關於公司招騁申請書【新版多篇】

關於公司招騁申請書 篇一

甲方：_____________________

乙方：_____________________

一、合同期限

第一條本合同自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。

培訓合同期限自簽訂之日起始算。

二、培訓任務

第二條乙方保證在培訓期間，不影響正常工作。

第三條乙方保證在培訓期間努力學習，取得優異成績，保證拿到畢業證書/結業證書/職業資格證書。

三、培訓費用

第四條本次培訓費用一共爲元，公司承擔%,個人承擔%。

四、費用報銷形式

第五條乙方憑培訓或教育機構開具的收據或發票，交由甲方行政部辦理，經行政部覈實後，

交予甲方財務部報銷。

五、培訓紀律

第六條乙方應自覺遵守培訓或教育機構的有關培訓紀律。

六、培訓考覈

第七條乙方經培訓後，應參加培訓或教育機構舉辦的考試，如考試有一次不合格者，培訓費用個人承擔部分增加5%,二次考試不合格則增加10%,依次類推。

第八條甲方有權對乙方履行合同的情況進行檢查、監督、考覈與獎懲。

七、培訓合同的終止與解除

第九條經甲乙雙方協商一致，可中途解除本合同。由甲方提出解除的，乙方不可有異議；由乙方提出解除的，需扣回公司在其身上投入的培訓費用元。

第十條本合同約定的終止條件出現，本合同即終止。

①本合同約定合同的期限已滿。

②乙方到了法定的退休年齡，或已喪失部門勞動、全部勞動力的，或者乙方死亡或甲方宣佈破產與倒閉。

八、違反合同的責任

第十一條一方違反合同，給對方造成損失的，應根據相關規定、政策予以適當賠償。

九、調解與仲裁

第十二條雙方在履行本合同發生爭議時，應先協商解決。協商無效的，可到勞動爭議調解室申請調解，調解不成的，可於一個月內向當地法院提起訴訟。

九、其他

第十三條乙方經培訓後，應提交畢業證書/結業證書/職業資格證書正本及心得報告。

第十四條本合同未盡事宜，按甲方規定和國家法律法規之規定辦理。

第十五條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：_____________________(蓋章)乙方：_____________________(簽名或蓋章)

_______年_______月_______日

關於公司招騁申請書 篇二

68. 以艱苦的作風打拼堅實的企業基礎。

69. 效益靠質量，質量靠技術，技術靠人才，人才靠教育。

70. 老兄！品管不是空想，乃是起而行的工作。

71. 寧做事前檢查，不可事後返工。

72. 時代精神演繹民族靈魂，優質精神構築時代精神。

73. 春種一粒粟秋收萬顆籽。

74. 自檢互檢，確保品質零缺點。

75. 樹立核心價值觀，而且要善於學習，更要善於創造。

76. 嚴格遵守公司的規章制度，做一個合格的員工。

77. 質量爲先，信譽爲重，管理爲本，服務爲誠。

78. 我們依靠企業生存企業依靠我們發展。

79. 效益來源於服務社會的回報。

80. 得意時應善待他人，失意時你會需要他們。

81. 正視危機增強信心艱苦奮鬥再創輝煌。

82. 努力推行qcc，工作不會苦兮兮。

83. 百盡竿頭，更進一步。

84. 質量是信譽的保證，信譽是質量的體現。

85. 求生存敬業愛崗與公司共命運，謀發展，開拓進取創企業新局面，

86. 產品若要無缺點，全面品管不可免。

87. 產業競爭靠產品，產品競爭靠品質。

88. 築質量大堤，迎世紀挑戰。

89. 因爲有我，所以會更好。

90. 效率成就品牌，誠信鑄就未來。

91. 只要精神不滑坡，辦法總比困難多。

92. 聰明的人以血的教訓珍愛生命

93. 愚蠢的人以生命換取血的教訓

94. 一人把關一處安 衆人把關穩如山

95. 增效千條計 安全數第一

96. 鬆爲事故之源 嚴爲安全之本

97. 爲了親人的微笑 請注意安全

98. 無視安全規章就是無視生命

99. 樹立安全意識 創建精品工程

100.品質管制人人做，優良品質有把握。

101.每項操作求質量，產品質量有保障。

102.今日的質量，明日的市場。（）

103.自我檢驗不放鬆，質量標準記心中

關於公司招騁申請書 篇三

今天爲大家整理分享，歡迎大家查看，希望能滿足大家的閱讀需求。

合夥人：____________

姓名________，性別____，年齡________，住址________________。

(其他合夥人按上列項目順序填寫)

