XXX集團“三查三問”自查自糾工作開展情況總結
XXX集團“三查三問”自查自糾工作開展情況總結
按照中共XXX紀委、XXX區黨工委、紀工委《關於印發〈深入開展“三查三問”集中整治形式主義官僚主義專項行動實施方案〉的通知》要求,我公司迅速做出安排,大力開展集中整治形式主義官僚主義工作,不斷改進工作作風,全面做好整改落實工作,積極營造幹事創新環境。經過認真梳理,深刻剖析,現將自查自糾情況彙報如下:
一、存在的問題
1、政治理論學習的自覺性不強,新的知識不能及時補充,運用理論去指導實際工作不夠。學習的深度不夠,不能主動去思考自己的政治信念與黨的要求是否還有差距,不能實時修正自己的政治方向。
2、雖然可以做到遵章守紀,但對制度和政策的執行上存在不夠嚴格、不夠堅持原則。
3、各項工作任務雖然可以及時完成,但存在拖沓現象,效率有待提高,存在只關心自己的工作,對部門整體工作缺少擔責意識和奉獻精神。
4、沒有腳踏實地到項目到工地去了解項目進度和情況,多數部門只在辦公室辦公,做文字功夫。人員學習心浮氣躁,沒有落到實處。
二、產生問題的思想根源
針對以上問題,經過認真反思、深刻剖析,感到原因是多方面的,但主觀原因主要是:
1、忽視了政治理論學習,放鬆了主觀世界的自我改造。我們每個人都應有正確的世界觀、科學的人生觀、積極上進價值觀,只有不斷地加強政治理論學習,不斷加強主觀世界的改造,才能形成堅定的共產主義理想信念和建設中國特色社會主義的信心。由於放鬆了學習,忽視了世界觀的改造,自覺不自覺淡化了“三觀”教育,致使工作滿足於現狀,創新意識不強,缺乏應有的進取精神,產生了這樣那樣的問題。
2、對工作的認識不夠到位,工作的主動性有差距。長期以來認爲,XXX集團承擔着XX工業發展的重任,並不是只要處理好日常事務和工作就可以了,更應該加強學習,不斷充實更新員工的知識。但是鑑於長時間的錯誤認識,部分員工不知不覺產生了不求有功、但求無過的思想,因而學習放鬆了,工作鬆勁了,標準降低了,只求一知半解,未能精益求精,這也是產生多種問題的重要思想根源。
三、整改措施及今後的努力方向
1、強化組織,壓實責任。牢固樹立問題導向,堅持立說立行,堅持有問題抓整治、沒問題抓預防,緊緊圍繞上級明確的形式主義、官僚主義十六種突出問題表現,深入細緻查死角、防細節、排隱患,確保自查自糾不漏項,不走過場。
2、建立整改臺帳,抓好整改提高。聚焦4類16個方面突出問題爲重點,精準發力,逐項對標對錶,共查找4類中存在的5個問題和薄弱環節,通過制定整改臺賬,做到能立即整改的立即整改,需要長期堅持的持之以恆並做好痕跡管理,確保形式主義、官僚主義問題得到有效整治。推動整治形式主義、官僚主義常態化,進一步增強“四個意識”,努力打造一支作風實、紀律嚴,乾淨擔當、風清氣正的幹部隊伍,助推事業各項工作穩步推進。
3、強化源頭防範,營造良好學習氛圍。不斷加強政治理論學習,使學習與工作相互推動、相得益彰。切實做到“六個統一”即:知與行統一、學與用統一、說與做統一、表與裏統一、始與終統一、律人與律己統一,使學習的過程成爲養成優良道德品質的過程。
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