森林公安工作總結多篇

【第1篇】森林公安工作總結材料

一、保護森林和野生動植物資源安全，維護林區秩序的穩定

打防結合，標本兼治，大力保護森林和野生動植物資源的安全。近年來，按照上級森林公安機關的'統一部署，我區森林公安機關適時開展嚴打整治鬥爭，嚴厲打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰。****年至今，我區森林公安機關共查處各類森林案件***起，其中刑事案件**起，共處罰***人次，其中追究刑事責任**人，收繳木材****立方米，收繳野生動物****只（頭），爲國家挽回直接經濟損失近**萬元。

通過重拳出擊，嚴打整治和羣防羣治，我區林區治安狀況進一步好轉，林區人民生產生活秩序穩定。

二、大力加強基層基礎工作，規範執法行爲，確保隊伍執法能力的增強

基層基礎工作是公安工作的基石，林區社會治安防控體系建設的好壞直接關係着對林區治安局勢的控制能力。我區“三情”檔案資料日臻完善，“四大網絡”逐漸發揮作用，在案件發現和對社會面的控制方面發揮着特殊作用。許多案件都來源於治安耳目和治安信息員，給我們的案件查處提供第一手資料，爭取了第一時間。

我們在貫徹執行國家林業局森林公安局下發的《森林公安機關內部執法監督實施辦法》、《森林公安機關執法質量考評細則》、《森林公安派出所執法執勤工作規範》和《森林公安機關執法爲民**項規範措施》等規範性文件的同時，區分局還制定下發了《森林公安派出所工作目標管理考評細則》和《民警工作考評細則》，有效地提高派出所工作效率和提高了民警的執法水平，規範了執法行爲。近兩來，我區在市分局的執法質量考評中都取得了好成績。

【第2篇】森林公安分局十一五工作總結及十二五規劃

森林公安分局十一五工作總結及十二五規劃

在“十一五”規劃即將結束，“十二五”規劃即將開始的時候，縣委縣政府要求我們認真回顧總結“十一五”期間的工作，安排部署“十二五”期間的工作。總結過去的成績和經驗，對明確“十二五”時期的奮鬥目標和發展戰略，推進我局的振興和發展具有重要的意義。

“十一五”時期的五年，對於我局來說是極其不平凡的五年。五年來，我局從小到大，從大到強。幾年來，在局黨組織的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會精神爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，以科學發展觀指導森林公安隊伍建設，強化措施，按照每年的目標責任狀要求，緊緊圍繞省、市林業工作會議提出的各項工作任務，充分發揮森林公安的職能作用，加強森林資源保護和涉林案件的查處力度，圓滿完成了工作任務，取得了驕人的成績。現將“十一五”期間的工作情況總結如下：

一、森林公安隊伍建設方面

“十一五”期間我們按照建設過硬班子、純潔公安隊伍、樹立良好警風、提高執法水平的要求，始終堅持從嚴治警、執法爲民的思想，嚴格執行“五條禁令”“六條警規”。狠抓隊伍建設，團結戰鬥、開拓進取、默默奉獻、紮實工作。在保護全縣森林和野生動植物資源、維護林區社會治安穩定、保護生態建設成果等方面做了大量卓有成效的工作。

通過不斷增強大局意識、政治意識、憂患意識、羣衆意識和法治意識，我局堅持與時俱進，堅持執法爲民，大力推進隊伍正規化建設，全面提升了森林公安工作的水平和森林公安隊伍的戰鬥力。爲民的森林公安隊伍建設逐步加強，基礎設施建設水平和裝備水平逐步改善，防範能力得到明顯加強。

二、森林公安隊伍管理方面

在“十一五”期間，我們以強烈的政治責任感，始終把隊伍管理置於重要位置，以深化改革爲動力，以提高隊伍整體素質和戰鬥力爲目標，以調動和激發廣大民警的積極性和創造性爲核心，以加強正規化建設爲重點，堅持不懈地抓好隊伍管理。狠抓了《人民警察內務條令》和各項規章制度的貫徹落實，全面實行了“一崗雙責”的制度。

通過制度建設，我們嚴格了警紀，通過“政風行風評議”和“保持共產黨員性進行教育”，我們整改了羣衆反映的突出問題，樹立了良好警風。在辦公經費比較緊張的情況下，我們改善了辦公條件，做到了“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”。通過狠抓隊伍建設和隊伍管理，我局沒有發生一起幹警違法、違紀的事件。通過我們嚴格要求，嚴格教育，我局海涌現了一批先進典型人物。我局民警郭尚田同志被評爲“全國優秀人民警察”；李吉明、戴忠海兩名同志獲得“全市優秀人民警察”稱號。這些模範典型的涌現，爲我們樹立了森林公安機關的良好形象。

三、精神文明建設方面

在“十一五”期間，我們始終以鄧小平理論和科學發展觀爲指導，爲我們的發展提供了精神動力和組織紀律保證。在局黨組織的堅強領導下，在市局的大力支持和關懷下，我們分局一班人，認真貫徹執行各項法律法規，堅持從嚴治警，從嚴治林。推行警務公開，嚴格、公正、文明執法。此外，我局還組織民警認真開展了“科學發展觀”、“黨風廉政建設”、“作風建設”等教育活動，通過學習，使我局民警提高了黨性修養，提高了防腐拒變的能力，增強了“立警爲公，執法爲民”的意識。

四、案件查處工作方面

在“十一五”期間。我局堅持嚴格執法，依法辦案，逐步規範執法行爲，不斷提高執法質量，案件查處成果顯著。在“十一五”期間，我局共查處案件664起。其中刑事案件28起，林業行政案件636起。打擊處理706人,收繳罰款271.68萬元。收繳木材2626.507立方米,爲國家挽回經濟損失 144.22 萬元。

“十一五”期間，我們始終保持對破壞森林資源案件的嚴打高壓態勢。在“十一五”期間，我們開展了打擊破壞野生動植物資源違法犯罪的“春季行動”“冬季行動”“南方一號行動”“南方二號行動”“野生瀕危動植物保護”等行動。眼裏打擊了破壞森林資源的違法犯罪活動，有效的打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰。遏制住了破壞森林資源案件不斷上升的勢頭，林區治安秩序明顯好轉。

五、森林防火方面工作方面

“十一五”期間，我局始終堅持吧森林防火工作放在我們工作的首要位置。哪裏有火情，哪裏就有我們森林公安民警的身影。由於我們積極貫徹“打早、打小、打了”的撲救工作方針，嚴防死守，將森林火災的損失降到了最低，確保了森林資源的安全。

在日常的工作中，我們狠抓防火宣傳，強化全民防火意識。“十一五”期間，我局利用電視、報紙等宣傳工具，並採取“防火宣傳進校園”“防火宣傳進街道”等宣傳活動，大力宣傳森林防火的法律法規以及防火撲救知識，形成了良好的輿論氛圍，使森林防火深入人心，家喻戶曉，增強了廣大人民羣衆的防火意識。

在做好基礎工作的同時加大對野外用火和火災案件的查處力度，狠抓火源管理和違法用火的查處工作。通過強化措 施，狠抓責任制的落實，我轄區在“十一五”期間沒有發生重、特大火災，沒有發生人員傷亡事故。

六、科技強警方面

“十一五”期間，我們始終以“科學發展觀”爲指導，堅定不移地推進“科技強警”戰略。我們堅持利用現代科技手段管理隊伍，使隊伍管理工作更加規範化、科學化，提高了隊伍管理效率和質量。我們在辦公經費比較緊張的情況下不斷加強科技投入，先後購置了電腦、數碼相機等辦公用品。

同時，我們還努力營造“尊重知識，尊重人才”的良好氛圍，採取多種形式組織民警開展基本技能教育培訓、崗位練兵和戰術訓練等。使民警掌握了應知應會的基本知識、基本技能、基本戰術，提高了民警的政治、業務和體能素質。提高了執法水平和辦案質量。也提高了民警的文明素養，提高了民警執法爲民的自覺性，塑造了森林公安機關的良好形象。

“十一五”期間，我局取得的成績是喜人的，但也要看到我們身上還存在很多問題：一是我局的經費問題還沒有得到落實和解決；二是我局公安隊伍的正規化建設和領導班子建設任重而道遠；三是我局個別民警的素質有待提高；四是立功創模工作有待加強。針對上述問題，在今後的工作中我們一定要採取有效的措施加以解決，以保證“十一五”規劃的順利實施。

七、“十二五”規劃：

在十二五期間，我局將繼續堅持以“鄧小平理論”、“三個代表”和科學發展觀及構建社會主義和諧社會的戰略任務爲指導，深入貫徹落實黨的十七大精神，按照建設過硬班子、純潔公安隊伍、樹立良好警風、提高執法水平的要求，不斷增強大局意識、政治意識、憂患意識、羣衆意識和法治意識，堅持與時俱進，堅持執法爲民，大力推進隊伍正規化建設，全面提升森林公安工作的水平和森林公安隊伍的戰鬥力，努力建設一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的森林公安隊伍，更好地爲生態建設和林業跨越式發展服務。此外，在“十二五”期間，我局要爭取完成以下任務：

一是加強政治思想教育。要組織廣大森林公安民警深入學習黨的十七大精神和“三個代表”重要思想，使其樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，忠實履行黨和人民賦予的職責，做到理想信念堅定，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。

二是牢固樹立執法爲民思想。要適應新形勢新任務的要求，進一步端正執法思想，轉變執法觀念，要真正把人民羣衆的呼聲作爲第一信號，把人民羣衆的需要作爲第一選擇，把人民羣衆的利益作爲第一考慮，把人民羣衆的滿意作爲第一標準，切實做到人民公安爲人民。要正確處理打擊與保護、管理與服務、執法與守法的關係。要明確爲誰執法、爲誰服務這個根本問題，積極爭創人民滿意單位和爭當人民滿意民警。

三是弘揚愛崗敬業精神。要教育廣大森林公安民警充分認識到做好森林公安工作對於全面建設小康社會的重要意義，牢固樹立“以林爲業、以警爲榮”的思想，不怕犧牲，勇於奉獻，自覺投身到新世紀林業建設事業中。廣大森林公安民警既要深入學習政治理論，又要深入學習公安業務知識，切實提高做好森林公安工作和爲人民服務的本領。

四是規範機構設置和警力配備。要積極協調當地政府有關部門，儘快統一森林公安機關機構名稱，規範設置森林公安機構及其內設部門。森林公安機關要逐步實現從管理型向管理兼實戰型轉變。要根據森林及野生動植物資源保護任務的實際需要，合理配置森林公安警力。

五是實行激勵機制。要根據改革的精神，加強制度建設，規範森林公安隊伍的組織人事管理，深化人事制度改革，實行科學的人員分類管理制度，逐步形成公開、平等、競爭、擇優的用人機制。逐步在隊伍管理中建立並實行“競爭上崗、績效考覈、低分培訓、末位調整”制度，實現隊伍的動態管理，做到能者上、庸者下。

在全面建設小康社會，加強生態建設，實現林業跨越式發展的新形勢下，我局的公安隊伍既迎來良好的機遇，也面臨着巨大的挑戰。在以後的工作中，我們一定要認真貫徹“三個代表”、“科學發展觀”等重要思想，團結拼搏，積極進取，迎難而上，把我局森林公安隊伍建設成爲政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的公安隊伍。爭取在“十二五”期間取得更加優異的成績。

【第3篇】2022年森林公安局工作總結

2022年，我局在××區委、政府和上級森林公安機關的堅強領導和大力支持下，以深入學習貫徹黨的十七大精神和科學發展觀爲指導，深入紮實推進“三基”工程建設，以公安信息化、執法規範化、和諧警民關係“三項建設”爲載體，認真開展深入學習實踐科學發展觀活動和“講黨性、抓機遇、重民生、謀發展”爲主題的作風建設教育活動，切實加強隊伍教

育管理，全面提升隊伍正規化建設水平，堅持“依法治林”方針，圍繞中心服務大局，繼續保持嚴打高壓態勢，嚴厲打擊一切破壞森林資源的違法犯罪活動，全力維護林區社會的和諧穩定。一年來全局隊伍建設、業務工作、“三基”工作和執法質量方面取得了新的進步。

一、隊伍建設

(一)認真組織開展學習實踐科學發展觀活動和“講黨性、抓機遇、重民生、謀發展”爲主題的作風建設教育活動。 (二)積極開展實施陽光政府四項制度各項工作

實施陽光政府四項制度，是加快建設法治政府、責任政府的重大舉措。森林公安機關作爲政府的重要職能部門，深入貫徹實施陽光政府四項制度，是新時期加強公安隊伍建設的需要，是推動法治型、責任型、效能型、服務型公安機關建設的需要，是不斷滿足人民羣衆對公安工作新要求新期盼的需要。 (三)抓領導班子建設，促核心堡壘作用火車跑得快，全靠車頭帶。我局領導班子本着克己奉公的原則，團結務實開拓進取，認真貫徹落實民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度，堅持重大問題提交領導班子集體研究決定，領導班子能密切協調、集思廣益，能堅持少數服從多數的原則。全面推進重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務信息查詢四項制度，促進我局科學決策、民主決策、依法決策，使森林公安工作更加廣泛地接受人民羣衆監督，確保森林公安工作全面有效落實，提高森林公安機關依法行政能力，建設人民滿意的公安隊伍。

