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林場兩年工作總結

按照XX局工作安排,我單位認真總結2018—2019年工作,現將具體工作情況彙報如下:

林場兩年工作總結

一、黨建工作:

1、黨員學習:

正常組織黨員進行三會一課學習,組織黨員完成學習活動紀實手冊,每月有學習計劃和內容。

2、兩學一做常態化教育工作:

利用黨員大會、三會一課、黨課、黨日活動等,進行學習《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、》《習近平總書記系列重要講話》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《習近平兩次來黑龍江省考察的講話精神》。

3、爲開展慶七一、喜迎黨的十九大主題實踐活動,今年是中國共產黨成立98週年,林場支部組織開展慶七一建黨98週年系列活動,大力宣傳黨的光輝歷程和豐功偉績,7月1日,上午,林場支部組織黨員,開展一次主題黨日活動,把主題黨日作爲推進兩學一做學習教育常態化制度的重要手段,通過組織開展新黨員宣誓,老黨員重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地。

接下來組織黨員進行了義務勞動,割路邊草、栽花,美化場區環境,以實際行動爲黨旗增天光彩。

4、黨費收繳:

林場黨支部廣大黨員,每月都能按時交納黨費,從來沒有拖欠黨費的現象。

5、紀檢工作:

2018年 春季林場黨支部與局黨委簽訂了,黨風廉政建設責任狀,支部書記找職工約談6次,找兩位副場長進行約談1次,對領導幹部和黨員羣衆時刻進行警示教育。2019年按照上級領導安排,林場嚴格落實婚事宜操辦請示報告制度;開展掃黑除惡治亂專項鬥爭活動;開展黨風廉政建設專項教育。

6、工會工作:

2018年爲迎“七一”林場職工組織體育健身活動,提高廣大林場職工身體素質,強化健身意識,增強集體榮譽感和團隊精神。分別於2018年6月25日、2019年6月5日林場職工開展了職工體育活動。林場工會精心準備,廣大職工積極參加,職工們展現了參加運動會熱情,同時希望每年都舉行一次。此活動讓大家暫時放下防火工作緊張感和工作的壓力,檢驗一下自自己的身體素質,不僅倡導了健康的理念,讓大家切切實實感受到了體育健身運動的快樂與激情,還增強了集體意識,凝聚了團隊精神,同時也讓大家爲更好地投入工作集聚了力量。

2018年12月21日林場召開職工代表大會,由林場場長XXX對職工提案進行逐條解答和說明,爲了進一步加強林場的民主管理,提高職工民主參與意識,搞好林場的經濟建設,在本次大會召開前,按規定向全場職工下發提案35份,收回35份,提出建議,通過歸納整理,共確定20條有價值的提案,提交大會,林場領導在大會上明確解答了8條,還有12條有待於上報林業局。

8、社會治安綜合治理:

2018年林場成立社會治安綜合治理小組,由主管林政防火副場長任組長,護林隊成員任組員,另外,根據派出所要求林場設立一名治安員(輔警),維護林場的治安工作。2019年成立環境衛生維護督導小組,定期巡查林場場區環境衛生,並及時清理垃圾箱。

9、婦女工作:

2018年 3月8日,廿裏河林場婦聯,組織林場廣大婦女同志30多人,在林場會議室舉行活動,林場領導班子成員全部參加,也體現了單位領導關心和重視。活動內容:單位領導向林場婦女同志表示祝賀,祝大家節日快樂。由林場書記向婦女同志們,彙報了林場二年來的工作情況。由林場書記講《黑龍江省人口與計劃生育條例》、《反家庭暴力法》兩部法律,通過學習使婦女同志知道了,自己的權力,以及國家對婦女保護的重視。

根據黑龍江省計劃生育相關政策規定,林場職工宋德林、萬志剛二名同志(獨生子女殘疾),符合享受計劃生育特扶待遇。2018年—2019年工會聯繫太平溝鄉醫院,共3次來我林場爲廣大職工家屬免費注射出血熱育苗。

10、社會意識形態:

黨支部組織黨員學習什麼是社會意識形態,林場掛條幅4幅,內容是社會價值觀方面的,埋設永久性標語牌1塊。林場設立了黨員活動室,有黨建宣傳欄、有廉政宣傳欄。黨支部組織黨員學習《黑龍江省文明單位建設條例》。在今年清明節期間,林場黨支部倡議職工們文明祭掃,通過微信羣發開展文明祭掃倡議書。

二、營林生產:

1、2018年林場常規造林及刀撫育44.8公頃,三北造林54.3公頃、刀撫育62.4公頃。三北防護林補植26公頃。秋季森林撫育面積11482.5畝、珍稀樹種改培800畝。

2019年今日止林場常規造林25.5公頃、礦坑造林1.56公頃、大櫻桃地造林2.7公頃,補植71.7公頃,刀撫育125.76公頃。

2、森林管護:

