庫房管理工作總結【精品多篇】

庫房管理工作總結 篇一

時間如流水，一眼間，從質檢部調到庫房管理中心工作已經半年了。在公司各級領導正確領導與細心栽培下，半年以來，我已熟悉了庫房管理中心的全部業務流程及管理工作，心存感激之情，以後將繼續努力，做好本職工作。現將20xx年上半年部門工作總結如下：

1．日常工作

庫房是一個事務繁雜的部門也是一個重在配合的部門。身在一個服務性的部門，我們部門每天的工作重點就是將收貨和發貨的產品、配件的數量能夠及時按照RP系統流程和入庫。

①在入庫方面，改變了採購及各部門入庫的隨意性，實行了沒有采購計劃不入、沒有質檢簽字不入、超計劃採購不入的規定；在按照採購計劃上的名稱、規格及數量驗收入庫，同時要求我們庫管人員對入庫配件數據的及時性、準確性負責。每批入庫的配件數量、外包裝、產品質量都符合要求方可辦理正常入庫手續，採購到貨進廠→檢驗驗收→合格入庫都要嚴格按照公司ERP流程；以便於採購入庫的配件能準確、無誤的投入到生產線上，數據的準確也方便採購及時採貨、作相應的備貨。

②出庫方面，嚴格控制了領料、入庫的時間，這樣也大大提高了我們的工作效率。爲確保配件的正常使用我們做到了，產品、配件的出庫數字不準確不出、無生產計劃不出、無正常審批手續不出、無銷售計劃不出的原則；嚴格要求各車間每天要有計劃，上面填寫領料的名稱型號及數量（符合生產計劃）；對於已經錄入ERP的配件和已經出庫的領料單做好相應的'標記並簽字，避免重複出入庫。雖然偶爾也又出錯的地方，但是都能及時的調整過來。

③盤庫方面，剛到庫房整理盤庫對賬基本上耗費了3個月，在盤庫、對賬中也發現了很所很嚴重的問題，比如：採購把配件錄重複的現象，配件回來不入庫直接到車間，庫存堆積等現象。在目前實際庫存和ERP系統庫存不能對應的情況下，庫房實行了紙質記錄的管理，同時給沒個貨架都張貼相應的位號，要求每天出、入庫的配件做紙質手工帳每月更換。這樣不僅能減少收、發料的失誤，也有可追溯性，大大減少了下次盤庫的工作量。還有最大的好處就是避免負責本庫房的庫管員臨時不在別人就不能發料的事情。2.配件無貴重之分

經常會聽到員工說：輔助材料嘛還那麼精打細算；別忽視輔助材料，它也佔着舉足輕重的位置，在我們看來庫房裏的每件配件都是很一樣的重要，同樣在生產中不管這東西多錢要缺少它就萬萬不行。

①數量控制：以前庫房在對輔助材料的發放沒有概念，基本上是車間要領就發，沒有采購就買。現在經過我們和各車間、各部門溝通，把本車間、部門當月的基本用量做彙總，我們發料就已基本的用量發放，要是遇見那個月的產量比較多就會在適當追加發放。

②質量控制：在這次盤庫中發現了一些沒有打開包裝或買回來沒使用過的物品。輔助材料一般沒有具體的使用標準，這就要我們和採購、各車間做好銜接，買回來的東西及時讓車間試用，不合適的及時聯繫採購部進行退換貨。今年上半年退換貨共計5次，這樣降低了一定的採購成本。

3、工作中的困難

在半年的鍛鍊中，我個人也是摸爬滾打的，工作中還有很多很多要改進的地方。也有很多方面需要各車間及各部門的配合：⑴前期遺留問題的處理，現在實際庫存和系統庫存不一致，這樣每次盤庫後的對賬很繁瑣；⑵合理的劃分庫房區域，庫房應和生產隔離、把辦公區的配件放置區分開，這樣我們才能更好的完善庫房管理；⑶各車間、部門我們都能認真的對待每天填寫的領料單，讓我們能及時、準確的發放生產所需配件。⑷系統問題的處理，經常會出現入庫和領料的代碼不一致，內部入庫和外購入庫都存在這樣的問題。⑷業務能力的提高，庫房現有人員對庫房管理有沒有很專業的系統化培訓，希望公司能在以後爲我們提供相應培訓，讓我們能用更專業的去管理、完成庫房管理工作。