局領導始終以提高隊伍整體素質和戰鬥力爲目標，以調動和激發廣大民警的積極性和創造性爲核心，以加強正規化建設爲重點，堅持不懈地抓好隊伍正規化建設。按“下管一級”的要求，積極協調配合地方黨委、政府選好配齊配強分局領導班子，用一流的班子帶一流的隊伍、創一流的業績。今年4月底，根據工作需要，××區委組織部爲我局選派配齊一名政委。

(四)抓隊伍管理，促進森林公安良好形象

一是繼續貫徹執行“五條禁令”、“六條警規”和“內務條令”等各項規章制度,積極開展警示教育和黨風廉政學習等活動，不斷打牢民警“立警爲公、執法爲民”的思想基礎，增強拒腐防變的能力，保持隊伍的純潔性。二是繼續抓行政問責等四項制度的貫徹落實，充分調動民警工作的積極性、主動性和創造性，不斷提高服務意識和依法行政的能力，增強森林公安機關的執行力、公信力。三是嚴格槍支、車輛管理使用。按照省局的部署，對森林公安警用車輛進行了清理整頓，對不符合使用警車牌號的車輛號牌堅決收回。我局也加大了對警務車輛使用管理，制定了《××區森林公安局關於警用車輛管理使用維護及交通安全規章制度》，嚴格執行警車管理使用的有關規定。按照雲南省公安機關公務用槍四條措施，在上年度規範槍支管理使用的基礎上，認真審覈民警配槍資格，嚴格配槍範圍，對領用槍支嚴格執行逐級上報審批制度。由於制度完備、措施有力、責任明確、宣傳教育到位，我局未發生過違規使用槍支、車輛的案件。四是對全局民警貫徹執行“五條禁令”、“六條警規”和“內務條例”、上下班簽到制、着裝上班、警車警駕以及貫徹執行“四項制度”等情況進行日常督察，嚴肅查處有令不行、有禁不止、各行其責等違紀行爲。一年來我局民警未發生違反“五條禁令”、“六條警規”等違規、違紀現象。

(五)抓教育培訓工作，提升隊伍整體素質和實戰能力 (六)積極推進和諧警民關係，促社會和諧發展 (七)抓宣傳報道工作，密切警民關係

爲切實加強森林公安宣傳報道工作，鞏固擴大宣傳陣地，不斷提高森林公安宣傳的覆蓋面和社會影響力，並充分調動全局民警的工作積極性，大力提高森林公安宣傳工作水平，不斷推動我局各項工作全面發展，根據我局工作實際，制定了《××區森林公安局宣傳工作獎勵辦法》，通過獎勵，進一步加強我局宣傳工作，繁榮森林公安新聞事業，推動森林公安宣傳工作的深入開展，激勵廣大民警積極參與宣傳工作，實現“將宣傳工作轉化爲戰鬥力”的目標。我局將公安宣傳報道列入崗位目標管理考覈中，加大宣傳力度，切實加強輿情信息和進一步做好新聞宣傳工

作，據統計，我局今年截止11月初，在市、區報刊等發表稿件，在《森林公安動態》發表稿件;上雲南省公安網省市州刊、簡報，全年共完成分局簡報15期、“三基”簡報5期、政工簡報6期，上報市局信息專報5期，報××區政法委每週信息45期，報××區委、政府信息報送9期，報××區宣傳部輿情信息10期。一年來，積極認真完成了區委、政府、政法委及市局下達部署的各項宣傳報道工作任務。

二、業務工作

(一)、案件查處基本情況 (二)認真開展各項專項行動

1、“棒棒節”期間規範市場管理，爲有效管理會期的野生植物、動物和樹木交易市場，我局放棄節假日休息，將全體民警分成兩個組，由局長、副局長各帶領一個組在爲期三天的會期中，一方面協同當地政府、林工站深入林區，在宣傳森林防火同時，對野生樹木的採挖、砍伐等進行嚴格的源頭管理;另一方面對昭慶、忠義等花鳥市場進行全天候巡查，對零星進入市場的野生樹木、菜板、大板等現象進行依法管理，宣傳和教育廣大人民羣衆共同呵護我們的綠色家園。

2、2月份，針對束河臘日光集體林區水源林出現濫砍薪炭林現象，我局當即組織精幹民警由副政委帶隊深入該村，耐心細緻做羣衆思想工作，召開羣衆大會，完善村規民約，並對爲首的12人進行了教育和處罰，使該林區恢復了往日的寧靜。 4、適時開展專項整治：

3月中旬，針對夜間零星偷拉偷運木材現象，我局及時組織精幹民警開展路檢路查，加強流通監控，於3月17日晚一舉查獲4輛共計34立方米的鄰縣過境材，嚴厲打擊了流通領域的違法犯罪活動。 5、爲確保××區“6·4”、“6·10”敏感期維穩工作，我局嚴格按照區委政法委、區維穩辦的相關要求，精心組織，在人少任務重的特殊情況下，每天從早上8點30分至晚上11點安排4名民警在玉河廣場進行維穩執勤。 3月26日，根據羣衆舉報，我局在氣象站附近一小區內查獲一隻野生猴子，按照《野生動物保護法》有關規定對當事人進行了處罰，並將野猴放歸大自然;6月5日接到報警電話，有一隻猴子被市民拾到送往西安派出所，西安派出所及時移交到我局，我局城郊林區派出所民警發現這隻猴子在發燒，後腿受傷，民警們及時將其送往寵物醫院進行療傷，並將安置在我局進行精細治療飼養。

7、在建國60週年大慶之際，爲確保我區林區治安秩序穩定,創建平安祥和的林區社會環境，結合我轄區林區治安動態和全區國慶安保工作的部署和要求,經局領導研究決定取消休假，全局民警職工正常上班備勤。在安排好全局國慶安保工作的同時，根據《××公安分局關於“十·一”國慶節值班安排及相關工作要求的通知》精神，我局及時抽調10名民警由局長帶隊積極協助××分局參加新中國成立60週年大慶安全保衛工作之中，民警們放棄了與家人共享天倫之樂，顧大家、舍小家，都堅守在各自的崗位上盡職盡責圓滿地完成工作任務。

在國慶節前夕，由局領導帶隊，深入重點、熱點林區，督促檢查各項安保措施的落實，確保我區林區的社會治安和政治穩定。並密切關注林區內各種原因導致的不穩定因素，提高發現和預警能力，最大限度地緩解、化解矛盾，把不穩定因素解決在萌芽狀態。組織警力，加強對重點、熱點林區的管控，防止其在期間進行串聯、煽動、製造事端。進一步加強林區巡查力度，加強情報信息工作，嚴防少數不法分子在林區內進行各種違法犯罪活動。

此次國慶安保工作任務，我局共出動警力80人次，警車32臺次，通過全局民警的不懈努力，節日期間我區林區治安秩序穩定，爲建國60週年大慶奠定了良好的治安秩序。

8、認真開展從嚴查處破壞森林資源案件專項行動。根據××市林業局、市森林公安局《關於依法從嚴查處破壞森林資源案件的通知》，我局領導高度重視，召開科所隊長會議，對此次行動進行安排部署，及時在全區範圍內開展嚴厲打擊偷砍盜伐林木、違法運輸木材、非法收購林木等破壞森林資源違法行爲的行動。行動期間，累計出動警力128人，出動車輛54車次，有力地打擊了各類破壞森林資源違法犯罪活動的勢頭。

(三)認真抓好森林火災案件的偵破工作

進入森林防火期後，根據市、區森林防 三、全力推進“三基”工程建設

2022年是我省森林公安機關“三基”工程建設的第二年，也是關鍵之年。我局領導非常重視，始終把“三基”工程建設工作擺在首要位置，抓緊抓好，牢固樹立攻堅克難的指導思想，主動向各級黨委、政府、上級公安機關彙報，加強基層基礎建設、“無房”派出所建設、裝備建設和公安信息化建設，使“三基”工程建設不斷取得突破性進展。

在××市森林公安局大力支持配合下，我局順利完成了光纖接入公安網絡工程，並能正常使用，全局“金盾網”接入率達到100，爲基層民警及時瞭解全國公安動態提供了方便快捷的途徑;根據省、市森林公安機關關於着力提升“三基”工程建設水平及加大森林公安建設投入要求，我局多方籌集資金3.1萬元購置單警裝備15套，全部配發給基層派出所及刑警大隊等一線民警，着力解決了基層一線民警單警裝備配備工作。自“三基”工程以來，我局城郊林區派出所、刑警大隊先後配置了電腦、複印機、攝像機、數碼照相機，配置並更新了辦案用車，優化警務配置,將年輕民警充實到基層派出所、刑警大隊一線部門，併爲刑警大隊、派出所配置了指導員，提高了基層派出所的戰鬥力，至今，我局已用於裝備辦公用具、辦案器材及辦案經費保障投入70多萬元，使基層派出所在“硬件”和“軟件”上都得到全面發展，大大提高了一線實戰部門的戰鬥力。 四、存在困難和問題：

1、對思想政治工作和隊伍建設仍然不夠重視，不能正確處理工學矛盾，存在忙於應付事務性工作，對政治理論學習和思想政治工作口頭性號召或流於形式的多，而監督落實的少，從而出現對隊伍思想政治教育針對性、預見性、有效性不高的情況。

2、林區治安形勢依然嚴峻。林區內偷砍盜伐林木、少批多砍現象呈上升勢頭;木材加工企業非法收購、運輸、加工木材的行爲屢禁不止;涉林羣體性事件，林地權屬糾紛案件比較突出;森林防火工作形勢依然嚴峻。

3、城區木材加工企業，如不及時加以規範整治，必將成爲社會一大熱點。××區已成爲木材的主要聚集地，鄰縣木材，乃至大理、鶴慶、劍川縣木材流向××市場。

4、由於受經濟利益的驅使，犯罪分子作案手段已由隱蔽性轉變爲明目張膽的“巡邏”、“盯梢”，甚至出現阻礙執法、暴力抗法等傾向，並且跨地區結夥偷拉偷運案件增多。

5、森林公安隊伍長期以來缺少經費渠道，各級主管部門對森林公安機關的經費投入較少，導致森林公安隊伍基礎設施和裝備建設落後，已不適應當前形勢發展的需要。

【第4篇】2022年森林公安局第一季度工作總結

今年1至3月份，我局在區委、區政府的正確領導下，全面貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入學習實踐科學發展觀，切實加強隊伍正規化建設和紮實推動全區“平安林區”建設，維護林區和諧穩定，促進林業跨越式發展，爲保護我區森林生態安全、保障林區社會治安和諧穩定做出了新的貢獻。現將第一季度所做的工作總結如下：

一、加強隊伍管理，強化隊伍正規化建設

1、以學教活動爲契機，認真組織開展創先爭優先活動和作風建設教育活動。切實把思想和行動統一到各項工作的部署要求上來，落實到具體工作中，營造良好的幹事創業環境。全局民警職工克服工學矛盾，合理地安排工作和學習，嚴格按照擬定的學習計劃採取集中學習與個人自學相結合的方式開展學習。結合我局工作實際，按上級機關部署要求，認真完成好規定的每一項工作。同時於每週五分別由局領導輪流組織全局民警學習相關文件、重要會議精神、業務知識等，並嚴格執行考勤簽到制度。通過學習進一步增強敬業精神，增強工作幹勁，增強紀律意識。

2、我局不斷加強隊伍管理，強化民警養成教育，積極加強隊伍正規化建設，從嚴貫徹執行“五條禁令”“六條警規”，嚴格公務用槍和警車管理使用，從基本的行爲準則和標準規範抓起，嚴格指紋考勤制度、上班着裝、請銷假制度、局領導也嚴格執行區委要求的領導幹部請銷假、外出報告制度，另外進一步嚴格民警24小時值班制度和領導帶班制度，強化隊伍管理，培養民警良好的職業風範，保障各項警務工作正常、有序開展。1至3月份以來，我局隊伍穩定，民警沒有違法違紀事件發生。

3、按照區委、政府關於開展目標管理考覈工作及市局目標管理考覈辦法有關問題的通知精神，在原有的基礎上重新制定完善我局《崗位目標管理考覈辦法》，使其更切合各部門工作實際，年終將各部門所開展的工作與崗位目標管理考覈辦法相掛鉤，直接納入年終評先評獎，獎勤罰懶，弘揚正氣，真正體現“按制度辦事，用制度管人”的原則，使整體隊伍得到全面提高。

二、加大執法力度，有效維護林區社會治安穩定

今年1到3月份期間，我局不斷加大執法力度，加強執法規範化建設，同時按照公安部關於公安機關人民警察執法資格等級考試辦法及要求，利用週五學習日，加強對林業法律法規學習，熟練掌握常用的法律知識，同時加大在一些法律概念和具體法律條款上的認知力度，做到精準熟練，並通過組織法律知識考試及購發執法業務書籍等方式，切實提高民警素質，提高執法質量，有力打擊各類涉林案件，維護林區社會治安和諧穩定。

