醫院黨述職報告多篇

【第1篇】醫院黨員述職報告

黨員是黨組織的成員。本文將介紹醫院黨員述職報告。

醫院黨員述職報告(1)

20xx年，在醫院黨總支的正確領導下，我始終以共產黨員的標準嚴格要求，認真學習貫徹公司黨委、醫院黨總支的有關文件及領導的重要講話精神，嚴格履行自己的工作職責，認真做好各項工作，充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶領全科同志圓滿完成了xx年年的各項工作任務。現將本人廉潔自律等方面的情況彙報如下：

一、不斷加強學習，努力提高自身素質

我始終認爲在新的歷史時期，領導幹部加強自身的政治理論、業務知識、黨紀政紀條規的學習，顯得尤爲重要和迫切。在學習上，我主要從四個方面入手，一是深入學習政治理論。一年來，重點學習了鄧小平理論、三個代表重要思想、十七大會議精神、科學發展觀以及公司各時期的文件及領導重要講話精神，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性。在學習中力求做到三個爲主、三個結合即：以自學爲主，做到自學與輔導學習相結合;以精讀爲主，做到精讀與通讀相結合;以學以致用爲主，做到理論與實踐相結合。二是認真學習黨紀政紀條規。

一年來，我在學習政治理論的同時，自覺學習黨風廉政建設材料，通讀、精讀了《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干工作準則(試行)》實施辦法、《公司黨風廉政建設責任制實施辦法》等有關黨紀政紀條規材料，多次觀看了反腐倡廉電視錄像。俗話說：不鏡於水、而鏡於人、則吉凶可鑑也。我就是通過不斷的學習，努力強化廉政自律意識，提高防腐抗變能力。三是學習先進模範人物。一年來，我以孔繁森等先進人物爲標杆，學習他們立黨爲公、無私奉獻、執政爲民的精神，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，進一步堅定政治信仰，提高工作的責任感、使命感。四是學習新知識、新技能。一年來，我本着與時俱進的原則，按照終身教育的理念，學習專業知識，不斷拓寬知識面，提高先進文化素養。

二、不斷強化自律意識，努力勤政、廉政。

古人說，世風之狡詐多端，到底忠厚人顛撲不破;末俗繁華相尚，終覺冷淡處趣味彌長。一年來，我堅持以自律爲本，以廉潔從政爲起點，正確處理自律與他律的關係，在實際工作中，從嚴要求自己，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的：家有黃金數噸，一天也只能吃三頓，豪華房子獨佔鰲頭，一人也只佔一個牀位是我學習的座右銘。不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。

在廉政上，努力做到自重、自省、自警、自勵。

自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，絕不幹那些自輕自賤、與領導幹部要求不相符的事情，時時刻刻珍惜黨員幹部的名譽。

自省，就是經常反省自己的思想行爲是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，有萌發階段，別人是很難發現的，往往是到了一定程度別人才能發現，但那時已爲時已晚。所以，作爲一名領導幹部要做到防微杜漸，確保不出問題，重要的還是靠自省。要經常提醒自己在教育家屬、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。

自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有任何越軌的行爲。要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益爲重，不以公謀私。那些被查處的違紀違法幹部，正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥倖心理，總認爲只要大錯不犯，小錯不斷也沒關係，其結果是小洞不補，大洞受苦，一發不可收拾。

自勵，就是始終保持奮發有爲的精神狀態。我認爲一個人在工作、學習、生活的道路上，無論是一帆風順，還是坎坷不平，都要有一個良好的精神狀態。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求。並正確認識和處理三個關係，即：奉獻精神與利益原則的關係、黨的事業與個人價值的關係、全局利益與局部利益的關係，爲此，我時時自勵，始終以新的精神狀態投入到醫務工作中，認真處理遺留問題。力所能及地爲患者服務。

一年來，本人雖然取得了一定的成績，但依然存在一些問題，一是理論學習與實際結合還不夠;二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠，以致個別同志執行有關規章制度還有偏差。今後本人將繼續深入學習貫徹黨的十七大會議精神，嚴格按照公司黨委和醫院黨總支的有關要求，認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制，圓滿完成醫院交辦的各項工作任務，爲公司、醫院的發展做出積極的努力和貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日

醫院黨員述職報告(2)

xx年初以來，我院黨委在市委市政府的領導下，我和醫院黨政領導班子其他成員一起，團結帶領全院黨員幹部職工，堅持以鄧小平理論和xxxx重要思想爲指導，認真學習貫徹xx大會議精神和科學發展觀，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，緊緊圍繞醫院爭創xx一流醫院和三甲醫院來開展工作，認真開展醫德醫風集中教育活動，繼續深入開展黨風廉政建設，堅持一手抓黨建一手抓業務，在醫院的發展中，充分發揮了各黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，確保了醫院各項工作的順利開展，並取得了可喜的成績。現將主要工作情況述職如下：

一、深入貫徹xx大精神，推進各項工作健康發展。

總醫院黨委採取分層次、分步驟、自學與集中學習相結合等形式，認真組織學習黨的xx大會議文件精神，院黨委中心組每月不少於兩次，各支部每月不少於一次，採取學報告原文、分組討論、觀看錄象、網絡學習等不同形式，豐富學習內容，提高學習效果。突出重點，切實抓好黨員幹部、入黨積極分子學習新黨章。同時根據醫院工作實際，大力開展強根固本增效益，跨越發展創新業和抓主體、帶兩翼、謀發展，強管理、爭一流、創和諧主題宣傳教育及形勢任務教育，強化思想政治工作和宣傳報道工作。

二、堅持不解抓好黨建工作，發揮政治核心作用。

㈠抓好黨的自身建設。

在思想建設上，堅持用馬克思主義中國化的最新成果，即毛澤東思想、鄧小平理論、xxxx重要思想和科學發展觀武裝黨員幹部頭腦，提高理論思維水平。在組織建設上，堅持黨管幹部原則，不斷完善幹部考覈、聘任機制，大膽使用和推薦人才，選好配強各級組織領導班子。我院着力開展了爭創科技創新型、優質服務型、開拓進取型、學習型和節約型等特色黨支部建設，黨組織的戰鬥力、凝聚力和創造力得到進一步增強。在作風建設上，院科兩級班子定期召開班子作風建設和專題民主生活會，廣泛聽取黨員和職工的意見，班子成員深刻自我剖析，開展批評與自我批評已形成了良好的風氣。

㈡抓好四好班子建設。

xx年以來，醫院黨委認真按照創建規劃，繼續深入開展了以作風建設好、轉機建制好、經營業績好、黨羣關係好爲主要內容的四好領導班子創建活動。院科兩級黨組織和黨員領導幹部的政治意識、大局意識、責任意識進一步增強，思想政治素質、作風建設和經營管理水平進一步提高，黨羣關係更加密切，開拓創新、團結協作精神不斷強化。院科兩級黨組織成爲貫徹xxxx重要思想的組織者、實踐者，成爲推動醫院改革發展穩定的堅強政治核心和戰鬥堡壘。

㈢抓好黨員隊伍建設。

堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，不斷鞏固和發展先進性教育成果，建立健全黨員的學習、教育、管理、聯繫羣衆、監督五大方面規劃和部署，切實抓好黨員隊伍建設。各黨支部相繼開展了一個黨員一面旗、黨員示範崗、黨員責任區等建功立業活動，有效地提高了黨員隊伍素質。堅持高標準、嚴要求發展新黨員6名，增強了黨組織的活力。

㈣抓好黨風廉政建設。

醫院黨委以深入貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》爲契機，按照市委市政府《關於建立反腐倡廉長效機制的實施意見》、《關於加強廉潔文化建設的實施意見》爲主線，廣泛深入地開展了學習黨章，牢記宗旨，廉潔從業的專題教育活動，加強和完善廉潔制度建設，加大黨風廉政責任追究力度，採取院務公開、行風調查等監督舉措，強化領導幹部廉潔自律工作，定期開展效能監察，繼續開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項治理工作，繼續堅持執行了藥房託管和大型設備購置、基建工程等實行招投標制;代表院黨委與各支部書記簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》，開展述廉評廉考廉活動。

一年來，帶頭執行廉政規定，自覺接受監督，保持自身廉潔，管好了配偶子女及身邊工作人員的行爲，無違紀行爲發生。全院各支部書記、科室負責人認真履行黨風廉政責任制，堅持廉潔自律，自覺抵制行業不正之風，杜絕了吃、拿、卡、要和收受紅包的行爲。爲醫院醫療、安全和經營管理營造了良好的內部環境。全年全院各級幹部拒請吃xxx次，拒收紅包xxxx元，上交禮金xxxx元，其中處幹上交xxxx元，樹立了醫院良好的社會形象。

㈤抓好解放思想大討論、獻禮增輝主題活動和搞好第二次黨員大會。

按照市委安排，結合市委對醫院的建設xxx一流醫院的總體要求，緊密聯繫醫院面臨的形勢任務、歷史使命、科學發展、領導人員作風和實現醫院四個一流創建目標等實際分階段開展討論。圍繞四個一流的目標，全院上下廣泛開展了各種形式的獻禮活動，有力地促進了各項工作任務的完成。在第五次黨員大會上，提出了今後四年的發展目標，即：把醫院創建成爲管理一流、設備一流、技術一流、服務一流、環境一流、文化一流、收入一流的xx一流醫院和三級甲等醫院，並就如何實現目標作了詳細的工作安排。大會選舉產生了我院新一屆黨的委員會 和紀律檢查委員會。

三、切實開展新技術新業務，積極實施科技興院戰略。

㈠開展新項目、新業務，大型工程項目進展順利。一是堅持以質量求生存，以創新求發展，先後成功開展了經皮腎穿刺氣壓彈道碎石術、射頻臭氧消融微創治療頸肩腰腿痛及其他各類疼痛、鈥激光體內治療泌尿系統結石等新技術項目，搶佔地區醫療市場，取得了良好的社會效益和經濟效益。五官科首次成功開展了手術根治鼻竇炎和鼻腔息肉切除，填補了我院在這方面空白，有效拓展了五官科業務範圍。二是外一科成功地爲一名95歲老人做腹腔鏡膽囊切除手術，創下了醫院做手術最高年齡。三是在市委市政府的大力支持下，核磁共振也順利地安裝、調試完成，目前已投入了正常運行，效果和效益非常良好。

㈡與xxx醫院成功簽署醫療技術指導協議。爲進一步加快發展步伐，我院新的黨政班子把積極尋求大醫院技術支撐工作擺上了重要的議事日程。9月5日，我們與xxx醫院成功簽署了醫療技術指導醫院的協議。這一合作的成功，爲我們醫院的發展創造了良好的氛圍和廣闊的發展空間。我們將以此爲契機，不斷優化交流合作環境、加快提升醫療技術水平步伐、促進醫院更好更快地發展。這一合作協議的簽訂，將極大的推動我院醫療技術上升到一個嶄新的臺階，將爲實現五年之內把我院建設成爲xxx一流醫院起到重要的推動作用。

四、強化人才隊伍建設，實施人才戰略。

醫院黨委始終堅持把人才建設列入重要議事日程，認真做好人才建設工作的規劃、培訓、引進、配置和管理等工作。堅持黨管幹部的方針，按照公正、公開、公平的原則，不斷完善中層幹部競聘制度，大膽任用年輕的優秀人才，爲青年骨幹提供實現人生價值的舞臺。圍繞創建學習型醫院、爭當知識型職工主題活動，加大職工學習、培訓和教育力度，引導和支持職工主動參加自學考試、函授學習、在職培訓、崗位練兵、技術比武。全年共派出66名醫護人員到上級醫院進修學習，35名醫護人員參加短期培訓或學術交流。並開展院內業務學習和講座15次，共690人次參加，強化專業人員持證上崗工作，進一步規範醫師執業行爲。充分發揮實習帶教定點醫院的作用，提高了醫院的教學科研能力和社會聲譽。專程邀請xxx醫院、xxx醫院專家教授來我院會診、手術、醫學專業知識培訓55人次，對我院新技術新業務的開展，人才培養起到了積極的促進作用。7月份，共引進了有專長的實用型人才51人，對新到院人員，都按照轉科定科進修的模式進行鍛鍊和使用。根據實際需要，我們還新引進了一名針炙科的醫生。

五、加強文化建設，塑造醫院品牌形象。

㈠落實醫院文化建設五年規劃。結合醫院實際，突出醫院重點，以培育醫院共同價值觀爲核心，以培養高素質職工隊伍爲重點，逐步建立與社會主義市場經濟發展要求相適應的，符合企業醫院發展戰略，具有自身特色的企業醫院文化體系框架。投入5萬餘元在院本部林蔭大道兩旁打造醫院文化建設長廊，全面展示醫院制度文化、安全文化、廉潔文化、服務文化、和諧文化建設成果，塑造醫院文化形象。

㈡深化文明單位建設。深入開展了文明科室、文明窗口、文明職工、文明家庭等精神文明創建活動和黨員示範崗、青年文明號、青年文明崗、工會建家活動等，不斷鞏固和發展市級文明單位成果，推動文明建設向縱深發展。

㈢強化服務文化建設。堅持引導和教育全院黨員職工牢固樹立一切以病人爲中心的服務理念，自覺做到一切醫療服務行爲都緊緊圍繞病人開展，滿足病人的一切合理要求，落實以人爲本的思想。認真組織開展了三月送醫下鄉義診服務活動，深入到近30個鄉鎮街頭，爲羣衆免費診治1萬餘人次，處方400餘張，發放衛生保健科普宣傳資料1.5萬份，參加義診醫務人員達250餘人次，取得了較好的社會效益，擴大了醫院的知名度和美譽度。

㈣加強醫院安全文化建設。結合醫療工作實際，開展黨員安全三無活動(即黨員身邊無投訴、無違章、無醫療責任事故)，於五月份認真開展了每年一次的以醫療安全、質量爲主要內容的醫療安全質量月活動，加強醫療安全制度規範的學習，嚴格按規範操作，提高了職工醫療安全意識，醫療安全和醫療質量管理得到持續改進和加強。

㈤加強職工文體工作建設。堅持重大節假日開展豐富多彩的慶祝活動，活躍職工的業餘文化生活，陶冶職工的情操，培養職工的集體主義觀念，增強醫院的凝聚力。先後組織元旦、春節系列活動、5.1、5.4系列活動等，同時認真組隊參加各種重大比賽，多次獲得各種文藝匯演的一等獎，積極爲醫院爭取榮譽，創造醫院特色文化品牌。

㈥加強正面宣傳，抓好新聞報道。着力發揮黨的思想政治工作優勢，廣泛利用各種宣傳陣地和輿論手段，大力宣傳強根固本、二次創業、做強做大戰略部署和迎國慶，創一流工作要求，以及醫院工作思路和任務目標。同時，大力抓好衛生新聞杯競賽。1～12月，在各種報刊上稿200多篇，超計劃80多篇，電視臺用稿80餘篇、宣傳櫥窗用稿1;採取有力措施加大外發稿力度，先後在《中國企業報》、《經理日報》等報刊雜誌上稿近60篇，超計劃30多篇，較好地宣傳了醫院的文化，也較好提升了醫院的形象。

㈦成功舉辦了建院40週年慶典活動。

8月1日，我們成功舉辦了建院40週年慶典活動。我們將以此作爲醫院二次創業、二次騰飛的一個新起點，並以建院40週年慶祝活動爲契機，大力宣傳和弘揚歷代醫院人艱苦奮鬥、努力拼搏的創造精神，鼓舞和激勵職工繼往開來、努力拼搏，奮力奪取實現五年規劃目標的新勝利。

六、加強治安穩定工作，建設和諧院區。

㈠圍繞創無急訪單位，建和諧院區專題活動的開展，醫院兩級黨組織始終把穩定工作擺上重要議事日程，抓好信訪信息員隊伍、治安信息員隊伍建設，建立健全職工思想動態月彙報制度、信息上報制度、矛盾糾紛排查調處機制、三定一包責任制，認真做好醫院改制過程中的思想政治工作，把各種不穩定因素消滅在萌芽狀態，實現半年無集體上訪或鬧事目標。結合創建平安單位主題活動的開展，狠抓社會治安綜合治理工作，堅持年初由院黨委同各支部、科室簽訂《治安綜合治理維護穩定工作責任書》，落實治安管理責任，明確治安管理目標，進一步加強治安防範，落實嚴打任務，實施重點治理，有效杜絕了刑事和重大治安案件的發生。

㈡堅持一方有難八方支援，廣泛發動職工羣衆爲災區捐款42301.5元，全院黨員積極響應號召，踊躍交納特殊黨費xxxxx元，院工會、團委也組織交納特殊會費和特殊團費共xxxx元，給予了傷員親人般的溫暖，以實際行動支援災區抗震救災，幫助災民度過難關。

㈣堅持落實以人爲本思想，積極開展好睏難職工羣體的幫扶工作，看望慰問困難職工，送慰問品、慰問金xxxx元，充分體現黨組織的關懷和溫暖。做好後勤服務工作，深化環境的美化綠化，新增綠化面積1800平方米,通過以上有力舉措，確保了全院醫療、安全、工作和生活的正常秩序，構建了和諧院區。

