同步駐村半年述職報告多篇

【第1篇】同步駐村半年述職報告

自同步小康駐村工作啓動以來，xx認真貫徹落實省委、市委的安排部署，緊緊抓住四個重點，以黨建扶貧和集團幫扶爲抓手，以實施農戶院壩和農戶聯戶路“兩個硬化”工程建設爲切入點，紮實抓好農村環境綜合整治工作，大力推進美麗鄉村建設，爲全縣經濟社會實現科學發展、後發趕超、同步小康奠定了堅實基礎。

一、同步小康駐村工作開展情況

xx轄27個鄉鎮，456個行政村，9個社區。xx年，根據省委和市委的安排部署，xx有152個村由省統一安排同步小康駐村，有304個村由市統一安排同步小康駐村。省直部門抽派了8人，市直部門抽派了23人，縣直部門抽派了182人，鄉鎮抽派1611人。

二、主要做法和取得的成績

(一)以實現四化管理爲重點，夯實基層組織基礎。一是成隊成建制從省、市、縣、鄉抽派了1824名幹部到27個鄉鎮、456個村開展駐村，確保每個村至少有1名副科級以上幹部，2名鄉鎮幹部和3名村幹部，形成“集團化”駐村工作格局，夯實村級組織基礎。二是駐村幹部管理以鄉鎮黨委管理爲主，部門管理爲輔的“機關化”管理模式進行，建立輪流值班工作制度，將駐村幹部和村幹部一起統籌安排，每天明確一名值班的駐村幹部或村幹部，排出值班表，實行輪流值班和週末集中辦公，並記好工作日誌備查。三是製作駐村幹部工作證，駐村幹部佩戴工作證進村入戶開展工作，亮明身份;製作駐村幹部公示牌，將駐村幹部的個人信息、工作計劃和工作完成情況在黨務、村務公開欄上進行公示，亮明牌子;製作駐村幹部“便民連心卡”發放到羣衆手中，駐村幹部將承諾辦理的實事在黨務村務公開欄和各鄉鎮的“萬村千鄉網頁”上進行公示，接受羣衆和社會的監督，亮明承諾，爲羣衆提供“人性化”服務。四是建立縣級領導聯繫指導鄉鎮工作制度，建立駐村幹部和村幹部個人實績考覈管理檔案，按照“一事一培訓、一天一日誌、一人一檔案、一週一調度、一月一通報、一季一小結、一年一考覈、一村一公示”的“八個一”督查工作機制，不定期對駐村幹部工作及村幹部工作情況進行督查考覈，將考覈情況與縣直部門、鄉鎮黨建工作進行“捆綁”考覈。從3月份以來，採取不預通知、明察暗訪、電話抽查等方式抽查了321個村，對978名駐村幹部到崗到位和開展工作情況進行督查，對個別工作開展不夠好的駐村幹部及其所在單位進行了通報批評。

(二)以實施兩個硬化爲重點，推進美麗鄉村建設。一是以實施農村環境綜合整治農戶院壩、連戶路硬化爲重點，改善羣衆的居住環境。全縣共整合“兩個硬化”工程財政補助資金9106.75萬元，募集“美麗鄉村”建設捐款資金183.3萬元。二是採取“一事一議”的方法，按“誰受益、誰投勞，誰所有、誰建設”的原則，充分調動羣衆的積極性和主動性，發動羣衆，對全縣所有未實施院壩硬化的農戶院壩和居住相對集中的自然村寨連戶路實施水泥硬化。三是採取鄉統籌，村爲主的方式，把羣衆組織起來參與美麗鄉村建設，工作重心下移，充分發揮好駐村幹部和村幹部的作用，紮實推動“兩個硬化”工作。四是充分發揮農村基層黨組織的戰鬥堡壘作用、農村黨員的先鋒模範作用和駐村幹部的作用，把“一事一議”全面推進農村環境綜合整治工作列爲駐村工作的一項重要內容和職責，積極組織廣大工人、婦女、共青團員和自願者參與和支持農村建設。目前，全縣農戶院壩硬化動工63718戶，佔計劃任務71124戶的89.59%，竣工41412戶，實際竣工面積823753平方米，竣工率爲58.23%;連戶路硬化動工1519.26千米，佔計劃任務2727.28千米的55.71%，竣工937.2千米，竣工率爲34.36%。