2、堅決打好森林火災“破案攻堅戰”。自進入森林防火期以來，我局領導高度重視，切實把抓預防、查火案、保安全作爲當前森林公安工作的中心工作，全警動員、全力以赴，抓好森林火災案件預防和查處工作。我轄區內一旦發生森林火災案件，要求分管領導必須親臨一線，組織火案查處。同時，明確領導責任，強化措施，認真落實，接到報警或發現火情後，第一時間趕赴現場，展開現場勘查、火因調查等偵查工作，迅速查清起火點和起火原因。對辦案有難度的大要案件，抽調精幹力量組成專案組，並及時報告，共同研究制定偵查方案，明確偵查方向，落實破案責任，確保案件及時偵破。特別是自3月1日起，我局要求全體民警取消休假，暫停雙休，舉全警之力，堅決打好森林火災預防和森林火案查處“破案攻堅戰”。第一季度，我局受理森林火災案件4起,其中：刑事案件立案1起,破案1起,抓獲犯罪嫌疑人1人；行政案件受理3起，查處3起，到目前爲止，我局火案查處率一直保持在100%，有效維護了林區的治安穩定，保護了森林資源，一定程度上遏制了森林火災的高發勢頭。

【第5篇】2022年第一季度某區森林公安局工作總結

2022年第一季度某區森林公安局工作總結

今年1至3月份，我局在區委、區政府的正確領導下，全面貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入學習實踐科學發展觀，切實加強隊伍正規化建設和紮實推動全區“平安林區”建設，維護林區和諧穩定，促進林業跨越式發展，爲保護我區森林生態安全、保障林區社會治安和諧穩定做出了新的貢獻。現將第一季度所做的工作總結如下：

一、加強隊伍管理，強化隊伍正規化建設

1、以學教活動爲契機，認真組織開展創先爭優先活動和作風建設教育活動。切實把思想和行動統一到各項工作的部署要求上來，落實到具體工作中，營造良好的幹事創業環境。全局民警職工克服工學矛盾，合理地安排工作和學習，嚴格按照擬定的學習計劃採取集中學習與個人自學相結合的方式開展學習。結合我局工作實際，按上級機關部署要求，認真完成好規定的每一項工作。同時於每週五分別由局領導輪流組織全局民警學習相關文件、重要會議精神、業務知識等，並嚴格執行考勤簽到制度。通過學習進一步增強敬業精神，增強工作幹勁，增強紀律意識。

2、我局不斷加強隊伍管理，強化民警養成教育，積極加強隊伍正規化建設，從嚴貫徹執行“五條禁令”“六條警規”，嚴格公務用槍和警車管理使用，從基本的行爲準則和標準規範抓起，嚴格指紋考勤制度、上班着裝、請銷假制度、局領導也嚴格執行區委要求的領導幹部請銷假、外出報告制度，另外進一步嚴格民警24小時值班制度和領導帶班制度，強化隊伍管理，培養民警良好的職業風範，保障各項警務工作正常、有序開展。1至3月份以來，我局隊伍穩定，民警沒有違法違紀事件發生。

3、按照區委、政府關於開展目標管理考覈工作及市局目標管理考覈辦法有關問題的通知精神，在原有的基礎上重新制定完善我局《崗位目標管理考覈辦法》，使其更切合各部門工作實際，年終將各部門所開展的工作與崗位目標管理考覈辦法相掛鉤，直接納入年終評先評獎，獎勤罰懶，弘揚正氣，真正體現“按制度辦事，用制度管人”的原則，使整體隊伍得到全面提高。

二、加大執法力度，有效維護林區社會治安穩定今年1到3月份期間，我局不斷加大執法力度，加強執法規範化建設，同時按照公安部關於公安機關人民警察執法資格等級考試辦法及要求，利用週五學習日，加強對林業法律法規學習，熟練掌握常用的法律知識，同時加大在一些法律概念和具體法律條款上的認知力度，做到精準熟練，並通過組織法律知識考試及購發執法業務書籍等方式，切實提高民警素質，提高執法質量，有力打擊各類涉林案件，維護林區社會治安和諧穩定。

2、堅決打好森林火災“破案攻堅戰”。自進入森林防火期以來，我局領導高度重視，切實把抓預防、查火案、保安全作爲當前森林公安工作的中心工作，全警動員、全力以赴，抓好森林火災案件預防和查處工作。我轄區內一旦發生森林火災案件，要求分管領導必須親臨一線，組織火案查處。同時，明確領導責任，強化措施，認真落實，接到報警或發現火情後，第一時間趕赴現場，展開現場勘查、火因調查等偵查工作，迅速查清起火點和起火原因。對辦案有難度的大要案件，抽調精幹力量組成專案組，並及時報告，共同研究制定偵查方案，明確偵查方向，落實破案責任，確保案件及時偵破。特別是自3月1日起，我局要求全體民警取消休假，暫停雙休，舉全警之力，堅決打好森林

火災預防和森林火案查處“破案攻堅戰”。第一季度，我局受理森林火災案件4起，其中：刑事案件立案1起，破案1起，抓獲犯罪嫌疑人1人；行政案件受理3起，查處3起，到目前爲止，我局火案查處率一直保持在100%，有效維護了林區的治安穩定，保護了森林資源，一定程度上遏制了森林火災的高發勢頭。

4、積極開展“綜治維穩宣傳月”活動。

（1）以開展創建“平安林區”活動爲契機，促進綜治維穩宣傳月活動開展“平安林區”創建活動是貫徹省委、省政府關於建設“平安雲南”、“森林雲南”戰略部署的重要舉措，對於保護好、管理好、發展好森林資源，維護林區社會穩定，促進我省林業又好又快發展，具有十分重要的意義。“平安林區”創建活動同時也是“平安古城”建設工作的重要組成部分，是全區生態建設的重要載體。我局把創建“平安林區”工作納入到崗位目標管理考覈中，積極落實、紮實開展。結合此次綜治維穩宣傳月活動，根據“林區治安穩定、森林資源安全”的工作方針，按照我局年初制定的崗位目標管理考覈辦法及要求，我局城郊林區派出所和刑事偵查大隊於近期內分別在所屬轄區七河鄉共和村和大東鄉建新村委會開展了以“創建平安林區人人蔘與、維護林區平安家家受益”爲主題的“平安林區”創建宣傳活動。利用趕集天，民警向前來趕集的農民羣衆發放並宣傳了各種林業法律法規、護林防火宣傳材料多份，在顯要位置噴塗、張貼相關宣傳標語幾十餘條，並提供了相關的法律諮詢服務。通過此次活動使廣大農民羣衆對保林護林有了更多的瞭解認識，護林、愛林意識大大提高。最大限度地使林農投入到“平安林區”創建活動中，形成“創建平安林區人人蔘與”的良好氛圍，實現“維護林區平安家家受益”的最終目標。

（2）開展“大走訪”開門評警活動與綜治維穩宣傳月活動緊密結合起來，營造社會治安人人有責的良好氛圍在“大走訪”開門評警活動中，我局結合轄區實際情況，深入林區，深入羣衆，認真做好“大走訪”開門評警活動，同時與綜治維穩宣傳月活動緊密結合起來，深入開展法制宣傳教育活動，爲羣衆耐心講解森林防火及野生動植物保護相關法律法規知識，並重點向林區羣衆宣傳如果擅自進入林區隨意用火，過失引起森林火災，故意縱火等行爲所需承擔的法律責任，增強了大家的森林防火意識和自我保護意識。同時積極宣傳《雲南省獎勵和保護見義勇爲公民條例》及《雲南省見義勇爲基金會獎勵辦法》，弘揚正氣，並呼籲全社會都尊重和保護婦女兒童權益，促進社會和諧。共製作展版2塊，發放宣傳資料餘份，認真接受羣衆法律諮詢等。通過“大走訪”開門評警活動與綜治維穩宣傳月活動的開展，充分了解了林區社情民意，及時掌握了林區治安動態，積極接受羣衆評議，進一步改進和加強公安工作，進一步密切警民關係，提升森林公安機關良好形象。

三、存在的問題及今後努力的方向1至3月份以來，全局民警上下一致，通力齊心，切實發揮森林公安保護林業生態安全、維護林區社

會治安穩定的職能作用，取得了較好成績，但也存在一些問題和不足：基礎工作薄弱，民警素質不平衡，基層警力嚴重不足等等。下步工作中，我局將着重抓好以下幾個方面的工作：

一是全面加強隊伍管理，全力推進“五化”建設；二是切實加強特情耳目建設，加大涉林案件的打擊力度，嚴厲打擊破壞森林和野生動植物資源的違法犯罪行爲；三是加強林區治安調研，準確掌握林區治安動態，適時組織開展專項治理整治行動，全力維護林區和諧穩定；四是推進“三基”工程建設，多方協調，切實加強森林公安派出所建設，加快辦公樓業務用房建設步伐；五是以信息化爲龍頭，全面落實科技強警戰略，確保各項森林公安工作取得新的、更大的進步。

【第6篇】2022年度縣森林公安分局工作總結

xx年年來我分局在自治區森林公安局和地區森林公安局領導下，在縣林業局、公安局的大力支持協助下，在全體民警共同努力下,緊緊圍繞創建平安的奮鬥目標,牢固樹立“立警爲公，執法爲民”的思想，開展“規範執法行爲，促進執法公正”全面加強隊伍建設,思想作風建設和內部執法監督機制,全分局民警立足本職、紮實工作，用實際行動有力地維護了我縣的經濟建設，確保了轄區內森林資源和野生動植物資源的安全。爲認真總結經驗，進一步做好今後工作，現將我分局xx年年全年工作總結如下:

一、充分發揮職能作用，嚴厲打擊各種毀林違法犯罪，全力維護林區社會治安穩定

嚴厲打擊破壞森林和野生動植物資源違法犯罪活動，維護林區社會治安穩定，是各級森林公安機關的重要職責。據統計，今年我局(1月至11月)共受理各類案件42起，查處42起，共處理犯罪人員42人次，林業行政罰款20650元， 沒收國家二級保護植物肉蓯蓉461公斤。其中濫伐林木案14起，擅自改變和佔用林地案2起，森林火災案1起，毀林案17起，非法破壞植被案2起，河谷林區採挖沙石料案2起，非法收購野生動物產品案1起，無證飼養野生動物案3起。處理違法犯罪人員42人次。案件綜合查處率爲100％。

（一）開展保護森林資源專項行動

爲切實打擊破壞森林資源犯罪力度，有效維護林區治安穩定，確保資源安全，創建平安的奮鬥目標。根據[xx年]7號文件《關於開展保護森林資源專項行動的通知》xx年年3月至6月30日，我分局在全縣範圍內組織開展以打擊非法清佔林地、破壞植被爲重點的專項行動。爲確保此次專項行動的工作質量，我縣積極行動，成立了保護森林資源專項行動領導小組，由青河縣森林公安分局局長李江同志任組長，分局民警爲成員的專項行動領導小組，明確了具體責任。制定了行動方案，從人力、財力、物力等方面給予了一定的保障，確保了專項行動各項工作的順利開展。專項行動領導小組人員深入到五鄉兩鎮，加大了《森林法》、《野生動物保護法》、《野生植物保護法》、《森林防火條例》等法律法規的宣傳，採取出動宣傳車，通過散發宣傳單，宣傳標語等手段，使林業法律法規基本做到了家喻戶曉，深入人心，使更多的農牧民自動加入到保林、護林的隊伍中。專項行動期間，我分局有力的打擊了破壞森林的違法活動，共辦理行政案件28起，沒收國家二級保護植物肉蓯蓉461公斤。其中，濫砍亂伐案件13起；牲畜啃食樹木案件7起；非法破壞植被案件2起；河谷林區採挖沙石料案件2起；非法佔用林地案件2起；無證飼養案件2起，共處罰28人次。

（二）開展“綠盾行動”

根據關於組織實施“綠盾二號行動”的通知，組織開展清理整頓木材加工點和非法佔用林地項目爲重點，對轄區域內發生的少佔多批、未批先佔、無任何審覈（批）手續、越權審覈（批）、毀林開墾、侵佔國有林地等違法違法犯罪活動爲主要內容的“綠盾行動”。這次行動我縣成立了專門領導小組，並制定了具體的工作方案。我局組織小組整頓經營秩序，查找薄弱環節，清理違法行爲，把清理整頓木材加工點和非法徵用佔用林地項目作爲工作重點，對轄區域內發生的少佔多批、未批先佔、無任何審覈（批）手續、越權審覈（批）、毀林開墾、侵佔國有林地等違法行爲進行全面清理整頓。依法撤銷違反規定進行經營加工和逾期不接受檢審驗的經營加工企業（廠點）的木材經營加工資格；對未經林業部門批准設立的木材經營加工單位，或未按批准的範圍進行經營、加工的單位依法給予行政處罰，並限期整改；對違法收購木材，導致森林資源遭到破壞的依法進行處理。

（三）開展林區案件調查清理工作

根據《關於進一步加強林地保護管理的緊急通知》（阿地林資字〔xx年〕55號）文件精神，我局於xx年年9月組織人員，就我縣xx年以來轄區內存在的毀林開墾和其它破壞森林資源案件查處工作進行了全面總結，共辦理行政案件35起。沒收國家二級保護植物肉蓯蓉461公斤，沒收國家二級保護植物梭梭柴2方，其中，濫砍亂伐案件14起；牲畜啃食樹木案件10起；非法破壞植被案件3起；河谷林區採挖沙石料案件2起；非法佔用林地案件2起；非法收購野生動物產品案件1起；河谷林失火案件1起，無證飼養案件2起，共處罰35人次。

我局採取出動宣傳車，通過散發宣傳單，宣傳標語等手段，使林業法律法規基本做到了家喻戶曉，深入人心，特別是對一些邊遠山區的牧民，以前認爲砍樹燒火是天經地義的事情，而現在也能自動加入到保林、護林的隊伍中。

