五一勞動節期間領導演講稿講話致辭

目錄

第一篇：市委五一勞動節領導講話第二篇：五一勞動節領導講話第三篇：縣委五一勞動節領導講話第四篇：公司領導五一勞動節致辭第五篇：2014年五一國際勞動節領導講話更多相關範文

正文

第一篇：市委五一勞動節領導講話

同志們！

在“五一”國際勞動節即將來臨之際，今天，**縣委、縣政府委託縣總工會在此舉行慶“五一”勞模座談會，讓全縣勞模歡聚一堂，暢談感想，共話未來，共同慶祝這個全世界工人階級和勞動人民自己的光輝節日。這是**縣委、縣政府落實科學發展觀，堅持以人爲本，關心職工羣衆，愛護先進分子的重要體現。藉此機會，我代表xx市

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總工會向**縣各行各業的各類勞模、先進工作者、五一獎章獲得者及辛勤工作在各條戰線、各個崗位的全體職工緻以節日的問候！

剛纔，**縣總工會常務副主席介紹了全縣勞模的基本情況，**主席對縣全體勞模提出了更高的要求和希望，各位勞模代表的發言更是感人心肺，給人啓迪和鼓舞。

今天，在座的各位都是多年以來無私奉獻，踏實工作，爲**縣做出突出貢獻的勞動模範和先進工作者、五一獎章獲得者。你們是全社會職工的傑出代表，是我們職工隊伍中的精英和楷模。你們當中有工作在第一線兢兢業業，默默奉獻的各類先進職工；有埋頭鑽研業務技能的技術骨幹；有辛勤的人民教師；有艱苦創業的民營企業家；有以身作則，帶領員工努力拼搏，改革創新，狠抓效益，廉潔奉公的行政領導幹部，是你們普寫了一首首“正氣歌”。希望你們一如既往地默默工作在本職崗位上，繼續發揚無私奉獻的精神，珍惜榮譽，再接再厲；一如既往地展示勞動模範平凡的一面和不平凡的閃光品質。在此，我提出幾點希望和建議。

一、要做勤奮學習的模範

學習是一切工作的基礎和前提條件。只有理論功底深厚，知識豐富淵博，才能在政治上保持清醒，提高人格品位，才能增強駕馭經濟市場的能力。一要加強政治理論學習，提高政治理論素質，提高政治敏銳性和政治鑑別力。二要加強本職業務技術技能學習，掌握熟悉了本專業的基礎知識，才能適應市場經濟發展的要求，才能增強競爭實力，迎接市場的各種挑戰。

二、要做改革創新的模範

改革是發展的根本動力，但改革必然牽涉到員工目前的切身利益，在座的各位勞模要以“三個代表”爲指導，自覺服從改革大局，堅決擁護和帶頭執行黨委政府的決定，以實際行動支持改革。特別是當改革遇到矛盾和困難的時候，當個人利益受到損失的時候，更要自覺地體諒黨委政府的困難，主動爲黨委政府分憂，服從大局，做改革的堅定擁護者、支持者和參與者。以振奮的精神，高昂的鬥志，帶領員工不畏艱 難，負重前進。

三(請關注)、要做愛崗敬業的模範

各位勞模要發揚主人翁精神，想主人事、盡主人責、幹主人活，要把公司、企業、單位當成自己的家，以崇高的職業道德、強烈的事業心和責任感，積極參與社會主義建設，參與

企業的創造和發展。

四、要關心勞模的生產生活

近幾年，儘管各縣財政都非常困難，但**縣政府每年都安排一定的資金用於勞模和困難職工的救助。據瞭解，**縣自幫扶中心成立以來，幫助了45名省、市、部級勞模落實了榮譽津貼，每年都開展了“送溫暖”活動，開展了一對一勞模幫扶工作，對7名困難勞模實行了扶貧幫困及特殊資助。其中：2名是下崗勞模，2名是因病致貧的勞模，1名是因爲住房有困難的勞模，2名是離退休生活困難的勞模。這是縣委縣政府對勞模的關心和愛護。

