施工項目部黨支部工作總結

公司黨委工作部：

一年來，項目部在公司黨委的正確領導下和公司各業務的指導下。在項目全體幹部、職工的共同努力下，****項目部圓滿完成了年度施工計劃。****項目黨支部以施工生產爲主線，以“兩學一做”學習教育爲抓手，積極開展各項工作，現將主要情況彙報如下：

一、項目基本情況

****項目部組建於2015年9月份，因線下原因，2016年3月底項目部員工陸續進場，5月初項目部駐地具備辦公條件，2016年7月海羅鋪軌基地順利建成並投入使用，2017年10月奧體中心鋪軌基地正式建成並投入使用。項目部現有正式職工70人，四通勞務人員5人。其中黨員19人，入黨積極分子2名，黨員發展對象1名。項目部現有團員23人，平均年齡34歲，其中大中專畢業生有65人，是一支年齡結構年輕、知識結構優化、政治素質強、技術力量雄厚的員工隊伍。項目部班子成員包括項目經理1人，書記1人，副經理1人、總工1人；下設五部一室，即：工程技術部、物資設備部、安質部、財務部、計劃合同部及綜合辦公室。

二、工程進展情況及主要經濟技術指標完成情況

1、工程進展情況

截至目前，海羅鋪軌基地、海峽路、奧體鋪軌基地建設完成並投入使用，2016年9月29日完成整體道牀首件驗收並開始鋪軌施工，現累計完成整體道牀鋪軌11.6km、鋼軌伸縮調節器6組、單開道岔9組、交叉渡線1組；完成四公里庫內柱式檢查坑鋪軌5.3km，碎石道牀完成850m，完成交渡1組、道岔19組。

2、主要經濟技術指標完成情況

①、完成產值：截至2017年11月25日，本年完成產值5900萬元，累計完成產值7888萬元。

②、2017年上交款完成情況：2017年上繳公司款項爲426萬元，上繳集團公司款項275萬元，上繳區域經營費55萬元，代付標書費7萬元，代發獎金43萬元，總計上繳806萬元。

③、職、民工工資發放情況：截止2017年12月15日，職工、臨時工工資已經發放至10月份，共計發放412萬元，由於業主計價週期過長，11月份計價尚未進行結算，待11月份結算完畢後，予以支付11、12月份工資。

④、職工社保繳納情況：2017年總計繳納社保150萬（包含住房公積金58萬），待年終社保結算後，收到業主撥款，全部予以繳納。

3、安全質量情況

2017年累計對管理人員及施工作業人員進行三級安全培訓教育、日常安全培訓教育、安全體驗館體驗、各類應急知識培訓等累計培訓948人次，學習各級安全文件及精神（745人次），現場進行各種安全大檢查共下發整改通知單35份，整改銷號35份有效避免安全事故的發生，全年安全質量有效可控，未發生任何安全質量事故。

三、勞務隊伍情況

2016年7月份根據集團公司法人管項目的要求和規章制度，由公司經管部組織對勞務隊進行了公平、公正、公開的招標，通過層層評選和把關，最後確定了一支勞務隊，爲貴州建明建築工程有限責任公司，主要負責正線整體道牀鋪軌施工，高峯期進場65人，2017年3月份，根據業主對施工進度的要求，爲加快施工進度，通過邀請招標增加三支隊伍負責正線整體道牀鋪軌，分別是重慶潤康建築勞務有限公司，四川晶源建設有限公司，廣元平盛建設有限公司。現在****項目部外部勞務隊進場人員110人。

四、黨務工作開展情況

1、黨建學習教育推進情況

①、2017年3月，組織傳達學習集團公司2017年黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，集團公司將緊跟中央精神，黨風廉政建設和反腐敗工作力度不會減，無論是黨員領導幹部、重要崗位人員都要有清醒的認識和高度的警覺，時刻做到自省、自警，同時對2017年的黨風廉政建設提出了具體要求。

