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維修管理工作總結多篇

維修管理工作總結多篇

維修管理工作總結篇1

__年在公司的領導下,我科員工上下齊努力,完成了公司佈置的各項任務。今年由於大環境的影響,我司下半年生產上出現了空檔我們充分利用了這次機會對停產後的設備進行了保養爲來年的生產打下了良好的基礎。

一、完善設備管理制度

1、首先完善了各項規章制度,修訂了《設備管理辦法》,增加了、《設備管理考覈細則》、《空壓機使用管理規定》、《設備管理科能源管理措施》、《能源管理制度彙編》;在公司領導的幫助下,爲迎接三標體系審覈工作,我科組織人員對現有設備管理制度進行修訂,我們閱讀大量設備管理資料再結合我公司的實際情況對設備管理辦法進行了修改與增加。先後完成了《設備管理辦法》的修改,增加了《設備管理考覈細則》、《空壓機使用管理規定》、《設備管理科能源管理措施》、《能源管理制度彙編》,完善了公司的文件體系。

2、在完善設備管理制度的同時我們組織了各個工種對管理制度的學習工作爲了使我公司的操作工能夠更規範的使用設備,我們針對不同工種吊籃操作工、行車工、塗裝房柔性大門操作工、設備管理員等進行專業的操作技能培訓,講解在使用過程中怎麼做好日常保養工作以及突發情況下的應急處理。利用設備管理例會學習了“現代設備管理”、“怎樣做好設備管理員”《現代設備管理方法》;

二、加強安全教育,增強安全意識

1、全年發生輕微傷一起(管道工季克友被電費纜),根據發生事故的原因召開全體員工會議現場教育,以發生的事故爲教材挖掘更深層次的隱患——思想上的安全意識。

2、全年共發生設備事故4起,設備險肇事故1起。其中行車4起吊籃1起,從事故的發生類別說明在對行車工、塗裝操作工的教育培訓還有待於加強。

3、積極整改隱患,把事故發生的苗頭控制在萌芽狀態。全年共整改各類隱患330起,其中未完成2項。

4、我科維修的範圍大都是特種設備,有的要高空作業,有的要與電氣打交道,爲保證安全作業,我科召開專門的科務安全例會53次,利用每週的科會、晨會通報公司的安全報告和全國大的事故報告,增強員工的安全防範意識,對管轄內35千伏變電站更是慎之又慎,每天的記錄必須如實填寫。巡查認真仔細,做到望聞目切,不放過每一個細小的環節,發現問題及時處理。全年共處理高壓隱患4起分別爲35千伏計量櫃放電、35千伏2#主變主控櫃的聯鎖故障、35千伏通信故障、船臺10千伏放電故障。真正做到防微杜漸,保障了生產的正常供電。

5、針對夏季天氣利用我們的專業知識對各車間的外包隊,進行了安全用電的基本常識及觸電後的急救辦法,現場示範言傳身教。

三、學習業務技能提高服務水平

1、到12月17日止,本年度我們共接到各車間報修1080項,完成了各項節點,對現場突發的設備事故隨喊隨到,確保了安全生產。

2、我科積極組織對各項設備安全性能進行大修與技術改造。先後對水電阻、碼頭及600t軌道、北廠的4臺門座機、下料車間2臺油壓機進行了大修,均達到預期的效果。低壓照明的變壓器因工作環境惡劣很容易損壞,給公司造成的很大的損失,針對這種情況我們組織電工自己繞制從我科接手低壓照明至今未買1臺。

3、塗裝房柔性大門一直是我科頭疼的問題,往年都要發生幾起柔性大門墜落事件,其實在__年我們就組織針對柔性大門墜落的原因對電氣部分進行了改造,按照原理是不可能出行類似的事故,但是__年又發現兩起大門墜落事故,我們發現塗裝房工作環境太惡劣,電氣元件容易失效。針對這種情況我們又對電氣線路行徑整改,利用時序控制並加強了保護措施,至今柔性部門沒有出現問題,我們希望這次我們能夠徹底的解決問題。

4、我司的水電阻一直延用的傳統電路的控制方式故障率高,特別的集控室的遙控箱更是三天大修二天小修。根據水電阻的使用特性,結合現場操作的實際情況利用電腦控制技術對其進行了徹底改造,對控制的方式實行了遙控技術,大大提高了設備的可靠性、設備的利用率。

