加強醫德醫風建設心得體會(精選多篇)

第一篇：加強醫德醫風建設心得體會

3月醫院組織全員職工觀看衛生行風明查暗訪視頻，我們深刻體會到醫療衛生戰線上的醫德醫風建設是精神文明的重要內容之一，各級領導要充分認識到醫療戰線系統醫德醫風好與壞，是關係到醫療衛生衛生事業興衰成敗的大事。因此必須的納入改革發展計劃，同佈置、同檢查堅持一抓到底，人民羣衆反應出醫德醫風熱點問題，不可低估各級醫療主管部門高度重視，正確分析醫德醫風現狀及出現問題的原因。針對存在的問題，措施要用力、常抓不懈、實行標本兼治、糾違並舉、教育是基礎、管理是保證、監督是關鍵，從每個環節的工作做起醫德醫風就會好轉，醫患關係就會改變。

醫德醫風建設是精神文明建設的重要組成部分，是建設有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。醫務人員是人民健康的衛士，又是黨和政府聯繫羣衆的窗口。醫德醫風好與不好，與廣大人民羣衆密切相關，是關係到黨和政府威信的大事。近些年來，衛生事業面臨市場經濟的競爭和挑戰．醫務工作者的世界觀、人生觀、價值觀在發生變化，傳統的醫德醫風經受嚴峻的考驗，出現了一些人民羣衆不滿意的熱點問題。通過觀看衛生行風明查暗訪視頻我體會如下：

一、深刻認識加強醫德醫風建設的重要性

醫療衛生事業的發展，一要靠先進的醫療科學技術和醫療設備，二要有一支高素質的職工隊伍，把兩者融爲一體，在黨的衛生工作方針的政策指引下，醫療衛生事業才能健康的發展，才能更好的保護生產力，因此在以經濟建設爲中心大力發展生產力的同時，還必須高度重視精神文明建設，真正樹立兩個文同一起抓的戰略思想。社會主義精神文明建設包括思想道德建設和教育科學建設兩個主要部分，而醫德醫風又是社會主義精神文明建設的重要內容之一，加強醫德醫風建設不單純是一個行業作風建設問題，而是社會主義精神文明建設的一項基礎工程，醫德醫風建設又是黨風廉政反腐敗的一件大事，務必要引起我們各級領導的高度重視。 促使廣大醫務工作者從思想上充分認識到加強醫德醫風建設的重要性和必要性，牢固樹立全心全意爲人民服務的思想，一切以病人爲中心，一切爲病人服務，爲現代化建設事業貢獻白衣天使的智慧和力量。

二、 正確認識醫德醫風的現狀在醫療衛生戰線上，廣大職工能夠自覺遵守社會主義醫德原則和規範，在平凡而又光榮的崗位上兢兢業業地履行白衣天使的職責，以高尚的醫德醫風、精湛的醫療技術戰鬥在救死扶傷的第一線，爲保障人民羣衆的生體位康做出了貢獻，受到社會各界和人民羣衆的好評。

但是因受市場經濟負面效應的影響，少數醫務工作者政治學習有些放鬆，爲人民服務的思想說念有些淡泊，在行業作風建設的認識上產生了誤區，表現爲重經濟效益、輕社會效益，服務意識不強，對病人檢查不仔細，診療不認真，不按規章制度辦事，缺乏責任心。目前熱點問題反應較多的是給病員開大處方、檢查多、用好藥多、費用高，給病人增加了負擔。這些問題都屬於醫德問題，雖是少數人的事，但其影響不可低估，它使醫患之間產生了鴻溝，甚至互不信任，直接影響到醫療衛生戰線的形象，同時還會經黨和政府造成不良影響。

三、高尚醫德醫風重在建設

1、加強領導、統一認識是搞好醫德醫風的關鍵加強醫法醫風建設是一項長期而艱鉅的工作，能不能搞好關鍵在於各級黨政領導幹部，特別是各級醫院的主要黨政領導能不能高度重視醫德醫風建設，將其納入醫院發展計劃，做到同佈置、同檢查，常抓不懈。

