黨員廉潔自律規範心得體會多篇

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黨員廉潔自律規範心得體會【一】

今年，我場黨委根據區林業局黨組的要求，開展了依法行政廉潔自律主題教育。面對當前林業系統行政違法違紀案件逐年增多的嚴峻形勢，我體會到在全區林業系統開展依法行政廉潔自律主題教育十分必要。在學習中，我認識到，中國共產黨執政黨的地位必須堅持其先進性、創造性和廉潔性，每個共產黨員都肩負着自己的光榮使命，手中或多或少都掌握着一定的權力，只有依法行政廉潔自律，時刻保持清醒的頭腦，才能使我黨在變幻莫測的世界大環境中立於不敗之地。

加強理論學習，嚴於律己，永葆先進性。面臨嚴峻的市場挑戰和嶄新的改革課題，我們必須加強理論學習，堅持和永葆共產黨員的先進性和創造性，站在時代發展的潮頭，站在歷史行進的高度，正確面對新機遇和新挑戰。我作爲一名普通黨員、基層幹部，就必須認清形勢，準確把握自己，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。無論何時、何地，對待何人、何事都必須要有一個良好的個人形象，以自己的先鋒模範行爲，帶領影響周圍的同志幹好本職工作。身處當今改革發展的社會，我認爲，一切黨員幹部只有密切黨羣關係，嚴格要求自己，樹立黨員、幹部的良好形象，把握自己、管好自己、帶好下屬，珍惜崗位、勤奮工作，才能永葆黨員的先進性，實現自身價值。

自覺接受監督，發揮模範帶頭作用。結合黨員先進性教育活動的開展，我認爲每個黨員幹部必須學好“兩個條例”，遵守《廉政準則》，勇於接受教育批評，樂於接受考覈監督。作爲機關管理人員，每個人都應該忠於職守、愛崗敬業、竭盡全力，努力做好本職工作。發揮黨員幹部的模範帶頭作用，增強人格魅力，以激發羣衆的責任感、使命感、危機感，使大家都能在自己的崗位上盡職盡責、盡心盡力，做到有一份熱就能發一份光。

正確運用權力，有所爲有所不爲。黨員幹部不能把權力看重了。把權力看大了，人就變小了，把錢看重了，人心就變黑了，就難以管住自己，思想就會變質。所以，黨員幹部必須做到正確運用權力、依法行政、廉潔自律，珍惜崗位、高度負責、勤奮工作，要做到“有所爲有所不爲”，把黨的事業和羣衆的利益放在第一位。黨員幹部管不住自己，就沒有資格去管別人。因此，黨員幹部應該做到在其位、明其責、盡其職、務其實，在本職崗位上充分發揮自己的聰明才智，帶領廣大幹部職工共創美好的未來。

築牢思想道德防線，增強拒腐防變能力。作爲一名基層黨員領導幹部，通過依法行政廉潔自律主題教育，我清醒地認識到：在今後的實際工作中，要不斷地自覺加強學習，認真參加各類教育活動，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，正確對待和行使自己手中的權力，恪守崗位職責，嚴格遵守領導人員廉潔自律和廉潔從業的相關規定，全心全意爲林場工作，爲羣衆服務，自覺接受組織和羣衆的監督，時刻檢查和清除“非份”之想，築起牢固的思想道德防線，自覺地管好自己的手、關好自己的口。

最後，讓我們以“常思做人之道、常懷律己之心、常除非份之想”一起共勉吧!