5、由於我廠各種吊車近150臺,操作人員業務參差不齊,業務知識欠缺,以前由於人爲誤操作導致設備損壞的事件時有發生,爲此,從6月份開始,我們先後分五次組織了對船臺、船體、內業、舾裝、管加工等吊車司機和指揮工業務知識學習,使大部分操作工的業務知識有了進一步的提高,設備的事故率明顯減低,爲安全生產的提高提供了有力的保證。

6、加強特種設備及其操作人員的管理。我公司的60%以上的生產設備都是特種設備,我們將公司所有起重機械建立了定期檢驗臺賬,並按檢驗標準逐臺整改並定期驗收合格;特別是公司的供氣站,我們投入了大量的精力,補齊了缺失的資料,對不合標準的缺陷逐個落實方案加以整改,最終一次性通過了特檢院鍋爐、壓力容器檢測所的檢驗,拿到了使用許可證,使供氣站合法化使用。根據特種設備法規的要求,我們對全公司行車維修人員進行了專業的資格培訓,並全部通過了江蘇省特種設備維修資格的考試。今年對所有特種設備操作人員分車間全部輪訓了一遍,增加了安全操作知識,提高了特種設備操作人員的技能,同時,要求每個車間覈對了每臺特種設備的操作人員,對到期的特種設備操作人員提前通知複訓,保證考試合格。確保每個特種設備操作人員的證書都在有效期內。

四、做好耗能統計明確工作方向

1、本年度1-11月份我公司永安廠區共用電2095.9804萬kwh,功率因數每月均在0.99,受供電局獎勵達13.714772萬元。

2、本年度1-11月份永安廠區工業用氣總額爲618.424368萬元,其中天然氣爲200.1280萬元,液氧爲141.03955萬元,液二氧化碳爲175.13485萬元,純氬爲1.043萬元,氮氣爲0.9332萬元,乙炔爲14.620641萬元,盛火85.525127萬元。

五、存在的不足:

1、服務意識不強,有少數員工工作態度不夠端正;

2、__年由於突發性的故障比較多,維修配件供貨週期比較長,滿足不了生產的需要,一定程度影響了生產;

3、我公司設備老化程度越來越嚴重,主要原因是計劃修理的兌現率、幾年來都不高,一些單位只顧盲目生產,不顧保養修理,拼設備的現象嚴重,主要責任還是我們的保養措施不力、考覈制度不健全;

4、沒有全年的保養計劃,設備得不到很好的保養,造成設備的維修率居高不下;

5、能耗的計劃、檢查、計量工作做得不夠。

六、__年工作計劃

1、加強日常保養制度的執行力度,對操作工的日常點檢記錄、交接班記錄常抓不懈,定期組織他們學習公司的《設備管理考覈細則》、設備一級保養的內容、方法,讓他們知道每天該做什麼、怎麼做;

2、制定好年度設備大修計劃,根據計劃結合生產任務情況逐項進行修理。重點搞好600t行車、空壓站、及變電設備的修理、維護和保養。

3、制定__年度二級保養計劃及分解的周計劃,佈置、跟蹤、督促、檢查,做到當月計劃當月清。保證__年度設備的二級保養計劃如期進行;

4、採取定人、定機、定時巡查制度,對重點設備進行重點巡查,查出隱患及時整改,確保生產如期進行。

5、加強現場管道的維護保養,定人、定期檢查做好檢查記錄,對可燃氣體發現的問題立即解決,強化安全管理意識把事故的苗頭壓制在萌芽狀態。

6、加強能源管理:

(1)對供電電路及供氣管道各支路加裝計量器具,以便對各區域的能源消耗情況進行細化分析,做到單位物量的能源消耗隨時能夠掌控;

(2)制定、完善各項能源管理制度,強化制度管理;進一步落實細化設備管理責任,加強流動設備的管理工作。

7、安全工作做到常抓不懈,利用科會、班組會、晨會加大安全宣傳的力度,確保設備、人身全年安全無事故。

維修管理工作總結篇2

20xx年公司繼續推行精細化管理,實現降耗增效目標。機電處嚴格按照公司方針目標積極完成設備的各項維修和技改任務,保證了20xx年公司的生產任務圓滿完成,同時爲20xx年的生產打下了堅實的基礎;進一步提升公司設備管理的整體水平。針對20xx年的工作情況作出以下總結:

一、班組管理

1、安全重於泰山,時刻牢記“防患於未然”