2、.加強教育，提高衛生隊伍自身素質基地

馬克思主義的人才觀告訴我們，人才培養必須堅持兩個標準，即業務標穩和政治標準。衛生隊伍的思想業務素質，直接關係到人民健康的質量，要採取有效措施。因此，提高醫療衛生戰線廣大職工的思想素質和業務素質必須加快加強。提高兩個素質離不開教育和學習，主要是抓好以下幾個方面：要始終不渝地積極組織廣大醫務工作者和職工認真深入學習鄧小平理論和江總書記的有關重要指示，以武裝全體職工，指導工作。要深入持久地開展爲人民服務的思想教育，使職工牢固樹立全心全意爲人民服務的思想，將愛心、耐心、細心、責任心入腦入心，全心全意爲人民服務。堅持反腐倡謙教育。要不斷組織職工學習黨中央、國務院、衛生部有關糾正行業不正之風的指示決定，使大家瞭解在新形勢下我們衛生行業怎樣進人市場、佔領市場，不斷培養全體職工的責任感、事業心，從而做到愛崗敬業，一切以病人爲中心，一切從病人要求出發，真正做到醫德高尚、謙潔行醫、勤政爲民。加強專業技術學習，不斷更新知識。醫務工作者業務技術水平的高低與人民健康服務的質量密切相關，爲此，要有計劃地組織專業技術人員開展多種形式的醫學技術學習等，不斷提高專業水平，提高爲人民服務的質量。積極參加各種突發事件的應急處置，堅決抵制商業賄賂，見義勇爲，爲維護醫療秩序勇於同違法行爲作鬥爭，工作到位，積極完成上級下達的各項工作任務。

3、加強醫德醫風建設制度是保障醫德規範對醫務工答者的行爲能起導向作用，使廣大醫務工作者有章可循、有法可依。爲了使規範得以踐行，還應建立完善的監督約束和激勵機制。建立監督制度，接受人民羣衆監督。要深人調查研究，設立院內、院外監督員，採取走出去、請進來的方式，聽取意見；設立舉報箱、舉報電話，建立接待日製度，把人民羣衆的意見集中進行疏理，針對存在的問題，制定相應的措磁，做到定時間、定人員落實整改措施．對違紀的人和事，按情節輕重作出處理。建立自查自糾制度，及時改進工作。要有明確的自查自糾規定，科主任結合自己科室部門的情況查、醫務人員結合自己的崗位查，重點查服務態度、醫療質量、醫患關係、收費標準、投訴信件。通過學習活動，及時瞭解醫德醫風的現狀，做到邊查邊改。建立醫德醫風考評制度，獎優罰劣。按級成立考評小組，制定出考評內客標準，經常定規不定切進行考評，主要考評醫療質量、服務態度、堅守崗位、履行職責等方面的情況，建立醫德醫風檔案，每年對醫務人員進行1一2次的集體綜合考評，將考評情況裝入檔案，把考評結果公平、公開、公正地向羣衆公佈，使好的及時受到表彰，有問題及時處理，達到激勵先進教育大家的目的，使醫療衛生事業健康有序的發展。 我們一定通過這次學習不到加強醫德醫風建設構建和諧醫患關係。

第二篇：加強醫德醫風建設心得體會

加強醫德醫風建設心得體會

當前，我院正在開展深入學習實踐科學發展觀活動，這是深化醫藥衛生體制改革、推動衛生事業又好又快發展的重要舉措。

黨的十七大把科學發展觀確立爲我國經濟社會發展的重要指導方針。深入學習實踐科學發展觀，是在深刻變化的國際環境中推動我國發展的迫切需要，而我們在深刻的踐行着科學發展觀的點點滴滴。科學發展觀是堅持以人爲本，推動科學發展，歸宿點在於保障和改善民生。醫療衛生事業關係千家萬戶的幸福，是重大民生問題。廣大醫務工作者要着眼於衛生工作面臨的突出矛盾和人民羣衆反映強烈的問題，堅持以人爲本，切實維護好人民的健康。尤其是要把醫德醫風建設作爲突破口，讓羣衆感受到醫療衛生行業的新氣象。

改革開放30年來，我國醫療衛生事業取得巨大成就，人民羣衆的健康狀況得到顯著改善。但是，看病難、看病貴仍是一個較爲突出的社會問題，羣衆對醫德醫風的滿意度不高，醫患之間還有很多不和諧因素。這些問題的存在，不僅制約了醫療衛生事業的發展，而且影響了社會的和諧。醫院是一個服務單位，醫務活動除接觸病人外，還與病人的家屬、親友及同事密切接觸，爲此醫務人員的職業道德風貌直接影響病人的心理和疾病的治療，同時也對社會人羣產生影響，醫務人員的服務形象實質上是社會主義精神文明建設的窗口。爲此，抓好醫德醫風建設，督促醫務人員講究醫德，文明行醫、禮貌服務，既是醫院作風建設的需要，同時也是爲社會主義精神文明作出自身貢獻。