第一條 合夥宗旨

第二條 合夥經營項目和範圍

第三條 合夥期限

合夥期限爲________年，自________年____月____日起，至________年________日止。

第四條 出資額、方式、期限

1.合夥人____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

(其他合夥人同上順序列出)

2.各合夥人的出資，於____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息並賠償由此造成的損失。

3.本合夥出資共計人民幣____________元。合夥期間各合夥人的出資 爲共有財產，不得隨意請求分割，合夥終止後，各合夥人的出資仍爲個人所有，至時予以返還。

第五條 盈餘分配與債務承擔

1.盈餘分配，以________爲依據，按比例分配。

2.債務承擔：合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以各合夥人的____________爲據，按比例承擔。

第六條 入夥、退夥，出資的轉讓

1.入夥：①需承認本合同；②需經全體合夥人同意；③執行合同規定的權利義務。

2.退夥：①需有正當理由方可退夥；②不得在合夥不利時退夥；③退夥需提前________月告知其他合夥人並經全體合夥人同意；④退夥後以退夥時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；⑤未經合同人同意而自行退夥給合夥造成損失的，應進行賠償。

3.出資的轉讓：允許合夥人轉讓自己的出資。轉讓時合夥人有優先受讓權，如轉讓合夥人以外的第三人，第三人按入夥對待，否則以退夥對待轉讓人。

第七條 合夥負責人及其他合夥人的權利

1.____________爲合夥負責人。其權限是：①對外開展業務，訂立合同；②對合夥事業進行日常管理；③出售合夥的產品(貨物)，購進常用貨物；④支付合夥債務；⑤____________。

2.其他合夥人的權利：①參予合夥事業的管理；②聽取合夥負責人開展業務情況的報告；檢查合夥帳冊及經營情況；④共同決定合夥重大事項。

第八條 禁止行爲

1.未經全體合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合夥，造成損失按實際損失賠償。

2.禁止合夥人經營與合夥競爭的業務。

3.禁止合夥人再加入其他合夥。

4.禁止合夥人與本合夥簽訂合同。

5.如合夥人違反上述各條，應按合夥實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合夥人決定除名。

第九條 合夥的終止及終止後的事項

1.合夥因以下事由之一得終止：①合夥期屆滿；②全體合夥人同意終止合夥關係；③合夥事業完成或不能完成；④合夥事業違反法律被撤銷；⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

2.合夥終止後的事項：①即行推舉清算人，並邀請____________中間人(或公證員)參與清算；②清算後如有盈餘，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合夥人或第三人，其價款參與分配；③清算後如有虧損，不論合夥人出資多少，先以合夥共同財產償還，合夥財產不足清償的部分，由合夥人按出資比例承擔。

第十條 糾紛的解決

合夥人之間如發生糾紛，應共同協商，本着有利於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

第十一條 本合同自訂立並報經工商行政管理機關批准之日起生效並開始營業。

第十二條 本合同如有未盡事宜，應由合夥人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

第十三條 其他

第十四條 本合同正本一式____份，合夥人各執一份，送____各存一份。

合夥人：____________

合夥人：____________

____年____月____日

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甲方(單位名稱)：____________________

經濟性質：________ 所有制：________

乙方(單位名稱)：____________________

經濟性質：________ 所有制：________

(如有兩個以上聯營單位依次稱丙方、丁方……)

聯營各方本着互利互惠、共同發展的原則，經過充分的可行性研究和相互協商，決定聯合出資建立________公司，特訂立本合同。

第一條 聯營宗旨、項目和範圍

聯營宗旨：____________________

聯營生產(經營)項目：____________________

生產(經營)範圍：____________________

第二條 聯營企業名稱____________________公司

地址：____________________

覈算方式：獨立覈算。

第三條 聯合出資方式、數額和投資期限

公司(或廠，下同)投資總額爲人民幣________元。

甲方投資額________元，佔投資總額________%。

甲方以下列作爲投資：

現金：________元；

廠房：________元，折舊率爲每年________%;

機械設備：________元，折舊率爲每年________%;

專用工具：________元，折舊率爲每年________%;

原材料：________元；

土地徵用補償費：________元；

專利權：________元；

商標權：________元；

技術成果：________元。(應註明技術檢驗標準，可否再行轉讓)

乙方投資額：(略……)

