎮黨委定期檢查，檢查結果與包村幹部、村幹部的政績考覈掛鉤。

㈢黨政正職做到“五個親自”，領導班子成員做到“三個抓好”。

二、嚴格執行廉潔從政的各項規定，切實加強了作風建設

㈠強化廉政教育。爲加強黨員領導幹部黨性、黨風、黨紀教育，鎮黨委制定並堅持了三個學習制度：黨委理論中心組定期學習制度、定期學習制度、黨員學習日製度，結合村“兩委”換屆，加強了對基層“兩委”幹部的教育管理。舉辦了村“兩委”幹部培訓班，進行強化教育，並實行了任前、屆中警示教育及誡勉談話制度，及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。分別對10個村10餘名新任職“兩委”幹部進行了任前組織談話、廉政談話。通過組織多種形式的廉政教育，使村“兩委”幹部牢固樹立立黨爲公、執政爲民的思想觀念，增強拒腐防變和抵禦風險的能力。

㈡大力倡導八個方面的良好風氣，嚴格執行廉潔從政各項規定，加強領導幹部作風建設 。鎮黨委多次組織鎮、村兩級幹部學習貫徹總書記講話精神，並要求一定要深刻領會，並以“八個方面”爲標尺，衡量自己的言行，年度公務員考覈以及村“兩委”考察，將以此爲重要考覈依據考察幹部，進一步促進幹部作風建設。

㈢嚴格執行“重大決策、重要幹部任免、重大項目安排和大額度資金使用”必須由領導班子集體決定的規定。年初永新鎮黨委研究制定了黨委會議事規則，明確了重大決策重要幹部任免、重大項目安排和大額度資金使用必須由黨委擴大會議研究決定，不能“一言堂”。

(三)加大村務公開力度。在村務公開的方式上，各村採取了以公開欄、村民代表會議、廣播、村報等形式進行村務公開。各村村務公開欄開闢了新農村建設、財務公開、黨員承諾、法律宣傳、計劃生育、重大事項等欄目，對常規工作特別是財務方面按月進行公開，重點工作及時公開，村級重大事項做到事前、事中、事後公開，確保了公開內容的真實性、合法性，特別是財務公開方面，由會計服務所根據財務運營情況，按流水賬方式制定公開內容，明確每月10日必須進行公開。

㈢完善機關財務制度，嚴格財務審批程序、支出範圍和權限，嚴格執行財務支出先批後辦制度，有嚴格的財務審批程序、支出範圍和權限，經常性支出由經手人、主管領導和鎮長籤後才能報銷，非經常性支出要以書面報告的形式向黨委書記、鎮長請示後方可支出。大額支出要經黨委會研究同意才能支出。

㈣建立健全新農村建設資金和建設項目監管制度，實施全過程監督，嚴防違紀違法問題的發生。在新農村建設項目及資金使用上，除必須履行重大事項請示報告程序之外，對各村土地徵用佔用資金實行了專戶管理。沒有經過黨委審批的事項，村兩委不能隨意動用這些資金。

回顧一年來的黨風廉政建設工作，永新鎮在源頭治理建立規章制度、責任制延伸、廉潔從政和民主管理雙項承諾制、領導幹部信訪接待制度以及加大對村級事務的監管力度，強化村級民主決策、村務公開、抓廉政建設促農村和諧穩定發展等方面取得了一些成功經驗，對我鎮的經濟發展、社會和諧穩定和新農村建設起到了積極的推動作用。在今後的工作中，我們要認真總結經驗，改進不足，突出特點，開拓思路，積極探索從源頭上預防、治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，爲永新發展、穩定作出新貢獻。

黨風廉政建設工作總結 篇七

今年以來，本公司按照總廠黨委的統一安排，堅持以“三個代表”重要思想爲指針，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞企業改革、發展、穩定這一中心，堅持全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，從源頭上預防腐敗行爲的發生，使公司黨風廉政建設工作呈現了良好的發展勢頭，爲全面完成今年各項工作任務提供了強有力的政治保證。現將一年來主要工作完成情況彙報如下：

一、思想重視

根據總廠黨委書記---在---四屆二次黨代會上所作的題爲《以務實創新精神抓好黨建年各項工作在更高起點上開創黨建工作新局面》的工作報告，以及廠黨委副書記、紀委書記---所作的題爲《加強作風建設，倡導廉潔文化，加強監督機制，爲實現企業快速健康和諧發展提供有力的紀律保證》的紀委工作報告精神，按照兩個《報告》中20--年的主要工作任務，擬定了本公司《二0一0年黨風廉政建設工作計劃》。始終堅持把黨風廉政建設與生產經營工作“四個結合”，即：一是安排生產經營計劃與安排黨風廉政建設工作相結合；二是分解經濟指標與黨風廉政建設責任制相結合；三是平時檢查生產經營責任制情況與檢查黨風廉政責任制落實情況相結合；四是總結生產經營情況與總結黨風廉政建設相結合。

二、以落實責任制爲龍頭，認真落實“一崗雙責”

全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。年初在與貴州鋁廠機關黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》後，公司黨政主要領導相應簽訂了《黨風廉政建設承諾書》。黨支部與部門、車間層層簽訂了黨風廉政建設承諾書，從制度上確保了黨風廉政建設責任制的落實。並把此項工作納入黨支部的重要議事日程，實行目標管理，在工作中認真貫徹“一崗雙責”制，全面落實黨風廉政建設目標責任制，做到誰主管誰負責，把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤，同部署、同落實、同考覈，並實行“一票”否決制。

三、堅持民主管理，廠務公開，認真開展效能監察

在民主管理方面，充分發揮民主意見，制定激勵措施，爲加強民主管理、民主監督、民主參與，創造一個良好的環境，使員工消除顧慮，大膽地參與管理與監督，實行民主理財。

堅持廠務公開，實行有效防止權力濫用，以權謀私等消極腐敗現象的發生。今年以來，採用召開公司懂事會議、總經理擴大辦公會議、生產聯席會議、公司黨政工聯席會議、公司員工大會、公開示欄等多種形式，對20--年生產經營情況，各項費用開支情況，財務審計情況等進行了討論審議及公開展示。提高了公開力度，增強了工作透明度，縮短了幹羣之間的距離。上半年來沒有出現虛報冒領，剋扣截留工資、獎金的現象發生。

由於受雪凝災害及外部市場價格長期倒掛的影響，公司生產經營活動一直處於不穩定局勢。爲此，本年度沒有立項開展專項效能監察活動。

四、加大黨風廉政建設宣傳教育力度，全面提高對黨風廉政工作的思想認識 根據《----政治理論學習制→←度》，組織幹部員工進行系統的政策法規及理論知識的學習。一是大力倡導黨員幹部堅持自學，通過自學，不斷提高自身的政治思想水平；二是堅持每月學習一次，學習國家法律法規，瞭解黨的有關大政方針及相關規定，學習黨十七大報告；三是組織全公司幹部員工學習《明鑑·警鐘——---預防職務犯罪宣傳手冊》，並組織進行了討論。通過“前車之鑑篇”的學習與討論，使幹部員工從中悟出“前車之覆，後車之鑑”之理，“常修這政之德、常思貪慾之害、常懷律已之心”的道理，提高了廣大黨員、幹部員工對黨風廉政建設工作的認識，對黨員領導幹部做到警鐘長鳴。

五、重視信訪工作

今年，本公司切實解決羣衆實際問題和思想問題，設置了意見箱，廣泛徵求羣衆對公司工作的意見，對員工羣衆反映的熱點問題，公司領導及時進行分析研究，採取措施加以解決，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態，堅決維護員工利益。