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學院關於2020年意識形態工作開展情況的報告

學院關於2020年意識形態工作開展情況的報告

學院關於2020年意識形態工作開展情況的報告

今年以來,黨支部認真貫徹落實院黨委關於意識形態工作的安排部署,全面落實意識形態工作責任制,狠抓意識形態領域各項工作任務落實,充分發揮了意識形態工作在統一思想、凝聚人心、彙集力量中的作用。現就有關情況總結如下:

一、工作開展情況

(一)強化黨建引領,落實意識形態工作主體責任

黨支部高度重視意識形態工作,將其列爲支部學習會常規議事日程,不時召開專題會議研判工作情況,引導全體同志不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,築牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。

(二)強化交流管理,嚴格對外文化、學術交流合作管理

辦公室堅持開展外事工作相關政策和規定的學習工作,全年組織人員參加省外辦、省教育廳、市外辦相關外事等工作培訓累計18人次,參加外事交流會議2次,進一步夯實對外交流意識形態管理工作的業務能力。

(三)強化政治學習,提升全體黨員政治理論水平

我支部堅持用黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,認真貫徹落實習近平總書記關於陝西的重要講話和指示批示,學習《黨章》《習近平談治國理政(第三卷)》和習近平總書記重要講話精神,領會中省市和院黨政重要會議精神,提升全體黨員政治理論水平,教育和引導全體黨員聽黨話、跟黨走。

(四)強化動態監管,杜絕違背主流意識形態的內容

黨支部嚴格執行習近平總書記提出的“九個堅持”和“15字”任務要求,牢牢掌握意識形態工作主動權,確保全體同事思想不偏航,言語不失控,行爲不違規。堅持執行對外發布內容審覈機制,凡發佈信均需審覈、簽發,近年來未出現違背主流意識形態的內容。

二、存在的主要問題

儘管全體同事對意識工作的認識不斷增強,亦未發生任何的意識形態領域問題,但也存在着一些問題和不足,主要表現爲:

一是對意識形態工作的複雜性認識不到位。面對當前錯綜複雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢,對當前意識形態工作的複雜性認識不到位,透過現象看本質的本領不強,開展思想政治工作能力有待增強。

二是自身開展意識形態工作的宣傳能力薄弱。業務工作繁雜,導致全體同事停留在來事做事的階段,缺乏昇華到意識形態的能力,更不知道如何充分利用各類宣傳平臺開展意識形態工作。

三是少數同志嚴格落實意識形態工作責任的意識不強。少數同志有“重業務輕思想”的想法,認爲本職工作做好了,就是意識形態在實踐中的具體體現,意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。

三、整改措施

針對上述問題,將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神,抓好意識形態各項工作,重點從以下四個方面努力:

(一)加強黨建引領,發揮黨支部思想引領作用

認真學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、引領工作。堅持“三會一課”制度,學深悟透中省市和院黨政重要會議文件精神,切實提高全體共產黨員的政治站位和政治擔當。

(二)加強學習宣傳,切實提高支部意識形態工作能力

黨支部將認真落實院黨委關於意識形態工作的有關要求,繼續把意識形態工作工作擺在重要位置,強化措施、狠抓落實,切實提高全體黨員開展意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性,提高意識形態工作能力。

(三)加強交流管理,嚴格執行對外交流相關管理制度

學院把“服務學生成長,服務教師發展,提升學院國際影響力”作爲國際交流工作的總目標,辦公室將不時組織相關人員開展培訓會,加強相關知識培訓,簽訂意識形態責任書,嚴格執行對外交流相關管理制度,切實提高幹部職工開展意識形態工作意識。