剛纔，困難勞模代表在座談中提出的創業過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術等諸如此類的問題，工會要盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這裏，我希望困難勞模和困難職工繼續發揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人後、勇於攀登的優良傳統，樹立起自我創業的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創新的業績。

五、要做好勞模的管理工作

要繼續做好慰問金、特殊困難補助金和特困幫扶資金“三金”的發放，要根據近年來勞模工作生活狀況的變化，繼續做好勞模生活狀況的摸底調查工作，切實保證勞模“三金”發放工作的順利進行。建議，對各行各業各類勞動模範、先進工作者、“五一”勞動獎章獲得者逐一進行一次慰問走訪，全面瞭解和掌握他們的工作、生活和特殊困難狀況，並切實採取積極的措施認真幫助解決。同時，要通過對勞模的走訪慰問活動把勞模檔案全部建立起來，切實履行好管理的職責。

對於勞模在發言中反映出的困難和問題，縣總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協調落實，該發文的發文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決一個算一個。縣總解決不了的，要積極向縣委、縣政府彙報，爭取得到支持。同時應該看到，現在我們的政策體系還不是很完備，真正要把 全部問題都落實，特別是社會保障問題，可能還存在一些困難，但只要我們堅定信心，以高度負責的態度對待，就一定能把事情辦好。要從全面落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會的高度，充分認識進一步加強勞模管理工作的重要性。

縣工會不僅要高度重視勞模的評選表彰工作，更要重視勞動模範的日常管理工作。要採取有效措施關心和愛護勞模，要

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把勞模管理工作作爲一項經常性的重要工作來抓，要切實關心勞動模範和先進工作者的工作、學習、生活和健康，要經常聽取他們的意見和建議，爲他們提供實實在在的幫助和關愛。要認真抓好勞模的使用、培養和教育工作，使他們永遠保持勞動模範愛崗敬業、爭創一流，

艱苦奮鬥、勇於創新，甘於奉獻的偉大勞模精神和緊密聯繫職工羣衆的政治本色。同時要關心他們的生活和身體健康，使他們能夠爲**的物質文明、精神文明、政治文明建設做出新的更大的貢獻。

我的講話完了，謝謝大家。

第二篇：五一勞動節領導講話

“五一國際勞動節”是全世界所有勞動者共同的節日，明天就是一年一度的“五一勞動節”，爲使廣大員工過上一個歡樂愉快的“勞動節”，公司今晚特舉辦“迎五一歌舞晚會”。在此，我謹代表薛董事長和公司全體領導向奮戰在公司各條戰線上的廣大員工緻以節日的親切慰問。

在晚會開始之前，我首先向大家報告三個好消息：

一、公司薛董事長在昨天召開的全省勞模表彰大會上，被省勞動競賽委員會評選爲“山西省特級勞模”；

二、焦化二廠煉焦車間在今天上午河津市“五一表彰大會”上，被運城市競賽委員會授予“地市級先進集體”榮譽稱號；

三、“陽光籃球隊”在山西鋁廠第xx屆“振興杯”籃球比賽中獲得“最佳球隊獎”。爲陽光爭得了榮譽，贏得了光彩，一會，我們的籃球隊員將登臺亮相，展示他們的風采。公司也將給他們榮記“集體二等功”。

同志們，這幾件喜事、好事，從不同側面反映出我們陽光人的風采。希望廣大員工能立足本崗，發揮才智，逐步成長爲對企業、對社會有用的“人才”，成長爲一名光榮的“勞動者”。

最後，衷心預祝本次晚會取得圓滿成功！祝願大家身體健康、工作順利、節日快樂！（

第三篇：縣委五一勞動節領導講話

同志們！

在“五一”國際勞動節即將來臨之際，今天，縣委、縣政府委託縣總工會在此舉行慶“五一”勞模座談會，讓全縣勞模歡聚一堂，暢談感想，共話未來，共同慶祝這個全世界工人階級和勞動人民自己的光輝節日。這是縣委、縣政府落實科學發展觀，堅持以人爲本，關心職工羣衆，愛護先進分子的重要體現。藉此機會，我代表市總工會向縣各行各業的