(三)以抓好扶貧幫扶爲重點，切實增強發展後勁。一是充分利用好“黨員創業帶富工程”服務站點，在項目、技術、資金等方面爲農村創業黨員提供便捷、優質的服務。按照“一套工作機構，一套制度建設，一支導師隊伍，一批創業項目，一批創業資金，一批創業能手，一批產業園區，一批協會組織”的“八個一”要求，積極整合項目資金，落實部門責任，建檔立卡管理，紮實推進黨員創業帶富工程。二是採用項目扶貧的方式，大力實施產業化扶貧、整村推進等18個產業項目，投入資金2.6億元，實現3256名黨員創業，帶動5863戶農戶致富。xx年上半年，省、市、縣派出的同步小康駐村幹部幫助鄉鎮協調爭取各類項目資金9000餘萬元，落實項目197個。三是建立幫扶責任機制。縣直部門每年爲所聯繫村爭取、協調1個幫扶項目，並協助鄉鎮、村制定同步小康發展規劃、理清發展思路;建立鄉鎮黨建扶貧和集團幫扶工作責任制度，駐村領導和駐村幹部爲幫扶工作直接責任人，負責該村黨員貧困戶的幫扶工作。目前，駐村幹部正積極配合各村制定同步小康發展規劃。

(四)以創新社會管理爲重點，促進社會和諧穩定。一是以同步小康駐村工作爲契機，實施了以“知民情、化民怨、解民憂、幫民富、順民意、保民安、聚民心、辦民事”爲主要內容的“八大爲民工程”; 創建了“村組+片區+鄉鎮+縣委政府”羣衆工作“四級機制”及“社會治安巡邏、一般幹部走訪、領導幹部夜訪、便民聯心卡、信訪聯席會議”等“五項制度”;建立完善了“以片區管理爲主、一聯兩包爲輔”基層工作模式，實現了工作重心的下移。二是駐村幹部在工作中緊緊圍繞經濟社會發展認真開展幫促工作，幫助聯繫點重點抓好社會穩定、安全生產、產業發展等工作。縣直部門在開展黨建幫扶和集團幫扶工作中，有效利用同步小康駐村這一載體，由縣級領導帶頭、科級幹部和駐村幹部與聯繫點或幫扶點的貧困戶結成幫扶對子，採取“結對幫扶認親”、“愛心捐助扶親”、“尋求致富路子幫親”等措施，充分調動駐村參與黨建扶貧工作的積極性。駐村幹部與農村貧困黨員和貧困羣衆結對4560對，與幫扶對象聯繫67000多人次、辦理實事8200餘件，有效改善了他們的生產生活條件、拓寬了增收門路。

三、存在的問題及下步工作打算

在省、市、縣、鄉駐村幹部的共同努力下，我縣的同步小康駐村工作取得了較好的成績，但也存在一些問題，主要表現爲：一是極個別駐村幹部工作思路不夠清晰，工作的主動性稍有欠缺。二是對駐村工作的好經驗、好做法的總結提煉不夠。三是同步小康駐村工作與黨建扶貧和集團幫扶的資源整合不夠好。針對存在的問題，在下一步的工作中，我們將重點加以解決。一是進一步增強抓好乾部駐村工作的責任感和使命感，強化考覈管理，確保駐村幹部到崗到位;二是要求駐村幹部明確駐村工作的目的、基本要求、主要任務和工作方法，真正做到住下去、訪到戶、送政策、解難題、促發展、建機制。三是落實駐村幹部和村幹部輪流值班制度，要求駐村幹部和村幹部一起輪流值班，搞好村級組織活動場所的環境衛生，接待羣衆來信來訪，處理好辦公室日常事務。四是強化問題排查，集中解決一批突出問題。組織各駐村工作組逐村、組走訪排查，瞭解掌握羣衆的訴求，建立工作臺賬，落實工作責任，逐個進行解決。五是充分發揮省、市、縣抽派駐村幹部的作用，配合鄉鎮駐村幹部深入村寨和農戶，從技術指導、物資管理、組織實施、質量監督等方面狠下功夫，紮實抓好“兩個硬化”工程建設，確保各項建設任務在9月底前全部完工。