二、認真貫徹“預防爲主，積極消滅”森林防火方針，採取有效措施，確保森林資源安全。

（一）做好森林防火工作重視是關健。

青河縣森林公安分局聯合縣護林防火辦公室、縣廣播電視局開展了護林防火宣傳教育活動。聯合印製《森林法》、《森林防火條例》相關宣傳材料散發給我縣廣大農牧民羣衆，通過廣播電視局利用廣播電視新聞向全縣羣衆播放宣傳,使全縣羣衆增強護林防火與保護森林資源的意識。

青河縣森林防火辦公室、森林公安分局在協商一致,自願平等、互利的原則下與我縣野外用火旅遊開設點、野外用火礦場、磚場等野外用火戶簽定了30餘份野外生產用火合同書。

今後我分局相將繼續加強宣傳力度，做到堅持教育宣傳爲主，預防在先的原則,與我縣所有野外用火戶簽訂野外用火合同書, 爲有效預防和撲救森林火災,保護森林資源,促進林業發展維護自然生態平衡，將起到更大作用。

（二）、加強督導檢查

爲加大森林防火督查力度，青河縣森林公安分局、防火辦組成檢查組多次對縣區森林防火工作進行檢查督導。他們進入林區，對重點防火地區、用火單位和個人進行檢查，對在工作中存在的隱患和問題及時提出整改意見。

我分局嚴格執行了24小時防火值班制度，由分局領導親自帶班，以及時處理突發事件。切實提高了基層防火工作者業務素質。

由於領導重視，上下協同作戰，今年我縣森林防火工作取得了全面勝利，全縣沒有發生一起大的森林火災。

三、進一步加強隊伍建設，不斷提高森林公安隊伍的整體素質和戰鬥力

青河縣共有五鄉兩鎮,轄區面積15529.5平方公里，但森林公安民警卻只有六位，警力嚴重不足，平時六位民警的工作壓力和思想負擔比較重。爲解決有限的警力和嚴峻的林區治安形勢之間的矛盾，我分局林業公安從加強公安隊伍建設、嚴格依法行政、提升整體素質等方面着手，積極開展“規範執法行爲，促進執法公正”專項整改活動，向素質要警力。把加強政治理論學習、提高政治理論素養作爲加強隊伍自身建設的根本保證，把學習真正轉化爲工作力、創新力。同時，致力營造思想上同心，工作上合力，心往一處想，勁往一處使，團結向上，堅強有力的濃厚氛圍。不僅樹立了森林公安的形象和權威，凝聚了警心，而且還提高了在新形勢下，維護林區秩序的能力，打擊林區犯罪的能力，處置突發事件的能力，爲經濟社會發展服務的能力。

我分局以制度管理隊伍，以紀律約束民警。採取從細微入手抓規範，從日常要求抓養成，實行上下班考勤制度，要求在工作時間嚴禁私自外出和利用工作時間吃飯、辦私事，努力培養民警嚴明的紀律和過硬的作風。組織重新學習《人民警察內務條例》、《五條禁令》，組織紀律作風已經有了進一步的好轉，工作效率明顯提高。全分局風氣正，形成了團結進取、奮發有爲的良好氛圍。我分局組織民警認真討論，深刻剖析，民警普遍認爲，執法爲民思想樹立的不牢，法律業務學習不夠，掌握不透是隊伍存在的主要問題，在此基礎上，我分局把《刑法》、《刑事訴訟法》、《森林法》、《公安機關辦理刑事、（行政）案件程序規定》等法律法規的學習貫穿於日常學習和執法業務工作中，通過開展以案學法，增強了民警的事業心、責任感，提高了執法水平。

總之，xx年年我分局開拓創新，凝聚實幹，在資源保護、森林防火、隊伍建設等各方面都作出了努力，取得了成績，圓滿完成了各項工作任務目標

【第7篇】2022年森林公安局工作總結及2023年工作意見

XX年以來，我局在縣委、縣政府和林業、公安主管部門的正確領導下，以黨的xx大和xx屆四中全會精神爲指導，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，全面落實全州森林公安工作會議和全縣政法工作會議精神，機構“三定”方案、“三基”工程新三年建設得到進一步落實，隊伍建設和生態文明建設以及森林資源管護工作得到進一步加強，執法爲民、警民關係進一步和諧，森林公安各項工作取得了突破性進展。現將全年工作總結如下：

一、全年主要工作回顧

（一）強化政治學習，堅持政治建警，狠抓隊伍正規化建設

今年以來，我局始終堅持認真貫徹政治學習教育制度，緊抓學習不放鬆，不斷加大思想政治學習和教育力度，強化政治學習教育。

1、緊抓政治學習不放鬆。先後組織黨員、民警學習了十一屆全國人大二次會議、中紀委xx屆三次全會、黨的xx屆四中全會、縣委十一屆四次全會和全州森林公安工作會議、全縣政法工作會議精神和上級有關文件精神，把黨和國家的大政、方針、政策及森林公安各個時期工作重點貫徹到每位黨員、民警當中，用政治理論武裝全體黨員、民警的思想，不斷提高黨員、民警的思想覺悟。

2、深入開展科學發展觀活動，全面加強領導班子建設。按照縣林業局黨委開展科學發展觀活動的安排和部署，及時組織黨員、民警開展踐行科學發展觀學習教育活動，按照一、二、三階段活動的內容，全體民警做到了“兩促進，兩不誤”，並開展了以“五查五看”爲主題的專題組織生活會，就個人的思想、工作、作風、機制及成效五方面進行了自檢自查，撰寫了心得體會，個人在學習提高的基礎上，制定了整改意見，落實了整改措施，強化了學習教育活動，爲科學發展觀活動的持續、深入開展，奠定了良好的基礎。通過開展科學發展觀學習教育活動，機關效能建設、機關工作作風等得到進一步轉變。

3、以“三考”爲主題活動，深入開展崗位大練兵。爲不斷強化民警個人素質，提高民警的實戰能力與凝聚力，年初，我局及時成立領導小組，制定工作方案，按照“先理論學習，後實戰訓練”的順序，先後組織28名民警就法律法規學習、心理素質提升、信息網絡技術操作、體能訓練、實戰技能訓練等六大板塊有側重、有步驟的全面鋪開，進行了嚴格有序的大訓練，極大地提高了民警參與學習訓練的熱情，先後組織舉辦政治、業務、法律知識學習培訓班4期次，進一步拓寬了民警學習領域，提高了民警的綜合素質和執法辦案水平。

4、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和“各項禁令”，保持警令暢通。年初，領導與全體黨員、民警簽訂《黨風廉政建設責任書》，抓黨建，促工作。同時，認真貫徹落實公安部“五條禁令”和xx省公安機關“六條警規”，以趙仕永違法違紀爲反面典型案例開展警示教育，組織民警收看警示教育專題片，加強黨風警紀教育，狠抓思想政治建設和黨風廉政建設，保持隊伍的純結性，沒有民警違法違紀案件的發生。

（二）“三定”方案全面落實，內部各項管理機制得到進一步完善

1、全面落實機構“三定”方案。按照《xx州機構編制委員會辦公室關於規xx縣森林公安機關機構設置的通知》（文機編辦XX10號）和上級森林公安局的要求，我局早部署、早行動、早安排，積極向縣委、縣政府請示彙報工作，落實各項籌備工作，得到了縣委、縣政府和有關主管部門大力支持，於XX年4月27日正式更名掛牌成立××縣森林公安局、××縣公安局森林警察大隊。機構更名後，機構升格爲正科級單位，內設辦公室、政工監督室、法制室、治安中隊、刑事偵查中隊，派出機構者桑派出所。內設機構、派出機構爲副科級。實行由縣林業局和縣公安局雙重領導管理體制，黨政工作以縣林業主管部門管理爲主，公安業務以縣公安局、州森林公安局共同管理爲主。森林公安派出所是縣森林公安局的派出機構。覈定政法編制28名。領導職數。設局長1名，教導員1名（縣林業局局長兼任），副局長3名（其中：1名副局長兼任副大隊長），設實職副科級基層領導幹部7名，全面落實了機構改革工作。

2、完善內部各項管理機制。按照科學發展觀的要求，深入查找和剖析森林公安機關各項制度與科學發展觀不符合實際的要求，建章立制，堅持以制度管人。結合實際，建立和完善了《責任區管理制度》、《辦案制度》、《錯案追究責任制度》、《倒查制度》、《創建“平安林區”制度》、《內設機構幹部任用、輪崗制度》、《工作通報制度》等，並將新編的《各項規章制度》繪編髮人手一冊，適用性強、方便操作，爲我縣森林公安機關隊伍正規化建設和發展提供了強有力的制度保障。

（三）“三基”工程新三年建設得到加強

爲切實加強“三基”工程新三年建設，提高我縣森林公安機關基層基礎建設。今年，局領導積極向上級協調爭取資金，先後投入30餘萬元，改善了森林公安基層基礎設施和裝備建設。其中：投入24萬元，購進辦案用車1輛；投入3萬元，購買電腦6臺；投入7000餘元對槍庫進行加固；投入6000餘元，改造停車房1個；投入7500餘元，購進數碼相機4臺；投入10000餘元，對寬帶網進行改造；投入10000元，改造其他基礎設施建設。通過加大投入力度，我縣森林公安基層基礎設施建設得到明顯加強。

（四）充分發揮職能作用，森林資源和野生動植物資源得到較好的保護，林區治安穩定

針對林區治安出現的新情況、新問題，我局結合實際，在轄區分三個責任區進行管理和辦案，明確了職責，落實了責任，保障了經費，極大地提高了民警辦案的積極性、主動性。並組織開展了以保護森林資源爲主要內容的各項專項整治行動，遏制涉林違法犯罪案件的高發勢頭。一是開展打擊非法制售炭專項行動。春節前後，以開展打擊私挖濫採製炭行爲，非法採伐林木行爲，非法運輸、銷售木炭行爲爲主要內容的專項整治行動。在專項行動中，共出動警力56人次，車輛16輛次，處理和教育違法人員19人次，搗毀了部份炭窯，收繳了一批木炭，教育了當地羣衆。二是開展春綠行動。3月至5月，開展以打擊非法移植大樹、規範活樹經營市場爲主要內容的春綠行動。專項行動中，共出動警力246人次，車輛89輛次，巡護森林面積70餘萬畝，深挖和查處了一批非法販運國家一、二級保護樹木案件，查處了一批大要案件，振懾了違法犯罪人員。三是開展候鳥遷徙保護行動。4月至5月，集中警力在城區、自然保護區、森林茂密區域和鳥王山等地，開展以打擊破壞野生鳥類資源違法犯罪專項行動。採取發放宣傳材料、巡邏檢查，加強與防火員、林業員爲聯動等多項措施，進一步遏制網捕、獵殺、非法運輸行爲的發生。專項行動中，共出動車輛19輛次，警力及執法人員62人次，查獲鳥類案件8起，教育處罰35人次，有效遏制了各類非法獵殺、獵捕、運輸野生動物違法行爲的發生。四是開展綠盾三號行動。爲依法嚴厲打擊涉林違法犯罪，加大森林資源保護管理，全面加強林業資源管理和林政執法工作，保障我縣林業產業的健康發展，根據州林業局、州公安局《關於開展“綠盾三號行動”的通知》文件精神，在縣林業局、縣公安局的統一安排部署下，從6月5日至8月31日，在全縣範圍內組織開展了以嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪專項行動爲主要內容的“綠盾三號行動”。通過重點摸排，多方調查走訪，集中打擊，共出動警力和執法人員208人次，出動車輛101臺次，清查木材市場1個，清查木材加工廠88家。

截至10月31日止，我局共受理查處各類涉林案件207起，其中：立刑事案件22起，破19起，破案率86.3，逮捕12人，取保候審11人；立林業行政案件182起，查處180起，查處率98.9；治安案件3起，查處3起，查處率100。收繳非法木材210.397立方米，收繳國家一、二級保護樹木16立方米，木炭17000市斤,樹皮22100市斤，桌椅8套,野生鳥類549只，蛇22條，猴子1只,獵槍6只，罰沒款32.32萬元，爲國家挽回經濟損失75萬元。因工作成績顯著，XX年初，被縣委、縣人民政府評爲XX年度目標管理達標單位，獎勵2萬元。XX年初被州森林公安局評爲“全州森林公安機關XX年綜合考覈第二名”，獎勵4000元。

