紅十字協會年度工作總結

本學期一系列工作在大家的共同努力下已基本結束，這一期不僅鍛鍊了我們的工作能力，還影響着我們對生活，對待學習的態度，是我們受益一生的財富

紅十字協會在學院領導的關心下和學院社團聯合會老師的指導下，取得了自身一定的發展。始終堅持着正確的政治方向，開展了一系列有意義的活動，不僅爲學院營造了良好的學習氛圍，也對我係同學全面成長起到了不可忽視的作用。這一年紅十字協會以務實的工作態度爲廣大護理系同學及社會羣體服務，充分發揮紅十字協會橋樑紐帶的作用。

社團機構逐步健全、社團活動逐步規範化、活動的主題更加能體現自身特色、活動的質量顯著提高、社團的外聯工作也取得非常好的成績，加強了與相關組織和人員的合作與交流，促進了自身發展。

回顧這一個學期以來的工作，協會進行了維持社團良性運行的一些工作，總結起來由以下幾點:

一、社團建設

積極組建社團主要部門，面向學院18級，19級有志向於服務本社團工作的同學招聘社團主要部門負責人，認真完成社團內部重組，保證社團的順利運轉。目前這項工作已經作爲這學期的工作重點來抓，從目前的工作情況來看已經接近尾聲，並且能夠得到大多數同學的支持與積極參與，這也爲我們社團的工作奠定了良好的工作基礎。

二、本階段工作完成情況

10月23日開展學習《社會主義核心價值觀》團課

爲了讓同學們對黨的社會主義核心價值觀進一步的瞭解，紅十字協會在10月23日召開了《社會主義核心價值觀》主題團課，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

11月26日衛生健康學院技能大賽志願者

紅十字協會招募得10名志願者與學生會成員以及各老師幫助下共同完成學院技能大賽開展工作。

11月29日紅十字協會實訓管理員列會

爲了讓實訓管理員熟悉實訓室考勤規則，明確工作任務，確保紅十字協會實訓管理工作順利開展。紅十字協會開展了實訓管理動員大會。參與本次會議人員是紅十字協會各幹部、紅十字協會實訓管理員。此次會議闡述了實訓管理員的加減分制度和考評制度及考評註意事項，強調作爲實訓管理員應嚴格要求自己，認真履行職責，在考評中嚴格考勤，同時還能熟悉課程內容，加強自身操作技能。通過此處會議召開不僅落實了紅十字協會實訓管理工作安排，爲今後紅十字協會的工作順利開展奠定了良好的基礎，同時也促進了協會成員之間的相互交流。

12月13日社區公益活動

12月13日開展社區公益活動及疾病知識講座，開講老師爲學院院長，我會招募8名志願者並與青年志願者協會共同完成此次活動。

三、工作上的不足

對新成員思想引導工作不到位，導致新成員沒有歸屬感

社團管理制度不夠完善，使工作開展效率不夠高

部分成員積極性不高，團隊意識弱，協作意識不強

鑑於以上工作中的不足，以及對下學期協會的期望，從實際出發，面向未來，特有以下幾點下學期工作展望：

1、積極培養紅十字

本學期一系列工作在大家的共同努力下已基本結束，這一期不僅鍛鍊了我們的工作能力，還影響着我們對生活，對待學習的態度，是我們受益一生的財富

紅十字協會在學院領導的關心下和學院社團聯合會老師的指導下，取得了自身一定的發展。始終堅持着正確的政治方向，開展了一系列有意義的活動，不僅爲學院營造了良好的學習氛圍，也對我係同學全面成長起到了不可忽視的作用。這一年紅十字協會以務實的工作態度爲廣大護理系同學及社會羣體服務，充分發揮紅十字協會橋樑紐帶的作用。

社團機構逐步健全、社團活動逐步規範化、活動的主題更加能體現自身特色、活動的質量顯著提高、社團的外聯工作也取得非常好的成績，加強了與相關組織和人員的合作與交流，促進了自身發展。