【第2篇】同步駐村半年述職詳細報告

自同步小康駐村工作啓動以來，xx認真貫徹落實省委、市委的安排部署，緊緊抓住四個重點，以黨建扶貧和集團幫扶爲抓手，以實施農戶院壩和農戶聯戶路“兩個硬化”工程建設爲切入點，紮實抓好農村環境綜合整治工作，大力推進美麗鄉村建設，爲全縣經濟社會實現科學發展、後發趕超、同步小康奠定了堅實基礎。

一、同步小康駐村工作開展情況

xx轄27個鄉鎮，456個行政村，9個社區。xx年，根據省委和市委的安排部署，xx有152個村由省統一安排同步小康駐村，有304個村由市統一安排同步小康駐村。省直部門抽派了8人，市直部門抽派了23人，縣直部門抽派了182人，鄉鎮抽派1611人。

二、主要做法和取得的成績

(一)以實現四化管理爲重點，夯實基層組織基礎。一是成隊成建制從省、市、縣、鄉抽派了1824名幹部到27個鄉鎮、456個村開展駐村，確保每個村至少有1名副科級以上幹部，2名鄉鎮幹部和3名村幹部，形成“集團化”駐村工作格局，夯實村級組織基礎。二是駐村幹部管理以鄉鎮黨委管理爲主，部門管理爲輔的“機關化”管理模式進行，建立輪流值班工作制度，將駐村幹部和村幹部一起統籌安排，每天明確一名值班的駐村幹部或村幹部，排出值班表，實行輪流值班和週末集中辦公，並記好工作日誌備查。三是製作駐村幹部工作證，駐村幹部佩戴工作證進村入戶開展工作，亮明身份;製作駐村幹部公示牌，將駐村幹部的個人信息、工作計劃和工作完成情況在黨務、村務公開欄上進行公示，亮明牌子;製作駐村幹部“便民連心卡”發放到羣衆手中，駐村幹部將承諾辦理的實事在黨務村務公開欄和各鄉鎮的“萬村千鄉網頁”上進行公示，接受羣衆和社會的監督，亮明承諾，爲羣衆提供“人性化”服務。四是建立縣級領導聯繫指導鄉鎮工作制度，建立駐村幹部和村幹部個人實績考覈管理檔案，按照“一事一培訓、一天一日誌、一人一檔案、一週一調度、一月一通報、一季一小結、一年一考覈、一村一公示”的“八個一”督查工作機制，不定期對駐村幹部工作及村幹部工作情況進行督查考覈，將考覈情況與縣直部門、鄉鎮黨建工作進行“捆綁”考覈。從3月份以來，採取不預通知、明察暗訪、電話抽查等方式抽查了321個村，對978名駐村幹部到崗到位和開展工作情況進行督查，對個別工作開展不夠好的駐村幹部及其所在單位進行了通報批評。