醫療質量的好壞取決於醫務人員的技術水平和服務態度兩方面的因素，其中服務態度在很大程度上起着決定的作用，同樣的技術，同樣的設備，由於醫務人員的醫德修養不同，在醫療實踐中所發揮的作用和帶來的後果也大不相同。有的醫務人員(更多精彩文章請關注好 範文網)技術水平雖不是很高，但對病人認真負責，遇到問題虛心求教，認真鑽研，擬定的每一項診療措施都經過深思熟慮，治療效果就好，相反，若醫務人員缺乏同情心和責任感，粗心大意，敷衍塞責，雖然水平較高，但常常出現差錯事故，就談不上有好的診療效果。同時醫務人員服務態度的好壞直接影響着病人的心理狀況，對疾病的轉歸產生密切影響。爲此，樹立良好的醫德醫風，增強醫務人員的事業心、責任感，以細心診治，熱情服務，爲病人創造出一個心情舒暢的環境，增強戰勝疾病信心，是提高醫療質量的可靠保證。

社會主義道德建設要堅持以爲人民服務爲核心，以集體主義爲原則，以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義爲基本要求，以社會公德、職業道德、家庭美德爲着力點。我們要求人才德才兼備，德是第一位的。醫德、醫風要求提供醫療服務的人具有良好的道德和工作作風。醫德、醫風的起碼要求是職業道德，即尊重病人，對病人負責，醫療行爲自始至終認真、規範。高標準的醫德、醫風要求做到對病人極端地熱忱，對工作極端地負責任，對技術精益求精。醫德、醫風與人道主義和仁愛緊密相連，英國的南丁格爾女士耗盡家產和自己的生命創建了護理事業;白求恩精神更是家喻戶曉。我國幾十年來涌現了呂士才、趙雪芳、吳登雲和俞卓偉等無數醫德、醫風高尚的人民好醫生。還有一大批醫德高尚、成果卓著的醫學家，這些典範爲社會樹立了醫務人員的良好形象，爲我們樹立了學習的榜樣，推動和加快了醫德醫風的建設。

加強醫德醫風建設，就是要強化“以病人爲中心”的理念，想病人所想，急病人所急，從管理細節入手，用精湛的醫術和優質的服務贏得患者的信任。醫德醫風建設作爲塑造醫務人員的品質和靈魂的活動，是一個十分複雜的過程。應注重加強領導，強化教育，健全制度，綜合治理。要貫徹醫德規範，廣泛開展職業道德教育。通過多種形式，提高醫務人員的醫德

認識，培養高尚的醫德情感，鍛鍊堅定的醫德信念，養成良好的醫德習慣。要搞好經常性思想政治宣傳工作，培養正確的世界觀人生觀、價值觀，以此作爲職業道德養成的基礎。

醫德規範是醫務人員進行醫療活動的思想和行爲準則,它就像是一面鏡子,讓我們在工作中能時刻對照自己的一舉一動，讓我們積極加入開展深入學習實踐科學發展觀活動，加強醫德醫風建設，以全新的姿態投身於醫療事業當中，更好地爲人民服務。

第三篇：醫德醫風建設心得體會

醫德醫風建設是醫院全面建設的重要內容，是醫院綜合治理能力的體現。非凡是在市場經濟高速發展，軍隊醫院編制體制調整和各項改革不斷推進的新形勢下，如何繼續發揚軍隊醫務工作者優良的醫德醫風，高尚的品格修養，全心全意爲廣大軍地傷病員服務，具有十分深遠的歷史意義和重大的現實意義。近年來，隨着法制建設的不斷完善，我國廣大醫務工作者不但自覺地遵章守紀，而且把遵章守紀看作是弘揚醫德醫風的一個重要內涵。軍隊醫院也在從嚴治軍的大環境下，不斷強化醫德醫風建設，加強遵紀守法教育，努力把醫德醫風建設提升到一個新的高度。

一、遵章守紀是醫德醫風建設的必然要

醫德醫風不是抽象的概念，而是有具體內容，這些內容不僅涵蓋了一般的社會道德、社會公約、人文倫理等內容，而且包括了各項醫療制度、國家（地方）行政法規、軍隊的有關規定、醫院的規章制度等等。如何保證公約、制度、法規的實施，要害就在於遵章守紀。