林場管護區面積130451畝,其中國家級重點公益林99832.2畝,天然林停伐經營區面積30618.8畝,43個管護區,其中國家重點公益林管護區33個,天然林停伐區10個,2個管護站,管護人員46人,監管人3人,管護區責任區牌完好率100%。所有管護人員與林場簽訂管護合同,管護資金髮放到位,實行全年上崗,在2個管護站簽到,並集體進行巡護,春秋兩季防火期在林場刷臉簽到以防火爲主。

3、安全生產:

在生產作業過程中,林場工隊有專人管理生產安全問題,不戴安全帽決不讓上崗,每個作業點都有安全標語和安全條幅,班組長每天都要進行安全生產教育,林場安全員經常到各個作業點檢查安全生產情況,並都做了檢查記錄。

三、森林防火情況:

1、防火設施建設:

2018年春秋防火期時,共投入防火經費15萬元,林場新購置進口滅火機6臺,焊靠前駐防牀16套,撲火服裝25套、撲火帽子25頂、撲火鞋30雙、頭燈30個、挎包水壺30個、護目鏡30個、軍用行李30套,建設防火裝備庫、防火車庫144平米。

2、防火宣傳、巡護:

2018年—2019年發放防火傳單1800多份,掛條幅30多幅,彩旗60多面,禁燒秸稈粘貼車輛標語39條,簽訂防火協議240多份,利用林場廣播宣傳(防火條例)累計300多個小時,3輛防火車,每輛巡護多達20000多公里。埋設永久性防火宣傳牌13塊,2018年國慶節假日期間,聯合森林消防大隊進行防火巡遊宣傳2次。

3、撲外援火:

2018年—2019年支援撲火共7次,出動車輛35輛次,出動人員150人次。

4、禁燒秸稈措施:

成立禁燒秸稈領導小組,利用各種手段進行宣傳,給種植戶下發通知,簽訂防火協議,制定禁止露天焚燒秸稈網格化管理,林場詳細瞭解落實每個種植戶、土地面積、位置、農作物品種、監管人。到目前爲止林場職工及周邊土地全部收割完。

5、撲火隊伍建設:

防火期期間林場本着小火大打,重兵壓進、快速出擊的原則,保證25人快速撲火隊靠前駐防,林場有嚴格的值班值宿制度,每天有領導帶班、有防火值班、有簽到記錄、巡護記錄等各種記錄,防火期無節假日24小時防火值班值宿,靠前駐防,能保證有火情隨時出擊,對撲火隊員進行滅火機使用維修、撲火安全知識、隊列訓練、體能訓練等培訓。

6、防火檢查:

2018年—2019年防火期間,林場迎接市裏領導檢查3次、縣裏領導檢查8次,局領導及防火辦檢查19次,檢查合格及滿意度是100%。

截止到今天爲止,防火期間,我林場未發生焚燒秸稈和森林火災現象。

三、場區基礎設施建設:

1、打機井:林場已經好幾年無法正常飲水,平常水面就是一層白沫子,一到下雨天井水就變成黃泥湯子了,林場居民根本無法飲用,爲了林場職工的飲水安全,2018年林場花費19.6萬元打了一眼160米深度的機井,解決了林場職工吃水問題。

2、清理場區垃圾:爲美化鄉村建設,爲了場榮場貌場區安全,打開消防車通道,使山水能順利的通過路邊溝流出,使職工有個安全舒適的生活環境,保障全場職工人身安全,生產生活正常有序,林場於2018年、2019年兩次在場區進行了環境衛生集中整治活動。在場領導的帶領下,全場職工積極參加,對巷道兩側的垃圾、污物採取手撿、清掃、車運等方式進行全面清理,特別是排水溝全部清理乾淨。共計120人次,運輸車輛10輛次,勾機3臺次,共運出垃圾170余車,廣大職工發揚了不怕髒,不怕累的精神,通過義務勞動,使林場環境狀況得到了很大的改善,使場區居住的廣大職工都非常滿意,場區煥然一新。

3、場區綠化:

爲美化鄉村建設,爲了場榮場貌,美化林場環境,林場組織廣大職工、婦女、黨員幹部60多人,在場區每年開展種植花草活動,場區路邊栽植玉簪花2000多株,栽植地瓜花120多株,種植百日草2個花池,種植翠菊2個花池,種植醉碟2個花池,另外在通場公路兩邊50米一個點種植了波斯菊,共計3公里長。

四、財務管理:

林場嚴格按照財金制度管理和使用資金,堅決杜絕不合理使用資金,項目資金按照規定、按照政府採購、按照招投標使用,杜絕竄項及不合理使用。

五、場務工作:

林場重大訣策由領導班子會議和職工大會商討決策,形成決議進行公示,決不搞一言堂,進行場務公開,並都有會議記錄,陽光辦公。

XX縣XX林場

2019年9月18日

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