通過每週班組長會議宣傳強調安全作業:高空作業必須有監護人;必須配帶安全防護用品;對高空作業車進行定期檢查保養;特種設備做到了定期檢驗。通過大家的努力,20xx年設備處未發生一起重大安全事故。

2、6s管理

通過制定規章制度和員工的考覈制度,規範了員工行爲。在日常工作中,組織班組長學習強調班組清潔衛生管理,並制定了每天清潔值班人員安排表,落實責任人,做到事事有人管,充分調動起每一位員工的積極主動性和責任心。

二、設備管理

1、每個月定期對車間設備進行日常保養檢查。隨時監督員工嚴格按照操作規程進行設備操作,杜絕違章操作,發現隱患要求現場整改;要求車間做好設備日常保養記錄。

2、設備的保養、維修工作

(1)重視保養,減少維修

按照制定的設備保養計劃對公司行車、衝壓車間衝壓設備、總裝生產線、塗裝生產線、機加設備等全面進行二保維護工作車間設備二保,做到了及時發現並徹底排除故障隱患,二保完成率達100%。

(2)對重點設備維修做到搶修及時

要求維修人員在針對總裝車間設備維修時必須5分鐘到現場,並協調車間安排操作工配合維修人員在最短的時間內搶修好設備,並現場進行監督,確保維修質量,順利完成了各項搶修、維修工作。

(3)特種設備管理

完善了壓力容器和起重設備的臺帳,配合質檢部完成壓力錶和安全閥的定期檢查,按照國家標準做到了定期對其進行檢驗。

(4)叉車管理

重新制完善了叉車日常保養制度,進一步規範了叉車操作工的安全操作和日常保養。通過每週定期的檢查,督促叉車工必須每週對叉車進行保養和潤滑。對違反操作規程的人員進行了相應的處罰,做到了有章可循。

3、設備項修工作

按照日常點檢和維修中發現的隱患進行了相應的整改,對貨箱車間折彎機、剪板機,衝壓車間x進行了項修,整改後設備使用正常。

4、配件管理

對全廠的設備配件進行清理和統計,制定了設備配件最低庫存量,並與物資部溝通協調,與物資部系統聯網,隨時保證配件的庫存,保證了今年生產維修及時性。

5、公司安全質量標準化達2級工作

20xx年x月份公司起動安全質量標準化達2級工作,機電處人員會同各車間和部門在x個月內積極完成設備設施的各項整改項目,爲公司順利達級做好了堅實的基礎工作。公司順利通過2級達標項目。

三、總結

設備管理是是一個長期管理的過程,在過程中需要不斷學習設備管理新的思路。20xx年設備管理上有成績也有缺陷,通過自己的不斷摸索,逐漸意識到公司設備現狀迫切需要積極推行設備點檢管理模式。依據此目標,在20xx年的工作中,不斷提高自己業務水平,提高自己的管理能力、提高自己的應變能力、提高自己的創新能力,爲20xx年公司完成生產任務,提升設備管理水平積極準備。

維修管理工作總結篇3

20xx年設備部的工作已經接近尾聲,回顧即將過去的一年,設備部全面貫徹公司20xx年ts16949的推廣,“”提高管理、提高知識、提高專業能力”的方針,以製造部“提高生產、降低不良、節約成本”的年度目標爲指導,認真落實工作部署中提出的設備管理的各項工作,努力實現“最大限度的滿足生產需要,培養一隻高效專業團隊”的部門年度目標。縱觀設備部2xx年全年的工作,在各級領導的支持和其他部門的協作下是較好地完成了公司交給的任務。今年新設備的增加,部門工作的重新分配,x個專項工程中又有多項涉及到的面較大,實際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但設備管理部門全體員工通過認真的總結,仔細的分析,從已經出現的問題中吸取教訓,在困難中鍛鍊能力,在反思中進行自我提高,大事講原則,小事講風格,最終圓滿完成了全年工作。20xx年設備部kaijo機臺金線使用量降低了x%,,每年降低成本合計約爲人民幣xx萬元。降低設備故障率和提高設備的運轉,目前焊線零庫存。

細則如下:

一、節約成本

1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理,使修理工作細緻到元器件,縮小故障範圍,使用最低的維修成本修復設備,避免直接更換新的部品。