七、加強領導，發揮工會、共青團等羣團組織的積極作用

全年來，醫院黨委加強對工會、共青團、科協的領導，同時又充分發揮羣團組織在醫院改革、建設和發展中的獨特作用。各級工會組織不斷加強自身建設，緊緊圍繞醫院的中心工作，堅持和完善民主管理，認真實施院務公開，加強民主監督，深入開展勞動競賽，組織職工合理化建議活動，實施送溫暖活動，抓好職工文體工作，爲醫院深化改革，加快發展，維護穩定等工作中發揮了黨的橋樑和紐帶作用。各級共青團組織認真履行職能，積極引導團員青年加強學習，提高技能，愛崗奉獻，在醫院發展中發揮了突擊隊作用。科協分會發揮優勢，落實科學發展觀，廣泛深入地開展三個創新，積極引進並創新開展經皮腎穿刺氣壓彈道碎石術等新技術、新業務，增強了醫院競爭力。

xx年工作中，醫院各級黨組織緊緊圍繞醫療改革和服務這個中心，進一步加強黨建思想政治工作、和諧院區建設，推進了醫院三個文明的發展，黨建工作取得了顯著成績。但是，我們也要清醒地看到工作中還存在的問題和差距：一是在經營管理、生活保障、學習培訓、黨羣工作等方面，需要認真研究、制定出切實可行的措施和辦法。二是員工綜合素質有待於進一步提高，特別是青年員工的業務技能，專業水平需進一步加強。三是一些新的不穩定，不和諧因素依然存在，需要進一步加強改革政策和形勢任務的宣傳教育工作，加大維護穩定工作力度。四是少數職工團隊意識、服務意識、市場競爭意識淡簿，缺乏危機感、緊迫感，工作責任感、使命感有待加強。五是黨的自身建設有待進一步提高。這些問題在來年工作中要切實注意認真克服和解決。

述職人：

20xx年xx月xx日

【第2篇】中醫院黨政班子述職述廉報告範文

各位考察組領導：

現將中醫院黨政班子20xx年工作情況彙報如下，請領導批評指正。 20xx塔河縣中醫院在縣委和衛生局黨委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀爲統領，以黨的“十八大”精神爲指導，全面貫徹落實縣局“兩會精神”，把黨建政治工作與構建社會主義和諧社會結合起來，與建設文明、和諧、平安單位結合起來，與開展“四增四提”和“黨的羣衆路線”活動結合起來，與單位的精神文明建設和醫德醫風行風建設結合起來，與單位的穩定發展、改革、創新結合起來。不斷提高黨員幹部和職工隊伍的思想政治素質和工作業務水平，不斷提高單位的管理水平、醫療水平、服務水平，促進單位提檔升級，鞏固和發展單位安定團結的政治局面。

一、黨建和政治工作主要成果

20xx年度中醫院安定團結的政治局面主要表現在如下幾個方面：一是中醫院院級領導班子自身建設上有了進一步加強。班子成員團結協作，分工合作，補臺不拆臺，各盡其職、各展其能，充分發揮了班子的積極性、主動性、創造性。二是通過開展“黨的羣衆路線”活動工作的進一步展開，有力地促進了全體黨員幹部先鋒模範作用的發揮。在工作、學習、醫療、服務、勞動，社區和社會活動中，表現出了極大的熱情和激情，黨員的光榮感、榮譽感、責任感、使命感得到充分展現。三是全院中層管理幹部在醫院管理年活動中，大展管理才能，充分發揮了主人翁作用，各醫療科室認真抓管理、抓服務、抓業務學習、抓技術培訓、抓崗位練兵、抓醫德醫風建設、抓環境建設、抓整章建制等。中層幹部的作風轉變，爲單位的穩定醫療事業的發展起到積極的作用。四是單位的基層黨建工作得到一定加強，職工羣衆積極要求政治進步，靠近黨組織，黨組織向心力不斷增強。五是通過黨風建設，以好的黨風，好的政風，帶動好的行風和好的醫風。整個單位的政治風氣健康向上，幹羣關係，同事關係，醫患關係表現爲友善、和諧、溫馨。六是單位各項管理工作在不斷提高的基礎上，再上新臺階。黨的建設，醫療管理，隊伍建設等方面完善各項制度近百項，各項工作指標完成得較好。在全面完成醫療門診，住院治療任務的同時，社會治安綜合治理工作實效顯著，全年未發生任何社會治安案件;職工思想很穩定，未發生任何染黃、賭博、涉毒案件;內保工作制度健全，未發生任何火災、火警、火險;未發生任何失竊偷盜案件;資產設備財物責任到人，未發生任何資產破壞，破損事件，未發生任何財物嚴重損失浪費事件;全院幹部職工遵紀守法，依法辦事，依法經營，未發生任何違法犯罪或違紀行爲。

二、黨建和政治工作開展情況

20xx年中醫院在黨建和政治工作中，做到幾個相結合，使黨建工作在黨風建設上，行風建設上，醫院管理上，創新發展上等等方面都有新體現。做到五個突出：一是突出班子政治建設;二是突出黨員作用發揮;三是突出管理幹部職能作用發揮;四是突出職工隊伍整體素質提高;五是突出以人爲本關心職工生活這一主題。把政治教育與先進引路、嚴格要求與體貼關心，有機地結合起來開展工作。

一是突出班子政治建設，把加強領導班子政治建設做爲黨建工作的重中之重，認真抓好。爲了全面發揮領導班子整體功能，結合縣委關於領導班子政治素質好，經營業績好，團結協作好，作風形象好的要求和黨建活動長效機制建設的總體要求，中醫院從幾個方面突出了領導班子建設。1、以科學發展觀爲統領，突出抓好班子政治理論學習。包括學習黨的路線、方針、政策。學習中央文件及黨和國家領導人講話，學習十二五規劃，學習黨的“十八大”精神，學習《求是》《奮鬥》雜誌文章。發揮中心學習組作用，堅持集中學與個人自學相結合的方法，定期寫筆記，寫體會文章，登刊牆報。20xx年班子中心組先後集中學習5次。2、貫徹衛生局黨委關於《議事規則》的決定要求，堅持集體領導、民主集中、個別醞釀，會議決定的決策規則。班子成員做到分工負責，溝通協商，積極配合，團結合作。3、班子每週召集一次工作碰頭會，交換思想、交流情況、堵洞補缺，互相補臺，形成共識，統一步調。4、班子成員帶頭參加各項學習教育活動，參加調研，參與宣講，參加黨員黨課活動，參加勞動、捐款、捐物等社會活動，在職工中樹立好的表率。5、加強班子自身黨風廉政建設。領導幹部與職工一樣同工同酬，甚至加班加點，不取報酬。不謀任何私利和特權，值班、勞動、打火、捐贈等活動處處走在前，贏得職工羣衆對領導班子的好評。

二是突出黨員作用的發揮，黨員永葆先進性的長效機制得以貫徹實施。在開展“黨的羣衆路線”、黨員“民主評議”活動和“創樹比促”活動，“黨員先鋒崗”，“爭做星級黨員”、“爭當十佳書記”活動的基礎上，又開展了“黨員樹形象”活動。結合全區“雙好雙爭一樹”活動的開展，把黨員的政治素質建設放在了突出位臵上。要求中醫院的全體黨員有四個體現：即在平常工作中，能夠看得出來，在遇到困難時，能夠站得出來，在突發事件時，能夠衝得出來，在緊急危難時，能夠豁得出來。要求黨員在工作崗位上，做到政治思想好，醫療技術好，醫德醫風好，工作業績好，遵紀守法好等。“五好”標準。在愛國衛生義務勞動中，在社區活動捐款捐物中，在參加森林火災撲火中，廣大黨員都表現出積極主動性，敢於衝鋒陷陣。20xx年，中醫院在完善兩個黨支部機構建設的同時，不斷調整充實力量，扶持和關心支部的工作，努力爲基層黨支部開展工作創造條件。中醫院全年召開黨員大會6次，支部黨員大會10餘次，支委會10次，黨小組會12次。各支部辦板報12期，辦學習專欄12期。黨員集中學習6次。通過一系列黨建活動，推動黨員的學習積極性，不斷提高他們的政治素質。20xx年，中醫院在向縣委推薦優秀黨員的同時，本單位還表彰獎勵了8名優秀黨員，五好黨員和模範工作者。表彰1個先進黨支部，2個黨小組。20xx年我們結合羣團工作的開展在“三八”節、“五四”節、“五、一二”護士節進行了表彰，並對部分黨員和入黨積極分子一同進行了表彰。

三、突出管理幹部職能作用的發揮。

【第3篇】醫院黨委副書記述職述廉報告

在上級主管部門的下，在市醫療集團黨委行政的直接下，協助市醫療集團黨委書記分管黨的組織建設，醫院精神文明建設、宣傳、“創衛”共青團黨建扶貧等工作，現將一年來的政治思想方面，履行情況和廉潔自律情況彙報如下：

一、加強理論學習，不斷提高政治思想素質

二、履行職責情況

1、認真履行職責，做好黨務工作

根據分工，嚴格履行職責，積極協助醫療集團黨委書記加強黨的組織建設，一是與各黨支部簽訂了《黨建工作責任書》，並召開了醫療集團黨建、黨風廉政暨行風建設工作會議，部署年內工作，並不定期的對各黨支部按照五好黨支部的要求進行考覈。二是認真做好發展黨員和入黨積極分子培養工作，不斷壯大黨員隊伍，有地重點培養學科帶頭人，業務骨幹加入黨的組織，全年發展新黨員9名，有15名入黨積極分子參加市直機關工委舉辦的黨員積極分子培訓班。加強黨支部的“三會一課”制度，爲各黨支部訂閱黨刊黨報及學習資料，同時撥專項活動經費到各黨支部，使黨支部開展豐富多樣的活動，增強黨支部的活力和凝聚力。

在加強黨組織的建設的同時，還積極參與推進市醫療集團精神文明和職業道德建設方面的工作，結合“滿意在主題活動”，開展了“病人滿意醫生”、“病人滿意護士”和護理“流動紅旗”評選活動，舉辦了“病人滿意醫生”、“病人滿意護士”經驗交流會，用身邊人、身邊事教育職工，舉辦了法律法規、服務禮儀、醫德醫風培訓班、職業道德講座，對新進職工進行了崗前教育、職業道德教育。

在還逐步加強了醫療集團的宣傳工作，重點對醫療集團新項目，新設備，好人好事，重要會議等進行宣傳報道82項，拍攝完成了全面介紹市醫療集團專題片，積極做好建立內部局域網的前期工作。

2、加強精神文明建設，促進市創衛工作

開展創建文明衛生城市活動是貫徹落實科學發展，構建和諧社會的重要內容和有效途徑，是提高人民羣衆生活質量和生活水平的有效載體，是推進經濟社會協調發展的重要舉措此項工作是系統工程，在全院範圍內開展了學習型職工的評選活動以及整髒治亂的專項活動，同時集團團組織組織共青團員積極參加“創建文明城市”宣傳活動和下鄉義診活動。今年共下鄉4次，接待就診近兩千人次，發放藥品物質4千多元；上街義診11次，免費檢查6千多人次，發放宣傳資料萬餘份；慰問孤寡老人兒童4次，體檢近百人次，發放藥品物資千餘元。

3、加強黨建扶貧工作

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【第4篇】醫院黨支部書記黨建工作述職報告

黨建工作是必不可少的，它能給羣衆一個方向性的指引，下面是醫院黨支部書記黨建工作述職報告，歡迎參考：

醫院黨支部書記黨建工作述職報告

在市委、市政府的正確領導下，認真學習和貫徹黨的十八大精神，全面落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，堅持把心放在工作上，把工作放在心上，樹正氣、講團結，認真履行職責，圓滿完成各項工作任務。

一、注重自身建設，不斷提高黨建工作能力

注重加強自身建設，深入學習實踐科學發展觀，努力提高黨建工作的領導能力和水平。工作中進一步解放思想，更新觀念、弘揚求真務實精神，注重發揮每個人的積極性，分工明確，努力工作，使支部及班子形成一個有力的戰鬥集體。

根據市委和局黨委的安排部署，帶領全院黨員中深入開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動，並結合醫院自身工作特點，組織開展了一系列主題教育，堅持黨建與業務工作兩不誤、兩促進，統籌兼顧、齊頭並進，將黨建活動與衛生工作緊密結合，以活動促進業務工作開展，以業務工作效果檢驗活動成效。

工作中堅持廉潔自律，以《廉政準則》規範自己的言行，自覺構築道德、紀律、法律三道防線，以實際行動維護黨紀的嚴肅性。充分發揮集體的力量，不搞一言堂，遇事找大家商量，徵求不同意見，團結和帶領全院幹部職工，心向一起想，勁往一處使，認真謀劃醫院發展宏圖。

二、深入開展紮實推進醫院創先爭優活動

深入貫徹落實市委、局黨委關於創先爭優活動精神，紮實推進醫院創先爭優活動全面開展，把組織開展創先爭優活動作爲一項重要的政治任務抓緊抓實抓好。制定了創先爭優活動實施方案，成立了創先爭優活動領導小組，宣傳發動，統一思想。加強理論學習, 採用集中學、個人學，書本上學、網上學等形式廣泛開展科學發展觀理論學習活動。每個黨員有學習筆記，撰寫了學習心得、黨性分析材料。爲把活動同衛生服務工作更加緊密地結合起來，同促進醫患關係和諧更加緊密地結合起來，開展了一系列活動：

(一)黨性分析。採取黨員集體學習和自學相結合的形式，重點學習了《毛澤東、鄧小平、__________論科學發展》、《科學發展觀重要論述摘編》和黨章等，在深入學習的基礎上，每位黨員從思想、工作等方面進行了黨性分析，並撰寫了黨性分析報告，對自己做出了客觀公正的評價，查找出了存在的問題和不足，分析了產生的原因，明確了努力的方向，提高了廣大黨員的黨性觀念，增強了服務意識和宗旨觀念。

(二)活動到位 特色鮮明

6月28日院支部17名黨員在黨支部的帶領下，來到了一代偉人毛澤東同志的故鄉---韶山。同志們懷着崇敬、興奮、激動的心情到毛主席銅像廣場敬送花籃，重溫入黨宣誓，敬拜主席銅像，參觀了毛主席故居、毛澤東同志紀念館、遺物館。通過一天的參觀學習，

同志們更進一步的瞭解了這位偉人。他的崇高精神，他的偉大品格，他的科學思想，激勵着黨員們，感染着黨員們。他的思想和精神永遠鼓舞着黨員們不斷奮勇向前。

在這次活動中，黨員們瞻仰了毛澤東同志栩栩如生的大型雕塑，瞭解一代偉人遇難呈祥的真實歷史故事，緬懷革命先輩的豐功偉績，同時參觀了劉少奇同志故居和瞻仰了賀龍銅像，接受了革命傳統教育和愛國主義教育。通過本次活動，讓大家的靈魂受到洗滌和淨化，讓大家切身感受到了我們黨創業的艱辛歷程，更加堅定了爲黨和人民的事業奮鬥終身的理想信念。

(三)走訪慰問基層黨員活動。6月20日，院黨支部書記_____帶領黨員及駐村幹部關羣等黨員5人到感城鎮鳳亭村走訪慰問了老黨員、生活困難黨員。給他們送去了慰問品和免費送醫送藥，免費給老黨員和羣衆健康體檢共50多人次。在黨的91年華誕之日，把黨組織的溫暖和關懷送到了普通黨員和羣衆的心裏。

三、效果明顯，責任強化

1、黨員素質得到提升。通過一系列的活動，使我院黨員同志的黨性意識明顯增強，思想覺悟進一步提高，創先爭優的意識明顯增強。更加堅定了爲黨和人民的事業奮鬥終身的理想信念。

2、黨員現實責任感得到強化。通過活動的開展，全體黨員紛紛表示要在發展我院各項事業中發揮先鋒模範作用，不斷的提高自身素質和爲人民服務的水平，爲建設特色中醫醫院貢獻更大的力量。

醫院黨支部書記黨建工作述職報告，盡在本站範文網。

【第5篇】4月醫院黨支部書記述職報告範文

20xx年，我院黨建工作按照黨委工作部署，堅持以*理論和“三個代表”的重要思想爲指導，以深入學習貫徹黨的十九大精神爲主線，以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲重點，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，以“病人利益第一，提高服務質量質量”爲宗旨，在醫療改革中，銳意改革，開拓進取，勇於實踐，充分發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用和*員的先鋒模範作用，確保了我院工作的順利開展，爲加快推進衆興集鎮衛生事業的全面發展作出積極貢獻，

醫院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告。現將今年的工作情況彙報如下:

一、積極探索黨建新思路，促進醫院行風建設良性發展

衛生院支部把黨建工作與醫院的發展戰略結合起來，支部帶領全院黨員，把職工引導到致力於醫院發展的新戰略、新思路、新任務的工作上來。

(一)在思想建設方面，醫院積極探索改進黨員、職工思想政治工作的方法，加強領導班子建設，堅持定期學習，努力構建;建立和完善了一系列黨的工作制度，爲提高班子整體素質，改進工作作風，提高執政能力和領導水平奠定了良好的基礎。

(二)在加強黨員職工的教育管理方面，以多種形式廣泛深入地開展學習貫徹《黨章》和社會主義榮辱觀教育，加強對黨員職工的法制教育、警示教育和職業道德教育。同時，利用衛生院例會，對黨員幹部進行集中授課;利用“三好一滿意”主題活動，弘揚爲廣大羣衆服務精神，加強醫院文化建設，切實提高黨員職工思想政治素質。

(三)在組織建設方面，院支部始終把加強組織建設作爲一項基礎性工作來抓，;按照“抓黨建、帶隊伍、促發展”的思路，認真落實“一崗雙責”。支部成員都能積極主動、創造性地開展工作，成爲黨組織在我院各崗位的堅強戰鬥堡壘和密切聯繫黨員羣衆的橋樑紐帶和領導核心。

(四)加強黨風廉政建設和行業作風建設方面，我院作爲黨建工作的重中之重來抓。爲深入推進黨風廉政建設，建立了以支部書記爲組長的黨風廉政建設工作領導小組，強化支部書記抓黨風廉政建設的主體責任、領導責任;結合衛計系統開展的“醫藥購銷及醫療服務中突出問題專項整治”活動，同時，加大宣傳教育，明確工作重點，強化社會監督。對耗材招標、藥品採購等敏感環節制定規範流程，實現醫院藥品及各種材料的“陽光采購”，有效提高了預防爲主的監督力度，爲我院黨風廉政建設樹立了標杆。