（五）大力開展以各種活動爲載體的精神文明建設，努力提升和宣傳森林公安機關社會知名度，着力構建警民和諧關係。

一是積極開展“愛民實踐”和“大下訪”活動。爲使“三基”工程建設的成果惠及百姓，我局以大走訪愛民實踐活動爲載體，千方百計爲羣衆做好事、解難事、辦實事，努力營造“警愛民、民擁警，警民和諧一家親”的濃厚氛圍。春節期間，我局領導班子爲貫徹落實公安民警“大走訪愛民實踐活動”，組織民警深入重點林區、重點木材加工企業、部分農村和困難職工家中，開展走訪慰問，瞭解木材企業生產經營和林區職工、農村羣衆生產生活情況，聽取他們對林改和森林公安機關工作工作的建議、意見，從而不斷改變森林公安工作方法，努力構築警民和諧關係。二是開展團結互助互愛活動，關注民生，時刻貼近人民羣衆。爲樹立民警的良好形象，將關愛及時送入尋常百姓家中，與羣衆心貼心。積極組織民警開展捐衣捐物、獻愛心活動。今年以來，捐助物資（水泥）10噸，捐款4970元，捐衣物112件。同時，還組織民警開展無償獻血活動，及時送去了森林公安民警的關愛和溫暖，體現了森林公安民警對基層和困難羣衆的關心。三是落實各項從優待警工作,豐富機關警營文化和精神文明建設。積極開展交心談心、民情懇談活動，及時瞭解民警的思想動態，積極爲民警排憂解難。認真落實民警工資正常晉升、警銜晉升、身體健康檢查、人身意外傷害保險等福利政策。關心民警生活，爲民警謀福利。同時，利用工會活動和國慶60週年之際，積極組織民警參加全縣籃球、乒乓球、歌詠比賽活動，極大地豐富了民警的精神文化生活，爲民警創造了良好的工作和生活環境。同時，選送部份所隊室主要領導和業務骨幹參加省、州級業務培訓共15人。四是把握宣傳導向，大力宣傳森林公安執法工作。今年，全局共編髮各類信息87條。其中：被州級以上報刊、雜誌採用24條；被縣級以上各類新聞網站採用21條；被州森林公安局採用8條；縣委辦、縣政府辦採用8條；××電視臺《××政法》採用5條。投入宣傳經費3萬餘元。同時，積極完成XX年各類黨報黨刊、雜誌徵訂任務62份。XX年初被州森林公安局評爲“全州森林公安機關XX年宣傳工作第一名”，獎勵XX元。

二、存在的問題

今年以來，我局緊緊抓住森林公安機構改革的發展機遇，改革創新，銳意進取，森林公安工作取得了突破性進展。同時，依然看到，我們在工作中還存在很多困難和問題，還亟待進一步完善和加以解決

（一）踐行科學發展觀活動的力度、深度不夠。我局科學發展觀學習活動開展以來，領導班子、全體黨員、民警認真開展了學習、整改活動，但對科學發展觀的精神實質、科學內涵、根本要求的領會、理解上還不夠系統和深刻，特別是把科學發展觀與森林公安工作有機結合不夠，查擺分析不夠深入，整改措施一般化，與上級要求還有一定的差距。

（二）科技強警基礎還不夠堅實、底子還較爲薄弱，“三基”工程新三年建設有待進一步深化。一是依科技辦案水平不高，科技強警投入不足；二是隨着社會的發展進步，現有的縣級森林公安機關辦公業務用房，滿足不了工作的發展需要。三是公安信息化建設有待加強；四是林區三情四網建設薄弱。

（三）隊伍建設有待進一步加強。近年來，我局加大了對民警教育培訓力度，但多爲停留在層面上，民警對公安法律法規知識的掌握和運用在一定程度上的還存在很多盲點和誤區，還需進一步夯實、鞏固與提高。

（四）森林公安宣傳力度不夠。今年，我局雖進行了大力開展森林公安法制宣傳，但是宣傳深度、報道力度及範圍還不夠廣，能上國家級、省級、州級報刊、電臺較少。宣傳、報道的形式也較爲單一。從總體上講，森林公安宣傳工作還沒有形成全方位、立體化的宣傳格局，還需在宣傳工作方面進行新認識、再研究、再加強。

三、XX年工作意見

（一）進一步加強隊伍正規化建設。繼續鞏固科學發展觀學習教育活動的成果，進一步打牢民警“立警爲公、執法爲民”的思想基礎，牢固樹立“林興我榮、林衰我恥，以林爲業，以警爲榮”的森林公安榮辱觀，忠實履行好黨和人民賦予的職責；繼續深化森林公安內部體制改革，完善各項管理措施，積極開展崗位大練兵及大輪訓工作，不斷拓寬、拓深民警的法律法規知識層面，提高民警的綜合素質；嚴格執行“五條禁令”，堅決貫徹從嚴治警的方針，引導民警正確對待警風警紀，嚴格值班備勤制度，從源頭上遏制民警違法亂紀行爲的發生。

（二）繼續將隊伍建設堅持統一標準，整體規劃，面向基層，突出重點，逐步推開，將“三基”工程新三年引向深入。按照“規範、統一、保障、效能”的原則來謀劃科技強警工作。建立科學規範標準，統一要求，保障到位，注重實效，不搞面子工程。既要着長期目標，又要有近期打算，確保科技強警同步發展，整體推進；要本着先易後難，先基層後機關的原則把科技強警工作向基層個體實戰民警身上延伸，儘快爲基層民警配備取證設備、通信設備、查詢設備等常用科技技術和裝備，切實解決基層民警實戰急需。繼續打牢基礎，強化措施，落實責任，不斷推進“三基”工程新三年的深入開展；積極努力做好“三基”工程建設中的基礎硬件建設工作，積極向上級反映資金，爭取在XX年初啓動建蓋局機關辦公業務用房建設，儘快實現“三基”工程新三年的建設的目標和任務。

（三）繼續保持嚴打態勢，依法嚴厲查處各類涉林違法犯罪。不斷加大打擊破壞森林資源和野生動植物資源違法犯罪活動的力度，全力維護林區社會治安穩定。要加強對重點地區、自然保護區、森林茂密區、重點路段的巡防檢查力度，加強與各執法機關和各鄉鎮林業站的協作、溝通、聯繫，加強林區情報信息工作，拓寬信息來源渠道，確保林區治安和諧穩定。同時，不斷加強三情四網建設，積極探索林區治安管理的新方法、新思路，把森林公安機關林區治安管理工作提高到一個新的水平。

（四）加強執法監督力度，完善責任追究，提高民警執法辦案能力和水平。要定期、不定期對下級基層辦案一線辦案材料進行審查、審覈，提高辦案質量，對執法活動全過程跟蹤監督，及時發現糾正執法不規範行爲，定期制發執法質量情況通報，努力提高辦案人員的執法辦案水平。努力做到敢於問事、問人、問責，對錯案、執法違法案件等嚴格行政問責制度，強力推進機關效能建設，確保警令通暢，保持廉潔高效。認真抓好行政問責四項制度的貫徹落實，進一步加強機關自身建設，強化責任，提高服務意識和依法行政能力，增強森林公安機關的執行力和公信力。

（五）加大宣傳力度，按時保質完成各項工作。在州、縣上級業務、行政主管部門的領導下，按質保量完成森林公安各項工作，着力提升“三項建設”，認真抓好警務督察工作，加大對“五條禁令”及本單位內部各項規章制度的貫徹執行和督察力度，加大宣傳工作，加強部門、單位之間的協作配合，齊心協力打好XX年森林公安攻堅戰。

【第8篇】森林公安局2022年社會治安綜合治理維穩工作總結

2022年,我局社會治安綜合治理工作在區委、政府和區政法委的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實科學發展觀和黨的十七大、省委、市委、區委全會精神，充分發揮森林公安職能作用，認真組織開展“大接訪”活動，積極參與平安建設和社會治安綜合治理工作，紮實推進全區政法綜治維穩工作，爲全面構建和諧平安××做出了積極貢獻。

一、加強組織領導，機構健全

1、成立機構，明確職責。根據××區綜合治理與維穩工作的要求，按照我局的工作職能，局領導對綜治和維穩工作進行了重點佈置，並把綜治維穩工作納入重要議事日程，不定期的召開綜合治理工作會議，認真傳達學習省、市、區綜治委有關文件精神，併成立了以局長元正中同志爲組長的綜治和維穩工作領導小組，副局長任副組長，具體分管這項工作，由辦公室、法制室、治安大隊、刑事偵查大隊、城郊林區派出所負責人爲領導小組成員，明確了工作職責，並把綜治維穩工作作爲一項制度列入年度目標考覈內容之一。

2、以建立責任監督考覈機制爲重點，確保各項工作措施的落實。一是嚴格落實領導責任制和工作責任制。實行一把手負總責、帶頭抓，分管領導靠上抓，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實，確保人人有任務、有目標、有壓力、有動力，做到言必信，行必果。年初，局長與區人民政府簽定了《社會治安綜合治理維護穩定目標管理責任書》，做到責任明確，層層負責，層層落實。二是嚴格監督檢查。進一步轉變作風，繼續實行局領導成員包片責任制，深入林區、村社檢查指導，研究解決實際問題，促進工作開展。充分發揮政工、紀檢、督察等職能部門的作用，不斷加大監督檢查力度，有針對性抓好工作落實。

二、認真履行維穩工作職責，完成綜治創安各項工作，確保了一方平安

作爲××區綜治維穩成員單位，我局在區委、政府、區綜治維穩委的正確領導下，始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的戰略方針，牢固樹立穩定壓倒一切的指導思想，深化內部管理，狠抓社會治安防範體系和平安單位創建工作，全力打擊破壞森林和野生動物資源違法犯罪活動，爲建國六十週年大慶營造了和諧、穩定的林區社會環境。我局認真履行“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事，確保一方平安”的政治責任，紮實開展各項綜治創安工作，一年來，我局無火災和交通事故發生，我轄區內無吸毒人員、無“×××”、無“門徒會”等邪教組織人員等特殊人羣，實現了無羣衆性鬧事，無上訪事件，無重特大刑事案件，無重大責任事故等目標;與此同時，我局將綜治創安與年終考覈掛鉤，積極開展“創建平安林區”活動，真正確保了一方平安。 2、我局嚴格按照區信訪辦和上級業務部門的要求，高度重視信訪工作，加強了對信訪工作的領導，成立了以局長爲組長，政委、副局長、副政委爲副組長，綜合部門和業務部門負責人爲成員的信訪工作領導小組。領導小組辦公室設在法制室，負責日常信訪工作。按照信訪工作的要求，建立健全了信訪工作基礎臺帳，規範信訪工作流程，明確信訪工作職責，在查處信訪案件過程中主要領導親自過問、親自督導、親自協調工作的重大問題，爲保證信訪案件的查處提供了強有力的組織保證。併科學合理地制定了信訪工作制度，結合公安“大接訪”活動，堅持每月1日爲局長接待日，每週一爲所、隊長接待日活動，接受人民羣衆的來信來訪，傾聽人民羣衆的心聲、願望和訴求。公佈了舉報電話，同時由主要領導親自帶隊，深入我區的主要林區鄉和邊遠結合部，與林區羣衆和基層的相關部門座談，瞭解林區羣衆的生產生活狀況，積極參加農村集體林權制度改革和結對扶貧，掛鉤扶貧的工作，積極化解林界、貧困等容易產生涉林熱點和難點問題，從而將矛盾化解在基層，減少了涉林的信訪、上訪案件，爲建設社會主義新農村，促進社會和諧穩定做出了努力。到預防在先，將各種矛盾苗頭化解在萌芽狀態，由於思想統一，認識到位，使我局與社區幹部在基層綜治維穩工作上形成共鳴，進一步密切了警民關係。

4、按照區委政法委、宣傳部文件精神：《關於在全區組織開展綜治維穩宣傳月活動的通知》，我局及時召開局務會，研究部署綜治維穩宣傳工作的具體措施，統一思想，高度認識綜治維穩工作的重要性和緊迫性，本着建設“平安××”，創建“平安林區”，以構建和諧社會爲目標，積極開展綜治維穩宣傳月活動。組織精幹力量，由副局長帶領刑事偵查大大隊深入林區、村社、學校，一方面普及保護野生樹木的科學知識，宣傳保護森林資源和野生動植物資源的法律法規，增強林區人民羣衆樹立愛樹護樹的生態意識;另一方面強化森林防火責任制，加強基層羣衆護林組織建設和村規民約建設，以建設“平安村社”“平安林區”爲目標，保護森林資源，愛護綠色家園，宣傳反邪教、禁毒品和防盜騙工作，教育林區廣大人民羣衆提高識邪、辨邪、防邪能力，形成拒絕毒品，珍惜生命的良好家庭和良好村社，揭露犯罪手段和騙術，增強羣衆的自我防範和保護意識。通過張貼《通告》，發放警民聯繫卡，公開案例方式，起到了打擊一個，教育一片，震懾一方的效應。

三、以推行治安防範責任制爲重點，共建林區社會治安防控體系，提高林區社會綜合治安整體防範能力。 總之，社會治安綜合治理工作是一項長期而艱鉅的任務，我們將一如既往，在區委、政府和政法委的正確領導下，充分依靠廣大人民羣衆，認真履行森林公安機關職責，努力開創我局綜治維穩工作的新局面。

【第9篇】2022年森林公安工作總結

一、狠抓隊伍建設，努力提高幹警的政治思想和業務水平

我局按照“立警爲公、執法爲民”的要求，堅持政治建警、從嚴治警、依法治警、文化育警、科技強警的方針，以創“人民滿意”爲標準，以公正執法爲核心，進一步強化幹警的服務意識，要求幹警愛崗敬業、要有犧牲和奉獻精神，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。爲認真貫徹黨的十七大精神，全面推進科學發展觀在森林公安機關的貫徹落實，堅決整治森林公安機關作風建設方面存在的突出問題，我局根據上級的安排部署，認真開展爲期三個月的作風教育整頓活動。在教育整頓活動中,認真組織幹警學習、深刻領會黨的十七大精神，重點學習《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《公安機關人民警察內務條例》、《公安部五條禁令》、《公安機關人民警察着裝管理規定》、《雲南省公務員八條禁令》等法律法規。針對幹警在思想作風、工作作風、紀律作風方面存在的問題，認真開展了批評與自我批評，採取領導點、幹警評、互相幫的方法來查找和解決問題，取得了很好的效果，進一步發揚了森林公安機關的優良作風，樹立了**森林公安的良好形象。