各類勞模、先進工作者、五一獎章獲得者及辛勤工作在各條戰線、各個崗位的全體職工緻以節日的問候！

剛纔，縣總工會常務副主席介紹了全縣勞模的基本情況，主席對縣全體勞模提出了更高的要求和希望，各位勞模代表的發言更是感人心肺，給人啓迪和鼓舞。

今天，在座的各位都是多年以來無私奉獻，踏實工作，爲縣做出突出貢獻的勞動模範和先進工作者、五一獎章獲得者。你們是全社會職工的傑出代表，是我們職工隊伍中的精英和楷模。你們當中有工作在第一線兢兢業業，默默奉獻的各類先進職工；有埋頭鑽研業務技能的技術骨幹；有辛勤的人民教師；有艱苦創業的民營企業家；有以身作則，帶領員工努力拼搏，改革創新，狠抓效益，廉潔奉公的行政領導幹部，是你們普寫了一首首“正氣歌”。希望你們一如既往地默默工作在本職崗位上，繼續發揚無私奉獻的精神，珍惜榮譽，再接再厲；一如既往地展示勞動模範平凡的一面和不平凡的閃光品質。在此，我提出幾點希望和建議。

一、要做勤奮學習的模範

學習是一切工作的基礎和前提條件。只有理論功底深厚，知識豐富淵博，才能在政治上保持清醒，提高人格品位，才能增強駕馭經濟市場的能力。一要加強政治理論學習，提高政治理論素質，提高政治敏銳性和政治鑑別力。二要加強本職業務技術技能學習，掌握熟悉了本專業的基礎知識，才能適應市場經濟發展的要求，才能增強競爭實力，迎接市場的各種挑戰。

二、要做改革創新的模範

改革是發展的根本動力，但改革必然牽涉到員(來源：好範文 ）工目前的切身利益，在座的各位勞模要以“三個代表”爲指導，自覺服從改革大局，堅決擁護和帶頭執行黨委政府的決定，以實際行動支持改革。特別是當改革遇到矛盾和困難的時候，當個人利益受到損失的時候，更要自覺地體諒黨委政府的困難，主動爲黨委政府分憂，服從大局，做改革的堅定擁護者、支持者和參與者。以振奮的精神，高昂的鬥志，帶領員工不畏艱難，負重前進。

三、要做愛崗敬業的模範

各位勞模要發揚主人翁精神，想主人事、盡主人責、幹主人活，要把公司、企業、單位當成自己的家，以崇高的職業道德、強烈的事業心和責任感，積極參與社會主義建設，參與企業的創造和發展。

四、要關心勞模的生產生活

近幾年，儘管各縣財政都非常困難，但縣政府每年都安排一定的資金用於勞模和困難職工的救助。據瞭解，縣自幫扶中心成立以來，幫助了45名省、市、部級勞模落實了榮譽津貼，每年都開展了“送溫暖”活動，開展了一對一勞模幫扶工作，對7名困難勞模實行了扶貧幫困及特殊資助。其中：2名是下崗勞模，2名是因病致貧的勞模，1名是因爲住房有困難的勞模，2名是離退休生活困難的勞模。這是縣委縣政府對勞模的關心和愛護。

剛纔，困難勞模代表在座談中提出的創業過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術等諸如此類的問題，工會要盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這裏，我希望困難勞模和困難職工繼續發揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人後、勇於攀登的優良傳統，樹立起自我創業的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創新的業績。

五、要做好勞模的管理工作

要繼續做好慰問金、特殊困難補助金和特困幫扶資金“三金”的發放，要根據近年來勞模工作生活狀況的變化，繼續做好勞模生活狀況的摸底調查工作，切實保證勞模“三金”發放工作的順利進行。建議，對各行各業各類勞動模範、先進工作者、“五一”勞動獎章獲得者逐一進行一次慰問走訪，全面瞭解和掌握他們的工作、生活和特殊困難狀況，並切實採取積極的措施認真幫助解決。同時，要通過對勞模的走訪慰問活動把勞模檔案全部建立起來，切實履行好管理的職責。

