“查找差距、抓好落實”專題調研發言材料

“查找差距、抓好落實”專題調研發言材料

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育學習安排，參加黨委中心組集中學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平關於“不忘初心、牢記使命”主要論述選編》、《習近平總書記在慶祝中華人民共和國成立70週年招待會上的重要講話》、《習近平總書記在國家勳章和國家榮譽稱號頒授儀式上的重要講話》、《習近平在慶祝中華人民共和國成立70週年大會上的重要講話》等內容，並重點圍繞“查找差距，抓好落實”主題，查找自身存在的問題，分析原因，並就存在的問題制定了措施，現彙報如下：

一、學習體會

1.深刻認識“找差距”是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推進中國特色社會主義事業和各項工作不斷前進的基礎。習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上強調，找差距，就是要對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規，對照人民羣衆新期待，對照先進典型，身邊榜樣，堅持高標準，嚴要求，有的放矢，進行整改。要自覺地按照“四個對照”的要求，在政治規矩，人民立場上，能力作風上找差距，只有把差距找準了，工作纔有方向，前進纔有目標。結合當前正在開展的“打造管理強局，效益強局”大討論活動，查找“管理不規範、不精細、不集約、不落實”四不突出問題，堅持把自己工作、職責擺進去，找準問題，深挖思想、作風、能力等問題根源，聚焦“打造管理強局，效益強局”主題，爲推動集團公司高質量發展提供保證。

2.深刻認識“抓落實”是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推進中國特色社會主義事業和各項工作的關鍵。習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上強調，抓落實就是要把新時代中國特色社會主義思想轉化爲推進改革發展穩定和黨的建設各項工作的實際行動，把初心使命變成黨員幹部銳意進取、開拓創新的精氣神和埋頭苦幹、真抓實幹的自覺行動。習近平總書記指出“一分部署、九分落實”、“崇尚實幹、狠抓落實是我反覆強調的，如果不沉下心來抓落實，再好的目標、再好的藍圖，也是鏡中花、水中月”。抓任何工作，不管目標有多明確，方案有多周密，最終還是要看結果，看實效，否則就是紙上談兵。空中樓閣。當前“強基達標、提質增效”、“三保三增”、“打造管理強局、效益強局”，標準化建設、雙重預防機制落實以及防斷等工作任務艱鉅，必須發揚釘釘子精神，真正實幹，狠抓落實，把各項工作一步一步向前推進，幹一件成一件，堅持不懈，久久爲功，推動段的各項工作落到實處，取得實效。

二、存在問題

1.對照貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署方面，能夠按照黨委中心組學習安排，參加集中學習，自覺做到“兩個維護”，在貫徹上級決策部署上不均衡，如國鐵集團、集團公司推進的維修體制改革、落實車間組織生產、“1+N”維修管理模式，全段發展不平衡，特別是車間分析組，分析不規範、格式不統一，作用發揮不明顯，不能起到指導車間生產的作用。

2.對照黨章黨規方面存在的問題，主要體現在開展批評與自我批評上不到位，在民主生活會、組織生活會上能夠從自己的學習、工作等方面去自我批評，但對其他同志通常以建議代替批評，以共性問題代替具體問題，存在顧面子心理，缺乏當面批評的勇氣。

3.對照人民羣衆和幹部職工新期待方面存在的問題。自己也經常深入現場檢查線路設備，與車間幹部、職工談心談話，瞭解生產生活方面存在的困難和問題，但是對反應的生活方面的問題沒有向對生產方面的問題一樣主動協調，盯控相關科室儘快解決，而只是在交班會上或段長辦公會上提出，交由主管科室解決，但對後續解決過程，解決情況，是否解決過問少。

4.對照先進典型、身邊榜樣方面存在的問題。通過學習《不忘初心、牢記使命”優秀共產黨員先進事蹟選編》，深深地爲優秀共產黨員先進的事蹟感動，對照檢視自己，深感在主動擔當方面存在不足。如在工作中遇到結合部問題，遇到自己分管範圍之外的問題，存在考慮和顧忌其他主管領導感受的現象，沒有把抓好工作放在首位，也沒有積極主動協調推進。

5.對照實際工作，在管理不規範、不精細、不集約、不落實方面存在的問題。在管理不規範方面，主要是各級學習集體公司、段文件精神不夠，政策掌握不準確，導致在執行上打折扣。在不精細、不集約方面，主要存在主管科室限於人少的原因對設備底數不清，特別是對道岔軌件從車間到科室沒有建立設備的使用臺賬（如上線日期、生產廠家、型號等），導致在軌件備用和更換上計劃性不強，在提報軌件採購計劃上針對性不強。在不落實方面。特別針對當前防斷工作落實岔區巡檢不到位，主要是現場存在不按規定標記、標記不全甚至不標記，分析原因首先是段層面沒有督導檢查，車間層面傳達不具體、班組層面落實打折扣。

三、下一步努力方向

1.加強理論學習。再繼續按照““主題教育”學習安排參加黨委中心組集中學習和個人自學的基礎上，系統學習集體公司、段規範管理的問題和通知。組織科室人員每週利用半天的時間進行學習，利用段網絡主播室平臺、視頻會議對車間幹部、工班長進行專題培訓，使各級掌握規範管理的各項規定和要求，以用促學，學以致用，準確掌握，促進管理的規範性、工作的針對性，有效性。

2.加強批評和自我批評，嚴格落實黨章黨規要求，充分認識和運用批評和自我批評，本着對自己、對同志負責的態度，直面問題，共同提高共同進步。

3.深入一線，密切聯繫羣衆。深入現場檢查，調查研究，在盯住現場設備質量提高和現場作業規範的基礎上，同步瞭解職工思想新動態和關心職工生活上的新要求、新期待。對職工生活上提出合理訴求更要關心到底，盯控到底，協調幫助解決。使職工真正感受到企業是我家，我是大家庭的一員，增強職工的獲得感和幸福感。

4.以先進爲標杆，不斷進步，努力做到學習標杆，奮起追趕先進，爭取做到自己成爲先進。在工作中，我必須時刻牢記自己是一名共產黨員，必須嚴格要求自己。線路養護，維護是我的專業，使線路設備均衡穩定是我的職責，我將以共產黨員的初心，真抓實幹的敬業精神去詮釋一名共產黨員對鐵路事業的忠誠，去踐行“人民鐵路爲人民”的宗旨，向鐵路先進致敬靠攏，向各行各業的榜樣學習。

5.組織研究集團公司，段文件精神，開展討論學習活動，吃透消化文件實質內容，掌握規範，標準。對集團公司和段的各項規章制度，自己首先弄通弄懂，再幫教他人理解和執行。積極倡導推進線路維修的精細化、集約化管理，發揮車間分析組功能，利用大數據進行分析結合現場調查判斷，準確找到病害位置和成因，統籌安排，從細處入手，做到病害的全項目處理，保證幹一處成一處，杜絕治標不治本，重複投工的問題。強化督導檢查力度，確保各項制度、辦法、措施落地有聲，執行有力。同時強化問責力度，對有辦法不執行，執行打折扣的現象，發現一起通報一起，處置一起，爲制度的執行保駕護航。