二、積極開展獻愛心活動

在2022年春節開展的“愛民月”活動中，全體民警紛紛響應局領導提出的號召，向林業局掛鉤扶貧點青勝村困難戶捐款1200元，捐衣20套，受到了扶貧區羣衆的擁戴；在50年不遇的冰凌雪災面前，全體森林公安幹警戰鬥在抗災搶險第一線，急人民所急，想人民所想，在縣委、政府的倡導下，積極捐款捐物；在四川汶川發生的5.12特大地震災害中，全體森林公安幹警積極向災區人民捐款9700元，體現警民魚水情，寄託着森林公安民警對災區人民的一片愛心和親切的慰問。

三、認真抓好“三基”工程建設

回顧我局的“三基”工作，三年來，我局積極主動的向林業局黨組、公安局黨委彙報工作，得到了上級部門的關心和大力支持，縣委、縣人民政府加強了森林公安領導班子建設，局長按正科級配備，增設了兩名副局長，按副科級配備，5個林區派出所所長按副科級配備，領導班子的建立和健全，爲我局順利開展工作和加強隊伍建設提供了組織保障。在“三基”工程建設資金上，縣林業局給予大力的支持，爲分局和派出所增添電腦2臺、數碼相機1臺、共價值1.8萬元，爲茂林林區派出所安裝太陽能和新購辦公設備共1.6萬元。同時我局多方籌資61.5萬元（其中省局配套6萬元，縣級配套4.5萬元），購置警務用車3輛，對基層民警採取公、私共同出資方式爲14名民警購置14輛摩托車，以提高接、處警能力。其次，我局充分利用政策，先後爭取天保管護資金、華山鬆採種基地資金123.32萬元，新建了茂林林區派出所和檜溪林區派出所，極大地改變了辦公環境。我局的“三基”工程建設還得到社會各界的大力支持，茂林鎮黨委、政府針對茂林林區派出所無相機的實際，贈送了一臺價值3000元的相機；溪洛渡鎮鎮政府贈送了一臺數碼相機給溪洛渡林區派出所；**發改局贈送4臺電腦給我局加強基層派出所建設。

針對茂林、溪洛渡兩所人少而管轄面積寬的情況，爲有效地維護林區治安穩定，快速處置突發性事件，有力打擊破壞森林資源的違法犯罪活動，經林業局黨組研究決定，爲茂林林區派出所購買了一輛雲u3950警用皮卡車；雲u3629警車調配給溪洛渡林區派出所使用；雲u3456和雲u3840警車以及新購買的一輛追捕警用車由森林公安分局使用。

【第10篇】森林公安局2022年思想政治領域工作總結

近年來，隨着公安保衛任務的日益艱鉅繁重，人民羣衆對公安隊伍的整體素質要求越來越高。在工作實踐中，我們形成一種共識，那就是這支隊伍素質高不高，戰鬥力強不強，民警形象好不好，羣衆喜愛不喜愛，歸根結底取決於這支隊伍的素質。基於這種認識，我局在隊伍建設工作中始終將思想政治領域的建設放到了首位，始終以人民滿意爲根本標準,注重班子建設，大力加強思想政治工作，着力抓好民警素質的提高。

一年來，我局以深入學習實踐科學發展觀及作風建設教育活動爲契機，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實黨的十七大、省委市委、區委全會精神，圍繞中心，服務大局，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優秀的作品鼓舞人，把思想和行動統一到黨的十七大、省委市委、區委全會精神精神上來，把智慧和力量凝聚到實現××區“五大目標”上來。並結合我局實際，以“政治建警、文化育警、素質強警、形象樹警”爲建警理念。採取各種措施，有效地發揮了公安文化凝聚警心，提高素質，展示形象，弘揚警察精神的作用。積極開展羣衆性的精神文明創建活動，促進改革發展，維護社會穩定，爲實現我區在全市率先步入全面小康社會的奮鬥目標和構建和諧文明繁榮××提供強大的精神動力、思想保證和輿論支持，爲××區的改革、發展、穩定營造良好的輿論環境和社會治安環境。

一、思想政治工作方面

思想政治工作是隊伍建設的根本，也是保障。因此，我局從以下十個方面堅持不懈、持之以恆地抓好隊伍思想政治工作。

(一)局黨委領導全體民警始終堅持“四個堅定不移”，即：堅定不移地高舉鄧小平理論偉大旗幟;堅定不移地貫徹執行黨的基本路線、基本綱領;堅定不移地貫徹執行黨基本方針政策;堅定不移地堅持黨對公安工作的絕對領導。在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，保證政令、警令暢通。

(二)大力加強領導班子思想政治建設，着力解決領導班子思想政治建設方面存在的突出問題。

一是通過召開每年至少兩次的民主生活會，結合班子和個人思想工作實際，重點圍繞黨風廉政建設有關規定與民警提出的評議意見進行對照檢查，會議本着團結——批評——團結的原則和實事求是的原則，充分發揚民主，克服只談工作不談思想，只談成績不談問題，就事論事，敷衍了事的傾向，不迴避矛盾，着眼於團結，着眼於工作，開誠佈公、面對面地進行思想交鋒，充分體現了黨內生活的政治性、思想性和原則性。從而達到了增進了解，增進團結，提高班子凝聚力、戰鬥力和創造力的目的。使全局上下合成一條心，扭成一股繩。

二是認真貫徹落實《關於加強各級領導班子思想政治建設的決定》，努力建設學習型、開拓創新型、真抓實幹型型、團結務實型、廉潔勤政型領導班子。“火車跑得快，全靠車頭帶”。爲了提高黨委的凝聚力、號召力和指揮能力，爲了把我局建成服務型、學習型、創新型、務實型、誠信型機關，我們始終把班子建設當成重中之重的大事來抓。把班子建設成講政治、講正氣、講學習、講團結、講民主、講廉潔的領導班子。在各項工作中，充分發揮班子成員的模範帶頭作用，要求全體成員樹立大局意識，創新意識，廉政意識，團結意識，不搞小團體，不搞小動作。在黨委成員中，人人嚴於律己，積極開展工作，爭當學習的模範，充分發揮團結幹事的楷模作用，當好團結幹事的帶頭人，開拓進取的領路人，廉政建設的排頭兵。要求下面做到的自己首先做到，用實際行動影響帶動全體民警，把全身心都投入到工作中，吃苦在前、享受在後。各項戰役親臨一線。盡職盡責地抓好自己分管的工作，同民警同甘共苦、打成一片，率先垂範，從無怨言，在很大程度上對民警起到了潛移默化的作用。不斷鼓舞了廣大民警的鬥志，激發了廣大民警開拓進取精神，促進了隊伍建設，促進了公安保衛任務的順利完成。

三是以開展各類教育活動爲契機，全面總結分析近年來，思想、工作、作風等方面的情況，重點檢查存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上權力觀、地位觀、利益觀方面進行剖析。使之認識上出現新飛躍，思想上達到新境界，黨性上達到新高度。從而使領導幹部思想政治素質有明顯提高，精神狀態有明顯改善，工作作風有明顯轉變，領導能力有明顯增強，領導水平有明顯提高。

(三)認真貫徹落實中央、省委、市委宣傳思想工作會議精神，積極探索新形勢下思想政治工作的新路子，以“尊重人、理解人、啓發人、關心人”爲前提，以“滲透”爲着眼點，實現“灌輸式”向“引導式”轉變，“號召式”向“激勵式”轉變，“訓導式”向“情感式”轉變，“馬後炮式”向“及時雨式”轉變，同時輔以從優待警的各項工作措施，把關愛民警落到實處，最大限度地調動民警的工作積極性和創造性，增強隊伍的凝聚力和戰鬥力。使思想政治工作更加貼近實際、貼近民警、貼近生活。緊緊圍繞我局工作中心，注重政工部門自身建設，不斷提高政工幹部的政治業務素質。同時充分發揮政工的職能作用，將政工工作與各項業務工作結合起來，爲服務總支、指導基層、保證黨的路線、方針、政策和上級指示精神的貫徹落實發揮了較好的職能作用。始終堅持公安工作做到哪裏，思想政治工作就開展到哪裏，從實際出發，緊緊圍繞中心工作，加強政治思想工作，深入基層科、所、隊瞭解業

務工作和隊伍建設情況，面對面地檢查和指導工作，認真開展調查研究，掌握基層民警的思想脈搏，總結先進科、所、隊的典型經驗，着力抓好後進科、所、隊的問題整改，並切實幫助基層單位解決實際困難和問題，取得了一定的效果。

(四)按照抓住“一個重點”，增強“四個意識”，提高“四種能力”，做到“五個必須”的要求，切實加強思想政治建設。組織廣大黨員幹部努力學習和實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，黨的十七大、省委、市委、區委、全會精神，通過學習廣大黨員幹部整體素質得到了提高。對上級黨委政府的一系列精神有了更深刻的理解和全面認識，全局上下形成了良好的學風，豐富了廣大民警的思想內涵，增強了遵紀守法的自覺性，增強了全局幹警開拓創新，爭先創優，無私奉獻的意識，爲各項森林公安工作的開展，奠定了良好的基礎。

(五)精心組織新中國成立60週年慶祝活動。做好國慶期間的安保工作。

(六)加強形勢政策教育，建立健全形勢報告會制度，積極參加區委組織的形勢任務教育和各種報告制度。緊密結合國際國內形勢發展變化的情況和幹部羣衆思想認識上產生的新問題，進行形式多樣、內容豐富的教育活動。採用多種形式開展黨的基本路線、基本綱領和基本理論教育。不斷提高全體民警的政治理論素養。

二、思想政治理論教育

(一)局領導高度重視;配備有工作能力強、有工作責任心的宣傳委員或宣傳幹事;部門有分管領導。

(二)組織廣大黨員幹部努力學習和實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習黨的十七大，省委、市委、區委全會精神和胡錦濤總書記在中央黨校上的重要講話。通過學習全體黨員、非黨民警、職工普遍受到了一次較爲深刻的馬克思主義理論教育和“三個代表”重要思想的教育，整體素質得到了提高。使民警對黨中央的一系列精神有了更深刻的理解和全面認識，全局上下形成了良好的學風，豐富了廣大民警的思想內涵，增強了遵紀守法的自覺性，增強了全局幹警開拓創新，爭先創優，無私奉獻的意識，爲各項公安工作的開展，奠定了良好的基礎。

(三)中心學習組學習有計劃、有制度、有記錄、有檔案。並開展羣面不少於4次的學習。

(四)深入開展學習實踐科學發展觀活動。分層次分階段、有計劃有步驟地組織全局民警職工開展深入學習實踐科學發展觀活動。

(五)深入開展民主法制教育，認真實施“五五”普法規劃，在搞好對本局民警進行普法教育的同時，也經常性深入羣衆進行法治宣傳工作，使廣大民警、幹部羣衆法律意識明顯增強，法制觀念和依法辦事能力有較大提高。

(六)積極完成區委佈置的思想政治領域各項工作任務。

三、精神文明建設方面

(一)不斷加強精神文明建設，結合實際，制定並落實我局精神文明建設長遠規劃和近期計劃。並把精神文明建設納入工作目標管理責任制。

(二)緊緊圍繞我區創建首批省級文明城區目標要求和任務，將各項任務落到實處，整改措施有力，創建工作突出。

(三)認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，以《綱要》爲主要內容，結合公安工作實際，大力開展文明素教育，全面提升公民文明素質。

(四)搞好思想道德教育規劃，不斷修訂和完善文明守則，服務規範，服務承諾，崗位職責，逐步形成以《綱要》爲主，有地方性、行業性特點的思想道德和文明服務體系。以《綱要》爲主，大力開展文明須知教育，以解決人民羣衆反映強烈的問題爲突破口，深入開展好羣衆性精神文明創建活動。

(五)經常組織廣大幹部羣衆學習《公民道德規範讀本》，開展思想道德教育實踐活動。組織有聲有勢、有深度、有實效的宣傳，使20字公民基本道德規範入腦、入心。

(六)參加並組織開展社會捐助、希望工程、扶貧助殘、扶危濟困等各種形式的道德實踐活動。把愛民爲民的各項措施做深、做細、做實。真正做到想人民羣衆所想，急人民羣衆所急，用實際行動爲貧困地區廣大幹部羣衆送去了溫暖，真正體現了人民公安爲人民的承諾，實現了全心全意爲人民服務的宗旨，受到當地羣衆的一致好評。積極開展“扶貧濟困送溫暖”活動，發動全局民警捐物捐款，全局民警克服種種困難，紛紛解囊積極支持各種扶貧捐助活動，表達了人民警察的一片愛心。全年共捐款4萬餘元。

(七)建立社會主義核心價值體系。以社會注意榮辱觀爲主線。大力弘揚“××精神”，倡導和諧理念，培育和諧精神。

(八)認真開展文明城區創建工作，落實創建文明城區的各項任務分工。認真開展各類羣衆性精神文明創建活動，不斷提高創建水平。

(九)認真開展環境衛生整治，義務植樹，綠化管護工作。

(十)全面建設誠信型社會，樹立××區良好的對外形象。認真開展“誠信××，從我做起”、文明行業、文明窗口等活動，不斷擴大其影響。將工作重點放在規範服務，提高服務水平和辦事效率，創建工作一流，服務創新上來。從而不斷提高了全體民警立警爲公、執法爲民的自覺性。