黨員廉潔自律規範心得體會【二】

中共中央印發了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，爲全面從嚴治黨樹立了道德防線和紀律底線，近期通過學習品讀，感受頗深，啓發很大。

一、堅守理想信念，就要用《準則》和《條例》規範言行。

《準則》緊扣廉潔自律主題，重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，變“不準”爲“自覺”，堅持正面倡導、重在立德，爲黨員和黨員領導幹部樹立了看得見、摸得着的高標準，展現了共產黨人的高尚道德情操。《條例》把黨章對紀律的要求整合成六大紀律，開列負面清單，重在立規，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線，讓“底線”清晰明確、一目瞭然，《準則》和《條例》恰如一套組合拳，立德立規並舉、一正一反配合、自律他律結合。作爲一名省級機關的處級幹部，任何時候任何情況下都要遵守準則、守好條例，用自己的行動營造風清氣正工作環境，履行黨員幹部天職使命。

二、堅守理想信念，就要不斷加強黨性修養。

對黨員幹部來說，黨性任何時候都是第一位的。只有堅守共產黨人的理想信念，才能立得住腳跟、穩得住心神、受得住考驗，練就“金剛不壞之身”。習曾說過:“一個人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰勝的敵人也是自己。”自律主要靠自覺，靠長期的自我修養，而不是外在的強制，所以打鐵還需自身硬。一段時間以來，中央電視臺先後播放了毛澤東、朱德、周恩來、彭德懷等老一輩革命家的電視劇。觀看後，我們內心深處很受感動。這些革命家只所以能成爲人民敬仰的一代偉人，就是因爲他們堅守着共產主義遠大理想信念，懷着對人民深厚的感情，纔不惜犧牲個人的一切，在極其艱苦的歲月中領導中國革命走向了成功。

還有那些先烈們，只所以能夠義無反顧了拋頭顱灑熱血，不惜獻出自己寶貴的生命，正是因他們有共產主義遠大理想而支撐着。理想信念永遠是共產黨人精神支柱。 作爲一名黨員領導幹部，更要對照《準則》確立的高標準來嚴格要求自己，把提升黨性修養作爲一輩子的精神追求，把個人成長進步融入黨的事業發展。無論在任何崗位上，都牢記自己的黨員身份，堅持“每日三省吾身”。

把嚴守黨紀作爲廉潔從業的行爲準則，融入到日常生活的點點滴滴，堅持“勤洗澡”、“常照鏡”，排除非份之想，常懷律己之心，常修爲官之德，常思貪慾之害。要以老一輩革命家和先烈們爲鏡子，認真自查思想行爲，敢向自己開刀，善醫未病之病，時刻在靈魂深處反躬自省，及時修枝剪葉、滌盪心靈，使其成爲一種思維習慣、行爲自覺，真正做到內化於心、外化於行，始終保持黨員的正氣。

三、堅守理想信念，就要不斷加強學習，提高幹事能力和水平。

習所說“只有學習纔有進步，只有學習纔有未來”，共產黨員學習的動力來自於對黨的忠誠，來自於對人民事業高度負責的精神，來自於對工作的責任感和使命感。共產黨員任何時候都不能忘記學習。黨員幹部做表率也不是一句空話，是要有真才實學，才能服衆於人。黨員幹部要在學中幹、幹中學、學用結合。每個人的生命和精力都是有限的，但知識的海洋浩瀚無邊，無窮無盡，是永遠學不完的。所以我們要有的放矢學，聯繫工作實際學，在學習中解決工作中遇到的新問題新困難，在工作中不斷提升知識水平，最終達到提筆能寫，張口能說，工作能幹，難事能辦。

總之，遵守黨章準則和紀律，是對黨員幹部的基本要求，遵守黨章準則和紀律，最終目的是爲了更好完成黨交給的工作任務。每一名黨員幹部要把學習的成果轉化成工作動力，圍繞大局，聚焦中心，轉變作風，準確把握《準則》和《條例》要求，履行《黨章》職責，淨化心靈，坦蕩做人、乾淨幹事。

黨員廉潔自律規範心得體會【三】

20**年度，在院黨組的領導下，在全院幹警的監督支持下，以三個代表重要思想爲指針，按照黨風廉政建設的規定，認真落實市委市政府漯發(98)14號文件和市中院《關於實行黨風廉政建設責任制規定實施辦法》，堅持“隊伍樹形象，案件講質量，管理求規範，工作上水平”的整體工作思路，認真履行本人承擔的黨風廉政建設責任和領導幹部廉潔自律工作，現報告如下：