回顧這一個學期以來的工作，協會進行了維持社團良性運行的一些工作，總結起來由以下幾點:

一、社團建設

積極組建社團主要部門，面向學院18級，19級有志向於服務本社團工作的同學招聘社團主要部門負責人，認真完成社團內部重組，保證社團的順利運轉。目前這項工作已經作爲這學期的工作重點來抓，從目前的工作情況來看已經接近尾聲，並且能夠得到大多數同學的支持與積極參與，這也爲我們社團的工作奠定了良好的工作基礎。

二、本階段工作完成情況

10月23日開展學習《社會主義核心價值觀》團課

爲了讓同學們對黨的社會主義核心價值觀進一步的瞭解，紅十字協會在10月23日召開了《社會主義核心價值觀》主題團課，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

11月26日衛生健康學院技能大賽志願者

紅十字協會招募得10名志願者與學生會成員以及各老師幫助下共同完成學院技能大賽開展工作。

11月29日紅十字協會實訓管理員列會

爲了讓實訓管理員熟悉實訓室考勤規則，明確工作任務，確保紅十字協會實訓管理工作順利開展。紅十字協會開展了實訓管理動員大會。參與本次會議人員是紅十字協會各幹部、紅十字協會實訓管理員。此次會議闡述了實訓管理員的加減分制度和考評制度及考評註意事項，強調作爲實訓管理員應嚴格要求自己，認真履行職責，在考評中嚴格考勤，同時還能熟悉課程內容，加強自身操作技能。通過此處會議召開不僅落實了紅十字協會實訓管理工作安排，爲今後紅十字協會的工作順利開展奠定了良好的基礎，同時也促進了協會成員之間的相互交流。

12月13日社區公益活動

12月13日開展社區公益活動及疾病知識講座，開講老師爲學院院長，我會招募8名志願者並與青年志願者協會共同完成此次活動。

三、工作上的不足

對新成員思想引導工作不到位，導致新成員沒有歸屬感

社團管理制度不夠完善，使工作開展效率不夠高

部分成員積極性不高，團隊意識弱，協作意識不強

鑑於以上工作中的不足，以及對下學期協會的期望，從實際出發，面向未來，特有以下幾點下學期工作展望：

1、積極培養紅十字協會實訓管理工作，考評途認真，融入班級，共同參與。

2、加強對成員的思想引導工作

3、做好本協會後備人員的準備工作，積極接應新老生的交替工作。

4、做好內部調整工作，培養內部人員的原則立場，培養他們的團隊合作精神，增強協會的凝聚力。

四、下階段工作計劃

1、積極籌備後期公益活動相關工作安排

2、進行社團整體改革，突出協會特色，擴大協會的影響力度，讓有志向服務於本協會地同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

3、做好新會員的納新工作，突破專業限制，把本協會推向全校。

完善社團管理制度以及提高工作效率

紅十字協會始終堅持“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神服務於全校和社會，對於工作中取得的成就，我們決不驕傲;對於工作中的不足，我們決不迴避。

希望在下學期能夠取得更好的成績，改正更多的不足。

實訓管理工作，考評途認真，融入班級，共同參與。

2、加強對成員的思想引導工作

3、做好本協會後備人員的準備工作，積極接應新老生的交替工作。

4、做好內部調整工作，培養內部人員的原則立場，培養他們的團隊合作精神，增強協會的凝聚力。

四、下階段工作計劃

1、積極籌備後期公益活動相關工作安排

2、進行社團整體改革，突出協會特色，擴大協會的影響力度，讓有志向服務於本協會地同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

3、做好新會員的納新工作，突破專業限制，把本協會推向全校。

完善社團管理制度以及提高工作效率

紅十字協會始終堅持“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神服務於全校和社會，對於工作中取得的成就，我們決不驕傲;對於工作中的不足，