②、2017年4月，組織學習踐行“格桑花精神”部署動員會，學習“格桑花精神”的實質內涵，“格桑花精神”提倡的就是擔當和奉獻，要傳承弘揚優秀的企業價值理念，樹立擔當意識、責任意識、奉獻意識，在自己的崗位上盡職盡責、盡心盡力。

③、2017年5月， 爲認真貫徹落實公司下發的關於開展“黨員安全義務巡防隊”主題實踐活動的通知，項目黨支部高度重視，立即安排部署，指派專人具體負責落實，迅速組織開展了 “黨員安全義務巡防隊”主題實踐活動，及時消除了施工現場和項目辦公生活區的安全隱患，防患於未然，進一步提醒全體員工要繃緊安全弦，提高自身的安全意識，加強和改進安全生產工作，爲項目後期工作的順利開展奠定堅實的基礎。

④、 2017年6月，根據公司黨委下發的《在全體黨員中開展“四銘記四提升”主題實踐活動方案》的通知，組織專題會議，銘記入黨初心、提升黨性修養；銘記義務權利、提升組織觀念；銘記黨紀黨規，提升紀律意識；銘記作用發揮、提升先鋒意識。通過活動的開展，把“兩學一做”學習教育引向深入，實現黨員教育管理再加碼、再壓實。

⑤、通過自學與集中學習、手抄《中國共產黨章程》、黨支部書記帶頭講黨課、專題研討、開展紅色之旅等多種方式結合學。項目部2017年共召開“兩學一做”專題學習教育10次、研討會4次，參觀紅色勝地“渣滓洞”、“白公館”1次，觀看了紅色電影及反腐倡廉電影等活動。

⑥、2017年11月，爲進一步貫徹學習黨的十九大會議精神，項目黨支部召開“兩學一做”專題黨課，對新黨章進行了深入學習和分析。項目書記兼副經理代疆帶領大家解讀新黨章，對其中的重點修改、增加的說法進行了深入的剖析。項目部全體黨員認真聽講，仔細分析，積極討論，大家一致認爲，新修訂的黨章內容是黨指導思想的一次重大“與時俱進”，展現了十八大以來中共治國理政的最新成果，體現了新時代發展的要求。

2、“三重一大”民主集中制貫徹落實情況

在項目管理上嚴格遵守“三重一大”制度，扼制“一言堂”現象，減少決策失誤。凡屬重大問題決策、重要物資採購、勞務人員使用、勞務單價確定、大額資金使用等項目管理重要事項均經項目領導班子集體討論決定，項目部全年“三重一大”決策會共計20餘次。班子在處理日常事務上，堅持大事講原則，小事講風格，班子成員之間互諒互讓，團結共事。在用人機制和發展黨員上，堅持公開、公平、公正的原則，實行民主推選，集體決定。

3、“三會一課”制度貫徹落實情況

加強對黨員幹部的教育管理，開展黨員承諾、黨員樹形、黨員評議活動，發揮黨員的先鋒模範作用。全年召開支部委員會9次、支部黨員大會6次、“上黨課及觀看教育片10次、24課時。加強對入黨積極分子和發展對象的培養教育，關注他們的思想動態和學習狀況，按程序發展，把好黨員“入口關”。2017年共吸收入黨積極分子2人，發展對象1人。

4、黨風廉政建設責任制落實情況

爲把黨風廉政和反腐敗工作始終貫穿於現場施工的各個環節，班子成員帶頭履行“一崗雙責”，落實反腐倡廉工作各項部署。一是項目部成立了黨風廉政建設領導小組。二是公司及時與項目部班子成員，計、財、物重要部門負責人簽訂了《黨風廉政建設責任交底書》，項目部與各材料供應商簽訂了《廉潔協議書》，將工作內容進行細化分解，責任到人，形成一把手親自抓，分管領導具體抓，層層有人抓、件件有落實的工作格局。同時，根據責任書的要求，領導小組經常性的開展檢查和督導，確保各項工作落到實處。三是項目部與全體黨員簽訂了《廉潔從業承諾書》，將黨風廉政建設作爲承諾踐諾和專項提升的一項重要內容，爲廉政班子建設打下堅實的基礎。四是項目部及時組織黨員、幹部學習了《黨章》、《廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《公司管理人員廉潔自律“十不準”》、“三重一大”、“法人管項目”等文件精神，切實提高大家對黨風廉政建設責任制的認識，從而約束好自己的言行，知道什麼可以做，什麼不可以做。五是組織大家觀看大型電視專題片《永遠在路上》，以一個個鮮活的警示實例給廣大職工帶來了深深地“震撼”，讓其以典型案例爲鏡、爲戒、爲鑑、爲訓，做到廉潔自律，警鐘長鳴。

