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檢察院司法警察工作情況彙報

XX縣人民檢察院司法警察工作情況彙報

檢察院司法警察工作情況彙報

近年來,我院法警大隊在上級業務部門的關心指導下,在院黨組的高度重視下,認真學習貫徹黨的“十八大”會議精神,以推進辦案工作區規範化建設爲載體,以爭創司法警察編隊管理示範單位爲目標,緊緊圍繞檢察工作主題和總體要求,始終按照《人民檢察院司法警察執行職務規則》和高檢院的有關要求,以服從和服務於檢察工作爲根本,把保障辦案安全和保護辦案人員的人身安全爲工作重點,不斷完善各項警備保障制度,加強隊伍自身建設,充分發揮司法警察職能,爲檢察工作的順利開展提供了堅強有力的警務保障。現將工作情況彙報如下:

我院法警大隊機構於2010年4月經縣編委批准設立,現有司法警察4人(2名男法警和2名女法警),其中二級警督1人,三級警督1人,一級警司1人,二級警司1人。

一、建章立制,全面加強辦案工作區管理

1、建立制度,規範運作。我院按照既確保依法、文明、安全、規範,又方便使用的原則,制定了《警務工作區使用管理規定》、《警務值班制度》、《業務科、室、局使用司法警察的規定》、《司法警察職責》等一系列配套管理制度,明確了工作區的使用條件、使用審批程序和管理規範要求,確保警務工作區管理有章可循。

2、合理分工,明確責任 。明確警務工作區由法警大隊負責管理,監控設備設施由專人負責管理和維護。使用工作區必須經分管檢察長或檢察長批准。司法警察負責安全警戒和維護工作區的秩序、被訊問對象、詢問對象的安全責任,辦案時由承辦檢察官負責,司法警察實時監控;非辦案時間由司法警察負責,並嚴格交接的時間和方法,確保證人及犯罪嫌疑人、被告人不發生意外。

3、強化教育,提高素質 。爲不斷適應現代化警務工作區的要求,我院從強化對司法警察的教育和管理入手,努力建設一支政治過硬、業務精通、紀律嚴明、作風優良的司法警察隊伍。一是配強法警隊伍。今年下半年,我院有一名男法警退休,在人員緊張、政法編制不足的情況下,我院決定下半年新招一名男法警和兩名協警,切實加強法警隊伍建設,彌補辦案警力不足的情況。二是通過開展“幹部作風集中整治”、“政法幹警包村”等系列教育活動,進一步提高司法警察的法律意識、責任意識和奉獻意識。三是認真落實高檢院“九條卡死”硬性規定和“廉潔從檢十項紀律”等規定,提高司法警察依法、清廉、文明、高效地服務和保障辦案的能力。

二、完善警務裝備,提高實戰能力

一是落實司法警察裝備配備,定期更新購置警械用具。根據高檢院關於《人民檢察院司法警察裝備暫行規定》和市院法警支隊的要求,我院購置了防刺服、抓捕網、對講機、電警棍、鋼盔、防彈衣等警用器材,以科技強警爲手段,提升司法警察的保障能力。二是爲保障辦案安全,我院專門購置了一輛囚車,配置審訊專椅,並在2012年政法裝備經費中分配了10萬元用於辦案工作區設備的更新與改造。三是完善警械具、槍支、警車管理使用制度,認真落實《人民檢察院槍支管理規定》的要求以及警械具、警車管理使用規定,嚴格執行槍支、警械具、警車使用手續。

三、2018年法警工作情況

今年,我院法警大隊共執行出警任務12次18人,其中執行看管8次12人,押送4次6人。信息宣傳文章採用23篇,其中國家級(正義網)採用22篇,市級(市院內網)採用1篇。

1、強化“安全辦案”, 嚴格出警制度,在出警前要求必須詳細瞭解執行警務的時間、地點,執行警務的種類,攜帶何種警械(具),做好警務預備工作,儘量有針對性地安排好警務保障任務。

2、嚴格“內部秩序”,按照司法警察有關工作規範和管理規定,從我院實際工作出發,制訂了《業務科、室、局使用司法警察的規定》、《司法警察職責》司法警察管理制度,並嚴格各項規章制度,落實到位。

3、實施“紅黃綠”三級管理機制保障辦案區安全工作。一是對於區內初查案件亮綠牌,法警隊須有一人在區進行日常管理;二是對於區內案件重要人員的詢問及已立案案件的查辦亮黃牌,法警隊負責人必須在區內督檢安全工作,執行安全任務法警須定時層報安全情況,法警隊負責人時刻了解被查辦人員的情緒動態以增加安全措施;三是對區內重大及須提高安全級別的案件亮紅牌,分管檢察長必須在區內督檢安全工作,訊問犯罪嫌疑人時必須兩人以上負責安全工作,法警隊負責人必須在場。通過上述機制,辦案區安全保障工作得到進一步促進,至今辦案區未發生一起安全事故

4、加強爭先創優意識,做好信息宣傳工作。針對今年市院目標考評工作的改進,信息宣傳調研是今年工作的重點加分項目,我院做好安排部署,要求每位法警都要勤動筆桿子,每人至少完成上稿1篇信息宣傳或調研文章。

四、存在的問題和困難

今年來,我院法警工作雖然取得了一些進展,但也存在一些問題:一是法警人員結構不合理,人員老化。目前我院法警4人,45歲以上佔2人,佔50%,男性2人,女性2人,男法警少,隊伍年齡偏大,不利於執行任務,隊員身體素質和警務技能方面與當前檢察工作繁重的任務和新要求還有較大的差距;二是司法警察管理規定和工作制度還需進一步完善,司法警察工作開展不夠全面;三是需進一步提高對法警工作的認識,熟悉法警工作職責,提高工作積極性;四是按上級部門工作要求,進一步建立和細化相應規章制度,健全工作機制,明確各項工作責任;五是進一步加強與辦案部門的溝通聯繫。