(十一)不斷加強和改進未成年人思想道德建設，落實《加強和改進未成年人思想道德建設目標任務分工》，努力構建學校、家庭、社會“三位一體“的未成年人德育教育網絡。

(十二)積極協助配合區文明委搞好精神文明建設工作，開展工作深入紮實，成效明顯。

四、文化教育陣地建設方面

警察文化建設成爲在新形勢下建警、治警、強警的重要動力，爲增強隊伍的戰鬥力和凝聚力和提升隊伍的整體素質起到了促進作用。一直以來，我局按“三個代表”重要思想的精神內涵，始終樹立“先進文化也是警力，也是戰鬥力”的戰略意識.以文化育警、文化興警、文化強警爲建警理念，提高隊伍素質。將警營文化建設納入公安工作的總體規劃，列入重要議事日程。

(一)局領導認識到位，把文化教育陣地建設納入年初工作計劃。局總支樹立了發展第一，創新公安工作的理念，按照“建設一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的公安隊伍”的要求，強化了公安工作服務經濟建設的理念，對全年的政治學習和素質教育作了總體部署，堅持從嚴治警、依法治警、政治建警的方針，堅持“真抓、早抓、主動抓”的原則，着力建立適應新形勢的隊伍管理長效機制，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全體公安民警的頭腦，不斷增強廣大民警貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。通過深入開展政治理論學習和政治教育活動，進一步提高了全體民警的思想政治素質，增強了全局民警開拓創新、爭先創優、無私奉獻的精神，全體民警工作積極性高漲、“立警爲公、執法爲民”的思想樹立得更加牢固，有力地促進了我局的隊伍建設的健康發展。

(二)堅持建、管、用結合，對陣地建設每年都有所投入，文化陣地建設條件明顯改善。充分發揮黨校及各類學校教育

功能，並作爲主要的教育陣地加強建設。採取多渠道，多途徑的方法，組織民警學理論、學政治、學業務。通過開辦各種業務培訓班，動員廣大民警參加學歷培訓，不斷提高了民警的業務工作水平，執法辦案能力;不斷改善了隊伍的文化結構，增強了隊伍的業務素質。向着把全區公安隊伍建設成思想好，業務精，能力強的高素質隊伍這一目標邁進了一大步。按照公安“大輪訓”和“三考”要求，進一步打牢法律法規知識基礎，根據我局文化、法律知識人員結構不同情況，有針對性地組織民警開展各種形式的學習培訓活動，按照三年培訓學習計劃，參加省、市、區舉辦的各種培訓班4期，達24人次。

(三)配合各部門、各單位認真做好文化走廊工程、愛國主義教育基地、文化生態教育基地等項目建設。

(四)加強法紀和警示教育，着力提高民警反腐倡廉的能力。堅持“以人爲本、教育先行”的原則，從築牢民警思想防線入手，把黨紀法規教育和警示教育結合起來，大力推進民警廉政文化建設。加強對幹部八小時以外的監督、檢查和管理，確保組織管理不失控、幹部行爲不越軌。

(五)建設好宣傳欄、閱報欄、黑板報、牆報等文化宣傳教育陣地，定期更新內容。發展積極向上，團結和諧的主流輿論，無錯誤思想、消極思想的傳播。 (七)完成好區委下達的黨報黨刊訂閱任務，鞏固和擴大黨的思想輿論陣地。黨委非常重視黨的方針、政策的宣傳教育工作。積極訂閱黨報黨刊。一年來我局徵訂了人民日報及《支部生活》等刊物。給每個黨員及民警提供精神食糧，提高其學習自覺性，爲全面執行黨的方針、政策打下良好的基礎。

(八)積極參加區委、區政府組織的各項大型宣傳活動，能夠圓滿完成佈置的各項任務。

(九)積極開展羣衆性文化體育活動，豐富羣衆文化生活。

組織開展豐富多彩的公安文藝活動，豐富民警的業餘生活，充分展示人民警察的精神風貌。一直以來，我們注重工、青、婦工作，積極參加上級工會、共青團、婦聯組織的各種活動，並結合本局的實際情況，組織全體民警開展豐富多彩的活動，全方位展現了我局民警的精神面貌。通過一系列有意義的活動，民警參加各種鍛鍊的機會多了，將心思用於學習和提高上，這不僅豐富了職工的業餘生活，而且提高了民警各方面的素養。

總的來看，我局在思想政治領域方面的工作取得的成果是豐富的，確實起到了凝聚警心，弘揚警察精神的作用;起到了激勵隊伍鬥志，鼓舞士氣的作用;起到了提高隊伍素質，增強隊伍戰鬥力的作用;起到了熱情謳歌警察火熱生活，展示公安民警良好形象的作用。在總結成績的同時，我們必須清醒地看到，與黨和人民的要求相比，與建設一支政治合格、業務精通、紀律嚴明、作風過硬的公安隊伍的目標相比，基層公安文化工作還存在很大的差距和不足，我們任重而道遠，在下一步工作中，我們一如既往，以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神爲指導，深入學習貫徹科學發展觀。大力加強公安思想政治領域建設，切實發揮公安文化凝聚警心，激勵鬥志，展示形象，弘揚警察精神的作用，爲建設一支正規化、高素質的公安隊伍做出我們應有的貢獻!

【第11篇】2022年森林公安局工作總結及2022年工作意見

xx年以來，我局在縣委、縣政府和林業、公安主管部門的正確領導下，以黨的xx大和xx屆四中全會精神爲指導，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，全面落實全州森林公安工作會議和全縣政法工作會議精神，機構“三定”方案、“三基”工程新三年建設得到進一步落實，隊伍建設和生態文明建設以及森林資源管護工作得到進一步加強，執法爲民、警民關係進一步和諧，森林公安各項工作取得了突破性進展。現將全年工作總結

一、全年主要工作回顧

（一）強化政治學習，堅持政治建警，狠抓隊伍正規化建設

我局始終堅持認真貫徹政治學習教育制度，緊抓學習不放鬆，不斷加大思想政治學習和教育力度，強化政治學習教育。

1、緊抓政治學習不放鬆。先後組織黨員、民警學習了十一屆全國人大二次會議、中紀委xx屆三次全會、黨的xx屆四中全會、縣委十一屆四次全會和全州森林公安工作會議、全縣政法工作會議精神和上級有關文件精神，把黨和國家的大政、方針、政策及森林公安各個時期工作重點貫徹到每位黨員、民警當中，用政治理論武裝全體黨員、民警的思想，不斷提高黨員、民警的思想覺悟。

2、深入開展科學發展觀活動，全面加強領導班子建設。按照縣林業局黨委開展科學發展觀活動的安排和部署，及時組織黨員、民警開展踐行科學發展觀學習教育活動，按照一、二、三階段活動的內容，全體民警做到了“兩促進，兩不誤”，並開展了以“五查五看”爲主題的專題組織生活會，就個人的思想、工作、作風、機制及成效五方面進行了自檢自查，撰寫了心得體會，個人在學習提高的基礎上，制定了整改意見，落實了整改措施，強化了學習教育活動，爲科學發展觀活動的持續、深入開展，奠定了良好的基礎。通過開展科學發展觀學習教育活動，機關效能建設、機關工作作風等得到進一步轉變。

3、以“三考”爲主題活動，深入開展崗位大練兵。爲不斷強化民警個人素質，提高民警的實戰能力與凝聚力，年初，我局及時成立領導小組，制定工作方案，按照“先理論學習，後實戰訓練”的順序，先後組織28名民警就法律法規學習、心理素質提升、信息網絡技術操作、體能訓練、實戰技能訓練等六大板塊有側重、有步驟的全面鋪開，進行了嚴格有序的大訓練，極大地提高了民警參與學習訓練的熱情，先後組織舉辦政治、業務、法律知識學習培訓班4期次，進一步拓寬了民警學習領域，提高了民警的綜合素質和執法辦案水平。

4、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和“各項禁令”，保持警令暢通。年初，領導與全體黨員、民警簽訂《黨風廉政建設責任書》，抓黨建，促工作。同時，認真貫徹落實公安部“五條禁令”和xx省公安機關“六條警規”，以趙仕永違法違紀爲反面典型案例開展警示教育，組織民警收看警示教育專題片，加強黨風警紀教育，狠抓思想政治建設和黨風廉政建設，保持隊伍的純結性，沒有民警違法違紀案件的發生。

（二）“三定”方案全面落實，內部各項管理機制得到進一步完善

1、全面落實機構“三定”方案。按照《xx州機構編制委員會辦公室關於規xx縣森林公安機關機構設置的通知》（文機編辦xx10號）和上級森林公安局的要求，我局早部署、早行動、早安排，積極向縣委、縣政府請示彙報工作，落實各項籌備工作，得到了縣委、縣政府和有關主管部門大力支持，於xx年4月27日正式更名掛牌成立××縣森林公安局、××縣公安局森林警察大隊。機構更名後，機構升格爲正科級單位，內設辦公室、政工監督室、法制室、治安中隊、刑事偵查中隊，派出機構者桑派出所。內設機構、派出機構爲副科級。實行由縣林業局和縣公安局雙重領導管理體制，黨政工作以縣林業主管部門管理爲主，公安業務以縣公安局、州森林公安局共同管理爲主。森林公安派出所是縣森林公安局的派出機構。覈定政法編制28名。領導職數。設局長1名，教導員1名（縣林業局局長兼任），副局長3名（其中：1名副局長兼任副大隊長），設實職副科級基層領導幹部7名，全面落實了機構改革工作。

【第12篇】2022年森林公安局“三基”工作總結

2022年森林公安局“三基”工作總結

××縣森林公安局2022年“三基”工作，在州、縣行政、業務主管部門的直接領導和指導下，按照“整合警力、做實縣局、優化佈局、規範建所”的發展戰略和全州森林公安工作會議精神及州局制訂的“三基”工作考覈標準，結合實際，認真抓好“三基”各項工作的落實，基本完成了各項工作任務。現將我局“三基”工作總結如下：

一、狠抓基礎建設，努力打牢基礎根基

(一)健全機構，落實責任

××縣森林公安局爲切實加強對本局“三基”工程建設的領導，確保“三基”工作進展順利，成立以局長任組長，副局長爲副組長，相關隊室主要負責人爲成員，領導小組下設辦公室，專人具體負責日常工作。

(二)機構更名掛牌全面落實 (三)機構得到提升。機構更名掛牌之後，根據中共××縣委《關於規範××州森林公安局××分局機構設置的請示的批覆》(富復202214號)文件精神，××州森林公安局××分局更名爲××縣森林公安局，加掛××縣公安局森林警察大隊。機構升格爲正科級單位。內設辦公室、政工監督室、法制室、治安中隊、刑事偵查中隊，派出機構者桑派出所。內設機構、派出機構爲副科級。

(四)體制管理。實行由縣林業局和縣公安局、州森林公安局領導管理體制，黨政工作以縣林業主管部門管理爲主，公安業務以縣公安局、州森林公安局共同管理爲主。森林公安派出所是縣森林公安局的派出機構。

(五)編制。覈定政法編制28名，實有民警28名。

(六)領導職數。設局長1名，教導員1名(縣林業局局長兼任)，副局長3名(其中：1名副局長兼任副大隊長)。設實職副科級基層領導幹部7名。領導班子和基層領導幹部全部配齊配強。

(七)硬件基礎設施得到加強 二、狠抓隊伍建設，苦練基本功

今年以來，以“三個代表”重要思想爲指導，認真開展科學發展觀活動，堅持政治建警，加強隊伍建設。一是落實黨風廉政建設責任制，狠抓反腐倡廉和“五條禁令”的落實，強化隊伍監督管理。二是按照“缺什麼，補什麼，幹什麼，練什麼”的要求，深入開展“三考崗位大練兵活動”，不斷提高隊伍的整體素質。三是制定和完善內部各項管理暫行規定，建章立制，以制度管人。××縣森林公安局更名掛牌以後，按照科學發展觀的要求，深刻剖析森林公安機關工作與科學發展觀不符合的機制和要求，結合內部實際，進一步建立、修訂和完善了《××縣森林公安局內部各項管理暫行規定》，新制訂和出臺了《責任區管理制度》、《錯案追究責任制度》、《倒查制度》、《創建“平安林區”制度》、《內設機構幹部任用、輪崗制度》、《工作通報制度》等，新制訂的暫行規定共七章、七十條，發人手一冊，適用性強、方便操作，爲××縣森林公安機關工作的發展提供了強有力的制度保障。

三、規範執法行爲，提高執法質量

(一)責任區管理制度更加科學、合理、規範

按照縣森林公安機關機構改革“三定”方案和機關工作的調整，爲加強林區治安綜合治理和森林公安機關打擊、防範、控制、管理的能力，在轄區重新劃定三個責任區進行管理，進一步落實“平安林區”建設，並制定了《責任區管理制度》和相關制度、要求。通過落實責任區管理制度，進一步落實了“一崗多責，一警多能”警務機制，逐步落實責任區的“三情四網兩管理”建設，確明瞭各自的工作職責範圍。管理更加制度化、科學化、規範化，機關工作作風有所改變，民警的辦案效率明顯提高，責任意識、服務意識和民警工作的積極性、主動性明顯增強。 格依法辦案，保障了辦案質量。三是保持嚴打態勢，確保林區穩定。今年以來，根據林區治安形勢和狀況，先後組織開展打擊非法燒製木炭行動、春綠行動、護鳥行動、綠盾三號行本文來源： 四、存在的問題