第一，遵章守紀是病人利益的需要。醫院是一個非凡的服務部門，其服務對象是人，服務過程和結果又具有很強的不可逆性，也就意味着一旦出現誤診、開錯刀或其他什麼操作失誤等情況，就無法挽回，或即使能夠挽回，也會給傷病員帶來不必要的痛苦。傷病員來到醫院後，我們的醫務工作者假如不能在規定時間內完成檢查、診斷，不能按需做好各種操作，稍有疏忽就可能給病人帶來更大的痛苦，甚至死亡。因此，醫務人員在規定時間內、遵照規程完全各項工作，就是對傷病員利益的最基本保證。

第二，遵章守紀是爲病人服務的基本要求。國家、軍隊衛生部門和各各醫院都有爲病人服務的若干規定，僅《技術操作規程》就有20餘個版本。但由各類醫療事故引發的法律糾紛也常見報端。人們現在常說醫生是一腳在醫院，一腳在法院，這固然有我們法制體制不健全的因素，但也和醫務人員是否遵章守紀，按規定行醫有很大關係。如用錯了藥、開錯了刀、手術器械留在傷口內等等這些，無一不是有章不循造成的。所以，按操作規程爲病員服務是起碼的要求。

第三，遵章守紀是醫務人員最基本的要求。遵章守紀的工作作風是醫務人員形象的重要體現，非凡是作爲軍隊醫務工作者，良好的形象、嚴謹的作風更是不可缺少的基本要求。同時，井然的工作秩序，也是醫院的良好形象之一。不難想象，醫務人員上班遲到早退、衣帽不整、醫院環境雜亂無章等，會給病人從心理上帶來什麼樣的負面影響。因此，任何一個醫院要贏得病人，必須要全體人員遵章守紀，形成一個井然有序的工作環境。

二、遵章守紀是醫德醫風建設的重要內涵

遵章守紀和醫德醫風是互爲結果的辯證關係，是共同發展、相互制約的，但其主體還是遵章守紀。因爲只有使醫務人員的各項工作在正確的軌道上運行，才能體現出良好的醫德醫風。

第一，遵章守紀是爲了繼續良好的醫德醫風。繼續具有選擇性和發展性。醫德醫風和其他寶貴遺產一樣，也有強烈的選擇性。人們一方面對繼續良好的醫德醫風有必然性熟悉，另一方面也在考慮自己對選擇行爲產生後果責任的承擔。我們可以想象，一個爲己主義者，他不會選擇不利甚至損害自己利益的行爲；同樣，一個有正義感的人更不會選擇損人利己的行爲。我們相信，任何一個遵章守紀的社會主義者、一個有文化道德修養的醫務人員，不管在任何情況下，都能深刻熟悉到自己行爲與病人關係的重要性。

第二，遵章守紀是爲了加強醫德醫風修養。醫德醫風修養本身是一種自我約束行爲的過程。因此，醫德醫風修養不是一日之功，是一個長期的養成過程，是醫務人員接受的系列文明教育的重要組成部分。而在醫德醫風修養過程中，影響其的因素很多。尤其是在市場經濟的影響下，“等價交換”原則被使用到了爲病人服務之中，這與我們傳統上的救死扶傷的精神完全相悖。因此，堅持遵章守紀就是堅持良好的醫德醫風。因爲良好的醫德醫風在長期的醫療實踐中已形成了一整套的規章制度，也是醫務人員最基本的道德修養。

第三，遵章守紀是爲了弘揚和發展良好的醫德醫風。醫德醫風建設最終歸宿是什麼呢？它不僅僅是單純的、精神上的高尚，或是遵守幾個規範、制度、紀律，而將發展成醫德治理的法制化，發展成依法治院。而遵章守紀僅僅是其首要條件。隨着醫療事業法制化治理的逐步完善，醫德立法治理勢在必行，只有建立與衛生事業發展程度相一致的醫德法制治理，醫德行爲才能真正有法可依，醫德醫風建設才能真正有法可依，才能進行文明治院，以法治院，把醫德醫風建設從無序推向有序，從行政規範治理推向國家法律治理，從而保證社會主義醫療衛生事業更健康、更迅速地發展。

三、遵章守紀是醫德醫風的根本體

醫德醫風教育，在很多時候不單純是思想上的教育，更多的時候是對各種規範、制度的再學習過程。因此，引導和教育大家在遵章守紀的同時，不斷提高自身修養和素質纔是醫德醫風教育的根本。