一、加強學習提高認識，統一思想，樹立廉政意識。

1、一年來，我和幹警一道認真學習了黨的十六大精神，認真踐行“三個代表”重要思想，認真學習了《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》、《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨紀、政紀、法律、法規的有關規定，樹立廉潔從政意識，公正司法意識、司法爲民意識，把自己和幹警的思路統一到黨風廉政建設的有關要求上來，並寫出心得體會。把黨風廉政建設在思想上打下牢固基礎。

2、年初與院黨組書記院長，與分管部門主要負責人分別簽訂了《黨風廉政建設責任書》，認真落實“一崗雙責”制。並要求每位幹警都寫出了《黨風廉政建設承諾書》，並對此工作經常進行檢查指導，發現好的經驗、典型、事例和問題，進行講評，激勵先進，警示後人。

二、加強分管部門幹警和自己家庭成員的管理教育，防止違法違紀和不廉潔的事情發生。

1、對分管部門幹警堅持嚴管厚愛，功過分明。在他們中間大力弘揚正氣，抵制邪氣。在工作中嚴肅執法，秉公辦案，不徇私情。一年來所分管的兩個庭共辦結的353件案件，無超審限，無違法，無錯案。幹警都模範遵守了黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和審判紀律，帶頭執行中紀委“兩個不準”、中“四條禁令”、《法官法》“十三個不得”，最高人民法院的“四項制度”和中院的“七項禁律”。一年來所分管部門無發生違法違紀的人和事。

2、經常教育家庭成員包括妻子和兒子，要遵紀守法，執行黨的各項方針政策，不經商辦企業，不過問我單位的事情，不以我的名義謀私利，不接待當事人，不向辦案人員打招呼，自己幹好自己的工作，自己辦好自己的事，不依賴別人。

3、教育身邊工作人員，不搞特殊化。，照章辦事，公事公辦，公私分明。

三、堅持廉潔自律，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

1、時刻牢記自己是一名黨的幹部，一名共產黨員，一言一行嚴格按照黨章辦事，按照黨的規矩辦事，帶頭執行黨的紀律，做到：自省、自重、自警、自勵，起到領導幹部的表率作用，保持黨員的先鋒模範作用。

2、經常保持謙虛謹慎、不驕、不躁的優良作用，自覺接受黨組織的領導和監督，接受全院幹警的監督，接受人大、政協及社會各界的監督，務實重幹，艱苦奮鬥，勤儉治院，認真解決羣衆和幹警反映的熱點和難點問題，爲幹警辦實事。

3、堅持落實重大事項報告制度，外出辦事，堅持向院長請假，家庭住房、兒子結婚等事項均向黨組報告，在工作中重大事項堅持集體領導，不亂表態，不封官許願，自覺維護黨組的形象。

一年來，雖然履行了黨風廉政建設崗位職責，但還有不如人意的地方。主要是：一是對抓好黨風廉政建設的認識，還有待於進一步提高。二是該項工作沒有真正做到常抓不懈，有時緊時鬆現象。在新的一年裏，要繼續貫徹十六大精神和黨風廉政建設的有關規定，認真踐行三個代表重要思想，履行好崗位職責，爲黨風廉政建設做出貢獻。

黨員廉潔自律規範心得體會【四】

爲了加強國有企業黨風廉政建設、增強黨員幹部拒腐防變和抵禦風險潛力，促進企業全面、協調、健康發展，公司在五月份開展了黨風廉政宣教活動。透過讀廉政書籍、上廉政黨課等“六個一”活動，更加深了我對廉潔從業的理解和堅守。我覺得作爲一名國有企業管理人員應時常反思自我，經常用“規範”和“不準”檢查對照自我，做一名廉政的公僕。以下是我對廉潔從業的幾點心得體會：