(二)以實施兩個硬化爲重點，推進美麗鄉村建設。一是以實施農村環境綜合整治農戶院壩、連戶路硬化爲重點，改善羣衆的居住環境。全縣共整合“兩個硬化”工程財政補助資金9106.75萬元，募集“美麗鄉村”建設捐款資金183.3萬元。二是採取“一事一議”的方法，按“誰受益、誰投勞，誰所有、誰建設”的原則，充分調動羣衆的積極性和主動性，發動羣衆，對全縣所有未實施院壩硬化的農戶院壩和居住相對集中的自然村寨連戶路實施水泥硬化。三是採取鄉統籌，村爲主的方式，把羣衆組織起來參與美麗鄉村建設，工作重心下移，充分發揮好駐村幹部和村幹部的作用，紮實推動“兩個硬化”工作。四是充分發揮農村基層黨組織的戰鬥堡壘作用、農村黨員的先鋒模範作用和駐村幹部的作用，把“一事一議”全面推進農村環境綜合整治工作列爲駐村工作的一項重要內容和職責，積極組織廣大工人、婦女、共青團員和自願者參與和支持農村建設。目前，全縣農戶院壩硬化動工63718戶，佔計劃任務71124戶的89.59%，竣工41412戶，實際竣工面積823753平方米，竣工率爲58.23%;連戶路硬化動工1519.26千米，佔計劃任務2727.28千米的55.71%，竣工937.2千米，竣工率爲34.36%。

(三)以抓好扶貧幫扶爲重點，切實增強發展後勁。一是充分利用好“黨員創業帶富工程”服務站點，在項目、技術、資金等方面爲農村創業黨員提供便捷、優質的服務。按照“一套工作機構，一套制度建設，一支導師隊伍，一批創業項目，一批創業資金，一批創業能手，一批產業園區，一批協會組織”的“八個一”要求，積極整合項目資金，落實部門責任，建檔立卡管理，紮實推進黨員創業帶富工程。二是採用項目扶貧的方式，大力實施產業化扶貧、整村推進等18個產業項目，投入資金2.6億元，實現3256名黨員創業，帶動5863戶農戶致富。xx年上半年，省、市、縣派出的同步小康駐村幹部幫助鄉鎮協調爭取各類項目資金9000餘萬元，落實項目197個。三是建立幫扶責任機制。縣直部門每年爲所聯繫村爭取、協調1個幫扶項目，並協助鄉鎮、村制定同步小康發展規劃、理清發展思路;建立鄉鎮黨建扶貧和集團幫扶工作責任制度，駐村領導和駐村幹部爲幫扶工作直接責任人，負責該村黨員貧困戶的幫扶工作。目前，駐村幹部正積極配合各村制定同步小康發展規劃。

(四)以創新社會管理爲重點，促進社會和諧穩定。一是以同步小康駐村工作爲契機，實施了以“知民情、化民怨、解民憂、幫民富、順民意、保民安、聚民心、辦民事”爲主要內容的“八大爲民工程”; 創建了“村組+片區+鄉鎮+縣委政府”羣衆工作“四級機制”及“社會治安巡邏、一般幹部走訪、領導幹部夜訪、便民聯心卡、信訪聯席會議”等“五項制度”;建立完善了“以片區管理爲主、一聯兩包爲輔”基層工作模式，實現了工作重心的下移。二是駐村幹部在工作中緊緊圍繞經濟社會發展認真開展幫促工作，幫助聯繫點重點抓好社會穩定、安全生產、產業發展等工作。縣直部門在開展黨建幫扶和集團幫扶工作中，有效利用同步小康駐村這一載體，由縣級領導帶頭、科級幹部和駐村幹部與聯繫點或幫扶點的貧困戶結成幫扶對子，採取“結對幫扶認親”、“愛心捐助扶親”、“尋求致富路子幫親”等措施，充分調動駐村參與黨建扶貧工作的積極性。駐村幹部與農村貧困黨員和貧困羣衆結對4560對，與幫扶對象聯繫67000多人次、辦理實事8200餘件，有效改善了他們的生產生活條件、拓寬了增收門路。