二、以“五個基本”爲基礎，推動醫院整體工作全面發展

我院切實加強黨組織建設，進一步解放思想，規範黨建工作，根據衆興集鎮黨委要求，認真開展工作。

(一)嚴格要求，不斷優化基本隊伍。

衛生院支部爲了穩定醫院現有醫療隊伍、強化醫療綜合實力方面，起到了積極作用。由於黨建工作的良好開展，黨員職工的模範作用，向黨組織遞交入黨申請書的職工1人。這充分說明了黨建促院建在我院取得的實效。

(二)依託載體，紮實開展基本活動。

醫院的黨建離開醫療活動，就沒有生命力，就失去了“黨建”的意義。按照鎮黨委及衛生局的要求，我院結合“五個基本”、“創先爭優”、“三好一滿意”等活動主線，開展一系列主題活動。，增強了全院廣大幹部職工醫療安全意識，規範了醫療服務行爲，確保了醫療安全;通過“好職工、好乾部、好領導”評選活動，切實把全院職工的思想統一起來、活力激發出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動醫院綜合實力又上新臺階。

(三)積極創新，堅持完善基本制度。

衛生院的黨建活動融入到整個醫院的發展中，一方面衛生院黨支部認真落實黨建日常制度，尤其是民主生活會制度。，衛生院黨支部召開了多次組織生活會，和一次結合羣衆路線的專題民主生活會，在廣大黨員幹部間開展批評與自我批評，達到了思想的高度統一。另一方面，醫院不斷強化制度建設，落實工作責任。以“硬件不足軟件補”的思路以“一級醫院”爲標準，修訂完善醫院各項工作制度、崗位職責、技術操作規程及質量考覈標準，強化了院科分級管理機制，使醫院基礎管理工作得到了進一步加強，形成了崗位有職責、工作有考覈、考覈有標準、獎懲有措施的管理體系，各項工作效率大大提高。

(四)攻堅克難，積極落實基本保障。

隨着新醫改的全面展開，我院脫離了六安市中醫院託管，發展面臨着困惑，從某種意義上說衛生院的經費開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衛生院保障了活動經費、開展羣衆性活動的經費、羣團組織活動經費、主題活動的經費等等，都得到足額安排。

三、以“求真務實”的態度，開展羣衆路線教育實踐活動

按照鎮黨委安排，黨的羣衆路線教育實踐活動，從3月開始，到9月份基本完成，需完成“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環節的工作。

學習教育，聽取意見環節。

(1)周密部署，認真做好教育活動準備。按照縣委及衆興集鎮黨委的相關文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的羣衆路線教育實踐活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務清楚，分工明確，責任到人，確保活動有條不紊的開展。制定方案，召開動員會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。

(2)緊扣環節，紮實推進學習活動開展。領導帶頭學，先後召開了專題學習會，認真學習相關文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領讀;專題輔導學，在自主學習的基礎上，院支部組織開展專題輔導講座，要求黨員幹部精讀研學《黨的羣衆路線教育實踐活動文件選編》，記好學習筆記、動員全體黨員幹部積極主動參與，認真撰寫心得體會文章。

(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式徵求意見，院支部通過民主評議、召開領導班子專題會、開展問卷調查、設置意見箱、投訴電話等形式廣泛徵求羣衆對院領導班子及醫院發展意見和建議;着力聚集“四風”問題，醫院將收集的意見建議進行了彙總梳理;即知即改，以實際行動轉變作風。

查擺問題、開展批評環節。

(1)聚焦“四風”找準找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結合上級點評、督導組反饋和羣衆提的意見，深入查找班子和班子個人“四風”問題具體表現;召開領導班子集體議“四風”會議，針對前階段徵求到的的“四風”問題，領導班子成員依次發言，根據自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

(2)全面深入開展談心談話。由院主要領導與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

(3)嚴肅認真對照檢查。我院領導幹部堅持高標準、嚴要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流於形式、不走過場。

(4)召開專題民主生活會。我院於8月22日召開專題民主生活會，會上，各位領導班子成員針對自身存在的“四風”問題進行了深刻查擺剖析，並進行了嚴肅認真的批評與自我批評，坦誠相見，達到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，會上還對院領導班子和黨員領導幹部進行了民主測評，督導組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準備充分紮實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴肅認真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預期效果，實現了團結批評團結的目的。

【第6篇】醫院黨支部書記述職報告

一份優秀的述職報告能讓領導更加賞識您，也能更好的加強您和領導的溝通交流，讓領導明白您的工作能力。以下是小編爲大家蒐集整理的醫院黨支部書記述職報告範文，供大家參考和借鑑!

醫院黨支部書記述職報告一

尊敬的衛生局領導：

本人於1月25日被市衛生局聘任爲疾病預防控制中心黨支部書記兼副主任,在三年任職中,自己不斷加強學習，來提高政治素質和業務素質,準確自我定位，努力抓好本職工作,所在的單位被評爲浙江省衛生工作先進集體，、連續兩年被評爲浙江省疾病預防控制先進集體，我本人被評爲浙江省疾控系統“思想政治工作先進個人”、

金華市政研優秀工作者。現將三年任職期間工作情況彙報如下：

一、加強理論學習，努力提高自身素質

我被聘爲市疾控中心黨支部書記兼副主任，這是領導對我的關心和組織的信任，同時也是組織對我的一次考驗，如何做纔會不辜負領導的希望，組織的信任，是我三年來經常思考的問題，配合中心主任做好員工的思想政治工作，監督財務和黨員幹部的紀律，抓好計劃生育工作和內部創建工作，帶領大家做好健康教育、慢病管理、病媒監測和傳染病控制工作，引導職工提高業務能力和行業素養，是我任職期間主要職責所在。但在任職之初自己身感責任重大，知識欠缺，只有加強學習，不斷提高自身素質，才能良好地履行職責，爲此，結合當時學習和踐行科學發展觀的理論、認真學習了十七大以來的方針、政策、法律、法規、黨章，黨員的權力和義務以及中國共產黨紀律處分條例等，學習總書記在醫改會議上的重要講話和中共中央關於加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定;學習《廉政準則》;學習鄧小平具有中國特色社會主義理論和“三個代表”重要思想;學習市委黃書記在全市“創新創優、提質提效”主題活動動員大會上的講話;學習《黨支部工作手冊》，通過各方面的學習提高自己的政治素質。爲了提高專業管理水平我學習了《疾病控制基層建設與管理》。三年來的學習和鍛鍊，感覺到自身素質有了較大的提高。

二、準確自我定位，積極當好助手

作爲疾控中心的黨支部書記兼副主任，即是中心領導班子的一員，也是疾控中心主任的助手，把握自身職責，配合支持中心主任工作，嚴格遵守黨的紀律和組織原則，堅持集體領導和個人負責相結合，對自己分管的工作不推諉，不計較個人得失，盡職盡責，這是我任職以來的又一準則。在制定單位業務發展、中心文化發展規劃、管理措施等方面起到了很大的作用，應用自身所學的知識，收集到的羣衆意見，外單位的經驗等，提出合理意見和建議，得到了省疾控領導的好評。積極主張民主集中制，對班子形成的決議，堅決服從，帶頭執行，積極督辦。堅持民主集中制，增強班子團結，提高工作效能，調動了班子成員的積極性和工作熱情，增強了班子的凝聚力和戰鬥力。

三、嚴格要求自己，始終保持勤政廉潔

自己從部隊到地方，走上領導幹部崗位三十年。我深深認識到，領導幹部應當是全體黨員幹部和員工的楷模，應當具有優良的道德品德、良好的工作作風。爲此，我始終嚴格要求自己，認真按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”“十個禁止”的要求，不斷加強自身黨性鍛鍊。認真貫徹執行中紀委關於領導幹部“廉政準則”，嚴格遵守機關幹部效能建設和衛生局《黨風廉政建設目標管理責任制》的規定，牢固樹立拒腐防變思想防線，以身作則，廉潔從政，抓好班子，帶好隊伍。在工作和生活中嚴格要求自己，沒有公款吃喝玩樂現象，上級來人檢查指導工作，嚴格控制接待標準，外出辦事沒出入高消費娛樂場所，自覺抵制各種不正之風的侵蝕。

四、兢兢業業，抓好本職工作

幾年來我一直認真對待自己分管的每項工作。做工作的原則是：“做一件事，就要盡最大努力做好”。

1、深入調查研究，理清支部工作思路

連任疾控中心第三屆支部書記，正好碰上“深入學習和踐行科學發展觀”、“創先爭優”等活動，同時又遇上了醫療衛生體制改革，爲了做好宣傳輔導工作，我認真閱讀了《十七大報告輔導讀本》以及鄧小平論《科學發展觀》，學習了總書記在醫改工作會議上的重要講話，積極參加省疾控政研會和衛生局組織的政工幹部培訓，結合疾控中心實際先後開展了基層黨建工作調研和行風建設工作的調研，開展了市公民健康素養、居民代謝綜合徵發病率以及醫改對疾控工作影響等調研，其中撰寫的《基層黨支部黨建工作調研》在省疾控專業委員會二屆二次年會徵文活動中獲一等獎、論文《打造疾控精神、塑造行業形象》榮獲優勝獎。爲了規範工作，根據所學的知識結合疾控中心實際編制了《市疾控中心黨建工作規範》，完善了各項規章制度。

2、抓學習，提高服務品牌

疾控中心這三年發展黨員七名，現有在職黨員42名，離退休黨員18名，有這麼一支龐大的黨員隊伍，如何發揮這支隊伍的先鋒模範作用，帶領大家圍繞中心的工作思路積極完成任務，首先必須在思想上適應黨的十七大以來的方針、政策、法律、法規，能夠高舉中國特色社會主義理論的偉大旗幟，認真貫徹落實“科學發展觀理論”，樹立全心全意爲人民服務的意識。因此，我主要抓了五個方面的學習和活動。一是組織學習黨章、領導論科學發展觀以及時事政策等，使大家在思想上始終與黨中央保持高度一致。二是加強《公民道德規範》、醫德醫風、責任心等教育，強化職業道德、職業責任、職業紀律，增強服務意識，進一步規範行業行爲，經過這三年工作，我深深體會到，只有始終把職業道德建設當作一項長期工作來抓，打造一支業務精，

作風好、素質高的疾控隊伍，才能爲人民羣衆保駕護航。三是紮實開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，制定了《治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作實施方案》，成立了治理商業賄賂領導小組，中心和科室、科主任和員工層層簽訂了責任書，設立了舉報信箱和電話，組織黨員幹部和員工觀看《警示片》，通過服刑人員用切身經歷和血淚教訓，犯罪過程，深刻剖析其犯罪根源和社會及家庭帶來的傷害與痛苦，真誠地表達了發自內心的懺悔和努力改造，重新做人的決心。每位同志都開展了認真的自查自糾，幾年來單位末發現有違紀事件。四是利用載體開展革命傳統教育和學英模活動，組織員工學習何任、鍾杏菊、樓濱銀等同志的先進事蹟;開展了“弘揚老防疫傳統、開拓疾控新事業”活動，邀請參加過解放戰爭離休老幹部，的第一代防疫工作者、“血防”先驅者劉書臣來中心傳授老防疫傳統;爲了改善服務態度，提高工作質量，邀請市外僑辦的領導來中心講授文明禮儀培訓。同時根據自身職能和特點，中心黨支部積極搭建黨員服務平臺，確定服務內容，組織黨員開展志願者服務、結對幫扶、走訪慰問等活動，深入做好了黨員聯萬戶工作，幫助羣衆解決實際問題;繼續做好了與北苑金山腳的文明結對工作。在抓好黨員推選評優活動中，舉辦了醫德楷模事蹟報告會。通過學習黨員的先鋒模範作用得到了發揮，每年大家都能爲黨員基金捐款，爲困難羣衆獻愛心，四川紋川發生地震後，有18名黨員幹部、共青團員業務骨幹向支部提交了要求參加抗震救災的申請書，先後有五批八人蔘加了抗震救災和災後授建工作。五是結合中心工作實際，服務防病大局的要求，提出了以“一創兩推三比四爭”爲載體，加強員工隊伍建設，提升能力水平，促進“強隊伍，抓業務，創疾控特色服務品牌”，抓業務建設，打造預防接種服務品牌，構建健康屏障;打造重點傳染病防控服務品牌，健全防控體系;打造健康教育服務品牌，提高公民健康素養，通過活動，中心有一名同志被評爲全國醫藥衛生先進工作者、一名省十佳疾控提名人物、一名省級青年技術能手、一名市醫德楷模。

3、抓管理，強化單位的效能建設

配合主任做好中心的內部管理。一是推行科學的綜合目標管理制度。制定了《疾控中心人事分配方案和實施細則》，中層幹部全部做到了競聘上崗，員工雙向選擇上崗;實行了定崗、定職責、定任務、定製度四定，將工作任務、服務態度、勞動紀律等量化，每月或每季組織考覈小組對科室、個人進行一次考覈，並與評先、評優、獎金掛鉤。通過內部管理，建立激勵機制，有力提高了員工的業務素質，調動了積極性。二、是強化了單位的效能建設，促進日常管理。實行上下班簽到制度，開展定期不定期的查崗制度，加強了幹部員工的紀律觀念。三是實行了會議制度，根據《中心黨建工作規範》，做到了每月召開支部委員會二次，支部大會一次，黨小組會每週一次，黨課每月一次，班子民主生活會一年兩次，充分發揮民主集中制，凡事都安排在支部委員會上集體討論確定。四是嚴格物資採購審批制度，招待制度、考勤制度、衛生管理制度、車輛管理制度等。五是創造條件，凝聚人心，活躍中心員工的士氣，每年舉辦文化節，成立了籃球隊、乒乓球隊。

4、抓能力建設，爲平安做出貢獻

疾控人員的素質和能力直接影響疾控工作的開展，爲了提升疾控人員的能力和水平，在做好黨員、幹部思想政治工作的同時，積極配合中心主任抓好疾控工作的能力建設，帶領中層外出參觀學習，有時間就主動下基層指導疾控工作和健康教育工作，積極參加病媒監測和疫情控制，特別是在的甲流防控和登革熱防控中，認真做好職工的思想工作，充分發揮應有的作用，發養不怕苦、不怕累、連續作戰的精神，很快控制了疫情，認真監測，確保零發生。在做好單位創建工作的同時，努力做好創建衛生強市和健康城市的工作指導，探索全市健康教育的思路，在提高自己的業務水平的同時，也起到了身先士卒的作用。

三年來，自己雖然做了一些事情，取得了一定的成績，但這首先應歸功於中心主任的指導和幫助，班子成員的大力配合，全體員工的大力支持。就我個人而言，僅僅是做了自己應該做的事情。回顧過去，同時也發現自己理論水平還欠缺，組織能力還有待提高。今後，如果自己還繼任黨支部書記，我將進一步自加壓力，以黨的“十七屆五中全會”報告和科學發展觀爲指導，繼續貫徹落實“八個”良好的工作作風，用新黨章教育每一位幹部和職工，勤奮工作，開拓創新，按照上級的總體要求，不斷創新工作思路，在創新、創優、羣衆滿意上下功夫，進一步注重人員的政治思想素質和職業道德以及責任心的教育，鞏固行風建設成果，深化公共衛生服務內容，加強疾病控制、監測檢驗、健康教育和健康促進能力建設，培養一批疾病預防控制的全科醫生，“爲人人享有基本醫療保健”闖出一條新路子，謀求公共衛生的新發展，讓疾病預防控制工作直接造福百姓，不辜負人民羣衆的信任和期望。

醫院黨支部書記述職報告二

xx年初以來，我院黨委在市委市政府的領導下，我和醫院黨政領導班子其他成員一起，團結帶領全院黨員幹部職工，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想爲指導，認真學習貫徹xx大會議精神和科學發展觀，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，緊緊圍繞醫院爭創“xx一流醫院”和“三甲醫院”來開展工作，認真開展醫德醫風集中教育活動，繼續深入開展黨風廉政建設，堅持一手抓黨建一手抓業務，在醫院的發展中，充分發揮了各黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，確保了醫院各項工作的順利開展，並取得了可喜的成績。現將主要工作情況述職如下：

一、深入貫徹xx大精神，推進各項工作健康發展。

總醫院黨委採取分層次、分步驟、自學與集中學習相結合等形式，認真組織學習黨的xx大會議文件精神，院黨委中心組每月不少於兩次，各支部每月不少於一次，採取學報告原文、分組討論、觀看錄象、網絡學習等不同形式，豐富學習內容，提高學習效果。突出重點，切實抓好黨員幹部、入黨積極分子學習新黨章。同時根據醫院工作實際，大力開展“強根固本增效益，跨越發展創新業”和“抓主體、帶兩翼、謀發展，強管理、爭一流、創和諧”主題宣傳教育及形勢任務教育，強化思想政治工作和宣傳報道工作。

二、堅持不解抓好黨建工作，發揮政治核心作用。

㈠抓好黨的自身建設。

在思想建設上，堅持用馬克思主義中國化的最新成果，即毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發展觀武裝黨員幹部頭腦，提高理論思維水平。在組織建設上，堅持黨管幹部原則，不斷完善幹部考覈、聘任機制，大膽使用和推薦人才，選好配強各級組織領導班子。我院着力開展了爭創“科技創新型”、“優質服務型”、“開拓進取型”、“學習型”和“節約型”等特色黨支部建設，黨組織的戰鬥力、凝聚力和創造力得到進一步增強。在作風建設上，院科兩級班子定期召開班子作風建設和專題民主生活會，廣泛聽取黨員和職工的意見，班子成員深刻自我剖析，開展批評與自我批評已形成了良好的風氣。

