林業自我總結多篇

【第1篇】林業局個人工作自我總結

一年來，在局黨委的正確領導下，本人嚴格按照局黨委工作安排，按照黨員先進性具體要求，努力踐行“三個代表”重要思想，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“生態立縣”可持續發展戰略目標，以森林防火工作爲重點，以社會主義新農村建設爲核心，認真做好本職工作，勇於創新，身體力行，爲把我縣林業推向快速健康協調持續發展的新階段做出自已應有的貢獻。

一、以身作則，切實加強理論自身建設

以“三個代表”重要思想爲指導，利用一切空閒時間，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等基本理論知識和林業專業、法律法規知識，不斷提高自身政治理論素質，提高駕馭林業建設的領導水平。嚴格按照上級黨組織的要求，積極參加機關支部開展的以“三個代表”重要思想爲主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，積極開展理論知識和業務知識的學習。

二、加大扶持，認真做好社會主義新農村工作

據縣委、縣政府《安字[2022]16號》文件要求，在鎮xxxx村掛點開展新農村建設工作，根據縣局安排由我和另一名幹部負責該示範點建設的日常工作。在鄉鎮掛點幹部和當地理事會的大力配合下，經過一年時間的努力，使示範點面貌發生了很大的改變，農村的村容村貌得到了很大的改善。

(一)高度重視，社會主義新農村建設穩步推進

結合掛點村實際，堅持“合理規劃、嚴格管理、現場指導、尊重民意”的原則，及時制定了符合該村新農村建設工作的《林業局新農村建設工作方案》，明確新農村建設工作任務和目標，嚴格按照要求，除節假日以外，我堅持在示範點與羣衆同吃同住，進一步理清了工作思路，健全了機制，強化了措施，從而有力地確保了新農村建設工作落到實處。

(二)強化宣傳，新農村建設宣教活動有聲有色

通過開展新農村建設知識講座，舉辦培訓班，走訪座談等農民喜聞樂見、通俗語易懂的方式，積極開展宣傳教育活動，切實加大新農村建設宣傳力度，將新農村建設的意義、目標、政策宣傳到每家每戶，做到人人皆知，家喻戶曉，營造濃厚氛圍，從而轉變政府要我幹，變成了我要乾的自覺參與新農村建設工作熱情。在掛點期間共爲該村舉辦新農村建設知識講座xxxx，走訪羣衆9xxxx，召開戶長會1xxxx次，發放有關新農村建設宣傳資料320張，張貼新農村建設標語12條。

(三)突出重點，新農村建設工作彰顯成效

緊緊圍繞“五新一好”的目標，本着以示範點的實情出發，以人民羣衆的利益和需要爲出發點，整體規劃，分佈實施，着力改變農民的生活環境。把空心村改造、折舊建新、通水修路、改廁等問題放在首位，做到突出重點，合理佈局，對“釘子戶”則以“三清三改”爲突破口，集中時間、精力，全面整治，實現點內無障礙，達到點內區域房屋美化綠化，樓房整潔美觀，基本形成示範點新區體系風格。掛點的××村××示範點從社會主義新農村建設以來，拆除空心房、牛豬欄、廁所338xxxx米，佔任務數的131.2;改水16xxxx，佔任務數的1xx.7;粉刷牆體710xxxx米;硬化道路、街檐米;新建社區中心73.2xxxx;新建公共活動中心49xxxx米;規劃新建房屋10套。

三、強化責任，抓好森林防火工作

一年來，全縣發生森林火災xxxx，火災發生率在每1xxxx公頃，火災控制率平均每次爲4.67公頃;受害森林面積32.7公頃，森林火災受害率0.18‰;火災案件查處率達100。

(一)注重輿論引導，強化宣傳力度

在森林防火工作中堅持森林防火通過縣電臺、電視臺等新聞媒體，廣泛宣傳森林防火重要性、緊迫性和責任感，引導全民重視參與森林防火。在防火重點期到來之前，層層發動、書寫，更換或刷新森林防火標語，重點林區和重點森林防火單位都設有永久性的森林防火標語、碑牌。森林防火期內，在林區張貼、書寫“森林防火、人人有責”，“進入林區、防火第一”等標語。全縣共張貼標語2430條、刷寫固定宣傳牌245塊、出動宣傳車54車次、召開墟集宣傳2xxxx。基本做到了宣傳不留死角，教育不分老幼，政策家喻戶曉，提高了全縣廣大人民羣衆的森林防火意識，增強了林區羣衆愛林護林的積極性。