一、要加強理論學習和黨性鍛鍊，提高自我的思想和精神境界。作爲一名中層管理人員要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模範遵守國家和企業有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放鬆了自我教育，久而久之就會忘記了自我的職責，思想上就會慢慢放鬆警惕，貪慾的思想可能就會逐漸滋長。學習對於一名政治工作部的負責人來說是很重要和必要的，透過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作忙，沒空等理由而不參加羣衆政治理論學習，這樣不利於提高自我的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學習只能加強不能放鬆，作爲一箇中層管理人員更要擠出時光自覺參加政治學習，這樣才能在思想上築好防腐第一道防線。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念。一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去幹好本職工作，心思也不會放在企業發展上，而是會想方設法如何爲自我撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終不但害了自我，也害了企業。我們作爲一名企業中層管理人員，要好好珍惜企業和職工賦予的權利，不要把幹部崗位當作撈錢的本錢，爲一時的貪慾而毀了自我。所以必須要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容應對一切;在工作上要向上對得起企業向下對得起員工，盡心盡力爲企業發展幹好本職工作。

三、在加強作風建設廉潔從業上，黨員幹部應做好四個方面的表率。一是在學習理論、堅定共-產主義理想信念上作表率;二是在增強貫徹執行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率;三是在加強學習，不斷提高管理水平和業務水平上表率;四是在增強拒腐防變的潛力上作表率。作爲領導幹部，就要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣;就要嚴於律己，身體力行，率先垂範，起好模範帶頭作用。透過自我的模範行動，做到一級抓一級，一級帶一級，處處有成效。要時刻持續艱苦奮鬥的作風，做到自重、自盛自警、自勵，堂堂正正做人，勤勤懇懇工作，清清白白做官。任何時候、任何條件下，都能安得下心、守得住身，既管好自我，也管好家人和下屬，做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，增強拒腐防變的潛力，成爲廣大黨員面前的一面旗幟。

黨員廉潔自律規範心得體會【五】

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》全面貫徹黨的和十八屆四中、五中全會精神，深入貫徹系列重要講話精神，堅持依規治黨與以德治黨相結合，在總結提煉黨的以來全面從嚴治黨具體實踐成果的基礎上，進一步細化了黨章對黨員幹部的廉潔自律要求和紀律作風要求，爲黨員和黨員領導幹部樹立了廉潔自律的高標準，劃出了不可觸碰的紀律底線。《準則》和《條例》的頒佈實施是黨內法規制度建設的重要成果，對貫徹落實全面從嚴治黨要求、深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。

一、以“三個要求”爲抓手，學習貫徹《準則》、《條例》，切實做到理論與實踐相結合

一是明確思想認識緊跟部署的要求。採取多種形式深入學習《準則》和《條例》，將其貫穿於對黨員的經常性思想政治教育，原原本本學、逐字逐句學、聯繫實際學，學深悟透。要把學習貫徹情況納入各級黨組織履行全面從嚴治黨主體責任的重要考覈內容，納入黨員領導幹部述責述廉的重要內容，增強學習貫徹的政治自覺、思想自覺和行動自覺。

二是明確問題導向的要求。緊緊圍繞黨員隊伍情況，堅持問題導向，結合每個黨員自身實際進行反思，對照《準則》和《條例》，對存在的問題找準整改着力點，限期整改到位，嚴肅紀律，一抓到底。要把嚴守政治紀律和政治規矩始終排在首要位置，抓住這個總綱，帶動其他紀律嚴起來。

三是明確理論聯繫實際的要求。在學習貫徹《準則》和《條例》中緊密結合全黨、全國公安機關開展的各項教育活動，在政治意識、紀律意識、宗旨意識上實現統籌推進。要與開展“兩學一做”學習相結合，持續推進黨的思想政治建設和作風建設，深入推動全面從嚴治黨落地生根;要與“秉公執法，人民公安爲人民”主題教育緊密結合，着力打牢秉公執法、竭誠爲民的思想根基，進一步加強排查整改，嚴肅執紀問責，着力提升服務羣衆的能力水平。

二、以“四強舉措”爲先導，落實好黨風廉政建設“兩個責任”