㈡抓好四好班子建設。

xx年以來，醫院黨委認真按照創建規劃，繼續深入開展了以“作風建設好、轉機建制好、經營業績好、黨羣關係好”爲主要內容的“四好”領導班子創建活動。院科兩級黨組織和黨員領導幹部的政治意識、大局意識、責任意識進一步增強，思想政治素質、作風建設和經營管理水平進一步提高，黨羣關係更加密切，開拓創新、團結協作精神不斷強化。院科兩級黨組織成爲貫徹“xxxx”重要思想的組織者、實踐者，成爲推動醫院改革發展穩定的堅強政治核心和戰鬥堡壘。

㈢抓好黨員隊伍建設。

堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，不斷鞏固和發展先進性教育成果，建立健全黨員的學習、教育、管理、聯繫羣衆、監督五大方面規劃和部署，切實抓好黨員隊伍建設。各黨支部相繼開展了“一個黨員一面旗”、“黨員示範崗”、“黨員責任區”等建功立業活動，有效地提高了黨員隊伍素質。堅持高標準、嚴要求發展新黨員6名，增強了黨組織的活力。

㈣抓好黨風廉政建設。

醫院黨委以深入貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》爲契機，按照市委市政府《關於建立反腐倡廉長效機制的實施意見》、《關於加強廉潔文化建設的實施意見》爲主線，廣泛深入地開展了“學習黨章，牢記宗旨，廉潔從業”的專題教育活動，加強和完善廉潔制度建設，加大黨風廉政責任追究力度，採取院務公開、行風調查等監督舉措，強化領導幹部廉潔自律工作，定期開展效能監察，繼續開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項治理工作，繼續堅持執行了藥房託管和大型設備購置、基建工程等實行招投標制;代表院黨委與各支部書記簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》，開展“述廉評廉考廉”活動。

一年來，帶頭執行廉政規定，自覺接受監督，保持自身廉潔，管好了配偶子女及身邊工作人員的行爲，無違紀行爲發生。全院各支部書記、科室負責人認真履行黨風廉政責任制，堅持廉潔自律，自覺抵制行業不正之風，杜絕了“吃、拿、卡、要”和收受“紅包”的行爲。爲醫院醫療、安全和經營管理營造了良好的內部環境。全年全院各級幹部拒請吃xxx次，拒收紅包xxxx元，上交禮金xxxx元，其中處幹上交xxxx元，樹立了醫院良好的社會形象。

㈤抓好“解放思想大討論”、“獻禮增輝”主題活動和搞好第二次黨員大會。

按照市委安排，結合市委對醫院的“建設xxx一流醫院”的總體要求，緊密聯繫醫院面臨的形勢任務、歷史使命、科學發展、領導人員作風和實現醫院四個一流創建目標等實際分階段開展討論。圍繞“四個一流”的目標，全院上下廣泛開展了各種形式的獻禮活動，有力地促進了各項工作任務的完成。在第五次黨員大會上，提出了今後四年的發展目標，即：把醫院創建成爲“管理一流、設備一流、技術一流、服務一流、環境一流、文化一流、收入一流”的xx一流醫院和“三級甲等醫院”，並就如何實現目標作了詳細的工作安排。大會選舉產生了我院新一屆黨的委員會 和紀律檢查委員會。

三、切實開展新技術新業務，積極實施科技興院戰略。

㈠開展新項目、新業務，大型工程項目進展順利。一是堅持以質量求生存，以創新求發展，先後成功開展了經皮腎穿刺氣壓彈道碎石術、射頻臭氧消融微創治療頸肩腰腿痛及其他各類疼痛、鈥激光體內治療泌尿系統結石等新技術項目，搶佔地區醫療市場，取得了良好的社會效益和經濟效益。五官科首次成功開展了手術根治鼻竇炎和鼻腔息肉切除，填補了我院在這方面空白，有效拓展了五官科業務範圍。二是外一科成功地爲一名95歲老人做腹腔鏡膽囊切除手術，創下了醫院做手術最高年齡。三是在市委市政府的大力支持下，核磁共振也順利地安裝、調試完成，目前已投入了正常運行，效果和效益非常良好。

㈡與xxx醫院成功簽署醫療技術指導協議。爲進一步加快發展步伐，我院新的黨政班子把“積極尋求大醫院技術支撐”工作擺上了重要的議事日程。9月5日，我們與xxx醫院成功簽署了醫療技術指導醫院的協議。這一合作的成功，爲我們醫院的發展創造了良好的氛圍和廣闊的發展空間。我們將以此爲契機，不斷優化交流合作環境、加快提升醫療技術水平步伐、促進醫院更好更快地發展。這一合作協議的簽訂，將極大的推動我院醫療技術上升到一個嶄新的臺階，將爲實現“五年之內把我院建設成爲xxx一流醫院”起到重要的推動作用。

四、強化人才隊伍建設，實施人才戰略。

醫院黨委始終堅持把人才建設列入重要議事日程，認真做好人才建設工作的規劃、培訓、引進、配置和管理等工作。堅持黨管幹部的方針，按照公正、公開、公平的原則，不斷完善中層幹部競聘制度，大膽任用年輕的優秀人才，爲青年骨幹提供實現人生價值的舞臺。圍繞“創建學習型醫院、爭當知識型職工”主題活動，加大職工學習、培訓和教育力度，引導和支持職工主動參加自學考試、函授學習、在職培訓、崗位練兵、技術比武。全年共派出66名醫護人員到上級醫院進修學習，35名醫護人員參加短期培訓或學術交流。並開展院內業務學習和講座15次，共690人次參加，強化專業人員持證上崗工作，進一步規範醫師執業行爲。充分發揮實習帶教定點醫院的作用，提高了醫院的教學科研能力和社會聲譽。專程邀請xxx醫院、xxx醫院專家教授來我院會診、手術、醫學專業知識培訓55人次，對我院新技術新業務的開展，人才培養起到了積極的促進作用。7月份，共引進了有專長的實用型人才51人，對新到院人員，都按照“轉科定科進修”的模式進行鍛鍊和使用。根據實際需要，我們還新引進了一名針炙科的醫生。

五、加強文化建設，塑造醫院品牌形象。

㈠落實醫院文化建設五年規劃。結合醫院實際，突出醫院重點，以培育醫院“共同價值觀”爲核心，以培養高素質職工隊伍爲重點，逐步建立與社會主義市場經濟發展要求相適應的，符合企業醫院發展戰略，具有自身特色的企業醫院文化體系框架。投入5萬餘元在院本部林蔭大道兩旁打造醫院文化建設長廊，全面展示醫院制度文化、安全文化、廉潔文化、服務文化、和諧文化建設成果，塑造醫院文化形象。

㈡深化文明單位建設。深入開展了文明科室、文明窗口、文明職工、文明家庭等精神文明創建活動和黨員示範崗、青年文明號、青年文明崗、工會建家活動等，不斷鞏固和發展市級文明單位成果，推動文明建設向縱深發展。

㈢強化服務文化建設。堅持引導和教育全院黨員職工牢固樹立“一切以病人爲中心”的服務理念，自覺做到一切醫療服務行爲都緊緊圍繞病人開展，滿足病人的一切合理要求，落實以人爲本的思想。認真組織開展了三月送醫下鄉義診服務活動，深入到近30個鄉鎮街頭，爲羣衆免費診治1萬餘人次，處方400餘張，發放衛生保健科普宣傳資料1.5萬份，參加義診醫務人員達250餘人次，取得了較好的社會效益，擴大了醫院的知名度和美譽度。

㈣加強醫院安全文化建設。結合醫療工作實際，開展黨員安全“三無”活動(即黨員身邊無投訴、無違章、無醫療責任事故)，於五月份認真開展了每年一次的以醫療安全、質量爲主要內容的“醫療安全質量月”活動，加強醫療安全制度規範的學習，嚴格按規範操作，提高了職工醫療安全意識，醫療安全和醫療質量管理得到持續改進和加強。

㈤加強職工文體工作建設。堅持重大節假日開展豐富多彩的慶祝活動，活躍職工的業餘文化生活，陶冶職工的情操，培養職工的集體主義觀念，增強醫院的凝聚力。先後組織元旦、春節系列活動、“5.1”、“5.4”系列活動等，同時認真組隊參加各種重大比賽，多次獲得各種文藝匯演的一等獎，積極爲醫院爭取榮譽，創造醫院特色文化品牌。

㈥加強正面宣傳，抓好新聞報道。着力發揮黨的思想政治工作優勢，廣泛利用各種宣傳陣地和輿論手段，大力宣傳“強根固本”、“二次創業、做強做大”戰略部署和“迎國慶，創一流”工作要求，以及醫院工作思路和任務目標。同時，大力抓好“衛生新聞杯”競賽。1～12月，在各種報刊上稿200多篇，超計劃80多篇，電視臺用稿80餘篇、宣傳櫥窗用稿1;採取有力措施加大外發稿力度，先後在《中國企業報》、《經理日報》等報刊雜誌上稿近60篇，超計劃30多篇，較好地宣傳了醫院的文化，也較好提升了醫院的形象。

㈦成功舉辦了建院40週年慶典活動。

8月1日，我們成功舉辦了建院40週年慶典活動。我們將以此作爲醫院二次創業、二次騰飛的一個新起點，並以建院40週年慶祝活動爲契機，大力宣傳和弘揚歷代醫院人艱苦奮鬥、努力拼搏的創造精神，鼓舞和激勵職工繼往開來、努力拼搏，奮力奪取實現五年規劃目標的新勝利。

六、加強治安穩定工作，建設和諧院區。

㈠圍繞“創無急訪單位，建和諧院區”專題活動的開展，醫院兩級黨組織始終把穩定工作擺上重要議事日程，抓好信訪信息員隊伍、治安信息員隊伍建設，建立健全職工思想動態月彙報制度、信息上報制度、矛盾糾紛排查調處機制、“三定一包”責任制，認真做好醫院改制過程中的思想政治工作，把各種不穩定因素消滅在萌芽狀態，實現半年無集體上訪或鬧事目標。結合“創建平安單位”主題活動的開展，狠抓社會治安綜合治理工作，堅持年初由院黨委同各支部、科室簽訂《治安綜合治理維護穩定工作責任書》，落實治安管理責任，明確治安管理目標，進一步加強治安防範，落實嚴打任務，實施重點治理，有效杜絕了刑事和重大治安案件的發生。

㈡堅持一方有難八方支援，廣泛發動職工羣衆爲災區捐款42301.5元，全院黨員積極響應號召，踊躍交納“特殊黨費”xxxxx元，院工會、團委也組織交納“特殊會費”和“特殊團費”共xxxx元，給予了傷員親人般的溫暖，以實際行動支援災區抗震救災，幫助災民度過難關。

㈣堅持落實“以人爲本”思想，積極開展好睏難職工羣體的幫扶工作，看望慰問困難職工，送慰問品、慰問金xxxx元，充分體現黨組織的關懷和溫暖。做好後勤服務工作，深化環境的美化綠化，新增綠化面積1800平方米,通過以上有力舉措，確保了全院醫療、安全、工作和生活的正常秩序，構建了和諧院區。

七、加強領導，發揮工會、共青團等羣團組織的積極作用

全年來，醫院黨委加強對工會、共青團、科協的領導，同時又充分發揮羣團組織在醫院改革、建設和發展中的獨特作用。各級工會組織不斷加強自身建設，緊緊圍繞醫院的中心工作，堅持和完善民主管理，認真實施院務公開，加強民主監督，深入開展勞動競賽，組織職工合理化建議活動，實施送溫暖活動，抓好職工文體工作，爲醫院深化改革，加快發展，維護穩定等工作中發揮了黨的橋樑和紐帶作用。各級共青團組織認真履行職能，積極引導團員青年加強學習，提高技能，愛崗奉獻，在醫院發展中發揮了突擊隊作用。科協分會發揮優勢，落實科學發展觀，廣泛深入地開展“三個創新”，積極引進並創新開展經皮腎穿刺氣壓彈道碎石術等新技術、新業務，增強了醫院競爭力。

xx年工作中，醫院各級黨組織緊緊圍繞醫療改革和服務這個中心，進一步加強黨建思想政治工作、和諧院區建設，推進了醫院“三個文明”的發展，黨建工作取得了顯著成績。但是，我們也要清醒地看到工作中還存在的問題和差距：一是在經營管理、生活保障、學習培訓、黨羣工作等方面，需要認真研究、制定出切實可行的措施和辦法。二是員工綜合素質有待於進一步提高，特別是青年員工的業務技能，專業水平需進一步加強。三是一些新的不穩定，不和諧因素依然存在，需要進一步加強改革政策和形勢任務的宣傳教育工作，加大維護穩定工作力度。四是少數職工團隊意識、服務意識、市場競爭意識淡簿，缺乏危機感、緊迫感，工作責任感、使命感有待加強。五是黨的自身建設有待進一步提高。這些問題在來年工作中要切實注意認真克服和解決。

【第7篇】醫院黨支部度工作述職報告

在市委、市政府的正確領導下，認真學習和貫徹黨的十八大精神，全面落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，堅持把心放在工作上，把工作放在心上，樹正氣、講團結，認真履行職責，圓滿完成各項工作任務。

一、注重自身建設，不斷提高黨建工作能力

注重加強自身建設，深入學習實踐科學發展觀，努力提高黨建工作的領導能力和水平。工作中進一步解放思想，更新觀念、弘揚求真務實精神，注重發揮每個人的積極性，分工明確，努力工作，使支部及班子形成一個有力的戰鬥集體。

根據市委和局黨委的安排部署，帶領全院黨員中深入開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動，並結合醫院自身工作特點，組織開展了一系列主題教育，堅持黨建與業務工作兩不誤、兩促進，統籌兼顧、齊頭並進，將黨建活動與衛生工作緊密結合，以活動促進業務工作開展，以業務工作效果檢驗活動成效。

二、深入開展紮實推進醫院創先爭優活動

深入貫徹落實市委、局黨委關於創先爭優活動精神，紮實推進醫院創先爭優活動全面開展，把組織開展創先爭優活動作爲一項重要的政治任務抓緊抓實抓好。制定了創先爭優活動實施方案，成立了創先爭優活動領導小組，宣傳發動，統一思想。加強理論學習, 採用集中學、個人學，書本上學、網上學等形式廣泛開展科學發展觀理論學習活動。每個黨員有學習筆記，撰寫了學習心得、黨性分析材料。爲把活動同衛生服務工作更加緊密地結合起來，同促進醫患關係和諧更加緊密地結合起來，開展了一系列活動：

(一)黨性分析。採取黨員集體學習和自學相結合的形式，重點學習了《毛澤東、鄧小平、__________論科學發展》、《科學發展觀重要論述摘編》和黨章等，在深入學習的基礎上，每位黨員從思想、工作等方面進行了黨性分析，並撰寫了黨性分析報告，對自己做出了客觀公正的評價，查找出了存在的問題和不足，分析了產生的原因，明確了努力的方向，提高了廣大黨員的黨性觀念，增強了服務意識和宗旨觀念。

(二)活動到位 特色鮮明

6月28日院支部17名黨員在黨支部的帶領下，來到了一代偉人毛澤東同志的故鄉---韶山。同志們懷着崇敬、興奮、激動的心情到毛主席銅像廣場敬送花籃，重溫入黨宣誓，敬拜主席銅像，參觀了毛主席故居、毛澤東同志紀念館、遺物館。通過一天的參觀學習，

在這次活動中，黨員們瞻仰了毛澤東同志栩栩如生的大型雕塑，瞭解一代偉人遇難呈祥的真實歷史故事，緬懷革命先輩的豐功偉績，同時參觀了劉少奇同志故居和瞻仰了賀龍銅像，接受了革命傳統教育和愛國主義教育。通過本次活動，讓大家的靈魂受到洗滌和淨化，讓大家切身感受到了我們黨創業的艱辛歷程，更加堅定了爲黨和人民的事業奮鬥終身的理想信念。

(三)走訪慰問基層黨員活動。6月20日，院黨支部書記_____帶領黨員及駐村幹部關羣等黨員5人到感城鎮鳳亭村走訪慰問了老黨員、生活困難黨員。給他們送去了慰問品和免費送醫送藥，免費給老黨員和羣衆健康體檢共50多人次。在黨的91年華誕之日，把黨組織的溫暖和關懷送到了普通黨員和羣衆的心裏。

三、效果明顯，責任強化

1、黨員素質得到提升。通過一系列的活動，使我院黨員同志的黨性意識明顯增強，思想覺悟進一步提高，創先爭優的意識明顯增強。更加堅定了爲黨和人民的事業奮鬥終身的理想信念。

2、黨員現實責任感得到強化。通過活動的開展，全體黨員紛紛表示要在發展我院各項事業中發揮先鋒模範作用，不斷的提高自身素質和爲人民服務的水平，爲建設特色中醫醫院貢獻更大的力量。

醫院黨支部述職報告

【第8篇】醫院黨總支紀檢委員副院長的述職報告

各位院長、同志們、大家好！

20xx年即將過去，回顧一年來的學習和工作，倍感20xx年是不平凡的一年。黨的羣衆路線教育實踐活動深入人心，使我們又重溫了我黨的光輝歷史，通過對照黨章、先進黨員事蹟和被懲治的官員反面事例，再次淨化了心靈，感受到了我黨從嚴治黨的決心，我更感受到了作爲一名黨員幹部堅持黨的領導、嚴格執行黨的紀律、規範自己的言行、努力爲人民羣衆的健康紮紮實實服好務是多麼重要。我院在新班子成立不到兩年的時間裏，堅持六項辦院宗旨和醫療、慈善、藝術三位一體的辦院思想，以二甲醫院評審爲契機，我院發生了巨大的變化，人的思想和精神面貌煥然一新，我本人非常珍惜我院來之不易的進步和發展。

