局機關黨支部2020年上半年工作彙報

局機關黨支部2020年上半年工作彙報

我局黨支部在市委、市政府和局黨組的領導下，在市直機關黨工委的具體指導下，以基層陣地建設和學習型機關建設爲重點，認真抓好黨建工作，以黨建促各項工作的開展，持續深入開展“基層黨建質量提升年”活動，將基層黨組織標準化、規範化建設納入2020年度重點工作，現將這半年來黨支部開展工作情況總結如下:　

一、全力做好疫情防控和樓門長工作

自今年新冠疫情以來，我局黨支部注重發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，勇於擔當、主動作爲，積極爲打贏疫情防控阻擊戰貢獻力量。一是提高政治站位，切實把疫情防控工作作爲當前的重大政治任務。黨支部委員會先後召開4次專題會議，深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神，認真學習貫徹黨中央決策部署以及省委省政府有關通知要求，研究加強疫情防控工作措施、合理安排疫情防控工作。二是強化責任擔當，紮實做好疫情防控工作。黨支部採取多種方式宣傳解讀疫情防控政策措施，積極普及科學防護知識，督促幹部職工認真落實好疫情防控工作的各項部署安排。嚴格落實請示報告制度，建立疫情防控工作臺賬，全面、準確掌握每名幹部職工有關情況，每天進行彙總更新，並按時上報。廣大黨員幹部在疫情防控工作中勇於擔當、紮實工作，努力做到守土有責、守土擔責、守土盡責，積極傳播正能量、匯聚精氣神，關鍵時刻，局領導帶頭、黨員幹部衝鋒在前，切實落實疫情防控工作和保障機關正常運轉；三是成立黨員先鋒隊深入社區進行疫情防控工作，每天安排六人在勝利社區進行全天24小時值班值守，落實上門登記、體溫監測、定期消毒等防控措施。四是積極落實市委、市政府關於樓門長的相關要求，全體黨員發揮先鋒模範作用，共24名黨員出任樓門和樓棟長，對全市800多戶近2500居民進行了信息採集，爲我市疫情防控做出貢獻。

二、紮實開展“學習型黨支部”的創建工作

按照遵化市直機關黨工委《關於組織開展“學習型黨支部”創建及“黨員學習標兵”評選活動的通知》要求，深入推進學習型黨組織建設，全面提升黨員幹部整體素質。一是按照市委組織部的安排做好“週五學習日”的學習內容進行集中學習和自學。二是按照創建“學習型黨組織”要求，爲全面貫徹落實市委關於打造“文明遵化，書香遵化，富強遵化”的號召，着力提升黨支部的學習力、創新力、凝聚力和戰鬥力，提高黨員幹部全面發展的活力，樹立黨員幹部良好的工作作風和學習作風，制定出臺我局《關於開展“學習型黨支部”創建及“黨員學習標兵”評選活動的實施方案》；三是堅持每月一次黨支部黨日主題活動，制定活動計劃表，注重先進典型對黨員幹部的教育，使黨員幹部自覺樹立學習先進人物的良好意識。

三、不斷加強支部組織陣地建設

按照中共遵化市委市直機關工作委員會《關於加強基層黨組織標準化、規範化建設工作的通知》（遵直髮2020年1號）文件精神，局黨支部委員會召開專門會議部署全年黨支部的各項工作任務。一是黨支部日常工作管理方面。嚴格按照《黨支部工作手冊》的各項規定，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員發展、換屆選舉、黨費收繳、黨風廉政建設等制度，並制定詳細的工作計劃，增強黨建工作的針對性和有效性。二是加強陣地建設方面。與機關黨工委一起就我局建設高標準的黨員活動室積極謀劃，目前，黨員活動室已經建設完成，下一步局黨支部將完善檔案管理並持續推進此項工作；三是做好黨員的教育管理工作。不斷深化加強黨風廉政建設，持續推進廉政文化建設，使廉政思想意識入腦入心。

四、深入開展“雙創一爭”主題實踐活動

按照市直機關黨工委印發《關於深入開展“雙創一爭”主題實踐活動的實施方案》的文件要求，積極開展主題實踐活動。一是提高政治站位，堅持黨的絕對領導以建設“模範機關”爲引擎，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持把“不忘初心 牢記使命”主題教育貫穿工作始終，完善理論學習中心組學習制度，制定學習計劃，實行領導幹部“會前自學、會上研討、會後落實”的學習形式，以理論武裝推動行政審批工作創新發展。二是優化調整學習方式，促“紅旗黨支部”的創建，探索“黨建+學習教育”的方式，提升基層支部凝聚力、戰鬥力，今年，爲了提升黨員的整體素質，樹立良好機關形象，通過與機關黨工委積極結合，我局新建一間圖書室和閱覽室，豐富了幹部職工的業餘生活；充分利用“三會一課”、主題黨日、讀書薦書等形式，切實把政治學習融入日常、做到經常，賦予活力，使之有聲有色。  三是以志願服務爲抓手，爭做“新時代優秀共產黨員”。繼續組織黨員到社區“雙報到”志願服務活動，上半年共到社區開展志願服務活動四次，強化了黨員的宗旨意識，在疫情期間，我局全體黨員爲疫情共捐款11000多元。四是依託活動，促書香機關建設。端午節前我局舉辦“我們的節日.端午——同樣的端午別樣的糉香”主題活動，全體職工積極參與，共徵集參賽作品三十多件，既讓員工充分體驗了端午的民間習俗，感受了傳統節日的魅力，又促進了我局機關文化建設品牌的打造。

四、存在的問題和不足及下一步打算

(一)存在的問題和不足

1.黨建基礎工作需要持續加強，對照《關於加強基層黨組織標準化、規範化建設工作的通知》的建設標準，不同程度存在基礎薄弱、品牌不亮的問題。　　

2.黨建工作創新手段不多，在對黨員教育管理、組織理論學習上，內容方法單一，缺乏鮮活的教育載體和多樣的活動形式。

3.支部在加強協調，供給服務等方面還需要進一步改善。

4.黨支部由於沒有設置專職黨務幹部，造成檔案整理不完善。

(二)下一步工作安排

1.繼續加強黨的十九大學習貫徹，做好當前開展的“不忘初心 牢記使命”主題教育，把學習教育活動貫穿於黨員的教育活動始終，健全完善堅持黨員先進性的長效機制;

2.進一步抓好機關黨支部組織建設工作。認真落實“三會一課”制度，加強黨員隊伍管理，定期開展交心談心活動，切實增強機關黨組織的凝聚力、戰鬥力，促進各項工作深入開展;

3.加強工作創新，在深入基層，搞好調查研究的基礎上，進一步改善工作方法，創新工作思路，開展黨建工作交流，探索新形勢下行政審批黨建工作的新路子。

4.多搞一些讀書類、文化類的活動，通過活動來帶動“學習型黨支部”的創建，促進書香機關的建設。

5.繼續抓好疫情防控。堅決貫徹落實上級關於疫情防控工作的重要指示精神，持續鞏固戰“疫”成果，以更加重視的思想、更加周密的措施、更加到位的落實，抓牢抓細各項防控工作，打贏疫情防控攻堅戰。