對於勞模在發言中反映出的困難和問題，縣總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協調落實，該發文的發文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決

第四篇：公司領導五一勞動節致辭

全體員工朋友們

大家好！

“五一”國際勞動節、“五四青年節”來臨之際，謹代表公司和個人向堅持工作的全體勞動者、先進獲得者以及你們的家屬致以節日的問候和崇高的敬意！正是因爲你們的辛勤付出，運昌公司纔有了今日的輝煌成就，感謝你們！

“勞動偉大，先進光榮”、“高昂青春、激情飛揚”，在公司從小到大逐步走向正軌的關鍵時期，正是因爲有着在座的有眼光、有目標、有追求、有責任心、愛崗敬業、勇於創新的勞動者，公司才迎來了巨大的變化。

前幾天公司召開了第一季度經營分析會，新的目標已經確定。我們的目標就是要幹就幹好，要做就做第一。鐵塔也好，護欄也罷。全體員工要緊緊圍繞公司制定的總體思路和全年任務奮鬥目標，狠抓生產、注重安全、節能降耗、嚴控費用，全力提高管理和經營水平，確保公司經營運行態勢良好。

同時，公司南廠下半年搬遷準備的各項工作已經初步進入，面對新的挑戰，任務艱鉅，責任重大，運昌公司比任何時候都更需要先進、標兵去發揮更好的帶頭、引領和帶動作用。希望大家一定要以企業跨越發展爲己任，以公司崛起爲使命，進一步增強責任意識，立足崗位，勤勉踏實工作，專心謀事創業，奉獻聰明才智，敢於挑戰極限，爲鑄就優勢突出、特色鮮明、實力強大的運昌實業公司再創佳績。

五月是收穫的季節，五月是奉獻的季節。今天的活動氣氛熱烈，此刻的大家滿面春風、激情澎湃，讓我們以只爭朝夕的拼搏精神，鍥而不捨的執着幹勁，攜手同心、奮發作爲、用自己的聰明智慧，用自己的勤勞雙手創造出新的輝煌業績！

衷心祝願全體員工勞動節、青年節快樂！

衷心祝願公司勇往直前，再造輝煌！

第五篇：2014年五一國際勞動節領導講話

各位領導、嘉賓、同志們：

在全國人民歡慶五一國際勞動節的日子裏，這英模匯聚、羣星薈萃的今天，市委、市政府隆重舉行慶祝“五一”國際勞動節暨表彰大會。

藉此機會，我謹代表**工會向全區奮戰在各條戰線上的建設者致以節日的問候和崇高的敬意。

幾年來，我區工人階級和全體勞動羣衆在黨的十七大精神鼓舞下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，緊緊圍繞區委、區政府確定的工作目標和任務，積極投身於經濟建設主戰場，在各自的工作崗位上創造出不平凡的業績，爲南匯的經濟發展和社會進步，建立了不可磨滅的功勳，同時涌現了許許多多值得頌揚的先進事蹟，這是我們**的光榮，更是我們**全體勞動者和建設者的驕傲。他們那種愛崗敬業，樂於奉獻，勇於開拓，艱苦創業的大無畏精神，爲我區的改革、開放、發展、穩定作出了貢獻。

我們**的大開發、大建設、大發展的時機已經到來，**開發建設速度加快，給我區帶來了千載難逢的歷史機遇，**的改革開放和現代化建設必將給全區人民帶來美好的、全新的生活環境和社會環境。

同志們：艱難困苦，玉汝於成。要實現我區的宏偉藍圖，全區工人階級責無旁貸。讓我們攜起手來，在區委、區政府的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，堅定信心，同心同德，真抓實幹，奮發圖強，牢固樹立大局意識和科學發展觀，堅持與時俱進、勇於開拓創新，一如既往地支持**的改革、開放和建設大業，積極投身於南匯的大開發、大建設熱潮，爲加快南匯的城市化、現代化、國際化進程再立新功，再鑄輝煌。

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