三、存在的問題及下步工作打算

在省、市、縣、鄉駐村幹部的共同努力下，我縣的同步小康駐村工作取得了較好的成績，但也存在一些問題，主要表現爲：一是極個別駐村幹部工作思路不夠清晰，工作的主動性稍有欠缺。二是對駐村工作的好經驗、好做法的總結提煉不夠。三是同步小康駐村工作與黨建扶貧和集團幫扶的資源整合不夠好。針對存在的問題，在下一步的工作中，我們將重點加以解決。一是進一步增強抓好乾部駐村工作的責任感和使命感，強化考覈管理，確保駐村幹部到崗到位;二是要求駐村幹部明確駐村工作的目的、基本要求、主要任務和工作方法，真正做到住下去、訪到戶、送政策、解難題、促發展、建機制。三是落實駐村幹部和村幹部輪流值班制度，要求駐村幹部和村幹部一起輪流值班，搞好村級組織活動場所的環境衛生，接待羣衆來信來訪，處理好辦公室日常事務。四是強化問題排查，集中解決一批突出問題。組織各駐村工作組逐村、組走訪排查，瞭解掌握羣衆的訴求，建立工作臺賬，落實工作責任，逐個進行解決。五是充分發揮省、市、縣抽派駐村幹部的作用，配合鄉鎮駐村幹部深入村寨和農戶，從技術指導、物資管理、組織實施、質量監督等方面狠下功夫，紮實抓好“兩個硬化”工程建設，確保各項建設任務在9月底前全部完工。

【第3篇】同步駐村半年述職報告

駐xx村工作隊認真學習貫徹黨的十八大精神，省委十一屆、市委十一屆三次全會和縣委十二屆四次全會精神，按照上級關於幹部下基層駐農村的總體工作部署，在縣委、板溪鎮鎮委的領導的大力支持和幫助下，圍繞“幹羣連心，同步小康” 這一中心任務，結合駐村實際，紮實開展工作，較好地完成各項工作任務。現總結如下：

一、摸底調查，制定工作計劃

工作住進村後，就深入開展調查研究，掌握村情，瞭解民意，爲開展工作提供清晰的工作思路和基礎。一是召開各種類型的座談會。即黨員座談會，村“兩委”座談會。二是走訪羣衆，瞭解民情，聽取民聲、民意。通過深入調研，我們瞭解到：xx村位於板溪鎮以西2公里，下轄5個村民組，耕地面積569畝，現有人口1246人，人均年收入2800元左右，人均耕地面積不足0.46畝，種植有茶葉198畝、蔬菜200多畝，水果100畝左右，主要經濟來源是傳統種植業及外出務工收入。150多戶享受不同程度的國家低保，享受新農保待遇174人，有黨員27人，完全國小一所，共有老師9名，學生146人，農民收入較單一，大部分靠農業收入。通過深入調研摸清情況，我們制訂了工作計劃，增強了工作的針對性和實效性，爲駐村工作的開展打下良好的基礎。

二、加強學習，強化思想

首先端正思想，明確自己的位置，加強理論學習，認真學習黨的十八大精神， 增強黨性觀念,增強拒腐防變能力。充分利用業餘時間學習農業各項方針政策 在學習過程中不懂之處，虛心請教，注重如何把所學運用到農村生產中去。向村幹部學習怎麼樣處理農村工作，學習更好的與老百姓接觸。除此之外，自覺適應時代要求，學習經濟、法律、管理等方面的知識，不斷拓寬視野，爲更好地履行職責奠定堅實的素質基礎，

三、主要開展的工作：

1，全力以赴，一心一意爲民辦好事、實事

駐村以來，緊緊圍繞羣衆利益無小事，積極想方設法、千方百計的幫助羣衆解決熱點、難點問題。半年以來積極宣傳黨的方針政策，做好宣傳工作，全力配合村幹部搞好了維護社會穩定，所在村沒有發生重大不穩定事件。協助村委開展移動公司對xx國小的捐贈工作，認真宣傳農村醫療保險相關政策並協助村幹部開展了農村醫療保險收繳任務，完成了200多戶積極宣傳農村養老保險政策，配合村幹部開展農村養老保險的收繳任務，完成了全村 300多人養老保險的收繳。積極配合並組織全村黨員幹部及時召開黨員會議，討論決定村級重大事項，做好培養黨員積極分子工作。協助村幹部和供電局對村裏的電壓進行改造，積極配合村委班子對我村農業發展及茶葉發展出點子謀思路，協助村委班子開展低保及其他惠民政策工作。在幫扶單位人社局幫助及村委帶領下慰問農戶8戶，其中村委幫扶資金3000元作爲村裏的流動幫扶資金。在村委的帶領下積極宣傳計劃生育政策並協助村委開展計生結紮工作，已完成6例。