在這半年中我們工作雖說沒有作出多大的成績，但我們始終堅持“把簡單的事情做好就是不簡單的事情”。20xx年底公司高層，高瞻遠矚建設性的對人事進行了一部分的調整，這給了我們更大的挑戰，同時也是對我們自身潛力的開發。展望20xx年，我想立足本部門，配合好其他部門，完成各車間的生產任務。在以後的工作中我希望得到公司領導的正確引導和幫助。我會更加努力、認真負責的去對待每一個工作，不管是發料，接收文件還是數據輸入，我都希望儘可能做到少出錯，盡善盡美。認真履行職責，全方面提高完善了自己的工作能力和綜合素質，克服不足，以更高的標準嚴格要求自己和部門各位成員，爭取做得更好。相信在20xx年下半年我們庫房管中心的工作能有更大的進步！

以上是本人20xx年半年的工作總結與歸納，其中如有不妥之處，還請領導批評指正。

庫房管理人員工作總結 篇二

20XX年的新年鐘聲即將敲響，20XX年的舞臺徐徐落下帷幕，在此特別感謝一年來各位領導、主管和同事對我的關心和幫助，現將我這一年的工作總結如下:

一、首先感謝領導慧眼識人，在20XX年初將我調到庫房工作，使我可以充分發揮自己的聰明才智，在部門經理的領導下，在與財務部各位同事不斷地熟悉和磨合中，庫房工作蒸蒸日上。

二、從20XX年3月入職以來，經過近兩年時間，我在公司學到了很多有用的知識，積累了很多經驗，特別感謝馮姐毫無保留地把她關於庫房的知識和經驗告訴我，使我可以快速成長，再加上部門經理制定了庫房管理制度後，我的工作能力迅速提升，使庫房工作向前進了一大步。

三、今年我的工作主要側重於以下幾個方面：

1、全面熟悉庫房的每一種物品，清楚其在庫房的具體擺放位置和數量，確保能快速及時地提供給所需部門。

2、對現有的三個庫房進行重新規劃整理。有用的碼放整齊，同品集中，分區儲存，方便取用；壞的並且難以維修的申請報廢，經公司領導批准同意後，及時清除出庫房，從而使庫房時刻保持條理整潔。

3、爲保證公司各部門的正常工作，對庫房中辦公和物業用品力求做到庫有存貨，領有可領，如有缺貨配合其他部門填寫物品申購單，及時告知採購人員進貨。對採購人員購回的物品，逐一驗貨後，雙方簽字及時辦理入庫手續，馬上通知相關部門領導貨到可領。

4、做好盤點和賬目工作。無論何人何時入庫和何人何時領取何種物品都有明確的記錄。凡出庫物品都要按規定的發放程序，持有手續齊備的物品領用單方可發放並當麪點清簽字，急用的隨後找相關人員及時補單。每月盤庫一次，做到來由來處，去又去向，賬物一致，賬賬相符，堅持賬目日清月結，做好報表，送交財務部。

5、庫房的三道門上張貼了溫馨提示：“領獎處裏面請”，“領獎處就在這裏”並留了聯繫電話，這樣不僅使顧客有尋獎的樂趣，還方便顧客和其他同事及時和我們取得聯繫。爲避免消防門閉門器經常被損壞，在消防門上張貼了“禁止商戶往裏放車”的提示，從而減少了經常維修的不便。

6、每次搞活動獎贈品入庫時，我克服人單力薄的困難，藉助其他部門同事的幫助，不怕苦累，提前規劃位置，及時搬運入庫，整齊碼放貨物，準確清點數目。發放獎贈品時，積極與各類顧客良性溝通，確保準確發放和顧客滿意而歸。