2、減少設備外修次數,加大內部修理力度。

二、降低不良

1、對生產中發生品質異常的管控,及時分析,找出解決方案,從而避免同樣錯誤再次發生。

2、對設備內部參數的認證。

3、進行保養管控,組織對高故障設備大修,減少因設備故障而造成生產不良。

三、提高生產

1、及時巡線,發現問題及時處理。

2、制定設備保養計劃,並安排落實設備保養工作,通過變更保養頻次保證設備使用性能,減少機臺故障和停機時間,保證機臺正常生產運行。

四、員工流動

本年度設備部焊線共x人,其中焊線白.夜班技術帶班x人,保養維修人員x人,新提升人員x人,人員穩定,圓滿完成公司給設備部20xx的設定目標。

五、隊伍建設

1、我們通過工作中遇到的實際情況,不斷的對員工進行教育,並制定了相應的對策和處理辦法,對新進員工進行系統的培訓,專人授課,同時到工作崗位進行實際操作演練,讓每位員工都認識到提高技術素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養,提高相互協作能力,使組織更加團結,更富有戰鬥力。

2、日常負責對焊線機臺進行維護保養,定人定時對設備的使用狀況進行確認,保證其它設備日常生產需要的正常運行;並負責對特殊產品(加工機械零部件,樣品及尺寸的確認工作),在設備組織大修的時候也主動靈活的作爲維修主力參加設備搶修。

六、工作中存在的不足

1、在處理不是自己分管的工作時,表現不夠主動,究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想,有時就表現出不主動提出自己的工作思路,致使工作節奏慢。

2、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現工作上的大膽創新不夠。

3、班組的管理還不夠細緻、員工的安全和質量意識仍不夠強,導致本年度的1起安全事故。雖然事後也對當事人進行了教育和處理,針對性的作出了相應的對策。但還應以預防爲主,加大平時的教育力度,提高員工的安全意識,從根上減少安全事故隱患的發生。

4、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠,應加強自身學習多與管理人員溝通交流,保障設備維修有備用部品更換,減少生產耽誤的時間。

七、總結

以上的缺點我們將通過不斷的學習,努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎上來克服缺點,完善自我,以飽滿的熱情和充實的幹勁爲公司事業的發展添磚加瓦,爲公司固定資產的設備管理竭盡全力。展望20xx年,工作重點主要放在保證20xx年設備正常運轉的好勢頭的同時,加強科室管理和建設上,使設備部的管理上臺階,工作上檔次。

維修管理工作總結篇4

在這一年中我所從事的是設備管理工作,在公司領導和基地領導的正確領導和幫助下,今年年車間設備管理、設備潤滑、設備創新取得了一定的成績。但取得成績的同時也暴露出了一些不足。正是這些不足更激勵我在明年的工作中,要努力學習理論知識,更新觀念,多在專業技術和經濟技術創新等方面多下工夫。現將工作總結如下:

一、從思想上:一年裏從思想上嚴格要求自己,加強學習,能夠完成領導交辦的各項工作任務。在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,改進學習方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,虛心求教的態度,主動向同事們請教;三是向實踐學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己〃

二、工作方式:在此以前是搶修,整天的忙忙碌碌,可設備還是常常出現問題,不僅自己不輕鬆,還時常的耽誤生產,到現在設備的故障率大大降低,自已輕鬆了,對生產的影響也小了很多。再者是逐步形成了做臺帳的習慣。在以前不是這樣的,做過還是沒做過,做到什麼程度,都是連一個月也不用就是以忘掉的。以潤滑爲例,哪臺設備,哪個潤滑點到底有沒有做過潤滑,都是剛開始記得,逐漸就忘記掉。現在則不同,自己所掌握的每一個潤滑點每一次的潤滑都有記錄,並保存。並且這些記錄都經過把關,一是生產崗位的潤滑加油記錄、巡視人員的確認,再就是我對加油情況進行檢查。這樣就可以保證不漏過一個加油點。潤滑是一個週期性很強的,重複性的工作,這樣的記錄雖然重要。

三、大修工作:年初公司在資金比較緊張的情況下,保證了基地車間的大修工作。在這種情況下,基地領導班子召集所有維修人員開會決定:“大修工作本着修舊利廢和經濟技術創新的原則,突出關鍵和主要設備重點修理”。2月份車間的大修工作全面撲開,在技術人員少、時間緊、任務重的情況下,按期完成了車間的大修工作。經過這一年的生產檢驗,大修工作比較成功。

四、經濟技術創新工作:年初車間制定了3項經濟技術創新項目,截止到12月份維修人員已經完成全部創新項目,在完成的所有技術創新項目中每一項都在生產過程中起到了很重要的用,每一項都爲公司節省了資金且降低了工人的勞動強度,非常好的體現了公司以人爲本的原則。

五、從工作技能來說,工作態度的轉變直接帶來的就是工作技能的提高。對未發生的故障有了一定的預先判定的能力,對已發生的故障有了更靈敏的判斷及更迅速的處理;學會了走彎路——換個方向去考慮問題;學會了避開難點去解決問題。總而言之,這一年是我進步的一年,在各個方面都有了發展,是選定方向的一下,不管進步大小,只要方向是對的。現在與過去相較,突顯出來的是未來,希望明年能在更正確的方向上有更大的進步!