2、狠抓自身建設，提高服務羣衆能力

我駐村工作隊現在面對村級基層工作，經驗少、村情複雜，我在許多方面需要改進和轉變。要認真學習各種政策、涉農文件和各種農業科學知識，多深入羣衆，多傾聽羣衆呼聲，自覺踐行科學發展觀，不斷加強自身素質的提高，當好農村各項政策的宣傳員，推動農村改革、穩定和發展。

3，嚴格遵守紀律，堅持專心駐點

同其他駐村工作同志相比，xx村沿公路，村工作條件較好一些，工作面相對較窄生活稍困難一點。但是村農村工作不易開展，必須在村委的帶領下進行，認識到這些我必須嚴格要求自己，與羣衆打成一片，以更好的開展工作。工作上高要求，紀律上嚴要求。認真學習和落實“幹羣連心同步小康”駐村工作“八不準” 。除此之外要從羣衆和基層幹部身上，從工作實踐當中學習，我學到了艱苦奮鬥的創業精神，任勞任怨的工作態度，矢志不渝的生活理想，致富奔小康的拼搏勁頭，實事求是的工作作風等。

4，存在的問題

駐村工作在取得一定成績的同時，也存在着一些問題。缺少鄉村工作經驗、沒有應對鄉村複雜問題的能力等，對駐村工作還是按上級部門的安排進行，自身獨創性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。在以後的工作中，我一定儘自己的最大努力，運用所學的知識，更好的開展工作，更好的推動付莊村的發展。回顧駐村半年的工作，我駐村工作隊感到：思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了明顯提高，黨性認識也得到了顯著加強。實踐讓工作隊深刻地認識到：搞好調查研究是做好駐村工作的基礎;爲羣衆辦實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。在今後的工作中，我工作隊一定儘自己最大努力把農村工作做好，不斷提高自身綜合素質，不辜負黨的期盼，羣衆對我們的期望!我工作隊將以滿腔熱情，腳踏實地地幹好以後的工作，使今年的駐村工作多出實效，讓農民滿意，也使自己的價值得到體現。

三、收穫和體會

通過在xx村半年時間的鍛鍊，我深深體會到，作爲機關的工作人員，到基層第一線去鍛鍊是非常有必要的。在這半年裏，雖然我在農村工作中碰到了這樣那樣的困難和問題，但是在單位和鄉黨委政府的正確領導下，在全體村幹部的共同努力下，我們最終能把困難一一克服， 在和鄉村領導和同事們共同工作共同生活的過程中，在和老百姓深入接觸過程中，我學到了許多基層工作的經驗和方法，深有感觸和體會：1、在基層工作的實踐中，進一步加深了對“三農”問題重要性的理解和認識，體會到了基層工作的艱辛。2、拓寬了自身的知識面，提高了解決實際問題的能力。在今後的學習和工作中，將不斷地完善和超越自我，爭取更大的成績。

四、下一步工作打算：

在今後的駐村工作中，一是聯繫實際，結合村請與村委共同謀xx村新發展。二是與其他駐村幹部交流，交換思想和經驗更好的完善駐村工作。三是深入基層，幫助羣衆排憂解難，切實解決羣衆關心、反映強烈的熱點、難點問題，爲羣衆多辦實事，多辦好事。四是服務好、教育引導好羣衆，始終與人民羣衆同呼吸、共命運、心連心。幫助村探索發展新路子，結合我單位和村情實際，不斷尋找和抓住xx村往前和今後面臨的問題，開展更好的幫扶工作。