一、明確工作職責，理清工作思路：

新班子成立以來，本人分管全院醫療、藥事管理、急救中心、醫務科、院感科、輸血科、病案室和預防保健科等。我深知在醫院管理中所分管的工作涉及面廣，且責任重大。有些工作不僅有方向性，而且還有持續性，繁瑣的工作必須理清思路，有條不紊的推進。以二甲醫院評審覈心條款爲模塊，與各相關職能科室潛心研究核心內容，同時認真分析臨牀各科室的實際情況，緊緊圍繞我院戰略發展目標以及醫療質量和醫療安全持續改進，從中找到各項工作的切入點，制定切實可行的相關制度，逐一落實。

二、完善院級職能組織，行事有章循：

讓別人做到的，首先自己必須做到。自己學懂弄通，才能指導到位。圍繞二甲醫院評審覈心條款，完善了院級各職能管理組織，如：《醫療質量與醫療安全管理委員會》、《藥品管理與藥物治療學管理委員會》、《醫院倫理學管理委員會》、《醫院學術管理委員會》、《醫院院內感染控制管理委員會》、《抗菌藥物臨牀合理使用管理委員會》、《臨牀輸血管理委員會》、《醫院病案管理委員會》和成立了《醫院突發事件醫療救護隊》等。圍繞二甲醫院評審經手完善各項管理制度110多項，()其中梳理出我院各種情況應急預案就達100項。所有這些管理組織的建立和各項制度的完善，凝結着顧院長的指導、各職能科室的心血，以及全院職工的大力支持。這些制度和措施的完善，實現了各項工作有人管，做到什麼程度，有章可循。

三、真抓實幹重落實，持續改進見成效：

制度和措施的完善，只是做好工作的開始，更重要的是抓落實。我院各科主任大部分都自己親自管病人，住院病人多，能空出時間抓科室管理有一定難度，有些工作很難執行到位。爲更好地執行各項制度，組織院級職能科室深入科室檢查指導，對執行有難度的制度，集中組織培訓，強化對制度的理解；對制度執行難以統一的，充分發揮院級職能科室科長或主任的聰明才智，把制度用表格的形式表達出來，便於在實際工作中執行，按表格上的內容進行填寫，最終實現有效落實。如：由醫務科設計製作了《醫患溝通記錄》、《病人病情評估表》、《手術病人手術風險評估表》、等，在病歷中得到體現。製作了《醫療質量管理與持續改進記錄本》，《危急值登記本》、《科室繼續教育培訓登記本》、《醫療安全（不良）事件記錄本》等等9項合訂本。院感科設計製作了《手術病人手術感染風險評估表》、《多重耐藥菌報告表》，並提出了提高我院生物監測送檢率，及時發現多重耐藥菌感染者，及時做好隔離，並制定了一系列關於醫療垃圾處理制度和措施；臨牀藥學室制訂了抗菌藥物分級管理制度，和毒麻藥品分級管理制度，並對每位醫生授權，藥局對處方監督。病案室重在對病案質量的終末管理和病案的標準化管理，實現了疾病分類icd-10,手術操作分類icd-9-cm3,並實現了我院每位醫護人員在數字終端可查；輸血科設計製作了《臨牀輸血評估表》；急救中心設計制定了《門、急診病歷》，使門、急診病人的轉歸有據可查；預防保健科實現死亡病人網上直報、和傳染病網上直報專人管理，等等。把有些難以統一執行的制度，實現了規範化、程序化和精細化。這些制度內容的落實，在規範臨牀醫療行爲、提高醫療質量、防範醫療糾紛和醫療事故的發生，合理使用抗生素等，正發揮着重要作用，現已變成全院各科室日常管理工作的自覺行動。每月組織院級各職能管理小組深入科室，採用pdca戴明環管理方法，對落實情況進行檢查，對檢查結果形成《月醫療質量管理與持續改進通報》。我院各職能科室的科長或主任都能積極主動地組織醫務人員進行相關的新知識和新技術培訓。通過各職能科室的積極努力工作，各臨牀科室和醫技科室的積極配合，我院醫療質量、急診急救，院內感染控制、抗生素合理使用、醫療安全管理、病案管理，以及醫院預防保健管理等方面，都有了很大提高。我院初步實現了各項臨牀管理工作持續改進的發展態勢。這些工作的有效落實，得到了二甲醫院評審專家以及上級各項專項檢查的專家好評。

四。積極參加公益活動，用行動獻愛心：

進公園，去軍營，走鄉村，到農戶……，按照市委提出的雙聯、雙包、雙進的精神，結合我院醫療、慈善、藝術三位一體的辦院思想，本人能夠積極地參與其中，走出醫院，深入社會實踐中，用醫學知識，用愛心捐助，盡己所能，爲需要幫助的人伸出援助之手。

五。積極開展骨科新技術，引領我市骨科發展：

本人在做好各項管理工作同時，作爲我市骨科學科帶頭人，能夠刻苦專研骨科新技術，通過參加骨科學會和上級骨科專家來院手術示教，從中掌握新技術要領，成功開展了人工全膝關節置換術和人工全髖關節翻修術，使我市骨科技術水平有了進一步提高。

雖然在實際工作中取得了一定成績，這些成績的取得離不開顧院長的指導，各位副院長的幫助，以及各職能科室和全員各科室的同志們鼎力支持，在此我向大家表示衷心的感謝！在工作中取得一定成績的同時，我也深深地感到有些工作還未完全做到位，還需要加倍地努力去不斷完善。深知全面提升我院各項管理工作，任重而道遠。

願我們全院上下齊心努力，以醫院新址搬遷爲契機，繼續堅持我院六項辦院宗旨和三位一體的辦院指導思想，再創人民醫院新輝煌！

【第9篇】醫院黨建工作述職報告模板

20xx年上半年來，中醫院黨支部堅持以黨的十x大精神爲指導，深入落實科學發展觀，緊緊圍繞衛生工作實際，各項工作順利開展，黨員幹部的政治素質、理論水平和業務潛力得到了新的提高，爲深化醫改、推進衛生事業發展帶給了有力的政治保證。上半年以來，中醫院黨支部除了對黨建基礎工作常抓不懈，主要還從三個方面開展了黨建工作：

一、爲黨員過政治生日，切實增強黨員職責感和使命感

黨員政治生日就是黨員入黨週年的紀念日，爲黨員過政治生日是黨建工作的新舉措，黨員可透過回顧入黨前後的思想和工作生活歷程，重溫入黨誓詞，對照黨章找差距，以增強黨員的職責感和使命感，提高黨員實踐黨的宗旨的自覺性。

爲準備過好黨員的羣衆政治生日，屆時支委們認真謀劃、用心籌備，與醫院黨支部溝通籌備建設黨員活動室，將黨員名冊按入黨日期排出“政治生日”序列，制定黨員政治生日活動議程等。經過前期謀劃，基礎支部全體黨員於7月4日下午集中到支部黨員活動室開展黨員“政治生日”活動，爲7月、8月期間入黨的xx、xxx等6名黨員過起了“政治生日”。

支部書記首先解釋什麼是”政治生日”，其次說明爲什麼要過”政治生日”，因爲無論物轉星移，無論入黨多久，每一個黨員都不能忘記這一天，改變我們人生信仰的重要一天。而後，全體黨員重溫入黨誓詞。最後，過“政治生日”的黨員回顧入黨前後的思想歷程，分享進入組織後的工作生活歷程，透過溝通交流和談心談話使黨員感受到了組織的溫暖。

二、建立“固定學習日”制度，着力提升黨員幹部素質

爲認真落實全縣黨員幹部現代遠程教育“固定學習日”活動要求，結合“黨員集中活動日”實際，中醫院黨支部一是制定制度，明確任務，明確每月最後一週的週六爲“黨員集中學習日”，每次組織開展集中學習培訓不少於2小時，學習資料以政治理論和理想信念教育爲主，切實做到讓集中學習“有時可依”。二是認真組織，落實職責，有針對性地制定每月“黨員集中固定學習日”學習計劃，爭取做到主題突出，資料豐富形式多樣，確保學有目標，學有成效。三是加強督察，確保實效，“每月定期督查”和“每季度定期檢查”相結合，透過檢查學習日簽到簿、個人學習記錄、羣衆會議記錄等實物把握“固定學習日”落實狀況，並及時通報檢查結果，納入各科室每年工作考評資料。

根據實際狀況，中醫院主要採取了黨員集中學習、個人自學和黨小組分組學習三種學習形式。黨員集中學習：堅持每月一次黨員集中“學習日”制度，抓好黨員幹部的羣衆學習。結合各部門各科室工作實際，應對面地解決黨員幹部思想認識上的困惑。黨小組分組學習：堅持每週一次黨小組分組學習，鼓勵各黨小組創新學習形式，可採取小組座談討論、技能競賽、文體活動等形式學習黨的知識，寓教於樂，不斷提升黨員幹部的黨性情操，塑造新時期黨員幹部的新風采。個人自學：加強和改善個人自學，以制度建設督促學習，以考覈評價引導學習，促使黨員幹部自覺養成良好學習習慣。努力做到日學一小時，周聽一堂課，月讀一本書。堅持寫讀書筆記，經常交流學習心得，逐步使黨員幹部把學習當作一種生活的必需。

透過學習，切實提高了全體黨員立足崗位建功立業的職責意識，進一步激發了大家爭做一名優秀*員，爲中醫院發展壯大而努力工作的熱情。

三、堅決落實作風建設各項規定，深入推進衛生行風建設

院黨委嚴格落實中央《八項規定》，切實提高服務效能，改善工作作風。加強對重大措施落實狀況的監督檢查，嚴明紀律，落實職責，決不允許有令不行、有禁不止。

首先，切實加強行風軟環境建設。加強醫務人員職業道德教育，提高服務質量、優化服務流程、改善服務態度，樹立窗口良好形象。引入第三方調查機構，聘請行風監督員，強化社會評議。大力加強醫德醫風建設，堅持運用正面典型進行宣傳引導，嚴格落實醫德考評制度，二級醫院電子醫德檔案正常運行。深化行業專項整治，嚴肅整治大處方、濫檢查和亂收費行爲，切實改善醫療服務質量，規範醫務人員執業行爲，堅決糾正醫療衛生行業不正之風。

其次，用心爲基層爲企業爲羣衆辦實事。按照紀委爲民辦實事的要求，創新服務方式、創新服務載體、提升服務水平，用心做好“五辦”，即主動辦、上門辦、變通辦、公開透明辦和特事特辦，高效服務、廉潔服務，提升辦實事項目的數量和質量。最後，進一步改善患者滿意度評價辦法。繼續開展出院病人滿意度函調，不斷改善方式方法，提高滿意度調查工作的科學化水平。完善衛生行風滿意度第三方評價機制，注重結果運用，促進醫院及醫務人員改善醫療服務。

【第10篇】醫院黨員幹部述職述廉報告

，在醫院黨總支的正確領導下，我始終以共產黨員的標準嚴格要求，認真學習貫徹公司黨委、醫院黨總支的有關文件及領導的重要講話精神，嚴格履行自己的工作職責，認真做好各項工作，充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶領全科同志圓滿完成了xx年年的各項工作任務。現將本人廉潔自律等方面的情況彙報如下：

一、不斷加強學習，努力提高自身素質

我始終認爲在新的歷史時期，領導幹部加強自身的政治理論、業務知識、黨紀政紀條規的學習，顯得尤爲重要和迫切。在學習上，我主要從四個方面入手，一是深入學習政治理論。一年來，重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大會議精神、科學發展觀以及公司各時期的文件及領導重要講話精神，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性。在學習中力求做到“三個爲主、三個結合”即：以自學爲主，做到自學與輔導學習相結合；以精讀爲主，做到精讀與通讀相結合；以“學以致用”爲主，做到理論與實踐相結合。二是認真學習黨紀政紀條規。一年來，我在學習政治理論的同時，自覺學習黨風廉政建設材料，通讀、精讀了《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干工作準則（試行）》實施辦法、《公司黨風廉政建設責任制實施辦法》等有關黨紀政紀條規材料，多次觀看了反腐倡廉電視錄像。俗話說：“不鏡於水、而鏡於人、則吉凶可鑑也。”我就是通過不斷的學習，努力強化廉政自律意識，提高防腐抗變能力。三是學習先進模範人物。一年來，我以孔繁森等先進人物爲標杆，學習他們立黨爲公、無私奉獻、執政爲民的精神，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，進一步堅定政治信仰，提高工作的責任感、使命感。四是學習新知識、新技能。一年來，我本着與時俱進的原則，按照終身教育的理念，學習專業知識，不斷拓寬知識面，提高先進文化素養。

二、不斷強化自律意識，努力勤政、廉政。

古人說，世風之狡詐多端，到底忠厚人顛撲不破；末俗繁華相尚，終覺冷淡處趣味彌長。一年來，我堅持以自律爲本，以廉潔從政爲起點，正確處理“自律”與“他律”的關係，在實際工作中，從嚴要求自己，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的：“家有黃金數噸，一天也只能吃三頓，豪華房子獨佔鰲頭，一人也只佔一個牀位”是我學習的座右銘。不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。

在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。

自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，絕不幹那些自輕自賤、與領導幹部要求不相符的事情，時時刻刻珍惜黨員幹部的名譽。

自省，就是經常反省自己的思想行爲是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，有萌發階段，別人是很難發現的，往往是到了一定程度別人才能發現，但那時已爲時已晚。所以，作爲一名領導幹部要做到防微杜漸，確保不出問題，重要的還是靠自省。要經常提醒自己在教育家屬、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。

自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有任何越軌的行爲。要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益爲重，不以公謀私。那些被查處的違紀違法幹部，正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥倖心理，總認爲只要大錯不犯，小錯不斷也沒關係，其結果是“小洞不補，大洞受苦”，一發不可收拾。

自勵，就是始終保持奮發有爲的精神狀態。我認爲一個人在工作、學習、生活的道路上，無論是一帆風順，還是坎坷不平，都要有一個良好的精神狀態。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒；工作上高標準，生活上低要求。並正確認識和處理“三個關係”，即：奉獻精神與利益原則的關係、黨的事業與個人價值的關係、全局利益與局部利益的關係，爲此，我時時自勵，始終以新的精神狀態投入到醫務工作中，認真處理遺留問題。力所能及地爲患者服務。

一年來，本人雖然取得了一定的成績，但依然存在一些問題，一是理論學習與實際結合還不夠；二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠，以致個別同志執行有關規章制度還有偏差。今後本人將繼續深入學習貫徹黨的十七大會議精神，嚴格按照公司黨委和醫院黨總支的有關要求，認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制，圓滿完成醫院交辦的各項工作任務，爲公司、醫院的發展做出積極的努力和貢獻。

【第11篇】醫院黨支部書記6年述職報告

醫院黨支部書記述職報告

20xx年在動力支部全體黨員共同努力下，黨支部各項工作有序開展，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了支部基層黨建工作。圍繞醫院中心工作目標，我支部不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、黨風廉政建設，全面提升思想政治工作水平，全面推進各項工作穩定發展。

一、工作中主要做法和成效。

(一)強化責任意識，做好本職工作促黨建。

1、加強理論學習。認真貫徹學習黨的十八大、三中、四中、五中全會精神和習近平總書記系列講話精神，努力踐行“三嚴三實”專題教育。強化黨員幹部集中學習和個人自學相結合，將政治學習和業務及管理工作相結合，積極撰寫心得體會，促進思想和工作理念不斷創新。組織集中學習15次，組織開展了一次題爲“幹好本職工作，做一個誠實守信的人”的黨課1次，通過全面加強政治理論學習，使黨員幹部的思想認識明顯提高，隊伍創造力、凝聚力、戰鬥力不斷增強。

2、加強制度建設。動力支部多次召開會議研究動力科工作制度和工作流程，對原有制度和流程進行了不斷的完善和規範。黨員幹部之間密切配合，認真履行各自崗位職責，

在各項工作中能協同完成工作任務。對科室各項工作均召開支部班子成員會議集體研究決定，各項工作研究均形成會議記錄。堅持例會制度，定期研究通報各項工作。

(二)強化服務保障，圍繞細節抓黨建。

紮紮實實做好保障工作，按照相關規定和要求，今年共完成了電氣設備試驗、空調系統清洗消毒和衛生學評價、蓄水池清洗消毒、電梯修理等各項工作，同時，爲改善門、急診、外科大樓大廳冬季較冷的實際情況，在門、急診、外科大樓門廳安裝了電熱式風幕機。爲更好的服務於臨牀，我支部成立深入病區巡迴檢查小組，以黨員爲骨幹，對所轄範圍內科室及病區進行巡查，充分發揮黨員幹部先鋒帶頭作用，變“被動服務”爲“主動服務”。通過巡查解決了不少病區樓道及病房的照明、電線、插座、衛生間、衛生設施存在的問題，充分發揮了基層組織和廣大黨員的模範帶頭作用。

(三)保障設備正常運行，強化安全抓黨建。

對鍋爐房各種設備進行了檢修和維護保養，完善持證上崗制度，順利通過鍋爐年檢;對雙源ct電纜進行了搶修改造、對地下室新風機房電纜進行了搶修改造，保障了設備安全平穩運行;對我院19部電梯堅持每15天進行例行檢查保養，每3個月進行系統檢修，每年進行強制年檢，做到了責任明確、隱患處理及時，記錄清洗完整、檢驗安全合格，同

時進行了電梯停電應急演習，通過演習，鍛鍊了隊伍，提高了安全意識，確保了電梯的安全運行。

二、存在主要問題及原因。

雖然在抓黨建方面做了大量工作，但還存在很多不足。支部黨員結合本職工作實際，認真對照“三嚴三實”，認爲在服務管理等工作中存在先鋒作用發揮不強、做事不夠實的問題。如在工作中還存在推諉扯皮、自由散漫、配合不力的現象。還存在工作能力弱，主動作爲差，創新工作少、創業不夠實的問題。如在大型醫院巡查工作中發現配電室消防設施存在問題，院內樓內存在配電箱不上鎖的現象。