本學期一系列工作在大家的共同努力下已基本結束，這一期不僅鍛鍊了我們的工作能力，還影響着我們對生活，對待學習的態度，是我們受益一生的財富

紅十字協會在學院領導的關心下和學院社團聯合會老師的指導下，取得了自身一定的發展。始終堅持着正確的政治方向，開展了一系列有意義的活動，不僅爲學院營造了良好的學習氛圍，也對我係同學全面成長起到了不可忽視的作用。這一年紅十字協會以務實的工作態度爲廣大護理系同學及社會羣體服務，充分發揮紅十字協會橋樑紐帶的作用。

社團機構逐步健全、社團活動逐步規範化、活動的主題更加能體現自身特色、活動的質量顯著提高、社團的外聯工作也取得非常好的成績，加強了與相關組織和人員的合作與交流，促進了自身發展。

回顧這一個學期以來的工作，協會進行了維持社團良性運行的一些工作，總結起來由以下幾點:

一、社團建設

積極組建社團主要部門，面向學院18級，19級有志向於服務本社團工作的同學招聘社團主要部門負責人，認真完成社團內部重組，保證社團的順利運轉。目前這項工作已經作爲這學期的工作重點來抓，從目前的工作情況來看已經接近尾聲，並且能夠得到大多數同學的支持與積極參與，這也爲我們社團的工作奠定了良好的工作基礎。

二、本階段工作完成情況

10月23日開展學習《社會主義核心價值觀》團課

爲了讓同學們對黨的社會主義核心價值觀進一步的瞭解，紅十字協會在10月23日召開了《社會主義核心價值觀》主題團課，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

11月26日衛生健康學院技能大賽志願者

紅十字協會招募得10名志願者與學生會成員以及各老師幫助下共同完成學院技能大賽開展工作。

11月29日紅十字協會實訓管理員列會

爲了讓實訓管理員熟悉實訓室考勤規則，明確工作任務，確保紅十字協會實訓管理工作順利開展。紅十字協會開展了實訓管理動員大會。參與本次會議人員是紅十字協會各幹部、紅十字協會實訓管理員。此次會議闡述了實訓管理員的加減分制度和考評制度及考評註意事項，強調作爲實訓管理員應嚴格要求自己，認真履行職責，在考評中嚴格考勤，同時還能熟悉課程內容，加強自身操作技能。通過此處會議召開不僅落實了紅十字協會實訓管理工作安排，爲今後紅十字協會的工作順利開展奠定了良好的基礎，同時也促進了協會成員之間的相互交流。

12月13日社區公益活動

12月13日開展社區公益活動及疾病知識講座，開講老師爲學院院長，我會招募8名志願者並與青年志願者協會共同完成此次活動。

三、工作上的不足

對新成員思想引導工作不到位，導致新成員沒有歸屬感

社團管理制度不夠完善，使工作開展效率不夠高

部分成員積極性不高，團隊意識弱，協作意識不強

鑑於以上工作中的不足，以及對下學期協會的期望，從實際出發，面向未來，特有以下幾點下學期工作展望：

1、積極培養紅十字協會實訓管理工作，考評途認真，融入班級，共同參與。

2、加強對成員的思想引導工作

3、做好本協會後備人員的準備工作，積極接應新老生的交替工作。

4、做好內部調整工作，培養內部人員的原則立場，培養他們的團隊合作精神，增強協會的凝聚力。

四、下階段工作計劃

1、積極籌備後期公益活動相關工作安排

2、進行社團整體改革，突出協會特色，擴大協會的影響力度，讓有志向服務於本協會地同學能夠得到更好的鍛鍊機會。

3、做好新會員的納新工作，突破專業限制，把本協會推向全校。

完善社團管理制度以及提高工作效率

紅十字協會始終堅持“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神服務於全校和社會，對於工作中取得的成就，我們決不驕傲;對於工作中的不足，我們決不迴避。

希望在下學期能夠取得更好的成績，改正更多的不足。

決不迴避。

希望在下學期能夠取得更好的成績，改正更多的不足。