投資繳付日期：

(投資中包括固定資產、物資和專利權、商標權等的，須按期辦理所有權變更登記手續。以土地使用權參加聯營的，須依法辦理土地使用權轉移證書。按期將該項土地徵用補償費用爲出資份額轉入公司名下。)

第四條 聯營雙方的權利和義務

甲方：________________。(略)

乙方：________________。(略)

第五條 納稅、利潤分配與風險承擔

公司所得，在依法納稅和提取儲備基金、生產發展基金、職工福利獎勵基金後，其餘爲紅利，按股分配：

甲方：________%;

乙方：________%。

(所在地不同的聯營成員，按商定的比例分配利潤後，向自己所在地的稅務部門繳納所得稅。)

公司獨立經營，獨立覈算，自負盈虧，聯營成員對公司債務在出資範圍內，按出資和分紅比例承擔虧損。

第六條 聯營企業的組織機構

公司實行董事會領導下的經理負責制。董事會決定公司的以下重大事宜；

1.決定生產項目、經營方針、長遠發展規劃；

2.審查經營計劃、財務預算並監督檢查其執行情況；

3.決定公司級幹部的任免、獎懲、職工待遇和臨時人員的聘用、解僱；

4.審定技術改造措施，決定處理重大事故的方案；

5.聽取經理的工作彙報；

6.決定聯營合同的變更或中止；

7.決定經理提交董事會討論決定的問題；

8.確定董事的報酬，有權吸收和撤換董事。

董事會由________名董事組成。其中，甲方委派____名，乙方委派____名，董事長、副董事長由董事會會議選舉產生。

董事會成員任期________年，董事會成員如有臨時變動，可由該董事的原單位另派適當人選接替，但應經董事會認可。

董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經理、副經理或其他職務。

公司設經理一名、副經理________ 名，由董事會聘請，任期________年。

公司的經營管理機構由董事會決定。

第七條 勞動管理、職工的人數、工資、培訓及福利____________________(略)。

第八條 違約責任：

1.聯營成員任何一方未按本協議第三條依期如數支付投資額時，每逾期____(時間)，違約方應向公司繳付出資額的________%，作爲違約金。

2.由於聯營成員任何一方違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，除應按出資額的________%支付違約金外，守約方有權要求中止協議，並要求違約方賠償全部經濟損失。如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償其違約行爲給公司造成的損失。

3.對不可抗力情況的處理。

4.履行協議中如發生糾紛，由各方派代表協商解決。

第九條 本協議經雙方代表簽字後，報請有關主管部門審批後生效。協議中如有未盡事宜，由雙方共同協商，作出補充規定。

第十條 本協議生效之日，即公司董事會成立之時，公司董事會負責辦理公司註冊登記，開設銀行賬戶和其他籌建事宜。

第十一條 本協議正本一式____份，雙方各執一份，公司存一份，協議副本一式____份送____、____、____各存一份。

甲方(公章)：____________________

法定代表人：____________________

銀 行 帳 戶：____________________

乙方(公章)：____________________

法定代表人：____________________

銀 行 帳 戶：____________________

____年____月____日

關於公司招騁申請書 篇四

一、年會主題：

“東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

二、年會時間

20xx年xx月29日下午xx:30 至 21:00 年終總結會議時間：xx:30——16:30 娛樂文藝節目（包含抽獎）：16:40——19:00 晚宴時間：19:00——21:00 組織離開：21:00——21:30

三、年會地點待定

四、年會目的及意義

1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的`意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。 五、年會參會人員

公司領導、華南區全體員工、無錫和崑山各兩名（70人左右） 六、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下三部分：

（一） 年終大會議程安排

xx:50 全體參會員工到達會議指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始；

xx:30—xx:35 大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣佈大會開始。

xx:35—xx:45 大會進行第二項，總經理針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

xx:45—16:30大會進行第三項，各部門年終工作總結、下年工作計劃和優秀員工頒獎。

（二）娛樂文藝節目

16:40—19:00 聯歡會文藝匯演、互動遊戲穿插抽獎環節。

（三） 晚宴安排 用餐地點： 待定

19:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）

19:30—21:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21:00—21：30 組織離開。

七、年會準備及相關注意事項

（一） 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

（二） 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“東寶軟件20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

（三） 物品的採購準備：遊戲獎品、筆、簽到表、會場佈置&遊戲所需物料等；會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

（四） 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

備註：因爲考慮到費用和方便，決定年終總結大會、娛樂文藝節目和晚宴地點都在晚宴地點。

六、年會籌辦任務