作爲支部書記，工作中一般性的要求相對多一些，具體指導少一些，按部就班的工作多一些，超前謀劃、開拓進取少一些。工作中創新力度不夠，在許多事情上往往都是憑藉經驗去工作。一年來，自己雖然比較注重政治和業務知識學習，但在知識廣度和深度上學的還不夠，停留在一知半解、似懂非懂狀態。在學以致用方面，用新知識、新理念指導工作顯得不足。這些都說明我作爲黨支部書記在抓具體工作上力度不夠，方法不多，創新不夠，存在表率作用發揮不夠，服務不到位等問題。

總之，我們要在不斷的學習中，提高自己的政治水平和業務水平，在實際工作中不斷查擺問題，對待問題要認領、認改、認罰。

三、下一步工作思路和主要措施。

，支部將繼續認真學習貫徹院黨委部署要求，深化“三嚴三實”教育，進一步學習和牢記《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，統籌推進黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、搞好工作。

(二)嚴格黨員教育管理，優化和整合班組人員。加強黨組織隊伍建設和黨員教育工作，嚴把“入口關”和“培養關”，積極培養髮展新黨員，將優秀職工吸引到黨組織裏來，增強組織凝聚力。要制定一套切實可行的科室各班組人員的培養和管理制度，優化和整合班組人員，打造一支以黨員爲骨幹，人員技術過硬的維修隊伍，使得效率和效益最大化。

(三)積極爭創學習型黨組織，提高組織戰鬥力。積極引導黨員職工學習理論和提高思想政治素質，真正把學習轉化爲促進醫院科學發展的內在動力，不斷提高動力支部工作

人員的整體素質和專業能力，提高運用科學發展觀指導實際工作的能力，從而推更好的做好後勤保障工作。

醫院黨支部書記述職報告

【第12篇】醫院黨支部書記述職報告

醫院黨支部書記述職報告

20xx年在學院和醫院黨委的正確領導下，財務黨支部認真貫徹習近平總書記關於落實全面從嚴治黨責任、加強黨的基層組織建設的重要指示精神，建立“學習型”黨組織，教育引導全體黨員自覺踐行“三嚴三實”，深入改進工作作風、加強黨性修養、發揮表率作用，把講誠信、懂規矩、守紀律作爲全科人員行爲修養的底線要求，着力發揮財務管理職能，加大財務管理的力度，實現由財務管理向財政管理理念的轉變，推進財務科學化、精細化管理，提高資金的使用效益;強化成本意識，降低醫療運營成本，提高醫院績效，增強醫院在醫療市場中的競爭力;改革和完善績效考覈辦法，充分發揮好績效考覈的“槓桿”作用，真正收到獎勤罰懶的效果。下面我從三個方面進行彙報，請領導和同志們評議：

一、黨建工作

財務科是一個業務性很強的部門，爲了做到黨建、業務工作兩不誤、兩促進，我們制定了《財務黨支部工作制度》，把支部大會、支部委員會以及黨小組會議例行化、制度化，每週二確定爲“黨建工作日”;建立“學習型”黨組織，以支部大會或黨小組會議的形式組織全體黨員認真學習了《黨章》、《習近平總書記系列重要講話讀本》、《中國共產黨發展黨員工作細則》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規和總書記的重要講話以及醫院黨委宣傳部門統一部署安排的學習內容;在各班組開設了主題思想爲“築堅強堡壘 凝戰鬥合力 共築中國夢”的黨建工作專欄，佔領宣傳陣地，教育和引導廣大羣衆提高對黨的認識，明白中國共產黨肩負的歷史使命;對院黨委要求先黨內後黨外傳達的重要事項，我們嚴格按照支部委員會、支部大會、科務委員會、再到科室全體人員參加的會議的程序落實黨委的要求，把政治紀律和政治規矩放在第一位;按照《中國共產黨發展黨員工作細則》的要求，我們對遞交入黨申請書的九名同志進行了派人談話、瞭解情況、確定入黨積極分子並報醫院黨委備案的規定程序，對每名入黨積極分子指定了兩名培養聯繫人，引導入黨積極分子端正入黨動機，及時瞭解入黨積極分子的情況，經過一年多的培養，我們初步對確定發展對象形成了共識，待履行組織程序後再上報院黨委;財務科70%的工作人員都分散在一線各收費窗口，爲了充分發揮共產黨員和入黨積極分子的模範帶頭作用，我們開展了“先鋒窗口”、“流動紅旗”和“服務能手”活動，大家比熱情、比干勁、比技術、比服務，在績效分配上，凡是因自身原因造成的投訴，實行“一票否決”;在嚴格要求大家努力工作的同時，也在生活上爲大家提供力所能及的關心和幫助，對職工本人、直系父母、配偶和子女因病住院的，科務委員會的成員都要到現場看望和慰問，帶去組織的關心和溫暖;住院結帳處和門診、急診收費處現在辦公的地方，都是投入使用，已近十個年頭，原本雪白的牆壁已呈黃灰色，甚至有點發黑，影響大家的工作情緒;部分水管漏水侵蝕牆壁造成牆皮脫落，一樓通風條件較差，被侵蝕的牆壁易滋生黴菌，時間長了會讓工作人員感染呼吸道的疾病。爲了讓大家有一個明亮、舒心、優美的工作環境，申請爲三個班組的工作場所進行了粉刷和裝修，讓大家工作的有尊嚴，有溫馨感和歸屬感，努力做到“接地氣”，在全科上下形成團結緊張、嚴肅活潑的工作局面。

二、財務管理方面

20xx年以來財務科的工作除了正常的業務事項外，主要以接受和配合各種檢查爲主：財政廳會計監督檢查、稅務局稅收執法檢查、省委巡視組巡視檢查、審計廳延伸審計、省物價局醫藥衛生價格大檢查、“五五專案組”的檢查和大型醫院巡查等。

各種檢查雖然增加了我們科的工作量，也打亂了我們的工作計劃，但從工作的角度講，促進作用是十分明顯和巨大的，檢查組指出了我院財務管理工作中存在的許多問題：《醫院財務制度》執行不到位，會計覈算體系不健全、不規範，會計內部管理制度缺項較多，預算管理虛位運行(科室預算未實行)，信息化建設嚴重滯後，經濟事項決策、執行、監督的運行機制不健全、不完善，審批權限和流程不明確，經濟合同的簽定不符合要求(嚴格意義上的無效合同);財務部門與資產管理、實物使用部門管理脫節，造成賬賬、賬實嚴重不符;隨意處置國有資產、招投標管理無序失範;超規模超概算投資、超合同付款情況嚴重…，結論是財務監督不到位、控制乏力。

針對各檢查組提到的問題，我們進行了認真的分析和反思，支部委員會、科務委員會、科本部全體成員、各崗位責任人員多次開會、分析和討論，從源頭上查找原因如下：

1、內部會計管理體系建設不到位，“統一領導、集中管理”的財務管理體制落實執行不到位，財務控制弱化，會計監督虛位。

2、制度建設不到位。缺乏權威性、規範性、可操作性的規範與指引，實際工作中無章可循。缺乏統一的、標準化的《資產管理辦法》、《實施細則》和《使用目錄》，部門間管理範圍與職責界定不清，統計數據產生誤差後對賬困難。

3、執行制度不到位。《會計法》、《會計基礎工作規範》、《醫院財務制度》、《醫院會計制度》規定，醫院的財產物資應當定期進行清查盤點，每年至少盤點一次。年度終了，財務部門、資產管理部門、實物使用部門應當在年終清查盤點的基礎上，按規定對盤盈盤虧事項查明原因、做出處理後，再編制年度決算報告。此項工作未做，財務部門年終只能依據總帳數字填報財務決算報告。

會計制度和核算方法執行不規範：“加權平均法”的計價方法未執行，“永續盤存制”的盤存方法扭曲變形，固定資產和無形資產的界定概念被肆意曲解等。

4、運行平臺不統一，部門間各自爲政、封閉運行，對資產的增加、減少和處置缺乏統一的工作規範，造成財務部門、資產管理部門、實物使用部門的賬賬、賬實長期不符。財務部門使用的是標準化的“用友財務軟件”，設備科獨立使用的是北方交大開發的固定資產管理系統，而總務科對固定資產的管理還是原始的手工方式。

5、信息化建設缺乏總體規劃、主體不清，系統的集成化率很低，碎片化現象嚴重，醫院在功能定位上沒有讓網絡中心擔當起信息化建設和發展的重任，科室新建應用系統和採購硬件設備時事前不讓網絡中心參與，事後也不向網絡中心移交相關的技術資料，網絡中心無法對這些系統進行後期的維護和保養。

三、工作思路和措施

上述問題的存在，既有多年累積、歷史形成的客觀原因，也有我們自己怕麻煩、得過且過、消極應付、努力不到位、作爲不積極的主觀因素。及“十三五”期間，我們將在院黨委的正確領導下，深刻領會“三嚴三實”的內涵，從嚴要求，向實處着力，按照總體規劃、分步實施的思路和步驟，完成好以下工作：

1、黨建工作方面。堅持“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，把抓好黨建工作當作最大的政治責任，按照兩手抓，兩手都要硬的原則，始終堅持把黨的意志充分體現在財務工作的各個方面，組織全科人員認真學習和深刻領會習總書記關於治國理政與黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的論述，建立“學習型”黨組織，教育引導全體黨員自覺踐行“三嚴三實”，深入改進工作作風、加強黨性修養、發揮表率作用，把講誠信、懂規矩、守紀律作爲全科人員行爲修養的底線要求;按照《黨章》規定的標準要求和組織程序，努力發展新黨員2～3名，着力解決個別班組“無黨員”空白化的問題，做到關鍵崗位、艱苦崗位有黨員;進一步統一思想，明確目標，凝心聚力，紮實工作，完成好院黨委部署和安排的各項工作，真正做到黨建業務工作兩不誤、兩促進。

2、制定《會計覈算管理辦法》與《實施細則》，健全和完善醫院會計覈算體系，規範和理順財務部門與資產管理部門、實物使用部門的關係，確保會計數據的真實和準確以及票據憑證傳遞流動的合理性、有效性與安全性，真正把“統一領導、集中管理”的財務管理運行機制落實到位。

3、在資產清查的基礎上，制定《資產管理辦法》、《實施細則》和《使用目錄》，嚴格界定資產管理部門的職責範圍，按照財政部門確定的資產類別，實行規範化管理，做到賬賬相符、賬證相符、賬實相符，提高財務管理水平，確保國有資產的安全與完整。

4、制定《預算管理辦法》、《實施細則》和《編制標準》。由於政策性因素和診療制度的變化，預計我院的業務收入未來幾年將呈緩慢增長甚至下降的趨勢，因此，我們必須學會精打細算，學 會過“緊”日子。按照《預算法》和國家衛計委關於《公立醫院預決算報告制度暫行規定》的規定，試行編制儘可能科學、合理的度的科室預算，並加強預算執行結果的分析和考覈，將預算執行結果、成本控制目標實現情況和業務工作效率等一併作爲績效考覈的重要內容。

5、建立、健全和完善《會計基礎工作規範》要求的11項內部會計管理制度：⑴醫院內部會計管理體系;⑵會計人員崗位責任制度;⑶賬務處理程序制度;⑷互相監督、相互制約的內部牽制制度;⑸內部稽覈制度;⑹原始記錄管理制度;⑺流動資產(藥品、材料)定額管理制度;⑻計量驗收制度;⑼財產清查制度;⑽財務收支審批制度;⑾成本覈算制度;⑿會計分析制度等。

6、制定《經濟合同(或技術合作協議)管理辦法》，規範醫院經濟活動的行爲，樹立法治醫院的理念，完善法人治理結構，防範與控制財務風險，有效維護醫院的合法權益，促進醫院依法經營管理，提高資金的使用效益。

7、在預計業務收入呈現緩慢增長甚至下降的趨勢，而剛性支出(人員經費)又呈不斷增長的情況下，爲了確保醫院的可持續發展和職工收入的穩步增長，改革和完善現行的《獎勵性績效工資覈算與管理辦法》就成爲必然。我們將在充分考察和調研的基礎上，修訂好《獎勵性績效工資覈算與管理辦法》，合理確定標化工作量，對行政職能科室的工作進行量化考覈，使收入分配製度更趨科學化、合理化、規範化、標準化，充分體現人性化，真正起到獎勤罰懶的作用。

8、加強會計隊伍建設、做好會計人才的培養工作，提高會計人員的整體水平。建立“學習型”科室，加強對會計人員的政治思想、政策法規、業務知識、技能訓練和職業道德方面的培訓與教育，提高全科人員的政治理論水平和專業素養，形成科學、合理的人才梯隊。

9、信息化建設。藉助其他醫院成功的經驗，結合我院的具體情況，按照整體規劃、分步實施、成熟先行的原則，加快醫院信息化建設的步伐，在先期完成好pacs/ris的基礎上，次序推進oa系統(辦公自動化)和電子病歷的升級工作，通過流程再造，實現掛號、交費、充值、打印報告單與atm一體化自助服務;初步建成數字化、無紙化、智能化的oa(辦公)系統;開通“一卡通”服務，實現醫、護終端全能性服務的管理模式。打造高度集成，覆蓋醫療、教學、科研、行政管理和後勤保障等各系統的、功能強大的信息依託平臺和數據倉庫，讓信息化智慧在醫院的發展和建設中大顯身手，全面提高醫院的整體服務水平、技術水平和管理水平，提高醫院的社會效益、經濟效益和技術效益。

“空談誤國，實幹興邦”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”，我們將在學院和醫院黨委的正確領導下，把“三嚴三實”內化於心、外化於行，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，爲醫院的發展和建設貢獻自己的力量。

不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。

【第13篇】醫院黨支部書記個人述職報告

xx年是醫院的協調發展年。一年來，我作爲院黨委書記認真履行抓黨建工作第一責任人職責，帶領院黨委以及幹部職工緊緊圍繞“三嚴三實”專題教育和“學習討論落實”活動，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，不斷改進黨建工作方法，不斷加強自身黨性修養，創新工作思路，在圓滿完成基層黨建工作任務的基礎上，自身素質得到全面提升。現就一年來自己的學習工作情況向大家做一彙報，不妥之處請予批評指正。

一、強化學習不斷提升自身素質

作爲黨委書記,首先要強化自身素質的提升。在“三嚴三實”專題教育和學習討論落實活動中，認真學習習總書記的系列重要講話精神以及黨章條例和準則，不斷強化黨的意識、黨員意識、紀律意識、規矩意識，自覺用黨章黨紀規範自己的言行。通過“三嚴三實”專題教育，使自己更加準確的理解和把握以習近平同志爲核心的黨中央關於加強作風建設的新思想、新觀念，堅定了理想信念，淨化了對黨的宗旨意識和羣衆路線的認識，提升了自身的馬克思主義理論水平和思想政治理論水平，爲做好黨務工作打下了良好的思想政治理論基礎。

二、突出重點不斷強化班子建設

一年來，我牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責任意識，認真履行黨委的主體責任，把醫院的黨建工作放在醫院發展的龍頭這樣一個位置，與醫院發展同謀劃、同部署、同落實。

不斷完善院黨委的各項工作制度，制定了《關於落實黨風廉政建設黨委主體責任清單》及實施方案、《關於落實黨風廉政建設紀委監督責任清單》及實施方案、《關於厲行節約規範“三公”經費管理的若干規定》，《“三重一大”集體決策制度》，《黨政主要領導末尾發言制》以及黨委領導班子各項民-主議事制度，促進了領導班子決策行爲規範化、制度化、科學化，使黨政領導班子集體活力得到持續增強。

三、深化教育不斷加強隊伍建設

作爲院黨委書記我始終注重黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質。一是制定了詳實的學習計劃。特別是開展“三嚴三實”專題教育以來，院中心組集中學習黨章、廉政準則、紀律處分條例以及黨的十八屆四中、五中全會精神等12次，專題研討6次，組織祭掃英烈等。通過學習教育爲領導幹部和黨員“立鏡子”、“補鈣質”，幫助他們強黨性、增本領。

二是開展專題黨課教育，作爲黨委書記我帶頭登臺，圍繞“築牢思想道德防線，增強廉潔自律意識”這一主題，爲全體黨員講授“黨風廉政建設專題黨課”，教育黨員不斷增強自律意識。三是典型引路示範帶頭。組織舉辦“道德講堂”教育7次，設立善行義舉榜，傳遞正能量，用身邊的事教育身邊的人，用先進楷模激勵黨員幹部轉作風、樹形象、做貢獻。發展新黨員4名，批准轉正3名，培養入黨積極分子11名。

四、防微杜漸不斷強化自律意識

本人能夠認真學習黨風建設的有關規定，認真落實中央八項規定，堅持重大事項報告制度，自覺遵守黨員領導幹部廉潔從政的黨紀黨規，堅持從思想上、行爲上約束自己的行爲，堅持做到爲政清廉，不以權謀私。一是作爲黨委書記，能自覺履行黨風廉政第一責任人的責任，堅持黨風廉政建設主要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，及時研究和部署黨風廉政工作。二是強化黨政政治責任。實行一崗雙責，黨政主要領導與各黨支部簽訂黨風廉政建設責任書，與科室簽訂政風行風責任書，促進反腐倡廉工作層層有責任，個個抓落實，形成橫向到邊，縱向到底的責任體系。三是加強廉政文化，舉辦黨風廉政制度故事會、黨章黨紀黨規知識競賽、專題道德講堂等形式多樣的教育活動，營造了濃厚的醫院廉政文化氛圍。