維修管理工作總結篇5

光陰似箭,日月如梭,轉眼間又到了年終歲尾。古話說以銅爲鑑能夠正衣冠,以人爲鑑能夠佐言行,以史爲鑑能夠知興替。其實一年一度的年終總結也正像一面鏡子。透過這面鏡子我們能夠看到過去這一年來都做了哪些成績,又出現了哪些失誤,還有哪些長處沒有發揮,哪些不足還有待改正。對自我這一年來的工作做一翻回顧的同時也爲下一年的工作理清思路,明確目標。現就20xx年維修工作簡要總結如下:

20xx年維修班在大家的共同努力下比較順利的完成了全年的維修工作。總的來說一切都都算安全,沒有什麼事故。但是工作中也有不少的問題凸顯出來了。工人在操作設備的時候野蠻操作對設備本身造成很大的損害。提高操作者對設備性能的瞭解是一個很重要的事情。再者就是對重要設備的定員定崗,加強對設備的操作熟練度。這樣一來他對設備也能夠起到必須的維護保養,會對設備本身的損耗降低也同時降低了維修成本。

今年的維修費用高過去年很多,其中原因有不少,設備改造和老車間照明改造是新增的費用。電纜老化更換這一塊也不少。車間吊車的維修頻率很高也是很難避免的。因爲咱們車間使用率過高,再有就是工人在使用當中的一些不當操作也加速了吊車的老化磨損。對吊車今年更換了遙控手柄發現一些問題。工人隨手扔手柄甚至吧上方的配件弄丟了也沒有發現。此刻車間換遙控器的手柄已經壞了x個。其中有設備自身的原因,但是和我們平時的操作保護跟不上也有必須原因。吊車配件的使用壽命和我們平時的操作方式有很大的關係。維修只是處理它的病竈而不能改變它的運行狀態。在惡劣環境下設備的磨損是比平常高出很多倍。

在使用特殊設備上方我們沒有做到精工精做。無稀噴塗設備本身對環境、油漆、和使用保養有很高的要求。而我們的環境和油漆對設備造成的損害已經是很慘了。無稀噴塗設備的維修費用已經能夠買臺新設備了。以後再噴漆的時候必須要把重要部件洗刷乾淨以免油漆對設備造成損害。數控鑽牀的日常保養不到位導致了液壓有的浪費和滑塊的損壞致使設備的精準度下降。單就車間所有液壓部分今年的損耗就是一個驚人的數字。對設備我們要做到人走機器淨。那裏的淨是乾淨和安靜斷掉電源。停止設備空載運轉。

打沙機的皮帶和護板磨損嚴重,致使購買配件花費必須的費用,對於打沙機的修理工作超多增加。在正常生產中影響到產品的品質,除鏽不乾淨和電費的浪費。壞了維修需要花費很長的時光耽誤下道工序流程。對打沙機就應在平時就養成誰看護誰保養每一天開機前和關機後檢查一下設備。看是否有小毛病立馬解決。不要等壞的不能正常運作了再去修理,那樣就費時費力。

電焊機的維修也是一大問題。在產量增加的狀況下幾乎每一天都有這樣那樣的問題,這和咱們購買的.設備質量有很大的關係,不適合在長時光的狀況下連續作業。單焊機的模塊損壞率就很高了,這個部件也是很貴的,再有就是電路板子的損毀嚴重。模塊在壞的同時會引起電路板的損壞,以後就應重視電焊機的日常保養。不能使焊機上方灰塵厚。焊把線磨損粘連短路也會造成焊機線路板損壞,就應在平時的工作中儘量避免燙壞。

過去的20xx年維修班的同志們都辛苦了!爲了能保證車間的正常生產都付出了辛苦,我在此感謝你們的配合。沒有你們的支持我們就不能順利的完成維修任務。20xx年我們就應再接再厲,努力做好維修設備的任務,降低設備的損耗。爲了多維的明天更加完美,我們就就應做好我們的本職工作。期望在新的一年大家都有一顆奮進的心!在此先祝大家在新的一年裏開開心心,快快樂樂!