一是要強認識。

對全面從嚴治黨的新形勢新任務新要求必須要有清醒的認識，把思想和行動統一到中央關於從嚴治黨的部署要求上來，切實擔負起抓好黨風廉政建設的主體責任,對當前腐敗形勢和中央反腐敗決心要有清醒認識。領導班子成員要根據工作分工，嚴格落實“一崗雙責”要求，對職責範圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，其責任主要有落實“一崗雙責”、開展工作指導、加強教育監管和自覺接受監督,班子成員要以釐清責任邊界和明確責任內容爲重點，切實擔負起主體責任。

二是要強措施。

落實好主體責任，既要對當前的新形勢新任務新要求要有清醒的認識，又要明確自身職責任務清單，同時還要有實實在在的工作舉措。一是要有安排、有部署。把廉政反腐和隊伍建設放在更加重要的位置，與業務工作同等重視、同步部署、同步落實、同步推進。二是要有分析、有研判。建立健全隊伍紀律作風建設定期分析研判和廉政談話制度，黨委領導班子成員每季度組織對分管部門和所屬單位幹部職工開展廉政風險情況分析研判，每半年對分管部門和下屬單位負責人開展一次廉政談話。三是有總結、有建議。作爲領導幹部要定期聽取分管部門和所屬單位黨風廉政建設和反腐敗工作情況彙報，研究制定目標任務和工作計劃，進行責任分解，做到事中有建議，事後有總結。

三是要強成效。

通過認真履行主體責任，最終要實現以下三個方面的目標和成效。一是減少隊伍一般違紀問題的發生。就是要通過自身的努力，確保分管部門和所屬單位不發生或減少一般問題的發生。二是防止嚴重違法違紀案件的發生。就是要確保分管部門和所屬單位不發生違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律和違反中央“八項規定”等頂風違紀案件和區域性、系統性腐敗案件;三是杜絕領導幹部違法違紀問題的發生。領導幹部發生違法違紀問題，往往負面效應大、影響範圍廣、涉及人員多、處理結果重。各級領導幹部必須加強自律，做好表率，確保班子和自身不出問題。同時還要認真履行主體責任，注重工作措施的細化和完善，以隊伍管理實際成效來規避問責風險。

四是要強問責。要把強化追責問責作爲促進主體責任落實的關鍵一環，綜合使用批評教育、提醒談話和組織處理、紀律處分、經濟懲處等多種手段，堅持真嚴真查真問責，切實按照中央紀委要求，突出問責重點，堅決以不落實之事倒查問責不落實之人，真正做到應追必追、追必到底，讓問責形成常態、形成聲勢、形成震懾。

三、以“三個強化”爲基準，着力解決管黨治黨和執行紀律失之於寬、失之於鬆、失之於軟的問題

黨要管黨，從嚴治黨，需要鐵的紀律，沒有嚴格約束和嚴格執紀，黨的凝聚力、戰鬥力就會淪爲一句空話，就不可能把黨管好、治好、建設好。要解決管黨治黨和執行紀律失之於寬、失之於鬆、失之於軟的問題，就要把紀律建設作爲治本之策，不斷增強全黨的紀律意識。

一是強化理論學習。以黨委中心組學習爲引領，以開展“學習黨章黨規、學習系列重要講話，做合格共產黨員”的“兩學一做”學習教育，確保黨員對《準則》、《條例》的學習率、曉率達到100%，並有學習記錄和筆記。

二是強化組織內部規範管理。堅持從嚴治黨這條主線不動搖，落實“三會一課”、黨務公開、組織民主生活會、民主評議黨員、黨員分類和積分管理等基本制度，緊緊依靠黨內生活制度，發揮黨的組織與教育管理功能，理直氣壯地管好黨員、管好乾部，從組織上、紀律上保證黨員幹部隊伍的政治性、原則性、先進性。切實規範內部管理，規範工作程序、規範權力運行，不斷推進黨建工作規範化建設，提高黨建工作科學化水平。

三是強化日常監督管理體系。堅決嚴格執行中央“八項規定”、公安部“五條禁令”、“五個嚴禁”、“三項紀律”、“十項規定”等紀律規定，創新日常監督管理體系，建立督察積分管理制度，強化日常內部監督管理。