五、創新機制不斷引深精神文明

以加強醫院文化建設爲載體，不斷創新工作服務機制，採取多種形式培育和踐行社會主義核心價值觀，教育和培育黨員幹部人人爭當文明使者，不斷強化和推行醫院的精神文明建設。一是積極開展文明單位網上創建工作，網絡文明傳播志願者小組的3名志願者共發表、傳播文明微博800餘條，成爲20xx年度考覈滿分單位。

二是開展“我們的節日”主題活動。先後開展了“我們的節日春節、元宵節”和“我們的節日清明節”主題活動。三是在全院範圍內評選出“善行義舉好人”，在全院形成了“人人做好事、好事就上榜、好人有好報”的良好氛圍。四是在醫院“黨員無償獻血日”舉行了“迎七一獻愛心”活動。55位同志符合標準，共捐獻17150毫升“愛心血”。五是紮實推進全市創建全國文明城市活動，印發應知應會內容，做到100%知曉率;張貼宣傳標語，懸掛創建橫幅，營造了濃厚的創建氛圍。

以上就是我的述職報告，作爲一名黨委書記，對我來說是收穫頗豐的一年，特別是經過“三嚴三實”專題教育，使我在政治上更加成熟，作風上更加嚴謹，工作上更加務實。但按照習近平總書記提出的好乾部二十字標準“信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”的要求還差距甚遠。

在今後的工作中我要牢固樹立“抓好黨建就是最大的政績”的理念，要把“三嚴三實”作爲修身做人、用權律己的基本遵循，作爲幹事創業的行爲準則，努力做政治上的明白人，發展的開路人，羣衆的貼心人，班子的帶頭人。進一步強化責任意識，認真落實黨委“兩個責任”，切實做好黨員教育管理和服務工作，教育引導黨員，爭做羣衆利益的維護者，改革措施的支持者，醫院發展的踐行者。以創新精神全面推進黨委工作，爲我院的發展做出應有的貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日

醫院黨支部書記個人述職報告

【第14篇】醫院黨建述職報告範文範例

【篇一】

醫院黨委在上級黨組織的正確領導下，全體****黨員的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，全面貫徹落實市委“323”工作思路，緊緊圍繞“以病人爲中心，以提高醫療質量爲主題”的醫院管理年開展工作，認真開展社會主義榮辱觀教育活動，和治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，以“敬業務實，求精爭先，團結奉獻，博愛至誠”爲醫院精神，以“病人利益第一，服務質量第一，醫療技術第一，社會效益第一”爲辦院宗旨，在醫療衛生的改革中，銳意改革，開拓進取，勇於實踐，充分發揮了各黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，確保了醫院工作的順利開展，促進了醫院三個禮貌建設的協調發展，取得了可喜的成績。現將上半年的工作狀況和下半年的工作計劃彙報。

上半年的工作狀況

一、加強黨的建設，確保醫院改革穩步發展

緊緊圍繞着醫院的中心工作開展黨建工作，這是醫院黨建工作的基本指導思想。只有加強黨委和黨支部的自身建設，才能大力推進醫院的建設，使醫院在穩定中求發展求改革，在發展、改革中求穩定。

(一)加強政治教育，提高黨員隊伍整體素質

1.建立黨員活動室和黨建宣傳園地，爲黨員學習帶給良好的場所。同時，爲確保證黨的方針、政策及時準確的得到傳達，院黨委爲每個黨支部訂閱了《機關黨建》、《××黨建》、《黨風廉政教材》、《廣西日報》、《××日報》、《當代廣西》《廣西衛生系統治理商業賄賂專項工作學習材料》等黨刊黨報及學習資料，做到學習教育有資料，黨員思想素質與時俱進，使他們時刻在政治上、思想上、行動上同黨中央持續高度一致。

2.認真開展以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育和黨章學習;按衛生部要求建立健全八項制度，拒絕藥商、廠商回扣、吃請，不開人情方、大處方;召開社會監督員座談會、患者(家屬)座談會，廣泛聽取不同意見，融洽醫患關係。

3.加強行風管理，落實職責狀。根據××院長與市衛生局簽訂的xx年行風建設職責狀要求，我院結合醫院實際狀況，院長分別與各科室簽訂了行風建設職責狀、嚴禁拿藥品回扣職責狀，與各醫藥公司、藥廠、藥商簽訂關於嚴禁在醫院搞任何形式的藥品促銷活動協議。院黨委與衛生局黨組簽訂了xx年黨風廉政建設職責書，各支部與院黨委簽訂了黨風廉政建設職責書。開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，將醫院管理年活動、衛生部八項行業紀律製作成宣傳畫近60幅、院務政務公開資料和前十位單病種收費狀況分別公佈、張貼在醫院各顯要位置上。

4.開展黨員優質服務崗活動。爲了體現新世紀、新階段黨建工作的新特點，進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮共產黨員的先鋒作用，經醫院黨委研究決定，堅持以“三個代表”重要思想爲指導，以深入開展服務活動、“八榮八恥”、醫藥購銷領域商業賄賂專項工作爲契機，在各黨支部中開展建立“黨員優質服務崗”爲主要形式的黨員優質服務活動，推進醫院“以病人爲中心”優質服務，以此帶動我院優質服務工作再上一個新臺階，用我們的愛心和良好的工作作風樹立起良好的形象，無愧於“白衣戰士”的稱號。半年來，一月一次的全院精神禮貌質量考評結果顯示，除了一個科室被扣分外，其餘科室都沒有被扣分，從3月份開始，有1xxxx科室因爲收到病人的錦旗、鏡匾、感謝信等而獲得加分獎勵，其中，神經外二區獲得獎勵分數，達60分;病人滿意率達9xxxx以上，實現優質服務，無醫療事故、無差錯。爲廣大市民帶給良好的診療環境，以白衣戰士爲傷病員服務的熱心、誠心和優質的醫療服務換取廣大人民羣衆的信任。

(三)加強黨的組織建設，壯大黨員隊伍

院黨委有計劃地重點培養學科帶頭人、業務骨幹加入黨的組織，上半年，發展黨員xxxx，批准轉正xxxx，另外有1xxxx入黨用心分子參加了市直工委舉辦的黨員用心分子培訓班的培訓，黨員隊伍不斷壯大。目前全院有共產黨員19xxxx，較好地發揮了先鋒模範作用。

(四)加強廉政建設，充分發揮紀檢審計的監督作用

半年來，醫院紀委組織紀檢、審計、財務等有關人員經常不定期的抽查醫院的物資倉庫、器械倉庫、藥庫的庫存物資是否與賬面相符，科室效益工資的發放、使用是否合規，基礎工程驗收是否規範，上半年對兩個飯堂突擊盤點xxxx，審計金額xxxx，審計兩個飯堂原始憑證2291張，對財務科出納庫存現金進行突擊盤點xxxx，審覈金額xxxx，審覈財務科原始憑證3654張，對門診，住院收款員庫存現金進行突擊盤點2xxxx次，審覈金額xxxx，審覈門診電腦發票19786張，透過開展內部審計工作，發現問題及時糾正，加強醫院資金管理，杜絕漏洞，健全內控制度，發揮審計監督作用。抽查物資倉庫的物品240種，抽查醫院材料倉庫及外貿倉庫材料455種，抽查倉庫藥品374種，抽查檢驗科檢查單362張，抽查住院病歷296本，透過對醫院材料倉庫抽查，健全內控制度，及時糾正差錯，發現問題提出推薦，使全體人員能夠按照制度執行購進計劃，做到及時入賬出賬，並做好驗收入庫工作，不斷促進倉庫管理工作，逐漸減少工作差錯，確保醫院財產物資安全。定期抽查住院病歷及檢驗科檢查單收費項目按醫療收費價格收費。認真做好零星工程驗收、審覈工作，對醫院資金財產不定期進行抽查，建立健全內控制度，做到規範化，較好地發揮了監督部門的職能作用。

(五)認真做好黨委換屆前期準備工作。今年4月，我院黨委屆滿，我們根據有關規定，已向市直工委提高了換屆申請，並認真做好換屆前的相關準備工作。

(六)加強宣傳力度，提高社會效益

醫院黨委十分重視醫院的對外宣傳工作，xx年主要與《××日報》、《××晚報》以及××電視臺、廣播電臺取得聯繫，利用它們的宣傳優勢，把醫院的新業務、新技術、新設備及好人好事以多媒體的形式進行對外宣傳，上半年已在各級新聞傳媒發表宣傳醫院的報道129篇次，播出電視新聞及專題廣告1830條次。透過多渠道的廣泛宣傳，不斷提高醫院在社會的知名度，使人民羣衆進一步瞭解到我院的先進設備，精湛的醫術，良好的行風，優質的服務。

(七)用心開展軍民共建活動，與解放軍預備役三團、邊防武警支隊進行共建，已取得了顯著的成績。6月份，醫院被武警××市支隊向上級部門推薦爲雙擁先進單位，××院長被雙擁先進個人。

(八)院黨委組織有關人員，採取走出去的方式，學習國內外先進的管理經驗，進行ct等先進醫療設備的考察論證，進一步加強了醫院的改革和發展。

(九)關心體貼職工，讓職工體會到黨的溫暖。醫院黨委一班人時刻把職工的冷暖疾苦掛在心上，主動找職工談心13xxxx次，到病房探望了xxxx生病住院職工，春節召開了離退休人員座談會，使他們深深感受到黨組織的溫暖，樹立了黨在羣衆中的威信。

二、加強職業道德建設，促進兩個禮貌協調發展

(一)加強職業道德教育，提高全院職工的整體素質

院黨委負責佈置全院每週兩小時的思想政治、職業道德、警示教育等，以科室爲單位認真組織學習了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆五中全會精神，進行以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育，學習黨紀國法等。透過教育，取得較好的效果，全院人員思想政治覺悟不斷得到提高，職工愛院如家，愛崗敬業，默默無聞，無私奉獻。

(二)開展以病人爲中心的“服務”活動

服務就是優質服務，就是人性化服務。我們根據優質服務的質量差異，按照五的標準來加以考評定級別，把的優質服務定爲五，其餘依次爲四、三、二、一。醫院要求全院職工，必須要從我做起，從此刻做起，從日常工作做起，提倡主動服務，進一步構成以病人爲中心，以質量爲核心的服務理念，增強服務意識，規範服務行爲，轉變服務觀念，在細小處下功夫，在細微處見精神，爲病人帶給全程全方位的優質服務。今年上半年全院職工爲病人做好事207xxxx，收到病人送的錦旗38面、鏡匾8塊、感謝信37封，拒收病人“紅包”xxxx，金額xxxx，另有xxxx不詳，拒收病人禮品折款xxxx，謝絕請吃xxxx，被媒體報道表場xxxx。

(三)繼續推行“病人選取醫生”制度

一是選取滿意的醫生是病人的權力，爲此，我們在門診在大廳、各病區顯要位置公開醫生的姓名、職務、職稱、學歷、專業技術水平等爲病人選取滿意的醫生帶給便利。二是嚴格執行醫療項目收費標準，在門診大廳公佈常用藥品價格和主要服務項目收費標準，在一樓大廳設置兩臺收費查詢系統，病人到醫院看病不再是“霧裏看花”，憑收費單上的號碼和密碼，即可查詢到詳細的費用清單，清清楚楚、明明白白。

(五)加強監督機制，規範醫院管理

在醫院顯要位置設立了意見箱，每週專人負責開箱，發現問題及時報告主管領導;向社會公佈醫院舉報電話，同時公開全院職工的姓名、職務、職稱，自覺理解羣衆的監督;在診室和病區設意見簿，病人和家屬所提的意見，三天內務必答覆;召開了社會監督員座談會，廣泛收集聽取羣衆的建設和意見;制定考覈標準每月組織一次行風考評，發現問題，及時通報批評。

(六)開展形式多樣的活動，增強職工凝驟力。

1.春節期間，召開離退休職工迎春座談會。

2.3月8日，組織全體職工重看電教片《醫德醫風警示錄》。

3.4—6月，醫院拔出專項經費開展黨務活動，以黨支部爲單位，組織全院黨員開展外出學習考察活動，各支部除了開展黨員看××活動外，部分支部還到南寧、北海、東興等城市開展學習考察，開闊了黨員的視野，增強了黨員的自信心和自豪感。

4.認真抓好黨章的學習。4月5日，××副書記上題爲《學習好、遵守好、貫徹好、維護好黨章，做黨的忠誠衛士，當羣衆的貼心人》黨課。人人撰寫心得體會文章。

5.4月13日，召開醫院治理醫藥購銷領域商業賄賂專項治理工作動員會，拉開了醫院向商業賄賂宣戰的序幕。此後，全院職工認真開展自查自糾，堅決糾正違反職業道德和市場規則的不正當交易行爲，使醫務人員受到深刻的法制、紀律和職業道德教育，增強抵制商業賄賂的自覺性和廉潔從醫意識，樹立良好的醫德醫風。

6.半年來，組織多次無償獻血活動，共有6xxxx次參加了這一活動。

7.5月12日，院內開展以護理技能競賽爲主要資料的慶祝和表彰活動，參加市局組織的“白衣天使”文藝表演，我院所創作表演的歌舞《愛心換回百度春》榮獲一等獎。

8.6月1日，黨委配合工會爲醫院的每一位小朋友送去了一份節日禮物，並勉勵他們努力學習，明日成爲國家的棟樑。

9.6月1日，請市紀委副書記陳福多作了關於治理商業賄賂專項工作的專題報告。人人撰寫心得體會文章。

10.6月29日，院黨委在醫院黨校召開了全體黨員和中層以上幹部參加的慶祝中國共產黨成立96週年紀念大會。會上，黨委書記××同志上了黨課《如何實踐社會主義榮辱觀》，院黨委副書記、院長××作了去年以來的總結報告。

三、獲得了一系列黨委系統的榮獲稱號

.、在市直工委評選的xx—xx年度先進羣衆和個人中，醫院黨委榮獲紅旗基層黨組織榮譽稱號，第一黨支部、第五黨支部、第六黨支部分別榮獲先進基層黨組織稱號，××等xxxx獲優秀黨員，××等xxxx獲優秀黨務工作者，劉宇清代表全市市直機關優秀黨員在大會上發言。

還被評爲市級優秀黨員。

3.院黨委辦公室被市委辦評爲××市黨委系統辦公室“十五”期間先進羣衆。

4.3月7日，參加市總工會舉辦的“xx年綠寶石首屆××女性文化藝術節”文藝表演獲特等獎。

5.3月24日，神經外科、神經外科二病區被評爲“衛生系統xx—xx年度廣西青年禮貌號”。

6.4月8日，腦科被市總工會評爲“××市十佳五一巾幗標兵崗”。

7.××院長被自治區總工會授予“廣西五一勞動獎章”。

8.第一團支部獲自治區級“明天計劃”先進羣衆，劉良獲先進個人(全區共青團系統一人)。

9.第三團支部獲xx年度市“五四紅旗團支部”。陸桂雨獲市級優秀青年志願者。下半年的工作計劃

在上級組織的正確領導下，下半年主要抓好以下幾項工作。

1.以科室爲單位抓好每週兩小時政治學習，開展以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育和治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，結合醫院和科室工作實際進行學習，理論聯繫實際，學以致用。各黨支部認真落實“三會一課”制度，不斷提高黨員幹部的整體素質。

2.加強組織建設，壯大黨員隊伍。

3.繼續抓好“服務”活動的開展，樹立一醫良好的社會形象。全院職工要做到三個一切，即一切爲了病人，爲了病人的一切，爲了一切病人，繼續開展並完善“病人選取醫生”制度，醫療工作要做到“四滿意”：患者滿意、家屬滿意、社會滿意、醫院滿意。

4.開展多種形式的評先活動。每月組織一次優質服務評比活動，年終開展先進工作者和五個“十佳”評選活動，促進醫院精神禮貌建設。

5.繼續開展“健康進萬家”活動。該活動由市基層辦、市衛生局聯合舉辦，我院全力帶給醫療技術支持，擬向全市逐步推廣。

6.做好下半年“醫院管理年”工作。

7.進行黨委換屆。

【篇二】

20xx年，醫院黨建工作在上級黨組織的正確領導下，在全體黨員幹部的共同努力下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹十六屆五中、六中全會精神，以黨的十八大精神爲指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞醫院中心工作，創新性地開展黨建工作，黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設進一步加強，爲醫院各項事業健康快速發展帶給了堅強的組織保證，確保了醫院工作的順利開展，現將xxxx年的黨建工作總結如下：

一、加強政治教育，提高黨員隊伍整體素質

1、爲確保證黨的方針、政策及時準確的得到傳達，院黨總支訂閱了《黨建文匯》、《求是》、《中國紀檢監察報》、《中國監察》、《黨風廉政建設》、《人民日報》、《今日新疆》(漢、蒙、維)、《新疆日報》(漢、蒙、維)、《新疆法制報》、《巴州日報》(漢、蒙、維)等黨刊黨報等理論學習教材，用心組織黨員幹部學習十六屆五中、六中全會精神、學習《中國共產黨黨章》(十八大部分修改)、《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》及中共十八大會議精神等，在開展理論學習的同時，廣泛開展向文建明等先進人物學習活動，深入進行社會公德、家庭美德、職業道德和“八榮八恥”新時期社會主義榮辱觀教育，使全院幹部職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;在學習形式上，堅持學理論與學業務相結合，職工自學和院科集中學習相結合，科室按照黨總支統一安排，每月組織一次以集中組織學習，並充分利用週會、晨會、支部書記例會等進行學習

2、認真開展以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育和黨章學習;按衛生部要求建立健全八項制度，拒絕藥商、廠商回扣、吃請，不開人情方、大處方;召開社會監督員座談會、患者(家屬)座談會，廣泛聽取不同意見，融洽醫患關係。