第一，完善的規章制度是醫德醫風建設的基礎。針對加強醫德醫風建設，我軍先後於1994年頒發了《關於加強軍隊醫療單位醫德醫風建設的暫行規定》、《中國人民解放軍醫務人員醫德規範及實施辦法》、《關於糾正醫療服務中不正之風的通知》等文件精神，我院爲貫徹落實醫德醫風的各項實施細則，也先後制定了多個規章制度，並於今年通過媒體，向部隊、社會鄭重做出承諾，真誠邀請軍地新聞媒休時刻監督。這些都是加強醫德醫風的具體辦法，具有很強的針對性和可操作性，爲加強醫德醫風建設提供了框架和規範。嚴格遵守這些章程也是醫德醫風最根本的體現。

第二，經常性教育學習是醫德醫風建設的要害。要紮實深入地開展以遵章守紀爲主的各類教育，如“姓軍爲兵”、爲部隊服務的宗旨教育，廉潔奉公、遵紀守法的法紀觀教育等。通過教育，努力引導醫務人員樹立正確的思想觀念、價值取向和行爲準則，不斷提高服務意識、責任意識、使命意識和自律意識。使廣大醫務人員自覺弘揚爲國防建設和醫療事業無私奉獻的精神，牢固樹立救死扶傷、廉潔行醫的思想，繼續和發揚對技術精益求精、對傷病員極端負責的優良作風，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和不良風氣的影響，切實樹立“以病人爲中心”的職責意識和榮譽感。

第三，完善的監督機制是醫德醫風建設的保障。有規範、有制度，但要害的是落實，要使規範、制度“不變形”、“不走樣”的落到實處，在加強教育的同時，監督也是要害。因此，完善的監督機制是醫德醫風建設的重要保障。要把醫德醫風建設納入科室綜合建設，開展醫德醫風考評工作，並依照《中國人民解放軍紀律條令》給予表彰或予以查處。同時，大力開展“五個一”工程，並加大對醫德醫風舉報人員鼓勵和保護力度，確保醫德醫風監督渠道的暢通。綜上所述，加強醫德醫風建設，必須深刻熟悉到遵章守紀教育的重要性，只有廣大醫務人員在思想素質和業務技能齊備的情況下，醫院纔不會在極力追求“以人爲本”的競爭中被市場淘汰，才能被社會和廣大傷病員認可，才能擁有寬廣的發展空間。

第四篇：加強醫德醫風建設

強醫德醫風建設，打造讓百姓滿意的放心醫院a醫院是一家集醫療、教學、科研、康復爲一體的三級甲等綜合性醫院。多年來，醫院堅持質量建院，科技興院，緊緊圍繞發展這個主題，科學定位，主動適應，搶抓機遇，一心一意謀發展，一環一扣抓落實，走出一條適合醫院可持續發展的路子，醫院的綜合實力得到了全面提升。醫院圍繞“明明白白看病”、“醫療優質高效”、“綠色醫療環境”三大主題，

從近幾年醫院思想政治工作的情況來看，思想政治工作的弱點大致有：(=)從事思想政治工作人員的思想、觀念、素質等滯後於經濟發展的需求，思想政治工作的力度不大，造成思想政治工作的被動，影響了思想政治工作的開展。(=)計劃經濟下的思想政治工作模式已不適應當今的社會，陳舊的思想政治工作理論，在 以經濟建設爲中心的今天顯得有些力不從心，用過去的理論來做今天的思想工作已不適應人們的口味。(=)受傳統思想政治工作方式方法的影響，呆板的工作方法已不適應多種經濟形式並存的 市場經濟的要求，人們的思想觀念發生了巨大變化。(=)從事思想政治工作人員的素質和水平是造成思想政治工作滑坡的一個因素，對人馬列主義，對己自由主義，不能很好的轉變觀念和思維模式，在工作中失去了思想政治工作者的形象，沒有起到帶頭的作用，喪失了爲人師表的力量，在一定範圍內失去了羣衆基礎。(=)思想政治工作人情味的淡化和工作的不細緻是思想政治工作滑坡 的又一因素。空洞乏味的理論說教，居高臨下的工作態度，不能真正的爲職工解決工作和生活中的實際困難等。 由思想政治工作欠缺而帶來了一系列的社會影響和錯誤思 想，給社會的發展和穩定帶來一些消極影響，這些……