維修管理工作總結篇6

雖然我來公司的時間不長,但是在入職之後,我積極向有經驗的老同事請教,並且積極配合部門的培訓與考覈,在工作當中我也盡心盡力,我想以我的能力爲公司的發展、爲部門的建設添磚增瓦,現在我對一年以來的工作進行總結如下:

一、全面熟悉工作

在入職後全面學習公司企業文化,同時瞭解公司各項規章制度,在工作中,系統的瞭解管委會項目設施設備現狀及運行情況。已經基本掌握了外圍監控系統、給排水系統、供電系統等。

二、管理工作

我應聘的崗位是維修主管,所以在工作中不能按員工的標準來要求自己,要把更主要的精力投入到拉動部門工作的方面。在入職之後,我利用工作和工作之餘的所有時間主動和老員工、新員工交流,瞭解部門的運行狀況,之後我發現目前整個部門缺少積極向上的作風,在工作中比較被動,如:缺少巡檢、習慣於被動召修等問題。於是我主動找部門領導溝通,尋找解決辦法並帶頭工作,最終使部門實現了劃區管理,有效的提高了部門全員的工作主動性。

三、工作的計劃與組織實施

維修管理的精髓在於有計劃地提前進行設施設備的維保,而不是應急搶險。所以在我一年的這段時間裏,我主要帶頭完成了以下工作:

1.粉刷管委會排污井,並劃分井蓋標識。

2.檢查箱式變電站運行狀況,對低壓部分進行全面檢查、保養,測量、緊固零、地線系統並同步完成箱式變壓器內外衛生清理,變壓器底座進行補刷油漆工作。

3.檢查消防系統,對前期消防高位水箱未予以投運的安全隱患,聯繫並組織施工單位調試,並投入運行。之後組織人員同時清理了消防水箱間設備衛生。

4.組織人員給供水系統閥門加油,並清理井內衛生。

四、關注細節、發現並解決問題

在巡檢中發現庭院草坪燈、中心廣場高杆燈螺絲生鏽,這件事情雖然不大,但不予更換會對日後的維修工作帶來諸多不便。之後,申請材料採購並及時組織更換,確保以後便於維修中省時省力。

五、新一年的工作重點

1.協助部門經理擬定箱式變壓器的《維修保養計劃》,同時編制《停電預案操作規程》呈報公司領導。

2.完善管委會各管道的保溫工作,如:消防栓,供水閥門,澆花取水點的保溫。

3.在冬季來臨前,全面檢查管委會空調設備,保障冬季採暖正常使用。

近期我雖然在工作中完成了部分工作,但總體來說,自己還不是太滿意,因爲我的工作還有很多不足之處,我要在以後的工作中刻苦學習,不斷完善,使自己不斷進步,爭做一名優秀的管理者,爲管委會增光添彩。

以上是我對這一年的工作總結,不足之處,敬請領導同事給予指正和幫助。

維修管理工作總結篇7

在忙碌的工作中,20xx年即將過去,一年裏在領導和同事的關懷幫助下,充分發揮崗位技能,通過自己的不斷努力,工作與業務水平都取得了長足的進步。不斷改進工作方法,提高工作效率。總結過去吸取好的工作經驗。下面我對20xx年的各項工作做出一下總結

一、工作情況

我們的主要工作就是配合檢修、搶險、備品備件的領用、或現場生產和檢修所留下的垃圾、廢鋼、舊的備品備件清理清衛等主要工作。在工作中能很好的完成領導下達的任務,快速安全的託運備件,清理清衛等工作。有時設備檢修能夠積極配合檢修工作。在設備檢修忙碌時其中最多的超過一天14小時戰鬥在工作崗位上,因用車計劃無規律,需求緊張時,每天在車間來回要跑上百次,有時搶修時間較長,爲了生產加班加點不能休息,又加上我車噪聲大,駕駛室溫度高散熱差,整個人就好比在洗澡。而且在我們車間路面狹窄,道路條件差的工作環境下等,但我們都沒有怨言,能夠正確對待,努力工作,認真完好各項工作任務。