7、本着對庫房工作認真負責的態度，我向領導提出口頭建議和書面建議三十條以上。有些建議經領導採納並付諸行動後，取得了很好的效果。

8、爲了避免打嘴仗，減少內耗，我新建立了“臨時物品存放領取表”，“借用物品登記表”，”內部員工購買獎贈品登記表”等一系列表單，及時留下書面記錄，從結果看，效果非常不錯。

9、對庫房中的臨時存放物品如飲料，醋等，經常檢查其保質期和安全狀況，提醒相關領導在保質期前領用，避免過期和浪費。

四、工作中需要改進的地方如下：

1、以後再遇到有物品入庫時，要仔細驗收其是否符合入庫標準，不符合的應告知入庫者回去處理好並達標後再驗收入庫。

2、庫房比較潮溼，今後要思考如何做好防潮處理，還要繼續做好防盜，防水，防火。

3、接收工作初期，由於缺乏經驗，因此賬面不夠整潔，力爭在下一年度更加仔細填寫，杜絕塗抹，爭取一次寫好。

五、對公司的建議：

1、鑑於庫房與各部門都有頻繁的工作往來，希望各部門都熟悉一下庫房管理制度，在今後的工作中自覺配合執行，提高各部門的辦事效率。

2、目前庫房有一些零散的長期閒置的獎贈品，有的閒置已達兩年，爲避免堆積和閒置佔用庫存，建議領導考慮在活動中添加一些諸如拍賣等活動內容，將其及時處理。

3、希望明年有機會可以去總部參觀學習，取長補短，然後結合本公司的實際情況，走出一條更適合本公司的庫房管理之路，使庫房工作再上一個新臺階。

以上是我今年的個人年終總結，如有不足之處，還請領導和同事予以指正。庫房管理簡單的說就三句話“看好進口，管好出口，調整好胃口”，但真正做到並不簡單。所以，在今後的工作中，我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策並充實自己，不斷地提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與各位同事共同進步，與公司共同成長！

庫房管理工作總結 篇三

xx年，在公司領導的帶動下，在全體成員的幫忙下，我緊緊圍繞成品物資倉儲工作，充分發揮崗位職能，不斷改善工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項工作任務，現就自我的一年工作作簡要總結。

（一）抓學習，不斷提高自身素質。

1、加強思想政治學習及專業知識學，提高政治素質。主要學習公司相關精神，物資管理、計算機操作、工商管理等知識，以求不斷提高自身素。

（二）強化工作職能，搞好成品管理。

1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理，在工作中能夠嚴格要求自我，保證入庫、出庫、領料的數據準確。

2、當班期間，認真協調入庫及準確及時入庫。

3、物資發放，能認真執行物資發放規定，敢於堅持原則不徇私情，保證成品發貨的準確性。

4、報表製作，四點班除了提高發貨效率外，還要認真收集數據，合理編制，以自我最大本事爲領導們供給極盡可能準確的數據。

5、做好倉庫管理工作，儘可能將庫內打併整潔，及時除理爛袋，根據情景整理庫房，並進取向5S管理靠近。

在工作中，以制度、紀律規範自我的一切言行，嚴格遵守公司各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動理解來自各方面的意見，不斷改善工作，進取維護公司的良好形象。一年來的工作雖然取得了必須的成績但也存在一些不足，一是思想解放程度還不夠，學習還不夠，二是工作創新意識不強，創造性開展不夠；爲使自我的工作更進一步，在明年的工作中，我將不斷地進行學習總結和實踐，彌補自我的不足，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。

我很感激我的經理和同事，因爲當我遇到困境時，是他們在支持我、包容着我，更是手把手的教導我，讓我一向走到了今日。我更感激公司給了我這個機會，讓我學到了很多，讓我逐漸變得成熟、堅韌。

一個人在困難和逆境中得到的鍛鍊更能讓人成長，我很幸運，能在金牌服務網經歷過這種鍛鍊，這讓我在以後的道路中能簡便應對各種困難。所以，我想說，作爲xxxx的一個員工，我感到無比驕傲和自豪！