3、加強行風管理，落實職責狀。根據王新院長與縣衛生局簽訂的xxxx年糾風工作職責書要求，我院結合醫院實際狀況，院長分別與各科室簽訂了糾風工作職責書。院黨總支與衛生局黨委簽訂了xxxx年黨風廉政建設職責書，各支部與院黨總支簽訂了黨風廉政建設職責書。

二、加強黨的組織建設，壯大黨員隊伍

院黨總支有計劃地重點培養學科帶頭人、業務骨幹加入黨的組織，xxxx年，批准轉正黨員1名，吸收預備黨員7名，另外有12人遞交了入黨申請書。目前全院有在職黨員62名，較好地發揮了先鋒模範作用。

三、加強宣傳力度，提高社會效益

醫院黨總支十分重視醫院的對外宣傳工作，xxxx年主要與《巴州日報》《新疆法制報》以及和靜縣廣播電臺取得聯繫，利用它們的宣傳優勢，把醫院的新業務、新技術、新設備及好人好事以多媒體的形式進行對外宣傳，播出電視新聞及專題廣告31條次。透過多渠道的廣泛宣傳，不斷提高醫院在社會的知名度，使人民羣衆進一步瞭解到我院的先進設備，精湛的醫術，良好的行風，優質的服務。

四、開展形式多樣的活動，增強職工凝驟力。

(一)認真學習貫徹上級文件精神。

1、2月6日，按照縣委縣人民政府及縣衛生局統一安排部署，縣醫院黨總支書記傲魯木主持，組織全院黨員及中層領導召深入細緻的學習了《和靜縣關於轉變工作作風、密切聯繫羣衆的十二項規定實施細則》等。

2、3月16日至17日上午，我院廣大志願者在門診樓前舉行以“踐行公益醫療彰顯雷鋒大愛”爲主題的青年志願服務活動，共爲各組羣衆義診50人次。

3、3月18日至20日，和靜縣人民醫院與縣殘聯聯合爲全縣農區近700人開展免費體檢活動。

4、爲用心響應中國殘聯《關於認真做好中國殘聯中國三星“三星愛之光行動”xxxx年項目工作的通知》文件的要求，和靜縣人民醫院發揚救死扶傷、無私奉獻的精神於3月18日在全縣農區全面開展白內障、智障、腦血管疾病進行篩查免費義診工作。

5、爲切實加強醫院廉政文化建設，糾正醫療行業的不正之風，培養和鍛鍊一支服務好、質量好、醫德好，羣衆滿意的高素質醫療衛生隊伍，進一步提升我院黨員幹部勤政廉政意識和拒腐防變的潛力。5月30日，我院黨總支書記傲魯木以《推進黨風廉政建設打造勤廉醫院形象》爲題進行了專題廉政黨課。全院黨員、中層幹部、班子成員及部分職工共98人聽取了本次黨課。

6、7月2日至8日，和靜縣人民醫院黨總支書記傲魯木帶領該院眼耳鼻喉科、功能科等科室專家來到我縣牧區巴音布魯克鎮、鞏乃斯鎮進行免費義診，同時對包蟲病、白內障、膽結石等病進行篩查。

7、7月29日，我院全體黨員在行政樓五樓學術廳召開黨的羣衆路線教育實踐活動動員大會。

8、9月20日是全國第24個“愛牙日”。9月18日和靜縣人民醫院口腔科全體醫護人員在縣步行街前門開展以“關注老年人修復失牙”爲主題的免費義診活動。當天此項活動共爲200人進行了免費口腔檢查。

9、爲深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，着力解決衛生系統羣衆反映強烈的突出問題，10月14日全縣各醫療系統工作人員在和靜縣人民醫院門診樓大廳內，舉行服務百姓健康行動”大型義診活動啓動儀式。

10月21日-24日，和靜縣人民醫院赴全縣各農區鄉鎮衛生院開展“服務百姓健康行動”全國大型義診活動周。

10、古爾邦節來臨之際，10月14日我院黨總支書記傲魯木同志帶領工會走訪、慰問了醫院退休維吾爾族、回族職工，並向他們致以節日的問候。

【篇三】

上半年醫院黨建工作總結及下半年工作計劃工作總結

上半年，醫院黨委在上級黨組織的正確領導下，全體中共黨員的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，全面貫徹落實市委“323”工作思路，緊緊圍繞“以病人爲中心，以提高醫療質量爲主題”的醫院管理年開展工作，認真開展社會主義榮辱觀教育活動，和治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，以“敬業務實，求精爭先，團結奉獻，博愛至誠”爲醫院精神，以“病人利益第一，服務質量第一，醫療技術第一，社會效益第一”爲辦院宗旨，在醫療衛生的改革中，銳意改革，開拓進取，勇於實踐，充分發揮了各黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，確保了醫院工作的順利開展，促進了醫院三個禮貌建設的協調發展，取得了可喜的成績。現將上半年的工作狀況和下半年的工作計劃彙報

上半年的工作狀況

一、加強黨的建設，確保醫院改革穩步發展

緊緊圍繞着醫院的中心工作開展黨建工作，這是醫院黨建工作的基本指導思想。只有加強黨委和黨支部的自身建設，才能大力推進醫院的建設，使醫院在穩定中求發展求改革，在發展、改革中求穩定。

（一）加強政治教育，提高黨員隊伍整體素質

1、建立黨員活動室和黨建宣傳園地，爲黨員學習帶給良好的場所。同時，爲確保證黨的方針、政策及時準確的得到傳達，院黨委爲每個黨支部訂閱了《機關黨建》、《××黨建》、《黨風廉政教材》、《xx日報》、《××日報》、《當代xx》《xx衛生系統治理商業賄賂專項工作學習材料》等黨刊黨報及學習資料，做到學習教育有資料，黨員思想素質與時俱進，使他們時刻在政治上、思想上、行動上同黨中央持續高度一致。

2、認真開展以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育和黨章學習；按衛生部要求建立健全八項制度，拒絕藥商、廠商回扣、吃請，不開人情方、大處方；召開社會監督員座談會、患者（家屬）座談會，廣泛聽取不同意見，融洽醫患關係。

3、加強行風管理，落實職責狀。根據××院長與市衛生局簽訂的行風建設職責狀要求，我院結合醫院實際狀況，院長分別與各科室簽訂了行風建設職責狀、嚴禁拿藥品回扣職責狀，與各醫藥公司、藥廠、藥商簽訂關於嚴禁在醫院搞任何形式的藥品促銷活動協議。院黨委與衛生局黨組簽訂了黨風廉政建設職責書，各支部與院黨委簽訂了黨風廉政建設職責書。開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，將醫院管理年活動、衛生部八項行業紀律製作成宣傳畫近60幅、院務政務公開資料和前十位單病種收費狀況分別公佈、張貼在醫院各顯要位置上。

4、開展黨員優質服務崗活動。爲了體現新世紀、新階段黨建工作的新特點，進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮共產黨員的先鋒作用，經醫院黨委研究決定，堅持以“三個代表”重要思想爲指導，以深入開展服務活動、“八榮八恥”、醫藥購銷領域商業賄賂專項工作爲契機，在各黨支部中開展建立“黨員優質服務崗”爲主要形式的黨員優質服務活動，推進醫院“以病人爲中心”優質服務，以此帶動我院優質服務工作再上一個新臺階，用我們的愛心和良好的工作作風樹立起良好的形象，無愧於“白衣戰士”的稱號。半年來，一月一次的全院精神禮貌質量考評結果顯示，除了一個科室被扣分外，其餘科室都沒有被扣分，從3月份開始，有13個科室因爲收到病人的錦旗、鏡匾、感謝信等而獲得加分獎勵，其中，神經外二區獲得獎勵分數，達60分；病人滿意率達98%以上，實現優質服務，無醫療事故、無差錯。爲廣大市民帶給良好的診療環境，以白衣戰士爲傷病員服務的熱心、誠心和優質的醫療服務換取廣大人民羣衆的信任。

（三）加強黨的組織建設，壯大黨員隊伍

院黨委有計劃地重點培養學科帶頭人、業務骨幹加入黨的組織，上半年，發展黨員2名，批准轉正2人，另外有10名入黨用心分子參加了市直工委舉辦的黨員用心分子培訓班的培訓，黨員隊伍不斷壯大。目前全院有共產黨員191人，較好地發揮了先鋒模範作用。

（四）加強廉政建設，充分發揮紀檢審計的監督作用

半年來，醫院紀委組織紀檢、審計、財務等有關人員經常不定期的抽查醫院的物資倉庫、器械倉庫、藥庫的庫存物資是否與賬面相符，科室效益工資的發放、使用是否合規，基礎工程驗收是否規範，上半年對兩個飯堂突擊盤點6次，審計金額86421元，審計兩個飯堂原始憑證2291張，對財務科出納庫存現金進行突擊盤點6次，審覈金額66437元，審覈財務科原始憑證3654張，對門診，住院收款員庫存現金進行突擊盤點25人次，審覈金額214378元，審覈門診電腦發票19786張，透過開展內部審計工作，發現問題及時糾正，加強醫院資金管理，杜絕漏洞，健全內控制度，發揮審計監督作用。抽查物資倉庫的物品240種，抽查醫院材料倉庫及外貿倉庫材料455種，抽查倉庫藥品374種，抽查檢驗科檢查單362張，抽查住院病歷296本，透過對醫院材料倉庫抽查，健全內控制度，及時糾正差錯，發現問題提出推薦，使全體人員能夠按照制度執行購進計劃，做到及時入賬出賬，並做好驗收入庫工作，不斷促進倉庫管理工作，逐漸減少工作差錯，確保醫院財產物資安全。定期抽查住院病歷及檢驗科檢查單收費項目按醫療收費價格收費。認真做好零星工程驗收、審覈工作，對醫院資金財產不定期進行抽查，建立健全內控制度，做到規範化，較好地發揮了監督部門的職能作用。

(五)認真做好黨委換屆前期準備工作。今年4月，我院黨委屆滿，我們根據有關規定，已向市直工委提高了換屆申請，並認真做好換屆前的相關準備工作。

（六）加強宣傳力度，提高社會效益

醫院黨委十分重視醫院的對外宣傳工作，主要與《××日報》、《××晚報》以及××電視臺、廣播電臺取得聯繫，利用它們的宣傳優勢，把醫院的新業務、新技術、新設備及好人好事以多媒體的形式進行對外宣傳，上半年已在各級新聞傳媒發表宣傳醫院的報道129篇次，播出電視新聞及專題廣告1830條次。透過多渠道的廣泛宣傳，不斷提高醫院在社會的知名度，使人民羣衆進一步瞭解到我院的先進設備，精湛的醫術，良好的行風，優質的服務。

（七）用心開展軍民共建活動，與解放軍預備役三團、邊防武警支隊進行共建，已取得了顯着的成績。6月份，醫院被武警××市支隊向上級部門推薦爲雙擁先進單位，××院長被雙擁先進個人。

（八）院黨委組織有關人員，採取走出去的方式，學習國內外先進的管理經驗，進行ct等先進醫療設備的考察論證，進一步加強了醫院的改革和發展。

（九）關心體貼職工，讓職工體會到黨的溫暖。醫院黨委一班人時刻把職工的冷暖疾苦掛在心上，主動找職工談心135人次，到病房探望了15名生病住院職工，春節召開了離退休人員座談會，使他們深深感受到黨組織的溫暖，樹立了黨在羣衆中的威信。

二、加強職業道德建設，促進兩個禮貌協調發展

（一）加強職業道德教育，提高全院職工的整體素質。院黨委負責佈置全院每週兩小時的思想政治、職業道德、警示教育等，以科室爲單位認真組織學習了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神，進行以“八榮八恥”爲主要資料的社會主義榮辱觀教育，學習黨紀國法等。透過教育，取得較好的效果，全院人員思想政治覺悟不斷得到提高，職工愛院如家，愛崗敬業，默默無聞，無私奉獻。

（二）開展以病人爲中心的“服務”活動。服務就是優質服務，就是人性化服務。我們根據優質服務的質量差異，按照五的標準來加以考評定級別，把的優質服務定爲五，其餘依次爲四、三、二、一。醫院要求全院職工，必須要從我做起，從此刻做起，從日常工作做起，提倡主動服務，進一步構成以病人爲中心，以質量爲核心的服務理念，增強服務意識，規範服務行爲，轉變服務觀念，在細小處下功夫，在細微處見精神，爲病人帶給全程全方位的優質服務。今年上半年全院職工爲病人做好事2079件，收到病人送的錦旗38面、鏡匾8塊、感謝信37封，拒收病人“紅包”80次，金額12095元，另有32次不詳，拒收病人禮品折款7060元，謝絕請吃129次，被媒體報道表場180次。

（三）繼續推行“病人選取醫生”制度。一是選取滿意的醫生是病人的權力，爲此，我們在門診在大廳、各病區顯要位置公開醫生的姓名、職務、職稱、學歷、專業技術水平等爲病人選取滿意的醫生帶給便利。二是嚴格執行醫療項目收費標準，在門診大廳公佈常用藥品價格和主要服務項目收費標準，在一樓大廳設置兩臺收費查詢系統，病人到醫院看病不再是“霧裏看花”，憑收費單上的號碼和密碼，即可查詢到詳細的費用清單，清清楚楚、明明白白。

（五）加強監督機制，規範醫院管理。在醫院顯要位置設立了意見箱，每週專人負責開箱，發現問題及時報告主管領導；向社會公佈醫院舉報電話，同時公開全院職工的姓名、職務、職稱，自覺理解羣衆的監督；在診室和病區設意見簿，病人和家屬所提的意見，三天內務必答覆；召開了社會監督員座談會，廣泛收集聽取羣衆的建設和意見；制定考覈標準每月

【第15篇】醫院黨員幹部述職述廉報告範文

20xx年，在醫院黨總支的正確領導下，我始終以共產黨員的標準嚴格要求，認真學習貫徹公司黨委、醫院黨總支的有關文件及領導的重要講話精神，嚴格履行自己的工作職責，認真做好各項工作，充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶領全科同志圓滿完成了xx年年的各項工作任務。現將本人廉潔自律等方面的情況彙報如下：

一、不斷加強學習，努力提高自身素質

我始終認爲在新的歷史時期，領導幹部加強自身的政治理論、業務知識、黨紀政紀條規的學習，顯得尤爲重要和迫切。在學習上，我主要從四個方面入手，一是深入學習政治理論。一年來，重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大會議精神、科學發展觀以及公司各時期的文件及領導重要講話精神，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性。在學習中力求做到“三個爲主、三個結合”即：以自學爲主，做到自學與輔導學習相結合；以精讀爲主，做到精讀與通讀相結合；以“學以致用”爲主，做到理論與實踐相結合。二是認真學習黨紀政紀條規。一年來，我在學習政治理論的同時，自覺學習黨風廉政建設材料，通讀、精讀了《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干工作準則（試行）》實施辦法、《公司黨風廉政建設責任制實施辦法》等有關黨紀政紀條規材料，多次觀看了反腐倡廉電視錄像。俗話說：“不鏡於水、而鏡於人、則吉凶可鑑也。”我就是通過不斷的學習，努力強化廉政自律意識，提高防腐抗變能力。三是學習先進模範人物。一年來，我以孔繁森等先進人物爲標杆，學習他們立黨爲公、無私奉獻、執政爲民的精神，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，進一步堅定政治信仰，提高工作的責任感、使命感。四是學習新知識、新技能。一年來，我本着與時俱進的原則，按照終身教育的理念，學習專業知識，不斷拓寬知識面，提高先進文化素養。

二、不斷強化自律意識，努力勤政、廉政

古人說，世風之狡詐多端，到底忠厚人顛撲不破；末俗繁華相尚，終覺冷淡處趣味彌長。一年來，我堅持以自律爲本，以廉潔從政爲起點，正確處理“自律”與“他律”的關係，在實際工作中，從嚴要求自己，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪。華西村吳仁寶所說的：“家有黃金數噸，一天也只能吃三頓，豪華房子獨佔鰲頭，一人也只佔一個牀位”是我學習的座右銘。不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。

在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。

自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，絕不幹那些自輕自賤、與領導幹部要求不相符的事情，時時刻刻珍惜黨員幹部的名譽。

自省，就是經常反省自己的思想行爲是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，有萌發階段，別人是很難發現的，往往是到了一定程度別人才能發現，但那時已爲時已晚。所以，作爲一名領導幹部要做到防微杜漸，確保不出問題，重要的還是靠自省。要經常提醒自己在教育家屬、禮尚往來、待友接物方面是否過得硬。

自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有任何越軌的行爲。要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益爲重，不以公謀私。那些被查處的違紀違法幹部，正是從不自警走向犯罪深淵的。這些人存有僥倖心理，總認爲只要大錯不犯，小錯不斷也沒關係，其結果是“小洞不補，大洞受苦”，一發不可收拾。

自勵，就是始終保持奮發有爲的精神狀態。我認爲一個人在工作、學習、生活的道路上，無論是一帆風順，還是坎坷不平，都要有一個良好的精神狀態。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒；工作上高標準，生活上低要求。並正確認識和處理“三個關係”，即：奉獻精神與利益原則的關係、黨的事業與個人價值的關係、全局利益與局部利益的關係，爲此，我時時自勵，始終以新的精神狀態投入到醫務工作中，認真處理遺留問題。力所能及地爲患者服務。

一年來，本人雖然取得了一定的成績，但依然存在一些問題，一是理論學習與實際結合還不夠；二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠，以致個別同志執行有關規章制度還有偏差。今後本人將繼續深入學習貫徹黨的十七大會議精神，嚴格按照公司黨委和醫院黨總支的有關要求，認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制，圓滿完成醫院交辦的各項工作任務，爲公司、醫院的發展做出積極的努力和貢獻。