五、以黨建帶工建，促進各項活動開展

1、加強民主管理，實行企務公開

一是成立了企務公開領導小組，建立了“黨組領導，行政主體，黨政工齊抓，職工全員參與”的運行機制。二是對隊伍選用、物資採購、設備租賃、集體合同簽訂和履約情況、幹部評議、通訊費、職工食堂伙食開支等都進行了公開。

2、重視三線建設，做好綜合服務保障

截至12月份，項目部三線建設已投入300多萬元，主要用於項目部房屋租賃、鋪軌基地住房、場地硬化、各類辦公及生活設施購置，爲職工提供了一個舒適的工作和生活環境，對外樹立了項目部的良好形象，受到了業主、監理和職工羣衆的一致讚揚。爲職工統一配發全套牀上用品、布衣櫃、洗漱等基本生活用品，項目部辦公區及宿舍安裝了空調，基地辦公區、宿舍共安裝空調26臺。職工食堂配置了碗櫃、消毒櫃、冰箱等，嚴格按每人15元/天的伙食標準執行，確保令職工滿意。按季度發放勞保物品，夏季做好防暑降溫工作，爲施工一線配備了大量的藿香正氣水、風油精、人丹以及酒精、碘伏、雲南白藥等急救藥品，防患於未然，隨時準備施工現場有可能出現的職工中暑和受傷現象；冬季爲現場值班人員配發了棉大衣30件，努力爲職工提供一個安心舒適的生活和工作環境。

3、落實勞動保護，保護職工安全

項目部加大資金投入，加強對職工的勞動保護，保障職工工作安全。開展安全標準工地建設，配備專職安全員，每日進行安全巡查，防患於未然。同時，積極落實勞動保護有關規定，根據需要配發了職工工作服150套（夏裝和春秋裝）、民工工作服200套，以及安全帽、防護鞋、工作服、防護手套等勞保用品。由於措施到位，防護得力，2017年全年實現了安全生產零事故，也無任何職工人身傷亡事故發生。

六、存在問題的原因

一年來項目黨支部在各級組織的正確領導和大家的共同努力下取得了一定的成績，但許多方面還存在着不足，主要表現在：一是由於施工任務等原因，個別同志對學習抓得還不夠深入。二是由於資源、精力有限，有關活動的開展還有些倉促和呆板，和施工生產的結合還不夠完善，形式上的創新性和豐富性還不夠，羣衆的認可度還不高等。三是服務職工方面還需進一步加強。這些問題將在下一階段中努力加以整改、提高，進一步發揮黨員先鋒模範作用，促進和推動項目部的發展。

七、2018年工作安排

1、抓好基層黨建，爲施工生產提供堅強政治保障。着力抓好班子建設、隊伍建設、思想建設、作風建設，落實好“三會一課”、“三重一大”制度，積極打造“政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好”的領導集體。

2、切實抓好活動開展，在施工生產中展現作爲。充分發揮黨支部、團支部、女工委各方力量的積極性，圍繞施工生產，擴展活動載體，積極開展勞動競賽、“導師帶徒”等活動。

3 、進一步加強黨的十九大精神和習近平總書記系列講話的學習和落實工作。

4、進一步開展好黨員踐行踐諾落實工作，充分發揮黨員的先鋒模範帶頭作用。

5、認真履行“一崗雙責”，廉潔文化進項目。項目全體黨員要切實樹立“紅線碰不得、規矩壞不得、政治上糊塗不得”的意識。

6、根據公司黨委的安排，適時做好各項工作。