第五篇：加強醫德醫風建設

加強醫德醫風建設 齊心協力共創文明單位

尊敬的各位領導、同志們：

今天我院加強醫德醫風建設創建文明單位動員大會在這裏隆重舉行，這既是一次統一思想、振奮精神、增強凝聚力、提高服務質量創建文明單位的動員大會，更是一次加強職業道德建設、提高醫療服務水平、構建和諧醫患關係，樹立醫院新形象的動員大會。

今天我有幸站在這裏代表檢驗科全體人員鄭重承諾：我們將緊緊圍繞“醫德醫風建設、創建文明單位和一體兩翼”的總體目標，牢固樹立“立黨爲公，行醫爲民”的宗旨，發揚白求恩的“對技術精益求精、對人民極端熱忱”精神。爲創建文明單位和“三好一滿意”醫院，努力工作盡職盡責，重點做好如下工作：

一、加強教育提高認識

醫院是病人就醫的場所，是社會文明的窗口，代表着黨和政府的形象，代表着醫務工作者的形象，代表着醫院的形象。高尚的醫德，良好的情操，是我們每個醫務工作者必須遵守的道德底線。

一代醫學大師吳階平先生曾說過：“做好醫生有三條要素：一、全心全意爲人們服務。二、精湛醫術。三、服務的藝術，即牀旁藝術。”這三要素中，第一個要素講的就是醫德。

作爲一名普通的醫護人員，學好醫術，做好本職工作固然可貴；然而學好做人，修好醫德更爲重要。行醫爲民 以德爲先！先做人後做事，從現在做起，從小事做起，做到思想上尊重病人，感情上體貼病人，行爲上方便病人。以良好的醫德、精湛的技術爲病人提供高質 1

量、高水平、安全、溫馨的服務，真正做到讓患者滿意。

二、創建文明單位具體措施

1、科室成立加強醫德醫風建設創建文明單位領導小組，組織召開全體工作人員會議，查找身邊的不良醫德醫風和不文明的現象，列出清單，制定改進計劃，逐條落實，增強加強醫德醫風建設創建文明單位的緊迫感和責任感。

2、以此次動用大會爲契機，在科室中認真組織學習，統一思想，統一行動，以實際行動把醫德醫風建設創建文明單位落實到實處。在科內樹立創建工作先進個人、先進小組典型，以先進帶動整體，互幫互學，共同提高。

3、服務窗口代表醫院的形象，是創建文明單位的工作重點。檢驗科要把服務窗口作爲突破口，規範服務行爲，做到語言文雅、服務熱情、有問必答。早晨早上班、中午晚下班，隨到隨檢。以真心誠意、精心檢驗，即“精誠檢驗”爲服務品牌，爭創我院和省優質服務窗口。

4、爲縮短患者的等候時間，檢驗科調整工作流程，實行彈性工作制，早晨6點下病房收集標本，檢驗人員7點前到達崗位開始工作，明顯加快了門診常規類檢驗報告發放速度。

5、在總結前期彈性工作制經驗基礎上，將彈性工作制逐步完善推廣到生化檢驗、免疫檢驗等崗位。安排生化檢驗人員早上班，中午留人加班。讓多數患者上午就能拿到肝功、血脂、血糖等檢驗報告，部分患者下午上班後就能拿到檢驗報告，真正做到“以病人爲中心”。

6、鑑於患者多數不知道怎樣正確留取中端尿，檢驗科正在製作

正確留取尿液標本方法的示意圖，以圖文並茂的辦法介紹如何正確尿液標本，在全院所有衛生間張貼，以方便患者按照說明正確留取標本。

7、業務技術是醫務工作者爲民服務的基礎，法律法規和規章制度是醫療安全的保障。工作中要勤學苦練才能不斷提高醫療技術，按章行醫才能保證醫療安全。

各位同仁，加強醫德醫風建設創建文明單位活動是一項非常重要的工作，是醫院快速和長遠發展的關鍵，是樹立醫院新形象的契機，關係到每位幹部職工的切身利益，我們每位幹部職工要以實際行動，身體力行。我相信在院黨委的正確領導下，此次創建活動一定會圓滿成功。讓我們立即投入到活動中來，以奮發向上的精神狀態、不怕困難的膽略氣魄，努力做好每一項工作，爲醫院的發展盡到自己的義務。

謝謝大家！