(二)規範防火行爲，強化火源管理

火源管理是森林防火工作的重要關口。一是防火重點期以來，採取非常規措施，嚴格實行野外火源管理。對重點部位、重點地段、重點時期組織動員人數169xxxx，派出巡邏隊2xxxx，派出護林員50xxxx人嚴防硬守。查處違章野外用火xxxx。二是嚴格執行雙調度和雙督查制度，重點加強對野外火源和護林員隊伍的管理。(雙調度：查菸禁火情況調度、火情信息調度;雙督查：縣查鄉、鄉查村，林業局查林管站、林管站查護林員);三是加大督查力度，實行領導掛點責任制，組織xxxx督查組，深入各鄉鎮開展森林防火“六查六看”，落實“五類人”監管措施。確保了火源管理各項措施得到落實，野外違章用火得到有效控制。

(三)不斷增加投入，加速“四網化”建設

按照森林防火總體規劃，改善防火設施，加強基礎建設是提高森林防火效果的重要一環。我縣加大了對森林防火資金的投入，主要用於森林防火“五網化”建設。一是森林火險預測預報系統。完善了以縣氣象臺爲主的林區火險預測預報網。二是森林防火交通和通訊系統。建×××、鄉鎮、林場的森林防火三級通訊聯絡網，擁有超短波電臺129部，有線電話28部。森林防火專用車2輛，基本保證了森林防火巡查和森林火災撲救調度運輸的需要;三是林火阻隔系統。建設阻火隔離網，維修防火道(線)82公里，新建生物防火林帶31.4公里;四是林火撲救系統建設。全縣建立專業森林消防隊伍1支，鄉鎮、場撲火應急隊28支，共90xxxx人，並分層次開展了森林撲火的實戰演練活動，形成了一支機動能力較強的森林消防隊伍撲救網絡，提高了預防和撲救森林火災的綜合能力。

【第2篇】林業局書記個人自我總結

在縣委、縣政府的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，圍繞改革發展穩定的工作大局，堅持以經濟建設爲中心，積極開展各項活動，圓滿完成了上級黨組織交給的各項工作任務。現對本年度工作作一簡要彙報。

一、政治思想堅定

我一直重視加強學習和黨性修養，努力提高理論素養，要求自己精神境界要高，政治上要強，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。做到了嚴格遵守黨的政治紀律，以大局爲重，以黨和人民的利益爲重。

(一)理論學習求深求真

一是認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的xx屆三中、四中全會精神，還學習了雍宗滿同志先進事蹟和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》，學習了《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國人民政治協商會議章程》、《達州市關於行政機關行政過錯責任追究制暫行辦法》以及其它林業法律法規及業務知識。在學習中突出系統性，掌握其科學體系;二是積極參加縣委中心組的學習和討論，並撰寫學習心得體會;三是平時儘量減少事務應酬，不管工作再忙，每天都要擠出時間學習，特別是利用晚上和節假日學習。

在學習和工作中，我運用鄧小平同志實事求是的立場、觀點和方法，研究新情況，解決新問題，堅持不唯書、不唯上、只唯實，用理論指導實踐，在實踐中得到了較大提高，從理論上的成熟走向了政治上的成熟，增強了執行黨的基本路線的自覺性和堅定性。

(二)黨性鍛鍊求嚴求強

我堅持黨性鍛鍊，按照領導幹部要講政治的要求，在政治上始終與縣委保持高度一致，在大是大非問題上，做到頭腦清醒，政治堅定。堅持顧全大局，主動積極向黨組織領導和縣委請示彙報工作。通過認真嚴格的黨性修養，增強自己的政治素養，自覺做到個人服從組織，下級服從上級，尊重愛護同志，努力維護黨的團結和統一。

二、堅持民主集中制

堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制原則，凡重大事宜都經集體研究作出決定，並堅決貫徹執行，沒有特殊更沒有特權。一是徹底改變了多年以來班子成員團結不夠、合力不強的狀況，形成了相互支持、團結協作，密切配合的良好局面。二是根據工作需要，對班子成員進行了分工，實行分工負責制，明確了分管工作和職責。三是工作分工不分家，相互支持，團結協作，密切配合，形成整體合力，將林業事業推上了新的臺階。四是經常開展批評與自我批評，按時召開民主生活會，在領導班子中形成了大事講原則，小事講風格，思想上常交流，工作上常商量，感情上常溝通的科學管理和民主決策的良好氛圍。