二、安全方面

在工作中我們都能夠自覺嚴格要求自己,自覺遵守勞動紀律和安全操作規程,認真學習交通法規,嚴格遵守交通法規和廠規廠紀。認真完好本職工作,做到了警鐘長鳴、安全第一、預防爲主的安全生產方針。起到了以防萬一的效果。全年無違章違紀、無責任事故,在保證了行車的安全的情況下我們做到了:努力學習不斷提高安全素質。自己作爲一名駕駛員、努力做到馬達一響、集中思想、車輪一轉、注意安全。雖然駕駛員的工作很單調,但是這種工作要求有很強的責任心,在行駛中來不得半點馬虎,要集中精力開好車,時時想安全,處處防意外,做到安全二字放心中。

三、尊章守紀方面

嚴格遵守公司制定的各項規章制度,不打架、偷盜、不幹有損企業形象的事,尊敬領導,團結同事,工作上認真仔細。上班集中精力,不違反勞動紀律和廠規廠紀,做到以廠爲家,維護好企業的利益。

四、主要存在問題及下步打算

一、主要問題

1、工作上還不夠認真仔細,缺乏主動性,對車間的不安全因素還不夠了解。

2、由於我們車間道路條件差、狹窄、路口多等,不安全的因素下有超速的行爲。

3、對車輛的保養、維護、維修等工作做的還不到位

二、下一步打算

1、在新的一年裏我們將要面對兩臺機的生產,要比今年忙一倍,那我們就更要做好本職工作,做到不超速,超載等各項違章的行爲,做到生產在忙安全不忘,做到加強對車輛的保養、檢查、維修、維護等工作。只有保養好才能保證安全行車。爲生產檢修等工作的需要提供有利的條件。

2、我們要在新的一年裏更家努力的學習交通法規,加強自己的安全意識。我們要改正缺點,團結一致,做好自己本職工作,爭取更好的、圓滿完好領導交給我們的各項工作任務,並爭取在原力的工作力度上在上一臺階。

維修管理工作總結篇8

20xx年在公司領導和同事的幫忙和關心下,在各部門的密切協助配合下,原料倉的各項工作始終圍繞“庫存物料安全、進出數據準確、作業標準規範化、收發配料高效率、熱情服務高質量”的目標開展工作,一年來倉庫整體面貌煥然一新。爲了總結經驗,提高自我,以至於把工作做的更好,我現對過去一年的工作進行簡要的總結:

一、加強理論學習,努力適應工作

原料倉是一個公司連接生產,供應,銷售的中轉站,自始自終貫穿企業生產經營全過程,倉庫管理在整個生產體系中起着舉足重輕的作用。由於工作的需要,10月份,公司將我從採購部調至原料倉兼任倉儲主管一職,負責原材料進貨,發放和管理三個方面的工作。雖然公司沒有正式任命我爲倉儲主管,但我就感到自我身上的職責重大。因爲原料倉管理工作是一項重要的基礎性工作崗位,雖然技術性並不高,但需要勤勞、心細,作業強度大。而我自身的學識、本事和閱歷有限,應對倉庫產品原料種類多、工作頭緒雜、人員編制少、管理範圍廣的實際情景,使得我不免有些迷茫。廠長語重心長地開導我,鼓勵我,讓我放下思想包袱,大膽、自信地理解了這份挑戰。爲了使自我儘快適應新的工作崗位和工作環境,我平時自覺加強倉儲理論學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現已基本勝任本職。一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務爲牽引,依託工作崗位學習提高,經過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,較快地進入了工作情景。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情景,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

二、樹立服務意識,主動融入團體

原料倉是一個事務繁雜的部門,也是一個重在配合的部門。加強溝通,營造團隊協作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體會到團隊協作精神纔是工作取勝的要害。原料出入庫工作偶然會因同事之間缺乏溝通而導致工作出錯或效率低。爲此在平時工作中,我主動加強與領導、同事的交流與溝通,每次不懂的、不明白的、不會的,我都會謙虛地向他們請教,他們都會耐心幫忙我,教我如何去做,如何去解決問題。就是這樣,慢慢在同事的幫忙和引領下,我熟悉了那裏的工作環境,然而我也就這樣很快的融入到大家的工作中去了。我在這段時間的工作相處中,我感覺到了我們公司有人性化的管理、強大的團隊精神和凝聚力、高效率的工作方法和實事求是的工作態度。公司的同事都很好相處,並且大家都很是熱情,也善於幫忙他人。公司的領導都很關心下屬,此刻覺得在那裏的工作環境較簡便,即使工作有點繁忙有點累,可是和同事之間的相處是那樣的融洽,那樣的愉快,工作起來就得心應手。

