“重學習、抓落實、創一流”主體實踐活動心得體會

2021年11月3日，組織全局職工在文化宣傳中心開展“重學習、抓落實、創一流”主體實踐活動。深入學習貫徹怒江州“重學習、抓落實、創一流”主題實踐活動動員會精神，對全市“重學習、抓落實、創一流”主題實踐活動進行全面的部署和安排，動員全市各級黨組織發揮黨建引領作用，加強高素質專業化幹部隊伍建設，調動激發全市廣大幹部強化學習意識、落實意識、效率意識、標高意識。要在主題實踐活動中解決問題、推動改革、促進發展、錘鍊幹部。

在看到不斷向好的同時，我們也要清醒地認識到，幹部隊伍的能力素質、工作作風與高質量跨越式發展需要還存在很大差距。在學習方面，有的學習意識不強、學習氛圍不濃、學習勁頭不足，政治理論學習不深入不全面，不思進取，一知半解，學習工作“兩張皮”；有的不研究政策、不掌握政策，不善於從政策文件中捕捉信息機遇，找不到解決問題的辦法，總以“這也不行、那也不行”搪塞；有的不學習法律法規，不認真研究合同協議，民告官官司中政府敗訴的情況屢屢發生；有的業務不精，出現“知識空白”、“本領恐慌”問題，遇到問題無從下手、碰到矛盾久拖不決；有的習慣於用老辦法、老套路、老思維推動工作，辛辛苦苦卻不見成效，忙忙碌碌卻不出成績；等等。習慣就事論事、見子打子，做事缺乏耐心、心浮氣躁；有的趕超意識不強，對“排位靠後”習以爲常，自甘落後、自居末尾，怕麻煩而不願爭取試點、不想當示範樣板，不會爭先進、不敢創一流、不願扛紅旗；有的擔當精神不足，遇事習慣“推繞滑”，責任撇得乾乾淨淨，碰到困難矛盾首先問“上面怎麼定的”、“外地怎麼做的”、“領導怎麼說的”。

當前我們瀘水面臨的是“前有標兵漸行漸遠、後有追兵羣起而至”的緊迫局面，如果我們再不對瀘水極端嚴峻的發展現狀有一個清醒的認識，再不拿出拼的勇氣、闖的勁頭、爭的意識，振奮精神、自加壓力、突出重圍，還談什麼建設中心城市，還談什麼輻射帶動？甚至可能陷入掉隊落伍的巨大風險。然而我們有的幹部爭先意識不強，對工作標準要求不高，自我要求低，習慣於“過得去”、陶醉於“還可以”，交辦的工作僅滿足於“交差即可”，工作跟進不及時；有的奉行守成求穩的心態，安於現狀、按部就班，故步自封、因循守舊，不求有功、但求無過，“做一天和尚撞一天鐘”，得過且過；有的缺乏自我加壓、奮勇爭先的闖勁，敢闖、敢幹、敢試的開拓創新意識不強，破解難題的能力不足；有的習慣就事論事、見子打子，做事缺乏細心、耐心、恆心，對趕超意識不強，擔當精神不足。面對這些問題，我們要切實強化“勇於爭先，敢爭第一”的行爲習慣，以先進爲標杆，盯着排頭幹、朝着先進趕，對照一流標準，樹牢一種敢爲人先的精神，形成一種力爭上游的態勢，達到一種瀘水是我家、發展靠大家的共識，推動各項工作標高質優。