三、選拔任用幹部方面

堅持貫徹黨的幹部路線方針政策，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定的原則、條件、標準和程序選拔任用幹部，自覺抵制選人用人上的不正之風。一是堅持黨管幹部原則;二是堅持任人唯賢、德才兼備原則;三是堅持羣衆公認、注重實績原則;四是堅持公開、平等、競爭、擇優原則;五是堅持民主集中制原則;六是堅持依法辦事原則。符合把領導班子建設成爲堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領，全心全意爲人民服務，具有領導社會主義現代化建設能力，結構合理、團結堅強的領導集體的要求。

四、立黨爲公、執政爲民

牢固樹立了立黨爲公、執政爲民的理念，所做的每一件事情，代表了最廣大人民羣衆的根本利益。一是樹立了全心全意爲人民服務的思想，發揚了求真務實、言行一致的優良作風。二是作風紮實，深入實際，進行調查研究，幫助基層解決實際困難。今年9月，本人帶領副書記賴從建、機關黨委書記劉國英同志，深入基層各單位，專門徵求意見，解決具體問題，基層幹部職工深受感動。三是加強了黨員、幹部、職工的思想政治工作和教育管理，堅持“三會一課”制度。四是開展了創先爭優活動，擬定了創先爭優的五年規劃及實施方案。五是開展了林業系統警示教育活動。六是開展了“四項教育”活動，取得了顯著成效，使全體林業幹部職工提高了政治理論水平，增強了共產主義信念，密切了黨羣幹羣關係，形成了“愛崗敬業、廉潔從政、爲民謀利、開拓奉獻”的良好局面，提高了辦事效率，樹立了良好的林業形象。七是爲民辦好事辦實事效果佳，爲基層林業站爭取納入了財政預算;爲國有林場土地工理順了勞動關係，解決了職工的後顧之憂;爲改制企業原木材公司職工理順了戶籍關係;現正在協調解決國有林場醫保事宜。八是對團壩鎮趙家村進行了重點幫扶，爲羣衆排憂解難，幫助老百姓脫貧致富，該村人平純收入增加150元。九是關心本系統機關幹部職工及退休職工生活，包括救助本系統困難職工子女上學，慰問貧困黨員，看望職工及退休幹部生病住院等。

【第3篇】林業檢查總站工作的自我總結

2022年，檢查站堅持以鄧xx理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真落實科學發展觀，緊緊圍繞廳黨組的工作要求，以履行職責爲己任，以服務基層爲抓手，圍繞林業中心工作，積極改革創新，注重工作落實，推動基層林業檢查站全面建設上新水平，較好地完成了任務。現將工作完成情況作自我總結如下：

一、貫徹黨組意圖，推動集體林權制度配套改革

一是積極開展林改督查指導。先後派人深入到、、等三個縣市區，採取實地調查、聽取彙報、查閱資料等多種形式，檢查掛點縣（市、區）集體林權制度改革的情況，重點開展林改檢查驗收、林權證發（放）證督查、創新生態公益林管護機制試點（蕉城區）調查等工作，進一步瞭解當前深化集體林權制度改革的進展情況和存在問題，推進改革的各項工作，研究解決問題的辦法。二是積極配合林業綜合執法配套改革。參與林業綜合執法改革的調研、協調工作，並於8月10日，在縣組織召開了全省林業檢查站建設工作座談會，總結回顧五年來全省木材運輸檢查工作情況，分析新形勢，探索新思路，進一步加強我省林業檢查站建設與管理，推進林業檢查站標準化、規範化建設，積極配合林業綜合行政執法改革工作。

二、落實建設規劃，推進值班站房基礎設施建設

一方面，繼續落實全省道路檢查站站點調整後新建站工作，重點是組織落實2022年國家林業局批准的太平站、溪口站、縣州站、古城站；2022年國家林業局批准的嶺腰站的一級林業檢查站規範化標準化建設。並想方設法籌措資金，重點在、、等站加強林業檢查站安全設施建設。另一方面，組織落實國家林業局一級檢查站規範化標準化建設及申報工作，在去年申報的基礎上，組織全省各地上報2022年國家一級木材檢查站。