三、心繫本職工作,認真履行職責

雖然原料倉的工作看似簡單,用三個字來慨括:收、管、發。可是要真正的做到位,做齊全,使工作程序化、系統化、條理化、流水化,還需要下點功夫,每個倉管員在工作當中必須要堅持清晰的頭腦。爲此,我根據公司及倉庫的實際情景,藉助以往在倉庫工作的管理實踐,制定和實施相應的改善和創新計劃,實現倉庫管理工作的持續改善,實現卓越。

第一,嚴格執行倉庫管理制度,防止收發原料差錯出現。入庫及時登帳,手續檢驗不合要求不準入庫;發料時手續不全不配料,特殊情景須經有關領導籤批,做到以公司利益爲重,愛護公司財產。入庫、出庫工作,遵守先進後出原則,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。進取配合各部門的領料工作,及時填寫進、入賬,覈准現場物料等,做到庫存物料的清晰,可查,發現問題及時彙報,改正。對日常賬目與物料做到確認再確認,爲確保一致:沒有領料單,不能發放物料;手續不貼合要求的,不能發放物料;未辦理入庫手續的物料,不能發放;完成一件工作後要做自我檢查,以發現問題及時解決;對每一天的工作進行總結和反思,以提高工作質量;有強烈的時間觀念,凡事及時處理,不說“等一下”;工作主動,而不是被動等待安排;對工作現場管理做到“眼到手到”,預防倉庫材料的丟失和破壞。

第二,合理安排物料在倉庫內的存放次序。按產品種類、規格、等級及其產品的特殊性進行分區編碼和存放,不得混和亂堆,堅持庫區的整潔。能正確掌握產品的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。

第三,定期盤點,進取配合工作。定期對庫存物料盤點清倉,做到賬、物相符。對領出的物料必須及時登記入賬,確保物料進出及結存數據的正確無誤,做好《進銷存明細帳》,使電腦帳目能及時反映當前庫存數量,對各類庫存材料不定期進行抽盤,使帳目和實物的誤差減少到最低,異常是比較重要的原料,力求無誤。

一是爲各部門供給庫存依據,防止材料的.不足造成拖單,或者庫存積壓而造成的佔用資金。

二是給採購部供給準確的庫存數據,並供給合理化的提議,與採購配合,努力降低庫存量,加速庫存週轉率。

三是配合財務部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理;對庫存呆滯物品的積壓進行整改,避免了原材物料的浪費。

四是完成基礎數據的收集、整理、彙總,保證庫存報表的上交時間和數據的準確性、真實性。

第四,加強安全管理,注重防火、防潮安全工作。平時注重強調倉管員的防火安全意識,要求必須掌握各種基本的安全知識和技能,對吸菸者堅決禁止,防患於未然。每週、每月加大對倉庫的清潔力度,堅持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容,做好庫存數量的管理,防止不必要的損耗發生。不能退換的物料經過相關部門確認後申請報廢,清理出倉庫。

四、20xx年工作存在以下不足:

一是倉管員崗位執行力低,工作被動性,存在換崗思想;

二是和各部門的溝通還需加強和提高;

三是部分工作不夠細緻,不夠深入;

四是創造性的工作思路還不是很多。

五、20xx年度的工作計劃目標:

1、倉儲管理作業流程到達標準化要求。

2、庫容庫貌、現場管理貼合5s標準。

3、強化倉管員專業知識水平、崗位技能到達中級(結合崗位績效考覈,應知應會程度)。

4、專注時間管理。分揀、複覈、出庫、配送時間控制在30分鐘之內。

5、庫存數據的核算進人實施階段,完成基礎數據的收集、整理、彙總、上報,爲公司經營供給必要的決策依據。

6、倉庫定位爲效率年,效益年。將倉庫作業成本覈算鈉入績效考覈,細化進、銷、存系統中倉庫的工作量,向管理、效率要效益。

7、增強與各部門的溝通學習,多請示、多交流、多動腦,建立有效溝通、商務禮儀執行標準。

經過了一年的考驗與磨練,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是對公司心存感激。在新的一年裏,我將立足本部門,配合好其他部門,完成各部門的生產任務。同時服從工作安排,加強學習鍛鍊,認真履行職責,全方面提高完善了自我的思想認識、工作本事和綜合素質,克服不足,以更高的標準嚴格要求自我,爭取做得更好。