(一)省、州級森林公安機關投入縣級和基層“三基”工程建設經費少。

(二)科技強警投入不足，依科技破案水平不高。

(三)民警的整體素質不高。

【第13篇】森林公安局派出所所長2022年個人工作總結

2022年，本人的各項工作在市委、市政府及地區森林公安局、市林業局的正確領導下，在同志們的大力支持下，本人堅持立足本職，認真貫徹黨中央關於廉政建設的有關規定，以“發案少，秩序好，信息靈、社會穩定，人民滿意”爲總體工作目標，以“三基”工程建設爲中心，全力推進派出所規範化進程，本人帶領全所民警較好地完成了各項公安任務，有效維護了轄區治安和政治穩定。現就一年來的工作學習情況進行述職，請同志們批評指正。

一、加強政治理論、業務學習，不斷提高思想政治素質和業務能力

作爲一名基層派出所所長，我時刻注重政治理論和業務學習，不斷提高自身的政治理論水平和業務能力，努力做到以正確的理論指導各項工作。今年，本人始終加強社會主義法治理念教育學習，重點學習了黨的十六屆六中全會精神，國務院32號文件、《2022理論熱點面對面》、黨的十七大精神，同時，加強了《公安機關“三考”基本法律知識讀本》、《公安機關辦理行政案件程序規定（修訂）》的學習貫徹。通過學習，本人進一步堅定了理想信念，在工作中牢固樹立執法爲民意識，切實打牢了“人民公安爲人民”的思想基礎。

二、深入開展黨風廉政建設及糾風工作，廉潔自律夯實執法爲民基礎

2022年，本人在市林業局黨總支的正確領導下，認真貫徹落實市林業系統黨風廉政建設及糾風工作各項工作任務，嚴格執行領導幹部“一崗雙責”制，按照目標管理責任制具體要求，與支部每位黨員民警層層鑑定黨風廉政建設及糾風工作目標責任狀，規定約束其行爲，切實加強民警政治思想教育，繼續強化社會主義法治理念教育和警風警紀教育活動，堅決杜絕了有法不依，執法不嚴，濫用職權等問題在我所發生，在此基礎上，抓好執法環節的監督制約，加強內部監督，堅決執行“五條禁令”和“三項禁止”，落實警務公開制度，本人堅持以身作則，嚴格遵守各項紀律，不斷提高反腐倡廉的自覺性， 有效預防派出所內部違法違紀事件的發生，派出所實現了自1998年成立以來零違紀，爲確保林業派出所各項工作順利完成奠定了堅實基礎。

三、加強隊伍建設，促進警務工作

本人始終把加強隊伍建設，不斷提高民警政治、業務水平，作爲工作的重中之重來抓，派出所制定了切實可行的政治、業務學習計劃，並狠抓落實。通過培訓學習，從根本上提高了民警綜合素質，使其從思想上、行動上提高自己，更好的行使職權，履行職責，服務人民。一年來，本人能全面掌握民警思想動態，思想政治工作有的放矢。本人認真落實從優待警政策，能夠力所能及關心民警的工作生活，對民警或民警家屬生病時及時探望，從而溫暖了警心，凝聚了警心。通過狠抓隊伍教育管理，嚴格執行“一崗雙責”，派出所民警綜合素質及廉潔從警和自律意識明顯提高，從而促進了派出所各項警務工作的順利開展。

四、業務工作

積極開展嚴打專項整治行動，切實做好森林資源安全保衛工作。根據上級部門的有關安排，爲有效打擊破壞野生動植物資源違法犯罪活動，本人帶領民警於年內在全市範圍內開展了嚴厲打擊破壞森林資源的“綠盾二號”專項整治行動等。

----針對南湖次生林場等地往年有采挖大芸野生藥材等情況，在本人親自帶領下開展了對破壞野生植物資源清理檢查工作。主要巡查範圍包括塔城市北山荒漠林區、南湖次生林場亂捕濫獵、非法收購和倒賣野生動物、亂採濫挖和非法收購倒賣野生植物案件線索等。期間，收繳非法採挖藥材大芸120餘公斤，沒收採挖工具鐵杴等數把，清理非法採挖人員20餘人，從而有效的保護了塔城市珍貴而有限的野生動植物資源，消除了林區隱患。

----與公安局消防大隊等有關部門積極協調的情況下，聯合開展木材市場清理檢查，此次活動共清查木材經營加工場所22家，下發整改通知書20份，消防培訓40餘人，限期提交證明、手續5家。通過此次清查，進一步規範了木材流通領域的秩序，消除了安全隱患。

【第14篇】2022年森林公安局“三基”工作總結及2023年工作意見

縣森林公安局XX年“三基”工作，在州、縣行政、業務主管部門的直接領導和指導下，按照“整合警力、做實縣局、優化佈局、規範建所”的發展戰略和全州森林公安工作會議精神及州局制訂的“三基”工作考覈標準，結合實際，認真抓好“三基”各項工作的落實，基本完成了各項工作任務。現將我局“三基”工作總結如下：

一、狠抓基礎建設，努力打牢基礎根基

(一)健全機構，落實責任

xx縣森林公安局爲切實加強對本局“三基”工程建設的領導，確保“三基”工作進展順利，成立以局長任組長，副局長爲副組長，相關隊室主要負責人爲成員，領導小組下設辦公室，專人具體負責日常工作。

(二)機構更名掛牌全面落實

按照《xx州機構編制委員會辦公室關於規範州縣森林公安機關機構設置的通知》(文機編辦XX10號)和上級森林公安局的要求，xx縣早部署、早行動、早安排，積極向上級請示、彙報工作，落實各項籌備工作，得到了縣委、縣政府和有關主管部門大力支持，於XX年4月27日正式更名掛牌，完成了更名掛牌任務。

(三)機構得到提升。機構更名掛牌之後，根據中共xx縣委《關於規範xx州森林公安局xx分局機構設置的請示的批覆》(富復XX14號)文件精神，xx州森林公安局xx分局更名爲xx縣森林公安局，加掛xx縣公安局森林警察大隊。機構升格爲正科級單位。內設辦公室、政工監督室、法制室、治安中隊、刑事偵查中隊，派出機構者桑派出所。內設機構、派出機構爲副科級。

(四)體制管理。實行由縣林業局和縣公安局、州森林公安局領導管理體制，黨政工作以縣林業主管部門管理爲主，公安業務以縣公安局、州森林公安局共同管理爲主。森林公安派出所是縣森林公安局的派出機構。

(五)編制。覈定政法編制28名，實有民警28名。

(六)領導職數。設局長1名，教導員1名(縣林業局局長兼任)，副局長3名(其中：1名副局長兼任副大隊長)。設實職副科級基層領導幹部7名。領導班子和基層領導幹部全部配齊配強。

(七)硬件基礎設施得到加強

XX年以來，根據工作需要，爲加強內部各項硬件建設和基層一線辦案工作，先後投入30餘萬元，改善了森林公安基層基礎設施和裝備建設。其中：投入24萬元，購進辦案用車1輛;投入3萬元，購買電腦6臺;投入7000餘元對槍庫進行加固;投入6000餘元，改造停車房1個;投入7500餘元，購進數碼相機4臺;投入10000餘元，對寬帶網進行改造;投入10000元，改造其他基礎設施建設。同時，完成了縣局辦公業務用房基礎性工作，項目材料、數據已上報，力爭於XX年初動工新建。通過加大投入力度，我縣森林公安基層基礎設施建設得到明顯加強。

二、狠抓隊伍建設，苦練基本功

今年以來，以“xxxx”重要思想爲指導，認真開展科學發展觀活動，堅持政治建警，加強隊伍建設。一是落實黨風廉政建設責任制，狠抓反腐倡廉和“五條禁令”的落實，強化隊伍監督管理。二是按照“缺什麼，補什麼，幹什麼，練什麼”的要求，深入開展“三考崗位大練兵活動”，不斷提高隊伍的整體素質。三是制定和完善內部各項管理暫行規定，建章立制，以制度管人。xx縣森林公安局更名掛牌以後，按照科學發展觀的要求，深刻剖析森林公安機關工作與科學發展觀不符合的機制和要求，結合內部實際，進一步建立、修訂和完善了《xx縣森林公安局內部各項管理暫行規定》，新制訂和出臺了《責任區管理制度》、《錯案追究責任制度》、《倒查制度》、《創建“平安林區”制度》、《內設機構幹部任用、輪崗制度》、《工作通報制度》等，新制訂的暫行規定共七章、七十條，發人手一冊，適用性強、方便操作，爲xx縣森林公安機關工作的發展提供了強有力的制度保障。

三、規範執法行爲，提高執法質量

(一)責任區管理制度更加科學、合理、規範

按照縣森林公安機關機構改革“三定”方案和機關工作的調整，爲加強林區治安綜合治理和森林公安機關打擊、防範、控制、管理的能力，在轄區重新劃定三個責任區進行管理，進一步落實“平安林區”建設，並制定了《責任區管理制度》和相關制度、要求。通過落實責任區管理制度，進一步落實了“一崗多責，一警多能”警務機制，逐步落實責任區的“三情四網兩管理”建設，確明瞭各自的工作職責範圍。管理更加制度化、科學化、規範化，機關工作作風有所改變，民警的辦案效率明顯提高，責任意識、服務意識和民警工作的積極性、主動性明顯增強。

針對森林公安執法質量不高，基層基礎業務不規範、不紮實等問題，我局嚴格按照“執法規範化，案審標準化、檢查制度化”的要求，堅持邊建設，邊總結、邊提高的原則，在提高執法水平，規範執法行爲，促進執法公正方面，做了大量的工作。一是從提高民警個人執法素質抓起。對民警進行林業基本知識、林業法律法規知識和森林公安業務知識培訓，先後舉辦了各類培訓3次。二是加大對執法辦案的監督力度，嚴格案件審查審覈審批把關制度，確保了嚴格依法辦案，保障了辦案質量。三是保持嚴打態勢，確保林區穩定。今年以來，根據林區治安形勢和狀況，先後組織開展打擊非法燒製木炭行動、春綠行動、護鳥行動、綠盾三號行動等，截至10月31日止，我局共受理查處各類涉林案件207起，其中：立刑事案件22起，破19起，破案率86.3，逮捕12人，取保候審11人;立林業行政案件182起，查處180起，查處率98.9;治安案件3起，查處3起，查處率100。收繳非法木材210.397立方米，收繳國家一、二級保護樹木16立方米，木炭17000市斤,樹皮22100市斤，桌椅8套,野生鳥類549只，蛇22條，猴子1只,獵槍6只，罰沒款32.32萬元，爲國家挽回經濟損失75萬元。因工作成績顯著，XX年初，被縣委、縣人民政府評爲XX年度目標管理達標單位，獎勵2萬元。XX年初被州森林公安局評爲“全州森林公安機關XX年綜合考覈第二名”，獎勵4000元。

四、存在的問題

(一)省、州級森林公安機關投入縣級和基層“三基”工程建設經費少。

(二)科技強警投入不足，依科技破案水平不高。

(三)民警的整體素質不高。

五、XX年工作意見

積極上報縣局辦公業務用房項目材料，力爭XX年初動工新建;進一步加大我縣“三基”工作落實，加大經費投入和培訓力度，不斷提高隊伍的整體素質;按照鞏固、加強、推進的思路，全面落實XX年“三基”工程建設考覈指標，完成州、縣交給的我縣森林公安XX年“三基”工程建設工作任務。

【第15篇】2022年森林公安幹警個人工作總結

一年來，我熱衷於本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，得到了領導和同事的認可。現將一年來的學習、工作情況簡要工作總結如下:

一、嚴於律己，自覺加強黨性鍛鍊，政治思想覺悟得到提高。

一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，並用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。參加了單位組織學習得各項內容，如科學發展觀的實質與內涵、十七屆四中全會精神、中國共產黨領導幹部廉潔從政的準則等等。

二、強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質。

因自己又缺乏工作經驗，所以只有不斷加強學習，積累充實自我，才能鍛鍊好爲人民服務的本領。這一年來，始終堅持一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質水平。認真學習業務知識，始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習。一年來，在領導的帶領下，走村入戶，下鄉學習了許多農村工作方法，更是直接與羣衆直接接觸，真正做到深入到羣衆中去。平時，多看、多問、多想，主動向領導、向羣衆請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。認真學習法律知識。作爲森林公安幹警更是直接涉及到許多法律法規的運用問題。結合自己的工作實際特點，利用業餘時間，自覺加強了對法律法規知識的學習，比如學習了溼地的保護與利用以及保護溼地的一些法律法規。進一步增強了法律意識和法律觀念。

三、努力工作，認真完成工作任務。

一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意爲人民服務的宗旨，努力作好本職工作。現在的工作主要有兩大塊，一是負責駕駛分局的車輛，一是綜治辦工作，一年的工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，當好參謀助手。作爲司機，任何時候出警都要隨叫隨到，毫無怨言。另外一項最本質的工作那就是打擊違法開荒，濫捕、濫殺野生動物的行爲，接到舉報，就要第一時間出警。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處:

首先，在理論學習上遠不夠深入，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經驗尚淺，給工作帶來一定的影響，也不利於儘快成長;再次，在工作中主動向領導彙報、請示的多，相對來說，爲領導出主意、想辦法的時候少。

在以後的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發奮工作、積極進取、儘快成長，把工作做的更好，爲人民羣衆做的更多，貢獻做的最大。