三、優化站點佈局，完善木材檢查監督網絡

四、開展業務培訓，提高基層檢查員隊伍素質

一是完成首次檢查員技師培訓任務。上半年，組織基層林業檢查員參加省人事廳組織的工人技師資格考試，20名基層林業檢查員全部通過統一考試，解決了部分林業檢查員工資待遇問題，濃厚了基層的學習氛圍，促進檢查人員綜合素質的提高。二是完成核發在崗檢查員檢查證工作。對全省在崗檢查員，根據人員崗位調整和新進檢查員變化情況，重新核發檢查證923本。三是做好新進檢查員崗位培訓工作。對新進檢查員、尚未取得行政執法資格和《省木材、野生動植物運輸檢查證》的林業檢查員，要求各地參加全省統一組織的培訓，今年共培訓90名。12月初，還派人協助省人事廳培訓基層林業檢查員，60名檢查員參加工人技術等級考覈培訓。省總站還編輯《木材、野生動植物運輸檢查監督概論》，作爲林業檢查員崗位培訓教材。

五、加強廉政教育，築牢拒腐防變的思想防線

一是開展以“樹立正確的榮辱觀，積極預防職務犯罪”爲主題的社會主義榮辱觀教育活動。重點開展“六查六看”，即查執法觀念，看大局意識、服務意識強不強，以人爲本、重視程序夠不夠；查執法行爲，看執法是否嚴格、公正、規範、廉潔；查執法責任和執法力度，看是否認真履行法律賦予的職責，是否存在不負責任、執法不力等問題；查執法作風，看有無特權思想和霸道作風，是否存在不文明執法的行爲；查執法紀律，看有無受利益驅動執法、有令不行、有錯不糾等問題；查執法質量與執法效果，看是否實現保護森林資源、鞏固林改成果、促進林業經濟發展和推動社會和諧的有機統一。

二是開展治理林業檢查系統商業賄賂專項工作。通過開展堅決治理和有效預防商業賄賂的行爲，使林業檢查系統幹部職工普遍受到教育，林業檢查員的遵紀守法、廉潔自律意識顯著增強，行政執法權力運行廉潔、高效，相關制度規定得到完善和落實，促進規範、有序、健康發展的木材運輸市場的形成，確保專項治理工作取得實效。

三是認真開展創建精神文明示範窗口的活動。按照2022年糾風工作實施意見和民主評議政風行風工作方案，配合廳紀檢監察室對全省被授予文明窗口的林業檢查站開展全面檢查。針對去年縣人民檢察院查處的林業檢查站檢查員收接受別人的賄賂賂、私放非法運輸木材案，派人進一步深入瞭解情況，根據有關文件規定，對該案暴露出的組織領導弱化、規章制度虛設、隊伍素質低下、執法行爲失管等多方面的問題，嚴肅處理，向廳黨組提出取消其“林業檢查站文明示範窗口”榮譽稱號並摘牌的建議。

六、強化監督管理，積極預防職務犯罪的發生

二是注重提高明查暗訪質量。制定了明查暗訪記錄本登記反饋制度，將檢查內容、檢查情況、存在問題、整改要求登記在冊，對照複查。今年，我站組織明查暗訪了等設區市的50多個林業道路檢查站，重點檢查了站容站貌、值班人員在崗在位、着裝、佩戴“兩證”、木材運輸檢查監督情況、榮辱觀教育等方面的內容，行程上萬公里，發現問題，提出要求，督促整改，推進了基層檢查站依法行政，文明執法。

三是廣泛接受社會各界監督。對新聞輿論報道曝光的林場原始森林被砍伐等問題，本着“有則改之，無則加勉”的態度，加強內部管理和監督；對羣衆舉報的問題，進行認真調查落實，該糾正的，及時糾正，該整頓的，立即整頓。如，針對縣2位人大代表建議撤銷站的建議，我站專門安排人員開展調研，與2位人大代表達成共識，取得了理解和支持，確定了站在保護森林資源方面的重要作用。每接到一件舉報，及時發出督辦通知，要求被舉報單位所屬的林業局派人限期調查處理，查處結果及時反饋，真正做到件件有落實，事事有迴音。

四是創新監督方式。今年以來，等縣（市、區）林業檢查站，安裝了遠程監控，對整個執法過程實行24小時監督，明顯提高了執法水平和執法效果。

七、加強制度建設，進一步規範檢查員執法行爲

從健全制度、強化管理入手，在規範和監督林業檢查站的執法行爲上下功夫，狠抓依法行政和文明執法。上半年，繼續抓好“四項制度”的落實，同時，新修訂了《省林業檢查站上崗檢查員“五要五不準”規定的通知》，規範檢查員執法意識、執法行爲、執法作風、執法形象等，下發到各檢查站貫徹執行。廳長給予了充分肯定，專門批示指出：“這個規定定得好，的確要從抓檢查站隊伍建設入手，希望要抓實抓出成效”。通過創新制度，規範服務，加強監督，落實到位，確保依法行政。

八、端正服務態度，積極爲基層解決實際問題

二是主動爲基層辦案搞好協調。4月初，林業檢查站查獲一起涉嫌違法運輸案件，我們積極與省有關部門協調，終於查清事實真相，做到真正履行好法律賦予的職責。針對各地對成品認識不同的問題，我站積極協調，爲基層執法解疑釋惑。針對明查暗訪中發現的市對違法木材處罰採取雙重標準、縣人事局沒有將省人事廳有關檢查站技師考覈文件告知林業局等問題都能積極協調，力求妥善解決。

九、採取有效措施，鞏固治理公路“三亂”工作成果

全省各級林業主管部門及檢查站領導認真按照國家“兩部一辦”的要求，繼續把治理公路和水上“三亂”工作作爲發展林業經濟、改善投資環境、密切黨羣關係、遏制貪腐現象的重點工作抓緊抓好。一是強化領導，繼續實行目標管理責任制。各級林業主管部門根據國務院和省裏的部署，把治理公路“三亂”作爲林業系統糾正行業不正之風的一項重點工作，進一步加強領導，落實治理公路“三亂”領導目標責任制，一級抓一級，層層抓落實，把責任落實到崗位和個人，落實到執法人員身上。堅決同黨中央、國務院保持高度一致，不折不扣地貫徹執行政府治亂工作要求，以建立及時發現和查處公路“三亂”問題的快速反應機制爲目標，繼續鞏固前幾年治理成果。嚴格執行《對公路“三亂”出現反彈實行“黃牌警告”和“取消資格”的規定》，實現整個林業系統基本無“三亂”。

明確提出：一旦出現公路“三亂”現象，除堅決查處當事人外，還要嚴肅追究領導責任。二是規範管理，嚴格落實治亂工作各項要求。繼續貫徹國發〔1994〕41號文件精神，堅決不開口子，嚴禁林業系統內部除林業檢查站以外的其它任何單位和個人上路檢查木材運輸；林業檢查站接舉報後，經過縣（市、區）以上林業局領導批准方可上路有目標地執行檢查任務，發現有違法運輸木材的車輛，引離國、省道，依照有關法律、法規規定進行處理；堅決杜絕外系統任何單位和個人利用林業檢查站進行“搭車”檢查、收費和罰款；嚴格執行憑證運輸和監督檢查的有關規定，不得擅自增加檢查站查驗和執罰項目。

嚴格執行國務院《罰款決定和罰款收繳分離實施辦法》的規定，不得以任何形式給林業檢查站下達罰沒指標；堅決杜絕把檢查人員工資、福利和獎金與罰沒收入掛鉤。各級林業主管部門分別設立舉報箱和舉報電話，對羣衆舉報反映的“三亂”行爲認真查辦。三是積極開展水上“三亂”治理工作。按照省裏統一部署，繼續抓好水上治亂工作，上半年，對全省15個有水上林業運輸檢查職責的林業檢查站，進行了認真摸底，並報送省治亂辦備案。

十、注重提高內功，加強內部建設和管理

3月份，我站以迎接省精神文明建設檢查爲契機，加強本單位內部建設和管理，新修訂了檢查總站內部管理制度，進一步建立健全上下班、請銷假、接待、車輛管理、老幹部工作、會議、學習、公文管理、環境衛生、辦公經費使用和公務出差管理等制度，形成了較全面的工作制度。根據本站職責變化，積極與人事部門協調，爭取增設職能科室，便於幹部成長和各項工作的順利開展。依照法律法規的規定和廳領導要求，積極做好執法責任制研究和報送工作，爲今後檢查站的發展奠定基礎。

【第4篇】林業站工作自我總結

林業站工作自我總結

一、強政治思想及業務學習，提高工作效率

2022年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律鬆散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的優良傳統，全心全意爲人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

二、大科技培訓力度，提高羣衆科技水平

我鄉羣衆文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員幹部會、羣衆會、團員青年、婦女幹部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期380xxxx次，出黑板報5期。

三、退耕還林工作

對已造林地的管護，根據<<雲南省退耕還林還草試點管理辦法>>，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成爲農戶的自覺行爲。 由於羣衆科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，爲實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不反彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導羣衆進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木xxxx株，喜樹xxxx株，冬瓜樹8千株。

綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，爲我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。